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通过演讲稿，我们可以向听众传达信息、表达观点以及激发共鸣。演讲稿应该用简洁明了的语言，突出重点，不啰嗦和浮夸。请大家共同欣赏这些精彩的演讲稿范文，以启发和激励自己的演讲能力。
护士爱岗敬业演讲稿篇一
尊敬的领导和同事：
大家好！
我叫 ，今年30岁，大专学历。20xx年11月参加工作。他是一名有职称的护士，在脑外科、肾内科、骨科、儿科、感染性疾病、眼科等科室从事临床护理工作10年。现在参加责任护士职位的竞争。在这里，我以普通人的心态参加这个职位的竞争。首先，我要感谢护士长为我们创造了这次公开、公平、公正的竞争，给了我们相互学习的机会，尤其是为我们的年轻护士创造了一个良好的成长环境，为个人提供了一个展示才华的空间。
经过10年的临床护理培训，我的各方面素质都有所提高。在积极的进步中不断追求，在努力和奉献中实现价值，在市场竞争中提升自己，认识自己。
我只是一个普通的护理工作者。我所做的就是尽我的职责。没有惊天动地的故事，没有振振有词的状语让人落泪。在我的普通岗位上，我默默抚慰着我的病人受伤的心灵。我把病房当战场，把病人当亲人。我记得有一次，一个外伤急诊病人被送到科室，由于时间和治疗护理的延误，病人病危，生命垂危。接到通知后，立即为患者准备好床位，抢救患者，制定护理计划，每天不厌其烦地为患者定期翻身。经过患者的治疗和精心护理，患者一天天康复，严谨认真的工作态度，无微不至的关怀，和蔼可亲的笑容，让患者的家人踏实了很多。
在实际工作中，无论我有多忙、多累、多脏，以患者为护理中心的信念，为患者提供优质、安全、耐心、细致的服务。多年来，我一直在平凡的工作中，日复一日，年复一年，兢兢业业，勤勤恳恳，夜以继日，默默奉献，履行着白衣天使的神圣职责。这就是平凡中的伟大，繁琐，辛苦。在人道、博爱和奉献的旗帜指引下，成千上万的千千人被自己生命的光和热所温暖，他们为那些身患疾病和在困境中无助的人付出了心血和汗水，他们默默地奉献了自己。
作为一名负责任的护士，除了具备一定的基础理论外，还必须具备一定的专业理论知识和各种能力技能。在护理中，要时刻保持稳定的情绪，以乐观、善良、友好的态度影响患者，以积极的言行感染患者。为患者微笑，充分掌握患者的病情、护理和治疗。根据患者的具体情况，提出护理方案，制定护理措施，提高其专业技术水平，加强对患者的基础护理，减轻其痛苦，建立良好的护患关系，为患者提供优质的护理治疗和服务。
我投标这个职位的原因主要是因为我在工作期间有以下几个方面：
1.我认为我对自己的工作负责，对自己要求严格，工作踏实，热爱自己的工作和专业。
2、能掌握眼科专科护理常规，能有效抢救危重患者。
3.静脉穿刺成功率100%，患者满意度95%以上。
4、根据患者的文化水平、年龄、对疾病的不同认识，掌握患者的心理状态、情绪变化，有针对性地与患者沟通、交流、心理护理。
如果比赛成功，我会努力严格要求自己，不断学习，与时俱进，发展龋齿，投身新的工作。如果比赛不成功，我会继续努力，在岗位上做一名合格的护士。
谢谢大家！
护士爱岗敬业演讲稿篇二
你们好！
我叫xxx，很荣幸今天能代表急诊科来参加今天的演讲比赛。下面我演讲的题目是《做天使无怨无悔》。
如果我们的医院是一棵参天大树，我们则是与树干息脉相连的片片绿叶，如果就死扶伤的事业是一条奔腾不息的河流，我们则是激流中悄悄绽放的朵朵浪花。
花美美在外表，人美美在内心。争当排头兵，就要坚持以人为本，全心全意地为病人服务。努力创建一个和谐、温馨、舒适的人性化诊疗环境。科主任和护长以身作则，对病人嘘寒问暖，态度像春天般温暖，工作像夏天般火热。我们的职业被誉为“白衣天使”，是人们对护士形象美和内在美的神情赞誉。一袭飘然白衣，是一棵纯洁的心灵，一顶别致的燕帽，是一项守护生命的重任。作为一名白衣天使，面对患者渴望的目光，我们义无反顾，面对工作的一贯平凡，我们从容不迫，面对肩负的神圣职责，我们兢兢业业，面对时代的召唤，我们一往无前。因为我们的双臂撑起的是希望，因为我们的双手是托起明天的太阳。如果说，无私的奉献精神是白衣天使永恒的追求，那么，高尚的医德风范则是我们所珍惜的生命。在平凡的工作岗位上成就我们不平凡的业绩，爱与奉献是我们白衣天使永恒不变的主题！爱与奉献是我们白衣天使无悔的选择。
柴院长在今年的医院报告中提出“二次创业”的理念，深刻洞察我院现状和季后发展方向，致力于加强内涵建设，打造医院品牌，这激发了广大干部职工的创业热情，拓展了大家的工作思路，尤其对于我们刚进院的护士，是非常鼓舞人心的，大家可以围绕这个核心目标的努力前进，而急诊科是医院的一大窗口，所以我们的护理单元的业务技能和服务意识就显得格外重要了。我们将继续加强专业理论及技术的学习，做到人人过关，并结合自身特点，优化操作流程，提高工作效率。同时，我们也强调服务意识，增强道德建设，给患者以爱心和同情心。正如护理学创始者南丁格尔所说过，”护士必须要有同情心和一双愿意工作的手。“也有人说，用自己的左手温暖自己的右手是一种自怜，而用自己的双手去温暖别人的双手，却是一种奉献。在实际工作中，一些病人因为车祸或斗殴，浑身是血，我们的双手要伸出去，一些老人大小便失禁，衣裤弄的浑身是粪便，我们的双手要伸出去，一些醉酒的满身都是呕吐物，我们的双手要伸出去。对于我们急诊科护士，除了要有责任心外，还要善于与人沟通。
面对抢救室外焦急万分的病人家属，我们要擅于安定他们的`情绪；面对对治疗心怀抵触的病人，我们要擅于耐心劝导。我们要用心交流，搭建病人与护士间心灵的桥梁。还记得某个下雨的夜晚，伴随着一阵急促的120声，一位浑身农药味的中年男子被抬下了急救车。随车的家属告诉我们他因为赌博输钱就喝下了300毫升的农药。顿时，我们所有人的神经都紧绷了起来，大家争分夺秒——实行心电监护，建立静脉通路，洗胃。希望在最短的时间内让这位病人脱离生命危险。但事与愿违，不论家属怎么劝导，这位病人就是不愿意接受我们的急救。时间一分一秒的过去，危险也一步一步地逼近。正当大家手足无措时，当晚的值班护士伸出了双手，她紧握着病人的手说道：“我们都知道你很难受。但你家里还有年迈的父母，爱你的妻子和尚未懂事的孩子，你舍得丢下他们吗？你走了他们怎么办？”病人注视着自己的家人，眼含热泪。那位护士接着说：“你是不是觉得赌博输钱对不起自己的家人？”那位病人没讲话，只是默默地点了下头。“每个人都会犯错，”护士耐心地说：“只要你肯改，你的家人一定会原谅你的。既然事情已经发生了，那就让它彻底地过去吧，现在你要做的就是配合我们的治疗。
