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总结是对我们奋斗道路上的一个里程碑，也是对未来的规划和展望。写一篇完美的总结，需要我们注重语言的准确性和流畅度，让读者易于理解和接受。接下来是一些优秀总结的实例，或许可以给你带来灵感。
行政拘留篇一
______公安局：
本院在审理______一案的'过程中，因 ______，本院决定对______拘留______日。 请你局收押看管，期满解除。
拘留期间：自______年______月______日起，至______年______月______日止。
附：本院(______) 字第___号拘留决定书一份。
____年____月____日
(院印)
本联送达执行拘留的公安机关
行政拘留篇二
住址：_________________。
的行为已违反_________________。
当事人必须在收到本处罚决定书之日起15日内持本决定书到_____________缴纳罚没款。逾期不按规定缴纳罚款的，每日按罚款数额的3%加处罚款。
当事人对本处罚决定不服的，可以在收到本处罚决定书之日起60日内向_____________或________________申请行政复议;或者三个月内向人民法院提起行政诉讼。行政复议和行政诉讼期间，本处罚决定不停止执行。
当事人逾期不申请行政复议或提起行政诉讼，也不履行本行政处罚决定的，本机关将依法申请人民法院强制执行。
处罚机关(印章)。
____年_____月_____日。
行政拘留篇三
贵州省松桃苗王城旅游运输有限公司：
经检查，你单位存在下列问题：
1.公司长期无人上班。
2.无gps动态监控系统使用管理制度，且使用gps未接入所。
监控系统。
金周、春运工作计划及应急预案)。
依法追究有关人员的责任。
检查人员：被检查单位负责人：
(运管机构公章)20xx年月日。
本通知书一式两份，运管机构、客运企业各一份。
行政拘留篇四
_____公（_____）行拘字（_____）第_____1号根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十三条之规定，于_____年_____月_____日被决定行政拘留___________日（自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止）。
执行场所：_______________县行政拘留所
__________县公安局
____年_____月_____日
1、本通知书已收到被行政拘留人家属_____年_____月_____日
行政拘留篇五
申请人__________，性别__________，_______________年_______________月_______________日出生，__________族，______省______市人，_____________省________________市______公司干部，住________________市________________区________________路______号。_______________年_______________月_______________日因涉嫌__________罪被___________市公安局拘留，现羁押于_______________市看守所。
辩护人________________，________________省________________律师事务所律师。
因__________一案，犯罪嫌疑人__________被刑事拘留已超过法定期限。申请人委托________________省________________律师事务所__________律师向________________市公安局转递解除强制措施申请。
犯罪嫌疑人________________因涉嫌提前分配财产，严重损害债权人利益，于_______________年_______________月_______________日被_______________市公安局刑事拘留，至今日为止，刑事拘留的时间已满四十天，超过法定期限三十三天，根据《刑事诉讼法》的有关规定，请求贵局立即解除对犯罪嫌疑人______的刑事拘留。
此致
_______________市公安局。
________________律师事务所__________律师。
附：1.________________市公安局刑事拘留通知书1份;。
2.受委托人________________系________________省________________律师事务所律师，其所在单位证明函1份。
________年_______月_____日。
行政拘留篇六
______公安局：
本院在审理______一案的过程中，因______，本院决定对______拘留______日。请你局收押看管，期满解除。
拘留期间：自______年______月______日起，
至______年______月______日止。
附：本院(______)字第___号拘留决定书一份。
____年____月____日。
(院印)。
本联送达执行拘留的公安机关。
行政拘留篇七
执行拘留通知书(刑事案件用)执行拘留通知书(刑事案件用)。
______人民法院。
(______)___字第___号。
______公安局：
本院在审理______一案的过程中，因______，本院决定对______拘留______日。请你局收押看管，期满解除。
拘留期间：自______年______月______日起，
至______年______月______日止。
附：本院(______)字第___号拘留决定书一份。
____年____月____日。
(院印)。
本联送达执行拘留的公安机关。
公()通字[]第号。
________________：
______年_____月_____日。
(印章)。
家属签名：____________。
______年_____月_____日。
行政拘留篇八
通知书。
根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十三条之规定，于_________年_________月_________日被决定行政拘留日(自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止)。
执行场所：_______________县行政拘留所。
__________县公安局。
_________年_________月_________日。
2、已于_________年_________月_________日时通过电话将本通知书的内容通知的家属，被通知家属的电话号码时。
办案民警：_______________。
_________年_________月_________日。
3、已于_________年_________月_________日将《行政拘留家属通知书》邮寄给其家属地址：_______________。
办案民警：_______________。
_________年_________月_________日。
办案民警：_______________。
_________年_________月_________日。
5、采取其他方式通知或有其他特殊情况的，请注明：_______________。
办案民警：_______________。
_________年_________月_________日。
行政拘留篇九
犯罪嫌疑人___________，性别_________，生于________年____月______日，居住在______________，因涉嫌_____________，根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百三十二条的规定，本院决定对其刑事拘留，请即执行。
此致
____________年月日。
(院印)。
行政拘留篇十
根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十三条之规定，于_________年_________月_________日被决定行政拘留日(自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止)。
执行场所：_______________县行政拘留所。
__________县公安局。
_________年_________月_________日。
2、已于_________年_________月_________日时通过电话将本通知书的内容通知的家属，被通知家属的电话号码时。
办案民警：_______________。
_________年_________月_________日。
3、已于_________年_________月_________日将《行政拘留家属通知书》邮寄给其家属地址：_______________。
办案民警：_______________。
_________年_________月_________日。
办案民警：_______________。
_________年_________月_________日。
5、采取其他方式通知或有其他特殊情况的，请注明：_______________。
办案民警：_______________。
_________年_________月_________日。
行政拘留篇十一
先生/女士：
您应聘本公司职位，经面试合格，依本公司员工录用管理规定给予录用，竭诚欢迎您加入本公司。有关报到事项如下，敬请参照办理。
二、报到地点：x人力资源部(可乘坐6路公交车，站下);。
三、携带资料：
1、身份证原件、复印件;。
2、学历证书原件、复印件;。
3、原单位的离职证明原件、复印件。
4、其他证书原件、复印件;。
5、1寸近期彩照5张;。
6、社保帐号;。
8、建行卡(奎屯当地建行)：
三、按本公司之规定新进员工，必须先行试用三个月，试用基本薪资元∕月。
四、前列事项若有疑问或困难，请与本公司人力资源部联系，联系人：x先生，联系电话。
提醒：体检合格视为我公司录用的必备条件之一，为保护您的利益，在您的体检结果得到我公司确认合格之前，建议您不要与目前供职的公司解除劳动合同。我公司不承担由于您此类行为而造成的您的损失;对于体检造假的行为公司保留追责权利。谢谢您的合作!
xx有限公司。
人力资源部。
