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报告材料主要是向上级汇报工作,其表达方式以叙述、说明为主,在语言运用上要突出陈述性,把事情交代清楚,充分显示内容的真实和材料的客观。写报告的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小编为大家带来的报告优秀范文，希望大家可以喜欢。
小学总务处述职述廉报告篇一
大家好!
2017年，在学校党委行政的正确领导下，始终坚持以党的十八届五中、六中全会精神为指导，深入学习贯彻十九大精神，扎实开展“讲重作”专题警示教育，紧紧围绕学校中心工作，服务学校建设地方应用型高水平大学目标，不断提高服务管理水平，和后勤管理处全体同志一起团结拼搏，为全校师生提供强有力的后勤保障服务。下面就一年来的思想、履职及廉洁自律等方面的情况汇报如下。
一是加强思想理论学习，不断提高自身思想政治素质和业务水平。坚持参加各级党组织组织的理论学习，通过集中学习、个人自学、微党课等多种方式，贯彻落实中央重大决策和上级党委工作部署。学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，学习新《党章》，学习宣传贯彻十九大精神，在思想上坚定信念，在行动上立德修身。二是加强作风建设，构建反腐倡廉高压线。切实履行“一岗双责”，教育引导党员干部职工遵守党纪国法;三是深入开展“讲重作”专题警示教育，带头讲党课，带头参加支部活动，带头参加红色革命传统教育。四是以基层党组织标准化建设为契机，做学习型、服务型管理干部。
1、危旧房拆除安置工作顺利完成。危旧房拆除安置工作既是民生工程，又是民心工程，校党委行政高度重视，高端发力、统筹协调。
危旧房拆除安置工作办公室依法依规，通过前期调研、入户走访，召开征求意见会等多种形式，出台《皖西学院危旧房拆除安置实施案》，《方案》科学合理、可操作性强;敢于坚持原则，敢于碰硬。对于部分住户不合理要求、软磨硬泡的态度，有时甚至是言语上的威胁恐吓，敢于较真，敢于碰硬;工作措施得力，方式得当。通过加强引导、传导压力、逐户摸排、实地走访、联合用人单位做思想工作、人性化关怀(安排人手为老同志搬家)等措施，采取“搬离一户拆除一户”的工作方式，工作进展顺利。以较小代价圆满完成了拆除安置任务，且没有一名住户因住房安排、补偿等问题投诉、上访。
2、节水节电工作取得重要成果。2016年全年水电费支出1002万元(市政自来水9月启用)，2017年在新增图书馆中央空调、全面启用市政自来水的情况下，全年水电费支出994.9万元(1-8月份水费支出106万元)，总体呈下降趋势;通过强化水电费收缴，截止11月底，水电收缴比2016年新增近50万元。
一是坚持从小事着手，提高师生节能意识。张贴节水节电宣传标语，联合学生处、校团委、二级学院开展“三节”知识宣传;在全校公共洗手间张贴“节约用水”醒目标识，新增水电维修监督电话，水电维修报修及时，维修及时，监督有力;联合后勤服务总公司对明德物业、大众物业进行节能知识培训，改进清洁地面、墙面方式，拖把等清洁用具使用容器清洗，不得直接开启水龙头长时间冲刷。
