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在写心得体会的过程中，我们可以找到问题和不足，并制定改进的措施。在写心得体会时，可以参考一些相关的范文和经典案例。以下是小编为大家整理的一些优秀的心得体会范文，供大家参考。希望大家通过阅读这些范文，能够有更多的启发和灵感，写出出色的心得体会，与大家共同成长。
导师培训心得体会篇一
为了有的放矢地做好职业病防治知识的普及、职业卫生的宣传教育，4月27日下午生产会后召集相关车间、班组召开了一次职业病防治座谈会并对宣传、培训工作做了安排。
在各领导、各基层负责人的`协同配合之下，广职工积极参与各项活动都圆满完成，通过宣传，培训学习等了解了职业病防治法的基本内容、自身的基本权益，提高了对职业病防治工作的认识和重视性。有针对性地对《职业病防治法》进行了教育培训，并进行了考试，经培训合格率100%。
通过此次宣传周活动，使我们自身又受到了一次良好的教育和提高，认识到劳动者对职业病防护知识的缺乏和迫切需求，同时也看到劳动者对健康缺乏足够的认识，在职业病防治工作中存在潜在的危害。为进一步规范职业卫生管理工作，按照公司《职业卫生管理规定》，要求各基层要严格要求建立职业卫生“四案”的现时，真正做到把职业健康工作融入到“打造高度负责任、高度受尊敬企业”活动中去，对职业卫生工作要像安全工作一样，做到“横向到边，纵向到底”，有岗必责，有责必须加强考核，做到车间、班组、作业场所层层有人抓，将具体工作责任落实到人。
为近一步宣传贯彻落实作业场所职业危害防治工作，加职业危害防治工作的监督管理，公司定期组织人员对各基层监督检查。紧紧抓住职业危害防治薄弱环节，认真解决存在的突出问题，切实保障职工生命安全与健康，努力防范和减少职业危害事故。如:每次作业前，严格按照要求监测施工现场是否存在有毒有害介质，特种作业人员是否持证上岗。并要求各基层，在工业动火施工现场作业区域拉警戒线、工作场所入口处设置警示标识及警示说明，警示说明包括职业危害种类、后果、预防及急救措施等内容，时刻告知和提醒员工。
对新入厂工人和在岗的工人进行职业健康检查,这样单位才可以及时了解和掌握他们的健康状况，及早发现职业禁忌症的人员和及早发现危害场所、危险物质等对健康的损害，通过调换患员工的工作岗位和治理工作场所存在的职业危害，避免发生职业病发生。通过学习职业病防治法律、法规、规章制度、操作规程、采取事故安全教育等，并指导职工正确使用职业卫生防护设备和个人职业卫生防护用品,来提高广员工职业危害防控意识和技能。
导师培训心得体会篇二
20xx年7月7日7月13日，我参加了学校的职业指导师的培训班，，几天下来，我不由得敬佩这次的培训导师，他的课上得很好，涉及的知识面也很广，案例也很有启发性。
此次培训，让我接触到了职业指导的许多新理念，初步掌握了一些新的实践操作，让我对职业指导多了一份理解和认识，也为今后开展职业指导提供了更多的助和支持。
本次培训学到的基本理论有以下几点：
1、职业指导师为求职者就业、就业稳定、职业发展和用人单位合理用人，提供咨询、指导及助的过程。职业指导包括：咨询与指导、信息采集与处理、职业素质测评、职业设计和助实施。
2、职业咨询是运用心理学等方法，协助当事人更好地解决在选择职业、安置就业和职业发展等方面遇到的问题。在职业咨询过程中需要采取一些专门的技术，协助当事人认识自己、认识当前的.社会，发现自己的才能、特长与短处，不断挖掘潜力，增强错则承受能力和市场竞争能力，提高与完善自我，在职业生涯中获得成功。
3、在学校开展职业指导的基本思路：使学生对就业有良好的心理准备；助学生掌握就业的方法和手段；重塑学校公众形象；促进学校办学理念和实践的探索。
职业指导师不仅仅是一种称号，更是一份责任。职业教育需要职业指导师，更需要我们发挥真正的作用，我一定不负众望，努力提升自己专业技能的同时，更要提高自己的服务意识，助我们的职校生找到自我，实现价值。
导师培训心得体会篇三
