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每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢？下面是小编帮大家整理的优质范文，仅供参考，大家一起来看看吧。
重点工作提示函篇一
一开始的时候自己随手关掉了，可是每一次打开之后它总会这样的提醒，并且和别的提示不一样的事，别的提示如果就是你点取消的之后，会有一个以后再不提示的按钮，只要你点下这个按钮之后，它就不会没完没了的去提示你。
可是现在这个提醒确实没完没了的，且只有两个按钮一个是继续一个是取消。
自己只能买一次打开页面的时候，都得去专门点一下那个继续按钮，页面才可以继续浏览使用。
这也是自己使用电信卡以来，发现的一个特别不足的地方。同时也觉得这个页面的设计也有问题，基本上就是同样的提示出现一次就可以了，如果反反复复的出现的话，真的会影响一个人的心情。
真希望有一个办法可以办这个提示给取消一下，虽然说是顺手的事情，是一整天没完没了的去关一个提示页面，也确实让人感到烦不胜烦。
重点工作提示函篇二
三八妇女节徒步旅行活动-寻宝游戏方案策划
一、游戏规则
1、按人数分为3组每组5人
2、比赛分为5轮游戏环节，每轮最快完成的一队获得提示，所有游戏结束后，各队按照自己手中的提示找到宝藏。（为保证游戏顺利，在游戏环节结束后，也可在不好找的地方，放置一些提示信息，供各队自由寻找。）
二、关卡游戏具体内容
第一关：集体跳绳
最快完成集体跳绳20个即过关，给予提示。
道具：跳绳
第二关：爆炸碰碰碰
该队5人需将2个气球同时抛向空中，原地旋转1圈，在气球落地之前，队员之间相互用身体将气球夹爆，不能用手，最快把2个气球都夹爆的队伍获胜，给予提示。
道具：气球
第三关：做鬼脸：
每位队员需将饼干放到任一眼睛上面，用扭动面部表情的方式来把饼干送入嘴里，注意不能用手，最快一队队员全部将饼干吃到嘴里的即获胜，给予提示。
道具：奥利奥饼干
第四关：5人6足
用绳子将队员之间腿两两绑住，从起点一起跑到终点50米的距离，最快跑到终点的一组获胜。
道具：绳子，秒表。
第五轮：幸运找茬
找出两幅图的5处不同即过关，最快的一队获胜，给予提示。
道具：找茬图纸。
三、准备工作
1、提示信息包含最终藏宝地点的照片（拼图一块）或语言提示信息。
2、在公园角落处放置提示信息，以备没有通过游戏拿到提示的队伍找寻，再寻取宝藏，当然通过游戏获得提示的队伍也可以找取，看谁速度快！
3、宝藏地点可选公园具代表性的地方放置！
重点工作提示函篇三
教学楼洁白的墙上，多了一些美丽的点缀：有的温文尔雅，有的夸张有趣，有的楚楚动人，有的孤傲高贵……
它们是谁？它们来干什么？
别急，我来告诉你，它们是一些默默奉献者——温馨提示语牌。
从一楼到六楼，在显眼或是不显眼的地方，都会有它们的身影。
垃圾桶旁，一个可爱的小女孩，三根手指夹着一团纸屑，甜甜地笑着说：“请近距离投篮！”路过她的同学们，有谁想随手乱扔废弃物，举起来的手又放下了，他们为自己不自觉珍惜环境的鲁莽行为而脸红。没有人敢违背小女孩的眼睛，在她的笑意下，轻轻走到垃圾桶前，准确地投进去。
楼道里，一个正在专心读书的小男孩，恬恬地呓语：“请用心聆听朗朗的读书声！”那些不爱朗诵的同学，欲大声嚎叫，却急忙用手捂住嘴，怕小男孩责怪他们打扰了他的兴致。听别人读书是一种享受；把自己的读书声送给别人听，更是一种美妙。既然这样，何乐不为呢？不爱读书的同学们，也加入到晨读的行列。
楼梯口，小狐狸耐心地教导：“上楼靠右走，下楼靠左走！”连小狐狸都知道讲规矩，何况人呢。以前上下楼梯，喜欢拥挤、爱乱跑乱窜的同学，看了这条提示语，总觉得自己脸上火辣辣的。自己一时高兴，任意穿行，却惹得别的同学不高兴，走走停停；自己认为不守规矩是小事，可养成习惯，关键时候出乱子、添绊子，就演变成了大事。嗳，还是守规矩的好……
温馨提示语很多，设计得图文并茂，情趣盎然，相映成景——小女孩的乖巧，小男孩的张扬，大人们的稳重，老人们的慈祥……好有美感的卡通形象啊！那些委婉如诗的提示语给予他们内涵，他们给予温馨提示语以活力。他们的最佳结合，让人忍不住驻足观赏，自觉效尤。
重点工作提示函篇四
