计划是指为了实现特定目标而制定的一系列有条理的行动步骤。那关于计划格式是怎样的呢?而个人计划又该怎么写呢?下面是小编带来的优秀计划范文,希望大家能够喜欢!
上报工作计划的公文 工作计划提纲公文篇一
目录:
一市场环境分析及杨波的判断
1 哈市的经济运营走势
二通过以上分析结果,系统的分析下将来(下一年度)的行业及市场趋势
三直营部门自身经营状况进行盘整(为下一步具体工作计划的提出打下基础)
1 直营部门的自身经营状况
2 直营部门存在的问题
1swot分析
2设定明确的目标
3拟定经营策略
4制定行动计划
五 费用预算:
一 市场环境分析及杨波的判断
1 哈市的经济运营走势
1 法律法规出台的影响
2 政府监管力度对快销行业的正负面影响
1 快销品行业走势
2 经销商(品牌运营商)的行业走势
3 渠道对我司的认知程度
4 中断消费者对我司产品的认知程度及接受程度
5 行业内竞争对手的发展状况
6 公司内长短期的重要行为活动对本企业的影响分析
二 通过以上分析结果,系统的分析下将来(下一年度)的行业
及市场趋势
三 对我司(或部门)自身经营状况进行盘整(为下一步具体工
1 我司(或部门)的自身经营状况
2 我司(或部门)存在的问题
此项内容非常重要,决定了企业(部门)是否能够对自我有一个清醒的认识
方式、方法:
可以从内、外部两个方面去总结和评定,比如外部资源和外协机 构的配合辅助情况,内部各部门间的协同性,对所定目标的一致认可性等。
我司(或部门)的自身经营状况中必须体现的指标为:
销售额
市场占有率
季度或月的完成情况
区域指标的完成情况
新品运作情况、主力产品和淘汰品的年度推进情况
通路的变化和精耕细作情况
空白区域的开发情况
客户和消费者的满意度情况
公司整体品牌(或产品品牌)的知名度、美誉度、满意度的情况
第一提及率情况
媒体传播率
公关及促销活动推广率
员工配置率及稳定率
费用预算使用率
目的:1 此部分得到确定,整个年度工作便有了指针和方向
2 整个部门在今后的工作中,更多的是围绕这一环节进行修正、丰富和
1swot分析
潜能,以便制定出更有针对性的市场销售策略
2设定明确的目标
要求:a 以理性可考评的数字目标为主导
b 将哈市的宏观经济走势与行业走势结合起来
c参照近两年来的公司运营状况及下一年度的公司整体资源和资金支持
d 目标的设定不能过高也不能过低,过高达不成没有意义,过低就失去
了目标设定的本意。目标设定如同触摸天花板,必须跳起来才能够摸 的到
内容:
年度销售指标
产品贡献指标
市场占有指标
网店开发指标
大客户销售与零售指标
人员流失率指标
3 拟定经营策略
针对产品的行业销售与终端销售之间,该有什么样的新策略去应对和调
年度是否应该设定系列的大型的公共活动,这样的公关活动如何与品牌
匹配及整体品牌的集中推出配合等(举例a)
4 制定行动计划
简单讲就是时间表的推演,即以季度或月设定要做什么工作
内容: 做什么工作
在哪里做工作
都需要哪些部门和哪些人员做该工作
整体如何配合5 费用预算:
注意: 把握好一个尺度,高了不可能获批,低了在将来开展工作受限制
上报工作计划的公文 工作计划提纲公文篇二
1、来料检验、过程品质控制、产品最终检验确认;
3、对生产过程中出现的不良品进行检修;
5、检测仪器、设备以及辅助工具的的维护、保养和完善;
10、对供应商送样的物料进行确认检验并出具结果或使用意见;
11、对供应商的品质控制;到供应商处进行品质检查和指导;
13、在闲暇时间或者生产进度安排紧张的时候,在生产线帮忙配线、部件预装配、补焊、产品总装、库存的旧成品灯具改造、合格产品的打包、装箱、搬运入库等工作。
上报工作计划的公文 工作计划提纲公文篇三
20xx年对于我们公司来说,是里程碑式的一年。这一年,在各班组同志们的共同努力下,我们进行了一系列的改革。从当前和长远来看,我们的改革是富有实效的,也是符合当前经济社会市场发展要求的。今天,我们在这里召开这个年度总结会,就是要进一步统一思想,提高认识,在正确认识和把握新时代推动改革重要意义的基础上,将思想和认识统一到我们的各项改革部署中,以改革推动创新,为公司高质量发展保驾护航。