科研导师培训是为了提高科研导师的专业素养和教学水平，帮助他们更好地指导学生进行科研工作。在参加科研导师培训的过程中，我深感培训的重要性和必要性。通过培训，我不仅获得了一些新的科研指导方法和技巧，还对科研指导工作有了更全面的认识。下面我将结合自己的心得体会，来谈谈科研导师培训的收获和感悟。
第一段：培训的意义和目标。
科研导师培训是为了提高科研教师的科研素养和指导能力，使他们能够更好地承担起科研指导学生的任务。在培训过程中，我们不仅学习了一些科研指导的基本理论和方法，还接触了一些实际案例，并且进行了一些实践操作。通过培训，我意识到科研导师的角色远不止是传授知识，更重要的是培养学生的科研能力和创新思维。科研导师有责任引导学生正确认识科研工作的意义和目标，帮助他们培养科学精神和掌握科研方法。
第二段：培训的内容和方法。
科研导师培训的内容主要包括科研指导理论和方法、科研指导经验分享、科研成果管理等方面。在培训过程中，我们通过专家讲座、研讨会和实践操作等形式进行学习。专家们通过讲解案例和现实问题，介绍了科研指导工作中的常见挑战和解决方法。通过学习和交流，我深刻地认识到科研导师的核心任务是推动学生进行科研工作，帮助他们解决问题并获得科研成果。
第三段：培训的实际效果。
科研导师培训对于提高科研导师的教学水平和科研指导能力具有重要意义。通过培训，我对科研指导的目标和方法有了更深层次的认识，也掌握了一些实用的科研指导技巧。在实践中，我能更好地引导学生进行科研项目的选择和规划，并能在他们的科研过程中给予及时的指导和帮助。同时，我还能帮助学生处理科研过程中的困惑和挫折，引导他们走向成功。科研导师培训的实际效果是显而易见的，我相信这对我今后的科研指导工作将产生积极的影响。
第四段：培训的不足和改进。
虽然科研导师培训对于提高科研导师的能力和素质具有重要作用，但在实际操作中还存在不足之处。培训时间较短，有一些重要内容无法深入学习和实践。培训的形式也相对单一，缺乏一些互动和实践的环节。此外，培训的内容也过于理论化，有些经验和案例未能及时分享和交流。为了进一步提高科研导师的能力和素质，我建议在今后的培训中加大实践环节，增加交流和互动的机会，也可以通过案例分享等方式丰富培训内容。
第五段：展望。
科研导师培训是一项非常重要的工作，能够有效提高科研导师的指导能力和水平。今后，我们应该进一步加强对科研导师的培训和考核，推动科研指导工作迈上新的台阶。同时，也需要科研导师自身的不断学习和提高，深化对科研指导工作的理解和把握，与时俱进，不断创新，为学生提供更高质量的科研指导。
总结：
通过科研导师培训，我受益匪浅。培训让我对科研导师工作的意义和目标有了更为清晰的认识，也提供了实用的指导方法和技巧。虽然培训仍然存在一些不足，但我们相信通过不断改进和创新，科研导师培训将会越来越好。相信通过我们科研导师的不懈努力，学生的科研能力和水平将会得到更大的提高，为科技创新和社会进步做出更大的贡献。
导师培训心得体会篇四
第一段：导语（150字）。
职业导师培训是一项重要的学习经历，对于我来说，它不仅是提升自己职业能力的机会，更是一个探索自我潜力的过程。在这次培训中，我学到了很多关于职业导师的理论知识和实践技巧，并且与志同道合的同学们交流，通过互相倾听和分享的方式迸发出无限的创意和激情。在这篇文章中，我将分享我的职业导师培训心得体会。
第二段：知识的丰富和应用（250字）。
职业导师培训让我意识到，一个优秀的职业导师不仅需要具备丰富的知识储备，还需要能将知识应用于实践。在培训中，我们学习了各种职业咨询工具和方法，如核心能力评估、职业规划和职业辅导等。通过练习和模拟案例，我们逐渐掌握了这些工具的灵活运用，并在实际情境中帮助他人解决职业问题。
第三段：心理素养的提升（250字）。
除了专业知识的学习，职业导师培训还注重培养导师的心理素养。在培训课程中，我们进行了自我认知和自我探索的活动，以更好地了解自己的价值观、兴趣和优势。这让我明白自己的内在需求和动力，以及如何将这些因素与职业选择和规划相结合，帮助他人实现职业目标。
第四段：团队合作的重要性（250字）。
