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每一次总结都是对自己成长的一次见证，让我们更明确前行的方向。总结时如何运用恰当的语言风格和表达方式？总结范文中提供的经验和教训可以避免我们重蹈覆辙和犯同样的错误。
工作简报标题篇一
所、各法律服务。
所、公证处、正义。
司法鉴定中心负。
责人等参加了会。
议，会议由副局长。
丛广安主持。会议。
表彰了在20xx年。
度工作中取得显著成绩的先进集体和先进个人；全面总结了20xx年度各项工作任务,安排部署了20xx年主要工作任务。并对在20xx年工作中涌现出的20个先进集体代表和23名先进个人进行了表彰。
会上，袁芳副局长宣读了《关于表彰20xx年度司法行政工作先进集体和先进个人的通报》，20个集体和23名个人受到了表彰，主席台就座的各位领导为受到表彰的先进集体和先进个人颁发了奖状和证书。
年取得的—1—。
20xx年司法行政工。
作。就如何进一步做。
好全市司法行政工。
作，王浩然局长指。
工作简报标题篇二
工作布置动员会。
7月26日，陕西省注册会计师协会与财政厅监督检查处联合召开了20xx年度会计师事务所执业质量检查工作布置动员会。
省注协与厅监督检查处相关领导、参与检查工作人员30余人参加了本次会议。
会议由省注协副会长张靖方主持，会长王树汉、副会长兼秘书长闫平、监督检查处副处长才家炜对本次检查任务分别做了重要讲话与工作布署。
王树汉会长在动员报告中详细阐述了本次检查的重要意义、工作思路、重点检查内容、工作要求与检查纪律。
他指出:本次检查是贯彻财政部、中注协《关于开展20xx年会计师事务所执业质量检查的通知》和检查工作布置会议精神的重要举措。
通过检查要达到强化会计师事务所和注册会计师执业质量意识，规范会计师事务所、
注册会计师执业行为，全面提升注册会计师行业的执业素质的目的，使注册会计师行业更好地为社会主义市场经济服务。
促使事务所执业质量和职业道德水平提高，引导形成大、中、小布局合理，服务层次分明的事务所服务网络，扶持大所国际化发展，扶持中所做大做强，扶持小所完善规范，树立行业监管权威，实现行业监管目标，不断促进注册会计师行业的.诚信建设和健康发展。
同时，王树汉会长对检查工作提出了几点具体要求:一是要求真务实，扎扎实实地做好检查，不摆形式、不走过场;二是要充分运用专业判断，将检查过程中发现的重要情况和可疑问题详细记录于专项检查工作底稿中;三是对于无法确认的重大问题，检查人员可通过检查办转交厅监督检查处，开展相关延伸检查;四是将检查与调研相结合，充分搜集检查工作底稿案例和检查个案典型案例;五是要认真编写检查报告,填列《检查情况汇总表》，提出检查的处理意见和建议。
讲话最后，他强调了检查工作纪律，要求检查人员要以高度的责任意识，充分地搞好这次检查，圆满完成各项任务。
型联合检查，去年的检查工作取得了可喜的成绩，获得全国优秀奖。
今年的检查工作要在20xx年检查工作的基础上发扬成绩，总结经验，突出重点，规范检查，进一步强化监管职能与监管权威;第二，我省的联合检查模式得到了中注协的肯定，对我省检查情况进行了及时报道，相关经验要在全国范围内推广，这反映出我省执业监管工作的成绩;第三，检查工作要讲求实效，及时掌握第一手资料，发现问题力争现场彻底解决;第四，检查要达到提高会计师事务所执业质量的目的。
为此，检查人员要在一般程式化检查的同时，与会计师事务所一起积极探讨内部管理机制问题，帮助事务所提高管理水平，促进执业质量上水平上台阶。
随后，闫平秘书长对本次检查费用相关问题进行了说明。
再次，对存在问题分类处理，归属行政问题的由财政厅相关职能处室处理，归属自律监管的由行业协会来处理;最后，他再次强调了检查纪律，要求检查人员一定要克已奉公，公正执法，树立财政检查人员新形象。
