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总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的总结吗？这里给大家分享一些最新的总结书范文，方便大家学习。
脱贫攻坚工作总结汇报材料篇一
;抓党建促脱贫攻坚汇报材料
一、发挥政治优势，推动党建责任在基层一线落实给力。**委把脱贫攻坚作为重大政治任务，认真履行党建主体责任，坚持领导带头、以上率先、逐级示范，层层压实责任，逐级落实推动，努力形成抓党建促脱贫的政治自觉和思想自觉。一是强化主体责任。。三、发挥资源优势，推动党建资源在基层一线聚集发力。坚持重心下移、资源下沉，注重统筹人力、物力、财力等各类资源向基层倾斜，推动党建资源向基层一线汇聚。一是下派干部到一线。深化示范引领工作，推动各类党员干部沉在脱贫攻坚一线，近两年来，累计选派**名机关事业干部驻村担任第一书记，选派**名政治素质高、工作能力强的县处级副职后备干部到乡镇挂任党委副书记，结对帮扶贫困村、乡镇。为扩大党的组织和工作覆盖面，成立以定点扶贫、结对帮扶为主的下基层工作队**个，带动各级干部**名下乡驻村，建立联系点**个、联系户
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**个，实现了对所有村、“三到村三到户”建档立卡贫困户的有效覆盖。二是培养干部到一线。抓好村干部“选、育、管”等环节工作，结合乡镇党委换届，选拔一批工作能力强、年轻有担当、有基层工作经验的干部到乡镇任职，为脱贫攻坚提供人才支持。目前，全**共选举产生乡镇党委委员**名，平均年龄达到**岁，大专及以上学历和具有2年基层工作经历的分别占**%和**%。三是基础保障到一线。**级每年安排**万元用于基层党建工作，建立健全村干部工作报酬和村运转经费稳定增长机制，制定出台加强和改进农村牧区基层党建意见、村级组织工作规范和村民监督委员会工作规程等一系列政策性文件，进一步明确村工作报酬和党组织运转经费标准，大幅提升村干部报酬及村级组织工作经费，提振贫困村干部干事创业精气神。
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;村脱贫攻坚汇报材料
篇一:xx村扶贫攻坚汇报材料
xx村扶贫攻坚汇报材料
我村扶贫攻坚工作在前几年的基础上，目前取得了一定成绩，但同时也面临不少困难和问题。我村村民主导xx产业发展，可在近几年xx形势下，很多基础条件相对落后的村民就面临很多困难，帮助他们找到新的产业转型思路，并积极采取新的应对举措，促进农民增收致富，是我村扶贫攻坚工作的一项紧迫任务。根据上级要求，我村总结近年扶贫攻坚工作经验，现将情况报告如下:
一、三二五村贫困户总体情况
xx村是地处寻乌县城所在地，辖xx个村民小组，有农户xx户xx人，劳动力xx人，贫困户xx户，贫困人口xx人，占总人口的xx%。我村村民文化程度普遍不高，以xx为主，产业比较单一。普遍致贫原因为xx导致家庭主要经济收入来源中断。部分从事开店经商及手工业等也因受xx害影响，很多生意基本开销都难维持，群众消费能力逐渐下降。近年来，在县委、县政府的正确领导下，在有关部门的通力协作何支持下，我村把“一升一降”目标作为扶贫攻坚方向，通过加强领导、强化工作措施，切实提升扶贫攻坚的工作成效。
二、村小组民主评定，村组审核，再次精准识别贫困户。
xx年至今开展专项扶贫以来，我们村的贫困户名单还是xx年评定的，逐年计划内脱贫部分贫困户。但贫困名单没有再做过调整，导致有些贫困户自身努力已脱贫了还在名单中，一些返贫人员跟新增贫困人员
却还没有调整到新的名单中。针对这种现状在，按县里统一部署，xx年开展精准扶贫过程前，必须把贫困户进行再次核查，做到精准定位，分类汇总，让我们的扶贫工作真正做到精准扶贫。在这次核查工作中，为了在全村角度更准确的定位贫
困户，我们通过村民小组代表会议民主选出新增贫困户，再在村民小组长会议上，站在全村贫困户的情况对比下，将所有贫困户名单进行了逐一情况核对，并筛查出不符合条件的进行删除，最终评定出我村贫困户xx户，xx人，并做出公示。公示期内无任何异议，顺利完成了我村贫困户精准定位工作。
三、工作目标及规划
