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文学是一种表达情感与思想、展现人类生活与价值的艺术形式。在写总结时，要注意积累和总结正面的经验和教训，发现问题并思考解决方法。感兴趣的话题，如总结的重要性和技巧，可以在这里找到答案。
求职行动篇一
大三新的学期已经到来，作为一名在校大学生，我们即将面临人生的又一次挑战-------求职/应聘，去实现自己的理想而奋斗。就业对我们每个人来说都是非常重要的事情，我们都要做好充分的准备，这种准备不仅是为了求职投入更多的经历，同时我们也要保持乐观的心态。而在其中，为了帮助每一名即将毕业的学生，实现自己的就业理想，学院就业指导中心和学生工作办公室为毕业生提供多方面的服务和帮助`，例如：举办大型招聘会和专场校园招聘会；举行就业指导讲座，就业报名会等。内容包括就业形势与政策。知名企业对应聘大学生的素质要求，大学生成才之路，求职中应具备的法律知识，成功就业应具备的素质以及求职活动与技巧等，学院做的这些，对我们帮助很大，而我们也要正确认识就业形势，树立行行建功，处处立业的观念，积极到基层锻炼。
我的求职计划有以下几点：
一：了解自我。
1个人能力。
经过多年的国家教育，以及我自己的不断努力和不断完善，我具备了较好的学习能力，能够从容不迫的接受新的要求和能够更快更好的学会一门新的本领，并加以实践，做到活学活用。
求职行动篇二
我的求职计划书班级：姓名：学号：
在《事业的境界》这本大学生人文读本中，我曾经读过一段关于事业的经典论述，是这样说的：“人在做事中一旦做出兴趣来，做出情感来，做出味道来，做出意义来，那么所做的事就成了事业。事业是人生的一种境界，首先我们要就业，作为一名在校大学生，我们即将面临着人生的又一次挑战—求职，应聘，去为实现自己的理想而奋斗。
一、就业环境分析。
在我国，会计行业每年都会有大批的应届毕业生，就业压力很大，许多人争抢一个职位的现象屡屡发生，但同时公司所缺乏的也正是会计，但对职位的定位是高级财务管理人员。目前，整个会计人才市场严重供大于求，而企业却难以发现高素质的财务管理人才，造成会计行业“一头冷一头热”的从业现状。
二、自我评价。
1、性格特征。
我的性格活泼开朗，真诚大方，做事认真细心，交际能力比较好，擅于与人沟通，而且接受新事物、学习新知识的能力比较强，有较强的适应能力，因此比较适合会计这个职业；另外我无论做什么事，都有自己的原则，说过的事就会尽量做到，还会保守秘密，这也是会计职业所需要的。我具有较强的责任心，能够很好的融入团队，我相信这都是我的一些优势，可以让我从容走上求职的道路。
求职行动篇三
就业能力是当今社会绝大多人面临的一个大难题，而恰恰我们大学生是这大部分人中的一大部分。它也是国家经济发展的重要前提，随着现代科技和知识经济的发展，那些传统的就业方法已不再适应当今市场的需求，由此可见，提升就业能力对于我们大学生毕业出来适应新时代形势的发展有多么重要。
培养大学生各方面的综合能力以及素养。
根据口才能力、团体凝聚力、专业能力等方面入手组织活动，让同学们看清自己身上的不足，从而的正视自我，正确的看待职业，正确的规划未来。
同学们精心准备3-5分钟上台演讲。
针对许多同学在公共场合害羞不敢发言的问题，为了帮助每个同学都有勇气站在讲台上流畅的发言，所以我们班利用课前五分钟让每位同学上台演讲。
同学们积极参与，配合校级，班级的各种活动。
通过开展班级体性或者是集体过节日等活动来增加班级与个人，个人与个人的凝聚力，从而塑造最强16会计4班。
通过课程培养自己的综合能力。
注重扩大大学生的见识面，提高大学生的职业能力，增强大学生的社会经验，因此学校通过一些实训课进行模拟职场操作，以市场为向导，以培养大学生的实际应用能力为中心，从根本上提高大学生的职业能力。
通过比赛培养同学们凝聚力。
生在校生活的时空主要是在班里，班级生活的环境直接影响着学生在校的生活质量。高品位的班级物质文化，对学生具有潜移默化的教育影响力和感染力，因此，我们要努力构建班级文化。
