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充实自己的头脑，才能在竞争激烈的社会中立于不败之地。写总结时要注意语言得体、规范，不要使用口语化的词汇和表达。范文中的例子和观点可以丰富我们的思考和论述。
服务员的辞职信个人原篇一
尊敬的领导：
您好！
这是我来到酒店的第六个月，这六个月我一直是努力的工作为酒店做着我自己的贡献，争取让自己对的起服务员的这个身份，对的起酒店给我这个工作的机会。虽然工作的过程中也有一些心酸的时候，也经历了一些困难，但是我也没有因此被打败，而是继续努力的工作回报酒店。现在或许提出这个申请不太好，毕竟现在也算是酒店正忙的一个阶段，少一个人帮忙，那另外的人就更累一点。但是我其实也是想了好久才做出这个决定，否则也不会在这个时候提出申请。我想领导我们虽然相处的时间并不算特别的长，但是应该也是知道我是怎么样的一个人，虽然在平常有些对自己的事情上有些懒，但在酒店的工作这方面我却从没有偷过懒，反而在上班的时间里时刻保持自己优良的工作态度，让每一位来到我们这里消费的顾客感到舒心满意。当然我的工作能力也是经过了一段时间的锻炼才能够做到这个程度，而这其中缺少不了领导您的照顾和同事们的帮助。我想这就是朋友和团队的重要性，而只有一个这么团结的团队才能够在工作中迸发出更加强大的力量和工作能力。
而我这次之所以辞职的原因其实也并不是什么其他的原因，因为大家都对我很好，也都因为我的年纪小对我很是照顾，这让我感到非常的感激。但是我却有一点别的想法冒了出来，并且冒出来之后就不可制止，也让我越来越丧，对自己现在的生活越发的质疑。对于我这样一个二十来岁的年轻人来说或许未来还有很多的时间，完全不用急于一时去做事情，需要做的是慢慢的积累。我承认这样的说法有一定的道理，但是我觉得虽然我只有二十多岁，但是时间真的是过得很快的，前面二十多年仿佛一转眼就过来了。而我现在二十多，和我同龄的人每个月的收入都是比我高上不知道多少。但我却只是一家酒店小小的服务员，更重要的是我也不知道自己在这里能够学习到什么，仿佛在这里的工作毫无意义，除了赚到一点勉强够我生活的薪水，这样的生活让我感觉悲哀。我现在仿佛能够一眼看到自己几十年后的生活是什么样的了，我不想我总是过着这样可悲的生活，我想要有一个能够让我去拼搏的地方，而不是在酒店这里间接性等死，希望领导您能够理解我的想法，感谢。
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年x月x日
服务员的辞职信个人原篇二
尊敬的领导：
你好!
首先，非常感谢您这些年来对我的信任和关照。对于我的辞职深感抱歉。
这段时间，我认真回顾了这半年来的工作情况，觉得来x酒店工作是我的幸运，一直以来我也非常珍惜这份工作，这半年多来老板对我的关心和教导让我感激不尽。在xx酒店工作的半年多时间中，我学到很多东西，无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善，感谢老板对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。
非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会，但同时，我发觉自己从事这份工作心有余而力不足，长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职，请您支持。
请您谅解我做出的决定，也希望您能够理解我的辞职。我将做到年底结束后离开宾馆，以便完成工作交接。我很遗憾不能为x酒店辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿xx酒店的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利!
辞职人：xx。
20xx年xx月xx日。
服务员的辞职信个人原篇三
尊敬的领导：
你们好!
我是邓柳竹。由于六月份我将毕业离校返乡，故按照贵店相关规章制度，提前一个月递交辞职申请。
在刘一手工作一个多月了，在这段时间里，我工作得很开心，因为黄姐、经理、领班、组长以及各位同事都很照顾我，在此向你们表示我真诚的谢意。谢谢贵店为我提供一个工作的机会和环境，谢谢领导们对我工作上的错误的宽容、理解与指正，谢谢同事们在平时工作中对我的无私帮助。总之，在刘一手，我体会到了工作的乐趣，体会到了团队精神，体会到了宽容与理解，这对于我以后走上新的工作岗位来说，无疑是一笔巨大的精神财富。
我3月16号开始在刘一手工作，工作职责是服务员。现在提出辞职申请，想在6月11号离职，基本符合当初的工作三个月的承诺。故希望贵店能同意我的辞职申请。由此给贵店管理带来的种种不便，还望谅解。在未来的一个月里，我将继续努力工作。
最后，祝各位领导身体健康!祝各位同事工作顺利!祝刘一手生意兴隆、蒸蒸日上!