我村结合村情民情实际情况，做到扶贫要实事求是，因地制宜。瞄准贫困人口建立“一户一策”的帮扶机制。在精准识别的基础上，逐个分析致贫原因，号准“脉”，找准症结，选好“药方”。按照“一村一策，一户一法”的要求，逐户制定帮扶计划，明确挂牌帮扶责任人，确定具体的帮扶任务、标准、措施和时间节点，做到“一家一户调研摸底、一家一户一本台帐、一家一户一个扶贫计划、一家一户结对帮扶、一家一户回头跟踪扶贫效果”，提高帮扶工作的针对性和实效性。一是认真做好建档立卡工作。组织
人员到村到户开展好贫困状况调查，为贫困户“建档立卡”，做到底数清，情况明。采取“五定”措施(定对象、定政策、定措施、定责任、定目标)，全面推进农
村扶贫帮扶到户工作。确保没有劳动能力的贫困群众应保尽保，有劳动能力的贫困群众应扶尽扶。
二是全面推行新农村建设、危旧房改造、生态建设相结合的工作模式，有效改善群众居住条件和环境。加大宣传力度，强化措施，大力推进。
三是抓好培训转移就业扶贫。通过实施“雨露计划”等培训工程，增强贫困群众自我发展的能力，加快“输血”式扶贫转向“造血”式扶贫的工作进程。集中扶持贫困户职业学历教育培训和贫困劳动力就业技能培训，提高他们的职业技能，增强贫困群众自我发展能力。
三是加大产业化扶贫力度。积极探索创新扶贫模式，争取政策支持，创造条件开展村级发展互助资金、扶贫到户贷款贴息、扶贫项目贷款贴息等工作，充分发挥省产业扶贫资金的作用，重点培育壮大扶贫新办企业，加大对农村农业合作社的扶持力度，推动贫困村
特色产业的发展，努力构建“一村一品”的产业发展格局，拓宽贫困群众增收渠道，加快群众脱贫致富步伐。
篇二:蓝旗镇蓝旗村脱贫攻坚工作情况汇报
蓝旗镇蓝旗村脱贫攻坚工作情况汇报
蓝旗村自实施精准扶贫工程以来，在镇党委、政府的大力支持下，通过广泛走访贫困户，深入交流，实地查看，对我村贫困的基本情况有了较全面的了解，查找出了贫困户致贫的原因，全面理清了扶贫工作的思路。具体情况汇报如下:
一、基本现状
蓝旗村位于蓝旗镇政府所在地，总人口4000人，下设18个村民组，耕地面积9800亩，山林面积14000亩。主导产业以小浆果为主，主要栽植草莓和蓝莓，占地面积1200余亩。根据国家贫困标准，我村被辽宁省认定为贫困村，现有贫困户57户，贫困人口100人。
二、扶贫工作完成情况
扶贫互助社运行情况:
蓝旗村扶贫互助社于2011年成立，截至目前，共有互助社社员45人。
互助社国家扶贫资金投入61万元，其中 2013年以前投入33万元;2014年投入8万元;2015年20万元。截至目前借款45户，借款余额为32.45万元。
扶贫互助社管理的重点在资金管理上，本着公开、透明、严格的原则，社员召开大会确定产业项目，入社社员审核严格考察，既有产业需求和发展产业能力，并且相对困难，有
较好的信誉，且具有一定的偿还能力的农户方能入社。互助资金的发放严格把关。
借款程序:社员借款申请、二户社员联保，借款人、担保人、理事长、经管员签字，我镇同时要求村监会成员进行全程监督、审核签字，镇扶贫办、代理办、主管领导审核签字后方可放款。
借款到期后由理事会回收，本金、占用费交代理办，不准理事会坐收坐支。对于互助社社员借款不还的，由扶贫办、经管站、司法所协助村两委、互助社理事会催要，对于拒不还款的启动司法程序，起诉追缴。
重点项目建设完成情况:
1、投资50万元在原老虎洞村新建100延长米温室大棚5栋，以产业带动脱贫。现已建成，投入使用。
2、是实现村组道路硬化10.3公里。其中:邮冷线3仅公里，老焦线2.5公里，老前线3公里，蓝洼线1.8公里。目前处于设计阶段。
3、是新建农村安全饮水井1眼。确定在蓝旗村三组，处于设计阶段。
4、是安装太阳能路灯32盏。已经与上级部门衔接，等待安装。
5、是危房改造9户。其中就地翻建两户，建好一户，另一户待建;异地搬迁三户已经迁完;四户维修已经完工两
户，另两户在进行中。
6、标准化卫生室蓝旗村共两个，其中一个已经达标，另一个马上开工完善。
7、是新建文化广场1100平方米，并配备健身器材1套。文化
广场月末开始动工。健身器材竣工后即到位。
8、是计划在蓝旗村北沟河两岸及通往学校道路两侧新增绿化带3公里。已经完工。
贫困户脱贫攻坚进展情况:
通过实施“一对一”帮扶，结合上级补助资金，实施产业扶贫方案，实现贫困户57户，贫困人口1(本文来自:http:///doc/
