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通过总结，我们可以发现问题，改进自己，更好地迎接未来的挑战。写总结时，要注意用词准确、语言简练，尽量避免冗长的描述。这些范文能够展示出不同人的思考和观点，体现出多元化的视角和思路。
社团宗旨简短篇一
第一章总则。
第一条根据《_税收征收管理法》及《_税收征收管理法实施细则》和_《社会团体登记管理条例》的有关规定，制定本章程。
第二条xxxx税务师协会(英文名称：，缩写cctaa)，是由xxxx税务师和税务师事务所组成的独立、民间和自律的全国性一级社会团体，受民政部和国家_的指导和监督。
xxxx税务师协会(以下简称本会)经民政部xx登记。
第三条本会的宗旨是服务会员，建立与完善会员职业道德规范和执业准则，监督实施xx税务师行业自律管理，协调行业内、外部关系，维护国家和社会公众利益，维护纳税人和会员合法权益，促进行业健康发展。
第四条本会设在北京市。
第二章职责。
第五条本会的主要职责是：
(一)办理会员xx入会和变更管理;。
(二)参与制定本行业发展规划并组织实施。
(三)拟订xx税务师执业准则，制定操作指南;。
(四)制定xx税务师行业自律管理制度;。
(五)开展行业党建和_工作;。
(六)向国家_提交行业立法和税收政策建议，参与行业立法工作;。
(七)向政府及有关部门反映行业及会员的意见和诉求;。
(八)支持会员依法诚信执业，监督会员遵守执业准则;。
(九)维护会员合法权益;。
(十)协调行业及会员内、外部关系，维护公平竞争的市场秩序;。
(十一)开展税务师事务所等级认定工作;。
(十二)开展会员年度检查工作，监督检查行业管理制度实施情况;。
(十三)组织和推动会员继续教育及专业培训工作;。
(十四)组织业务交流，开展理论研究，提供业务援助;。
社团宗旨简短篇二
(四)拟定复旦大学校内项目竞赛的竞赛制度、规则和纪律;。
(六)开展与羽毛球有关的经营活动，为复旦大学羽毛球活动积累资金。
第三章会员。
第八条申请加入协会的会员，必须具备下列条件：
(一)拥护协会章程;。
(二)有加入协会的意愿;。
(三)积极参加羽毛球项目的活动。
第九条会员入会的程序是：
(一)填写会员表;。
(二)经协会理事会批准;。
(三)由协会发给会员证。
第十条会员享有下列权利：
(一)理事会的参与权;。
(二)有权对本协会的工作进行监督并提出批评、建议;。
(三)有权参加协会组织的各项活动;。
(四)有申请退会权;。
(五)获得本协会服务的优先权。
第十一条会员应履行下列义务：
(一)遵守本协会章程，执行本协会决议;。
(二)积极参加本协会的各项活动，出席会员大会;。
(三)按照规定交纳会费;。
(四)向本协会反映情况，提供有关资料。
第十二条一个会员申请退会，必须以书面形式报告本协会，一经批准，即丧失会员资格，所交纳的会费不得退回，原会员证自动失效，不必交还。
第十三条会员出现下列情况之一，一经查实，自动丧失会员资格，其会员证自动失效，不必交还：
(一)会员因毕业、结业、肄业或退学等原因离开复旦大学;。
(二)严重违反本章程及本协会相关规定;。
(三)给本协会造成重大的名誉或经济损失;。
(四)会员确认工作中没有回复的会员。
第四章组织结构及负责人的产生、任免。
第十四条复旦大学羽毛球协会理事会(以下简称理事会)是本协会的最高机构，理事会的职权是：
(一)制定和修改章程、规定;。
(二)讨论通过有关决议并执行已生效的决议;。
(三)协商推选协会负责人及相关机构负责人;。
(四)筹备会员大会;。
(五)进行工作计划、财务预算，定期向会员大会、学校主管机构报告工作和财务情况;。
(六)决定会员的吸收和除名;。
(七)决定枫林、张江、江湾分会的工作安排;。
(八)领导各机构开展工作;。
(九)决定其他重大事项。
第十五条理事会会议须由三分之二以上理事出席方能召开，其决议须到会理事表决半数以上通过方能生效。
第十六条理事会会议每学年至少召开一次会议，情况特殊可采用通信方式召开。
第十七条理事会每学期一届。
第十八条理事会理事应当参与理事会日常工作。
第十九条本协会会长、会长助理必须具备下列条件：
(一)拥护本章程，热爱羽毛球运动;。
(二)志愿为推动羽毛球运动在复旦大学的发展而工作;。
(三)身体健康，能胜任日常工作;。
(四)善于人际交往。
第二十条本协会会长、会长助理，任期一学期，可连续担任。