最后省注协业务监管部同志对检查工作底稿、重点检查内容、具体检查方式等情况进行了详细讲解，检查人员就工作底稿编制等问题交换了意见。
会议结束后，检查人员进行了分组讨论，各组组长对本组检查。
任务进行了详细分工，明确了各人的具体检查内容，强调了检查过程中的注意事项，并确定了各组的实地检查时间。
各组长表示:本次检查时间紧、任务重，又时逢酷暑，但检查人员一定要克服困难，迎难而上，用高度的责任感与职业操守，按时、高质量、高水准地完成检查任务，不负重望、不辱使命，向中注协、向厅党组交一份满意的答卷。
工作简报标题篇三
7月26日，陕西省注册会计师协会与财政厅监督检查处联合召开了2014年度会计师事务所执业质量检查工作布置动员会。省注协与厅监督检查处相关领导、参与检查工作人员30余人参加了本次会议。会议由省注协副会长张靖方主持，会长王树汉、副会长兼秘书长闫平、监督检查处副处长才家炜对本次检查任务分别做了重要讲话与工作布署。
注册会计师执业行为，全面提升注册会计师行业的执业素质的目的，使注册会计师行业更好地为社会主义市场经济服务。通过“突出重点、处罚加力、组织合作”的检查工作思路，在依靠行业协会自身的力量的同时，借助财政监督的约束机制，探寻自律监管与行政监督相结合的联合检查思路，以“帮助、教育、督促、提高”为检查目的，通过对新设立、小规模以及上市公司年报审计期间发生变更情况事务所的检查，促使事务所执业质量和职业道德水平提高，引导形成大、中、小布局合理，服务层次分明的事务所服务网络，扶持大所国际化发展，扶持中所做大做强，扶持小所完善规范，树立行业监管权威，实现行业监管目标，不断促进注册会计师行业的诚信建设和健康发展。同时，王树汉会长对检查工作提出了几点具体要求：一是要求真务实，扎扎实实地做好检查，不摆形式、不走过场;二是要充分运用专业判断，将检查过程中发现的重要情况和可疑问题详细记录于专项检查工作底稿中;三是对于无法确认的重大问题，检查人员可通过检查办转交厅监督检查处，开展相关延伸检查;四是将检查与调研相结合，充分搜集检查工作底稿案例和检查个案典型案例;五是要认真编写检查报告,填列《检查情况汇总表》，提出检查的处理意见和建议。讲话最后，他强调了检查工作纪律，要求检查人员要以高度的责任意识，充分地搞好这次检查，圆满完成各项任务。
型联合检查，去年的检查工作取得了可喜的成绩，获得全国优秀奖。今年的检查工作要在2014年检查工作的基础上发扬成绩，总结经验，突出重点，规范检查，进一步强化监管职能与监管权威;第二，我省的联合检查模式得到了中注协的肯定，对我省检查情况进行了及时报道，相关经验要在全国范围内推广，这反映出我省执业监管工作的成绩;第三，检查工作要讲求实效，及时掌握第一手资料，发现问题力争现场彻底解决;第四，检查要达到提高会计师事务所执业质量的目的。为此，检查人员要在一般程式化检查的同时，与会计师事务所一起积极探讨内部管理机制问题，帮助事务所提高管理水平，促进执业质量上水平上台阶。随后，闫平秘书长对本次检查费用相关问题进行了说明。
才家炜副处长从财政检查的角度对检查工作提出了几点希望：首先要树立精品意识，维护财政检查的品牌形象;其次是要依法行政，以《会计法》、《注册会计师法》、《会计师事务所审批管理办法》等相关法规为依据依法检查;再次，对存在问题分类处理，归属行政问题的由财政厅相关职能处室处理，归属自律监管的由行业协会来处理;最后，他再次强调了检查纪律，要求检查人员一定要克已奉公，公正执法，树立财政检查人员新形象。
最后省注协业务监管部同志对检查工作底稿、重点检查内容、具体检查方式等情况进行了详细讲解，检查人员就工作底稿编制等问题交换了意见。
会议结束后，检查人员进行了分组讨论，各组组长对本组检查。
任务进行了详细分工，明确了各人的具体检查内容，强调了检查过程中的注意事项，并确定了各组的实地检查时间。各组长表示：本次检查时间紧、任务重，又时逢酷暑，但检查人员一定要克服困难，迎难而上，用高度的责任感与职业操守，按时、高质量、高水准地完成检查任务，不负重望、不辱使命，向中注协、向厅党组交一份满意的答卷。