求职行动篇四
一、了解自我。
个人能力。
思维。
*技能。
位，把工作做的更好。
二、求职目标。
2结合自我职业*向选择适合自己的职业方向，结合自我能力确定职位水平档次。
3结合自身特点、家庭因素和发展前景选择工作地域。
4根据以上所以我的求职意向有两个:一是做汽车销售人员二是做汽车维修人员。
1简历。
结合自身特点、有针对*的制作一份大方得体、全面展现、重点突出的个人简历。
2职业素养训练。
3信息搜集。
求职行动篇五
为贯彻中省有关大学生就业创业工作会议精神，全面推动我校大学生就业创业工作深入开展，经研究，决定开展2016年大学生“就业创业服务季”活动。现将有关事宜通知如下：
开展时间：2016年4～6月。
学生处学生就业指导中心牵头，各学院协助组织实施，分别开展学校层面和学院层面的就业创业服务活动。
（一）广泛开展政策宣传咨询活动。
1做好政策宣讲。依据《国家促进普通高校毕业生就业政策百问（201）版》，对2016年大学生就业创业政策进行进一步的宣传咨询，将就业政策、求职签约、创业扶持和毕业手续办理等程序给学生讲清、讲透。
2鼓励基层、中小微企业就业。各学院应着力宣传“西部计划”、“三支一扶计划”、“应届大学生应征入伍服兵役”等国家和基层项目，通过座谈、宣讲等方式，鼓励毕业生到基层、中小微企业建功立业。同时，做好已在基层就业学生的联络回访。
建设信息专栏。各学院要设立“就业创业工作信息宣传栏”，宣传好政策，传递好信息，热诚为毕业生服务。
（二）切实加强就业信息通道建设。
求职行动篇六
前言：
面对瞬息万变的信息时代，面对当今社会严重的就业形势。作为一名在校大学生，我也即将面临着人生的又一次挑战——求职.应聘，，去为实现自己的理想而奋斗。就业对我们每个人来说都是非常重要的事情，我们都要做好充分的准备，这种准备不仅是为求职投入更多的精力，同时我们也要保持乐观的心态。现今的就业环境，若是对自己有一个全面的透彻的了解加上对社会的求职经验，技巧所有涉及的话，找到一份工作其实并不难。我的求职计划有以下几点：
一、了解自我。
个人能力：经过多年的国家教育，以及我自己的不断努力和不断完善，我具备了较好的学习能力，能够从容不迫地接受新的要求和能够更快更好地学会一门新的本事，并加以实践，做到活学活用。
专业技能：我是一名电气自动化专业的学生，在电力电子技术、电气控制与plc技术和单片机这方面理论知识掌握很好，但应用到实际中还得需要加强。而说起电气应用专业，可能大多数人都会认为这个专业很吃香，毕竟现在社会上建筑等行业都需要这样的人才，也许只有我自己才明白本专业的就业前途是多么坎坷。基本的专业技能我已掌握，电工证已经考到需要我们进一步学习。
二、求职目标。
1、近期目标。
求职行动篇七
1.兴趣爱好：喜欢运动、音乐、看一些励志书籍、交友、逛街等。
2.优点：学习和适应能力强，勤于思考，做事仔细、认真、塌实和负责，积极主动性强，时间观念强，自信心强，考虑问题深入而全面，待人友善。
3.缺点：性格偏内向，交际能力一般，做事过于执着顽固，有点保守缺乏足够的冒险精神，办事略显急噪，有点惰性。
4.生活教训：少一点抱怨，多做点实事。
二、社会环境和职业分析。
1.社会总体环境。
在科技发展迅速、全球经济一体化的环境中，我国政治稳定，经济持续稳定发展，对全球经济发展扮演着越来越重要的角色，特别是在加入wto之后，跨国企业不断涌入中国市场，促使我国企业不段提高自身竞争力，力争走出国门“国内市场国际化、国际竞争国内化”的新竞争格局已经形成。然而企业之间的竞争归根到底是人才的竞争，这就促使了人才竞争日趋激烈化，于是怎样在社会竞争中处与不败之地，成了当今求职者必须面对和解决的问题。
2.管理职业分析。
