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班主任工作随笔篇一
;玉屏一小和谐德育工作随笔
阮莉萍 覃水利
和谐教育要求班主任做到有爱心、平等、民主和耐心。
苏霍姆林斯基曾说:“一个好教师意味着什么?首先意味着他热爱孩子,感到跟孩子交往是一种乐趣,相信每个孩子都能成为一个好人,善于跟他们交朋友,关心孩子的快乐和悲伤,了解孩子的心灵,时刻不忘自己也曾是个孩子。”班主任实施和谐教育就要用“爱心育人”。一个爱的微笑,一句爱的话语,都可能激起学生潜在的能量,有可能改变孩子的一生。
班主任应重视作为“人”的学生,和学生平等相处,以诚相待,让学生乐于接近你。只有师生平等、生生平等,才会形成和谐的班集体。
班级工作中,多让学生“说话”。只有民主,学生才能树立主人翁的意识,才会积极参与。陶行知曾说:“创造力量最能发挥的条件是民主。”民主,让学生的个性得到充分张扬,班集体更加充满亲和力。
面对问题学生,“在你叫喊以前,先忍耐几秒钟,想一下你是老师,这样会帮助你压抑一下当时就要发作的脾气,转而心平气和地同你的学生说话。”(赞可夫语)班主任切不可让愤怒冲破理智的闸门,不能把学生当作出气筒,更不能伤及学生的自尊。另外,对于问题学生的教育,不可能立竿见影,要反复抓,抓反复,用耐心做好教育转化工作。耐心,将会让问题学生在爱的温暖中走向进步。
玉屏一小和谐德育工作随笔
——有多少感动可以重来
阮莉萍 覃水利
曾以为自己已过了感动的年龄,不会再像情窦初开时看见凋零的落叶而感伤,为了一部经典爱情电影或一本煽情小说而流泪,也不会再像学生时代一样见到深邃的大海而欢呼,听一句赞美而激动。
偶然一次机会,和一位家长一起聊天,一起聊生活,聊孩子,没想到她却对我说:“在家里我是孩子的妈妈,在学校你是孩子的妈妈,你这位妈妈比我更了不起,爱自己的孩子是人,爱别人的孩子是神。”听了她的话,我心里狠狠的一动,我明白那是一种久违的感动。
联想到平日里经常看到的一幕:当孩子有事急着想汇报时,他往往会脱口而出:“妈妈,………”发现自己喊错时,又急忙用小手捂住嘴巴;课堂上,当孩子抢着回答问题时,我们也往往会听到,“妈,老师”。
面对孩子的可爱纯正,面对孩子的如此信任,倍感肩头沉甸甸的责任。我无数次地问自己,当孩子取得成绩,获得荣誉时,我除了一些“客套”的鼓励,真的能和他一起分享快乐吗?当孩子受到委屈时,我除了“履行公事”,真的给了他母亲般的呵护了吗?面对不断犯错误的孩子,我除了“必要的说教”,真的如母亲般不厌其烦的蹲下身子了吗?……
写到这里,我忽然觉得,感动不会随着时间而流逝,也不会随着工作的压力而漠然,它是挂在心之天空的一抹彩虹,是一种自然情感的流露,是一种无声的教育,更是一种向上的鞭策,正是这些来自心灵的感动,才让我们倍觉人生的温馨和美好。
玉屏一小和谐德育工作随笔
——多一些宽容,多一份鼓励
阮莉萍 覃水利
最近,我班有几名同学特别怕写作业。按照惯例,我总是把这些特别怕写作业的学生先找来“训”一通,讲上些道理,最后让他们把作业补上。然而,这种方法所引起的效应往往只能维持几天。不长时间,他们的“老毛病”又犯了。为此,我伤透脑筋,特向老教师请教,他们说也只能如此,别无高招。
我改变了以往“训”的做法。那是个星期五的早上,和往常一样,我找小组长及时了解作业情况,因为星期五是学生作业不全的“高峰期”。到了教室我对同学们说:“从今天起我们家庭作业的检查采取先自评、后小组长记录情况、再教师批改、最后记‘☆’的方法。最后我们比一比,看哪一个小组得的‘☆’多。”令人意外的事发生了,当我第二天了解作业情况时,小组长说每个同学都做的不错,但小组长告诉我他们的作业是利用课余时间将作业补好的。本想来重重的批评一下,以便于班级好管理,但我转念一想,不如反其道而行之,于是我大声讲:“昨天的作业情况是‘良好的开端’”,并尤其表扬了那些办公室里的“常客”。课后有同学主动跑来找我,说:“老师,你今天的表扬太令我感动了,从来还没有人这样真诚的鼓励过我,以后我的作业一定认真做。”当然,以后怕作业的现象越来越少了。
