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2025年解除合同通知书(精选19篇)
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2025年解除合同通知书(精选19篇)

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2025年解除合同通知书(精选19篇)
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合同是商业交易中不可或缺的一环,有助于维护交易双方的合法权益。那么如何撰写一份完善的合同呢?首先,我们需要明确合同的双方当事人,并准确描述双方的身份和联系方式。其次,合同应详细列明交易的内容、条件、方式和期限等关键信息,确保双方心知肚明。此外,还需要明确约定违约责任和争议解决方式,以防止后期可能出现的问题。在撰写合同时,严禁使用含糊不清的用语或有欺骗性的条款,应力求清晰、明确、合理。最重要的是,在签订合同前,双方应全面了解并认可其中的各项条款,确保自己的权益不受损害。请参考下列合同样本,以便更好地理解合同的组成和要素。

解除合同通知书篇一

先生/女士:

基于您年月日向公司提出的离职通知,根据相关法律法规和公司具体情况,您与公司的.

劳动合同将在年月日终止,请接到本通知后,在年月日前到所属人力资源部门办理相关离职手续。

同时,也非常感谢您一直以来辛勤的工作。希望您在新的工作岗位上取得更大的成绩!

本通知书一式两份,人力资源部门和解除劳动合同的员工各执一份。

xx公司。

人力资源部。

员工确认书:

本人已知晓《解除劳动合同通知书》,并将在规定的时间内办理离职手续。

员工签名:

解除合同通知书篇二

致 部门 先生/小姐 职位:

根据您的工作表现和行为,本公司认为您符合以下第项。

1、 经试用,未达到公司的录用条件。

2、 严重违反本公司的`劳动纪律和规章制度。

3、 严重失职,给本公司利益和商誉造成严重损害。

4、 被依法追究刑事责任。

5、经研究决定,予以解除劳动合同处理。您对上述处理如有不满,可保留意见,书面向总经理办公室申诉。如无异议,请您于接到本通知书后一天内办理有关移交手续及《离职人员完善手续表》,由部门按公司规定办理结算手续。

请签名确认。

深圳市万科物业发展有限公司

部门经理签字:

年 月 日

解除合同通知书篇三

致x某公司:

我公司与你公司于20xx年7月14日订立x买卖合同。你公司于20xx年x月x日向我公司交付。我公司于20xx年x月x日使用过程中发现你公司交付的`产品,具有以下严重质量问题。

1、

2、

3、

我公司于当日就上述问题向你公司提出异议,并请你公司立即前来我公司协商解决有关产品质量问题。但至今你公司未派人前来解决质量问题。

依据双方于20xx年x月x日订立的x买卖合同第x之规定,我公司特向你公司通知如下:

由于你公司交付的产品质量存在上述严重问题,我公司特依合同约定通知你公司解除合同。

同时,我公司将保留进一步追究你公司违约责任的权利。(或,请你公司于接到通知后三日内派人前来协商有关合同解除的善后事宜)。

xxx公司。

20xx年xx月xx日。

解除合同通知书篇四

先生:

我方(甲方)与你方(乙方)于20xx年3月16日签订《砍伐林木承诺书》,但你方却迟迟未按照承诺履行,具体如下:

1、按照承诺书第3条第6款约定,你方承诺"平时林场一定有4—6人维修山路",但截止目前,你方都没有安排工人维修山路,导致山路变得坑坑洼洼,严重影响我方工作。

2、按照合同第3条第6款,你方承诺"进场一个星期内一定有60个民工到位,一个月内再有150人到位",但从你方作出承诺至今,已超过了两个月,你方仅安排了27人到位作业,严重影响了我方工作进度,再这样下去我方将无法按计划将山场交给山主,我方将会蒙受巨大损失。

3、你方雇请的工人无故把我方管理人员打致重伤,说明你方管理不善,存在重大问题,这将会对我方砍伐作业造成重大影响。

对你方存在上述违约事实,我方已有足够证据证实,并委托了政府有关部门进行调查核实。因此我方依据《合同法》第94条、96条之规定,作出如下决定:

1、自本通知书到达你方,即时解除双方签订的《砍伐林木承诺书》。

2、你方在收到本通知书五日内,请联系我方办理交接和结算事宜。

3、因你方存在上述违约行为,导致我方已遭受巨大损失,我方保留追究你方的法律责任。

xx年xx月xx日。

解除合同通知书篇五

1.本人:身份证号:于20xx年x月x日与贵司签订的劳动合同(合同未发放给本人),因你方违反《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条而无法继续履行,现根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定,决定从年月日起与你方解除劳动合同。

2.请公司书面通知(该通知必须有公司印章,否则无效)本人年月日前与相关责任人交接工作,如未接到有效的书面通知,本人将视为公司无需本人交接,由此给公司造成的不便或损失,本人不承担责任。

3.请于工作交接之日根据《工资支付暂行规定》第九条之规定与本人结清工资和《中华人民共和国劳动合同法》规定的其他相关费用,并向本人出具《中华人民共和国劳动合同法》第50条规定的解除劳动合同的证明,该证明的内容应符合《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第24条的规定,否则本人保留申请仲裁或诉讼的权利。如公司无需本人交接,则本人于年月日时分前完成以上事宜。

4.请你方于年月日前办理解除劳动合同、结算工资及补偿手续。若有延误,工资将结算到办理日止。

备注:

1.本人工资月薪人民币xx整;。

2.本人xx的工资未结算;。

3.本人通过协商的渠道协商解决,对于无法协商解决的本人有权通过行政及法律手段追缴。

通知方:

解除合同通知书篇六

致______公司:

我公司与你公司于______年____月____日订立________买卖合同。你公司于________年____月____日向我公司交付。我公司于________年______月____日使用过程中发现你公司交付的产品,具有以下严重质量问题。

1、――――――――――――――――――――――――――――――――――――

2、――――――――――――――――――――――――――――――――――――

我公司于当日就上述问题向你公司提出异议,并请你公司立即前来我公司协商解决有关产品质量问题。但至今你公司未派人前来解决质量问题。

依据双方于――――年――月――日订立的`――――――买卖合同第――――之规定,我公司特向你公司通知如下:

由于――――――(文句应参照合同约定或法律规定的相应的解除权条件)――――――――你公司交付的产品质量存在上述严重问题,我公司特依合同约定通知你公司解除合同。

同时,我公司将保留进一步追究你公司违约责任的权利。(或,请你公司于接到通知后――日内派人前来协商有关合同解除的善后事宜)

特此通知。

公司

年――月――日

解除合同通知书篇七

淄博晓光化工材料有限公司:

我公司与你公司于20xx年4月21日订立《福美钠技术转让及技术服务合同书》(编号xn-n-b1-201204155)。

在合同履行中因你公司违反合同第3。4条之规定,未按约提交总平面布置图、土建设计施工签章蓝图,双方又于20xx年9月8日达成《会议纪要》,约定你公司应于20xx年9月14日前提交工艺布置、配置等图纸,于9月24日前将所有土建图纸全部交付。但至今你公司仍未提交任何图纸,已严重违反双方约定。

依据双方于20xx年4月21日签订的编号ty-n-b1-201204155的'《福美钠技术转让及技术服务合同书》、20xx年9月8日双方签订的《会议纪要》第5条之规定,我公司特向你公司通知如下:

由于你公司除交付了一张总平面布置图外,至今未交付任何图纸,已严重违约,我公司特依合同约定通知你公司解除合同。

同时,请你公司于接到通知后三日内派人前来协商有关合同解除的善后事宜,逾期将追究你公司的违约责任。

华夏特钢有限公司。

20xx年9月24日。

解除合同通知书篇八

xx有限公司于年月日与先生/女士签订了劳动合同,原劳动合同的有效期为年,至年月日止。双方约定的`试用期为月,从年月日起,至年月日止。现因您在试用期间被证明不符合录用条件,(以法定的最低就业年龄等基本录用条件以及招用时规定的文化、技术、身体、品质等条件为标准。)根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条和第四十六条规定,《xx市劳动合同条例(规定)》第xx条和第xx条规定,以及原劳动合同的相关约定条款。经公司管理层批准,依法与您解除原劳动合同。