职业导师培训的过程中，我也深刻体会到团队合作的重要性。我们组成小组，通过共同讨论和学习，一起完成项目任务和案例研究。在这个过程中，我学会了倾听别人的观点，尊重每个人的意见，并且学会与他人合作解决问题。团队合作不仅加深了我们的学习效果，还培养了我们的批判思维和创新能力。
职业导师的培训让我意识到，作为一个职业导师，我们不仅仅是提供职业咨询和规划的服务，我们还有更大的责任和使命。我们要关注个体的全面发展，帮助他们发现和发挥潜能，实现自身的职业目标。我们要不断学习和更新自己的知识，提高自己的专业水平，以更好地帮助他人。我们要关注职业道德和伦理，保护个体的权益和隐私。我们要持续关注职业市场的变化，为个体提供最新、最准确的职业信息和支持。
总结（100字）。
通过职业导师培训，我收获了丰富的知识和实践技巧，提升了自己的职业能力。更重要的是，我明白了一个优秀职业导师应该具备的心理素养和团队合作能力，以及我们肩负的责任和使命。我相信通过不断学习和实践，我将成为一个优秀的职业导师，帮助更多人实现职业目标，为社会的发展贡献自己的力量。
导师培训心得体会篇五
导师培训作为一种教育培训形式，旨在提高导师的教育教学能力和指导学生的能力。在我参与过的导师培训中，我收获颇丰，不仅学到了许多理论知识，更锻炼了自己的实践能力。以下是我对导师培训的心得体会。
首先，在导师培训中，我们了解到了导师的角色和职责。导师应是学生的知识领路人、精神导航者，扮演着引导学生发现问题、思考问题、解决问题的重要角色。他们既要了解学术研究的前沿动态，又要有扎实的学科基础，还要具备良好的人际交往能力和谦虚的态度。通过在培训中与众多优秀的导师交流，我深刻认识到作为导师应该具备的素质和技能，受益匪浅。
其次，导师培训也注重我们对学生特点的认知。在培训中，我们参与了学生发展心理学方面的讲座和工作坊，了解了不同年龄段学生的心理特点和发展需求。这使我对学生的行为和表现有了更深入的理解，也就能更好地指导学生的学习和成长。例如，对于高中生来说，他们正处于叛逆期，需要更多的关注和理解；而大学生则处于自我发展的阶段，他们需要更多的自主权和探索机会。对于家境贫寒的学生，我们应给予更多的关爱和激励，帮助他们克服困难；而对于成绩优秀的学生，则应给予更多的挑战，激发他们的潜能。通过对学生特点的认知，我们能够更加精准地指导学生的学业和生活。
再次，导师培训强调了导师与学生之间的良好关系的建立。在培训中，我们学习了沟通技巧和冲突解决方法。我们了解到，与学生建立良好的关系是导师工作的基石，关系好的学生才愿意接受导师的指导和帮助。在与学生交流的过程中，我们要做到耐心倾听，尊重学生的意见，建立平等的沟通环境。同时，我们也应该关心学生的成长和发展，对他们的困难和问题给予及时的支持和帮助。只有与学生建立良好的关系，我们才能更好地发挥导师的作用，帮助学生实现自己的梦想。
最后，导师培训还注重培养我们的创新能力和领导力。在培训中，我们参与了领导力课程和团队合作训练，学会了如何激发团队潜能和管理团队冲突。通过这些训练，我们培养了自己的创新思维和解决问题的能力，同时也锻炼了自己的领导才能。这些能力对于我们今后的职业发展具有重要的意义，使我们能够在团队中快速适应并发挥自己的作用。
总之，导师培训是一项非常有益的培训活动。通过参与培训，我深刻认识到导师的角色和职责，了解到学生的特点和需求，学会了与学生建立良好关系，培养了创新能力和领导力。这些都使我在今后的导师工作中能够更好地发挥自己的作用，为学生的发展贡献自己的力量。
导师培训心得体会篇六
教育分为家庭教育、社会教育和学校教育。家长不能仅仅关心孩子的智力开发，学习成绩的好坏。这次学习，听取了邓丽部长《关于指导推进家庭教育的五年规划(20xx—20xx)》的解读，黄河清教授的《家庭—学校—社区合作教育》的一些经验和模式，关颖教授的《儿童权利与家庭教育》，秦旭芳教授的《早期家庭教育的常见问题》，沈明革教授的《家庭教育与儿童道德发展》等讲座，通过这次学习，我受益匪浅。我认为，家长应注重：孩子的身心健康教育;情感教育;尊重孩子的权利;社会道德;意志品质等非智力因素的教育，即家庭教育。随着孩子的成长，知识教学、智力开发这些一定要由专业教师来完成，即学校教育。