俗话说:“严是爱,松是害”。这个案例中,教师对学生“错误”的宽容,反取得一个良好的效果,这说明什么呢?当学生犯一小错误时,教师不必毫无情面的指出,应尊重其人格,不断激励,使其利用自身的力量来克服,让其树立“我能行”的自信。课堂上,教师一个关注的眼神,一个信任的动作,都会具有神奇的力量,一个充满爱心的笑容远比任何丰富的学识更有助于感染学生,它会使学生产生一种积极向上的动力,达到师生和谐的境地。因此,课堂教学中,我们师生间不妨多一些宽容,多一份鼓励。
玉屏一小和谐德育工作随笔
—— 以静止动
阮莉萍 覃水利
作为小学班主任每天都有数不清的琐事。面对这些天真无邪,却又因娇生惯养而唯我独尊的孩子,更感觉到自己责任的重大。谁碰谁以下,把谁的书弄掉了;踩了谁的脚;讲了他父母的名字,他都要跑过来找你,稍不满意就武力解决,着实让人头疼。
随着年龄的增长,为了培养他们的自我处事能力,我要求他们在不影响团结的情况下自己解决,解决不了的再来找我。
刚走到办公室门口就被同学们拦住了。“老师,有人打架了”。我赶紧跑进教室。班里的两个男孩正怒气冲冲的相互对视着,全然不顾我的劝解。我忍不住大喊一声“都给我住手”,他们才停了下来。“告诉我怎么回事?”“他说我坏话!”“他动手打我!”“他先打我!”“他先说我!”两人互不相让,又火药桶似的爆炸了。这种情况已不在适合心平气和的劝解。我连忙让他们安静下来。“从现在开始谁都不要讲话,10分钟以后以‘我错了’为开头向我说明情况。”
10分钟以后以后,他们先后来到我的办公室,脸上的怒气没有了,只剩下一脸的奥悔。
“我错了,我不该胡说八道,他打的也不疼,我不该还手,应该先向他道歉……”
“我错了,他说的话也不难听,我不该动手……”
我及时调解说“是啊,同学之间的冲突实际上都是鸡毛蒜皮的小事,又能有什么血海深仇而非打不可呢。退一步海阔天空,只要我们多替他人着想,找找自己的缺点,这种伤和气的事就不会出现了“
两个人握手言和了。以静止动,不失为调节冲突的一个好办法。看着他们,我深知作为班主任,对学生的良好道德教育任重而道远。从小培养他们懂得善待别人,学会宽容的人生观是我们义不容辞的责
玉屏一小和谐德育工作随笔
---“小小惩罚”,爱你没商量
阮莉萍 覃水利
做教师比较反感的是学生不完成家庭作业,开学初,我从任课老师处了解到我班不完成作业的情况特别严重。其实我的语文作业更是如此,背诵、抄写、阅读、书法,海阔天空,包罗万象,却总有学生丢三落四,或是想浑水摸鱼。我经常想:我——有着十几年班主任工作经验,还是一个语文教师,凭着三寸不烂之舌,还搞不定一个六年级的学生?于是每每遇到学生不做作业,我总要旁征博引,晓之以情,动之以理,非说到他挤下几滴眼泪不可,然而却总是好景不常,反反复复。万般无奈之下,我想到了一个从快乐学习的角度惩罚的办法:作业不完成一次,有感情地朗诵一首古诗,第二次正确、流利、有感情地背诵一篇课文,第三次绘声绘色地讲一个故事。惩罚原则:题材自己定(要有一定的意义),单独背诵给老师听,在这个过程中必须达到朗诵要求,通过一次锻炼要有所提高。这一方案全班通过三个星期后,学生的学习习惯好多了。一学年来,我发现这几个曾经不自觉的学生在课堂上特别喜欢朗读课文。当然,也许这一方法不会对每一个学生管用,在同一个学生身上也可能产生免疫力,但是我会不断改善,我会走好每一步,收获每一步。
