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总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料，它可以促使我们思考，我想我们需要写一份总结了吧。总结书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇总结呢？那么下面我就给大家讲一讲总结怎么写才比较好，我们一起来看一看吧。
乡镇返乡创业工作总结篇一
今年以来，在上级有关部门和乡的领导下，我乡共有各村民小组17个，人口万，总户数万，人口万，总收入亿。其中，全部为农民人均收入，农民人均纯收入880元以上，占全乡人口的68%。今年共发放粮食作物万亩，玉米面积万亩，蔬菜作物7万亩，水稻万亩,水稻万亩,玉米万亩，油菜14万亩，油菜万亩，油菜万亩。
二)、项目建设
一是大力支持农民种植和养殖业;二是积极支持农村新型经营主体;三是大力支持农村劳动力转移。通过各种方式，积极扶持农户种植农副产品，促进农民经济收入的稳定增长。
三、项目建设进展
今年以来，我乡紧紧围绕“两个巩固提高”这一目标，不断加大项目建设和农民收入的投入。一是抓项目。积极鼓励、鼓励和支持有条件的项目，如：在村级公路建设方面，积极支持农户种植、养殖、种植。并积极鼓励、鼓励农民种植、养殖。通过项目的实施，促进了经济发展。二是抓资金。为切实解决农民收入的问题，今年我们投入万元用于农民的养殖、劳动力转移。投入6万元用于村级小组的种养殖。今年投入万元用于小型企业建设。通过项目的实施使村级经济发展起来了，农民收入有了明显的增长。三是抓项目。积极支持企业搞好小型企业开发建设。今年以来，我乡在资金有限的情况下，为农民创建小型企业，投资30万元用于村级小组的种养殖业。
四、下一步工作打算
一)继续抓好农民增收工作，加强农民培训。今年以来，我们将继续以农民培训为重点，以实施农村新型经营主体工程、农民工教育培训、农村科技培训、农村科技培训、农民文化活动等为载体。
二)抓实农民工教育培训工作，提升农民工整体素质
我乡将进一步加大农民工素质培训力度，提高农民工综合素质和农村科技意识，加大农民劳动力转移力度，加强农村合作社、种养殖业、农村养殖小区等新型经营主体培训，不断提高农民工的整体素质和农村综合生产能力。
三)抓好农村劳动力转移培训工作。今年以来，全乡培训的农民工达6128人次，培训农民工3830人次。
乡镇返乡创业工作总结篇二
【篇一】
一、基本情况平等乡现有6个行政村44个村民小组、总人口5527人，其中外出务工人员200余人，今年以来，我乡外出务工人员陆续返乡30余人，有创业意愿的2名，均是准备发展养殖业。
二、主要工作1.加强领导，倡导全民创业。乡党委成立了专门的工作领导小组，乡党委书记阿坡阿且任组长，乡长梁昌德任副组长，其他班子成员为成员。党政主要负责人亲自抓，深入回乡农民工家中，认真了解返乡农民工的生活、就业情况及全民创业动态。2.及时宣传，推动全民创业。乡政府包村干部、驻村工作队和村两委深入村组，通过上门走访，召开能人座谈会等形式，了解返乡农民工意愿和要求，建立了返乡农民工信息台帐。指定各村民小组长定期上报当月农民返乡信息。3.认真分析，探索全民创业。为了进一步了解当前情况，平等乡召开了返乡人员座谈会，分析经济形势，讨论发展方向，收集各种建议，引导返乡农民工回乡创业。乡党委政府通过政策支持和向上级部门申请扶持的方向引导返乡农民工创业，但返乡农民工创业积极性不高。
三、存在问题一是政府提供返乡农民工个人发展
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乡村在我们工作的第一线，振兴乡村要求我们脚踏实地、扎根基层，要求我们充满斗志、不畏艰苦，要求我们担当作为、开拓进取。让广大农民群众享受到党的暖风，让“乡村振兴”不是一句空话。让农村闲置资源“活”起来，充分发挥土地制度红利在乡村建设中的作用，让资源变资产、资金变股金、农民变股东，让农民切切实实得到实惠，这是当下我们正在积极推进的新课题，也是我们最终的奋斗目标!