二是管理精细化，收费全覆盖。2017年春学期开学以来，重点对新老家属区住户及电表、学生宿舍开水器、洗衣机、电吹风等经营户，校内经营实体水电费收取工作进行全面摸底排查，加装及更换水电表400多块。截止11月底，新老家属区散户电费比2016年多回收2万多元，同比增加100%;学生宿舍开水器、洗衣机、电吹风水电费回收405642元，比16年的151382元同比增加270%，校内经营实体回收电费611467元，比16年的230579元同比增加265%。
三是器具节能化，巡抄制度化。校园主干道路灯进行单侧照明，合理调整路灯开关时间，坚持“适时、科学、精确”;教室、新老家属区楼道、学生宿舍公共照明、艺术学院80间琴房等场所的40瓦白炽灯全部更换为8瓦节能灯，共更换2000余盏;学生宿舍201-207栋1-2层，212-217栋1-3层，加装节水减压阀进行试点，共安装800多个;建立水电“后勤管理处-物业-学生”三级巡查制度，坚持每月抄表、每日巡查，发现问题，及时整改。
水电维修服务及时高效。一是改变水电零星维修粗放式管理模式，增加用户反馈、验收等监管环节;强化时效管理，10分钟内到达现场，简单维修3小时修复完毕，复杂维修12小时修复完毕。2017年全年累计水电零星维修1500余次。二是保障国家级考试、重要会议、大型演出等重大活动的电力保障工作，全年累计完成50余次。初步形成重大活动“事前巡检、事中监控、事后检析”三级安全保障制度建设，全力保障安全用电。
4、东西苑小区乱搭建乱堆放现象有效治理。为深化文明城市和文明单位建设，进一步改善校园内居民居住条件和生活环境，制定《皖西学院关于开展东苑小区改造提升工程前期整治工作的通知》，于2017年暑期开展东西苑小区“乱搭建、乱堆放”专项治理行动。书记、校长分管副校长冒酷暑亲临现场进行指导，后勤管理处、保卫处、后勤总公司相互配合，成立两个工作小组，对东西苑小区脏乱差、乱堆放等现象进行集中摸排整治，集中整治，取得了积极效果。
本人在工作中，严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》及其他有关规定，能严格遵守廉洁自律各项规定，规范自己的从业行为，在公务活动、社交活动和个人生活方面，处处廉洁奉公、勤俭节约、忠于职守，坚决反对四风，落实中央八项规定。一年来个人没有收受现金、有价证券、参与赌博等违纪行为，没有利用职权为亲属或子女谋取私利。没有利用公款进行高消费娱乐健身、大吃大喝、旅游等行为，没有用公款支付或报销应由个人承担的生活费用，没有违反规定报销差旅费、业务招待费等违纪行为。群众满意度较高。
工作中，遵守社会公德，为人师表，保持良好的职业操守，按章办事，按规定程序办事，能及时主动汇报工作，坚决执行上级决定，维护学校利益;后勤工作无小事，群众利益无小事，将师生放在心上，坚持第一时间处理群众反映的问题;对侵害学校利益的，敢于担当，毫不手软，坚定维护学校权威，坚决维护学校利益;工作不推诿不扯皮，不推卸责任、不转移矛盾;生活上，坚持与人为善，乐于助人，积极培养高尚情操，坚持体育锻炼等健康生活方式;作风正派，不贪财，不贪恋奢华生活，不沉迷低级趣味，无不良嗜好，家庭和睦。
谢谢大家!
述职人：xxx
20xx年xx月xx日
德能勤绩廉述职报告 | 述职报告怎么写 | 述职述廉报告
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小学总务处述职述廉报告篇二
尊敬的领导，各位同仁：
大家好!