家庭教育在孩子的教育中占70%或者多一些，学校教育在孩子的教育中最多就30%，所以学校应经常利用家长学校对家长进行培训，以提高家庭教育中家长的教育水平，特别是农村，家长受教育的水平低，家庭教育的方法简单，从而导致了家庭教育的效果非常不理想，加之家长对家庭教育意识淡薄，对子女的成长关心不够，等等这些现象，都导致了家庭教育的`失败，学生的成长受到很大的影响，经调查，每一年考取大学的学生中，农村学生只占30%左右，所以在农村的学校教育中，家长学校是对家长开展家庭教育的培训是最有效的方法和手段，只有提高广大家长的家庭教育能力，才能为学校教育的成功保驾护航。下面，我就对学校在家长学校中如何培训家长进行家庭教育，谈谈我的一些体会。
导师培训心得体会篇七
督导师是教育领域中重要的角色之一，他们主要负责对教师、教学和学生进行监督和评估。作为督导师，他们需要具备专业的知识和技能，以便能够有效地管理和指导教师以及学生。这样，督导师对于教育领域具有不可替代的作用。为了提高督导师的专业能力，我参加了最近一次的督导师培训，并在此分享我的经验和体会。
第一段：学习目标和课程设置。
在督导师培训中，最先学习的是课程目标和设置。这个环节很重要，因为督导师需要明确课程目标，以便他们在培训后能够正确理解和应用所学的知识和技能。此外，课程设置也非常重要，因为它们指导着督导师如何逐步学习和实践所学知识的。在这个环节，我认识到学习的内容可以不断地拓展和深化，只有逐步融合成自己的方法，才能真正提高督导师的专业能力。
第二段：授课方法和案例分析。
另外一个我认为非常重要的环节是授课方法和案例分析。在这个过程中，课程导师使用一些现实生活的案例来引导我们思考，将学习的理论和实践相结合。通过分析案例，我们能够更清楚地了解到如何处理不同的教育情况和问题，以及如何提出有效的解决方案。这种教学方法让我印象非常深刻，我认为这种方法可以帮助督导师更好地应对各种复杂的场景，促进其真正的理解和掌握所学知识与技能。
第三段：观摩学习和实践应用。
在督导师培训的过程中，我们还需要参与观摩和实践应用，这个环节使我们更加深入地领会到所学习的知识和技能。观摩学习可以让我们更好地了解督导师在实际工作中的工作流程和操作方法，以及最佳的实践方法。而且，通过实践应用，我们可以实际地掌握督导的技能，并且能够将所学的知识实际应用到教学场景中。
第四段：合作学习与交流。
在督导师培训过程中，合作学习和交流也很重要。与其他督导师进行交流和分享所学的知识和经验，可以帮助我们在督导的道路上更加稳步前行。合作学习也是培养督导师团队精神的重要途径，围绕着一个共同目标，我们可以更好地相互学习、借鉴，从而取得好的工作成果。
第五段：总结和反思。
督导师培训最后还需要进行总结和反思的环节，每个人对所学到的知识和技能的模式会有所不同。在这个环节中，我们可以回顾自己的学习历程，反思自己的成长和不足，以及通过自我评估和与他人的沟通，找到下一步的工作重心。
总之，督导师培训不仅让我们获得专业知识和技能，也提高了我们的个人素质和团队合作精神，这将有助于更好地完成督导的工作。
导师培训心得体会篇八
天下教育皆为一家，学历教育也许能幸福一时，幸福一人，而科学的家庭教育不仅仅会助困惑迷茫的家庭、挽救很多不幸，真正会幸福一个孩子、一个家庭，幸福几代，幸福整个社会、整个民族！
因为对学前教育事业的热爱，从少女时代我就一直在学习专攻幼儿教育，至今时代变迁岁月蹉跎我仍在幼儿教育工作岗位上，因为一直有坚持不懈下去的信念所支撑着。20xx年的夏天，我有幸能够参加吉林当代家庭教育中心在芜湖组织举办的第二期家庭教育指导师（高级）培训学习，在闹中取静、人文气息浓厚的安师新校区我参加及聆听几位教授及老师的授课指导和实战训练，真正感受到了"天下教育皆为一家"的本质，也结识了有同样信念及追求的同学们，五湖四海的我们因为教育走到了一起！
五天的学习是这样的紧凑而精彩纷呈现，几位教授是这样的博学和睿智，教我们最专业和精练的理论知识，还手把手教会我们一些实践工作中的专业技术、操练方案。我们这批学员都是如饥似渴的学习，通过几位教授讲师的授课及指导，我深深感受到了作为一名幼儿教师，并且是一名家庭教育指导师，所从事的事业，任重而道远！同时自己还是这样的欠缺和不足。