俺是一只刚破蛹而出的小蚊子，叫＂嗡嗡＂我来到世界的第一天就感到这个世界对我们蚊子家族的不公平．不是吗？看，人家毛毛虫长出两对翅膀变成蝴蝶就有人为它们唱一首叫＂两只蝴碟＂的歌，可我呢？好不容易从臭水泡子里长出两对翅膀变成蚊子别说没人为我们唱歌，连个喝彩的都没有．这些事的主要原因就是人类对我们蚊子家族的厌恶．所以，我们蚊子家族与人类结下了大怨大仇，处处对人类发动攻击！
说老实话，我不想为你们人类提示．可看在我们与世共处，你们又没少被我们害苦的面子上，我就做一回叛徒，给你们一点灭蚊防菌的提示，就算是我代表蚊子家族对你们人类的补偿吧．
你们别以为防蚊是件容易事．要知道，我们可是防不胜防的无影杀手，想防我们，你得做到以下几点才行！
一：你们要随时随刻记住关好门窗，只有这样，才能让我们没有机会攻击．
二：你们要做好自身防范工作：在身上抹点花露水什么的，让我们不敢来＂亲吻＂你的身躯．另外，你们可别抹太多的化装品，要知道，我们对化装品可是情有独钟，你抹化装品等于给我们的佳肴放香料，所以，你们就少要点儿风度了啦！
我们蚊子无孔不入，光防是不行的，还得杀，可怎么才能杀掉我们呢？你按以下几点做就行了！
一：这招是针对＂单独行动＂蚊子，很简单，就是一个巴掌下去，搞定！
二：这招是针对＂大规模群体作战＂的蚊子大军，也不难，用杀虫剂对＂敌机＂一喷，百分之九十的机率全军覆没．
啊！不好，有群倒霉孩子听了我的提示后拿着灭蚊工具冲我来了我好汉不吃眼前亏，我惹不起你总躲得起你。我闪！
重点工作提示函篇五
请示是下级机关向上级机关请求决断、指示、批示或批准事项所使用的呈批性公文。请示属于上行公文，其应用范围也比较广泛。
(一)特点1.针对性。只有本机关单位权限范围内无法决定的重大事项，如机构设置、人事安排、重要决定、重大决策、项目安排等问题，以及在工作中遇到新问题、新情况或克服不了的困难，才可以用“请示”行文。请示上级机关给予指示、决断或答复、批准。所以请示的行文具有很强的针对性。
2.呈批性。请示是有针对性的上行文，上级机关对呈报的请示事项，无论同意与否，都必须给予明确的“批复”回文。
3.单一性。请示应一文一事，一般只写一个主送机关，即使需要同时送其他机关，也只能用抄送形式。
4、时效性。请示是针对本单位当前工作中出现的情况和问题，求得上级机关指示、批准的公文，如能够及时发出，就会使问题得到及时解决。
(二)分类根据内容、性质的不同，请示分为以下三种:
1、请求指示性请示;
2、请求批准性请示;
3、请示批转性请示。
(三)结构、内容和写法请示由首部、正文和尾部三部分组成，其各部分的格式、内容和写法要求如下:
1.首部。主要包括标题和主送机关两个项目内容。
(1)标题。请示的标题一般有两种构成形式:一种是由发文机关名称、事由和文种构成。如《*县人民政府关于**的请示》;另一种是由事和文种构成，如《关于开展春节拥军优属工作的请示》。
(2)主送机关。请示的主送机关是指负责受理和答复该文件的机关。每件请示只能写一个主送机关，不能多头请示。
2.正文。其结构一般由开头、主体和结语等部分组成。
(1)开头。
主要交代请示的缘由。它是请示事项能否成立的前提条件，也是上级机关批复的根据。原因讲的客观、具体，理由讲的合理、充分、上级机关才好及时决断，予以有针对性的批复。
(2)主体。
主要说明请求事项。它是向上级机关提出的具体请求，也是陈述缘由的目的所在。这部分内容要单一，只宜请求一件事。另外请示事项要写的具体、明确、条项清楚，以便上级机关给予明确批复。
(3)结语。
应另起段，习惯用语一般有“当否，请批示”，“妥否，请批复”，“以上请示请予审批”或“以上请示如无不妥，请批转各地区、各部门研究执行”等。
3.落款。一般包括署名和成文时间两个项目内容。标题写明发文机关的，这里可不再署名，但需加盖单位公章，成文时间**年*月*日。
(四)撰写请示的注意事项1.要控制使用，当用才用。必须办理而在自己职权范围内又不能解决，确实需要请示上级的才可行文请示。不要动辄请示，把矛盾上交。
2，要一文一事为宜，切忌把不相关联的问题放在一个请示里，使上级无法批复，影响工作。
3.做到材料真实，不要为了让上级领导批准而虚构情况，也不要因为没能认真调查而片面地摆情况，提问题;坚持一事一请示，且理由要充分，请示事项要明确、具体。