我在总务处工作期间，在校党委的正确领导下，在全体教师的帮助、支持下，我以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则，以“科学发展观”重要思想为指导，强化理论学习，发挥职能作用，始终坚持高标准、严要求，较好地完成了各级领导交办的各项工作任务，自身的政治素养、业务水平和综合能力都有了很大提高。现将一年来的思想和工作情况以及今后的努力方向汇报如下：
“德乃做人之本”。本人一贯注重自己的修养，做事做人都能“以德”为先。“真诚相处，宽厚待人，助人为乐”是我为人处事的准则。律己足以服人，量宽足以得人，身先足以率人。目前总务管理已实现了“规范管理与宽松、和谐”的有机结合，形成了“环境宽松，处事宽容，待人宽厚”的激励机制。无论工作还是生活中，都不忘记廉洁自律，谦虚谨慎，所以自己的内心始终是安宁和踏实的，自己的良知始终是从容的。
“人和”是发展的保证。“环境宽松，处事宽容，待人宽厚”的激励机制，极大的调动了总务人员的主观能动性和服务积极性，管理中我做到了严格而不苛刻，稳重而不死板。大事讲原则，小事讲灵活，处理好了“刚性和柔性”的辨证关系。我一贯主张建立良好的同事关系不亚于与家人的相处，大家既然有缘共事，就应和睦相处。当然在相处中时常肯定会有因某看法不同或被误解后产生怨气与不满，甚至是发生争执，但我总认为，每个人的出发点都是好的，工作中就应该发扬民主，争执其实就是一个论证的过程，工作中求大同存小异，和则心齐，和则事顺，和则畅通，凝聚产生力量，团结缔造和谐。我的工作就得益于凭借和依靠这和谐的集体智慧和力量来，依靠和发挥总务处每个人的优点来积极应对师生们众多的服务需求。所以我十分珍惜并常怀感激之心。如果没有这个温馨的集体给我的支持和提供这么好的施展平台，一切都将成为空话。
总务处的工作特性是繁杂，琐碎。服务于人的工作是最难做到百分百令每个人满意的，但我始终坚持做最好的自己。“眼勤、手勤、腿勤”是我做好后勤保障工作的前提，我管理工作的切入口：“把师生的呼声当作第一服务信号，把师生服务需求当做第一选择，把师生满意当作第一标准。工作千头万绪，但我始终从大局出发，分清事情的轻重缓急，有计划地安排完成每一项工作。在服务中，吃力不讨好的事情也在所难免，但对我而言，为教职工谋利不仅是我服务于教师的一种承诺，更是一种责任，工作中品味的酸甜苦辣已不重要，重要的是沉淀在自己心中的感悟与反思。有些人即使尽心尽力服务一百次，但只要有一次不能及时到位，就会起怨恨，但人与人之间还是多理解吧，助人为乐的热情始终不减，天道酬勤，我幸勤的付出得到了大家的理解认可。饮水思源，如果要说取得了成绩，那么它肯定蕴藏着在座教职员工对我工作的关爱和诚恳帮助与默默的支持，看到同事们对我的期盼，自己也深感有一个无形的压力，必须勤奋学习，多学技能，如同逆水行舟，不进则退。
作为一个后勤人员，要多干实事，少说空话。本学期在后勤工作方面主要做了以下几方面的工作: 学校的中心工作是我作为主管后勤服务的总务主任，一定要保证学校各项设施、设备的正常运转。水电、消防、午餐、商店、校舍安全、校车安全、安全保卫、基本建设、各种日常设施维护维修等等并建立好这些档案工作。工作的特殊性就要求我放弃休息时间，自己带领总务一班人对这些设施设备进行维修，虽然苦一点，累一点，看着师生们能够正常地使用这些设施、设备，我感到的高兴。创设良好优美的校园环境，努力搞好学校的环境绿化工作。是我这个总务主任有不可推卸得责任，我们的学校比较大，对校园环境绿化的整治是件大事，也是件难事。本学期开学初，根据学校的实际情况，平时我组织人员定期给学校绿化带进行除草，花草树木进行施肥、除虫、浇水、修剪，虽然总务人员年龄偏大，但是他们从不叫苦从不叫累，任劳任怨，献计献策，始终以大局为重，创造美好的校园环境。
工作无论怎样努力，但是人的精力总是有限的，百人百味，要求不同，不可能保证使每个人都百分百的满意，但我们总务人员的服务是真诚的，也会在工作中不断提高服务水平和技能。
为此，我在感激各位对我工作支持、理解、帮助的同时，真诚地期望您们能一如既往地继续支持和帮助我，我将不负众望，更加努力工作。没有最好，只有更好。
谢谢大家!
述职人：xxx
20xx年xx月xx日
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小学总务处述职述廉报告篇三
尊敬的领导，各位同仁：
大家好!