"家长教育好孩子，首先要教育好自己！"做为一名老师同时我也是一位家长，而作为未来的家庭教育指导师的我们，更要通过自己的`努力学习和提升，用自己的能力助无数困惑和迷茫的家庭，传以他们科学的、先进的家庭教育理念。我感到，做一名家庭教育指导师，要学的很多，要做的事是很多的，但首先要从自己的家庭教育改变起来，要真正的和谐幸福起来！成长，必须通过自身的努力学习，提升自己的能力水平，制定具体可行的计划，最关键还是要将自己从前从事多年学前教育工作实践中那些零碎的经验真正化零为整，真正赋予专业知识及实践操作的实战灵魂；让自己从事家庭教育工作，真正做到实处，做得扎实、到位，真正助到每个需要的人和家庭。路漫长其修远兮，更坚信只要在路上，就没有到达不了的远方。
以下是自己做的一份目标书，以此真正激励和督促自己，朝着远方前行！
通过参加本期指导师培训的学习，真实明白了这项教育事业的真谛和重意义，也对自己过去的一些不成熟不专业的家庭教育方法得到了思和警醒，我发现自己热爱指导师这份工作。我想在5至6年后成为一名优秀的家庭教育指导师，来指导助有需要的家庭和孩子，为家庭教育指导事业为社会做出自己应有的一份责任，以此作为一个目标来努力奋斗，自己觉得根据这个总目标要细化为几个细致的阶段性小目标，并要努力踏踏实实一步一步实现它们，具体如下：
1、在半年之内，先从自己开始改变和修正，努力促进自己的亲密关系、亲子关系在短时间内得到提升，更加融洽和谐。运用所学的专业知识方法来正解的对自己的孩子进行家庭教育，并促进自己家庭更加的和睦幸福。
2、在未来的一年之内，自己积极参加家庭教育专业知识的自学及集中学习，并积极向优秀的家庭教育指导师请教学习，不断提高自己的专业水平和素养。
3、在未来的'一至两年，助自己园内家长有效的解决家庭教育问题的困扰，针对园内有问题家庭进行指导并跟踪调查，建立个体档案。在自己园内定期开展相对专业有实际意义和操作实效的家庭教育知识讲座，并有效指导园内教师队伍在家庭教育专业知识方面的水平及质量。业余时间也积极助身边有需要的亲戚朋友，给予正确科学的家庭教育指导助。
4、在未来的三至五年积极参加社会各类公益及帆益性质的家庭教育认识讲座，并努力尝试开展个人的工作室，面向园外的家庭开放，真正走出自己的圈子，把家庭教育指导师做为自己一项真正的专职职业，并不断努力进修提升自己的专业水平，争取成为一名优秀的指导师，为有需要的家庭和社会做出自己应有的责任。
5、在以后的每个日子里，我将与孩子共同成长，努力给孩子最良好科学的家庭教育环境，使自己和孩子及家人一直快乐和谐幸福的生活下去，并以此作为自已的终生目标！
感谢吉林当代教育中心及安徽好德之家，感谢我的老师们和同学们，真诚盼望给予指正和引领助，我同你们在一起，一起努力，相信天会更蓝，中华民族会更幸福！
导师培训心得体会篇九
随着社会的不断发展，导师制度在各行各业逐渐被引入。作为一名导师，在担任导师前，我参与了数次导师培训。通过这些培训，我深刻地认识到导师的重要性以及导师应具备的素质和技能。以下是我对导师培训的心得体会。
首先，导师培训增强了我对职业道德的认识。作为一名导师，我们不仅仅是传递知识和技能，更重要的是要起到榜样和激励的作用。在培训中，我们学习了导师的职业道德，这要求我们要有高度的专业素养、积极向上的态度和精益求精的工作作风。我们必须时刻保持自律、诚实和公正，不断提升自己的能力和水平，为学生树立正确的行为和价值观范例。
其次，导师培训强调了沟通与人际交往的能力。作为一名导师，我们需要与不同背景的学生进行有效的沟通和交流。在培训中，我们学习了如何倾听和理解学生的需求，如何与学生建立良好的关系，如何引导学生解决问题和自主学习。通过模拟演练和角色扮演，我逐渐掌握了与学生沟通的技巧和方法，提高了自己的人际交往能力。
第三，导师培训培养了我的教学能力。培训中，我们学习了导师的教学理论和方法，包括教学设计、课堂管理、评价与激励等方面的内容。通过参与教学示范和教学实践，我逐渐熟悉了教学过程和教学技巧，提高了我的教学能力。我明白了教师要注重培养学生的主动学习和创新思维能力，要根据学生的特点和需求进行个性化的教学，要通过多种教学手段提高学生的学习兴趣和积极性。
