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为了确保我们的努力取得实效，就不得不需要事先制定方案，方案是书面计划，具有内容条理清楚、步骤清晰的特点。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的方案吗？接下来小编就给大家介绍一下方案应该怎么去写，我们一起来了解一下吧。
企业帮扶解困工作方案篇一
根据博委办发20xx60号文《中共博罗县委办公室博罗县人民政府办公室关于印发博罗县扶贫开发规划到户责任到人工作实施方案的通知》的精神，进一步加强企业党员干部作风建设，更好地为被帮扶的贫困户办实事解难事，早日摆脱贫困，并确保按时完成帮扶任务，特制定本实施方案。
1、帮扶对象：博罗县观音阁菱湖贫困户。
2、帮扶目标：
①确保帮扶的贫困户家庭基本生活得到保障;
②子女上学的，不因贫困而辍学;
③有危重病人的，能得到及时医治;
④有劳动能力和就业愿望的家庭成员能实现就业再就业;
⑤党员干部上门走访慰问贫困户每年至少三次，及时掌握帮扶对象的动态情况，传统节日开展慰问活动。
3、工作重点：
①从帮扶对象所面临的最困难、最迫切、最需要解决的突出问题入手，要主动协助帮扶对象与相关部门联系向他提供就业、就学、就医等优惠政策的信息，帮助他们理清脱贫思路，并通过“六送”，即送观念、送政策、送技能、送信息、送岗位、送资金，切实为帮扶对象解决实际困难。其中“送技能，送岗位”即努力联系相关培训机构，由企业出资金让他及其有劳动能力的家庭成员能有一技所长，再学有所成之时，通过各种渠道向他提供相关的就业信息，打破信息沟通渠道的障碍。
要着力在“四助”上落实帮扶措施：一是“助困”。对于帮扶对象中基本生活发生困难的家庭，要通过号召企业广大职工干部捐款捐物帮助他们解决眼前困难，确保其家庭基本生活有着落;二是“助业”。积极联系农业部门及相关农业专家，结合黄建双家庭耕地情况，向其提供农业种植的技术，同时通过企业捐助或由企业担保申请的资金，走农业致富的道路。并且对于家庭成员中有劳动能力和就业愿望的，要帮助他们转变就业观念，通过提高就业技能、介绍就业、扶助创业等，帮助他们实现就业和再就业;三是“助医”。对于帮扶对象家庭成员中有患大病、重病的，要借助政策和通过捐助等方式，尽量减轻他们的医疗负担;四是“助学”。对于帮扶对象子女就学有困难的，要通过资助学杂费方式，确保不因贫困而失学。
(一)第一阶段——调查摸底，掌握情况(20xx年12月1日——12月31日)
①企业组织人员，由魏智灵经理的率领下，到帮扶贫困户黄建双家庭了解情况，力求能做到全面的清晰的调查摸底，并与其所在村委会沟通了解确切情况，并将属实的情况记录在案。
②吃透情况后，摸清观音阁菱湖贫困户黄建双家庭急需解决的热点问题和的迫切愿望，找准其家庭致贫的突出问题和薄弱环节。
(二)第二阶段——探索方法，积累经验，做出成效。(20xx年1月1日至12月31日)
1、结对帮扶，责任到位。
由企业魏智灵经理带领，以支部为基础，成立帮扶小组。
2、集资捐款，救助到位。
帮扶经费主要由企业全体党员、干部职工捐助，由企业帮扶小组统筹安排，建立帮扶台帐，确保能先解决该贫困户的目前困难。
3、定期走访，提供切实的帮助。
定期走访黄建双家庭，了解其在脱贫的过程中遇到的困难，并为其提供切实的帮助，努力做到“四清”，即对家庭情况清、致贫原因清、就业技能清、帮扶需求清。在“四清”的基础上因户制宜，制定具体的帮扶计划和措施;走访每年不少于三次，重大传统节日开展慰问活动，建立特困职工家庭帮扶情况记录卡，及时记录走访帮扶情况，保证帮扶工作有始、有序、有终进行，使帮扶工作制度化、管理规范化。