当前我国经济进入新常态,新常态下的市场经济在对企业改革提出更新更高挑战的同时,也对企业的经营管理理念和组织架构体系提出了新的要求。在当前市场竞争压力日益增大的大环境下,我们只有不断优化企业资源配置,调整组织架构体系,实施企业内在管理和经营理念创新,才能在激烈的市场竞争中获取一席之地,也才能有能力、有资格为经济社会发展贡献力量。而要想达到这一目标,因循守旧显然是不行的,我们必须要大胆尝试、大胆改革,始终坚持高点定位、系统谋划,将追求效率和效益平衡性作为企业发展的根本遵循,突出发展质量与发展速度、社会效益与经营效益的相互协调、相互统一,破除传统经营理念和生产方式的.禁锢,才能有机会在屏障中突出重围,也才能为实现高质量、高效益发展提供基础保障。为此,我们应该站在更好适应公司发展新的历史方位、更好解决公司新阶段主要矛盾的高度来认识、适应形势的变化、需求的变化和生产技术的变化,坚定不移的维护和执行好公司领导班子和骆总提出的各项改革举措,通过改革建立精干高效、结构合理、责任明确的运行机制,进一步增强组织生产能力,推动生产运营效率、效益“双提升”。
一是要狠抓队伍建设。要继续充分利用好《班组建设奖励方案》,把加强优秀班组建设同我公司实际情况相结合,把激励措施同提高职工职业技能素质相结合,认真做细、做实、做好思想政治工作,多做关心人的工作,确保班组成员思想稳定、班组工作秩序井然;通过强化培训教育、深挖个体潜能、发挥激励优势,实现人员个人素质和团队综合能力的全面提升,凝聚工作合力,打造精英团队。
二是要狠抓班组标准化管理。生产经营工作是公司发展的生命线。班组是企业的基石,是企业管理工作的基础,企业的各项决策最终均需依靠班组去实施。基层班组的执行力、创新力,在一定程度上决定着企业发展的速度、质量和效益。为此,各单位负责人要把班组建设作为提高公司核心竞争力、事关公司发展战略的全局性、基础性工作来考虑,要提高工作标准,明确生产目标,严明工作纪律,严肃激励考核,确保各项改革举措能够真正在基层班组落实落地。
三是要狠抓生产经营管理。要紧抓改革契机,聚焦成本管控、产量目标、质量达标以及安全生产“四大重点”,从解决生产经营管理薄弱环节入手,以问题为导向,完善制度建设,加大环节把控,严格执行监督,使班组管理真正做到工作内容标准化、工作步骤程序化、工作考核数据化、工作管理精细化,进而实现生产经营降本提质增效。
同志们,我们的改革号角已经吹响,改革风帆已经扬起。这一路,必定充满风雨、艰险和挑战,只要我们咬定青山不放松,一项一项抓推进,脚踏实地做、齐心协力干,必将迎来“坚冰深处春水生”的新机遇,开创“万紫千红总是春”的新天地。
上报工作计划的公文 工作计划提纲公文篇四
(一)工作计划大体分为标题、正文、结尾三部分。
(1)标题。由单位名称、适用时期、内容和文种构成。
(2)正文。由前言和计划事项构成。
1。计划的前言,要简明扼要说明制定计划的目的或依据,提出工作的总任务或总目标。前言常用“为此,今年(或某一时期)要抓好以下几项工作”作结,并领起下述的计划事项。
2。计划事项,是总的计划下面的各个分计划项目。这部分一般要分项来写,有时,大的项目下有小的项目,大的项目是一个大的方面要做的工作,小的项目是在大的方面要做的每一项工作。
工作计划是一个单位或团体在一定时期内的工作打算。写工作计划要求简明扼要、具体明确,用词造句必须准确,不能含糊。
具体格式如下
1.计划的名称。包括订立计划单位或团体的名称和计划期限两个要素,如“××印刷厂团委____年度工作计划”。
2.计划的具体要求。一般包括工作的目的和要求,工作的项目和指标,实施的步骤和措施等,也就是为什么做、做什么怎么做、做到什么程度。
(二)工作计划的内容。一般地讲,包括:
1.情况分析(制定计划的根据)。制定计划前,要分析研究工作现状,充分了解下一步工作是在什么基础上进行的,是依据什么来制定这个计划的。
2.工作任务和要求(做什么)。根据需要与可能,规定出一定时期内所应完成的任务和应达到的工作指标。