4、请示应只主送一个机关，切忌多头主送。
5.不可越级请示。确实必须越级请示的，也应同时抄送直接的上级机关。如果一项请示涉及不止一个上级机关，应当以主管此项请示的上级机关为主送单位，其他为抄送单位，避免职责不明，耽误处理时间。
6.不可请示和报告混用。
7.请示的语气必须谦恭，不能以决定的口吻说话，在写请示事项时，只能写“拟”怎么办，不能写“决定”怎么办。
8.除领导直接交办的事项外，请示不要直接送领导者个人，也不要同时抄送同级和下级机关。在未获上级批复前，不得将公文抄送自己的下级机关。
9.为了提高解决问题的效果，在撰写请示时，可提出两个或多个解决问题的方案，并指明倾向性意见。
10.在所陈述的情况和理由比较复杂的情况下，可用各种附件作详细说明，以简化正文。
(五)请示与报告的区别1.具体功用不同:报告是呈阅性公文，主要作用是向上级机关汇报工作，反映情况，提出建议，陈述的特点明显在报告中不能夹带请示事项。而请示是呈批性公文，主要作用是向上级机关请求指示或批准。在请示中虽然也可以陈述情况，但这是次要的，是为请示事项的提出服务的。
2.内容含量不同:报告往往要涉及多个事项或一个事项的几个方面，即使是专题性报告，也往往要涉及一个事项的几个方面，内容含量大，报告比较复杂，篇幅较长;而请示的撰写强调一文一事，内容单一，篇幅较短的比较多见。
3.行文时机不同:报告可以在工作进行之前行文，也可以在工作进行当中行文，而更多的是在工作完成之后行文;而请示则必须事前行文，不能“边干边请示”，更不能“先斩后奏”。
重点工作提示函篇六
真正充满仁爱与道德的世界，并不是用条条框框的规定来约束人们的行为，而是人人心中有道德，众人向善，这才是我们理想中的和谐社会。
天下皆知美之为美，斯恶已；皆知善之为善，斯善不已。要达到这种境界，单凭几句提示语毫无作用，甚至会起到相反的作用。
小草无错，但人们依然无视“禁止践踏”的提示，飘然而过，久之，一条小路赫然而生；在充满各种提示语的公共厕所，却依旧臭气难忍；在宁静的医院中，依旧有人“高谈阔论”……。此情此景，所谓“提示语”有何功用？怀瑾握瑜之人依旧可以保持其品行之高洁；无耻之徒依然无改，反而还可能因为提示语而感到一种约束与束缚，激起他们内心中的反叛心理，知错而复蹈之。这样很可能会使两类人的分化越发明显，与原本的愿望截然相反，从而使社会越发混乱，越加动荡不安。
有德与无德，黑与白，善与恶其实都是一念之间，但人心偏向于哪一面，却不是提示语所能促成的。一个民族的道德素质的实质乃是一种文化，这种文化形成的过程是一个潜移默化的过程，但只要一旦形成，其影响就会持久深远。提示语在其中是一个不和谐的存在：当你在欣赏美景时，陶醉在美丽的风景中，突然看到“不要乱扔垃圾”的提示，会感到大煞风景。甚至当你在上公厕时，抬头看到“来也匆匆，去也冲冲”会产生一种类似于被监视与偷窥的厌恶感。从这个角度而言，提示语就变成了一种道德的浪费。
从资源角度来说，数以千万计“提示语”的生产与安置，不仅浪费了大量的物力财力人力，也造成了环境的破坏（如不可回收塑料）。与其浪费这些时间来做提示语，还不如多花一些时间研究草坪的布局设计，使人们既可以欣赏草的生机也不必绕远而行；多花一些资源来投入到教育中，从幼年就培养人们养成高尚的品德。
使人人做到“路不拾遗，夜不闭户”虽难，但可以通过努力使我们下一代的绝大多数孩子积极向善。仅凭几句干巴巴的语言无法改变整个社会，更多的需要人与人之间的沟通交流，在这里加以干涉，倒不如清净无为。人人都喜欢与高尚的人打交道，即使一个品行不端的人也不会喜欢与一个和他相似的人一起生活。只要清者保持自身的高洁，并带周围的人向善，那么社会上就会形成良好的风气，而提示语是一个社会落后的标志，是道德的浪费，无需存在。
重点工作提示函篇七
各乡镇党委，县人武部党委，县委各部委，县级国家机关各办局党组（委），各人民团体党组：
10月21日至23日，由县委主体责任办公室牵头，组成2个检查组，对7个乡镇和10个县直单位落实县委主体责任办《关于全县落实党风廉政建设主体责任情况的通报》（远主责办发[2015]3号）和县委主体责任办《关于进一步加强落实党风廉政建设主体责任“痕迹管理”工作的通知》（远主责办发[2015]4号）文件精神情况进行了抽查。