博旭本站:村脱贫攻坚汇报材料)00人全部脱贫。(贫困村摘帽任务:蓝旗村总人口数3800人，2016年经过脱贫攻坚，剩余贫困人数低于全村人口数千分之三以下算摘帽。即剩余贫困人口数低于11人，也就是2016年至少脱贫90人)，目前经过进村入户调查，以及镇村共同研究，本着农户自愿的原则，已经确定产业扶贫实施方案。
帮扶单位对接以及扶持情况:
蓝旗村作为省定贫困村，定位2016年摘帽村，也就是说蓝旗村总计57户贫困户、100人贫困人口在2016年最低脱贫90人，包扶单位在今年四月已经全部对接完毕，其中包括财政局、民革、亿升房地产开发有限公司、凤城安监局、社保局和凤城市农业银行。包扶单位主要是丹东市外经贸局，今年年初至今已经来调研两次并给予8万元的扶贫资金
扶持。已经到位。
三、存在问题
1、村组道路路基改造资金不足。我村计划2016年实现10.3公
里道路硬化工程，其中路基改造资金需村里自筹。据测算该路基改造计划投资共需30.3万元。目前，村民自筹资金5万元，尚缺口25.3万元。另外，贫困户危房改造由于国家投入资金有限，也不能满足建房需求。
2、村部维修工程资金无着落。我村由于多年贫困缺乏资金，导致办公场所门窗年久失修，外墙皮脱落，办公桌椅损坏严重，至今没有修复和更换。据测算共需资金5万元，其中:更换门窗需2万元，外墙粉刷需1万元，更换办公桌椅1万元。
3、低保户“一对一”帮扶人力缺乏。针对我村贫困户57户，贫困人口100人，需要实现“一对一”精准对接扶贫。目前，镇村两级可用人力资源根本无法满足低保户“一对一”精准扶贫。
四、下步打算
1、加大扶贫开发的投入力度。镇村两级将精准扶贫纳入重要工作日程，制定合理规划，积极沟通、协调相关部门，加快推进蓝旗村扶贫工程的项目建设。
2、提升与帮扶单位的对接质量。千方百计争取政策支持和资金帮扶。力争将路基改造的缺口资金25.3万元和村部
维修资金5万元落实到位;同时，还要争取帮扶单位的帮扶资金，早日完成贫困户的危房改造工程。保障扶贫开发工作有序推进。
3、加快“一对一”帮扶对接速度。尽力争取帮扶单位更多的对接人力资源，尽快与贫困户实现对接。着力从引导和帮助贫困户从产业扶持、大病救助、就业安置等多渠道全面实现脱贫攻坚任
务。
蓝旗镇蓝旗村
2016年4月7日
篇三:城关镇三里河村脱贫攻坚工作情况汇报
城关镇三里河村脱贫攻坚工作情况汇报
2016年，在县镇各级领导的坚强领导下，在县镇扶贫办的正确指导下，在社会各界的支持下，我村以解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题为出发点，坚持把扶贫帮扶工作与当前正在开展的“两学一做”专题教育活动紧密结合，引导干部真正下沉到村、扶持到户，扎实开展相关工作，扶贫帮扶工作取得了明显实效。现就具体开展情况汇报如下:
一、工作总体情况
(一)基本情况
我村现有农户560户，2260人，耕地面积2680亩，8个村民小组。现有贫困户50 户，173人，占全村总户数的8.9%。建档立卡新纳入贫困户34户127人，保留户14户40人，返贫户2户6人，剔除户30户111人，其中一般贫困户11户38人，低保贫困户36户132人，五保户3户3人，残疾人26人。
(二)工作部署情况
为更好地贯彻落实我县镇扶贫开发工作会议精神，我村高度重视，召开了脱贫攻坚动员会议、帮扶责任人工作部署会议，23个帮扶责任人包括县镇领导参加了会议。建立完善定期走访、帮扶
协调、长效管理等一系列扶贫帮扶机制制度。
(三)建档立卡工作情况
针对贫困户和贫困人口的实际情况，对全村的贫困户建立了帮扶档案，填写了宝鸡市凤翔县精准脱贫明白卡，并且做到归档立卷。产业脱贫1户2人，劳动力转移27户63人，教育资助27人，医疗救助12户12人，保障兜底17户66人。
(四)帮扶方案制定情况
按照县镇的指示精神2017年底贫困户全部脱贫的要求，帮扶工作组紧紧围绕“看真贫、扶真贫、真扶贫”，通过对贫困户建档立卡，为尽快解决贫困户脱贫特制定帮扶方案:一是镇、村落实帮扶责任人，县镇领导干部8人共帮扶26户，村干部、党小组长、致富能手15人共帮扶24户;二是农业技术培训，让贫困户掌握1-2门农业种植技术;三是向用人单位推荐劳动力输出;四是争取产业扶贫项目以及贴息贷款。通过以上帮扶措施，达到扶持一户、成功一户、带动一片，致富一方的目的。
二、经验做法以及脱贫成效
