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时间过得真快，总在不经意间流逝，我们又将续写新的诗篇，展开新的旅程，该为自己下阶段的学习制定一个计划了。计划书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇计划呢？以下是小编收集整理的工作计划书范文，仅供参考，希望能够帮助到大家。
种子生产部工作计划和目标篇一
一、领导重视措施有力
为进一步做好安全工作，切实加强对安全教育工作的领导，xxx把安全工作列入重要议事日程，xxx站长周继忠直接抓，安全员魏乐具体负责组织实施。
二、制度保证措施到位
1、建立健全安全组织机构及安全工作规章制度。xxx年xxx党支部正式成立，成立后经党支部认真讨论研究，立即建立健全了安全组织机构及安全工作规章制度。设置了专职安全员、主要领导为组长、党、政、工、三方为一体的安全生产领导小组，并建立了安全生产检查制度、农药安全使用制度、安全用电制度、值班制度等，使安全生产的各项工作，都要做到有章可循，违章必究，不留盲点，不出漏洞。
2、签订责任书。签定了安全员责任书，副主任安全责任书，会计、出纳安全责任书，技术员安全责任书，保管员安全责任书、摩托车驾驶员员安全责任书等。贯彻“谁主管，谁负责”的原则，做到职责明确，责任到人。
三、加强教育，促进自护
要确保安全，根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力，抓好安全教育，是xxx安全工作的基础。2012年xxx制定了安全生产培训计划、安全技术措施计划、安全生产检查制度等。安全教育的目的：安全教育直接影响着职工的安全和健康，关系到职工的切身利益，所以xxx把安全教育摆到重要的工作日程。不断改善劳动条件，消除不安全隐患，预防在生产过程中出现事故。2012年xxx对种子、农药、用电、种子机械、种子运输等进行了安全生产培训，共培训11次，累计培训人次129人，有效的防止工伤事故和职业病，做好劳动保护工作。
四、加强检查，及时整改
加强对农药、用电的管理力度，强化对重点部位的安全检查，如：库房、公共场所等，对易燃易爆物品和重点部位，安全领导小组将定期检查，发现隐患时整改解决，并由安全领导小组负责整改和验收，并有注册、有登记。
2012年xxx对种子、农药、用电、种子机械、库房等进行了多次检查，共检查11次，检查出问题隐患4处，都已整改。
五、认真开展好“安全生产教育月”活动
今年６月是全国第十一个安全教育月，为了使更多的人了解和掌握安全法规和安全知识，在全团唱响“安全发展”的主旋律，紧紧围绕“安全生产年”总体部署，以“预防为主、加强监督、落实责任”为重点，促进我站安全生产状况持续稳定好转，xxx安全生产领导小组加大宣传力度，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，在职工群众中大力倡导安全发展观。以“安全发展，科学发展”为主题，把安全生产月活动开展的有声有色。
1、利用广播、板报、横幅、大小标语等大力宣传安全知识，达到了教育一大片，影响整个群体的目的。在宣传月期间xxx出专题黑板报１期，悬挂横幅一条，张贴大小标语2０余幅，投送广播稿件4篇，来大力宣传安全生产的重要性和必要性。
2、结合实践搞好安全生产工作，为了使安全生产月活动深入人心，抓出实效，xxx安全领导小组对全站进行了安全大检查１次。查找隐患并及时进行整改。
3、在安全教育日xxx安全领导小组组织干部、职工群众学习，受教育人数达32余人。