20xx年是我人生经历颇为丰富的 一年。一路走来，虽然辛苦，但是很快乐。在这里我要感谢领导、同事们的支持和帮助。是你们的帮助使我多了一份收获和成长。下面我述职如下：
首先作为学校后勤的管理人员，在各方面起到模范带头作用是非常重要的。这就要求自己平时遵守学校的各项规定，不断提高自身的业务水平和管理能力，处理好部门之间的关系。树立为全体师生服务的意识。过去的一学期是忙碌的一学期，尤其是开学初几乎没有得到好好休息，由于校安工程实施，大量的图书和桌凳在开学初需要搬迁，总务处在了李校长领导和部分年轻教师的配合下，顶着高温一起挥洒汗水，经过不懈的努力，终于在开学初搬迁到位。在这里，我要向在搬迁中付出辛苦劳动的教师说一声：谢谢，谢谢你们的帮助。
其次，上学期总务处还做了以下工作：
1.开学后，为了保证二楼、三楼学生的安全，我们为各班安装了防盗窗。
2.学期初，校门口安装了宣传栏，公示了收费标准。
3.在学校资金困难的情况下，为两位副校长配备了笔记本电脑。
4.学期中期安装了常规检查宣传栏，极大促进了班主任老师和学生对常规检查的认识。
5.为了使学生的操队整齐，我带领部分教师在操场上钉了500多个木桩。使原本参差不齐的操队变成了整齐的军队。
6.利用休息时间，我和xx老师、xx校长测量并精心绘制了学校的平面图。
第三，本人上学期担任六年级数学教学任务，并且取得了微小的进步，实现了李校长“挪一步”计划。更值得庆幸的是我还学会了电脑初步知识。这更是大环境的影响，也是工作的需要。并利用电脑课件在本校的“一人一课”上成功的演示了一节公开课。
上学期，总务处较好的完成了学期初制定的工作计划，保证了学校工作的正常进行。这与全体教师积极配合是分不开的。我希望白沙王小学在李校长的带领下，在我们全体教师的共同努力下，每年都有新的发展，每年都有新的面貌展现。我也希望通过自己的努力，为白小的建设和发展做出自己的贡献。
最后，我感谢学校领导和全体老师，感谢你们对我工作的支持和理解。是你们的共同努力和配合，才使后勤工作顺利开展。我有决心，也有信心在未来的工作中竭尽所能做好自己的本职工作。争取在以后的工作中，在上一个新的台阶。
谢谢大家!
述职人：xxx
20xx年xx月xx日
小学总务处述职述廉报告篇四
尊敬的领导，各位同仁：
大家好!
20xx年到来之际，过去已成为昨天。后勤人员本着踏实肯干的工作作风，以人为本，服务于教学，力求新思路、新方法，借鉴好经验，校充满活力的领导班子领导下，齐心协力，把后勤保证工作做好，更好的服务教育教学。
校领导的指导下，总务处的全体人员认真学习上级有关文件精神，围绕坚持为教育教学服务，为师生生活服务的方向。强化总务处内部各环节的管理，加强服务工作。从“勤快，务实，高效，优质”四个方面进行要求，不时增强服务意识，提高服务质量和服务水平。工作中总结出三勤：即腿勤、手勤、眼勤。体会到工作中做到三勤”同时还要有对工作的热情、耐心、细致，本学年。以及诲人不倦的态度，只有这样才干确保教育教学工作的顺利进行。通过大家的努力，总务处逊色完成了本学年的工作。
1开学工作
保证学校正常开学.如为确保9月1日能正常开学，认真做好开学准备工作。假期中坚持在校劳动，绿化美化校园。开学后发放办公用品，调整教室桌凳，清理校园杂草，装置办公室、功能室门牌，大门警示牌，划楼梯警示线，中心路行走线和停车线，配备新办公室所需物品。进行节约水电宣传，签订各种责任书，使教学工作正常进行。
开源节流。2增收节支。