按国家和xx市政府的劳动管理规定公司将支付您本月应得的工资。现特此通知先生/女士,原劳动合同将于年月日正式解除,请即日起与公司办理相关离职手续并领取本月应得的工资,并于年月日起,先生/女士与xx有限公司完全脱离劳动关系。

xx有限公司人事部。

解除合同通知书篇九

甲方:______________有限公司(如甲方不是本公司,要调整)

乙方:_______________(若是法人,需与营业执照名称一致,若是自然人,则同于身份证)

身份证号码:_______________(若是自然人,即留存此项)

甲方_____________与乙方_____________于______年______月______日签订了【此处填写甲乙双方之前签订的合同/协议名称】,原合同/协议有效期至______年______月______日,现因_____________【此处填写解除合同/协议的原因】原因致使原合同/协议无法继续履行,现经甲乙双方协商一致,达成如下协议:

【需要承担违约责任时使用本条款】本协议由甲乙双方签字盖章后生效,本协议生效之日,原【此处填写甲乙双方之前签订的合同/协议名称】解除,______方需要依照原合同/协议的约定于本协议生效时向______方支付______元违约金。

【其他未尽事宜,可以根据实际情况添加】

5、本协议一式2份,甲乙双方各执一份,均具有同等法律效力。

甲方:_______________

___年___月___日

乙方:_______________

___年___月___日

解除合同通知书篇十

_________有限公司:

根据贵公司(出卖人)与本人(买受人)于_________年_________月_________日签定的《商品房买卖合同》约定,买受人购买出卖人所建的___________________________房屋。根据该合同第八条约定,出卖人应当在_________年_________月_________日前将验收合格的'商品房交付给买受人,但合同约定期日内出卖人未交付验收合格的房屋;根据该合同第九条约定:逾期超过60日,买受人有权解除合同。为此,本人提出解除该商品房买卖合同。

请贵公司于本人此《解除合同通知书》送达之日起30天内办理解除合同事宜并退还本人全部已付款,按本人累计已付款的2%向本人支付违约金,并将有关部门所收取不可退还的款项赔偿给本人,包括本次购房税费、保险费、银行按揭经费及本人此次供楼中所产生的利息费用等。退房相关事宜请与我委托的_________律师联系,如果贵方不能按时履行上述义务,由此产生的一切后果将由贵方承当。

联系电话:__________________。

_________年_________月_________日。

后经本律师交涉出卖人退还购房款及违约金。

解除合同通知书篇十一

原告:

被告:

诉讼请求:

1、确认原告代理人傅xx与被告就厦门市集美区路4号公寓楼1号楼202室、203室、301室、302室、303室等五套房产签署的五份房屋租赁合同已于20xx年1月7日解除。

2、判令被告立即将上述房产恢复原状并返还给原告。

3、判令被告向原告支付拖欠的租金及相应的滞纳金,租金从20xx年4月15日计至20xx年1月7日为xxxx元,滞纳金暂计至20xx年1月11日为xx元(每天按逾期额的%计算)、应计至实际付款之日止。

4、判令被告向原告支付上述房产的占有使用费,从20xx年1月8日计起按每月元计至被告将上述房产恢复原状并返还原告之日止。

5、判令被告向原告支付拖欠的从20xx年6月至20xx年11月的物业管理费xx元、公共维修基金为xxxx元。

6、判令被告承担本案诉讼费用。

事实与理由:

20xx年4月8日,投资项目范本。原告全权委托处理址在厦门市集美区路4号公寓楼1号楼202室、203室、301室、302室、303室的五套房产的`出租等一切相关事宜。20xx年4月14日,傅xx将上述五套房产出租给被告用于经营“足浴”,相应达成了五份《房屋租赁合同》。规定:

2、租赁期间均为20xx年4月15日起至20xx年5月29日止;。

3、各合同均规定被告应提前并每一个月一次缴纳租金,租赁期间如有拖欠租金则每天按拖欠金额部分的2%支付滞纳金,拖欠租金达半个月以上的,出租人有权提前解除合同。

被告一直拖欠自20xx年4月15日以来的租金,拖欠的租金从20xx年4月15日计至20xx年11月15日为xxx元,相应的滞纳金暂计至20xx年11月15日为xxx元,已经构成严重违约。经多次向被告催款,被告才于20xx年11月16日支付了18万元款项,此款项尚不足清偿滞纳金。鉴于被告严重违约并给原告造成了严重的损失,于20xx年1月6日向被告发出《关于解除租赁合同的函告》,单方解除上述五份《房屋租赁合同》,该函已于次日送达被告。另外,被告未支付从20xx年6月以来的物业管理费及公共维修基金,截至20xx年11月,被告拖欠物业管理费元、拖欠公共维修基金xxxx元。

为维护自身合法权益,原告向贵院起诉,请判如所诉。

此致

厦门市集美区人民法院。

原告:

特别授权代理人:

20xx年xx月xxx日。

解除合同通知书篇十二

xx体育用品有限公司:

你公司于20xx年2月15日与我公司签订了《xx工程大厦写字楼租赁合同》。由于你公司长期拖欠房屋租费,根据《合同法》以及租赁合同的约定,已经构成违约。我单位依法向你公司告知,解除双方签订的.《xx工程大厦写字楼租赁合同》。

望你公司自本公告之日起7日内由法定代表人到我公司办理相关手续,搬离房屋。逾期我公司将依法收回房屋,并追究你公司的法律责任。

xxx。

20xx年xx月xx日。

解除合同通知书篇十三

致:

xx房地产开发有限公司:

(法定代表人)先生:

您好!

我与贵公司作为双方当事人xxx年xxx月xx日签订了《商品房买卖合同》,该合同第八条“交付期限”约定贵公司(作为房屋出卖人)应当在20xx年9月30日前向我交付合同项下的房屋(xxx号房),但截至20xx年xx月xx日,贵公司仍未向我交付该房屋,贵公司的行为已构成违约,本人作为合同一方当事人(房屋买受人)现依据该合同第九条“出卖人逾期交房的违约责任”之约定依法行使解除权,解除与贵公司签订的《商品房买卖合同》。合同解除后依合同之约定贵公司应向我支付相应的违约金并赔偿其他损失。同时,我亦保留采取法律措施等途径维护自己合法权益之权利。

特此告知。

买受人: xxx

_____年___月___日

解除合同通知书篇十四

王力平、刘淑娟、曹逢武、刘福生:

20xx年8月20日双方签订《房屋租赁合同》,但经我司多次催促,贵方一直未按合同约定为我司办理消防证、卫生许可证、特许行业经营证,导致三亚市公安局河东派出所向我司委托经营管理的三亚金家湾度假酒店有限公司(以下简称金家湾酒店)送达《责令停业整改的通知》,金家湾酒店无奈被迫于20xx年6月12日停业。后我司通过口头、人工直接送达、发送短信、报纸公告等方式向贵方送达《关于再次催促办理消防证、卫生许可证、特许行业经营证的紧急通知函》,但贵方仍未按通知函通知时间办理完毕上述证件。

三、贵方应在20xx年8月10日之前赔偿因自身违约给我司造成的一切经济损失。

海南时尚假日旅行社有限公司。

20xx年xx月xx日。

解除合同通知书篇十五

致:

因您未按与(以下简称“我公司”)于________年________月________日所签署的《合同》(合同编号:______________)约定:

现您____________________________。

任何以面呈方式提交本通知视为送达;任何以信件、特快专递发出的通知,自信件或特快专递邮寄至租用合同留存地址三日内视为送达;任何以传真、电话方式发出的通知,在实际发出时视为送达。