4、积极参加团安全办组织的“安全发展，科学发展”黑板报及演讲比赛活动。其中黑板报荣获三等奖，演讲比赛获得鼓励奖。
六、经费投资：2012年全年安全经费投资xxxxx元，其中防鼠板xxx元，宣传教育、培训费xxx元，安全检查、整改xx元，库房安全xxx元，熏库xxx元，修库房门xxx元，建风雨棚1个xxxxx元。
种子生产部工作计划和目标篇二
二оо五年工作总结及二оо六年工作计划
今年，我站在局党委、行政的正确领导下，在各级部门和领导的支持下，通过全体职工的共同努力，辛苦工作，积极开展并圆满完成了辣椒、棉花、果树等经济作物技术指导、新品种、新技术的推广工作。一、精神文明建设
1、加强内务建设。为提高全站职工的工作热情和工作积极性，充分发挥全体职工的集体智慧，促进站上各项工作的顺利开展。年初制定了“多经站20__年目标考核管理办法”。做到有过则罚，有功则奖，奖惩逗硬。
2、加强学习，提高职工整体素质。今年，组织全站职工认真学习了中央一号文件、十六届五中全会精神、公务员法，并加强在相关专业技术知识上的学习。共计集中学习120小时。通过学习，自我剖析，对自身不足的方面积极想办法，努力改进，有针对性地整改及制定相应的目标。
3、抓好党员先进性教育，保持党员先进性。积极组织站上党员及非党干部参加了保持_员先进性教育活动的学习。严格按照农业局党委、农技中心支部的安排，学完了《读本》的所有篇目以及党的十六届三中、四中全会的有关内容、省委张学忠书记和市委钟勉书记的重要讲话、农业循环经济等内容，聆听了专家讲的理论报告、领导讲的党课和村支书作的典型事迹报告。在学习过程中，全站参学人员以积极向上的心态，勤动嘴，勤动手，作读书笔记，写心得，谈体会，保先学习三阶段规定动作任务完成率达到100，收到了良好的效果，达到了先进性教育的目的。
二、业务工作
1、加强联合，强化技术指导，促进棉花产业健康持续发展及切实做好了优质棉花基地县项目的后续工作。20__年全县棉花计划面积为万亩，完成了万亩。由于棉花生产的特殊性和棉花市场的不确定因素，导致了我县棉花生产发展的极不稳定。为稳定棉花产业，我站与种子公司大力协作，加强棉花生产管理。一是落实专人狠抓棉花大面积技术指导工作，重点强化了棉花的地膜覆盖，全县棉花地膜覆盖率达到；二是积极推广抗虫杂交棉新品种“川杂13号”，全县累计种植面积万亩，占种植面积的79，并协助种子公司完成了抗虫杂交棉制种基地的落实；三是在大佛、良安、凉水等乡镇建立了优质棉花高产示范片1000亩，开展了棉花新技术、新品种的试验研究和运用，以点带面，培育棉花产业。同时为项目的检查验收积极准备文字、图片、音像等方面的技术资料，进一步完善了良种棉加工厂的机器安装、零部件购进和调试工作及申请办理了棉花生产收购许可证、营业执照等。
2、紧抓辣椒产业化基地建设，发展壮大我县辣椒产业。
（1）加强宣传，落实面积。全县规划落实辣椒面积7万亩，其中推广种植“新一号二金条”等优质无公害辣椒新品种面积为5万亩。
（2）加强技术指导，以点带面，建立辣椒高产示范片。在中天、劳动等乡镇规划落实辣椒高产示范片20__亩。
（3）引进辣椒新品种开展试验、示范。今年，我站从省农科院等单位引进“美国金塔、红辣414、长香早尖、辣优9号、组合③”等辣椒新品种6个，分别安排在中天、劳动镇进行试验，筛选出适合我县推广种植的辣椒新品种――“红辣414”。
（4）与各乡镇辣椒协会、辣椒加工企业联合，建立联合体。为整合辣椒资源，扩大辣椒种植规模，增加推广者、企业及椒农的经济效益。我站与中天辣椒加工企业，劳动、放生、安岳等辣椒协会合作，建立了辣椒产、供、销联合体，大力推动了我县辣椒产业的发展。