企业帮扶解困工作方案篇二
为深入落实科学发展观， 构建和谐社会。
根据我县联社 20xx 年关于开展对接帮扶活动实施意见， 结合我县联社 20xx年精神文明建设的工作目标， 特制定本方案。
一、 指导思想
深入学习实践科学发展观， 深入开展卫生对接帮扶活动， 大力推进城乡 统筹协调， 科学发展， 为建设和谐安阳作出应用的贡献。
同时， 结合 20xx 年我县联社精神文明建设目 标， 将贯彻落实科学发展观结合到我县联社的实际情况中， 坚持以人为本， 促进联社全面发展、 建设和谐安阳。
二、 结对帮扶的方式及要求
（ 一）
我县联社结对乡 镇信用社
1. 捐助物资、 开展业务宣传活动及发放宣传资料。
。
2. 选派单位的骨干到帮扶信用社进行业务指导， 举行专业知识的培训。
协助开展新业务、 新技术， 提高信用社服务能力和水平。
3. 帮扶领导每月 到结对信用社工作 1 天。
结合帮扶信用社具体情况， 与帮扶单位研讨， 完善管理制度， 加强内涵建设， 提升管理水平。
（ 二）
手拉手· 心连心支部联线结对共建活动
结合“三进三同” 实践锻炼活动， 我县联社积极开展与结对的村支部的联系活动， 实现“以城带乡 、 城乡 互促、 双向受益、 共同提高” 的目 的。
具体要求为：
1. 支部书记为结对村党员 上党课一次， 并联系贫困党员 1 户 。组织相关人员 为结对支部党员 做一次党课知识讲座。
2. 联社领导每人结 1 户“穷亲” ， 每年走访看望不少于 2 次。
3. 县联社帮扶 1 名 贫困学生， 从生活上、 学习上给予关系给予他们最大的关爱。
4. 认真做好结对帮扶工作。
在整个活动中， 我县联社领导干部要坚持“三进” ：
进基层、进村子、 进农户 ， 深入开展走访活动， 宣讲政策时事， 帮助群众解决实际困难。
做到“三同” ：
与群众同吃、 同住、 同劳动。
通过亲身感受基层群众和困难家庭的生活和所思所想， 力争帮助联系的困难家庭摆脱贫困。
三、 高度重视， 强化责任， 建立长效机制
为了 把结对帮扶活动作为深入学习实践科学发展观活动的具体体现， 建立有效的激励约束机制， 成立领导小组， 以促进各项任务的落实， 努力提高结对帮扶的实效。
各参加帮扶的人员 应根据与帮扶对象的具体情况， 明确责任，按照要求， 切实做好结对对帮扶工作。
为促进本次活动的顺利开展， 建立长效机制。
一是建立健全“结对帮扶” 活动档案资料。
二是要将“结对帮扶” 主题活动纳入党员 个
人考核内容， 作为评先选优的依据， 以考核的方式使这项工作走上制度化的发展轨道。
xx公安局 二零xx年二月 三日
企业帮扶解困工作方案篇三
根据我社区关于做好新阶段整进社区帮扶济困工作有关会议精神，为扎实推进我社区针对孤寡老人、残疾人员、困难群体帮扶工作，根据实际，特制定我社区帮扶工作计划如下。
一、指导思想
以科学发展观为指导，全面贯彻落实党的十-大和十-届-中全会精神，坚持“以人为本”、“进区入户”、“开发式扶贫”的方针，突出“整区推进”、“科技培训”和“产业化扶贫”三大工作重点，紧紧围绕中央提出的建设小康社会的要求，大力实施“基础扶贫、科学扶贫、社会扶贫”五大工程，强化“科学、资金、队伍”三大管理，切实做好定点帮扶工作，确保各项任务圆满完成。
二、工作重点