班主任,教师专业化发展要求我们有底气、灵气、大气,我认为,我们还需要有敏锐的洞察力和对学生的悉心呵护。班主任,心有多细,爱就有多深。
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班主任工作随笔篇二
时间如白驹过隙,不知不觉走上讲台,成为一名老师已有七年。今年有幸担任了班主任工作,一开始,我被一些问题整得焦头烂额,但细细想来,就在这手忙脚乱、摸爬滚打中我似乎悄然成长了。蓦然回首,埋头沉思,暗自感慨:班级的管理不仅仅需要老师的出勤到位,更需要的是老师的智慧。短短两个月的班主任经历,让我对班主任工作有了更深刻的思考。
一、班主任要善于表扬。
由于性格原因,同时也怕学生骄傲自满,我不太喜欢频繁且夸张地表扬学生,我认为他们进入初中了,很多事是他们应该做的,没有表扬的必要。相反,对犯错误的同学,我的提醒、批评和教育倒是来得干脆和及时。因为我相信他们能做到宠辱不惊,有则改之,无则加勉。可是,我错了。
前两天,我收到一条来自家长的长达800字的微信,主要内容是感谢我的一张奖状让她看到儿子久违的笑容和自信。这条微信让我陷入了沉思。我们班的孩子大多在小学阶段就是班上的佼佼者,集荣誉于一身,习惯了表扬和肯定。环境的转变、竞争的压力、老师的批评,让他们因挫败而感到失落,因被忽视而感到自卑。我突然明白,他们毕竟是孩子,认可和赞美是他们非常在乎和渴望的。我们一句激励的话语,一个赞美的眼神,一个鼓励的手势……往往能带来意想不到的结果。无数事实证明,班主任对学生小小成功或点滴优点的肯定和赞美,可以满足其成就感,激发学习动力,培养自信心,促进良好心理品质的形成和发展,有助于建立和谐的师生关系,营造奋发向上的班级氛围。反思己身,惭愧不已。在未来的工作中我将尽可能多的给孩子们表扬和赞美,因为他们明天的成功可能就蕴藏在我们今天的赞美之中。
二、班主任要公平公正。
我一直认为,一支强有力的班干部团队是班级管理的核心因素,而班干部要能管事、会管事,必须在班上树立威信。出于这样的考虑,我会重视维护班干部的形象,即便在班干部犯小错误的时候。可是,我又错了。
那天晚交班前,我找班上一个成绩特别优秀,但不太爱与同学交流的女孩谈话,因为我隐约感觉到她对我好像有不满情绪。果然,我的直觉很准。在与她交谈中她说出了自己的心声:“老师,我觉得我也表现很不错,可是你却总是偏心班长,什么机会都是她的,她犯了错误你也不太在意……”她的话给了我一当头棒喝。扪心自问,在感情上我从未偏心过哪个学生,但让学生有这样的感受绝非空穴来风,这让我开始反思自己的行为。班干部虽然是班主任的左膀右臂,但班主任的“宠信”,不但不能维护班干部形象,反而容易滋生同学矛盾、引发不满,更不利于班级管理。因此,这让我强烈意识到,在班级管理中,班主任应坚持“一个标准”,对每个学生做到公正、公平、一视同仁。一直以来,出于班级荣誉的考虑,我会把一些展现的机会给我认为最合适的人,无形中,特别优秀的孩子机会便多了起来,这样一来便会出现老师偏心的假象,虽不是我有意而为之,但同样优秀而敏感的孩子会因此感到失落、自卑、不满,既影响同学关系,也影响师生关系和班级和谐。我突然意识到,在孩子能力的培养上不应该是让优秀的孩子更优秀,而应该是让每个孩子有均等的机会,让所有的孩子都能得到锻炼。当然,这需要努力发现每个孩子身上的长处,帮他们找到合适的位置和提供展现自我的平台。公者无私,平者不偏。古人所说的身正为范,“正”的重要内容之一就是因材施教,认真负责地对待每一位学生,使每一个学生都得到提高,都能成长进步,这才是教育的真正公平,也是学生所敬爱与期盼的好老师!静心反思,定以此为戒!