工作简报标题篇四
一、加强组织纪律性，做到步调一致。
如何将办公室高效的运转起来，在一定程度上取决于是否有严格的纪律，这就要求办公室每一个同志都必须有强烈的责任感。但是，在工作中，我们发现有个别同志对工作不负责任，办事拖拉，经常迟到早退。针对存在的问题，我们几个主任首先从自己做起，处处以身作则，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做。
我们还利用召开部门会议、个别谈心等形式进行帮教，不断加强思想政治工作，努力提高大家政治思想素质和业务素质，使每个人都具有强烈的事业心和公而忘私的责任感，以无私奉献的精神做好领导交办的每一件事，做每一件事都像为自己家里办事那样认真。特别是在车队服务方面：在任务重、车辆少、部分车辆车况差的情况下，任务完成好，车辆保养好，安全行驶好、工作态度好。司机同志服从工作安排，任劳任怨，有高度的责任感和事业心。不论工作日、节假日，做到了随叫随到。今年总的来说，办公室大部分同志都能认真负责的履行好自己的工作职责，都能较好的完成本职工作和临时性任务，也未出现任何问题。
二、搞好团结是办公室开展一切工作的保证。
办公室是公司一个对外窗口，每一个人的一举一动，一言一行往往会影响到科室的形象，甚至公司的形象。特别是我们承担的任务都比较繁杂琐碎，在许多事情上不仅需要个人具有独挡一面开展工作的能力，更多的时候要靠集体的力量、集体的智慧共同协作，去完成某一样事情。因此，搞好团结，充分调动大家的积极性是我们着重抓的第三个内容。到目前为止，办公室在团结问题上，一直做比较好，大家不管是在工作上，还是在生活中都能互相信任，互相理解，互相帮助，共同去完成公司交办的每一项任务。当然，在平时的工作中，有时也免不了有一些嗑磕碰碰，我们主要是在如何引导上下功夫，求大同，存小异。发生矛盾并不可怕，关键是如何正确对待。办公室目前已形成一种好的风气，就是在工作中或在互相配合时有什么事情觉得不妥，或者有想法、有意见，大家都能开诚布公，坐下来谈一谈，互相沟通，减少误会。但是我们在团结问题上，也不是在搞一团和气，该坚持的，就坚持，该批评的，就批评，决不手软。同时，我们反复告诫大家：不利于团结的话不说，不利于工作的话不说，不利于办公室的话不说，不利于公司发展的话不说。
三、存在问题：
办公室目前最大的问题是人员素质参差不齐，有少部分人在业务水平和责任心上还待进一步提高和加强，尚不能适应办公室的高效率，快节奏的工作要求。
四、下半年工作打算：
1、继续加强政治、业务知识的学习，努力提高办公室整体人员的素质;。
2、本着厉行节约、增收节支的原则，加强物业管理工作，努力做个好“管家”;。
3、进一步提高办事效率和服务质量。
工作简报标题篇五
20xx年9月24日上午，市卫生局组织召开全市基层医疗卫生单位学习实践活动动员大会。
各区市县卫生局主要领导、分管领(在好范文)导、联络员，20个重点联系基层医疗卫生单位和市直属医疗卫生单位主要负责人，以及市卫生局机关全体党员干部共60余人参加会议。
市卫生局党组书记、局长杨利民同志进行了动员讲话，市委党建办副主任、市委学实办副主任何敏对基层医疗卫生单位开展学习实践活动提出了要求。
会议学习了市卫生局党组《关于基层医疗卫生单位学习实践科学发展观活动的指导意见》等相关文件，参加第一批学习实践活动的市人民医院、武胜县人民医院、邻水县丰禾中心卫生院作了交流发言。
展、有利于凝聚人心促进医院和谐发展。
各基层医疗卫生单位开展学习实践活动，一是要统一思想认识，增强主动性;二是要树立五大理念，提高积极性;三是要突出行业特色，注重创造性;四是要结合基层实际，强调针对性。