此致
敬礼
辞职申请人：
服务员的辞职信个人原篇四
尊敬的主管：
您好！
经过几天的深思熟路，主要从个人和公司的发展角度，我决定辞职。xx酒店是我在进来的第一家酒店，让我学习了很多，成长了很多，感谢各级领对我的栽培和照顾。但刚入职场时雄心勃勃，热情豪放，斗志昂扬的我渐渐远去，让我看不清自己发展的方向。我一直的观念是：不断学习，不断改变，不断努力，完善。我也一直在努力，以便更好的发挥自己的作用，但是我觉得个人在酒店做服务员一直找不到久违的激情，找不到目标，所以业绩一直没有什么突破。甚至连我的斗志，毅力都在工作中消耗殆尽。
衷心的祝愿xx大酒店业务蒸蒸日上，与日常虹。所有公司辛勤工作的员工工作顺利，事业有成，身体健康。
此致
敬礼！
辞职人：xxx。
20xx年xx月xx日。
服务员的辞职信个人原篇五
亲爱的领导：
您好！
万般无奈之下，还是决定向您提出辞职申请，我完全是出于个人原因才有了这个想法，跟ktv本身无关，我的这个想法从萌发到成熟只差了一个契机，我很抱歉辜负了您对我的期待，还记得刚成为ktv这个大家庭里面一员的时候，您就跟我说很看好我，希望我好好干，没想到才过去没一段时间，我就想你递来了辞职报告，你肯定对我很失望吧，那我先借此机会跟您说一声对不起了。不过也希望您能体谅我的个人情况，再三斟酌下早日批准我的辞职报告。
首先您肯给我这份工作，我万分感激，我一直没找到口头感谢您的机会。至今，我在我们ktv工作也快两个月了，但就是这短短的两个月却让我学到了不少人生的道理。第一个月的试用期我不负所望，轻松的通过了，证明我还是很适合这份工作的，我在我们ktv的岗位是一名服务员，主要负责605、606、607、608四个包厢的服务工作，随时在门外等候，只要顾客一招呼，立马上去询问需要什么帮助。给包厢的顾客上他们点的果盘和酒，客人消费完，随时做好送客准备，并认真检查里面是否有东西损坏，工作期间保持着高警惕的工作状态，对自己负责的包厢里客人的消费情况及安全要吧保持熟知，如发现情况及时处理并报备给上级。我在工作期间一直很本分，没有出过什么岔子，你对我的工作情况也表示嘉奖。在工作上我没有辜负您对我期望，但是我现在却因为一些个人原因不得不选择辞职了。
我今年20岁，刚进入社会不久，我的父母并不知道我在这里工作，我欺骗了他们，说我在一家公司做办公室文员工作，但是我却觉得在这里工作的我，更加开心，这是适合我的，由于上次欧文负责的605包厢的客人居然是舅舅的儿子跟他的同学，就这样我在我们ktv工作的消息被我爸妈知道了，严令禁止我再到ktv工作，要我立马离职去找一份好点的工作，我是个女孩子，他们老一辈的就觉得ktv这种场所安全系数太低，怕我的安全得不到保障，这点我可以理解，但是我却怎么都说不通他们允许我继续在ktv工作，他们听不进去我说的话，立场极其鉴定，连平时最宠着我的爸爸也跟妈妈站在了一条战线，我万般无奈只好听他们的，所以你就收到了我的这份辞职报告。
对不起，我没能说服他们，我只能辞去在ktv的工作了，辜负了您的栽培，我感到万分抱歉，这份辞职报告还希望您能早日审批，我也好给父母一个交代，我坚信我们ktv一定能越办越好，客源不断，财源广进的。
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年x月x日。
服务员的辞职信个人原篇六
尊敬的领导：
您好！
大半年的酒店服务员生涯让我积累实践经验的同时也学会了许多人情世故方面的道理，尽管身上还存在着尚未完全脱去的学生稚气却也为自己的工作增添了几分气质，然而因为某些个人方面的原因导致自己似乎已经不再适合继续担任酒店服务员工作了，所以我打算彻底辞去酒店服务员的工作并感谢这段时间来领导在生活中的关怀。
我初次来到酒店的时候还属于刚毕业却不知道应该做什么的迷茫阶段，得益于酒店领导的帮助让我选择先从比较基础的服务员做起，无论是系统的岗前培训制度还是团结友爱的同事们都让自己从当前的服务工作中获益了许多，在我看来这样的积累对于自身在工作中的成长而言无疑能够起到厚积薄发的效果，相对于还是为工作而奔波的同学来说自己在酒店的待遇可谓是十分幸运了，以至于很多时候我都不知道应该如何做才能够回报酒店领导对自己的付出，但是可以肯定的便会坚守在岗位上并为之而付出努力才是此刻的自己应该做的。