根据抽查情况来看，全县各地各单位落实工作情况较好，但与县委的要求相比，还存在一些亟待改进的问题：一是部分单位党委（党组）班子成员未使用市委主体责任办统一要求的纪实台帐；二是个别单位党委（党组）班子成员纪实台帐代笔问题突出；三是部分单位党委（党组）班子成员纪实台帐不是即时填写，而是事后补录；四是部分单位党委（党组）班子成员填写本人履行“一岗双责”的情况较少，填写参加会议和工作情况的较多，普遍存在缺廉政谈话、廉政党课、督促检查等项目；五是少数单位党委（党组）班子成员填写内容繁杂，大量抄录了领导讲话和会议议程；六是部分牵头单位针对县委主体责任办《关于全县落实党风廉政建设主体责任情况的通报》（远主责办发[2015]3号）中有关问题，牵头整改工作成效不明显，工作推进进度较慢。
针对上述存在的问题，经县委主体责任办研究，现对各地各单位加强党风廉政建设主体责任“痕迹管理”工作，提出如下要求：一是纪实台帐必须由本人如实填写，不得代笔；二是提倡即时填写，避免事后补录；三是痕迹记录只需扼要精准记载本人履责的时间、地点、对象、概要和履责类别等关键要素；四是重点记录主体责任11项任务清单内容，其他无关内容不需记录。
各地各单位必须高度重视落实党风廉政建设主体责任“痕迹管理”工作，把落实“痕迹管理”制度作为传导主体责任工作压力的重要手段，切实督促党委（党组）班子成员认真履行好“一岗双责”。要建立检查考核制度，严格督促检查党委（党组）班子成员纪实台帐填写情况，及早发现问题，及时督促整改。县委主体责任办将定期或不定期开展检查，针对纪实台帐未按要求认真填写的，将予以全县通报批评。
重点工作提示函篇八
尊敬的客户：
您好！
首先感谢您一向以来对“xx”系列的支持和钟爱。我司本着质量第一，客户至上的精神，多年来为国内用户带给高质量的产品和服务，获得了广大消费者的认可。
过去几年，xx一向承受着因树脂、玻璃等原材料的价格上涨而导致的喷泉生产成本的上升，以及其他因能源价格上涨而导致的运输、包装等的价格上升的困扰。现天意xx不得不对国内销售的部分“xx”价格做出调整以缓解不断上涨的成本压力，该价格调整方案将于2007年4月1日起实施，在2007年4月1日前订货的客户按原报价发货，自4月1日后订货的客户一律按调整后的价格执行（具体价格请参考xxxx经销商的价格通知表）
关于此次“xx”的调价，如有任何疑问，请随时致电xxx销售部。期望您能理解并继续支持“xxx”。xxx也将一如既往以高质量的产品和优质服务全力支持国内xx事业的发展。
xxx有限公司
20xx年xx月xx日
重点工作提示函篇九
周xx：我感到展开这次活动，在1定程度上提高了党员的思想觉悟。
王xx：你说得对，xxx从提高党员的理论水平、思想觉悟入手，进而提高全党的领导能力，建立党的形象。我们局的所有党员都参加了这次活动，每名党员的学习态度和学习风格都有了很大的进步，思想觉悟都有了不同程度的提高，党支部前后展开了主题实践活动，与党员大众谈心，征求大众和客户的意见，对党组织建设和蔼象事业发展增进很大。
周xx：现在看来，这类活动太有必要了。
王xx：我们虽在1起工作，但谈心活动却不太多，今后应常常展开。我俩1起工作，您对我的缺点看得很清，想请您帮我提些意见。
周xx：我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错，工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神。但感到您的学习抓的不紧，自觉性不高。有时上级组织培训，借口工作走不开而不参加。平时自学也比较少。另外您作为副局长，又主管业务，和局里特别是业务科的青年们谈心较少，思想教育工作做得不够。您也对我提出批评意见吧。
王xx：我认为您在我们局的表现是优秀的，工作肯干，认真负责，业务能力很强，心直口快，和大家相处的很和谐。要说缺点嘛，我觉得，有1点需要注意。就是平时说话要注意场合和方式。比如说，对党内存在阴暗面甚么的，不能信口开合，随意乱讲，要时刻想到党员的身份。
周xx：好，我1定注意。