我村对帮扶的每个贫困户按照致贫原因进行了分类，目前的贫困户致贫原因主要有:一是缺乏劳动力(含年纪大、残疾等丧失劳动能力);二是因病;三是因学，四是自身发展动力不足;还有其他原因致贫。根据致贫原因来制定帮扶计划，采取帮扶措施。帮扶责任人每周入户2次，走访摸底，全面了解，掌握贫困户家庭基本情况，量身制定脱贫计划，进行挂牌公开帮扶。
通过前半年的努力，于今年6月底我村共实现脱贫人口:7户27人;产业脱贫1户2人，通过自筹资金5500元与政府帮扶资金9000元相结合的方式，购买肉牛3头;教育资助27名;广电网络对我村50户贫困户免去安装费、收视费。
三、存在的问题
我村帮扶工作在广大干部群众的共同努力下，做了大量工作，取得了明显成效，赢得了广大群众的拥护和欢迎。但与县镇要求和群众的期盼相比，还存在一定的差距和不足。一是部分贫
困户自身发展动力不足，思想保守，不愿改变;二是贫困户因病、因残、劳动
力缺乏，脱贫路径窄小。
四、下一步工作计划
一是大力营造氛围。要利用会议、宣传栏、板报等各种形式，进行广泛宣传发动，使大家充分认识开展这项活动的意义、目的和要求，从而自觉响应号召，积极主动参与。
二是注重实际效果。帮扶过程，要抓住重点，培养典型，总结经验，及时推广;档案齐全，要建立帮扶对象档案，每次活动要作好详细记录，注重原始资料的积累。
三是制定帮扶方案。根据我村的实际情况，制定切实可行的帮扶方案并且及时总结反思，通过多种途径帮助贫困户脱贫，增强贫困农民的信心，共同努力建设美好家园。
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;提振决战决胜精气神 打赢脱贫攻坚收官战 中共**市委 **市人民政府 （2020年3月）
**市按照党中央、***和省委省政府决策部署，狠抓责任落实、政策落实、工作落实，全市11756户24912名贫困人口已退出11056户23405人，90个贫困村均已出列，省贫县杜尔伯特县和国贫县林甸县实现脱贫摘帽，其他5个有扶贫任务的县区农村贫困人口全部销号，全市贫困发生率降至0.12%。今年，面对脱贫全面收官和新冠肺炎疫情防控“双重考验”，我们将突出目标导向、问题导向，强化战略思维、底线思维，凝心聚力做好脱贫攻坚最后一年工作，确保剩余1507名贫困人口高质量脱贫，与全国全省同步全面建成小康社会。
一、坚持“高”点站位，压实落靠攻坚之责 深入学习贯彻习近平总书记关于扶贫工作重要论述，坚持把脱贫攻坚作为重大政治任务和第一民生工程，作为增强“四个意识”、践行“两个维护”的实际行动，作为** 的现实检验，持续强化组织体系和推进机制，真正把责任落到位、把措施贯到底。
（一）传导责任压力。突出各级党委主体责任和书记第一责任，坚持一手抓疫情防控、一手抓脱贫攻坚，统筹安排、一体推进，市县乡村及行业部门闻令而动、尽锐出战，把主战场压到村屯一线、落到一家一户，决不因疫情影响而暂缓脱贫步伐、放缓小康进程。
（二）明确目标路径。围绕《**市落实省扶贫开发领导小组2020年工作要点责任分工》，聚焦贫困人口退出、脱贫普查、巩固提升、问题整改等具体任务，明确推进措施、责任单位，逐一规划“时间表”“路线图”，倒排工期、挂图作战、保证效果。
（三）强化投入保障。统筹整合涉农资金，集中有限财力保脱贫攻坚，今年市财政安排列支扶贫资金3000万元，其中2000万元专项用于突破林甸县35个非贫困村基础设施薄弱环节，有效解决因资金分散、部门分散、项目分散而造成的力量分散问题。
（四）狠抓推进落实。充分发挥住房安全、饮水安全、金融扶贫等11个专项工作组作用，分区域、分行业开展督查指导、跟踪问效，持续巩固“两不愁三保障”成果，确保工作不跑偏、执行不走样，真正把脱贫收官责 任扛稳、抓牢、落到位。
二、注重“实”处发力，聚焦破解整改之难 坚持把问题导向贯穿始终，深入整改“三落实”、“三精准”、“三保障”问题，在销号存量、减少增量、防止变量中补齐短板、提质增效，我市脱贫攻坚“回头看”排查出见人见事问题5467个、已完成整改3193个。
（一）明确方向抓实事。严格对照中央和省委巡视、国家脱贫攻坚成效考核、市际交叉考核反馈情况，结合脱贫攻坚“回头看”查摆问题，统筹建台账、定举措、明时限，把整改任务分解到县乡村和行业部门，逐个问题对号推进、对号验收、对号结账，做到问题整改无遗漏、工作经得起检验。
（二）分类施治见实招。注重举一反三、标本兼治，从补齐工作短板、堵塞制度漏洞入手，对个性问题点对点研究，即知即改、立行立改，挂单作战、逐项落靠；