（5）加强新品种的推广。20__年落实了海椒新品种――红辣414的示范地点以及提早宣传发动群众准备下年的种子等。
3、积极指导莲藕生产，建立了莲藕高产示范片。
（1）在童家、孔雀、回澜、东山、劳动、放生、高寺七个乡镇指导规划落实莲藕产业化基地1万亩，主要推广“鄂莲系列”、“罗汉藕系列”莲藕新品种。
（2）在童家镇群乐村建立莲藕高产示范片。群乐村 莲藕基地是今年省丘区会必看现场，根据县政府安排，丘区会召开之前，基地的所有工作必须完成。面对时间紧，任务重，站上及时组织技术力量，调整工作重心，确定专人从3月15日开始蹲点进行规划指导，与藕粉公司一道，组织督促农民抽水、放水、整田（犁、耙）及施肥等，历时45天，落实面积亩，组织藕种28870公斤，按质按量在丘区会召开前圆满完成了各项任务。
4、认真开展果树技术宣传、培训、指导及果树项目的实施。
（1）应广大果农的实际愿望和果树产业发展之需，今年，我站在牌楼、回谰、东山、劳动、中天、童家等果树面积较大的乡镇大力开展了果树技术宣讲和技术培训。通过讲座、现场培训、发放资料等方式，重点对果树的施肥、整形修剪、病虫害防治、花果管理以及合理间作进行了科学指导，并对技术落实情况进行了监督和跟踪，确保了果树技术措施的贯策和实施。
（2）果树有偿技术服务的尝试。今年我站在佛星镇开展了梨树栽培管理的有偿技术指导，取得了一定成效，为今后进行果树有偿技术服务积累了宝贵经验。
种子生产部工作计划和目标篇三
番茄种子生产基地建设计划
金华地处金衢盆地东段，“三面环山夹一川，盆地错落涌三江”是金华地区的基本特征，气候四季分明，雨量充沛，适宜开展农业生产。早在约11000年前，金华的先民就在这里刀耕火种，播下了原始农业的种子。经过数千年的发展，金华农业留下了丰厚的遗产，金华火腿、举岩贡茶、武义宣莲、义乌红糖等传统特产蜚声海内外，诠释了金华农业历史的辉煌。当前，随着全社会对农业的高度重视和国家对农业投入不断加大，国民经济的稳步发展和农民收入持续增长，农业高新技术应用和规模化经营发展不断扩大，农产品市场需求日益旺盛和农业功能的不断外张，农业发展环境必将进一步优化，农业产业转型升级的脚步越来越快。可以说，我们正迎来农业发展的美好时代。对于金华来说，这是时代赋予的机遇，更是一条造福百姓的现代农业之路的新起点。
一、基地基本情况
1.自然条件
金华地处金衢盆地东段，为浙中丘。“三面环山夹一川，盆地错落涵 三江”是金华地貌的基本特征。市境的东、东北有大盘山、会稽山，南属仙霞岭，北、西北接龙门山及千里岗山脉。陵盆地地区，地势南北高、中部低。属亚热带季风气候，四季分明，年温适中，有明显的干、湿季节。春早秋短，夏季长而炎热，雨量丰富，冬季光温互补。光、热、水条件优越，时空分布不均衡。气候水平差异较小，盆地小气候多样，有一定的垂直差异。气象灾害少。年平均气温℃℃。全年降水量普遍偏少,总降水量在毫米毫米之间。6月初进入梅汛期，降雨连续时间较长，但降雨总量和强度不大。年日照时数小时。
2.生产现状
金华市通过构建专业化生产体系，推动“两区”高标准建设。围绕农业主导产业和优势产业，大力推进农业标准化生产和绿色无公害农产品基地建设，发展绿色品牌农业，加强种养加产供销、贸工农一体化建设。按照生猪和肉制品、奶牛乳品、水果蔬菜、花卉苗木、中药材和食用菌、茶叶、优质粮油、水产养殖八大主导产业的区域布局，深入实施主导产业品质提升工程，推动高标准的现代农业示范基地建设，健全主导产业运行体系。
突出设施装备化。通过农业“两区”建设，金华市的农业设施装备水平明显提升。目前，全市设施农业面积达到万亩，其中设施蔬菜基地面积达万亩，设施蔬菜的亩均产值超