第二十一条本协会会长是本协会对外总负责人，由学校主管机构聘任，如遇特殊情况可由会长助理代理职务。
第二十二条本协会会长行使下列职权：
(一)召集和主持理事会会议;。
(二)负责协会日常工作，组织实施工作计划;。
(三)全面负责羽毛球项目的活动管理及校内赛事计划;。
(四)开展校际技术交流和竞赛;。
(五)其他。
第二十三条理事会下设下列专项工作组：
(一)场务工作组;。
(二)宣传工作组;。
(三)组织工作组;。
(四)财务工作组;。
(五)顾问组;。
第二十四条各专项工作组，除顾问组外，均由一名组长和若干组员组成，组长负责工作，组长由理事会负责安排。
第二十五条各专项工作组依据其职能制定工作细则，经会长批准执行。
第二十六条各专项工作组职能如下：
(一)场务工作组：负责常规活动的开展及人数人员统计，负责比赛、活动场地的申请;。
(二)宣传工作组：负责协会对外形象建设及赛事、活动宣传;。
(三)组织工作组：负责协会的人事安排以及赛事策划和总结;。
(四)财务工作组：负责协会的资金管理，制定学期的预算与决算;。
(五)顾问组：在理事会要求的情况下，对协会事务进行协助，参与协会日常管理。
第五章资金管理及使用原则。
第二十七条本协会的经费来源是学校拨款、团体或个人的无偿捐赠、会费收入及有偿服务收入和其他合法收入。
第二十八条本协会按照相关规定收取会费。
第二十九条协会经费用于复旦大学羽毛球项目的发展，促进羽毛球活动的展开，不得在会员中分配。
第三十条本协会的财务工作受学校主管机构的财务审查和监督。
第三十一条协会换届或更换会长和财务工作组组长应进行资金财产清查和交接。
第六章竞赛。
第三十二条本协会对复旦大学校内经批准的全校性羽毛球比赛进行组织和实施。
第三十三条本协会对上级部门计划的校际羽毛球比赛负责落实。
第七章分会。
第三十四条复旦大学枫林校区羽毛球协会、张江校区羽毛球协会(待建)、江湾校区羽毛球协会(待建)为本协会在复旦大学枫林校区、张江校区、江湾校区的分会，受本协会领导。
第三十五条本协会的分会可制定其自己的章程，决定其自己的重大事项，组织其自己的比赛，并负责本协会工作在各校区内的开展和计划的落实。
第三十六条本协会的分会在其各自校区所招募的会员自动成为本会会员，会员管理工作由各分会负责。
第三十七条本协会在复旦大学邯郸校区所招募的会员，因学校安排而更换校区，其会员资格自动转入所在校区分会，由所在校区分会负责管理。
第八章终止程序及终止后的财产处理。
第三十八条本协会完成宗旨或自行解散或由于学校主管机构撤消本协会编制等原因需要注消的，应由理事会表决通过。
第三十九条本协会终止前，应由理事会对本协会财产进行清理，并讨论决定财产的处理方式。
第九章会标及常规联系方式。
第四十条本协会的会标见附件一。
第四十一条本协会的会标未经许可，任何单位或个人不得复制，不得用于商业活动。
第四十二条本协会的消息和通知通过复旦大学日月光华bbs的badminton版发布。
第十章附则。
第四十三条对本章程的修改，须经理事会表决通过。
第四十四条本协会的所有活动均必须严格遵守本章程的规定进行。
第四十五条本章程中规定若与国家现行法律法规、学校规定有冲突的，以国家法律法规。学校规定为准。
第四十六条本章程的解释权及未尽事宜的决定权属于复旦大学羽毛球协会理事会。
第四十七条本章程自二〇〇六至二〇〇七学年第一学期开学之日起生效。
社团宗旨简短篇三
一、排球社团组建宗旨:为了更好的开展排球社团活动，尽快地提高社团学生的各种排球技能，特作如下规定：
2.遵守排球协会章程，宣传排球运动，促进我系学生排球运动的广泛开展；
3.为本系广大排球爱好者提供一个结交球友、交流球艺、增进友谊的平台，通过团队不断练习，提高大家排球的水平，同时由这些爱好者带动其他同学也积极投身到排球运动和体育锻炼中来；4.丰富校园文化生活，营造健康、积极的校园体育文化氛围，增强学生的全民健身意识；同时锻炼身体，愉悦身心，促进交流，增进团结，促进我系精神文明建设培养全面发展的高素质人才。
5、本协会实行民主集中制，人性化管理。社团的核心部分为排球协会干部群，负责社团人员的管理及日常活动的安排。社团的最高权力组织是排球协理事会，负责社团重大事件的商讨及决策。
二、排球社团机构设置：
（一）学校指定三名排球指导老师。
（二）筹备召开排球社团大会，招收排球社团的组员。
（三）制定内部管理制度和组织本社团工作。
（四）负责制定排球社团计划工作。
三名排球指导老师：刘静伟张朝刚徐淑先。