看看你的孩子，他还小，还需要爸爸来爱护。你舍得就这么丢下他吗。”病人环视了自己的亲人，眼角犯泪。最终接受了洗胃，经过反复的洗胃和治疗。病情也稳定了下来。当他出抢救室那天，他一一感谢了在场的护士。最后，他紧紧地握着那位值班护士的手说：“多亏了你，谢谢你那番话，不然我真的太对不起那些爱我的人了”“不用谢，这是我们应该做的，”护士微笑着对病人说。
是的，这是我们应该做的，在护理工作中，我们时刻以病人为中心，急病人之所急，利用高度的责任心和爱心，细心的呵护没一个病患。利用娴熟的操作技术，争分夺秒，抢救一个又一个危在旦夕的生命。
朋友曾经问我：护士工作又苦又累，压力大，考试多，最重要的是报酬不高，你为什么不趁年轻改行？是的，我也曾经思索彷徨过。但如果能让患者理解我们医务工作者；能够在构建和谐的医患关系中发挥作用，我更愿意做一枚默默无闻的螺丝钉。我相信，只要心中深藏着一个精神、坚持着一份信念，就会铸练出一种力争上游的魂魄。
我骄傲，因为我是一名救死扶伤的白衣天使。
我荣幸，因为我身属团结奋进，无私奉献的团队。
我自豪，因为我的身边，有无数甘于在平凡的岗位上创造不平凡业绩的人！
此时此刻，我的心情无比激动。我将继续与病人同行，救死扶伤，用责任心和爱心护理每一位病患，我是一名白衣天使，我无怨无悔！
护士爱岗敬业演讲稿篇三
以爱岗敬业为荣，以不负责任为荣。下面小编为你整理。
希望能帮到你。
尊敬的各位领导，各位老师：
大家好，今天我能站在这里，首先感谢领导给我提供一次展示自己的机会，我叫是心内科的一名护士，xx年毕业于泰安卫校，先是在医保科工作，于xx年转入我科工作至今。
护理工作需要奉献，需要理解，也需要换位思考。记得有一天，我在ccu病房上班的时候，来了一位尿毒症`心衰的患者，我立即为病人心电监护，吸氧，建立静脉通路，并用我科的抢救药物为病人做治疗。当我要求家属归还抢救药品时，病人十分气愤的说：你们的服务态度太差了，谁知道你给我用的什么药。并且还说了许多难听的话。当时，我的泪就流了下来。但我想到，病人的生命即将走到尽头，他发脾气也是可以理解的，我要让一个临终的老人感受到人间的亲情`温暖和包容;我仍然十分耐心的解释。最后，老人不好意思的说，小护士，你别生气，是我脾气不好。我笑了。
我感谢我的职业，是它让我知道如何平等，善良，真诚地对待每一个生命;我感谢我的职业，是它让我懂得了如何珍爱生命。奉献是一种幸福，宽容是一种快乐。
星级护士是一种荣誉，更是一种责任;如果我能成为一名星级护士，我将在今后的工作中，时刻以一名星级护士的标准严格要求自己，我会把它当成一面旗帜，一面镜子，鞭策自己，鼓励自己，用我的爱心，真心，热心，责任心换来病人的安心，舒心和放心。
假如各位老师给我一份信任和支持，我将还您们一份惊喜，假如不能成功，我将一如既往的做好自己的工作，向各位前辈们学习，争取早日加入这个光荣的队伍。
我的演讲完毕，谢谢大家。
尊敬的各位领导，各位评委，亲爱的战友们：
大家好!今天我演讲的题目是《大水无声，大爱无形》。
每当有人问起：当兵是否后悔。我总是毫不犹豫地回答他：如果有下辈子，我还要当消防兵，因为我早已深深地爱上了这个神圣的职业。
有句话说得好战马的任务就是不停地奔跑，鏖战，它唯一的一次躺下，就是结束生命的那一刻。而作为消防战士的我们，终身的追求和唯一的使命，就是坚守立警为公，执法为民的理想信念，为祖国的经济建设和人民的幸福安康，做出自己最大的贡献!
消防部队是一支人民的队伍，植根于人民，情系人民，服务人民。是人民给了我们权利，给了我们为人民服务的机会与信任。担起肩头的一份责任，面对人民真切的目光，我们就深刻的明白自己的青春，自己的生命真正的意义所在。
人民的心中都有一杆称，可以量天，亦能量地，更能够衡量地还有消防赤子地一片热诚。胡强调：我们要坚持权为民所用，情为民所系，利为民所谋，为群众诚心诚意办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事。处在风口浪尖上的千千万万个消防官兵，一面是铁面无私，那是为了执法的公正;一面则是对党和人民的忠诚和热爱，那是每个消防官兵心中的神圣。在我的消防生涯中，我深切地体会到：只有真心实意，一丝不苟地去践行立警为公，执法为民的信条，才能体现警民鱼水情深。
带着父老乡亲的重托，我们毫不犹豫地以生命为盾;为了万家灯火，我们甘守清贫看富有;为了千家万户的安康，我们豪饮孤独当美酒在救灾灭火，抢险救援时，我们穿过滚滚硝烟，在烈火中冲锋陷阵;面对死神，我们又一次次地把生存的希望留给他人，用血肉之躯筑起不垮之堤。
记得我第一次踏上红红的消防战车，警报不停地响起，好像在说：不用着急，我们来了。我的心也随之紧张起来，到达现场后，发现火早已把房子吞没了，烤的我脸发烫，但我们还是在指挥员的带领下，很快的扑灭了大火，保住了群众的财产，我突然产生了一种从未有过的自豪感。感觉自己就是英雄!无愧于消防战士这一光荣称号。
其实消防的橄榄绿真的很平凡，很普通。因为这里不会有了陆军硝烟滚滚的战争，不会有海军横渡碧海的洗礼，更不会有空军翱翔蓝天的惬意，有的只是陪伴我们出生入死的红色战车，甩了一次又一次的白色水带，还有生于死的考验，血与火的战斗，更有为人民赴汤蹈火的神圣使命。
大水无声，大爱无形。当岁月淹没了以往的骄傲，当历史碾碎了过去的辉煌，消防战士依旧傲然挺立，捍卫热土。在我们心中：立警为公是生命的执着，执法为民是无限的光荣，当熊熊燃起烈火，当滚滚腾起浓烟，当生命遭到劫难，我们冲这是消防官兵的铿锵呐喊，也是红门卫士的坚定信念。累，我们坦然;苦，我们坦然，即使在血与火得到永生，我们也依旧无遗憾。
历尽千辛不言悔，走过万苦我心甘。降火伏魔预所愿，人民消防保平安。只为无愧我们心中那句立警为公，执法为民的铮铮誓言。
谢谢大家!
如果有人问我，你认为教育成功的秘诀是什么?我会毫无保留地对他说，那就是爱!