虽然这段时间的酒店工作并未取得突出性的成就却也从未出现过基础性的差错，毕竟对于直接与客户进行交涉的服务员而言自身的能力也代表着酒店的形象，所以在平时工作的时候自己也格外关注这方面的事务以免造成些许的失误，可以说正因为自身的发展与酒店的收益息息相关才要对工作格外重视才行，纵使难以在短时间内取得工作中的成就也要在日常生活中履行好酒店服务员的职责，正是抱着这样的心态让我如此投入地对待酒店服务员工作并因此获得了同事们的认可。
也许是年轻人的浮躁心态破坏了这份来之不易的平静，每当沉稳下来的时候总会在内心产生不甘寂寞的感觉，然而因为莫名其妙的想法放弃来之不易的工作明显是有些不划算的，然而在酒店工作这么长时间以来没能取得丝毫的业绩也应该开始反思自己了，若非自己不适合这份工作的话又怎么会在花费了这么长的时间以后依旧出现这样的结果，因此面对这类问题唯有早做打算才不会浪费酒店培养自己的资源。
骤然离去难免会让自己对以往在酒店工作的岁月感到有些不舍，但是既然明白长痛不如短痛的道理就应该尽快离去以免浪费自己的时间和酒店的资源，毕竟心思已经不在酒店工作上面且花费了这么长时间毫无起色又怎能令领导感到失望，所以我决定辞去酒店服务员工作并希望领导能够尽快帮忙办理离职手续。
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年x月x日。
服务员的辞职信个人原篇七
尊敬的xx：
您好!
在公司工作的这段时间里，我很荣幸得到了各位领导和同事们的照顾，工作上，我学到了许多宝贵的经验和实践技能;在生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观。工作的这段时间，将是我最珍贵的'一笔财富。
随着时间推移，越来越深感自身专业知识的薄弱，所以想自己有必要再去学点有关本专业的知识，请公司领导给予支持和理解,准予我的辞职申请!
在这里，特别感谢公司领导及各位同事在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感xx总一直以来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。
急切盼望领导批准我的辞职信,并协助我办理相关的辞职手续,在没离开公司只前，我还是会认真坚守在原来的工作岗位上。祝您身体健康，事业顺心、蓬勃发展!祝同事们工作愉快;祝公司大展宏图!
xx。
xx年xx月xx日。
服务员的辞职信个人原篇八
尊敬的xx经理及公司各位领导：
我很遗憾在这个时候向公司提出辞职。我来公司已有3年了，在这段时间里，我工作兢兢业业，与同事相处融洽，并且遵守酒店各项规章制度，努力提高服务质量。我家就住在酒店附近，孩子已参加工作，我有足够的时间和精力为酒店工作，从不抱怨加班加点，并且打算为公司服务直到退休。去年，当酒店招聘人员不足时，也积极动员亲戚来酒店工作，为公司贡献绵薄之力。现本人妹妹xx来酒店担任洗碗工一制，现以工作半年。根据公司的规章制度，入职办理公司应给员工办理保险。但现在却延迟给xx办理社保等手续。公司给员工的承诺要兑现，这样员工才有归宿感。
若员工在企业没有归属感，人员的流动性也会增加。这样无形也给企业带来了用人成本：要花时间给新近员工培训、员工也要花时间熟悉工作岗位。在此阶段，效率会降低。特别现在是“招工难、用工慌”非常时期，留在员工是企业生存之道。企业缴纳社保是给员工的福利，是给员工的'关怀，员工有了归宿感，稳定性才高，企业才能更好的发展。本人已经办理退休手续，3年后没有要企业出钱缴纳社保，已为企业节约了用人成本，现申请未本人妹妹缴纳社保，领导也不予批准。我们姐妹俩也非常失望。在此，我们姐妹俩非常遗憾的向领导提出辞职。望领导批准。
xx。
xx年xx月xx日。