第四，导师培训培养了我的问题解决能力。作为导师，我们常常面临学生的各种问题和困惑，需要帮助他们解决问题、克服困难。在培训中，我们学习了问题解决的方法和技巧，包括分析问题、制定解决方案、实施方案和评估结果等步骤。通过与其他导师的交流和分享，我学会了从多个角度看待问题，提出多种解决方案，培养了灵活思维和解决问题的能力。
最后，导师培训加强了我的团队意识。在培训中，我们与其他导师一起合作学习，相互支持和鼓励，共同成长。我们组织了团队活动和学习小组，通过团队合作解决问题和提高技能。这些活动加强了我们之间的联系和合作意识，培养了我们的团队合作能力。
综上所述，导师培训是一次宝贵的学习机会，通过参与培训，我不仅增强了职业道德意识，提高了沟通与人际交往能力，培养了教学和问题解决能力，还加强了团队意识。作为一名导师，我将不断学习和提升自己，为学生提供更好的帮助和指导，成为他们的良师益友。
导师培训心得体会篇十
双向养育是美国超过30年的全面，系统的亲子课程，目的是帮助家长改变并成长为好的父母，用非暴力，非控制的方法，将孩子培养成自律，独立，有健康的自尊，富有责任感，积极健康的人。这是一件多么美好的事情。它吸引我走进双向养育，一探究竟。
在众多的城市中，我选择了向往已久的武汉，太原到武汉乘坐高铁也需要六个多小时，我还是提前两天到达。武汉是座具有深厚文化底蕴的城市，登鹳雀楼眺望长江大桥，乘“知音号”轮船穿越30年代旧武汉感受人生百态，夜游长江赏两岸美景，骑单车游东湖绿道，在武汉大学的樱花大道漫步，江汉街楚河汉街也是此行的目的地，寻访美食吃上一碗热干面满足一下我的味蕾，幸福感油然而生。我想人们所向往的游学不过如此吧！
xx年月2日双向养育的旅程正式开启，三天的学习收获满满，且时时是惊喜。一切都超乎我的想象，一切都是那么的快乐和美好。发自内心的笑容荡漾在我的脸上，惊喜一个接着一个，让我慢慢道来。
别出心裁的签到仪式让我终身难忘，这是我外出学习或培训所受到的最高礼遇。当我走到会议室的门口，一位老师面带微笑地迎了上来，“欢迎你的到来！请站在这里。”我顺着老师手指的方向看去，一双大大的卡通脚印贴在地上，我站在上面接受老师的大大的拥抱，胸前佩戴上双向养育的徽章，可心的小礼物棒棒糖代表了主人的热情，甜蜜的祝福语收入我的心田，我郑重签下我的名字，似乎在告白我一定好好学习。我觉得我被关注和接纳了，之后我便成了主人，向老师迎接我一样的迎接下一位学员的到来。后来我感知到了，双向养育的实践教学是从此时此刻就开始了。为老师的精心设计点赞。
我找到空位坐下来，桌子上的摆设让我喜形于色，鲜花，彩色的画笔，玩具小汽车，布玩偶等等。我在疑惑这到底是一个什么样的课程呢？环视四周不由站了起来走动，墙上粘贴有各种用途的贴画，“鼓励墙”“问题墙”“收获树”“双向养育词汇表”“双向养育情绪图”等等的各种宣传画，仿佛之间这屋子是一个童话的世界，我的心门立即打开。
贾老师开讲了！在学习群里曾经听过贾老师的分享，只闻其声不见其人，大家风范的印象埋藏很深，却不想贾老师还是如此的年轻美丽。贾老师的自我介绍语速不紧不慢，行云流水般娓娓道来，既亲切又充满了睿智。贾老师为了让我们能够激发动机，体验建构，团队促进和思考探索，充分享受整个教学过程，让我们首先成立我们的团队。脑洞大开确立队名和队呼，且每个学员在团队中都有自己的岗位和职责，真正体现“再小的个体，也有自己ip”。
而“课堂协议”充分体现了“规则”的重要性，用一种游戏的方法体现规则，感受到了老师对我们的尊重。在制定规则同时，也确定了小小的惩罚办法，用发红包作为惩戒。我认为我是一个守时遵守承诺的人，我不会成为发红包的人。结果第二天中午我就迟到了，我记错了上课的时间。我反思，第一，大人都会犯错误，何况是孩子呢？要用同理心来看待他人；第二，规则是给每个人制定的，你忽视规则就会得到惩罚。“自我介绍”环节也是在老师精心设计的游戏中完成的，动手制作“我的名片”。一张小小的即时贴容纳了个人的全部信息，欢声笑语中老师指引着我们，我们每个人都找到一两位不曾相识的人，看到即时贴我们彼此接近，微笑着拥抱，我们放下戒备，互相接纳成为朋友。这是一个很好的示范，在家里我们可以演示给我们的孩子看，相信孩子们也会在游戏中认识更多的朋友。