师范两载，前脚刚刚迈出师范学校的大门，后脚又踏进了小学学校的门槛，二字之始的年龄，稚气未脱，却要在众多孩子面前做大孩子。“然而，你是老师，你是表率，你必须朴素，你必须规规矩矩，你必须钻进学校的框子，远离了‘自由’，却又要深藏不露。”我这样反复的叮嘱自己。
我的课开始了，在这40分钟里，恰似播进了似海的蔚蓝世界，在泛着点点金光的海洋里，我潇洒的遨游，沿着滚滚波涛亘古的黄河边，我尽情地“指点江山”，让纷纷的思绪。回游于手指间，让每一颗跳动的心都和着我抑扬顿挫的节拍起伏、跃动。
转眼又是两载。
初冬的一天，上课铃响过，孩子们结束了活动，走进教室，起哄般地咳声不停，我便走上前去，摸一摸这个咳得重的孩子的头，表示爱抚，然后，关切地问：“怎么了，回家吃点药，明天多穿些衣服。”几句触动心弦的话，其他学生也不再起哄似的咳了。老师们说我解决问题的办法多，我摇摇头，不，这是爱，爱的方式多样，爱的力量是神秘的，只要人人都献出一点爱，校园才会变成美好的乐园!
诚然，我给予了学生诸多的爱心，然而，我对自己的独生女儿却是莫大的粗心。
我赞赏“春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干”这句。
名言。
但我不欣赏“老师是蜡烛照亮了别人毁灭了自己”的说法因为在我付出的同时我也得到了学生的回报。
那是初春的一天，放学后，校园早已沉寂下来，天渐渐黑了，我还在准备着明天的观摩课，外面的春雨我全然不知，这时，随着报告的声音，红的、黑的、花的······一把把雨伞送到了我的跟前，激动的我喉咙拧成疙瘩，盛情难却，一时间，我的办公桌前成了伞的天下。
“老师，我们的现代汉语老师讲过，奔命于仕途中的人，受小学老师的教诲最大，因为处于萌发期的孩子，需要老师的导化。我深深感到了这一点，并第一个想到了您——尊敬的郝老师。难忘给您当语文课代表时的愉快合作，难忘您。
作文。
课上的谆谆教导，讲读范文，恰当的批语，激励我们你追我赶，写作能力逐渐提高。难忘一篇作文中您的批注。我写了：‘学习、学习、再学习!’您给我注上：‘努力、努力、再努力!’这不仅是您对我作文的批注，也成了我人生的。
座右铭。
曾几何时，为了语文成绩，让我欢喜让我忧，而今，我以总分120的语文成绩，迈进大学校门，全得利于您的正确引导······”读着学生来信中的字字句句，我迷惘了，我真得像学生说的那样吗?起了那么大的作用?我仅仅是一位小学老师呀!
二十几年的默默耕耘，我验证了“爱”是教育成功的秘诀这一道理，多次获得县级优秀教师、县级优秀班主任、语文学科带头人等光荣称号，但我认为。成绩是集体智慧的结晶。我决心在新的教育理念影响下，加倍努力工作，更新自我，把全部精力献给党的教育事业，把全新的爱献给可爱的孩子们，争做一名人民满意的教师!
护士爱岗敬业演讲稿篇四
尊敬的领导和同事：
大家好！
记得在我的孩提时期有着这样的记忆：由于生病，心急如焚的父母把我送进了医院，原来就对医院有胆怯感，刚一进病院大门，就始终哭嚷着要回家，医生还说须要打针，于是在爸爸妈妈软硬兼施的诱逼下，来到了注射的处所，就见有位阿姨穿破脚点白大褂，戴着白口罩，头上还戴着一顶白色的帽子，全身高低都是白色，一手举着针，一手拿着棉签，面无表情地来到了我的眼前，我越发畏惧，吓得一直往撤退，固然被父母强行按住身材，但仍是不停地扭动，就这样，折腾了老半天，那阿姨急了，大嚷道：“你再动，再动就给你多打多少针！”还边责令母亲将我按得转动不得，当初想来，假如当时那个护士不是那么隐，而是微笑症激励我，兴许我就不会那么惧怕了吧！
跟着时间的推移，我缓缓地长大了，面对人生抉择时竟然也戏剧化地做了一名护士，成了人们眼中的“白衣天使”，当我成为儿科护士的第一天起，我就告知自己说：既然我也是一名儿科护士，就必定要用我的微笑来面对生病的孩子，转变我孩提时脑海中那咱面无表情，看上去让人生畏的护士形象。前未几，有一位6~7岁的小男孩的一句话让我更深信我这样做是对的。第一次给这个小男孩做治疗的时候，我就像平时一样面带微笑一样走进病房，他就老是盯着我看，到了第二年，他哭吵着奶奶要找我给他打针，听他奶奶说本来有护士筹备给他打针的，可他硬是不肯，握着小拳头不让人碰，偏要找我。
于是我就去了，他看到我之后居然不器了，只是乖乖地伸出两只小手由我筛选，我很惊讶，为什么这个小男孩会有这样的举措，但当时不问，只是在思考，接下来几天的治疗都由我为他进行的，可因为工作忙，打完了他的针，我便忙着我本人班上的事儿去了，良久没看到我，他就说打针的部位很痛，要奶奶找我去看他，我去了之后，边微笑着微微抚摩，边细声问道：还痛吗？他眨眨眼望着我说：不痛，其实一点都不痛。到了他出院的时候，我就问他，为什么每次打针都找我，而他说了句让我十分激动的话，阿姨，因为我想看见你对我笑。
“三分医治，七分护理。”于是我越来越可能感到出护理工作的主要必。曾经有人说过。“拉开人生帷幕的人是护士，拉上人生帷幕的人也是护士。”是啊，在人的毕生当中有谁会不需要护士的过细关怀跟悉心照料呢？“护理工作是一门精致的世术。“护士要有一颗同情的心，要有一双乐意工作的手。”新形象的护士是会用她们的爱心，耐烦，仔细和义务心解除病人的病痛，用忘我的贡献支持起无力的性命，从新扬起生的风帆，让苦楚的脸上重绽笑容，让一个个家庭都重现欢声笑语~“神话中天使的漂亮在于她的圣洁与仁慈，而白衣天使的俏丽在于温馨与微笑。”进入新的世纪，特殊是在参加wto当前，我们的各项工作都面临着新的环境，新的机会和新的挑衅。我想要塑造新时代护士的新形象就应当从心开端，从心做起！
人们常说：“眼睛是人类心灵的窗户”，人类情感中的喜怒误用东都能够从眼神中表示出来，而人们更盼望看到的是医务工作者灼热的眼神和那张被蒙在白色口罩后面真诚的笑容，要塑造一个城市的新形象，离不开各行各业的形象建设，更离不开一个个行业的新变更，卫生部分作为“窗口”行业影响和反应了一个地方的新形象。
要塑造医务人员新形象，离不开医生护士的独特努力，必需要以灵敏的洞察力和敏锐的察看力，弃旧图新，克意进取，并要有坚强的意志和坚忍不拔的毅力，兢兢业业，奋力拼搏，一直地完美自己，空虚自己，解放思维，改变观点，擅长学习，鉴戒，扬长避短，实际着护理模式由个案护理，小组护理到功效制护理，责任制护理及现在的体系化整体护理，不再是像以前那么单纯的头痛医头，脚痛医脚，而是将病当作一个整体的人来进行护理。这每一个新的工作方式都是在原有护理工作方法的.继续，是为了让病人得到更全面，更整体，更系统化的服务！