她强调，各区市县卫生局要切实加强指导检查，注重典型引路，及时报送信息，确保活动收到实效;参加第一批学习实践活动的医疗卫生单位要安排一段时间做好巩固扩大成果工作，认真开展“回头看”，深入推进整改落实工作，以解决问题的更大成效取信于民。
何敏在会上对基层医疗卫生单位开展学习实践活动提出了五项具体要求:一是要强化学习明方向。
指导检查人员要做到先学一步、多学一点、深学一层，掌握工作的主动权;参学人员更要主动学习，做到在真学上求全面、在真懂上求深入、在真信上求坚定。
二是要紧贴实际创特色。
各参学单位要紧密结合实际，创造性地开展工作，设计并开展好富有特色、富有成效的自选动作，突出卫生行业特色。
三是要抢抓机遇强党建。
抓住开展学习实践活动的大好契机，完善党组织各项规章制度，建立长效机制;尤其要将那些有党员无党组织的民营医院作为重点，争取在活动中建立党组织，让党员回到家。
四是要统筹兼顾求实效。
按照“五个更加注重”的要求，根据单位具体实际，灵活安排活动时间，科学设计学习实践活动步骤，注重与各项工作有机结合，做到两手抓、两不误、两促进。
五是要抓点示范出典型。
要把学习、宣。
传先进典型作为凝聚共识、推动工作的重要方法，引导基层医疗卫生单位和广大党员医务工作者以先进典型为榜样，争创人民满意的医院，争当人民满意的白衣天使;在开展活动中要发现一批典型、挖掘一批典型、推出一批典型，大力进行宣传，推动活动的深入开展，树立医疗卫生战线的正面形象。
送:市委学实办，省卫生厅指导小组办公室、第八巡回指导组，局领导;发:各区市县卫生局，局机关各科室。
工作简报标题篇六
一年之际在于春，做好春耕备耕工作是是稳步促进农业增效、农民增收、农村稳定的基础性工作，是夺取全年农业生产大丰收的.第一步。为全面了解我镇当前农村春耕备耕生产实际情况，及时解决农民春耕备耕生产中存在的问题，根据上级文件精神，我镇组织相关人员对全镇春耕备耕情况及农民外出就业开展了调查。
（一）中央一号文件知晓情况。中央和省委1号文件下发后，我镇及时组织传达学*，并对文件中提及的惠农政策逐条逐项进行梳理，将责任落实到基层，将实惠落实到农户。通过建立惠农补贴绿色通道制度，依托“一卡通”*台，为全镇1万多户农户建立了电子档案和惠农强农资金发放的个人专户，有效确保了各项惠农补贴资金直接拨付到个人帐户。进一步拓展“一卡通”发放范围，将移民后扶资金、农村低保资金、家电下乡及农机具补贴专项资金等也纳入到“一卡通”发放范围中来。有效杜绝了截流挪用现象发生，切实维护农民的合法权益，调动了农民的积极性。
（二）全年农作物种植意向。据对全镇20户农户的调查统计，预计全年农作物播种面积下降8%。其中粮食作物和经济作物呈一减一增态势。20xx年全镇预计粮食作物播种面积减少350亩，春粮、早稻分别较去年减50亩、300亩。全镇经济作物主导品种蔬菜、烤烟和草莓都有不同程度扩大，烤烟增加500亩，大棚草莓增加*300亩，增幅明显。从调查汇总来看，全镇的水稻面积均有不同程度的减少的主要原因有以下几点：
一是高效经济作物种植挤占水稻种植。*几年蔬菜、烤烟、草莓等经济作物经济效益较高，农民种植经济作物的积极性明显高涨，从而抬高土地租金承包耕地，造成种粮大户承租流转耕地困难。
二是高成本严重影响农户种粮积极性。今年农民种粮成本大幅提高，据调查土地租金一般比去年每亩增100-150元。生产用工每工*均涨20-30元，加上农资价格也出现不同程度的上涨（*均约12%），种粮高成本凸现，尽管各级*对种粮补贴逐年加大，但农户考虑种粮比较效益下降的原因，种植水稻的积极性锐减。
（三）农资价格稳中有升。据调查，20xx年杂交水稻和杂交玉米种子市场价格同比涨幅在5%以内。农药化肥总体涨幅在3%左右，尿素由去年同期的2200元／吨到2300元／吨，上涨％；磷肥及钾肥价格与去年同期持*；复合肥由去年同期的3500元／吨到3600元／吨，上涨％；农药价格综合上涨5％。农膜价格在去年的基础上上涨3%左右。