张哲李超张馨予李淼李思航。
李云桐张傲然侯雪雷超然王书宇。
钱岩王书宇祈师情王天虹佟新航。
韩师会黄静文李彤白坤红郑宇彤。
赵梦楠李思齐高新宇张馨予李佳静。
邓一航张新元王维会郑君如。
三、排球社团日常管理：
组员享有的权利。
1.遵守本社团的各项纪律和规定；
2.执行本社团决议，听从社团各项活动安排；3.按时参加社团组织的各项活动；
1.组员出勤迟到15分钟以内记小过一次，超过15分钟记小过一次并做检讨一次。
2.组员出勤不到者记过一次。3.组员没有完成任务者记过一次。
4.组员做出有损社团声誉、利益之事者视情况记大过一次。5.组员做出影响社团团结的事者，记大过一次，情况严重者予以开除。
四、排球社团主要活动、意义及影响。
本学期排球社团的组员们主要开展以下训练活动：
1、垫球：自垫球、双人垫球，多人垫球。
2、传球：自传球、双人传球，多人传球。
3、发球：对墙发、隔网发。
4、身体素质训练。
开展排球社团的意义及影响：
一、增进健康、强健体魄。
排球运动具有竞技与娱乐并存的特点,不同年龄、不同性别、不同技术水平的人都能参与,或活动,或比赛。经常参加排球运动,不仅能改善人体中枢神经系统和内脏器官的功能状况,同时又能提高人的力量、速度、弹跳、灵敏、耐力等专项身体素质和运动能力。总之,经常参加排球运动会使人们在兴奋与愉快中增进健康,强健体魄。
二、培养与锻炼良好的心理素质。
经常参加排球运动的训练或比赛,会学到很多控制自己情绪和调节自身心理的手段和方法,如连续失误时,如何使自己尽快冷静下来而且不灰心;比分落后时的沉着和不气馁;关键比分时进攻不手软的自信心等,都是对自己形成良好心理品质的培养和锻炼。
三、培养勤奋、助人、拼搏的优秀品质。
人的优良体育道德作风和团结协作的集体主义精神。
四、培养人的信息意识、提高配合及应变能力。
排球运动在某种意义上是一项依靠判断的运动,尤其在现代的排球比赛中,准确的判断已成为制胜因素之一。判断的基础是眼观六路、耳听八方,通过观察对方和同伴的动作、击球的声音、场上的布局等,预测将要发生的情况而迅速做出决策。排球比赛也是一项靠集体配合取胜的球类竞赛,个人特长的发挥往往是在同伴发挥特长的前提下取得的。因此,运动员在场上要相互协调,并不断观察同伴的意图,才能默契地与之合作。
可以看出，体育运动的意义非常重大。而其中又以排球在我国历史较久，而且不同年龄、不同性别、不同技术水平的人都能参与其中，因此排球运动较其他体育运动更易于在我国普及。
评选双阳区中小学优秀学生社团上报材料。
双阳区齐家镇长岭中心小学。
2014.10.17。
社团宗旨简短篇四
社团活动是大学生活中不可或缺的一部分，通过参加社团活动，我们不仅可以结识更多志同道合的朋友，增加社交圈子，还能够锻炼自己的领导力、组织能力等综合素质。作为一名社团成员，我有幸参加了某社团，并从中获得了很多宝贵的经验和体会。在这篇文章中，我将围绕社团宗旨展开讨论，分享自己的心得体会。
第一段：社团宗旨的介绍和意义。
社团宗旨是社团成立的初衷和目标。它是社团发展的方向和动力，也是社团成员在社团活动中应该遵循的法则。一个明确的宗旨对于社团的发展非常重要，它不仅能够增强社团成员的凝聚力，还能够吸引更多的学生加入进来。宗旨是社团活动的灵魂，是社团成员共同追求的目标。
社团宗旨在实际活动中的体现是一个社团成员对自己的要求和对他人的关爱。通过参加社团活动，我们不仅能够锻炼自己的能力，还能够为他人提供帮助和支持。作为社团成员，我们要积极参与社团活动，尽自己的一份力量去推动活动的开展，同时也要关心他人的需求，给予他们帮助和支持。
参加社团活动的过程中，我逐渐对社团宗旨有了更深的理解。社团宗旨不仅仅是一句口号或者一个标语，它是社团内外成员共同追求的目标和精神纽带。在社团活动中，我学会了团结合作，学会了倾听和尊重他人的意见，学会了如何在团队中发挥自己的长处。这些经验让我在社团中有了更好的发展，并且对我的个人成长也有着深远的影响。
第四段：宗旨对于社团的意义和影响。
一个明确的宗旨对于社团的发展至关重要。它能够为社团成员提供一个共同的目标和方向，激发他们的积极性和创造力。同时，宗旨也是社团成立的原因，它能够吸引更多的学生加入进来。在社团活动中，宗旨能够起到凝聚力的作用，让社团成员更加团结一致，共同努力，实现宗旨所要求的目标。
第五段：对未来社团活动的期望和展望。