和孩子一起成长是双向养育关注的重点，在这次的学习中我们还认识了四位四五岁的小朋友，我看到孩子们在预设规则后，能懂得遵守，有妈妈陪伴和正确的引导，有小伙伴们一起玩耍游戏，他们是快乐的。“养育，是父母与孩子共同成长的人生旅程。”这话太有道理了。同时我还深深地感受到，和年轻的妈妈们在一起，我也学到了新的`陪伴方法，就是在游戏中和孩子们一起感知规则和快乐。我们的这次学习还有两位爸爸一起来陪伴爱人，虽然他们的双人舞看着都让人笑破肚皮，但他们的幸福感不言而喻。在一个家庭中最大的幸福莫过于夫妻俩有共同的话题要谈，有共同的事业来分享，在育儿观念上也是相同的。夫妻携手共同成长，一幅多么美好的画卷。双向养育不但适合于改善亲子关系，同时适合于改善夫妻关系和同事关系。
在老师的板书设计上，也能体现出她的智慧。用白纸作板，彩笔板书，每一张纸中包含一个重要内容，板书内容前后贯通，呼应，打开一个内容如同一个链接，真正便于回看和复盘。向优秀者学习优秀，此行不但学习了双向养育的知识体系的基本知识，还学到了课程以外的点点滴滴。如老师的生活态度----踏实积极向上，她的工作态度认真严谨专业。
学员是教学的重要部分，老师的教学有强烈的带入感，教学中学员们参与小组讨论，分享案例，扮演角。我们学员们由相互陌生到相互认识，再到相互熟悉，这一切都是在润物细无声中发生着变化。用一句话来概括就是：用自己的好来影响愿意改变的人。
“带导”环节，我是其中一个主角，被分配任务时有些不知所措。我的课题任务：带动大家做主课前的热身运动。活动名称是：我说你做。活动的目的是帮助学员理解别人更在意你是怎么做而不是怎么说。时间设定三分钟。我真的感到很紧张，中午没有休息，写了满满一张纸该怎么做，恐怕忘记哪一步。站在前面我能感觉得到我是笑的，但脸上的笑容是僵硬的。我的语速极其的慢，唯恐人们听不清我的指令，有好多话要讲但又不知道该说什么似的，本应是活跃课堂气氛的，却严肃有余而趣味不足。之后大家对我的“带导”发表感言，老师看出了我的紧张，却给与了肯定，学员们是如此的善良不惜赞美之词送给我。我非常感谢老师和学员们，就是指出我的不足也是以我能接受的方式送给我。我非诚感谢大家的真诚。台上三分钟台下十年功，在“有效学习的角度和方法”这个内容中，老师讲到采用被动的学习方法，最多能掌握吸收知识的30%，而采用主动的学习方法，特别是运用“转教别人／立即应用”的方法，则可以掌握90%的内容。“带导”体验使我深深的体会到这一点。我真正明白了什么叫“行大于言”。谢谢老师给我机会占用宝贵的三分钟时间来体验。我真的觉得我成长了。
每天的复盘环节是我最最喜欢的环节，贾老师用一张纸画成“九宫格”梳理当天的学习要点，图文并茂，演绎的如行云流水般清晰，一个个知识点在我的脑海里跳跃，撞击。有样学样，跟什么样的人在一起，你就会成为什么样的人。老师是我的榜样，我会努力。
要分享的内容太多太多，还有一点要总结。在自己的舒适圈里待的太久了，以至于没有了是非标准，失去了方向，没有目标感。回归初心，方得始终。自己学不如大家一起学，在家学不如在外学，井底之蛙看见的永远是一方天地。假如我们自己不接纳学习和改变，在遇到挫折和挑战时，就会无从下手，更无法看到自己的潜能，舒适圈自然也会越来越小。
海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。改变从我做起。
有双向养育的陪伴我愿再次成长，同时，我也会用爱来陪伴影响我的家人。
最后用双向养育封底杰恩·梅杰的一句话作为结束语：我总是建议那些有过不快乐童年的父母至少学习两次养育课程，一次为他们自己，一次为孩子。
导师培训心得体会篇十一
作为一名教师，我始终追求进步和提升，为此，我申请参加了督导师培训。在这个期间，我经历了很多的挑战和历程，但最终的成果让我受益匪浅。通过这次培训，我了解到了许多关于教学评价和督导的重要知识和技巧，使我更加自信和有效地推动我的职业生涯。在这篇文章中，我将分享我所学到的一些关键体会和建议。