对共性问题深剖细纠、联动整改，进一步完善脱贫政策、长效机制，推进整改措施制度化、常态化，坚决确保6月15日前所有问题全部整改销号。
（三）跟踪督导求实效。坚持系统内业务督导和部门间行业督导相结合，加大明察暗访频次和力度，及时跟进县区整改落实进展，对整改不严、不实、不细、不到位问题挂牌督办， 坚决杜绝整改走过场、措施搞变通、成效打折扣等形式主义、官僚主义问题，保证扶贫政策落实落靠、脱贫效果见人见物。
三、把握“精”度为先，坚决确保脱贫之质 聚焦重点领域和关键环节，突出精准施策和靶向治疗，深入推进产业帮扶、劳务输出、政策综合保障等措施，持续拓宽稳定增收渠道，全面增强“造血”发展能力。
（一）精准开展产业扶贫。推广杜尔伯特县因地制宜布局扶贫项目经验，探索个性化、多样化产业扶贫路径，以订单生产、土地托管、股权合作等方式深化利益联结，推动全市33家扶贫龙头企业第一时间实现复工，有力保障脱贫可持续、成果能稳定；
借鉴林甸县订单养殖和小菜园种植模式，引导贫困群众发展庭院经济，村级和帮扶责任人共同帮助研究制定种养计划，确保收益精准到村、到户、到人。
（二）精确落实就业渠道。根据贫困户家庭状况、技能需求、就业愿望，开展“一对一”订单式就业帮扶行动，通过政府购买、职介帮扶、公益岗位等办法，提高劳务输出组织化程度，最大限度扩大就业；
定向开展贫困劳动力外出务工情况和意愿摸排，重点关注集中或居家隔离、无法外出务工的因疫致贫返贫群众，推广林甸县经验， 推动输出地与输入地精准对接、点对点帮助返程返岗，全市公益岗位和扶贫车间已吸纳就业2508人、贫困劳动力返岗就业达到3772人。
（三）精细对接金融活水。充分发挥金融扶贫政策作用，建立扶贫小额信贷长效机制，在加强信贷资金使用监管、确保用于生产用途的基础上，尽可能扩大扶贫信贷政策范围，切实做到应贷尽贷、能贷全贷，提高金融扶贫覆盖率和带贫助力水平。
（四）精深挖掘消费潜力。深入开展“抗疫助农”活动，采取农超对接、物流直销等方式，解决贫困地区农产品滞销难题；
鼓励党政机关、企事业单位、社会力量参与，利用中国社会扶贫网、县级电商服务中心、农村淘宝等平台，拓宽农产品销路、促进消费扶贫。
四、突出“稳”字托底，巩固提升长久之效 坚持强保障、防风险、保稳定，推动工作重心向脱贫与巩固提升并重转变，构建真投、实帮、严抓的长效机制，把真扶贫、扶真贫贯穿于脱贫攻坚全过程。
（一）稳固脱贫政策成效。坚持责任、政策、监管、帮扶“四个不摘”，对因病因残而完全或部分丧失劳动能力的贫困人口，全面落实低保、特困供养、养老保险等综合保障政策，确保政策稳定性和连续性；
对扶贫工程项目 建立完善“责任明确、分工协作”的监管责任机制、“管理专业、运行规范”的工程管理机制、“财政扶持、要素支撑”的政策保障机制，推动扶贫项目良性运行。
（二）稳住返贫致贫风险。探索建立相对贫困人口脱贫机制，对脱贫不稳定户和边缘易致贫户开展监测预警，重点关注收入略高于贫困线和因自然灾害、意外事故、重大疾病返贫风险户，加强对收入来源单一、转移性收入占比高和家庭劳动力有限的脱贫户的常态监测，对因疫情收入骤减或支出骤增户提前采取针对性帮扶措施，防止返贫现象和新的贫困人口发生。
（三）稳定帮扶力量投入。统筹调动各方帮扶力量，保持贫困村第一书记和驻村工作队“两个稳定”，落实行业部门“一对一”帮扶机制定向攻坚，提升扶贫工作实效；
保持油化央企作用发挥稳定，通过设立产业项目、建设基础设施、签订产销订单、提供务工岗位等措施，为决胜脱贫攻坚战“加油”助力；
保持民营企业参与稳定，深化“百企帮百村联万户”行动，采取“以购代捐”、“以买代帮”方式，带动贫困户稳定增收。
（四）稳妥做好普查抽检。目前，我们已组建脱贫攻坚普查领导小组，重点围绕“三率一度”和贫困人口“两不愁三保障”实现、获得帮扶、参与项目等关键指标，坚持市县乡村四级持续发力，统筹推进国家贫困县退出抽检和林甸县普查工作，发现问题提前介入、及时整改，全面巩固退出成果，锁定脱贫真实性和准确性。
当前，脱贫攻坚已到了决战决胜、全面收官的关键阶段。我们将以此次会议为契机，认真落实省委部署要求，坚定信心、顽强奋斗，以更大决心、更强力度推进脱贫攻坚，坚决克服新冠肺炎疫情影响，坚决夺取脱贫攻坚战全面胜利。
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;村级脱贫攻坚工作汇报材料
尊敬的各位领导：你们好!