在未来的社团活动中，我希望能够更加注重宗旨的实现和体现。我希望社团能够更加注重活动的质量，更加注重成员的参与和反思，让每个成员都能够从中获得成长和收获。同时，我也希望社团能够更加关注社会的需求，为社会做出更多贡献。我相信，在每个社团成员的共同努力下，社团的宗旨一定能够实现，社团活动一定能够取得更加辉煌的成就。
总结：
通过对社团宗旨的讨论和思考，我认识到社团宗旨对社团的发展至关重要。宗旨不仅是社团的灵魂，也是社团成员共同追求的目标和动力。通过参加社团活动，我体会到了宗旨在实际活动中的体现，也深刻地理解了宗旨对社团的意义和影响。在未来的社团活动中，我希望社团能够更加注重宗旨的实现和体现，为社会做出更多的贡献。我相信，只要每个成员都能够为宗旨而努力，社团的明天一定会更加辉煌。
社团宗旨简短篇五
“社训与心火”
不知道是先有社训，还是先有“心心火义教之家”这个名字，总之他们两者是紧密的联系在一起的。
“心心火”,每个心火的成员都是带着一份爱的心火来参加这个社团的，你是心火，我是心火，于是有了心心火，用心传递爱的火焰。每个心火的成员都是带着的一份爱心，融合到一起就成为社团的精神基础。
为心而来，不为名，不为利，只为心中的那一点感动。我相信我们大家都是为着一个共同的信念才走到一起的。圆规之所以能画出圆，是因为它有一颗坚定不移的心。既然心已经做出了抉择，就要坚定不移地走下去，即使风雨兼程，也要实现理想。而当一群人为一个信念聚在一起的时候，全世界都要给他们让路。
“义教”,“义”字当先，使我不禁想到了武侠小说中的“侠”.正是如此，只不过我们不舞刀弄枪而已。因此，它必然规定社团活动的行事风格只能是“踏实”,心火无论什么时候都不能浮躁，都要明白自己的使命是什么。心火必须拒绝形式主义，心火生来就是要干实事的。心火走到现在，每一步都是坚实的，每一次活动都是硬杠杠的。拒绝形式，踏踏实实，是心火社团的一个标志。
“之家”,在“家”里我们都是兄弟姐妹，没有什么领导，社长应该是大家的贴心人，社团的干部们总应该时刻跟大家交流，听取每个“家庭成员”的心声。大家都可以一起讨论社团的各项事情，为社团的发展出谋划策，要让大家感受到“家”的温暖与和谐。
这样的话，民主无疑成为心火首要的组织原则。组织活力是一个组织发展的动力源泉。心火从来是一个草根社团，因为心火的成员都是被一份爱心感召过来的，心火从来不是某个更大集团的附属，他不是在行政命令或商业驱动下完成组建的，他是超然独立的，可以自我生养的一个纯粹性的学生社团，当然现实中我们还是需要借助于其他更大集团的力量来实现我们的宗旨。
“个人的力量是有限的，集体的力量是无限的”,组织的目的就在于把大家拧成一股绳，发挥最佳效能。因此不可避免的会有制度原则、职务差别原则等，今天对这些原则不作论述，但这些原则都不能超越民主原则，每一位心火人任何时候都要以民主原则作为组织第一原则，因为心火的社员就是整个社团的活力源泉、发展动力和坚强以及唯一的后盾。
我今天想要重申一点：我一直对心火的社员有一种愧疚的感觉。作为曾经的组织者，我深知道社团非但不能给社员们报销来回的路费，还要收取大家的会费。我曾经不止一次觉得心火模式其实是一种对社团成员的掠夺式模式。
但是正是无私的社员们扛起了心心火义教之家，扛起了农民工子弟，你们是最可爱的人。并不是每一个人都有这样的觉悟的，记得有一次社团招临时志愿者就有人提到“花时间，花精力，还要花钱，去的人是不是都傻”的疑问，我觉得正是由于成员们的无私奉献，社团才走到今天，我们也才能真真正正为孩子们做一点点实事。如果说奉献就是傻，我想真正的心火社员会毫不犹豫的选择一直傻下去。
心火的社员对社团、学校、家庭乃至国家都是一笔宝贵的财富。
“宗旨与心火”
宗旨是“关爱农民工子弟，提高师范生技能”心火从一开始就明确的只关注于农民工子弟，一是为了集中全力解决一个问题，伤其十指不如断其一指；二是由于长期只关于一个问题，可以形成品牌效应。
在某个区域和时间范围内，只要一提到心心火义教之家，所有人就会自然而然的联想到农民工子弟；而一提到农民工子弟，所有人就会想到心心火义教之家，就是要让心心火义教之家成为农民工子弟的代言人。既然如此，我们就必须了解农民工子弟的特点，认真的做一些实实在在的调查，做一些专门针对他们的活动。
我们的组织构架之中，活动委员会之下，设置了三个部门：义教部，雏鹰班和辅导部。这就是根据方便农民工子弟的原则来建构的。周五下午的时候我们到学校去义教，正好他们是课外活动课或其他课时间；雏鹰班在周六、周日，他们需要辅导的时候，把他们聚到一个非他们学校的地方；辅导部则是根据双方的时间，到他们家里去做家教。安排上还是花了些心思的。