民警谈心谈话记录内容“小病”常提示，“大病”难冒头。为压紧夯实党风廉政建设主体责任，应用好监督执纪“4种形态”，把纪律和规矩挺在前面，乌兰县公安局积极采取措施，认真组织展开谈心谈话提示工作，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。
坚持“3到位”，精心组织部署。
思想认识到位。要求全局领导干部严格依照“1级抓1级，逐级抓落实”的要求，把谈心谈话提示作为压紧夯实“两个责任”的重要手段，严格依照时间阶段和工作要求展开谈话。组织部署到位。本着“找准问题，捉住重点，观点鲜明，注意方法”的原则，明确谈心谈话提示主体及对象、具体内容等，确保谈话提示全覆盖及实效性。榜样作用到位。局长、政委以身作则，率先垂范，带头与班子成员展开谈心谈话提示，深入交换思想;班子成员纷纭深入到各自分管的部门与部门班子成员展开谈话，及时沟通思想、交换情况、提出要求，层层传导压力。
明确“3内容”，突出谈话重点。
为确保谈心谈话提示获得实效，县局要求在谈话进程中重点掌握3个方面的内容。强化理想信心和主旨教育。牢记主旨，养成良好的工作风格和生活风格，增强公仆意识，做到立警为公，执政为民。强化责任意识。围绕党风廉政建设责任清单，结合本身职责，既抓发展又抓党建，既抓业务又抓纪律，既交任务又讲规矩。强化廉洁提示警示。针对谈话对象的具体情况，指出在党风廉政建设方面存在的问题及时提示、劝告和警示，勇于批评，刚正不阿。
做到“3紧抓”，扎实深入展开。
为进1步增强谈话提示的针对性和实效性，县局结合本身实际，通过紧抓3个方面，确保谈出良好心态、谈出工作豪情、谈出真知灼见。紧抓谈话引导。与谈话对象进行全方位沟通，了解其思想、纪律、风格方面的情况，及时纠正思想风格方面存在的偏差，激起工作热忱和积极性。紧抓监督检查。为确保谈话提示工作落到实处，县局纪委、督察大队深入各单位督导检查提示谈话工作展开情况。紧抓问题整改。对谈话内容照实记录归档，填写《谈心谈话记录表》交局纪委备案，实行“留痕”监督，同时谈话对象对所谈问题提出整改措施送主谈人审签。
民警谈心谈话记录内容遇到以下情况应及时进行谈话：
1、半年、年终工作总结时;
2、民警调动、职务升降时;
3、民警遭到批评、处罚时;
4、民警遵照党纪、政纪、廉政建设和思想风格等方面存在问题和大众有所反应时;
5、对民警考核和民主评议后，通报情况转达意见时;
6、出现问题或工作失误时等。
谈话内容：
1是要帮助民警提高理论政策水平，增强民警贯彻履行党的线路、方针、政策的自觉性;
2是要教育民警正确对待名利，服从组织需要。民警在工作中遭到表扬、嘉奖、提拔时要及时谈话，帮助民警及时克服洋洋得意，自豪自满的思想苗头。在调剂、职务交换时，通过谈话教育自觉服从组织需要，遵照组织纪律。不相互攀比职级待遇，不讲条件，不向组织伸手要权;在民警的个人利益与党的利益矛盾时，要教育民警正确处理2者关系，引导民警自党服从党的利益。
3是要增强班子团结，发现领导班子成员之间出现摩擦时，通过了解缘由，分析是非，指出危害，提出要求，帮助调理好班子成员之间的关系，保护班子团结，使在工作中自觉坚持民主集中制原则，构成团结至上，扬长避短，合作共事的良好风气;4是要交换思想，调查研究，通守谈话了解民警的思想动态，工作意向和实际工作遇到的困难，为有针对性的教育使用民警提供根据，还可使谈话对象开阔视野，拓宽思路，掌握正确解决问题的办法，同时通过这类同等的思想交换，能够使上下级之间促进了解，增强友谊，消除隔阂，使民警在工作中充满自信心。
谈话的情势：
1是正式谈话：适用于宣布决定，部署工作，批评教育，安慰劳候等内容;
2是商讨式谈话：适用于启发引导，提示指导，解答疑问内容;
3是征调式谈话：适用于调查研究，了解情况，征求意见，交换思想等内容。
谈话的原则和纪律：
1是准确、适度的原则。谈知要实事求是，增强针见对性和说服力，力戒空谈和无原则的夸大和缩小，并允许讲述理由和看法;
2是管人与管事相统1，集体谈话和个别谈话相结合，归口谈话和拜托谈话相结合的原则;
3是尊重人格，以诚相见，以理服人的原则，要从团结鼓励、帮助教育的欲望动身，肯定成绩、严肃指出问题，恳切地批评毛病;
4是谈话对象要端正态度积极配合，坦露思想，明辨是非，对问题和缺点又不粉饰，不躲避，不推脱责任;5是要坚持党性原则，禁正谈话联系和个人情感建立依附关系。