过万元。建成水稻工厂化育秧中心23个，建成粮食烘干中心14个。农业机械拥有量快速增长，装备水平明显提高，结构进一步优化，2010年，全市农机总动力已达244万千瓦。全市农作物耕种收综合机械化水平达到，其中机耕水平达到，机收水平达到，水稻机插面积16万亩，并呈加快发展态势。
3.生产优势
金华属亚热带季风气候，四季分明，年温适中，有明显的干、湿季节。春早秋短，夏季长而炎热，雨量丰富，冬季光温互补。光、热、水条件优越，时空分布不均衡。气候水平差异较小，盆地小气候多样，有一定的垂直差异。气象灾害少。在植被分区中属亚热带常绿阔叶林地带。全市植物资源有1500余种，其中森林树种440种，草本植物约300余种，农作物品种资源800余种。
二、基地规划的必要性
1.农业生产发展到一定阶段的需要
目前，中国番茄产业发展迅速，中国的番茄生产位居全球第一，中国番茄及制品贸易在世界番茄贸易的地位也越来越重要，对世界番茄贸易的影响力不断提高。中国的番茄出口势头强劲，具有较好的出口潜力。在中国蔬菜及加工品出口贸易中的地位不容忽视。中国番茄产品贸易一直保持较大贸易顺差，是中国蔬菜出口中的主要创汇品种之一，成为增加农民收入的手段之一。随着经济全球化、贸易全球化的发展和人们生活水平的提高，全球番茄及制品需求量的上升，中国番茄出口贸易会面临更大的机遇。所以发展到一定程度，就会需要更大的销路来满足我们的生产。
2.满足人民生活水平提高的需要
目前，番茄作为一种水果和蔬菜，已被科学家证明含有多种维生素和营养成分，如番茄含有丰富的维他命c和a以及叶酸、钾这些主要的营养素。特别是它所含的茄红素，对人体的健康更有益处，而一些水果如西瓜、柚、杏只含有少量的茄红素。多吃番茄具有较强的防癌作用，甚至对胃癌、结肠癌、直肠癌、口腔癌、乳腺癌和子宫癌也有作用。这是因为，番茄含有一种抗氧化剂--番茄红素，具有降癌症发病率的作用，同时它还有多种有益的化合物，它们之间复杂的相互作用增强了番茄防癌的能力。随着生活水平的提高和人们对健康意识的增强，即决定了番茄产品不仅仅是需求量上的增加，更重要的是番茄产品的卫生、安全、优质。基地的规划建设有利于推广番茄的无公害栽培技术，增强对加工企业的卫生监督，实现番茄的无公害化生产，满足人民生活的需要。
3.增强市场竞争力的需要
针对严重影响番茄制品质量的各个薄弱环节，公司应有针对性地提出保护或扶持措施，从生产、收购、加工各个环节严把质量关，提高原料番茄的种子质量，稳定原料番茄种植面积。尽快解决由于采摘期过于集中而产生的番茄交售难、价格低、质量差等问题。在番茄反季节生产、储藏、保鲜、质量分级等方面花功夫、下力气，切实解决番茄产业发展中的“老大难”问题。继续开拓市场，重点关注番茄酱市场供求信息。增加销售渠道，增强市场竞争力，保证番茄生产的稳定、持续发展。
三、基地建设主要内容
1.水源及灌溉系统的建设。包括修建小型蓄水库，打灌溉水井及排灌沟渠(硬化)、简易道路平整等园田化建设项目。
种子生产部工作计划和目标篇四
一、外出参观学习经过
我社一行20余人15日赶赴武城县供销社，学习武城县供销社从创新经营方式，服务农业生产入手，促进当地产业结构调整，增加农民收入，全面快速启动基层供销社的经验和做法。武城县供销社刘主任就如何发挥供销系统作用、如何启动基层社向我们作了详细的介绍。我们随后参观了老城供销社和甲马营供销社，了解了两个供销社为农服务的情况。
2天外出参观学习行程安排紧凑，可谓是马不停蹄，但亲眼看到人家的真实情况，亲耳听到人家的经验介绍，感觉这次外出参观学习收获不小，增长了我们的见识，拓展了我们的思维，利于我社下一步工作开展。
二、学到的先进经验和成功做法