然而不止如此，我们还成立了“编辑部”,发行《心火》报纸，为的就是在周一到周五我们不在他们身边的时候，他们仍然能够感受到我们的温暖。在暑假，我们还会有暑期夏令营，把他们聚到华师，让他们过一个愉快的暑假，当然还有就是到贫困地区的'留守儿童学校支教。我们还会在六一、圣诞等时节派人跟他们一起过节。针对我们的义教比较多，而物质帮助比较少的情况，我们成立了心火基金会。以期能够更多更好的帮助他们，另外还开发了心火素质课程。
总之，我们利用了一切可利用的时间，围绕农民工子弟这个核心，以方便农民工子女为原则来构建整个社团的部门以及开展各项活动，并且不断创新活动方式，到现在基本形成了多角度、多方位、多覆盖的关爱农民工子弟的体系。当然我们还有许多需要改进的地方，我们在关注留守儿童方面还需要进一步加强。
关于提高师范生技能，这里我不在论述，我只提一点，师范生技能的提高无论是对孩子们，还是我们都非常有益的。
“精神与心火”
精神是“聚是一团火，散是满天星”,公益是一种习惯。记得最初和老师讨论做义教的意义时，老师说；“你现在好好学习，努力锻炼本领。以后等你成了富翁、官员，你就可以更好的为孩子们成长做出贡献。你现在做也只是杯水车薪呀。”我一直觉得老师说的很对，直到有一天，我突然发现也不完全如此。公益是一种习惯，我们现在是一个学生，说实话真的对孩子们帮助很少，但是至少我们会养成一种习惯，一种公益的习惯。以我为例，现在只要提到农民工子弟，提到公益我都有一种特殊的感情。我相信我已经养成公益的习惯。相反如果只是作为局外者，等到自己有很大能力时才想到去帮助别人往往是不现实的。人的欲望是无限的，今天我没有能力帮助他，因为我是学生，我还要父母、国家来养活；明天我是工薪族，我得供养自己，也没有能力去做公益；后天我为人父母，还要担起赡养父母的义务，也没有余力来做公益；大后天我有一笔钱，可是我想给家里添辆汽车，换更大的房子……就这样终老。公益不光是有钱人、身居高位人的特权，每一个都可以做公益，关键是选好角度，发好力。养成公益的习惯，我们会发现这个社会其实很和谐。
因此心火的意义不止在于大学阶段，更是会影响每一个社员一辈子的。我们都十分希望可以看到心火的成员都是公益活动或者教育活动的能手和创新者。
“后续”
我想在对几个问题的心得做一下阐述，可能与社训、宗旨和精神不太搭界，现实总是发展的，心火的后来人要加油了，也要把不断充实心火的理论作为自己的一项任务。
第一个问题，作为大学生的我们是纯消费者，没有充足的钱；我们从周一到周五还要学习，没有充足的时间；大学里的很多活动已经占用了我们很多精力，我们没有充足的精力；我们的专业能力还不够强。我们不是救世主，我们也有无能为力的时候。
在公益的道路上，并不是一帆风顺，我们也会有挫败感，偶尔也会感觉自己做的事情对于帮助那些需要的帮助的人来说简直是杯水车薪。然而“一百万也是由一开始”,从一点一滴开始，总有一天会有大的改变，量变引起质变，从来都是这个道理。
第二个问题，我觉得我们做活动，收获得更大的是志愿者，在与孩子们的接触之中，我们发现了自己的不足，近距离观察力社会，提高了自己的能力，学会了从无所得中获得乐趣。从这一方讲，志愿者是都无比幸运的。
做一名合格的志愿者，本来就应该是非专业的人做专业的事，我们必须专业一些，才对得起他们的信任。因此，我们必须牢记“打铁先要自身硬”,正是在这里我们更加看到了提高师范生技能的重要性。没有充足的钱，就少花；周一到周五没时间，我们就尽量合理利用其他空余的时间；至于说到精力，我觉得还是要用心一些，放弃才有收获，关键在于我们认为什么最重要，最有意义；至于说到能力，那只有苦练师范生技能，对教育方法多进行实践。
最后我要感谢这个社会上的好人，好人毕竟是多的，在我办这个社团的时候一点也不累，因为有太多好心人来帮忙：暑期里学校借场地给他们办班，图书馆答应让流动花朵来参观，食堂给孩子们赠送了免费午餐……以后我们要更加要团结一切可以团结的力量，来更好的帮助孩子们。
愿心心火越烧越旺！
乔燕飞（心心火义教之家第一任社长）。
写于6月13日。
社团宗旨简短篇六
协会宗旨是“以球会友，羽乐一生”普及羽毛球运动知识;增强体质，促进素质教育全面推行，丰富同学学们的第二课堂生活，提高同学们的羽毛球运动水平，结交朋友，体验羽毛球运动的快乐。
协会章程是尊重、团结、纪律、守时。
第一章工作职能。
(一)协会会员在每学年初招新人加入。为了方便热爱羽毛球运动的同学，本协会定期吸纳会员。