1、巩固本社区原有的资源，在社区党支部的领导下，始终把老龄工作作为一项长期的重要任务，要从广大老年人精神生活需要出发，组织开展各种有益活动，推动“和-谐社区”的建设。
2、了解掌握社区内残疾人权益保障情况，听取残疾人意见，为残疾人提供优先、优质、优惠的法律服务。
3、认真学习和掌握有关低保政策，对困难家庭实行定期走访制度。及时掌握他们近期的家庭生活状况，实行动态管理。
4、社区要积极为所帮扶人员创造就业机会，鼓励他们树立自强自立的精神，为创建和-谐社区做出贡献。
三、具体工作措施
3、落实残疾人最低生活保障制度和登记工作。及时了解掌握残疾人的需求，帮助解决实际困难，保障残疾人的基本生活。推进残疾人就业。大力扶持残疾人个体就业。
人员择业观念的教育，摒弃把工作分为高低贵贱和眼高手低、过分挑拣的陈旧求职观念，树立自食其力、劳动光荣，市场就业、竞争就业、灵活就业的新观念。
5、结对解困帮扶。要采取多种形式，进一步扩大帮扶队伍，通过辖区内各行政机关、社会团体、企事业单位、辖区内共建单位与帮扶对象结对以及社区党员干部带头结对、群众帮群众等行之有效的方式，切实帮助困难群众解决日常生活中遇到的各种难题。要通过宣传发动，广泛吸纳志愿者加入帮扶队伍，以满足帮扶需求。
企业帮扶解困工作方案篇四
一、发展思路
以农业产业化经营为目标，积极发展多种产业。在稳定粮食生产的基础上，加大农业产业结构调整；积极招商引资，引进选矿厂项目，充分利用矿山资源，增加集体收入；加大基础设施投入力度。将生产发展、生活宽裕、乡风明，村容整洁、管理民主放在首位。切实改善人民群众生活，切实加强农村基础设施建设，实现村庄绿化覆盖率达到以农业产业化经营为目标，积极发展多种产业。在稳定粮食生产的基础上，加大农业产业结构调整；积极招商引资，引进选矿厂项目，充分利用矿山资源，增加集体收入；加大基础设施投入力度。将生产发展、生活宽裕、乡风明，村容整洁、管理民主放在首位。切实改善人民群众生活，切实加强农村基础设施建设，实现村庄绿化覆盖率达到 30%以上，把该村建成人与自然和谐相处的可持续发展的绿色新农村。以上，把该村建成人与自然和谐相处的可持续发展的绿色新农村。
二、发展目标
通过全体驻村人员的共同努力，争实现所包组达到以下
群干群关系融洽，社会秩序稳定；基层民主政治建设和精神明建设得到加强，党员群众素质有明显提高，人居环境得到改善；村级经济得到进一步发展，思路明确、规划合理，农民收入稳定增加。群干群关系融洽，社会秩序稳定；基层民主政治建设和精神明建设得到加强，党员群众素质有明显提高，人居环境得到改善；村级经济得到进一步发展，思路明确、规划合理，农民收入稳定增加。
三、发展要求
争实现所包组达到以下标准：村党支部班子健全，能够发挥核心领导作用，完成上级下达的各项工作任务，进一步研究制定相关措施和办法，明确目标落实责任，切实解决帮扶对象贫困的基本因素，引领他们发展趋势做好各项政策宣传教育，进行带领脱贫之路。争实现所包组达到以下标准：村党支部班子健全，能够发挥核心领导作用，完成上级下达的各项工作任务，进一步研究制定相关措施和办法，明确目标落实责任，切实解决帮扶对象贫困的基本因素，引领他们发展趋势做好各项政策宣传教育，进行带领脱贫之路。
企业帮扶解困工作方案篇五
根据市委、 市加强基层建设年活动工作领导小组的工作部署和具体要求， 结合杨南村实际， 经走访、 调查研究， 特制定本帮扶工作方案。
一、 指导思想
以市委。
二、 工作目标
按照市加强基层建设年活动工作领导小组的安排， 我局负责帮扶新城镇杨南村， 经局党委和村两委班子共同研究决定， 力争实现如下目 标。