我社这次外出参观学习，学到了很多先进经验和成功做法，县供销社和武城县供销社各有特色，归纳起来，具体如下：
（一）县供销社的先进经验和成功做法
县供销社自2010年以来，不断创新供销合作社服务“三农”模式，加快构建新型农村现代经营服务体系，针对当前农村外出务工人员多、农民种地难，一家一户分散种植、生产成本高、农业收益低等突出问题，确定了围绕粮食生产开展土地托管、创新大田作物服务的发展模式。由县供销社牵头，乡镇政府、基层社、村、企业集团共同组织实施土地托管，以合同形式把农民分散的土地集中起来交给县供销社进行托管，真正把农民从土地上“解放”出来，有效促进了农业增效、农民增收。
1、明确土地托管内容，积极开展优质服务。依托县供销社下属的15处基层社，与农民签订“托管协议”，将农民分散的土地委托给供销社统一管理，由基层社成立专业服务队，全面组织实施土地播种、收获、管理等各类农业生产活动，并按成本向农民收取一定的劳务费用。为有效提高服务效率，县供销社投资150多万元购置了播种、浇灌、收割等农机具，并吸收拥有农业机械的农户组建农机合作社，依托基层社分别成立土地托管服务队，形成了覆盖全县，为农民实施统一耕地、喷药、施肥、灌溉和收割等生产全过程的专业服务体系。同时，县供销社积极拓展服务范围，联合农业、农机、农资公司、种子公司等部门，为农民群众提供农机购置、新型农机具推广、维修以及包括测土配方、技术指导、化肥直供在内的农化服务和种子供应及新品种推广，架起了与农民之间的桥梁。
3、积极拓展发展空间，全面激活供销社发展活力。县供销社以“土地托管”为主的大田作物服务模式，激发了基层社的发展潜力，促进了农资经营等各项业务的发展，并产生良好经济效益。
（二）武城县供销社的先进经验和成功做法
武城县供销社从创新经营方式，服务农业生产入手，促进当地产业结构调整，增加农民收入。其下属老城供销社2007年组建了农乐蔬菜专业合作社，主要从事蔬菜良种繁育、示范推广、农资服务、技术合作培训等。合作社成立至今，功能逐步完善，已成为连接龙头企业、基地、农民的桥梁纽带，完成了县政府交给的发展辣椒生产、调整农业种植结构、增加农民收入的任务。甲马营供销社根据农民需要，建瓜菜基地，使得每亩土地一年种植两茬西瓜，一茬蔬菜，亩年收入在万元左右，大大提高了土地利用率和农民收入。
三、今后的工作思路
通过外出参观学习，大家一致认为县供销社、武城县供销社的经验和做法非常适合我社，要予以大力推广，着重做好以下二项工作：
1、以建设村级服务站为基础，积极拓展大田作物服务范围
我社及各基层社要狠抓村级服务站建设，拓展村级服务站的服务范围，提高服务功能。全县十处基层社要成立农技推广中心，承担农业技术指导，化肥、农药、种子配送。要为村级服务站配置机械设备，在销售化肥、农药、种子、提供技术指导的同时，承担农田作业服务。我社要聘请农业专家，制定玉米、棉花、小麦等大田作物用肥套餐，村级服务站做到套餐肥推广与农田作业服务相结合，切实为农民做好服务工作。
2、以惠民龙凤面粉企业为龙头，全力打造十万亩高产优质小麦基地
我社要与龙凤面粉厂、桑落墅供销社及部分农户发起成立惠民县惠龙粮棉种植专业合作社，以龙凤面粉厂为龙头，以低碳减排施肥模式推广和建立健全农资经营服务体系为基础，计划用2年的时间在我县桑落墅镇、何坊镇、胡集镇及阳信、无棣部分乡镇，建设总面积十万亩的高产优质小麦基地。具体运作形式：一是在当地党委、政府的支持下，流转土地1万亩，建设有机小麦基地。二是以合作社的形式，发展农民入社，在桑落墅等十三个中心村设立村级服务站，从种子、农资、农药配送，技术指导及农业机械化作业服务等，实行保姆式服务。三是选择5个村试点，对土壤条件差异较小，相对集中连片的地块，实行托管，规模化生产。