(二)积极完成团委分配的其它工作任务，并配合团委社团部的工作。
(三)“羽乐一生”，提高同学们的技术水平，促进学院精神文明建设，增进同学之间的友谊，服务于广大同学。
第二章性质和特点。
(一)非赢利性;。
(二)自愿性;。
(三)教学培训性;。
(四)内、外部交流性。
第三章会员加入与退出。
(一)欢迎本院同学向羽毛球协会提交申请，并办理相关的手续。
(二)热爱羽毛球运动。
(三)同意本协会的章程，遵守运动规则及要求。
(四)对不符合要求或长期不参加运动的，协会将劝其退会;对违反规定或有意损害本协会利益和声誉并造成不良后果的，有权开除。
(五)想自动退出协会者必须向协会领导提交申请，申请得到批准者，方可退出协会，不再是协会成员。
第四章内部管理机构设置。
(一)协会内设管理机构，负责整个协会的运作。管理机构成员由会长，副会长和三个平行部门(组织部、竞技部和外联部)所组成。全部成员由协会会员担任。
(二)会长负责协会的全面工作，协调内部各项事务，以及与其他各部进行沟通交流，保证协会高质高效地开展工作。
(三)副会长协调会长处理好部内日常工作，以及与会内各成员的.沟通，对部长负责。
(四)每部设部长1名，副部长1名，部员若干名。各部根据活动需要分工合作，各司其职，实行负责制，部长对会长及副会长负责，副部长对部长负责，部员对部长及副部长负责。
第五章会员权利与义务。
(一)全体会员权利与义务。
1、有权参加协会的各项活动及每周一次的训练;。
2、有权对协会的发展和管理机构的工作提出建议，批评和进行监督活动;。
3、有志愿加入管理机构以及选举或推荐他人担任机构职务的权利;。
4、在参加活动时，要按规章制度服从管理机构的组织的义务;。
5、有维护本部荣誉，促进本部发展的义务;。
6、自觉的努力提高羽毛球技术和对本项活动的认识;。
7、增强协会内部的凝聚力，会员之间相互交流经验，切磋球技，形成良性竞争的氛围。
(二)管理机构成员权利与义务。
管理机构所有成员除认真履行本章程中关于全体成员权利与义务的规定外，也应遵循各自职务和部门要求，享受一定权利，承担一定义务。
1、有权出席协会管理机构的例会;。
2、有权参加协会工作讨论，提出建议，批评和进行监督活动;。
第六章基本制度。
(一)活动制度。
1、本协会基本活动为每周一次的训练，其他活动不定;。
2、每次活动由管理机构负责组织;。
3、各会员应积极参加活动，协助协会的管理工作。
(二)管理机构工作制度。
1、基本工作制度。
(1)本协会由会长统筹规划各项活动;。
(5)会长应该尽量协调各人的时间和具体情况，做到人力资源的最优化;。
(6)每个部门完成任务后由部长做好总结，并向会长汇报;。
(7)活动总负责人负责撰写该活动的工作总并填写活动跟踪记录表上交存档。
(8)活动结束后，会长应召开会议进行活动总结。
(9)会长每学期总结工作，公正评价每个成员的工作成绩，对严重违规不遵守会内规定的人给予批评。
(10)对本会工作做出贡献(包括积极参加本部各活动者，积极为各次活动献计献策者，以本部的名义为本部争得荣誉者)，会内可做出物质或精神上相应的奖励。
(11)本会成员如果有受学校纪律处分者，不服从合理管理且情节严重者可将其除名。
2、会议制度。
(1)每学期进行两次例会。
(2)会议内容主要是对活动的讨论及任务的分配。
会议的时间不定，但尽量控制在一个小时内完成。
3、活动制度。
(1)每次活动需由管理机构全体成员会议决定，经由会长统一指挥。
(2)各会员应在工作中分工合作，发扬团队精神，积极参加活动。
(3)各会员在活动后应做好善后工作，保管好活动剩余物品，上交协会做统一保管。
(4)每次活动结束后应及时总结工作，对各成员的工作做出公正合理的评价。
(5)会员参加协会组织的每一次活动，原则上不要缺席，因特殊情况不能参加的会员，应该事先请假。
4、财务制度。
(1)对待各种物品，要持以节省的原则，尽量做到循环使用。
(2)每次活动前由活动负责人列出活动预算清单，交由会长及副会长审批，并上交团委。
社团宗旨简短篇七
随着现代社会的快速发展和人们对全面发展的追求，社团活动在校园中扮演着非常重要的角色。在参与社团活动的过程中，我深深地理解到了社团宗旨的重要性，并从中获得了许多宝贵的经验和启示。在本文中，我将结合个人经历，谈谈我对社团宗旨的体会和感悟。
第一段：理解社团宗旨的重要性。