与所长的1次谈心
时间：20xx年x月x日
地点：所长办公室
谈心人：所长
谈心对象：民警
民警xx：通过展开勤政、廉政教育活动，把我的认识提高到了1个新的境地，接受了1次深入的党性教育，我要检讨1下自己的缺点和不足：之前在学习上我存在着应付思想，态度不够认真，缺少自觉性;自我束缚也不够，偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的情况。今后我要坚决加以改正。
所长：不错，你能有这类态度是正确的。但在工作上，我又要批评你几句：就是在业务上满足于现状，缺少刻苦研究的精神，对你自己负责的工作都是浮于表面，没有认真从理论上分析研究，深入了解关键所在，难以从本质上提高工作质量。我也存在着1些问题。我在理想信心上对自己没有高标准、严要求，学习不够专心，有时中途而废。我认为，我们都应当不断加强学习，全面提高本身政治素质，牢记党的主旨，增强党性的锻炼。
民警xx：嗯，陈所说的对，在以后的工作里我会更加严格要求自己，从全方位的角度来不断的完善自己存在的不足，更好的去完成以后的工作。
所长：你能够这样想是好的，但是要能够这样做才是不断完善自我的正确方式，希望你不要中途而废。在以后的工作里你要多向先进典型学习，同时勤于学习业务知识，不断改进工作风格，完善自我。
民警xx：嗯，今天的谈心使我收获颇丰，使我深受教育。其实在所里大家平时的思想和工作表现都是不错的，都能够遵照纪律，风格正直，工作勤奋，我相信以后森林公安的事业会愈来愈规范的。
重点工作提示函篇十
各有关单位：
根据国家《档案法》、《档案法实施办法》、《河南省档案管理条例》，^v^^v^、人力资源和社会保障部、国家^v^联合公布的《档案管理违法违纪行为处分规定》（国家^v^30号令）等有关档案移交接收的规定，对贵单位形成的具有永久、长期保存价值的、且时间满十年的档案都必须移交接收进馆，进行集中管理。现就你单位做好档案移交接收进馆有关工作提示如下：
一、档案接收的年限和种类
接收年限：2006年以前（含2006年）。
接收种类：永久、长期保存的文书档案、专业技术档案等。
二、档案进馆的质量要求
（一）档案进馆必须符合案卷质量规范标准。你单位应对进馆档案逐卷、逐件进行检查，不符合质量要求的及时按规范标准整理加工，经^v^业务科验收合格后方可移交进馆（具体移交事宜请与县^v^业务科联系）。
（二）所有移交进馆的档案与目录应进行杀虫、消毒以保证档案进馆的质量与馆藏档案的安全。
（三）电子档案应该移交案卷目录、案卷文件目录或归档文件目录各一份。同时应移交文件级、案卷级电子目录数据，将电子目录数据存入u盘进行离线移交。
三、档案进馆组织领导
定期向县档案馆移交档案，是档案法律赋予各单位的职责和基本义务，是各单位义不容辞的政治责任。定期接收各单位档案资料是县档案馆的重要职责。请你单位要高度重视此项工作，分管档案工作领导要亲自安排，指定专人负责，于6月30日之前，全面完成档案移交工作。
对未能按时移交档案的单位，将根据《^v^档案法》第二十四条第六项之规定处理。
重点工作提示函篇十一
各镇属党组织：
根据市委组织部工作提示函，2019年1月10日“支部主题党日”活动主题为“不忘初心，将改革进行到底”，各党组织召开党员大会，认真学习^v^^v^在庆祝改革开放40周年大会上的讲话精神，贯彻市委第十六届五次全体会议精神。现将活动内容通知如下：（请启用^v^组织活动记录本做好活动记录，并做好2018年党组织活动记录本存档，活动记录本请按照提示函内容详细记录）
1. 集中收看《剪开改革开放大潮的金剪刀》；
2. 包村领导上党课。宣讲^v^^v^在庆祝改革开放40周年大会上的讲话精神。组织全体党员深入学习讲话精神，坚决把思想和行动统一到以^v^同志为核心的^v^关于全面深化改革、扩大开放的重大决策部署上来。重点要搞清楚、弄明白改革开放40年宝贵经验9个“必须坚持”、9大“启示”、10个“始终坚持”等内容。
3. 认真学习贯彻市委第十六届五次全体会议精神。全体党员要围绕市委提出的四个“唯有”工作理念，“紧扣一条主线、突出四个重点、开展十大行动”的工作目标，以“讲政治、顾大局，讲创新、善谋划，讲执行、重实干，讲规矩、聚合力”的工作要求，强化行动担当，加快攻坚突破，奋力推动街亭“周末小镇”建设。