我代表加木布勒村村两委和驻村工作队，代表全村村民，欢迎各位领导莅临我村指导脱贫攻坚工作。现在，我将脱贫攻坚工作开展情况简要汇报如下：
一、加木布勒村基本情况
托里县库普乡加木布勒村现有201户600人，是一个全部以哈萨克族为主的农业村，村阵地周边定居户为89户345人，牧场面积8万亩，耕地5200亩，种植面积3300亩，牲畜5300(头)只，劳动力380人，残疾25人，xx年农牧民人均年收入10710元。村委会办公场所占地面积4000平方米，办公室建于xx年7月，建筑面积251平方米，内设机构(5+2情况)有村委会办公场所、警务室、村民小组活动室、村卫生室。村民主要居住区分为3个片区：县城区、库普乡阵地片区、村阵地周边片区(冬天居住、夏天搬迁至夏牧场)。现有建档立卡贫困户85户294人。
二、脱贫攻坚工作开展情况
(一)坚持党建促脱贫。把深入学习习近平总书记等中央领导同志关于脱贫攻坚工作的重要指示批示和自治区、地区关于脱贫攻坚的相关会议精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务。在推进脱贫攻坚工作中，村党组织主动承担主体责任，认真谋划部署，精心组织实施，充分发挥了党组织在脱贫攻坚工作中的领导核心作用。一是成立组织，加强领导。村党组织第一时间成立以第一书记为组长、党支
部书记为副组长，党员干部为成员的脱贫攻坚领导小组，并多次召开专题会议，调动部署相关工作，确保了上级决策在加木布勒的顺利落实。组织党员干部集中学习各级党委政府扶贫攻坚的相关政策、办法措施，并逐人分配任务、落实责任，确保了每名党员干部都能够聚焦脱贫攻坚引导群众致富。二是制定计划，明确方向。在充分调研、征求意见的基础上，结合本村实际制定全村脱贫工作计划，对建档立卡贫困户逐一建立工作台账，将贫困户实际需求作为工作的落脚点，为每一户都科学制定个性化的脱贫计划，为贫困户按期脱贫指明了方向。三是多方协调，凝聚力量。利用村村通广播、公示栏、微信平台等媒介，广泛宣传各项惠民政策、脱贫计划和每户贫困户的脱贫进度，为引导全村党员群众参与脱贫攻坚营造了良好的社会氛围。
(二)走访入户掌握第一手资料，主动靠前打赢脱贫攻坚战。村“两委”班子与“访惠聚”驻村工作队入户走访，重点登记解村民家庭人口基本情况、生产经营、收入情况、村民生产生活中存在的热点难点问题。为更准确掌握农户家庭的真实情况，工作中坚持“三个结合”，即把走访入户面对面了解与村干部掌握的情况相结合;把农牧
民个人口述与家庭实际情况对应相结合;把了解掌握的基本情况与农
户档案情况相结合。
一是识别精准。加木布勒村村委会采取入户走访，召开座谈会、村民大会、走访慰问、文体活动等多种方式全面摸底、精准识别，同时充分利用全国扶贫开发信息管理系统软件，对贫困人口进行动态监测，跟踪了解贫困人口的脱贫情况。因贫施策，制定中长期发展规划
与贫困人员帮扶计划，实现一帮五年、不脱贫不脱钩。严格按照贫困户建档立卡工作流程，有序开展脱贫攻坚工作。
二是措施精准。一是医疗救助全覆盖。采取县财政保底、帮扶单位干部帮缴、个人自筹的方式，在农村合作医疗的基础上，85户贫困户294人100%参加城乡居民基本医疗保险，100%缴纳100元重大疾病商业补充保险，实施体检全覆盖，解决了贫困家庭看病就医问题，避免因病返贫。二是安全住房全覆盖。通过异地搬迁在金准区安置1户、村阵地周边建设安居房119套，实现了贫困户住房保障全覆盖。三是教育保障全覆盖。适龄儿童全部就学，无辍学儿童，对于疆内、疆外中专(含中职)、大专本科设立“教育扶智精准脱贫”政府助学金，全村现有学生120人，全部实现教育，85户贫困户中有9名孩子就读大中专，享受助学金。缓解了家庭压力，避免了困难家庭因学返贫。四是财政贴息助力脱贫。85户其中33户享受贴息贷款资金30.5万元，帮助贫困户购买牛、羊，发展养殖生产。五是对贫困户中有劳动力的人员，聘请专业老师进行劳动转移技术专职培训，帮助掌握一门技术。六是落实干部职工结对帮扶贫困户，建立村干部职工结对帮扶贫困户工作并实行包保责任制。在分类锁定贫困对象后，依据贫困户家庭情况、资源禀赋、身体状况、技能条件，按照“一户一法”的办法因户施策，制定“六个一”精准脱贫计划(既：一户一个脱贫计划，一户一个发展项目，一户一种致富技能，一户一个包扶干部，一户一个脱贫时间，一户一个帮扶措施，建立精准帮扶台账)。七是加大政策扶持力度。积极动员组织开展春耕春播，协调农资供应
商，并出面担保，确保贫困户春耕、春播顺利进行;按照政策规定及
时上报贫困家庭子女教育帮扶资金、积极申报贫困户大病救助和医疗补贴等。
三是宣传精准。充分调动党员、联户长、草根宣讲员的作用，