这次外出参观学习，使我社学到了先进经验，拓宽了工作思路。我社决心以此为契机，扎实开展为三农服务的各项工作，力争取得新的成绩，促进我县社会主义新农村建设。
种子生产部工作计划和目标篇五
2012年上半年种子工作情况汇报
一、取得的成绩
1.维稳工作。为认真贯彻地委扩大会议和维护稳定工作会议精神，严格落实“五严”措施，强化维稳四个基本认识，加强宗教管理，坚持24小时值班巡逻制度，保证单位不出现影响维稳工作的任何问题做了大量的工作。
2.种子管理工作。为认真贯彻落实自治区《关于开展2012年种子执法年活动的通知》精神，进一步规范种子市场行为，举办了二期种子执法人员和销售人员培训班。积极开展“三下乡”活动，大力宣传种子法。共抽查9家种子公司和35家种子经营店，抽查合格率达90%以上
3.小麦三圃田工作。全地区共种植穗行圃21亩，穗系圃130亩，原种圃4000亩，种子扩繁田78600亩。上半年共储备玉米种子3523吨，棉花种子2000多吨，满足了我地区广大农民春播用种的需要。
4.玉米、棉花新品种观察试验工作。共安排种植棉花试验４个点，９个品种。玉米试验７个点，１０个品种。试验点分布在七县一市，目前出苗和管理情况良好。
5.冬小麦种子检查验收工作。５月２８日－６月１日，对全地区七县一市冬小麦“三圃一田”进行了检查验收。对“三圃一田”工作表现较好的墨玉县、和田县以及粮食大田（大
田整齐度）表现好的洛浦县进行了表彰。
二、存在的问题
１、部分县市种子站和乡镇只重视“三圃田”，不重视扩繁
田，去杂、去劣不彻底不认真，导致大田出现“二层”现象。
２、个别乡镇领导“乱引乱调”现象严重，导致人为混杂和
机械混杂。
３、田间管理不系统、不及时、不到位，导致杂草丛生，影
响粮食产量。
４、各个县市在小麦种子兑换过程中出现“以粮代种”现象，没有把一代种子用于大田生产。
三、建议
１、根据_《关于加快现代种业发展意见》国发2011年8号文件精神，和自治区2011年90号文件精神。生产、经营杂交玉米、杂交水稻、小麦原种、亲本种子的企业，要求注册资金在3000万以上、检验仪器若干套，生产加工设备、仓储等都有新的规定。按照规定我地区没有一家企业符合条件。根据这种情况，建议在县市种子站、种子公司彻底分开的基础上，成立地区总公司。县市为分公司，在总公司指导下实行自主经营，自负营亏。自治区办证截止时间是2012年9月２５号，目前已经开始审报。
２、关于良种补贴的建议。建议将良种补贴纳入到“三圃一
田”。特别是乡镇种子扩繁田。由农业局和种子站统一监管。农户兑换或者购买良种就有补贴。真正使良种补贴用在购买良种和使用良种上。使补贴真正起到补贴的作用。
四、下半年工作计划
１、继续抓好维稳工作，强化维稳措施。
２、重点抓好小麦种子的去杂、去劣工作。做好三圃一田的选穗、拷种以及种子田收割、加工、包装，防止人为混杂和机械混杂。同时努力抓好小麦三圃田的播种工作
３、做好棉花、玉米新品种的试验、示范和田间管理、田间观察记载工作。及时汇总上报为领导决策提供参考依据。４、协助县市做好我地区种子企业办证工作。完成好领导交办的等其它工作。
和田地区种子站2012-06-08
种子生产部工作计划和目标篇六
她所在的服务厅是公司的中心厅，员工二十名，是公司业务量最大、客户量最多、服务功能设施最完备的现代化营业厅。她脚踏实地地开展窗口服务工作，在不断加强自身素质同时，积极组织和参与各项活动。她带领服务厅这个集体，连续几年获得优秀的青年文明号，“优秀巾帼示范岗”称号，先进集体等荣誉称号。服务厅全体员工以实际行动服务大众、奉献社会，展示了移动员工良好的精神风貌，得到了社会的广泛赞誉。