社团宗旨是社团存在的根本目的和方向，它对于社团成员的思想认识、团结协作以及实现目标至关重要。我曾经参加过一个以环保为宗旨的社团，在加入之初，我对社团宗旨的理解还停留在表面。但是在实际的活动中，我逐渐领悟到宗旨的深层次内涵。环保意味着保护地球资源，这不仅仅是一种理念，更是一种责任和担当。只有通过社团活动的推动，才能将环保的观念转化为行动，达到可持续发展的目标。
参与社团活动，我意识到社团宗旨在引导我们的思想认识方面具有重要作用。社团活动为我们提供了一个良好的平台，让成员们可以分享彼此的心得和体会。在环保社团中，我遇到了许多志同道合的伙伴，我们共同讨论环保问题，深入探讨如何加强环保意识，通过多种手段改善环境。这些讨论和分享，使我的思想认识得到了很大的提升。我明白了环保是一个复杂而庞大的系统工程，需要我们从理论到实践，从个人到社会共同努力。
社团宗旨的一个重要体现是团结协作。在社团活动的过程中，我们不仅要共同追求宗旨，更要充分发挥团队协作的力量。环保社团的活动通常是一项集体行动，需要全体成员紧密配合，共同努力。在社团项目中，我负责协调成员的分工和讨论活动方案。我学会了与不同的人合作，分工明确，在团队合作中充分发挥每个人的优势。通过团结协作，我们共同创造出了许多有价值的成果，并且充分体会到集体的力量是无穷的。
社团宗旨的实现需要我们付诸实际行动，在尝试中找到一种可行的方法，将宗旨转化为现实。在环保社团中，我们通过组织各种环保活动来宣传环保的重要性，并鼓励更多的人参与其中。我们组织了比如校园清洁日和环保讲座等活动，以营造良好的环境氛围和增强人们的环保意识。社团宗旨的实现需要经过长期的努力和探索，要坚定不移地付诸行动来推动社会的进步。
通过参与社团活动，我深深地体会到社团宗旨的重要性。宗旨不仅仅是一种目标，更是一种信念和责任。在社团活动中，我增长了不少知识和技能，提升了团队合作的能力，并在实践中体会到了宗旨的可贵。我相信，在今后的生活中，无论是在校园还是社会，作为社团的一员，我都将坚守宗旨，持续发挥团队的力量，为我们的社会贡献自己的力量。
总结：参与社团活动让我深刻体会到了社团宗旨的重要性。宗旨不仅仅是一个目标，更是一种信念和责任。它在引导思想认识、促进团结协作以及实现目标方面发挥着重要的作用。通过社团活动，我学到了许多有价值的东西，也为自己的成长提供了很大的机会和平台。我相信，在将来的日子里，我会继续坚守宗旨，并为社会的进步做出自己的贡献。
社团宗旨简短篇八
社团宗旨是指一个社团或组织成立的目标和理念。参加社团活动不仅是为了锻炼个人能力，也是为了实现集体目标和价值观。通过参加社团活动，我深刻体会到了社团宗旨的重要性，并在成长中获得了宝贵的体会和心得。
首先，社团宗旨要具有明确性和具体性。明确和具体的社团宗旨可以让成员们有明确的方向，更加清晰的了解自己的定位和责任。例如，我曾经加入过一个公益社团，我们的宗旨是帮助贫困地区的孩子们获取更好的教育资源。这个宗旨既明确又具体，让我们明白我们的目标是什么，我们需要做些什么来实现这个目标。因此，社团宗旨的明确和具体性对于我们的行动起到了重要的指导作用。
其次，社团宗旨要具有挑战性和可行性。一个好的社团宗旨应该能够带给成员们一定的挑战性，激发大家的潜力和创造力。但同时，它也要有可行性，不仅要能够触及到每个成员的能力范围，还要考虑到社团的整体发展。例如，我所参加的一个文艺社团的宗旨是举办一场高质量的音乐会。这个宗旨既对每个成员的音乐能力提出了挑战，又能够吸引更多的人参与，从而保证音乐会的质量。因此，一个好的社团宗旨应该既能够激励成员的成长，也要确保它的实现是可行的。
再次，社团宗旨要具有积极性和有意义性。一个好的社团宗旨应该能够激发成员的积极性，让每个人都有参与的动力和热情。同时，它也要有意义，能够给大家带来一定的收获和价值。例如，我所参加的一个志愿者社团的宗旨是关爱孤寡老人。这个宗旨既能够激励我们去关心社会上需要帮助的弱势群体，也能够让每个成员从中学到人生的真谛和价值。因此，一个好的社团宗旨应该能够给成员带来积极的体验和有意义的收获。
最后，社团宗旨要具有延续性和发展性。一个好的社团宗旨应该是长期的，能够持续地影响和引领社团的行动。同时，它也应该具有发展性，能够适应社团的成长和变化。例如，我所参加的一个创业社团的宗旨是培养年轻人的创新意识和创业精神。这个宗旨不仅能够持续地激励成员们去发掘自己的潜力和创造力，也能够适应创业环境的变化和社团的发展。因此，一个好的社团宗旨应该具有延续性和发展性，能够引领社团在不同的阶段实现不同的目标。