作为新时代的护士，作为医务人员中的一员，我一定适应时代的要求，坚定不移的努力，为塑造医务职员新形象奉献一份力气，为晋升医务人员整体形象建设增光添彩，紧跟卫生改造发展的步代，为实现突起的雄伟大业而尽力斗争！
护士爱岗敬业演讲稿篇五
尊敬的各位领导，各位老师：
大家好！
今天我能站在这里，首先感谢领导给我提供一次展示自己的机会，我叫xx是心内科的一名护士，20xx年毕业于泰安卫校，先是在医保科工作，于20xx年转入我科工作至今。
我感谢我的职业，是它让我知道如何平等，善良，真诚地对待每一个生命;我感谢我的职业，是它让我懂得了如何珍爱生命。奉献是一种幸福，宽容是一种快乐。
星级护士是一种荣誉，更是一种责任;如果我能成为一名星级护士，我将在今后的工作中，时刻以一名星级护士的标准严格要求自己，我会把它当成一面旗帜，一面镜子，鞭策自己，鼓励自己，用我的爱心，真心，热心，责任心换来病人的安心，舒心和放心。
假如各位老师给我一份信任和支持，我将还您们一份惊喜，假如不能成功，我将一如既往的做好自己的工作，向各位前辈们学习，争取早日加入这个光荣的队伍。
我的演讲完毕，谢谢大家。
护士爱岗敬业演讲稿篇六
尊敬的领导和同事：
大家好！
临床心理一科是开放病房，患者和家属每天都在谈论哪里的菜既好吃又便宜，军校广场又有什么新鲜事，哪个店里又上了新衣服，公园里又有什么花开了，又填了什么新设施等。
李护士，我也想出去看看。”一个周四，我正在输液，主管的患者爱雪（化名）和我念叨。“好啊！咱们让护士长安排一下，先告诉我想去哪里呢？”我放下治疗盘，坐在床边问道，但她没有太多言语，还是低着头不停地念叨“我想出去看看。”我想，是啊，她住院将近两个月了，家人只探望过一次，而且很匆忙，并没有带她出去走走。多年的精神障碍，虽然让她的社会功能在逐步退化，但心里还是渴望能够走出医院，到外面看看的。
经过与护士长宗艳红沟通，又向主任郭艳梅作了汇报，都想帮助爱雪实现愿望。
第二天早上，我来到病房时，爱雪和几个病友早已做好了准备，每个人脸上都洋溢着喜悦。集合后，我们这个16人的队伍就开始向东风公园进发了。宗艳红和我，还有特邀的两名患者家属随行，一来引导患者参观，二来保证患者安全。
一路上，大家有说有笑，爱雪更是兴奋不已。公交车上人很多，没有座位，我把爱雪安置在安全的位置，嘱咐她拉好扶手，同时也轻轻地搀着她的胳膊。公园里花团锦簇，蝴蝶和蜜蜂在忙前忙后，拂堤垂柳随风摇曳，湖中有游船划过。大家一会儿欣赏景色，一会驻足拍照，心情都好极了，一直流连忘返，足足逛了三个小时。看爱雪，东瞧瞧，西看看，眼睛都快用不过来了，让我给她拍了好几张照片，还嘱咐我，出院时一定给她，发到她的手机上。照片里的爱雪，姿势可能不是最优美的，但笑容绝对是最灿烂的，最美丽的。
回到病房后，爱雪还写了自己的感想。里面有一段话是，感谢能够带我去公园参观，通过一路走走看看，自己内心豁达了不少，感觉以后处事不应再那么局限。
我想，活动的目的达到了，圆了爱雪的心愿。我们就是要做一名有温度的护士，用“温度”换来患者的笑容，促进患者的康复。
护士爱岗敬业演讲稿篇七
尊敬的领导和同事：
大家好！
九月的初秋，天高云淡，秋日的阳光，暖暖地照在身上，温馨静谧不温不火，如穿久了的棉质布衣，温暖熨帖。一颗因荣辱得失而浮躁不安的心顿时便沉静了下来。我坐于窗前，漫看窗外云卷云舒，细细梳理这几日发生在我身边的事情。
先是一名患者，因护士为其进行护理操作时一言不发，引起不满，说护士拒人以千里之外。另一件事情，则是因为一名患者“鼓”针后，护士在为其重新扎针前，仅仅多说了一句“要不您先上个卫生间？”患者竟然大呼感动，认为小护士真是贴心，出院后还特意为科室护士送来了一面鲜红的锦旗。
接连两件事情的发生让我这个最基层的护理管理者，科室护士长，像坐了一趟过山车，一颗心忽上忽下忽明忽暗。我在想，这两件事情是偶发的吗？还是极端事件呢？就在我迷茫失措的时候，我们可亲可敬的护理部崔月萍主任给了我最好的答案，那就是我们在日常的护理工作中，前面种下了什么因后面必然会结下什么样的果。一次不微笑、一次不沟通、再一次生冷、再一次稍慢怠就可能积压成怨，一点火星导致瞬间爆发。而一次温柔地抚慰、一次和颜悦色地问候、一次娴熟地操作、一次善解人意地解释、一次耐心地等候，都足以温暖一颗患者的心。人在生病的时候是最脆弱的，情绪也最容易波动。我们小时候都有过生病的体验。生病啦，就会撒娇，想要吃平时妈妈不让吃的大白兔奶糖，想要躺在妈妈温暖的怀抱里，甚至还爱“委屈”地闹个小脾气。我们的患者并没有小孩子那么矫情，也许他仅仅需要的是我们护士一个温暖地微笑，一次善解人意地安慰，一次耐心地解释或者等候。
就像每一个女孩子，都希望可以遇到一个如煦日阳光那样的暖男，那么让我们先做一名有温度的护士吧！就像这秋日暖阳，不娇柔，不做作，发自内心的微笑，温柔甜美，恬静温馨，让每一名护理过的患者都能感受到我们传递过去的、暖暖的温度。
护士爱岗敬业演讲稿篇八
护士是人们的白衣天使，在我们最最脆弱最需要人关心的时候，我们总能看到他们脸上淡淡的笑容，本站小编为大家整理了。
作为年青人，我既有过“心浮气躁、眼高手低、生不逢时的感叹”，也有过“自以为是，盲目盲从，无所作为的迷惘”。但是，来到××医院后，看见全院职工同心同德、攻坚克难、苦心经营、誓求发展的精神风貌和工作状态后，我沉默了，也醒悟了。虽然我没有机会见证医院发展的每步历程，但我感受到了强劲的发展气息。我想，××医院之所以能够实现跨越式发展，走到今天，正是继承了老一辈光荣传统，靠着这股子敢于战天斗地的抗震精神、敢于标新立异的创新精神和天下为公的奉献精神来实现着自己的梦想，促使我的头脑立即冷静下来，知道自己可以做什么，应该做什么，到底怎么做。
作为新职工，我没有资格谈什么索取，没有资格讲什么条件，只有诚实守信、厚道做人、脚踏实地、努力工作。在××医院这个大熔炉里，要实现自己心中的梦想，只有让青春在奉献中燃烧，才能点燃生命的激情。这不是一句空话，也不是一句套话，而是我掷地有声的承诺，无怨无悔的选择。