一、强化员工培训，提高员工素质
她总是说，每个人对人生的态度是决定其人生的重要因素。所以她不仅严格考核员工，自己也一直不间断地学习，不管是服务方面还是市场营销方面，做为一个厅经理，她首先找对自己的正确位置，为自己制定工作目标、工作计划。要求自己怎样做能掌握全面的业务知识，怎样做能传达好自己掌握的业务知识，怎样做能通过掌握的知识更好地推动工作，才能掌握胜利的法宝。在工作中，她的细心是所有员工众所周知的，她办公室的灯光每天都亮到很晚。她利用一切可以利用的时间，全面细致地学习公司各项业务知识，特别是如何服务用户，如何应对市场方面。“员工素质提升，企业形象就会在巩固中提升”，这是她经常对员工们说的话。
二、开展服务和营销创新，为企业创造效益
服务厅是公司的中心厅，承担着公司三分之一的业务量，因此，服务厅在公司中起着十分重要的作用。随着市场竞争的加剧，客户的逐渐成熟，只有拿出具有自己特色的东西，才会在竞争中提高客户的忠诚度。通过在工作中逐渐摸索、大胆创意，她组织员工在服务上执行站立式服务，在营销中不断地创新，使校园营销的最大的一天量达到了500户的优秀成绩。她还组织营业员对营业厅的营销进行分析、研讨，每天制定营销计划和营销方法。她用实际行动为员工树立了榜样，在她的带领下大家献计献策，想出很多营销的好点子。全年不同节日施行不同的营销策略；开展全员介绍新业务，让客户离开营业厅时了解一项新业务；在多次的营销工作中，都取得了优异的成绩，凝聚了厅集体的力量与智慧，更拉近了与客户之间的距离，为公司留住了大量的有价值客户。
三、坚持一流服务赢得客户信任,树立优秀行业行风
服务从心开始。她说：“只有从客户的需求出发，体会客户的感受，真正了解客户的不同需求，才能真正抓住客户的心。”她深知作为一名厅经理，自己肩负的责任重大，自己的一言一行都代表着公司的形象，关系着公司的利益。“没有智慧的热情正如黑暗中的摸索。”因此她不断提高服务素质和业务水平。日常服务“多说一句，多看一眼，多帮一把，多走一走”，做到“话到、眼到、手到、情到、神到”。在平时的工作生活中，重视自己服务意识的提高，利用一切机会进行理论学习，提高自身的理论水平，学习先进服务经验，以此来指导自己的服务工作。她以满腔的热情、认真踏实的态度、良好的业务素质、强烈的进取心和责任感，通过移动通信服务厅这一重要的对外服务窗口，用青春和智慧传递着中国移动通信对客户的关爱。
四、转变工作思路，默默奉献自己
从一个经办员到一个中层管理者，再到移动市场独挡一面，她完成了业务知识的原始积累，完成了业务经营由前台向后台的自然过渡，完成了由参与经营到组织管理的角色转变。在这里，饱含了储户对她的信任；在这里，凝聚了她ⅹⅹ年来的心血和汗水；这里，虽然没有战火的硝烟，却处处充满着金钱、名利与清廉、贫苦的短兵相接。这里没有节假日，有的只是周而复始、默默付出的分分秒秒。移动有多少笔业务，有多少活动，她心里清清清楚，她所走过多少条路，流下多少汗水，撒下多少颗希望的种子，她却无论如何也说不清楚。ⅹⅹ年来，她一直兢兢业业，恪尽职守，勤奋学习，严于律己，政治思想不断成熟，工作经验不断丰富，知识储备不断增长，在ⅹⅹ行这个施展才华的实践平台上默默的奉献自己。
五、主抓校园影响，开拓优质学生市场
做为校园营销团队的组长，她顶着烈日带着团队在高温39℃的火车站营销，上班时间每天长达12个时，由于太热了病倒了，她还坚持着，最终突破了1万个号的优异成绩。她常说的一句话说：天地生人，有一人应有一人之业；人生在世，生一日当尽一日之勤。为了钟爱的移动事业，她始终恪守“勤奋、敬业、谨慎、诚信”的人生格言，引领ⅹⅹ市场阔步前进！她没有惊天动地的事迹，她只是一名普通的中国移动通信公司员工。在平凡的岗位上，从事平凡的服务工作，她以满腔的热情，立足本职岗位，为中国移动通信的明天谱写着新的篇章！