“教育必须有爱,教育也需要技术。没有爱的技术是危险的,而无技术的爱是无力的”。初为班主任的我虽缺少经验和智慧,但我有爱且善于反思,我相信反思能帮我积累教育经验,助我提升教育智慧。
班主任工作随笔篇三
班主任的工作是千头万绪的,它应对的是几十颗纯真、无瑕的心灵,应对的是几十个复杂多变的内心世界。班主任如何才能深入学生们,了解学生们,及时掌握学生们思想和生活的状况呢?我觉得班主任要摆正自己的身份,随机应变,针对学生们的心理特征,有的放矢,对症下药。
一、慈母的主角——漂亮的孩子人人都喜欢,而爱难看的孩子才是真正的爱。正如母亲不会因为孩子的美丑存在偏袒和私心一样,作为教师,虽然一个班级几十个学生们,他们的家庭环境、先天素质与自身努力程度都不同,但必须要做到一视同仁,尊重、信任、理解、热爱每一个学生们。教师的爱就应是一种博爱,爱自己的每一位学生们,关心他们的身体,关心他们的生活,关心他们的学习,关心他们的思想。谁都明白,老师在学生们心目中的地位是不可比拟的,一句鼓励,能够让学生们感到无比的激动和自豪。天下的母亲都期望自己的孩子快乐,同样老师也就应让学生们看到自己点滴的进步,体验进步成长的快乐,增强继续进步的信心。教师要像母亲一样容忍孩子一次次地“旧病复发”,要像母亲一样善于发现孩子们的长处,充分肯定他的点滴进步,对他们的长处要“小题大做、无限夸张”,永远不说“你不行”,而是毫不吝啬地说:“嗨,你真棒”。让孩子在充满鼓励与期盼的沃土中成长,决不能因为一点过失而让孩子在指责声中自卑地抬不起头来。对于所谓的“差生”,更要给一点偏爱,倾注爱心、热情和期望,对他们取得的点滴成绩,及时给予表扬和鼓励。这样,在他们身上就会产生“罗森塔尔效应”。
二、严父的主角——教师爱学生们,不是姑息迁就,不是放任自流,而是与严格要求相结合的爱。教师对学生们的爱不就应是溺爱,在尊重学生们的人格和感情,关心学生们进步与成长,扶植他们正当的兴趣和专长的同时,也要严格要求他们。因为严格要求学生们也是对他们的一种尊重。学生们犯了错误时,该批评的就要批评,该处理的也必须要处理,没有规矩无以成方圆,只有奖惩得当,才能在班级中构成一个良好的,用心向上的舆论导向。
三、朋友的主角——用心灵去赢得心灵,用爱去交换爱。有一句名言叫“蹲下来看孩子”,教育者要蹲下来和孩子持续一样的高度,以孩子的眼光看问题、看世界,这样才能真正尊重孩子、理解孩子,也就只有在这样的前提下,教育者才更有心去主动地创造更充裕的时间和空间去了解、剖析、关爱孩子,为孩子带给最适合的教育。教育的平等不只是孩子之间的平等,更应是教育者和孩子间的平等,教育者和孩子之间的平等是平等教育、民主教育的基础。在教育学生们时,要动之以情,晓之以理,导之以行。在融洽的师生情感中,学生们才会把班主任的批评看作是对自己的爱护,把班主任的表扬看作是对自己的鼓励,从而引起情感的共鸣,自觉把道德要求和行为规范转化为自己的心理定势和良好的习惯,收到“亲其师,信其道,受其术”的效果。教师不要老是摆着一副道貌岸然的面孔来威慑学生们,以维护自己“神圣”的地位。教师要用真诚的情感去热爱学生们、关心学生们、爱护学生们,富于同情心,就会受到学生们的爱戴,就能沟通师生之间的心灵,学生们就会亲近班主任,从而在师生之间架起一座信任的桥梁。