1、 为杨南村争资两万元以上。
2、 直接物资帮扶两万元以上（ 两室建设、 打井、 修路）。
3、 联系贫困生 2 名 ， 提供助学金 600 元； 联系 “留守儿童”2 名 ， 提供助学金 400 元。
4、 指导村发展“一村一品”（ 花生深加工项目 ）
致富产业。
5、 协助抓好村庄“三清六改四普及” 工程建设。
6、 积极搞好协调， 化解矛盾， 确保驻点村社会稳定。
协助驻点村建立完善矛盾纠纷调解协会， 实现全村零发案、 村民零犯罪、 事故零发生、 矛盾零上交， 确保驻点村平安、 和谐、 稳定。
7、 指导、 协助搞好创先争优活动。
8、 协助完成其他各项工作。
三、 工作要求
1、 驻点村工作组成人员 ：
组长：
成员 ：
日常性工作由信文杰同志具体联络负责， 各成员 具体组织实施。
2、下村时间要求：
驻点村工作组成员 ， 下村了 解情况， 解决问题时间必须每月20 个工作日 以上， 原则上与业务工作脱钩， 驻村协助解决实际问题。
3、 充分利用新型农业生产技术优势， 扶持驻点村发展一项富民产业以及新型能源的开发利用。
4、 协助驻点村建立完善民间矛盾纠纷调解协会， 做到矛盾纠纷不出村， 不出现治安案件和刑事案件， 切实关心和关爱留守儿童， 在提供助学金的基础上为留守儿童提供心灵上的关爱和援助， 确保驻点村全面平安、 和谐、 稳定。
企业帮扶解困工作方案篇六
一、指导思想 认真贯彻落实党的十九大精神，坚持以人为本，加大党内关怀力度，充分体现党组织的温暖，切实增强党员的归属感和责任感，增强党组织的凝聚力、号召力和亲和力，坚持统筹兼顾、精神激励与物质帮扶并重，按照“思想上关心、精神上激励、物质上帮扶”的原则，切实解决党员工作生活中的实际问题。
二、组织机构 建立健全关怀帮扶组织机构，负责公司关怀帮扶工作的领导与贯彻落实。
三、具体措施 1.建立困难党员信息台账，做到党员“困难有人知”。为关怀帮扶对象建档立案，针对不同党员的需求采取不同的帮扶措施实施救助，特意是针对生活困难党员、年龄较大党员等做好深入细致的调查，确保需要关怀帮扶的党员始终处在党组织的关爱之中。
“五必访”、“六必谈”。党组织负责人要带头开展谈心活动，党委成员要每年与党建联系点支委成员谈一次心，党支部书记每年与本支部的每一名困难党员谈一次心，听取党员的意见和建议，及时了解掌握员工的思想动态。对有信访苗头的党员，要深入细致的谈话谈心，积极化解矛盾，疏通思想情绪，努力帮助解决合理诉求。
3.健全走访慰问机制，做到党员“平时有人访”。要结合“金秋助学”、“一帮一结对子”等多种形式和载体及时向困难党员送去党组织的温暖与关怀。在每年国庆、春节等重大节日期间，党组织认真开展“送温暖、献爱心”活动，走访慰问生活困难、患病住院的党员。
4.建立患病探望机制，做到党员“病时有人问”。公司党委和党支部对患病住院的党员，要派人及时进行探望慰问；对因病在家休息的党员，也要视不同情况，采取一定的形式进行探望慰问，不断增强基层党组织的吸引力和凝聚力。
5.建立困难帮扶机制，做到党员“难时有人帮”。两级党组织要组织党员开展结对联系、生活救助、党员志愿者行动等活动，对帮扶点的困难党员要积极开展互助活动，也可采取临时捐款捐物资助的形式，给予关心和帮助。对于党员家庭受灾或发生意外、生活遇到特殊困难、有较大思想波动时，所在党组织要及时指派专人到党员家中进行探访，积极创造条件解决党员在工作和生活中的实际困难。
下，公司党委和所在党支部要派人参加吊唁，并对其家属进行慰问，以体现党组织的温暖。