4. 党组织班子述职，党总支书记通报2018年工作情况和2019年工作计划。
5. 开展2018年第四季度党员日常量化考评工作，并将加扣分情况在公示栏长期公示；
6. 开展2018年村主职干部第四季度、非主职干部下半年考核村级考核工作；
7. 收缴1月份党费，并做好公示（公示表上总支书记、经办人必须签字，党组织必须盖章）；党员党费证确保发放至每位党员，并填写党费收缴内容。2018年四季度党费于2019年1月11日前上交至组织办周正君处。未结清2018年党费的党组织及时到组织办结清。
8. 做好12月民情走访结果和1月计划公示；
9.集中开展环境整治工作，助力“五星3a”创建；
10.根据村实际情况自主开展其他活动，并及时做好党总支、党支部活动记录。
考核相关表格于1月11日下班前交周正君处，并做好留档备查工作。
重点工作提示函篇十二
尊敬的各位领导、同志们：
xx年，党群工作部各项工作圆满完成，得益于公司党委的正确领导，得益于基层支部、机关部室的大力支持与协作，得益党群工团同事们的共同付出。xx年，我们将继续努力，期待各位领导和同事们的持续支持和帮助。
回顾xx年，我们在以下几个方面取得了有效的成绩：
二是各类主题活动优质完成。遵照公司党委的统一部署，组织开展了党的群众路线教育实践活动、推进了“两项工程”建设、牵头完成了6个“十佳”评比表彰；党管安全、全年安全主题活动、义务劳动、五小成果等有落实、有成果，郭家湾、矿建、信阳安全文化建设与宣传创新思路、各有特色，暖水、马泰壕主题学习组织得力，大观园五小成果取得全国二等奖；班组建设受到淮北市工会表彰；千里送祝福视频，创新安全教育手段，动情动人，受了职工群众欢迎。
四是企业文化内容丰富。两节期间组织了秧歌表演， “五一”、“国庆” 开展了系列文体活动，与矿建医院、中国黄金太平矿业进行了篮球友谊赛，举办了“手牵手向未来”青年联谊会，成功筹办了“中国梦、矿建缘、中煤情”职工文艺汇演。
总结xx年，我们的工作也存在着一些不足：
一是党建基础工作的规划与指导，需要更进一步融入中心工作，贴近项目管理实际，还要多手段、多方式，加强沟通，在过程中指导、帮助基层单位做实党建基础工作。
二是基层单位党建信息化管理水平不均衡，还要借助督查、在线指导、对标学习等方式，加大对基层党群工团人员培训。
三是信息宣传与基层项目、部室互动联系要进一步加强，未能及时掌握第一手新闻写作素材，在发现新闻亮点、挖掘新闻点，激发基层单位新闻写作的主动性上还要下功夫。
xx年党建工作面临着一些新形势、新任务，一是如何在生产经营面对行业与市场大环境的压力与挑战中，主动融入中心，积极发挥作用；二是如何在大体量项目、大干项目中，扎实做好党建基础工作，创新做好党管安全、两项工程、班组建设、党建信息化等重点工作，形成党建工作亮点；三是如何指导收尾项目善始善终做好党群工作，稳定人才队伍、服务生产经营。
谋划xx年党群工作，我首先感谢，在xx年下半年党建工作检查中，接受访谈的20多位支部书记、工会主席、团支部书记，感谢你们给党群工作提出了许多中肯、真诚地意见和建议。
结合新的一年党建工作形势，经过部门座谈讨论，我们提出党群工作、党委宣传工作的“四提”工作目标，即提气、提示、提质、提升。
二是提示。多方式加强对基层单位党建工作的督导督办，是我们部室建设年度重点工作之一，将通过远程检查指导、现场检查培训等方式，在过程中，做好督办工作，并将检查结果，作为基层党建基础工作考评参考。需要提示的是，基层支部年初要学好党建检查考核文件、做好党建工作任务分解、标出时间节点、落实主办责任人；特别是党建信息化、党群例会报表、党工团资料标准化等工作一定要落实到人，支部书记要亲自盯。
重点工作提示函篇十三
1.您的到来是我的动力，我的努力是您的满意。
2.一点一滴，尽心尽力。酒店大堂温馨提示语酒店，至真至诚。
3.顾客的思念，我们的动力源。
4.向专业迈进，树酒店服务先锋。
5.我们是酒店大堂温馨提示语酒店的主人，我们要以饱满的精神，满腔的热情，洁净的卫生，优质的服务，美味的佳肴，共创酒店大堂温馨提示语酒店的品牌。
6.我是最棒的，我是最优秀的;我充满活力，我一定做得到!