抓好政策宣传。组织宣传队深入牧区宣讲政策，利用牧民大会、文体活动等等有利时机，积极开展政策的宣传，让贫困人员100%充分了
解掌握国家九项惠民政策，确保把惠民政策作为脱贫工作的精准钥匙。
(三)政策扶持精准到户，积极争取政策扶持
xx年至xx年项目开展情况。一是投入惠民生项目及阵地资金1500.8万元(专项资金、县级配套资金、克拉玛依市帮扶资金)，xx
年至今累计完成村级阵地周边房屋119套，暖圈、围墙、庭院经济
50户、安装暖气56户建设项目。二是投入基础设施资金3800万元，完成村庄安全饮水工程、电网改造、村内三纵三横道路3.65公里、
双语幼儿园建设项目;三是xx年“访惠聚”建行塔城分行驻村工作队派出单位投入资金16.34万元，实施完成了全村电网入户项目，进一步确保了村民的生产生活用电安全;四是投入扶贫攻坚专项资金110
万元，购买生产母羊1432只，共计发放91户贫困户家庭;五是投入
资金，完成地罐安装工程1200亩。
xx年重点建设项目开展情况。一是投资56万元(农发行贷款)。新建1万亩草原整治水利项目，待水资源丰富可带动庭院经济;二是50万元惠民项目，修建2公里渠道，为村庄百姓解决5000亩耕地用水困难的问题;三是新建农村道路13公里，实现道路村村通;四是投
入环境卫生整治专项资金53万元。进行村级连片环境卫生整治;开展村道路绿化，种植树木2000棵;五是续建双语幼儿园、周转房、服务中心，已于xx年9月投入使用。六是通过“一事一议”项目投入6万元资金，用于村庄路灯新装项目。七是投入3万元资金，用于村庄新建招呼站项目。八是投入8万元资金，用于村庄新建百信大舞台项目，让村民文化生活得到发展空间。
2018年项目实施情况：进行环境卫生整治。进行村级连片环境卫生整治;开展村道路绿化，种植树木1000余棵。利用xx年申报的150万元发展村集体经济项目壮大加木布勒村集体收入;2018年光伏项目已立项，即将实施，重点扶持无劳动力、无资源、无稳定收入的贫困户，使建档立卡贫困户坐在家里享受“阳光收入”。
(四)推动“五个一批”落地落实，确保实现“两不愁”“三保障”
自精准扶贫工作开展以来，村“两委”、工作队积极主动作为，严格按照“六个精准”要求，积极采取“五个一批”措施，村基础设施建设不断完善，村民幸福指数不断提高，脱贫户也基本实现了“两不愁”“三保障”。85户建档立卡贫困户中：68户有养殖收入、55户有种植收入、46户外出务工、71户享受生态补偿金、23户享受政府购买岗位、16户享受低保、1户五保户、30户享受计生补贴(1200元2户、2400元28户)、6户8人享受残疾补贴。
三、脱贫攻坚工作中存在的问题
一是因自然地理条件导致村庄内缺水，无法量种植高产农作物;二是人口综合素质偏低。由于贫困导致村民上学少，文化知识水平低，缺乏科学技术和脱贫致富的职业技能;三是畜牧业养殖仍然依靠传统模式，发展缓慢;四是85户贫困户中有16户享受低保户政策，致贫原因是分别是：因残致贫:12户、因病致贫28户、因缺资金21户、因缺技术19户、因缺劳动能力6户。
四、下一步工作发展方向。
(一)发展多种经营。改变加木布勒村村民多年形成的只种苜蓿养牛羊的单一生产方式，例如：种植耐旱经济作物鹰嘴豆等，让村民大力发展庭院经济、旅游服务、市场经营、多样种植、交通运输等多种经营方式拓宽收入渠道，增加农民收入。
(二)加大产业扶贫类建设。结合全乡产业结构调整，加大对新品种、新技术的引进力度，因地制宜，通过包户帮扶，发展现代畜牧养殖业，加大扶贫开发造血功能，带动全村畜牧业产业发展，形成以畜产业带动的整体发展局面。
(三)加大培训力度。一是通过引进来和送出去的形式进一步加大对村两委班子成员、党员干部政治理论、管理能力、致富能力的培训;二是利用农牧民夜校，提高农牧民的国语水平;三是通过实用技术培训，让村民掌握部分实用的致富技术，同时也把先进的思路和理念带过来。
(四)对农村“零转移家庭”贫困农户的特殊困难劳动力，可帮助实现村级环卫工、联防队员、边防护边员等职位，帮助其实现稳定就业。
(五)注重宣传引导。坚持正确舆论导向，利用各种渠道广泛宣传习近平总书记关心关注贫困地区贫困群众的一系列重要指示精神，引导广大党员干部深刻领会习近平总书记关于新时期扶贫开发的重
要战略思想，提炼升华脱贫攻坚的实践成果，为脱贫攻坚注入强大的思想动力。全面宣传托里县脱贫攻坚取得的重大成就，准确解读中央和自治区、市、县关于精准脱贫的决策部署、政策举措。大力宣传贫困户勤劳致富光荣脱贫的先进典型、社会各界互帮互助乐于奉献的先进典型、扶贫系统勇于担当辛勤工作的先进典型、精准脱贫的成功案例，持续不断地挖掘、总结、推广巩固提升脱贫攻坚成果的成功经验和做法，营造开拓创新、攻坚克难、凝心聚力、共奔小康的浓厚氛围。