四、法官的主角——公平与公正。对于教师而言,我们的工作对象很特殊,他们是一群天真善良的孩子,他们已经开始用自己稚嫩的心灵去体会和衡量这个世界,他们有着各自的决定是非的标准,在孩子的眼中,教师是成人社会的代表,更是社会公正的代表、社会公平的化身。这就要求教师在其职业领域内,所有的职业表现都要体现社会的正义、社会的良知。班主任是和学生们接触最多的,学生们的评语,三好生等各种荣誉的评选,甚至于平时的一次小小的表扬,都会看在每个孩子的眼里,记在每个孩子的心里,影响着孩子们对于是非善恶的决定和理解。因此,班主任老师的教育公正就更为重要,必须要热爱、尊重、信任每一个学生们,在自己教学工作的各个环节建立公正、民主、平等的氛围。
五、学生们的表率——其身正,不令则行,其身不正,虽令不从。前苏联教育家马卡连柯说过:“不要以为只有你们在同孩子谈话、教训他、命令他的时候才是教育,你们在生活的每时、每刻,甚至你们不在场的时候,也在教育儿童他们怎样穿戴,怎样对待朋友和敌人,怎样笑,……这一切对儿童有重要好处”。可见,班主任的一举一动,都会对学生们产生较大的影响。教师要求学生们做到的自己首先务必做到。身教重于言教,教师对学生们讲十次道理所产生的正面影响也抵不上一次反面行为对学生们产生的负面影响来的大。如果要求学生们不乱插嘴,那教师就不应粗暴地打断学生们的话;要求学生们跑步不戴围巾,那教师在跑步时又怎样能任凭围巾飘扬在自己的胸前呢?要求学生们随手捡起地上的废纸,难道教师就不能也弯弯腰吗?如果每个班主任都有一股“让全班学生们向我看齐的勇气”,那么“身正为范”就真正得以体现了。
总之,班主任应对的是几十个性格各异的学生们,如何进行有效的管理与引导,这就需要我们在平时的工作中去摸索、去探讨。我想,只要怀着一颗爱心,一种职责感,有科学的管理和教育方法,就必须能把班主任工作做好。
班主任工作随笔篇四
世上的任何事业,都没有一条现成的路可走,班主任工作自然也是如此。从教十年来一直担任班主任工作,我也是一路走来一路摸索,下面我谈谈自己的一点体会。
一、我的眼里只有“你”。
我想在我们每个班主任谈论的话题中少不了自己的学生,学生们的喜怒哀乐便也是我们班主任的喜怒哀乐。我们为班级的每一点进步而欣喜若狂,为学生的每一次成功而欢呼。每个班主任谈到自己的学生都会像谈论自己的孩子一样。一次和学生谈话时,学生说:“老师我们发现你现在一点都不关心我们班了。”我问“为什么?”他说:“现在我们班里每次的活动你都没有以前有激情了,以前当我们班获奖、同学进步的时候,你会笑;班级扣分、同学犯错的时候你会很生气,但现在不了。”这时才感觉到,自己随着时间的流逝,心里对大部分事情看淡了,确失去了孩子。所以当好班主任要有一颗孩子的心,永远与孩子一起哭、一起笑。
二、相信你总会被我感动。