首先，把自己定位为小学生，以学习的态度务实的工作。中国医疗市场进一步开放，看到我院许多医务人员的危机意识、风险意识、责任意识和自我保护意识逐渐增强，为不在残酷的竞争中淘汰出局，拼命充电加油，不断固本强身，反复进修，学专科精专病，学专业强素质……50岁不言老，而我这样一个年青人又怎敢固步自封，轻言放弃?医院是一所新的大学，每位职工都是我的老师，都是我的学习榜样，有许多知识需要不断更新和完善。这是因为，一方面学校里学的多是理论，而医院需要的是实践能力和综合素质,需要的是把脑袋中的先进理论变成活跃的思路，把学问变成医院的两个效益。
只有抱着谦虚谨慎、务实求真的求识心态，才能赢得周围同事的支持，理论才会迅速转变成实践经验，否则只能坐吃山空，饮鸩止渴。另一方面，医院竞争归根结底是人才的竞争，在任何单位，人才都是免费的，庸才都是昂贵的。因为人才能创造远比自己成本更大的价值出来，而庸才给再低的工资也是白投入。在医院不论领导还是职工，每个人都是在为自己工作，没有人会养懒汉，天下也没有免费的午餐。所以从现在开始，就要努力学习，努力把自己培养成为一专多能的人才。尽快使自己由人力向人才转变，由专一人才向复合型人才转变，由可有可无的人才向不可或缺的人才转变。
这里说的谦虚是真谦虚而不是假谦虚，学习是有主观思想的学，而不是形而上学的学。既要向同事学、前辈学、领导学，也要向患者学、案例学，甚至向医疗纠纷学。时时刻刻把自己定位为一名小学生，学习临床一线人员对待科学精益求精，严谨求实的精神，学习行政工勤人员吃苦耐劳、默默无闻的奉献精神，学习各级领导科学决策、举重若轻的管理能力，切实使自己像注入了一股新鲜的血液一样，给医院发展带来新的气息。
其次，把自己定位为打工者，靠自身的努力赢得他人的尊重。
作为新职工对自己要有一个准确的定位，就是树立不与他人攀比名利的思想，不要争这争那，而是要把自己切合实际的定位为一名打工者。打工者是什么心态?打工者就是今天不努力工作，明天就要努力找工作的心态。时代呼唤鲁迅先生“甘为儒子牛”的奉献精神，不计较个人得失，踏实工作，厚道做人。目前，虽然医院创造了很好的用人环境，人人是人才，塞马不相马，但前提条件是自己要先是一匹马。
试想，没有作为，工作表现平平，不服从领导，谁会愿意提供你更大的舞台和发展空间;没有用武之地，怎会有业绩有所作为?这就像伯乐与千里马的关系，千里马常有而伯乐不常有。是千里马就拿出千里马的能耐让大家看看，别去管他伯乐不伯乐。正确认识自己，正确认识别人，是红花就争鲜斗艳，是绿叶就吐翠衬托。
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护士爱岗敬业演讲稿篇九
演讲稿类属于。
讲话稿。
这要求它遵从讲话稿的一般写作规律而演讲不同于一般讲话的区别又决定了演讲稿的独特性。下面小编为你整理。
希望能帮到你。
尊敬的各位领导、各位同事：
大家下午好!
我是岑恩恩，现就职于耳鼻喉科。今天能够在这儿竞聘护士责任组长一职，首先要感谢领导为我们搭建了这样一个公平竞争的平台!
医疗水平的提高及患者需求的多样化，促使我们实施护理体制的改革，提高护理服务的质量。我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会，一展自己的理想和抱负，为我们医院健康、和谐发展增添一份靓丽的色彩。
从20xx年参加工作至今，已经从事临床护理20xx年了，从中专到本科，从内科到外科到，一步步走来，一天天成熟。扎实的专业知识，熟练的操作技能，完善的服务理念，都让我有足够的勇气和百倍的信心走上今天的演讲台，参加竞聘，为配合我院护理工作的改革，提高护理质量及患者的满意度贡献自己的智慧和力量。当然，无论竞聘成功与否，我都将终生酷爱我们的护理事业，永远铭记南丁格尔誓言。
如果我竞聘成功，我将从如下几方面去做好：
1、积极配合护士长开展工作，协助做好科室的管理工作，处理相关事宜。
2、工作中把护理安全放在首位，防范和减少护理差错，严格遵守。
规章制度。
及操作规程，掌握患者病情，及时发现安全隐患，保证护理工作处于良性运作状态。
3、作为护理责任组这个团队的核心，积极做好计划、实施、检查、指导工作，特别是对低年资护士做好传、帮、带，促进她们的成长，提高整个护理团队的服务水平，高质量的完成护理工作，为患者提供满意的服务及一个连续性的护理环境。
4、积极参与医生查房，了解患者的治疗方案，做好护士与医生、患者的沟通与桥梁工作，深化以病人为中心的服务理念，使病人满意、家属放心。
5、把好入院宣教与出院指导关，加大健康教育工作宣传的力度，做好对重点病人的护理，指导制定个性化的护理计划，在临床实践中提高护士观察病情、心理护理、护理文件书写以及急救护理等各项护理工作的质量，尽力让住院患者对我们的治疗与护理工作满意。
6、坚持以人为本，以共同的目标团结人，以有效的管理机制激励人，以自身的行动带动人。调动团队的积极性，发挥主观能动性，提高护理质量，提升护理服务的内涵。把要我服务，转变成我要服务。
相信通过自身的不懈努力和科室同仁的积极协助，我可以胜任护理责任组长这一工作。衷心希望大家能给我一分支持，给我一分鼓励。无论是否竞争成功，我都愿意和大家一起奉献自己的能力和热情，共同为医院的发展竭心尽力!
谢谢大家。
尊敬的各位领导、同事们：
大家好!
我叫，来自。首先要感谢领导和同事们提供这个机会，让我与大家作一个心得交流，今天，我演讲的题目《敬业、忠诚，让工作更有意义》。
最近看了《你在为谁工作》这本书时，里面的内容立即吸引了我，朴实的话语，真实的例子，深深地让我体会到了工作的意义。本书提出了每一位员工需要自我反思的人生问题，并对这个问题进行了深刻细致的解答。它有助于员工解除困惑，调整心态，重燃工作*，使人生从平庸走向杰出。这本书不但使我明白了，我在为他人工作的同时，也在为自己工作的深刻道理;同时也帮我解除了困惑，调整了心态。
我是1989年参加工作的。光阴似箭，岁月如梭。一转眼，我在集团公司这个温暖的大家庭度过了整整二十个春秋。人生有几个二十年?能够把最美好的青春献给公司，此生我无怨无悔!