四、相关要求 1.统一思想、加强领导。公司两级党组织要切实提高服务职工群众的能力，协调各方面的力量，为职工群众多办实事，尤其是要为困难群众排忧解难，落实好“安心工程”，通过党内激励、关怀、帮扶，强化党员宗旨意识，更好地服务广大人民群众。
2.认真排查、健全台账。基层党支部要认真开展排查，制定具体工作方案，两级党组织，尤其是具体负责关怀帮扶的职能部门，要认真细致地做好困难党员的走访调查工作，切实保证帮扶对象的真实可靠，并要及时通过党委会（扩大）会议等形式通报关怀帮扶的情况。
3.创新形式，务求实效。党组织要结合实际，根据形势发展不断加以改进，创新形式，积极探索建立健全党内激励、关怀、帮扶机制的新载体，扎实抓好落实。在工作实践中不断总结提高，是党内关怀帮扶机制成为党组织建设的一项基础性、经常性工作。
4.加强监管，注重长效。公司党委将加强各党支部关怀帮扶工作的指导和督查，确保关怀帮扶工作有章可循、公开透明、规范操作、科学运行，切实为困难党员解决生产生活中的实际问题。要结合长城钻探《心系基层服务员工八项规定》，根据形势发展不断加以改进，确保关怀帮扶工作制度化、规范化、长效化。
企业帮扶解困工作方案篇七
为认真贯彻落实市、县强攻工业百日大会战精神，推动我县强攻工业百日大会战顺利实施，积极帮助企业应对当前困难，确保实现全年工业经济目标任务，扶优扶强企业，推动我县工业经济实现新突破，特制定本方案（草案）。
20xx年10月至20xx年2月
通过企业帮扶工作，力争实现以下目标：
1、扎实有效解决企业的实际困难和问题，把任务落实到部门、把责任落实到人。
2、确保实现全年工业经济目标任务。
3、确保年内工业经济总量和增幅在全市排位靠前，保持第一方阵，进位赶超，力争20xx年获全省全市工业发展先进县。
4、确保培植规模以上工业企业6家，力争8家。
5、培植税收过百万元企业5家，税收过千万元企业2家。
6、为明年全县工业经济持续、稳定发展打下坚实基础。
围绕上述工作目标，重点抓好以下五个方面的工作：
1、突出产业政策扶持，帮助企业申报各类项目资金，积极做好企业立项、备案等服务工作，积极帮助海能实业申报省级技术中心，日增电子新产品认证，发明专利认证等；重点做好帮扶企业技术改造，其他专项资金申报和争取工作；尤其要加大扶持战略型新兴产业发展力度，积极培育新的经济增长点，扶优扶强骨干企业。
2、加大力度帮助和推进唯冠油压、海能电子、德鑫矿业、金色时代等企业做好上市的准备工作。
3、积极协调解决有产品、有市场但流动资金不足、融资困难的企业度过难关，努力在中小企业担保贷款、申请专业银行贷款等方面提供帮助。支持有市场、有效益的企业开足马力生产，开拓市场，扩大销售；协调部分经营困难的重点企业走出困境，扭亏转盈。在政府招标采购中，优先采购本地产品，如宇财生物的勃客酒，黄金甲门业的防盗门、固欧家居的办公用品、家俱、建鹏公司的建筑设备、群安护拦的产品等，扩大本地企业产品的销售量。
4、帮助企业解决用工难问题。一方面，加快推进职业技术学校、廉租房、公租房、小学、幼儿园等配套设施建设，健全完善社会保障体系，保障园区客运交通需求，拓展公交车运营范围，调整公交车运营时间。优化用工环境，千方百计挖掘本地劳动力潜力，想方设法引进外来务工人员。
5、帮助企业解决用地难题。切实抓好一批工业项目的包装申报，力争有更多的项目进入省重点调度，为企业争取更多的用地指标。
扎实推进帮扶工作，县领导和有关职能部门组成帮扶工作组（具体见附表一）帮助企业解决实际困难和问题，帮助企业抓好生产，扩大销售，拓展市场。