学校用水、用电量大幅度增加，随着学校规模的不时扩大。各项开支都随之增加。为树立科学发展观，坚持学校可持续发展，建设节约型校园。开学初我向全校师生员工发出节约水电建议书，呼吁各处室、年级、班级和个人切实提高节约意识，行动起来节约水电，注意节水、节电，公众场所随手开关水电。通过这次活动既使教职工养成了节约的好习惯，又为学校节省了一笔可观的开支。
总务处每个成员办事都坚持“少花钱，总之。多办事，不花钱，也办事”原则，做好每一项本职工作。
3加大对学生维护公物的教育力度
减少不必要的损坏，要求全校师生要维护学校公物。坚持谁损坏谁赔偿的原则。
4日常维修
制定了物品报修制度。发现问题，为保证我校各项设施、设备的正常运转。及时解决。校很多设施虽然比较新，但毛病却不可避免。比如课桌凳、自来水龙头、电路开关等，总务务处力求做到随喊随到随报随修。本学年教学楼接空调专线，聘请专业电工外，其余全部都是自己动手，及时的进行维修。
5操场维护
对操场垃圾清理的同时，从开学到现在每天早上安排学生。对国旗旗杆和领操台进行检查，发现问题后，及时上报，课堂上，要求体育老师对学生进行教育。12月底，剌骨的寒风里，组织后勤和体育教师连续三天学生上操的站位进行了定位，工作过程中，需用电钻和大铁锤，虽然当时天气异常寒冷，但每一个参与这项工作的老师都是流了满头汗，顺利完成了工作。
6日常推销。
精打细算，坚持透明。做到先请示后购买，先批准再报支，坚持票据规范，分类分项，一级明细，汇总无讹。1000元以上报上级审核批准后再采购。
这个队伍中的每一个人，总务处的工作性质决定了需要有一支团结、享乐、敬业、奉献的总务队伍。面对工作，面对脏和累的时候，总是积极地去完成。经过一年时间证明：每一位同志都是乐于奉献的。
如家长会，总务处对学校的各种活动都积极配合。体育激进项目运动会，督导检查，文明单位验收等重大活动。总务处人员都主动参与，积极配合，从车辆摆放到物力、人力上的支持，从而使各种检查活动得到满意的结果。
学校是一个大家庭，工作是琐碎的但总务处每个人员都知道。只有每个人尽职尽力，家庭才干：家和万事兴。
对各个班级，每学期初。办公室财富进行登记造册，与各班主任和教室管理人员落实责任，定期和不定期进行检查、记载，按分值实行奖惩。
强化财富管理，对学校全部财富进行登记、造册、统计、量化、存档等工作。使学校财富管理逐步走上规范化，明细化，专业化，严防学校财富的流失。坚持管好用好学校财产，领物登记，收交有记载，损坏要赔偿，借出有票据。
认真执行教育局的有关规定，加强对固定资产增减工作的管理。定期定时进行固定资产的核对工作，做到帐、物相符，要根据固定资产增减的有关规定，及时进行登记入帐，需报损的应根据有关规定及填报固定资产报损表，上报有关部门审批。
加强对低值易耗物品的管理工作，大力提倡节约。严格执行审批、发放手续。如对办公用纸实行审批顺序，控制纸张用量，提倡废纸再利用，使用自制圆珠笔等。
5负责指导学校公共财的管理、维护和调配。尽量使大家满意。
校新增加几个办公室，如今年九月。配备柜子，办公桌过程中，总务处人员，楼上楼下，抬来抬去，满脸尘土，不怕麻烦，直到教师满意。给教科室、党办，政教处配备柜子时，没有空柜子，就克服种种困难，用两天时间把仓库的柜子整理进去，支持一线教学。
保证教育教学的同时，良好的工作靠扎实的苦干得到今年我依照计划实施勤俭节约。使后勤工作发挥应有的作用。
谢谢大家!
述职人：xxx
20xx年xx月xx日