乡镇返乡创业工作总结篇三
（一）加强领导，健全机构，合力推动返乡创业规划。 为了加强对返乡创业指导，镇党委、政府成立了由分管教育卫生的副镇长任组长、社保所所长任副组长、经发办成员为成员的.返乡创业领导小组，并确定两名专职工作人员专抓返乡创业工作，全力为返乡创业提供有力的支持
（二）强化宣传，深入发动，全力营造返乡创业氛围 通过两干会议、标语、横幅、农信通政务易平台等宣传途径进行广泛宣传。借助春节、“三进三同”活动等走家窜户了解情况。每年年底开展一次全镇返乡务工人员摸底调查，去年年底共搜集镇域千万资产成功人士 人，一千万以下百万资产以上成功人士 人，做到了底数清、情况明。同
时，组织创业有成的人士和创业愿望强烈的群众多次召开创业经验交流会，印制外出务工成功人士花名册，镇领导利用有利时机到湖北、深圳等务工人员集中地走访慰问，征求发展良方妙计，鼓励成功人士返乡创业，增强外出务工人员建设家乡的使命感和责任。
（三）多策并举，广集民智，掀起返乡创业热潮。
1.以政策为导向，引领能人返乡创业。以微型企业奖励扶持办法、鼓励城市资源下乡暂行办法、开县招商引资奖励扶持办法、鼓励务工人员返乡创业等开县返乡创业优惠政策为依托，大力宣传，提高返乡务工人员创业热情和信心，积极引导务工人员返乡创业。
济收入18万余元。
3．以服务为重点，服务能人返乡创业
一是搭建平台。建立土地专业合作社31个，集中入股土地2500亩，土地分类集中27600亩，完成地票交易101亩，完成了返乡创业园的规划和实施方案，给创业者提供了创业平台。目前全镇返乡创业人员通过土地流转形式承包土地6558亩，开办各类农业项目实体19个。同时，xx还在道路建设，完善水、电等硬件设施上狠下功夫，投资120万元加大环境整治力度，提供了较好的发展环境。二是优质服务。对返乡创业人士实提供“保姆式”服务，实行一个口子接待，一条龙服务，一站式办公的“人性化”服务方式，对引进的项目实行党政主要领导亲自全程跟踪项目发展进度，扶持企业发展，全力营造亲商、重商、安商的良好氛围；三是加大培训力度。通过理论讲座、实地指挥、外地考察等多种形式，加强返乡务工人员创业技能培训。通过聘请行业专家开展猕猴桃、核桃、金银花技术培训6次，培训45000人次。政府出资，派送返乡创业人员和劳务经济人到重庆培训50人次，实现技术、营销等全面提高。
4.以树立典型为突破口，激励能人返乡创业
一方面把返乡创业业绩与年终考核挂钩，提高镇村干部工作实干劲头，努力寻找创业项目；另一方面加大对返乡创业成功人士的奖励扶持，激发自身创业热情，形成干群合力
谋发展的良好局面。去年分别对长寿食用菌基地、中列花椒鸡养殖基地等返乡创业成功典范进行了表彰，激励了落返乡创业者的创业积极性，陈杰花椒鸡养殖、克新生态鸡养殖场、中武肉鹅基地纷至沓来，在他们的影响下，全镇实现了返乡创业20余家。
乡镇返乡创业工作总结篇四
在市场化的今天，农业创业带头人是推进农村经济发展的杰出人才，是农民增收致富的领头雁。他们是农村改革的必然结果，同样也是现代农业和农村经济发展中的一支“不可替代的生力军”。下面是农村妇女创业发展调研报告。
一是在企业类型上：劳动密集型企业多、科技型企业少。女性创业大多采用粗放型、传统型的生产方式，依靠科技、运用现代企业管理经验的不多，科技含量的偏低，导致了抵御市场风险、自然灾害等能力的降低。从事加工业的34人中有6人从事电子产品加工行业，其中仅有2家企业具有一定的自我研发能力，其余均为劳动密集型的来料加工型企业和传统服务业。
二是在创业领域上：资源依赖型企业多、现代工业服务业少。女性选择资源型创业比较突出。97位女性中从事种养殖、农产品加工、营销等依托本地农业资源优势和劳动力优势发展壮大起来的企业占到。服务业和现代工业制造业仅占。