内容仅供参考
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;一、村基本情况介绍
（二）
（三）完善绩效考核制度，把脱贫攻坚的推进力度、工作成果和群众满意度作为干部绩效考核的主要指标。村干部和广大帮扶干部因户施策、发展经济的能力和帮助贫困户100%享受扶贫政策的责任明显增强。全村上下形成全力以赴抓脱贫、群策群力谋攻坚的良好局面。
三、脱贫攻坚工作开展情况
五原村通村公路及村中道路（包括巷道、入户道路）硬化16000余米；
有标准化卫生室98平方米，合格执业医师2名；
安全饮水方面，有水厂全天供水，水质达到饮用水的标准，水源地有水利部门出具的鉴定报告；
文体设施方面有老年活动中心，文体活动中心、儿童乐园及六个片的健身文体活动场地，舞台等综合性文化服务中心；
通过电网改造使全村生产用电条件全面改善、生活用电质量全面提升；
宽带覆盖率，手机信号全覆盖，全村使用网络电视或信号接入电视，通电视率100%，有限电视费用均由村统一缴纳。
五原村无异地扶贫搬迁情况。
对今后三年所有住房安全存在隐患的贫困户进行统一排查，统一鉴定，贫困户中缺房户1户（夏实宾），评定等级c级，改造资金6555元，已经全面改造完成。
五原村同陕县邮储银行取得对接，开展前期入户信息采集工作，共采集信息10户，采集率100%，信用等级评定全部完成。
制定人居环境整治方案，成立环境整治工作领导小组，党总支书记王锐民、副书记陈社勋为正副组长，村两委干部，各小组组长为成员。实行包片工作管理机制；
确保资金保障；
规范保洁队伍；
强化保障措施；
建立月考核制度，实行奖惩办法。配套设施方面，现有垃圾清运车一辆，40个标准移动式垃圾仓（每片5-6个）；
人员组成方面，成立村级环卫队，保洁员22人，目前已经全面移交北京环卫。
民政救助方面，享受低保8户16人，其中一类低保4户8人，每人每月240元；
二类低保3户7人，每人每月210元；
三类低保1户1人，每人每月180元；
享受困难残疾人生活补贴2人60元/月，享受残疾人两项补贴3人120元/月；
享受农村基础养老2人，每人每月105元；
享受被征地农民养老保障金2人，每人每月320元；
教育补贴方面，享受教育扶贫政策4人，其中陈明、陈洋、夏紫蕾享受中等职业雨露计划，每人每年2000元，夏昊睿小学享受义务阶段雨露计划，每人每年1000元；
健康帮扶方面，家庭签约医生实现全覆盖；
享受“一站式”住院帮扶；
城乡居民医疗保险9户23人；
办理慢性病门诊卡6人。享受村级老人补助2人，每月100元。
伴随着集体经济的提升，村三委加大对惠民措施实施，自2015年来，村对65岁以上老人每人每月补贴100元;逢春节每人发放米、面、油各一份;医疗保险全村每人每年补贴50元;小额人身意外保险每人每年30元由村统一承担;全村有线电视收视费每户每年240元由村统一承担;个别村民特殊情况，村一事一议解决。
四、下步打算
2020年我们深感任务艰巨、责任重大。我们立足于早谋划、早安排、早落实，把握工作主动权，确保完成脱贫任务。一是以习近平扶贫开发思想为引领，以问题整改为主线，以“三率一度”为核心，围绕中央、省、市三年行动计划，开展脱贫攻坚工作。以三门峡市《关于打赢脱贫攻坚战三年行动的实施意见》为指导思想，坚持“一个聚焦”（聚集深贫贫困），打好“五大硬仗”（产业扶贫、就业扶贫、生态扶贫、易地扶贫搬迁、金融扶贫），做好“五项保障”（基础设施、公共服务、组织领导、支持政策、后续工作）。二是确保精准脱贫。村干部和帮扶责任人到户查找脱贫短板，因户因人施策，及时补齐短板。突出抓好集体经济实施带动脱贫。我们按照集体经济带动脱贫致富的思路，积极做好项目服务，巩固建成产业项目，保障带动经济发展和贫困户增收。三是打好“补丁”。认真查找已脱贫户返贫风险，因户施策，防止返贫，实现增收可持续;查找“边缘户”的所思所盼所想，分门别类给予妥善解决;查找帮扶工作盲区，尽快给予覆盖;查找脱贫工作制度漏洞，尽快给予堵上。四是抓好“双基”项目。着力改善村基础设施和基础公共服务水平，通过实施“双基”让群众在脱贫攻坚工作中获得更多的受益。五是锤炼干部作风。加强脱贫攻坚是政治责任，是德政义举的教育，引导干部满怀热情、充满激情地真帮扶、见真效。
下一步，我们将切实把各项扶贫工作做细、做实、做好，坚决完成2020年度乃至今后脱贫任务，让组织放心，让群众满意。
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