（四）农业设施情况。20xx华塘镇共有设施农业*3000亩，主要种植草莓、蔬菜等农作物。受去年年底持续低温阴雨天气影响，导致全镇大棚作物单产下降10%左右。
（五）秋冬作物长势情况。20xx年华塘镇共有秋冬作物12263亩，其中马铃薯2188亩，油菜籽1930亩，绿肥5893亩，青饲料2252亩。虽然去年年底持续低温阴雨，给秋冬作物的生长造成一定影响，但春节过后天气转好，特别是3月上旬正值油菜开花季节，天气晴好，阳光明媚，秋冬作物长势较好，预计今年油菜籽及其他秋冬作物产量均有一定增幅。
（六）农民外出务工情况。今年一季度，20户调查户有外出人员18人，其中有16人在本市内打工，月工资达3000元左右与去年同期持*，目前有2名返乡在家人员。通过调查了解，大部分外出务工人员都愿意在本市内找工作，工资在20xx-3000元内，主要从事的行业包括服务业、公司管理人员、技术人员等。
（七）获取农业信息情况。通过调查，我镇农民主要通过电视、农技站等渠道获取农业政策、农业科技、农资价格等方面的农业信息。
1、农业比较效益差，青壮劳力外出务工，从事农业生产的劳动者素质下降，增加了农业科技推广的难度。
2、农业收入占农民家庭总收入比例下降，从事农业种养的生产积极性有下降趋势。
工作简报标题篇七
时间：20xx年x月x日（腊月十八）。
出席人员：理事长申红俊、院长许元忆、副院长周利国、副院长周俊及医院的全体同仁们。
距离20xx年的春节还有不到12天的时间，一年一度的年终总结及表彰大会将如期召开，负责布置会场的办公室和后勤人员楼上楼下的张罗，终于赶在大会前，将温馨的会场展现完全。
下午三点半，如皋港人民医院年终总结及表彰大会准时召开，会议由副院长周俊主持，除了当天在岗的值班人员外，全体干部职工参加了会议。
此次大会分三项议程：
一、院长许元忆做20xx年工作总结及20xx年工作计划汇报。20xx年，致力于最大程度地发挥我院在医学专业领域、医院管理水平及医疗服务质量等各方面的优势，我们不断地在实践中总结经验，通过创新管理理念、加强医院管理、加强人才队伍建设等各项举措，确保了全年医院综合实力与核心竞争力的大幅提升。
20xx年，我们将坚定信心，瞄准新的目标，每季度进行一次针对工作量和收入指标的工作小结和评估，及时寻找问题、研究对策，引导大家。我们要不断想方设法、克服困难，加快医院发展速度，造福员工，回报社会。
二、先进科室、先进个人表彰。
三、理事长申红俊先生发表讲话。
工作简报标题篇八
台拱镇中心卫生院办公室20xx年x月x日。
台拱镇中心卫生院召开20xx年年终总结会暨。
20xx年春节团拜会。
会议的领导有：台拱。
镇人民政府张胜兰副。
镇长、县卫生食药局。
局长张俊光、副局长。
王辉、文昌社区田本。
勤支书及李发燕主。
任，我镇全体村卫生。
员、我院全体退休老职。
工、我院全体职工及其家。
属100余人。邀请县文广。
局进行全程录制。会议分。
三项内容，2：00—4：00。
进行20xx年春节团拜会。
文艺节目表演，4：00—6：
00进行20xx年年终总结。
会；6：00就餐。
20xx年春节团拜会文艺节目表演以鲜明的时代气息、浓郁的民。
族特色、独特的医务工作行业风格，热情讴歌我院职工全面贯彻落实科学发展观，合力构建和谐社会，在新医改政策条件下共同建设社会主义新农村的伟大实践。演出节目精彩纷呈，歌组合、笛子独奏、独唱、苗歌对唱、舞蹈、苗族芦笙舞、吉他弹唱等节目都以新颖的立意、独特的视角反映了近年来我院的喜人变化，尤其是护理部表演的手语舞《感恩的心》展示了一幅感动而让人充满希望的美丽画卷。文艺节目其间还穿插着各种小知识竟赛，所有到场人员参与其中，掌声、欢呼声不时的响彻全场。整个春节团拜会文艺演出精彩纷呈、高潮迭起，在每一名员工带着一份自豪与荣誉的参与下完满的落下了帷幕。