三是在资金来源上：自筹资金比例多、银行信贷比例少。97人中仅有17人在初创业时得到过金融机构的资金支持，而且都是在党委政府领导支持并出面协调的情况下得到解决。即使企业具备了一定规模,处于成长发展时期,如果在社会上没有一定的知名度，想得到贷款也不容易。
四是在运作方式上：单枪匹马多、合作经营少。**市**镇**村妇代会主任说：“女人也要有野心，野心是金”。但在实际上，传统观念对女性角色的定位决定了女性创业很难得到他人的认可与支持，更谈不上合作。根深蒂固的女主内、男主外的思想意识在农村，尤其是农村家庭中“当家作主”的男性头脑中还是普遍存在，女性创业的外部压力和阻碍仍不容忽视。在调研中，有3位创业女性谈到创业贷款时，颇有感触地说，贷款时找女人担保很难办成，同样的事换成找男人作担保就有可能成功。
五是创业者知识水平的高低与企业科技含量成正比。在被调研的97人中，选择在印刷、建材、纺织、玻璃纤维、机械等现代工业制造业、电器电子行业创业的女性86%为大专及其以上文化程度，而从事种养殖、农产品和资源加工、营销、传统服务业的女性中初中及其以下文化程度者占90%多。
六是夫妻携手创业时间的长短与企业发展速度规模成正比。创业得到丈夫理解和支持，夫妻携手并肩共同奋斗，不仅在精神上激发了创业女性，而且夫妻分工负责，相互配合，有有利于企业一步步发展壮大。97名女性中在初创业时就得到丈夫理解，夫妻共同创业的，其现有企业规模均在100人以上，年纯收入均在30万元以上，有的甚至达到上百万元，在企业规模和效益上相对来说较大。而承受着各方面的阻力，仅靠个人打拼的女性创业,不仅要自己一人承担创业过程中的酸甜苦辣，而且还要背负应尽的家庭责任和义务，这无疑影响了企业的发展壮大,多为家庭作坊式企业。
一是女性创业意识增强。 经过几年强势的创业宣传，广大农村妇女创业意识明显增强。走访调研的97名创业女性普遍认为，她们选择自主创业大多并不是因为贫穷，而是不甘于现状，渴望能够依靠自己的双手改变命运，普遍具有强烈的独立意识和捷足先登的创业意识，她们均赞同“自主创业”是实现自我人生价值、改变生活状况的一条途径。
二是女性创业意志坚定。女性一旦下定决心，选择创业这条路，往往表现出超常的毅力和非凡的魄力，即使遇到阻力也不放弃，面对困难也不回头。被调研的97位女性创业时都曾不同程度地遭到家人的反对、朋友的不理解和周围人的议论，但都坚持了下来，从不轻言放弃。坝头村，经过2019年摸索，拥有了占地10余亩的种鸡养殖场。为节约成本，她想自己再建一个苗鸡繁育基地。她的这一想法，不但乡邻们不信，还说“炕孵不是女人做的事”，而且连曾经搞过炕孵的公公也给泼冷水。但敢闯敢试，只身到盐城学习炕孵技术后，2019年投资10多万元建起占地12亩的种鸡养殖场，从南京引进8000只良种鸡，建成育种—产蛋—炕孵一条龙生产线，新建鸡舍60余间，使孵化、育雏和种鸡饲养三级分离，实行生态养殖。2019年饲养种鸡2万多套，孵化销售苗鸡150多万羽，不但在本地畅销，沐阳、宿迁和鲁南等地养鸡户也纷纷上门订购，苗鸡供不应求。
三是女性创业带动就业效果明显。97位创业女性辐射带动近4万名妇女就业，人均带动就业在400人以上。现任沛县华豪玻璃纤维厂总经理王素英，47岁时开始涉足玻璃纤维生产,先后建成华英和华豪两个玻璃纤维厂，拥有资产上千万元，共安排女工450多人，月工资均在1000元以上。
四是基层妇女干部的“双带”作用增强。**县仅村级妇代会主任创办的企业就有50多个。**镇**村妇代会主任充分发挥村妇代会作用，带动全村180户妇女编扎苕帚、养兔、贴画等，年人均收入4000余元。同时她还与人共同投资兴建了纺织厂，年利税100多万元，吸纳本地劳动力76人。**市**镇由村妇代会主任牵头创办的妇女创业示范基地有4个，带动发展有机蔬菜、水产养殖、珍禽饲养、柳编、刺绣地毯等六大特色产业，涌现出像、等一大批创业致富能手。由**村妇代会主任带头创办的巾帼蔬菜营销合作社，主动与市**公司联合，发展3000亩有机农场，以农场为示范基地向广大妇女传授标准化生产技术，组织妇女种植有机蔬菜，目前，已带动全镇发展有机蔬菜10000多亩，亩均1000多元。目前，合作社已发展社员800多人，兴办了再生塑料厂、蚕茧收购站等实体，年收入200多万元。