俗话说:“十个指头伸出有长短”,一个班级中,难免会有学习较差、纪律观念淡漠、学习和生活习惯不好的学生。于是转化后进生便成了每个班主任都会遇到的问题。班主任对他们不仅应施以爱心和细心,更应该有“相信你总会被我感动”的耐心。我们班有个出了名的调皮学生,虽然聪明机灵,但由于缺少父母的管教,行为习惯极差,打架骂人是家常便饭,常常为了一点小事在班级里乱发脾气,总之三天两头会有事情让你头疼,连哄带骗外加厉声呵斥,都无济于事。五年级时,妈妈又为他生了一个小弟弟,因此在她身上花的时间就更少了。趁此时机,我利用一切时机加强了对她的教育。首先我把她调到几个优秀学生的旁边,平时经常找她谈心,告诉她,你现在是姐姐了,要做小弟弟的榜样,如果你表现还和以前一样的话,那不仅老师同学不喜欢,连最宠爱你的妈妈都不理你了。她其实很懂事,听了我的话,她很有触动,行为习惯比以往有了很大的进步。平时,只要她有一丝进步的表现,都会在全班小朋友面前表扬她。到这学期期末,虽然偶尔还需要提醒,但她的进步却是全班最大的。上课发言非常积极,成绩进步很快,得到老师和其他同学的赞赏。
诚然,作为班主任,需要丰富的经验、熟练的技巧、一流的基本功,但有时更重要的是用“心”育人。我们耐心地陪伴学生度过每一天紧张而充实的生活,和学生共同成长,力争实现和学生零距离,做他们心灵上的朋友,与他们共同分担失败的苦涩和共享成功的喜悦。人非草木,孰能无情,我们相信只要尽心尽责地面对每一位学生,没有解决不了的难题,没有不能感动的学生。
班主任工作随笔篇五
又到岁末年尾,蓦地回首,才发现自我走上讲台已经18年,当班主任亦有18载了。都说女人的青春很短,我亦眼角细纹渐深。我把最美的年华献给了教育,献给了我的学生们。
犹记初次担任班主任工作,接手的是乡镇中学的一群比我只小几岁的初中生,我背着双肩包包,像学生一样,早晨迎着朝阳和他们一齐去学校,午时披着霞光边聊边回家。我和学生一齐吃午饭,做值日,谈心聊天。有孩子学习困难,我异常着急,午时放学后单独给他们补课;有男孩太顽皮,我把他叫到办公室,训得他眼泪汪汪,有时甚至自我也急得直哭……那群学生此刻一个个都为人父母了,可每每忆起,我仍为当时的青涩与认真而感慨。
从初中到小学,从乡村到城市,学生一茬茬地更替。应对不一样的学生,我的经验渐渐丰富,处事变得更圆熟从容,但我的认真却从来没变过。我始终记得一句话:“你教室里的每一个孩子,都是某些人的整个世界。”我不敢马虎。
对于班主任工作,我有一点点浅显的看法:
我只是一个资质很普通的人。工作这些年来,当过几回校级的“优秀班主任”,也评为过市级的“优秀班主任”。若问我有什么异常新颖有效的管理办法,我还真没有。我所凭借的,可是是“用心”二字罢了。都说:“只怕有心人”,确实如此。找不出聪明的办法,就用最笨的:多花点时间,早上早点去,午时稍晚点走,下课多去学生中转悠,发现问题及时解决,并及时相应地制订班规,或批评提点。这样,班级的许多问题或隐患在萌芽期就被扼杀在摇篮之中,管理就会变得简便一些。班主任18年,我任教的班级从来没有发生过重大的安全事故,学生欢乐而来,平安而归,我想,我的细心应当在其中发挥了必须的作用吧。
每个人都有自我的处事风格,我欣赏孔子的这句话。我觉得做一名班主任,在对待学生时应当温和而严厉,威严而不凶猛,庄重而安详。即:与人交谈,应当语气温和而有礼貌。在温和而礼貌的同时,还必须做到严厉。这个“严厉”,不是语气和用语的严厉,而是对原则问题的坚持。在温和中透着严厉,威严但并不凶猛,谦恭并且安详,自然让人肃然起敬。也就是在学生面前,既要让孩子愿意亲近,又要让他坚持着对教师应有的尊敬;在他犯错时,能严格要求,帮其改正;在处理事情时,力求公平公正,讲道理,让学生心服口服。