二十年来，我亲眼目睹了集团公司发生的翻天覆地的变化，在煤炭市场徘徊低谷长达八年之久的情况下，具有*远瞩战略目光的王以廷董事长带领太西煤集团认真分析煤炭开采及综合利用前景，积极寻找发展出路，使煤及非煤产业步入大规模、高档次、高质效、跨越式的发展之路。这些成绩的取得来之不易，它是公司领导英明决策的成果，更是全体员工在集团公司班子带领下，敬业、忠诚、团结拼搏的结晶。特别是刚刚荣获了“全国劳动模范”荣誉的王以廷董事长，向来以行事作风踏实、稳健，为人谦逊而备受称道。董事长今年已经迈进花甲之年，但他仍然力求把每一项、每一个细节都做得比较好，用平时的点点滴滴去感染员工。正是董事长这种敬业精神激励着我，一步步勇往直前。
书中指出，敬业是最完美的工作态度。敬业，就是要主动工作，变被动服从为主动进取。态度就是竞争力，态度决定一切。培养敬业精神就要端正态度，增强学习的自觉性，切实把学习摆到工作的第一位，当作每天工作的一部分，克服学习上的心浮气躁、钻不进去、不求甚解，努力把学习从“要我学”变为“我要学”。在当今社会，好多人交了学费不用上课，不用付出努力照样可以得到一纸文凭，从这一点上，我觉得混取一张文凭不如真正地去学习自己所需要的专业知识，提升自己的工作能力和素质。我们所需要的不只是学习书本上的知识，也不只是聆听他人的教导，而是更需要一种敬业精神，对上级的工作布置立即采取行动，全心全意去完成任务。矢志不渝，执著追求，不达目的誓不罢休，这就是敬业精神。
参加工作20xx年，作为太西煤集团公司一名老员工，从一个刚踏出校门的年轻人对企业的憧憬、到煤炭行业处于低迷时期对公司前景的迷茫、不知所措到现在的深厚感情，一步步走来，虽然没有很耀眼的工作业绩，但我一直是勤恳地去做每一份工作。我们企业过去是国营企业，经过两次改制后成了民营企业，在企业转制的时候，好多员工都买断工龄离开了单位，而我坚持了下来，从一名普通员工成长为现在的中层管理人员，也真正说明了对待工作的态度和对待企业的忠诚。
书中告诫我们：忠诚是一种职业生存方式。如果你选择了为某一个人工作，那就真诚地、负责地为他干吧;如果他付给你薪水，让你得到温饱，那就称赞他，感激他，支持他的立场，和他所代表的机构站在一起。读了这本书，我深深地认识到，只有工作才能让自己充分发挥能力，才有展示自已的机会。我们所做的一切工作，都是为我们自已实现目标而做的。所以我们要珍惜工作机会，要踏实地做好手中的每一件事情，否则到最后只能像书上所说的:“今天工作不努力,明天努力找工作。”
忠诚是职场中最应值得重视的美德，只有所有的员工对企业忠诚，才能发挥出团队的力量，才能凝成一股绳，劲往一处使，推动企业走向成功。一个公司的生存依靠少数员工的能力和智慧，却需要绝大多数员工的忠诚和勤奋。在市场竞争行为下，每个行业的竞争力日益上升，那么我们的竞争优势取决于哪里呢!取决于我们对工作的态度、对工作的敬业程度、对事业对服务的公司忠诚，忠诚是我们在职业生涯中的生存方式。既然选择了，那就得真诚、就得负责，就要要给所服务的公司带来效益。
在生活中，我们为人父母、为人子女、为人朋友，都需要忠诚;在工作中，我们为人下属、为人领导、为人同事，也需要忠诚。我无数次听到这样的教诲：“成事先成人。”一个人无论成就多大的事业，人品永远是第一位的。而人品的第一要素就是忠诚。在我们具体的工作中，要以大局为重，不计较个人得失;不利于团结的话不要去讲;不利于团结的事不要去做;对于领导交付的任务要全心全意地去完成。同事们，让我们停止无谓的抱怨，收拾好心情，从头开始，从现在开始，热爱自己的岗位，不断的完善自己，忠诚于我们的企业。
如果每一位员工都能从内心深处承认并接受“我们在为他人工作的同时，也在为自己工作”这样一个朴素的人生理念，敬业、忠诚将不再是空洞的。
口号。
同事们，热爱自己的工作吧，珍惜自己的岗位吧，以敬业、忠诚的心态去努力工作吧!假如你能做到干一行钻一行，要干就全身心地投入，你会发现，人生的价值光环就在这辛劳的汗水中熠熠闪现!
你在为谁工作?答案已经很明显，我们是为自己而工作，在为自己的人生坐标而努力，那么，我们义不容辞，以“言必信、行必果”精神，爱岗敬业，视忠诚为生命，把职业当作生命的信仰。切记，我们是在为自己的人生而工作，为实现梦想和人生坐标努力奋斗!
谢谢大家!
尊敬的各位领导、亲爱的各位同事：
大家好!我是办公室，今天我演讲的题目是：立足岗位做贡献，创先争优促发展。
如果你是一滴水，你是否滋润了一寸土地?如果你是一线阳光，你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒粮食，你是否哺育了有用的生命?如果你是最小的一颗螺丝钉，你是否永远坚守在生活的岗位?这是雷锋战士在。
日记。
中的一段话，告诉我们无论在哪个岗位，无论做着什么样的工作，都要发挥的能力，做出的贡献。
在联络处，爱岗敬业精神是无处不在的，先进个人、优秀模范他们都是爱岗敬业的典范，他们用辛勤的劳动赢得了领导和同事的赞誉和尊重。正是他们身上这种爱岗位敬业的奉献精神，更加坚定了我要用实际行动，坚持立足本职岗位、创先争优、勇当青年先锋的决心。
首先，结合岗位实际，加强学习。
工欲善其事，必先利其器。学习是我们的立身之本，是我们工作的基础和前提。只有通过勤奋学习，才能使我们具备较强的工作能力，具备明辨是非的能力，具备解决问题的能力。同时，学习也是一种能够将一切变为己用的能力。好的想法?可以借鉴。好的人才?自己来用。只要留心学习，我们就找到了成功的加速器。
其次，坚持爱岗敬业，努力作为。
什么是爱岗敬业?孔子称之为执事敬，朱熹解释为专心致志，以事其业。我想，一是指责任。我们要用一种严肃、认真、负责的态度对待自己的工作，忠于职守，尽职尽责。二是要精业，就是要干一行、爱一行、精一行，成为本专业精通业务的行家里手。
要带着问题用心工作，边干边学，边学边干，以干促学，以学促干，才能越来越胜任自己的岗位。三是要讲奉献。一滴水只有融入大海才不会干涸，一个人只有将个人的价值与单位的利益结合起来，生命价值才能得以完美展现。所以，讲大气、讲奉献，应该成为我们的精神追求!
第三，立足本职工作，关注细节。
天下难事，必做于易，天下大事，必做于细。老子这段论语恰到好处的揭示了细节决定成败的精神内涵。作为一名办公室工作者，我深刻地体会到细节的重要性：一个别字可以让一篇文章离题万里，一个主观主义的本以为无形中就埋下了失误的隐患，而人生紧要关头一步踏错，可能使你一生的命运彻底改变。只有用心思考，精雕细琢，聚精会神的把身边每一桩小事做好、做细、做实，才能创造出卓越的工作业绩。
我们羡慕那些光鲜亮丽的企业家，却没有看到那是他们艰辛付出、岁月砺炼后的远见卓识、勇气魄力和坚持毅力;我们往往更关注名字后面的头衔，殊不知那是一种素质，而非一个职务，是一种能力，而非要等到被提升为总监、老板时才能实现的抱负这样想想就找到了差距后的动力。小事虽小，而极为关键;小我虽小，但千千万万个你我共同发出的声音足以响彻云霄。
朋友们，让我们立足岗位，创先争优，把无私的精神刻在人生奋斗的旗帜上，化作一片云彩，只为这湛蓝的天空，添上一道新的色彩;让我们把忠诚的誓言写在人生奋斗的旗帜上，在平凡的工作岗位上创造价值，为联络处的长效机制发展贡献自己的力量!