五是返乡女性自主创业方兴未艾。97名创业女性中有21人有打工经历，属于返乡创业。邳州市碾庄镇刘庄村女青年王艳，打工有了一定积蓄后回到家乡，创办了“舒尔美”服装技校，开展技能培训、劳务输出、跟踪管理的一条龙服务。几年来，学校培训农村女青年3000多人，其中2800多人被送到浙江、上海、深圳、无锡、常熟等地打工，60多人跨出国门，前往美国、日本、阿联酋、毛里求斯务工，人均年收入8000元以上，总收入达到2250万元，200多户贫困户因此脱贫。目前，**市**镇坝头、房场、堰头等村，由回乡务工妇女兴办的服装制鞋、制梳、地毯、电子、串珠等项目13个。
一是招工难。我市女性创业多是家庭作坊式生产，没有建立起现代化的物流和管理经营机制。由于一些企业的“先天缺陷”，当本地资源和劳动力市场发生变化时就自然而然地会影响到企业的进一步发展壮大。近年来由于农村劳动力的外出转移，年轻的农村劳动力多数愿意进厂打工，**市陈圩村柳编厂长年从事柳编的人员大多是60岁左右的老人，柳编产品市场前景虽然看好，但加工人员已成严重不足状态,甚至处于人员萎缩状态。
二是贷款难。女性创业缺乏有效的启动资金来源和措施保障。从调研情况看，女性在创业初期, 申请创业贷款很难实现，大多都是依靠亲戚、朋友的借款来作为创业启动资金。女性企业多为资金积累较慢的种养殖业和加工业，即使在创业过程中，想要进一步扩大生产，也缺乏雄厚的资金支撑。尤其是规模较小的中小企业由于知名度不高、规模不大，也很难得到银行贷款。经济基础发展较好的如**县、沛县等，老百姓手里比较富裕，能够借到资金，而经济发展较慢的如、等，有的女性很难借到创办企业所需的启动资金，有的不得不借非正规渠道的农村的“高利息贷”，无形中增加了企业运营风险。创业女性普遍认为企业经营中最主要的困难是“资金缺乏”和缺乏良好的银行贷款保障机制。
三是用地难。我市女性创办的企业规模普遍较小，一些企业甚至是家庭作坊、手工作业，缺乏市场竞争能力。一些经济效益较好的企业，出于竞争和发展的需要，想进一步扩大规模苦于无场地，由于国家加强对土地的宏观调控，严格控制工业用地，土地紧张，企业发展面临用地困难，土地问题难以落实。
一是强化政策扶持，为女性创业营造氛围。由于女性创业难度更大、遭遇的矛盾更多，需要政府及有关部门从政策上、工作上、资金投入上给予更多的扶持与引导。建议将**市妇女发展规划中女性创业的各项目标列入**市经济社会发展目标，分解为各相关部门工作指标，明确措施，逐年推进。针对女性创办企业普遍碰到的困难，由政府推进建立妇女创业基金，为女性创业人员提供降息、贴息、无息创业贷款;为发展前景好、信誉度高的女个体私营业主、女企业家发展经营生产规模提供贷款担保，解决融资困难。新闻媒体加大对女性创业典型、非公经济领域中的优秀女企业家的宣传力度，扩大社会对她们的了解和认同，为艰苦创业者创造良好的社会舆论氛围。
二是强化能力培训，为女性创业增强本领。在调研中我们发现，有些女性很想创业，但缺乏相关知识技能，盲目投资难免遭遇失败。建议由劳动部门牵头，联合妇联和工商、财税等部门，开办女性创业培训班。通过培训，激励女性自强自立，创造新岗位、创造新生活、创造新业绩;提高女性的创业技能，面向市场找准投资方向，发挥一技之长，力求成功业绩。同时要创造条件，启动与培训项目相配套的小额贷款措施，探索以培训促进创业，以创业带动就业、促进就业的新模式。
三是强化典型宣传，为女性创业搭建平台。要发挥宣传导向作用，大力宣传创业精神，弘扬创业文化，激发妇女创业热情，激励妇女自主创业、勇创大业。要发挥现有创业典型的示范辐射带动作用，通过结对创业，带动更多的妇女自主创业。要采取多种措施，扶持现有的女企业家做大做强。要通过对创业典型的强力宣传，给创业女性造势，为成功女性喝彩，为女性创业推波助澜，真正做到让想创业的有机会、会创业的有舞台、创大业的有地位，为又好又快实现“两个率先”充分发挥“半边天”作用。