3.工作的方法、步骤和措施(怎样做)。在明确了工作任务以后,还需要根据主客观条件,确定工作的方法和步骤,采取必要的措施,以保*工作任务的完成。
(三)制订好工作计划须经过的步骤:
1.认真学习研究上级的有关指示办法。领会精神,武装思想。
2.认真分析本单位的具体情况,这是制订计划的根据和基础。
3.根据上级的指示精神和本单位的现实情况,确定工作方针、工作任务、工作要求,再据此确定工作的具体办法和措施,确定工作的具体步骤。环环紧扣,付诸实现。
4.根据工作中可能出现的偏差、缺点、障碍、困难,确定预算克服的办法和措施,以免发生问题时,工作陷于被动。
5.根据工作任务的需要,组织并分配力量,明确分工。
6.计划草案制定后,应交全体人员讨论。计划是要靠群众来完成的,只有正确反映群众的要求,才能成为大家自觉为之奋斗的目标。
7.在实践中进一步修订、补充和完善计划。计划一经制定出来,并经正式通过或批准以后,就要坚决贯彻执行。在执行过程中,往往需要继续加以补充、修订,使其更加完善,切合实际。
【工作计划范文】
转眼间又要进入新的一年-20xx年了,又是一个充满挑战、机遇与压力开始的一年,是辞旧迎新、再次展现自己的又一开始。也是我非常重要的一年。出来工作快3个年头,面对竟争激烈而有现实的社会,生活和工作压力驱使我要努力工作和认真学习,让自己成为一个真正有实力的管理者,为自己创造一个美好的未来。在此,我订立了本年度工作计划,以便使自己在新的一年里有更大的进步和成绩。
公司在不断改革,订立了新的规定,作为公司一名工作人员,必须以身作责,在遵守公司规定的同时全力开展工程管理工作。
1.明确职员工的职责和工作任务调度分派各职员工必须履行工厂员工应尽义务和《工程部管理职责》规定的职责,其工作任务可根据公司部门需要服从上级随时调配支持。
4.工作方法改善:加强部门协作沟通,营建*进取的企业文化氛围,发生异常时第一时间到现场去了解问题,分析问题,解决问题,制订符合实情的工程及相关部门工作反馈改善方案和办法,建立培训计划,加强技能训练和心态教育,稳定人员流失。
5.工程设计管理过程中要充分听取各方面的意见,发扬技术*,对争议较大的问题,组成审查班子进行认真的论*,如还有疑义则寻求第三方的论*(客户或技术开发者)
二、明确自己的发展方向,正确认识自己,纠正自己的缺点。
认真听取他人忠恳意见.更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,充分发挥自己的能力,让自己真正走上管理道路。我也会向其它同事学习,取长补短,相互交流好的工作经验,共同进步。征取更好的工作成绩。
以上是我针对20xx年的工作计划与发展方向,希望通过自己的努力及他人的协助能够成功的达成计划并突破,xx年取得更好的成绩,全面提高自己。
上报工作计划的公文 工作计划提纲公文篇五
承接着上学期的工作,我们将总结过去学习部工作的经验,取其精华,去其糟粕,预将取得的工作经验带入到新的学期里,以全新的面貌迎接每一个挑战,打造新一轮的跨越。
针对实际情况,学习部为本学期的计划做出了以下规划:
一、 部门工作规划
1 坚持每周一召开1次部门例会制度。有活动时则管理好
本部门人员调动,分配工作,使本部门人尽其才。没有活动时则多一点部门成员间的沟通交流,总之尽可能的团结一心,努力把我们部门搞好。
2 配合好主席团工作,协调帮助学生会各部门工作,为提
升学生会影响力而努力。
3 积极配合院学生会、院团委完成各项活动。
二 、部门活动安排
4四月份的外语节,我们将举办各种多姿多彩的活动。包括
“英语演讲大赛”(与英语协会合办);
“外文歌曲比赛”;
外文经典电影欣赏等等
注:外语节期间,我们将通过在学校挂横幅,贴海报,发传单等进行宣传;各个比赛决赛时,我们将邀请外教担任评委,并给表现优异者颁发证书和奖品。
外语系学生会 学习部20xx-2-18

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