谢谢。
护士爱岗敬业演讲稿篇十
尊敬的领导和同事：
大家好！
作为年青人，我既有过“心浮气躁、眼高手低、生不逢时的感叹”，也有过“自以为是，盲目盲从，无所作为的迷惘”。但是，来到__医院后，看见全院职工同心同德、攻坚克难、苦心经营、誓求发展的精神风貌和工作状态后，我沉默了，也醒悟了。虽然我没有机会见证医院发展的每步历程，但我感受到了强劲的发展气息。我想，__医院之所以能够实现跨越式发展，走到今天，正是继承了老一辈光荣传统，靠着这股子敢于战天斗地的抗震精神、敢于标新立异的创新精神和天下为公的奉献精神来实现着自己的梦想，促使我的头脑立即冷静下来，知道自己可以做什么，应该做什么，到底怎么做。
作为新职工，我没有资格谈什么索取，没有资格讲什么条件，只有诚实守信、厚道做人、脚踏实地、努力工作。在xx医院里，要实现自己心中的梦想，只有让青春在奉献中燃烧，才能点燃生命的激情。这不是一句空话，也不是一句套话，而是我掷地有声的承诺，无怨无悔的选择。
首先，把自己定位为小学生，以学习的态度务实的工作。
中国医疗市场进一步开放，看到我院许多医务人员的危机意识、风险意识、责任意识和自我保护意识逐渐增强，为不在残酷的竞争中淘汰出局，拼命充电加油，不断固本强身，反复进修，学专科精专病，学专业强素质……50岁不言老，而我这样一个年青人又怎敢固步自封，轻言放弃?医院是一所新的大学，每位职工都是我的老师，都是我的学习榜样，有许多知识需要不断更新和完善。这是因为，一方面学校里学的多是理论，而医院需要的是实践能力和综合素质,需要的是把脑袋中的先进理论变成活跃的思路，把学问变成医院的两个效益。只有抱着谦虚谨慎、务实求真的求识心态，才能赢得周围同事的支持，理论才会迅速转变成实践经验，否则只能坐吃山空，饮鸩止渴。另一方面，医院竞争归根结底是人才的竞争，在任何单位，人才都是免费的，庸才都是昂贵的。因为人才能创造远比自己成本更大的价值出来，而庸才给再低的工资也是白投入。在医院不论领导还是职工，每个人都是在为自己工作，没有人会养懒汉，天下也没有免费的午餐。所以从现在开始，就要努力学习，努力把自己培养成为一专多能的人才。尽快使自己由人力向人才转变，由专一人才向复合型人才转变，由可有可无的人才向不可或缺的人才转变。这里说的谦虚是真谦虚而不是假谦虚，学习是有主观思想的学，而不是形而上学的学。既要向同事学、前辈学、领导学，也要向患者学、案例学，甚至向医疗纠纷学。时时刻刻把自己定位为一名小学生，学习临床一线人员对待科学精益求精，严谨求实的精神，学习行政工勤人员吃苦耐劳、默默无闻的奉献精神，学习各级领导科学决策、举重若轻的管理能力，切实使自己像注入了一股新鲜的血液一样，给医院发展带来新的气息。
其次，把自己定位为打工者，靠自身的努力赢得他人的尊重。
作为新职工对自己要有一个准确的定位，就是树立不与他人攀比名利的思想，不要争这争那，而是要把自己切合实际的定位为一名打工者。打工者是什么心态?打工者就是今天不努力工作，明天就要努力找工作的心态。时代呼唤鲁迅先生“甘为儒子牛”的奉献精神，不计较个人得失，踏实工作，厚道做人。目前，虽然医院创造了很好的用人环境，人人是人才，塞马不相马，但前提条件是自己要先是一匹马。试想，没有作为，工作表现平平，不服从领导，谁会愿意提供你更大的舞台和发展空间;没有用武之地，怎会有业绩有所作为?这就像伯乐与千里马的关系，千里马常有而伯乐不常有。是千里马就拿出千里马的能耐让大家看看，别去管他伯乐不伯乐。正确认识自己，正确认识别人，是红花就争鲜斗艳，是绿叶就吐翠衬托。因此，在工作上要主动出击，以敏锐的眼光看到别人未曾看到的，以麻利的手脚解决别人未曾注意到的问题，认真对待每一件事，尽心尽力把每项工作做好。在此基础上树立一种思想，那就是“不论别人重视不重视你，但是自己一定要重用自己”，千万不能好高务远、眼高手低，积极地从细微处做起，做到眼勤、手勤、腿更勤，每件事都富有创意的把它想的周全、做的到位、办的完美，以只争朝夕的精神，投入十二分的工作热情，争抢着干、比拼着干，限度地发挥自己的潜能，为医院发展做出贡献。
最后，把自己定位为主人翁，建立与医院血脉相连的共同体。
“不积跬步无以致千里”，医院的发展壮大需要我们每个人从自我做起，从身边做起，并协助他人做好工作。在医院这个团队里只有我们每个人的价值都得到发挥，医院的价值才会有地实现。
如果说，病人是医院的衣食父母，那么医院就是我们每位职工的衣食父母。医院荣辱兴亡，与我们每个人的利益密切相关。作为医院的主人，首先要像谈恋爱一样，先爱上自己的工作，爱上所从事的岗位、爱上我们协和医院。只有对我院的一草一木动了真感情，对工作有了兴趣，产生了激情才可能把工作做的更好。这时候工作不再有上下班之分，即便出差办事同样可以做健康教育，在饭桌上与朋友吃饭也可以做医院的品牌宣传，哪怕回家睡觉兴许会想出一个新的思路，闪出一个新的点子，只有对工作有了这种如醉如痴的感觉，才可能干事、干成事;其次，作为主人翁要树立团队精神，事事严于律已，处处想着他人，在院内自己代表着科室形象，出院后代表着医院形象。我们一句不当的言语都可能给患者造成误解，影响到医院的信誉，一个不雅的动作都可能损害医院形象，影响到医院的发展，因此时时处处都想着我是“xx人”，一切言行举止都要与医院的发展大方向相符，特别是自己作为医院党委部门的宣传教育者，更应懂得这一点。再次，要树立高尚的职业道德，建立强烈的归属意识。按照xx_“八荣八耻”的要求，认真落实卫生系统内部的各项道德规范，以医患和谐为荣、以冷漠患者为耻，以救死扶伤为荣、以玩忽职守为耻，以为民解忧为荣、以违背宗旨为耻，自觉弘扬高尚的医德医风，明荣辱、辩是非、扬正气、保本色，真正把协和医院当成自己的家，珍惜它、爱护它、建设它。
同志们，xx医院灿烂美好的明天正在昭示着我们，让我们在院党委的正确领导下，携起手来，点燃激情，舞动青春，昂首阔步，前进、前进、再前进!