四是强化协调服务，为女性创业创造条件。建议有关部门为女性创业提供全方位的贷款、信息服务和创业指导，使女性能理智选择创业项目，提高成功概率。妇联组织作为党的群众工作部门，将发挥联系妇女群众的天然优势，大张旗鼓地树立、培养、宣传、表彰创业女性，引领更多的女性走创业之路;从生活和事业上关心创业女性，组织专家学者为她们提供学习帮助，信息指导，通过牵线搭桥促进女个体私营业主、女企业家成立协会组织，为创业女性扩大联谊、互通信息、相互促进、共同发展搭建平台。
乡镇返乡创业工作总结篇五
根据《关于在全省深入开展“回头看”活动的通知》（农发[2007]43号）和市委、市关于开展“回头看”活动的有关要求，我局结合本部门实际，认真开展“回头看”工作，现将活动有关情况总结如下：
一、领导高度重视，精心部署
我局高度重视这次“回头看”活动，及时召开会议对这次“回头看”活动作出具体安排，成立了由局长任组长，分管局长为副组长，各科室股室负责人为成员组成的“回头看”工作领导小组。领导小组下设办公室，办公室设在局办公室，办公室设在局办公室，负责活动开展的组织、协调和日常事务管理。同时局领导高度重视，及时召集各科室股室负责人、各股室股室负责人召开了“回头看”动员会，进一步统一了思想，提高了认识，明确了任务，为开展“回头看”工作奠定了组织保证。
二、精心组织、周密安排
按照省农业厅《关于在全省深入开展“回头看”活动的通知》（农农发[2007]15号）文件要求，我局认真制定了“回头看”工作实施方案，并及时召开了专门会议传达贯彻了省农业厅的文件精神，要求各科室、股室结合本科室、局属单位实际，制定“回头看”活动的具体计划、工作要求；并将活动的开展情况及时汇报给领导及相关股室。
三、精心部署、精心部署
我局根据《关于在全省深入开展“回头看”活动的通知》（农农发[2007]43号）文件的要求，对本次“回头看”活动进行了精心部署，要求各股室、股（室）要结合本单位实际，制定具有针对性、可操作性较强的“回头看”活动方案，并及时召开了专门会议对“回头看”活动进行了安排部署，要求各科室、股室负责人要高度重视，精心部署、周密安排，精心部署、周密安排，认真落实各项活动的各项工作。
四、活动内容及形式
1、“回头看”活动开展情况
2）召开全局职工大会，对本次“回头看”工作进行了安排部署，要求局职工要认真学习领会省、市农业厅有关活动方文件精神，并按要求撰写好“回头看”材料，做到有文件有落实，有总结，有活动报告。
3）各科室要结合本科室工作和业务特点，结合各科室工作需求，认真组织好本科室、股室职工认真学习了省农业厅《关于在全省深入开展“回头看”活动的通知》（农发[2007]22号）文件精神，并根据各项活动开展情况进行了具体安排，要求各科室、股室要认真学习领会文件精神，认真组织好本科室、股室职工学习领会精神，认真开展好“回头看”活动，要求各科室、股室要做到“三个到位”：
4）领导到位，人员到位。
5）活动到位，时间到位。
6）活动形式到位，组织到位。
7）活动过程到位，活动成效到位。
8）活动效果到位，效果明显，达到预期的效果。
9）活动效果到位，成效明显。
五、活动效果
通过此次“回头看”活动，局的各项活动开展的有声有色，效果明显，受到各级领导和职能局领导的好评。
在此次“回头看”活动中，我局全体职工充分认识到“回头看”活动的必要性、重要性，在局班子和全局同志的共同努力下，通过扎实工作、开拓创新，使我局“回头看”活动开展得有声有色，取得了一定成效。通过本次“回头看”，我局在今后的工作中要进一步增强责任感与使命感，在今后的工作中，要加强领导，加强学习，认真做好本职工作，努力完成好局领导和上级组织的各项任务，以优异成绩迎接农业局第十六次全国农业工作会议的召开。