若您对本解除合同通知有异议,您可以在收到或该通知送达之日起5日内向我公司提出书面异议,并同我公司达成书面处理协议。否则,视为您已放弃异议权,认可该解除合同通知,我公司将根据租用合同之有关约定对处理,并对您进行违约索赔。

解除人:______________。

时间:______________。

解除合同通知书篇十六

您好!我是位于xx区中山中路813号房屋的房东王xx,您于20xx年x月与我签订《xx协议》,约定您租赁我的.上述房屋,租期一年,从20xx年5月1日至20xx年4月30日,租金每月10000元。该合同租期届满后,您继续使用该房屋,但您未与我续签租赁合同,故您我双方存在不定期租赁合同关系,根据我国民法典规定,我作为出租人有权随时通知您解除租赁关系,因我现在需要使用该房屋,现依法通知您:

一、自本通知函发之日起,您我之间的不定期房屋租赁关系终止,请您在收到本书面通知后7日内(最迟在20xx年x月xx日前)搬出xx区中山中路813号房屋。

二、若您在上述期限内不搬出xx区中山中路xxx号房屋,本人将通过必要的法律途径予以解决,并有权要求您承担相应的损失。

特此通知。本通知函一式两份,快递邮寄一份给您,另一份本人留存,内容相同。

此致

通知人:xx。

20xx年xx月xx日。

解除合同通知书篇十七

致***公司:

贵司与我两司于****年**月**日签订了《*****协议》,约定:*********(协议相关内容)我司在协议签订后即按协议规定完全履行了合同义务*****(履行情况),但是贵司仍未履行自己的相关合同义务。期间,经我司与贵司多次沟通,贵司均一直拖延搪塞,至今仍未履行合同义务。并且,贵司从未主动向我司通报关于履行合同相关义务的计划。贵司的行为已严重违反上述《******协议》约定,构成根本违约,也伤害了合作双方之间的信任。

现我司根据协议第****条郑重向贵司通知如下:

2、贵司应在收到本函之日起**日内给付所欠我司货款及相应利息损失。若贵司未在上述期限内未能给付所欠我司货款及相应利息损失,我司将通过诉讼途径解决此事,届时贵司不仅需向我司给付上述货款及利息,还将承担逾期付款违约金、案件受理费等费用。

****公司。

**年**月**日。

解除合同通知书篇十八

致部门先生/小姐职位:

根据您的工作表现和行为,本公司认为您符合以下第项。

1、经试用,未达到公司的`录用条件。

2、严重违反本公司的劳动纪律和规章制度。

3、严重失职,给本公司利益和商誉造成严重损害。

4、被依法追究刑事责任。

5、经研究决定,予以解除劳动合同处理。您对上述处理如有不满,可保留意见,书面向总经理办公室申诉。如无异议,请您于接到本通知书后一天内办理有关移交手续及《离职人员完善手续表》,由部门按公司规定办理结算手续。

请签名确认。

深圳市万科物业发展有限公司。

部门经理签字:

解除合同通知书篇十九

xxx公司:

本人,于年月日入职公司至年月日,担任公司一职,因公司长时间拖欠本人工资未能按时足额发放,本人现根据《劳动法》《劳动合同法》等法律法规以及司法解释的规定,决定从年月日与公司解除劳动合同关系,并请公司按照法律规定支付以下经济赔偿金。

一、本人于年月日入职公司,直至年月日公司并未与本人签订书面的`劳动关系,按照劳动合同法的规定,公司应该双倍支付工资,现请公司支付在此之间的双倍工资,本人每月公司为元,共计11个月,公司应当向本人支付元赔偿金并且应当为本人补充购买在此工作期间的社会保险。

二、因公司具有严重过错导致本人解除劳动合同关系的经济赔偿金元,计算标准按照每满一年支付一个月工资的标准;六个月以上,不满一年的,按一年计算;不满六个月的,按半个月计算。

本告知书自送达之日生效,请公司于收到本告知书后三日内一次性支付前述两项经济赔偿金合计金额元,并为本人补充购买社会保险。否则,本人将采取法律途径维护自身的合法权益。

专函告知,望慎处之。

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