中国的管理科学发展较晚，且管理知识大部分源于国外，中国的企业管理还有许多不完善的地方。中国急需管理人才，尤其是经过系统培训的高级管理人才。因此企业管理职业市场广阔。同时要在中国发展企业，必须要适合中国的国情，这就要求管理的科学性与艺术性和环境动态适应相结合。因此，受中国市场吸引进入的大批外资企业都面临着本土化改造的任务。这就为准备去外企做管理工作的人员提供了很多机会。
三、行业分析。
21世纪,全球市场上只有供应链而没有企业,市场竞争将是供应链与供应链的竞争,而不是企业与企业的竞争。企业作为供应链中的一环,必须与上游、下游的其他企业共同合作,形成有力、有效的供应链，以此与对手企业所组成的供应链进行市场竞争。对物流与供应链进行有效的管理,就是企业实施降低成本的过程,也是企业在日渐激烈的市场竞争中夺取竞争优势的重要源泉。这就促使整个社会尤其是企业需要一大批一流的具有物流与供应链管理相关知识的人才。
四、职业生涯规划。
1.短期规划(大学本科阶段：20xx年——20xx年)。
目标：继续发挥自己优点，不断克服自己的缺点，通过争取社会实践机会不断提高自身的综合能力，完成学士学业，终考上研究生以获得更好的深造条件。
本科方向：电子商务及其相关产业。
2.中期规划(研究生阶段：20xx年——20xx年)。
目标：掌握过硬的专业知识，获得研究生奖助金，考到物流工程师证，主动利用各种实践机会来增加自身含金量，完成硕士学业，终在东南沿海进入著名企业以找到一份满意的工作。
方向：物流与供应链管理。
3.长期规划(工作5——10年：20xx年——20xx年)。
学历目标：至少硕士学历或硕士以上学历。
职务目标：世界500强高级管理人才。
能力目标：在不断克服自身缺点的基础上，学好扎实的管理专业知识，并终形成一套自己的管理理念;提高自己的演讲水平;通过不断实践提高组织、领导能力;善于沟通尤其是与公司决策层;能从容应付各种突发事件，通过不断加强自身的交际能力，形成广泛的社交范围。
经济目标：年薪50万。
4.晚期规划(35岁到55岁)。
通过不断加强自身修养和持之以恒地学习，且学习的内容必须聚焦，力争在管理的某个方面成为专家，塑造个人竞争力终形成知识创新。使自己的职业转型，如担任培训师、管理咨询师、学术专家等职业。
五、改进自身的举措。
1.教育培训。
在校学习期间，不断补充自己所需要的知识和技能，获取相关职业资格证书;工作期间充分利用学习培训机会并争取更多，不断给自己充电去适应新事物。
2.实践锻炼。
养成良好的生活、学习、饮食习惯;锻炼自身的注意力以及做事情时的关注度;加强自身修养，提高自己的交际能力，扩大交际圈，重视同学交际圈、重视和每个人的交往，不论身份贵贱和亲疏程度。
3.讨论交流。
在校期间，多和老师、同学、朋友交流讨论一些有实际意义的话题，提高自己的倾听能力和表达能力;工作后，多和同事和上司交流，获得同事支持和上司的肯定。
六、成功标准。
个人事业和家庭生活协调发展，先立业再成家，28岁左右拥有幸福的家庭，有房有车，每年拥有足够的基金和节假日用于陪伴家人，比如旅游等。
七、对此职业生涯的说明。
总体方向不变的前提下，根据时事的变化作出相应的调整，灵活多变，富有弹性，不会因为压力太大导致遭遇过大的挫折。不时得拿出自己的职业生涯的规划书看看来激励下自己，力争各个击破，终实现人生的理想。
求职行动篇八
编号：
20__年暑期社会实践立项申报表。
“寻访校友足迹再续校友情怀感悟人生经历”
——寻访小分队活动方案。
一、活动目的。
寻访校友足迹再续校友情怀感悟人生经历三、活动介绍1.寻访校友对象。
建校以来我校各届毕业生及曾经在校工作过的教职工等。2.优秀校友参考标准。
(1)有一定社会影响或被省市级以上媒体专题报道的校友;(2)在工作岗位上做出较大贡献，取得较大成就;(3)扎根基层、安于岗位，默默奉献的校友;(4)为学校发展捐资助学或设立奖学金的校友;(5)创业成功的校友。四、队伍建设队长：副队长：通讯员：
联络员：安全员：五、活动具体方案(一)实践前期准备工作1、寻访对象的选定。
活动服装、横幅与旗帜的准备寻访事迹材料信息表的打印寻访回执信封的制作。