种子生产部工作计划和目标篇七
2013年技术工作总结
一.密度低。新疆光热资源丰富（大于等于10摄氏度的有效积温在3500摄氏度），海拔低（670米），无霜期长，机械化程度高，适合于密植。对于我们这个品种而言，密度应控制在13cm左右，父母本按1：7的比例种植，母本最终亩保苗数达到8000株，这样才能为后期的高产打下基础。今年****团20连产量没有达到理想的目标，密度低是主要原因（亩保苗7200株）。
二.化控技术运用不合理。化控技术是一项比较成熟的农业管理措施，从玉米长相上看，玉米应用化控剂后，棒上部叶片普遍上举，植株收敛，叶片角度变小，一般在拔节以前，可见叶在11—13叶时进行，运用得当可以降低植株高度30—60cm,改善田间通风透光条件，增加单位面积的产量，但是如果运用不当，反而会影响产量。在地力较差，长势弱的田块就不能运用这项技术，这种地块化控后，导致植株过矮，抽雄时带掉的叶片较多，功能叶减少，导致植株过早的死亡，从而影响产量。同时由于植株高度的降低，减少了对地面的遮荫，不利于土壤的保墒，对作物的生长不利。今年就是因为对此类地块采用了化控，植株早衰，而导致小籽过多（平均每亩地的小籽在30kg左右），严重影响了产量。这是在今年的技术指导工作中最大的一项技术失误。
三．后期肥水管理。肥水管理贯穿玉米植株生长的全过程，后期管理也是比较重要的，后期脱肥脱水将会严重影响产量。****团属于漫灌区，和其它团场的滴灌相比，肥水管理还是有很大差距的。首先表现在灌水方面；由于土壤大部分属于“胶土地”,土壤透气性较差，浇水后需要及时的排水，排水不及时就会导致田间植株整片死亡，即使是排水，也有低洼的地方积水，致使植株死亡，同时土壤原因也是导致今年早衰的主要原因。其次施肥总量不足；原因有以下几点；1.后期植株较高，机械化无法操作，再加之地块较大，人工操作难度较大，所以好多农户就放弃了此次施肥。2.地力差，农户没有积极性，不愿意有太多的投入。3.兵团特色的管理，让农户有一定的依赖性，农户宁愿拿“低保”（所谓“低保”，就是由于地力差的原因，导致收入低于投入，对于这种情况，兵团会把亏损的那一部分直接以现金的方式补贴给农户，达到收支平衡，不亏损也不盈余），也不愿多投入。
四．病虫害的防治。抽雄工组结束后，该公司在和66团种子站的协商后，在连队的组织安排下，进行了以红蜘蛛 玉米蚜虫和玉米螟为主的统一防治，防治方式为机械化喷雾，在喷雾的同时加入叶面肥，防治效果较好。由于地块的差异以及各个农户之间的差异，虫害发生的程度也不一样，各农户根据自身的情况又不同程度的防治了一次。
从后期的发病情况来看，防治效果是明显的，红蜘蛛和玉米蚜虫基本没有发生，但是玉米螟（二代）的发生较为普遍，由于二代玉米螟的危害，导致在收获之前果穗有掉落的现象，掉落比例在3%左右。
五.收获过迟。今年收获后水分在23%左右，果穗成熟度较好，籽粒色泽度好，提高了种子的商品性。但是也正是因为收获时果穗水分过低，使籽粒更容易掉落，而掉落的这一部分籽粒在经过扒皮的环节时，大部分会被挤碎，从而影响种子质量。这个环节是所有的机械操作中，造成种子破碎最多的一个环节。所以收获时，不能过迟，水分在达到35%时，适时收获。
六.种子破碎率高。机械化收获的必然结果，并且后期脱粒时水分较高，在18%左右，脱粒、清选机械也比较落后，人工用铁锹等金属工具进行推堆（包括雨天推堆、果穗推堆、清选推堆）、翻晒时，造成玉米机械损伤也非常严重，各个因素的影响就造成了种子的破碎率较高。