7.清风雅致，怡然自在!
8.邵阳昌河酒店，今日来天宫;独行涮羊肉闻名美食城!
9.消闲舒雅，琴声乐韵，举酒畅谈，其乐悠悠!
10.努力拼搏，振兴黄金。
11.花城世界，生活追求!
12.享受美味，体验家的感受。
13.食在昌河，乐在昌河!
14.最低的成本，最好的质量。
15.满足你的一切愿望，做最高贵的你。
16.金榜有谁，三餐爽口扒猪脸;元魁属我，四季康身补脑羹。
17.名优特菜河鲜海鲜，风味小吃，欢迎惠顾!
18.繁星点缀的江畔，火树银花鲤鱼门!
19.跨下昌河店，好运自然来!
20.从点滴做起从身边做起，提升自我，升华**酒店!
重点工作提示函篇十四
(一)通知的用途通知适用于批转下级机关的公文，转发上级机关和不相隶属机关的公文。传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或者执行的事项，任免人员。
（二）通知的写法(1)格式用公文的一般格式。即由标题、主送机关、正文、落款构成。
(2)标题发文机关+事由+文种，如:《xx省关于进一步做好城市蔬菜产销工作的通知》。事由+文种，如:《关于召开省属高校档案工作会议的通知》。
(3)正文（1)批示性通知批示性通知含“颁发”型通知、“转发”型通知和“批转”型通知三种。
（a)“颁发”型通知
“颁发”型通知又称“发布”或“印发”型通知，是指用来颁发行政法规和规章或印发有关文件的通知。其正文部分，一般首先说明制订所发布的规章的目的、根据，然后写明发布事项，最后是提出执行要求。
（b)“转发”型通知
是指用来转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文的通知。其正文有两种写法，一种正文包括两部分:开头部分先写明转发文件的名称，表明态度，提出原则要求。最后以“现转发给你们，请认真贯彻执行”，“请结合具体情况，参照执行”、“请研究执行”等惯用语句提出执行要求。一种正文只写转发决定和执行要求，十分简洁。
（c)“批转”型通知
是指转发下级机关发来的公文的通知，其写法与“转发”型通知基本相同。正文一般先写明转发文件的名称，表明态度，宣布转发，阐明意义，提出要求。
（2)指示性通知是指上级机关宣布要求下级机关办理或执行的事项，但限于发文机关的权限，或因其内容不命(令)或指示的。这类通知又称规定性通知或布置性通知。
其正文包括:概述情况和问题，写明通知事项，提出工作要求，或用“特此通知，望认真执行”等结语。
（3)告知性通知是指告知某一具体事项，这类通知是机关日常工作经常会用到的公文文种。其正文先写明发文机关的决定事项及作出该决定的目的，“现就有关问题通知如下”是常用的过渡句。然后写明对有关事宜的安排，应知事项等。最后用“特此通知”结束。
会议通知是告知性通知的一个重要类别，其正文部分应写明召开的会议名称，须知事项两部分，须知事项包括会议名称、议题、时间、地点，与会人员，报到时间、地点，需带的材料，食宿安排，联系方式等内容。
（4)任免通知任免通知的正文一般比较简单，直接写明任命谁什么担任什么职务，或者免去什么人的什么职务即可。
以上就是公文请示、批复、通知的写法格式大全！大家知道他们的区别了吗？写作不易，觉得有用就给 @老蒋文库 点个赞吧！谢谢您！