乡镇返乡创业工作总结篇六
为认真贯彻落实《浙江省创办“农村新型经济合作社”实施意见(浙江省农村新型经济合作社试点社)》和省农村新型经济合作社试点社工作会议精神，以“加快农村新型经济合作社发展”为主题，按照“以人为本、转变观念、创新思维”的要求，认真学习和总结经验，现将近期的工作总结汇报如下：
一、加强理论学习，不断提高自己的思想认识，树立创新意识
我始终牢牢把握“理论创新”这个最核心的科学内涵，认真学习了“”、“”重要思想和重要论述，并把这些内容融入我的工作中，做到学以致用。我利用自身的业余时间，认真学习农村新型经济合作社的理论知识，并积极参加市、区农业局组织的各类培训活动，不断提升自己的业务能力和业务水平。
二、加强业务技术学习，不断提高自己工作能力
我积极参加各种新型经济合作社的培训，认真学习新型经济合作社的理论知识，并通过学习，丰富自己的知识，开拓自己的知识面，提高自己的知识水平与合作能力。通过参加“农村新型经济合作社”的培训，不断提高自己的业务能力。
三、努力工作，按时完成工作任务
我在自己的岗位上，始终保持着良好的工作态度，以一丝不苟的工作作风，以高度负责的工作责任心，对领导交给的每一项工作，都认真完成。
四、严格要求，不断努力做好本职工作
我在日常的工作中，严格遵守公司制订的各项规章制度，不断加强自身建设，自觉地贯彻执行国家的各项法律、法规和农村新型经济合作社工作方针，坚决遵守公司的各项规章制度，不做有损公司利益的事，不做有损公司形象的事情。
在今后的工作中，我将更加努力地工作，不断学习新的知识，不断提高自身的业务水平和工作能力，认真学习新的农村合作社新型经济合作社的理论知识，不断提高自己的工作能力和业务水平，更好地为农村新型经济合作社发展服务。
乡镇返乡创业工作总结篇七
我县是一个典型的农业大县，全县总人口万人，农业人口有万人，主要是以养殖业为主，因农村人均耕地面积不足一亩，人多地少的矛盾十分突出。在有限的土地上，农村劳动者主要从事传统农业，很难实现脱贫致富。导致农村大量富余劳动力向东部沿海地区转移务工，极少数人返乡创业。据统计，2019年12月底我县外出农民工达61293人。截止2019年12月，我县返乡农民工总数为3563人。
一是平均年龄小，16至28岁占50%，28至55岁占50%。二是文化程度底，初高中文化程度占90%，高中以上文化占10%。三是返乡农民工主要从事加工制造、建筑、服务业等劳动密集型产业。返乡农民工在进城务工的过程中，积累了一定资金，学习到了相应的技能，更新了观念，回到家乡创业，主要创业的行业有汽车、摩托车、农机、家电维修、种植业(主要种植反季节蔬菜、水果等)、养殖业(主要养殖鸡、鸭、鱼、生猪等)、加工业(主要加工米粉、萝卜干、米酒等)、服务业(只要是农村客货运输、美容美发、饮食店等)。但目前大多规模小，不能形成产业链条。
我县返乡农民工创业主要是成立合作社方式，采取“公司+合作社+基地+农户”的模式，由公司采取委托的方式，有机地将农民合作社串联起来，形成一体化运作体系。如平乐乡以农村经济专业合作社为“助推器”，加快种植业发展，目前已成立金银花专业合作社1个，中药材公司1个，并成立了中药材合作社，注册资金达100万余元，会员85户，联系会员372人，实现利润收入80万元。
一是积极引导有技术、有资金、有创业能力的返乡农民工自主创业，重点创办农产品加工业、县域中小型企业、乡村特色餐饮、旅游、服务等第三产业，扎实推进农民工“回乡创业工程”。
二是培训提升农民工就业技能。对有培训意愿的农民工，全部纳入“农村劳动力技能就业计划”，将农民工参加就业技能培训纳入就业再就业培训补贴范围。同时，为培训者免费进行职业技能鉴定，发放职业资格等级证书。