有人说,班主任工作是否成功,只看一点:当遇见学生时,他是否会微笑着向你走来。在我们班孩子的作文中,“下课的时候,刘教师有时会有点儿孩子气,她会像朋友一样跟我们开玩笑,一齐玩;上课的时候,她妙语连珠,讲得眉飞色舞;可要是你犯了错呀,那你必须不敢看她的眼睛,她的眼睛里似乎能发射刀子,让人看了直冒冷汗……”亦师亦友的关系,能让我们更和谐地相处。
班主任工作是一门识人的艺术,要认识每一个孩子的优长与不足,了解每个学生的喜好,明白他们的性格特征,并扬长避短,知人善用,充分发挥每个学生的本事,是一件不容易的事情。作为教师,我们很容易被“光环”所误导,或被一些偏见所左右。所以对成绩较好的学生可能会有更多的包容,对成绩较差或平时行为习惯不太好的孩子产生误解。
记得有一次期末,我让学生自我提名选三好学生,有一位男孩脱颖而出,竟成了一匹让我诧异的“黑马”。因为这位男生平时似乎比较寡言,不爱生事,成绩也一般,平时在我眼里不怎样有存在感,没想到在同学们的心目中,他有那么多的优点:大方,爱帮忙人,脾气好,异常宽容,勤快,爱劳动,跆拳道练得异常好。。。。。。我突然意识到,我平时太过关注两头,对这个成绩不算优秀,表现又不突出的男孩关注得太少了。想必还有许多像他一样的学生,我对他们的认识都只停留在最表浅的层面吧,这真令人汗颜!
每个孩子都不止一面,在不一样的环境中,他们会显露出自我的不一样侧面。作为教师,多花点时间,留心观察学生,听听其他孩子的评价,联系家长了解学生在家里的表现,关注学生的个性差异,全面地看待每一个学生,才能更好地评价和指导他们成长。
要成为一名合格甚至优秀的班主任,我们能做的还有很多,比如学会控制自我的情绪,培养一批优秀的班干部,学会借助家长的力量,多读书多学习等等,同仁们的经验可谓丰厚矣!总之,心中有目标,身体有行动,我们就会离优秀更近一点。
班主任工作随笔篇六
我生活中什么事最重要的呢?我可以毫不犹豫的回答说:爱孩子。
——苏霍姆林斯基
从教三年,两年的班主任工作总结出一个灵性的词语——快乐。班主任,它不是一个官职,却被赋予了太多的使命,我享受这份工作,更享受这个职务,虽是有太多的繁琐,当和孩子们做自己想做的事,彼此分享自己的精神世界时,自己也就变成了孩子,我们有了共同的兴趣、喜好和追求,时而推心置腹的谈话,时而课间快乐的游戏,跟他们同欢乐共忧患,这种亲密无间的师生关系使我成了他们心中“可爱亲昵”的老师,更打造了零八级一班——我的快乐班级。
在长久的信任和相处中,更多的时候,对孩子们和这个“和睦的家庭”反而有了一种依赖,我们一起走进大自然,在操场上捕蚂蚱,追逐蒲公英妈妈的孩子们;我们做快乐的小诗人,写成了零八级一班的第一首合成诗—假如;我们欣赏大自然的音乐,听雨,听雪,听风的乐章……我们是个集体,我们在亲切、热诚、相互关心信任和帮助的氛围中快乐成长。
“要成为孩子真正的教育者,就要把自己的心奉献给他们。”对孩子们,我毫无保留,一份爱换得57份喜欢,我很幸福!

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