总之，社团宗旨对于社团和成员的意义重大。一个好的社团宗旨不仅指导着社团的行动，也激发了每个成员的潜力和创造力。通过参与社团活动，我深刻体会到了明确性、具体性、挑战性、可行性、积极性、有意义性、延续性和发展性这些社团宗旨的重要性，并在实践中获得了宝贵的体会和心得。我相信，作为社团成员，只有深入理解和践行社团宗旨，才能够实现个人和社团的共同价值。
社团宗旨简短篇九
第十三条本会的最高权力机构是会员代表大会，会员代表在会员中产生，应有广泛的代表性，热心羽毛球事业，热心为本会事业出谋献策，每届代表任期4年。代表产生办法由上届常务理事会制定。
会员代表大会的职权是：
(一)制定和修改章程;。
(二)选举和罢免理事;。
(三)制定和修改会费标准;。
(四)审议理事会的工作报告和财务报告;。
(五)制定本会的工作任务和工作方针;。
(六)决定终止事宜;。
(七)决定其他重大事宜。
第十四条会员代表大会应有2/3以上的会员代表出席方能召开，其决议应经到会会员代表半数以上表决通过方能生效。
第十五条会员代表大会每4年召开一次。因特殊情况需提前或延期换届的，应由常务理事会表决通过，报业务主管部门审查，并经社团登记管理机关批准同意，但延期换届最长不超过1年。
第十六条理事会是会员代表大会的执行机构，在闭会期间领导本会开展日常工作，对会员代表大会负责。理事会由若干理事组成，任期一般为4年。
第十七条理事会的职权是：
(一)执行会员代表大会的决议;。
(二)选举和罢免会长、副会长、秘书长;。
(三)筹备召开会员代表大会;。
(四)向会员代表大会报告工作和财务状况;。
(五)决定会员的吸收或除名;。
(六)决定设立、撤销办事机构、分支机构、代表机构和实体机构;。
(七)决定会长助理、副秘书长的聘任;。
(八)领导本会各机构开展工作;。
(九)制定内部管理制度;。
(十)决定其他重大事项。
第十八条理事会每年至少召开二次会议，理事会应有2/3以上的理事出席方能召开，决议应经到会理事2/3以上表决通过方能生效。
第十九条本会设立常务理事会。常务理事会由理事会选举产生，在理事会闭会期间行使第十八条一、三、五、六、七、八、九、十项的职权，对理事会负责。
第二十条常务理事会可由会长召集会议，研究工作，常务理事会应有2/3以上常务理事出席方能召开，决议应经到会常务理事2/3以上表决通过方能生效。
第二十一条本会的会长、副会长、秘书长应具备下列条件：
(一)坚持党的路线、方针、政策，政治素质好;。
(二)在本会业务领域内有较大影响，具有较强的组织协调能力;。
(三)会长、副会长、秘书长最高任职年龄：男不超过65周岁，女不超过60周岁;。
(四)身体健康，能坚持正常工作;。
(五)未受过剥夺政治权利的刑事处罚;。
(六)具有完全民事行为能力。
(七)法律法规规定具有任职资格的。
第二十二条本会会长、副会长、秘书长如超过最高任职年龄的，应经理事会表决通过，报业务主管单位审查，并经社团登记管理机关批准同意后，方可任职。
第二十三条本会会长、副会长、秘书长任期4年，任期最长不得超过两届。因特殊情况需要延长任期的，应经会员代表大会表决通过，报业务主管单位审查，并经社团登记管理机关批准同意后，方可任职。
第二十四条本会会长为本会法定代表人，如因特殊情况需由副会长、秘书长或副秘书长担任法定代表人，应报业务主管单位审查，并经社团登记管理机关批准同意后，方可担任。
本会法定代表人不得兼任其他团体的法定代表人。
第二十五条本会会长行使下列职权：
(一)负责主持本会的全面工作;。
(二)检查、监督会员代表大会、理事会和常务理事会决议的执行、落实情况;。
(三)代表本会签署相关文件;。
(四)召集并主持理事会会议和常务理事会会议，负责相关决议的执行;。
(五)提名会长助理、副秘书长及各办事机构、分支机构、代表机构和实体机构主要负责人。
第二十六条本会副会长、秘书长协助会长做好分管工作。
第二十七条本会设立监事3人，由会员大会或会员代表大会产生。监事的职权是：
(一)监督本会的业务活动及财务管理;。
(二)列席理事会(或常务理事会)会议;。
(三)向会员大会或(会员代表大会)报告工作;。
(四)监事的任期与理事任期相同，监事不得兼任会长、副会长、秘书长、理事及常务理事，不得与上述人员有近亲属关系。
第二十八条本会实行“双轨制”的管理体系，聘请主管部门或其他行政部门的领导成立主席团，设主席团主席、副主席、秘书长，对本会的各项工作进行监督，为本会重大决策提供意见，共同为本会的健康、持续发展作贡献。