三是加大对返乡农民工创业的小额贷款支持力度。为拓宽返乡农民工融资渠道，帮助返乡农民工通过创业实现就业，我县20xx年共发放小额担保贷款82户，每户贷款金额为5万元，其中返乡农民工有21户;20xx年共发放妇女创业贷款344户，每户8万元，其中返乡农民工妇女有86户;20xx年共发放小额担保贷款3220万元、424户，其中返乡农民工81户;2019年共发放小额担保贷款4155万元、537户，其中返乡农民工168户。
四是营造宽松的创业投资环境，政府从政策、资金、技术上给予扶持。
我县返乡农民工文化技能水平本身不高，更缺乏就业的知识和技能，对市场经济知识和专业技术知识掌握不多，有些农民工虽有就业意愿，但往往不知道如何就业、从哪里着手创业和怎么管理企业等等。
1、后续投入资金不足。一些农民工在创业过程中虽然积累了一定资金，但资金量不大，创业时缺乏通盘考虑，将有限的资金一次性投入到项目中，发展到一定阶段时，后续资金缺乏，贷款十分困难，项目难以为继。
2、管理知识匮乏，技术力量不足。农民工外出打拼，一般在所从事的行业有一技之长，但是回乡办企业，往往缺乏全面的综合性的管理知识和经验，大多数采取家族式管理，影响了企业的发展。同时，农民工回乡创业，往往进入的并不是自己十分熟悉的行业，对生产性技术不太精通，又缺乏技术人员和相关部门的技术支持，经常造成企业损失。如20xx年**县普坪镇鸭子井姜春元饲养的一千只肉鸡，由于防疫不当，发生鸡瘟后，损失达三万元，只得再次走上打工的路。
3、创业培训需进一步加强。我县由于缺少师资力量和相关资质的培训学校，目前还没有举办关于创业方面的培训。
1、建议加大宣传，营造环境。建议省、州、县新闻媒体加大对返乡创业政策和先进典型的宣传力度，加强市场化劳务经济秩序的组织引导，营造返乡农民工就业创业的良好环境。
2、建议加强技术服务。有针对性地组织有关专家到**县指导工作，对返乡创业的农民工进行专业指导。建立挂帮机制，让创业农民工与有关技术人员建立常态化联系，向企业推荐有关技术人才，切实帮助企业解决生产中遇到的技术难题。
乡镇返乡创业工作总结篇八
【篇一】
去年以来，xx县何村乡党委认真贯彻落实市委“151”工作举措和县委“一三四五”行动计划，坚持以产业富民为导向，扎实推进乡贤返乡创业工作。
一是以浓郁乡情为纽带，铺好乡贤返乡创业路。通过召开乡贤返乡创业工作座（恳）谈会、建立乡贤联络工作群、成立重点乡贤一人一专班、亲属家访、亲属召唤、邮寄发放新春慰问信等措施，加强沟通联络，宣传家乡变化，唤起在外乡贤的浓郁思乡情，用真诚的情怀打通乡贤返乡创业的回家路。目前，共摸排出各类乡贤224人，其中在外创业乡贤101名，已返乡和在家自主创业乡贤123名，全部纳入乡贤人才库，通过积极动员，截止目前已有62名乡贤返乡创业。
二是以丰厚资源为依托，筑牢产业发展基础。立足何村实际，重点围绕万亩柴胡、万亩小杂果、凤凰岭乡村旅游、牛羊养殖、城郊仓储物流等优势资源，为乡贤返乡创业提供支持。目前已成功创树钊隆菊花羊、亚杰鲜牛奶、昊禾茵陈汁、涂山土蜂蜜、嵩花食用油等特色农产品品牌，新签约的绣珠手工、乡村民宿、有机肥加工等12个项目，可带动7000余人就业。
三是以贴心服务为核心，创造最优发展环境。经过认真研究，制定出乡贤返乡创业支持政策22条，确定重点乡贤14名，因人而异制定一人一法“私人定制”式精准支持措施；班子成员、行业部门上门服务，帮助解决实际困难，全方位扶持企业发展，用贴心的服务激发在外乡贤返乡创业的动力。目前已帮助4名乡贤协调贷款，解决用地等问题4个。
四是以线上直播为抓手，推动乡贤创业开门红。何村乡通过抖音直播开辟农产品销售新渠道，党委书记、乡长、党委副书记现身直播间为乡贤产品直播代言，助力乡贤创业，让优质农产品从“线下”走到“线上”，提高了何村乡乡贤返乡创业品牌的知名度，