第一段：培训对我的改变和认知。
通过这次督导师培训，我收获了很多关于教学和评价工作的新认知。我意识到教学不仅局限于课堂教学，而是涵盖教师的多方面工作，如定期的评估与总结，对学生进行听课评价和反馈等。这使我更加意识到了自己的责任：我不仅是一个课堂上的老师，还有着更广泛的职责和使命。
第二段：体验并应用新的技巧和工具。
督导师培训给了我许多新的技能和工具，帮助我更好的支持、鼓励和激励我的同事和同行。这其中最有帮助的是我学会了如何给予有建设性的反馈和提出改进建议，与此同时对于受到观察的教师来说也是一种宝贵的机会。在这个过程中，我也学会了如何有效地使用数据分析和可视化工具，这对于评估学生和老师的实际表现非常有用。
第三段：学习如何建立积极的工作关系。
除了技能和工具，我还学会了如何建立有效的、有建设性的工作关系，这是一项非常重要的技能。在我的工作现场，我遇到了很多困难和挑战，如何与同僚和领导进行高效、生产性、包容性地沟通是我一直想要解决的问题。通过督导师培训，我学习了如何建立正面的、有效的沟通和合作关系，并了解如何在工作场所实际应用这些技能，这对于我的职业和职业发展非常重要。
第四段：如何为改进提供更好的支持。
最后，我意识到督导不仅仅是为了评估和排除不合适的工作表现，也是为了鼓励和支持其他人的工作和实践。通过这次培训，我学会了如何对工作表现提供有建设性的反馈，并能够提出实际可行的建议。这使我更加有效地支持其他人的职业发展和成长，同时也推动了自己的职业发展。
第五段：总结。
在这次督导师培训中，我感受到了自己成长的点滴和提升。我学习了如何掌握更好的教学与沟通技巧，同时更好的管理工作与人际关系。我还了解到了关于职业发展中的最新趋势和变化，这将帮助我更加精通自己的职业，并不断完善自己的技能和知识。总之，督导师培训为我的工作和整个职业生涯都带来了非常重要和深远的影响。
导师培训心得体会篇十二
xx年7月16~23日，我参加了河南省教育系统家庭教育指导师的培训，聆听了八位专家的讲座，他们高屋建瓴见解，让我深受启发：
来自上海的陈默教授讲了游戏的意义，让我意识到游戏在学生成长中的重要作用，孩子们在制定规则，遵守规则中学会控制情绪与人和睦相处，我会提醒家长让学生多参加集体游戏，在游戏中快乐成长。
来自郑州职业技术学院的周慧玲教授，以人格魅力深深地感染了我。她热心公益事业，把二七区康桥花城社区建成一个修善、行善、劝善、道善的大家庭，业主、摊主、保安、保洁，他们平等和协，亲如一家，他们有一个共同名字—————“康桥人”。听了周老师的“吃气、吃苦、吃亏”的理念，我再不会因为儿子在学校多干活而纠结，我会让儿子感谢给他指出错误的人，感谢给他干活机会的人，并让儿子知道吃亏是福。
张健老师《培养有责任感的.孩子》让我知道了责任与义务，做好自己才能要求别人。做一个女人，首先要做一个好妻子、好儿媳，再做一个好妈妈，言传身教才能培养出一个有责任心的孩子。
杨雄教授从全局的高度引领我们思考：面向未来，世界到底需要什么样的人？他们应该具备什么素养？如何培养未来的公民更好地适应生活？为此我们要调整教育思想，分数不重要，能力才重要。指导家长培养学生的七大领域素养、九大通用素养和四能力，让学生有机、快乐、自由地成长。
孙云晓教授通过中日两国教育理念和教育现象的剖析告诉我们，作为一名家庭教育指导师，首要的任务是让家长明白：每个孩子都是一个独立的个体，适合自己孩子的教育才是最好的教育，不要迷信权威，教育的最终目的是不教育。
钱志亮教授的《现代父母的角色定位》理论性强而不失幽默风趣，语言富有哲理。作为父母，要学会欣赏孩子，鼓励孩子从小要自己的事情自己干，父亲要多花时间陪伴孩子，父母在教育孩子时，要口径统一，不情绪化对待，让孩子无所适从。
总之，通过本期培训，我认识到家庭教育的重要性，作为一名老师，也作为一名家庭教育指导师，我想把所学的知识，运用到实际工作之中。教育学生，向家长传达正确的教育理念，同时，也教育好自己的孩子，做到既耕好事业的田，又育好自家的园。