谢谢大家，我的演讲完毕。
护士爱岗敬业演讲稿篇十一
尊敬的领导和同事：
大家好！
我很高兴站在这里发表演讲。我今天演讲的题目是《爱岗敬业，优质服务从我们做起》。
如果你是一滴水，是否滋润了一寸土地；如果你是一缕阳光，你是否照亮了一点黑暗；如果你是螺丝钉，你会永远坚守岗位吗？很庆幸自己是白衣天使，用自己的责任心和奉献精神践行整形医院的宗旨。我们以努力开始，以平淡结束。虽然我们很穷，但我们用双手托起病人康复的希望。我们用心灵去沟通，用生命去温暖生命，用亲人去帮助患者接受服务和治疗。
亲爱的领导同志们，站在护理的第一线，我始终坚持不去学校，不去问懂不懂，在服务患者的平凡岗位上，用自己的真情和爱心对待身边的每一位患者，传播护理文化，构建和谐的护患关系。每当初升的太阳唤醒黎明明，上班的号角吹响，我们就带着燕尾帽和白大褂开始新的一天的工作。带着炽热的爱，我们穿梭在没有硝烟的战场，拯救那些无助痛苦的病人，年复一年重复着单调乏味的工作；节假日远离外面的喧嚣和亲人的守望，坚守病房；在白班和夜班的频繁交替中，我们的青春悄悄溜走，付出后留下一丝安慰和沧桑！
护士爱岗敬业演讲稿篇十二
作为年青人，我既有过“心浮气躁眼高手低生不逢时的感叹”，也有过“自以为是，盲目盲从，无所作为的迷惘”。但是，来到__医院后，看见全院职工同心同德攻坚克难苦心经营誓求发展的精神风貌和工作状态后，我沉默了，也醒悟了。虽然我没有机会见证医院发展的每步历程，但我感受到了强劲的发展气息。我想，__医院之所以能够实现跨越式发展，走到今天，正是继承了老一辈光荣传统，靠着这股子敢于战天斗地的抗震精神敢于标新立异的创新精神和天下为公的奉献精神来实现着自己的梦想，促使我的头脑立即冷静下来，知道自己可以做什么，应该做什么，到底怎么做。
作为新职工，我没有资格谈什么索取，没有资格讲什么条件，惟独老实守信厚道做人脚踏实地努力工作。在__医院这个大熔炉里，要实现自己心中的梦想，惟独让时代青春在奉献中燃烧，才干点燃生命的激情。这不是一句空话，也不是一句套话，而是我掷地有声的承诺，无怨无悔的选择。
首先，把自己定位为小学生，以学习的态度务实的工作。中国医疗市场进一步开放，看到我院许多医务人员的危机意识风险意识责任意识和自我保护意识逐渐增强，为不在残酷的竞争中淘汰出局，拼命充电加油，不断固本强身，重复进修，学专科精专病，学专业强素养……50岁不言老，而我这样一个年青人又怎敢固步自封，轻言放弃？医院是一所新的大学，每位职工都是我的老师，都是我的学习模范，有许多知识需要不断更新和完善。这是因为，一方面学校里学的多是理论，而医院需要的是实践能力和综合素养，需要的是把脑袋中的先进理论变成活跃的思路，把学问变成医院的两个效益。
惟独抱着谦虚慎重务实求真的求识心态，才干赢得四面同事的支持，理论才会迅速转变成实践经验，否则只能坐吃山空，饮鸩止渴。另一方面，医院竞争归根结底是人才的竞争，在任何单位，人才都是免费的，庸才都是昂贵的。因为人才干创新远比自己成本更大的价值出来，而庸才给再低的工资也是白投入。在医院不论领导还是职工，每个人都是在为自己工作，没有人会养懒汉，天下也没有免费的午餐。所以从此刻开始，就要努力学习，努力把自己培养成为一专多能的人才。尽快使自己由人力向人才转变，由专一人才向复合型人才转变，由可有可无的人才向不可或缺的人才转变。
这里说的谦虚是真谦虚而不是假谦虚，学习是有主观思想的学，而不是形而上学的学。既要向同事学前辈学领导学，也要向患者学案例学，甚至向医疗纠纷学。时时刻刻把自己定位为一名小学生，学习临床一线人员对待科学精益求精，严谨求实的精神，学习行政工勤人员吃苦耐劳默默无闻的奉献精神，学习各级领导科学决策举重若轻的管理能力，切实使自己像注入了一股新奇的血液一样，给医院发展带来新的气息。
其次，把自己定位为打工者，靠自身的努力赢得他人的尊重。
作为新职工对自己要有一个准确的定位，就是树立不与他人攀比名利的思想，不要争这争那，而是要把自己切合实际的定位为一名打工者。打工者是什么心态？打工者就是今天不努力工作，明天就要努力找工作的心态。时代召唤鲁迅先生“甘为儒子牛”的奉献精神，不计较个人得失，踏实工作，厚道做人。目前，虽然医院创新了很好的用人环境，人人是人才，塞马不相马，但前提条件是自己要先是一匹马。
试想，没有作为，工作表现平平，不服从领导，谁会愿意提供你更大的舞台和发展空间；没有用武之地，怎会有业绩有所作为？这就像伯乐与千里马的关系，千里马常有而伯乐不常有。是千里马就拿出千里马的能耐让大家看看，别去管他伯乐不伯乐。正确熟悉自己，正确熟悉别人，是红花就争鲜斗艳，是绿叶就吐翠衬托。
因此，在工作上要主动出击，以敏锐的眼光看到别人未曾看到的，以麻利的手脚解决别人未曾注重到的问题，认真对待每一件事，尽心竭力把每项工作做好。在此基础上树立一种思想，那就是“不论别人重视不重视你，但是自己一定要重用自己”，千万不能好高务远眼高手低，积极地从细微处做起，做到眼勤手勤腿更勤，每件事都富有创意的把它想的周全做的到位办的完美，以只争朝夕的精神，投入十二分的工作热情，争抢着干比拼着干，最大限度地发挥自己的潜能，为医院发展做出贡献。
最后，把自己定位为主人翁，建立与医院血脉相连的共同体。“不积跬步无以致千里”，医院的发展壮大需要我们每个人从自我做起，从身边做起，并协助他人做好工作。在医院这个团队里惟独我们每个人的价值都得到最大发挥，医院的价值才会有最大地实现。
假如说，病人是医院的衣食父母，那么医院就是我们每位职工的衣食父母。医院荣辱兴亡，与我们每个人的利益密切相关。作为医院的主人，首先要像谈恋爱一样，先爱上自己的工作，爱上所从事的岗位爱上我们协和医院。惟独对我院的一草一木动了真感情，对工作有了爱好，产生了激情才可能把工作做的更好。
这时候工作不再有上下班之分，即便出差办事同样可以做健康教育，在饭桌上与朋友吃饭也可以做医院的品牌宣传，哪怕回家睡觉兴许会想出一个新的思路，闪出一个新的点子，惟独对工作有了这种如醉如痴的感觉，才可能干事干成事；其次，作为主人翁要树立团队精神，事事严于律已，处处想着他人，在院内自己代表着科室形象，出院后代表着医院形象。我们一句不当的言语都可能给患者造成误解，影响到医院的信誉，一个不雅的动作都可能伤害医院形象，影响到医院的发展，因此时时处处都想着我是“___人”，一切言行举止都要与医院的发展大方向相符，特殊是自己作为医院党委部门的宣传教育者，更应懂得这一点。再次，要树立高尚的职业道德，建立强烈的归属意识。
认真落实卫生系统内部的各项道德规范，以医患和谐为荣以冷漠患者为耻，以救死扶伤为荣以玩忽职守为耻，以为民解忧为荣以违反宗旨为耻，自觉弘扬高尚的医德医风，明荣辱辩是非扬正气保本色，真正把协和医院当成自己的家，珍惜它爱护它建设它。同志们，___医院灿烂美好的明天正在昭示着我们，让我们在院党委的正确领导下，携起手来，点燃激情，舞动时代青春，昂首阔步，前进前进再前进！