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（三）要扩大创业平台成效。2019年，xxx将重点打造新博商创业孵化基地为市级创业孵化园，为全县返乡农民工创业提供更优质的创业平台。同时，加强促进产业平台集聚，发挥品牌和规模效应，推动农民工创业发展的现实途径。在提升产业竞争力的同时，为返乡创业者提供更优良的创业支撑平台。为切实提升xx“高新技术产业园区”优势，恳请省级层面在土地供给上，给予xx政策支持，解决好返乡创业用地问题。
乡镇返乡创业工作总结篇九
根据县委组织部《关于开展xx年度返乡创业工作的通知》文件精神，我镇按照县委、县工作部署，结合本镇实际，认真组织开展了xx年度创业工作。现将我镇201x年度创业工作总结如下：
一、工作开展情况
一)加强组织领导，落实创业人员。
根据文件精神和要求，结合我镇实际，制定下发了《201x年度创业工作安排意见》，成立了以镇长陈文宝同志任组长，镇分管副镇长杨金林任副组长，各相关单位负责人为成员的创业工作领导小组。领导小组办公室设在镇办，负责日常事务。同时，为了确保创业活动有序开展，镇创业办公室将创业工作纳入了年终目标责任制，对创业工作进行考核。
1、制发《201x年度创业工作计划》，并与各相关单位签订了《201x年创业目标责任书》，明确了各相关单位创业人员的责任。
2、制定了创业目标责任书，明确了各单位的创业承诺。
3、制定了创业工作计划，明确了各单位的创业目标责任。
4、制定了各相关单位创业工作计划，并组织召开了创业工作动员会，对创业工作进行了部署。
5、组织召开了创业启动会，对创业工作进行动员。
二、存在的问题
6、农村经济总量不足。我镇的经济发展受到诸多因素制约，特别是农村产业结构不合理，农村产业结构不合理的主导因素还很多。
7、农村劳动力素质偏低。农村劳动力素质较为低，缺乏创业意识，创业观念不强，缺少创业。
8、农村劳动力的整体素质不高。农村劳动力的素质低，缺乏创业意识。
三、xx年创业工作的主要措施
一)深入动员宣传，营造氛围。
充分利用各种宣传阵地和各种形式加大宣传力度，积极营造浓厚的宣传氛围，提高农村农民的创业积极性。
二)加强领导，落实创业举措。
镇、成立创业办主任陈文宝同志任组长，镇长杨金林任副指导，各相关单位、各相关村(社区)负责人、各相关部门主要领导为成员的创业工作领导小组，具体负责本单位的创业工作，并明确各自创业工作的目标任务和要求。
三)加强协调，形成合力。
镇成立创业工作办公室，明确各相关单位的主要成员和各村(社区)负责人任小组组长，各村(社区)、各部门负责人和各相关部门负责人为成员的创业办理领导小组，形成创业办与各相关单位、村(社区)和各部门的协调机制。
四)做好宣传，提高群众创业意识。
充分利用各种宣传阵地和各种形式加大宣传力度，营造氛围。
xx年度创业工作总结范文二
我镇201x年实施创业工作以来，在上级业务部门的精心指导下，在各部门的大力支持下，经历了由于地方政策和上级领导的重视和镇村两级和广大农民的积极参与，在创业工作的开展上取得了一些成绩。
一、我镇基本情况
一)基本情况
我镇位于镇西南部，全镇共有22个村。现有耕地面积万亩，总面积万亩，其中耕地面积万亩，旱地万亩，旱地万亩，旱地5000亩，水田万亩，水田万亩，旱地万亩，水田万亩，人均纯收入5500元。
二)主要工作
9、认真贯彻落实《农民负担监督管理条例》，切实推进农村经济发展。
10、认真执行国家政策，认真做好农村土地承包纠纷调解工作。
11、继续加大农村土地承包纠纷化解力度，确保农村土地承包纠纷的化解。
12、认真做好农村土地承包纠纷调解工作，积极配合好农村部门搞好农村土地承包纠纷化解工作。
13、继续加强对村民小组组织建设的领导，切实加强村民小组队伍建设的管理，认真做好村民小组和村民小组长的培训工作。
14、继续完善村级集体土地承包协议。
15、继续抓好农村土地承包纠纷排查和调处工作。积极配合好国债项目的实施和农村土地承包纠纷调解工作。
16、抓好农村土地承包纠纷矛盾调解和调处工作，认
