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尤溪县事业单位招聘报名入口篇一
报考温馨提示
1、参加阳江市保密技术检查中心(阳江市涉密载体销毁中心)选调考试的，必须为阳江市不动产登记中心在编在职人员，非该中心人员不得报考。考生报名时，务必在报名系统选择正确的招聘职位，以免报错职位造成遗憾。
2、参加阳江市保密技术检查中心(阳江市涉密载体销毁中心)选调考试人员在系统报名后需进行现场确认，经审核合格后确认报名成功。
3、报考阳江市廉政教育中心合同制职员的人员，报名通过后，是否完全符合职位资格条件，以面试前的资格审核意见为准。
5、报名系统将于9月27日17︰00关闭，为避免出现由于网络原因不能完成报名，建议报考人员预留足够时间进行注册并完成报名。
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尤溪县事业单位招聘报名入口篇二
本次招考实行竞争性选拔考试，采用笔试加面试方式进行。
(一)笔试
1、考试科目：根据招考岗位不同类别设置笔试内容，分别为a、b、c、d四类，考试科目不指定参考用书。
(1)a类：为教育类专业技术岗位，考试内容为教育教学综合知识。
(2)b类：为卫生类专业技术岗位，考试内容为医学综合知识。
(3)c类：为管理岗位和非a、b类的专业技术岗位，考试内容为综合知识。
(4)d类：为工勤技能岗位，考试内容为综合知识。
上午：09：00—10：30
2、笔试最低入围分数线由市人力资源和社会保障局划定。
(二)面试
1、面试人选按招聘岗位人数与面试人数1：3比例依笔试成绩高低顺序，在笔试合格的考生中确定面试对象。如拟招聘人数与笔试合格人数未达到1：3比例，则按笔试合格人数确定面试人选。
2、报考资格复审。面试对象在面试前由市人力资源和社会保障局进行报考资格复审，资格审查按考生报名时提供的材料进行审核。凡有关资料主要信息不实(含未按报考岗位的专业要求报考的)影响资格复查结果的，市人力资源和社会保障局有权取消报考人员参加面试的资格。资格审查不合格的，不得参加面试，并依次递补面试对象。
3、面试由招聘单位主管部门或会同招聘单位根据《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》组织实施。面试可按不同的岗位要求，采取结构化面试、工作情景模拟、实际操作测试(如教师试讲、医生的病例判断、处理或操作考核)等方式进行。具体面试时间、地点等事项由招聘单位或其主管部门另行通知。不按规定时间参加面试的，视为放弃招聘资格。
面试采用百分制，60分以上合格(即低于60分不得列为体检对象)，面试结束后当场公布成绩。
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%(考试总成绩按四舍五入保留小数点后3位)。
尤溪县事业单位招聘报名入口篇三
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本次报名实行网上报名，程序如下：
（一）查询岗位
招聘单位、招聘人数及岗位条件等详见《武汉市2023年度事业单位公开招聘岗位一览表》，有关报考政策等详见《武汉市2023年度事业单位公开招聘报考指南》，应聘人员可于2023年2月22日至3月2日通过武汉市人事考试院官网查询。
（二）网上报名
1.提交应聘申请。应聘人员于期间提交应聘申请（含上传照片，此后所用照片要求一致，未上传照片或上传照片不符合要求将无法通过审核）。应聘人员只能选择一个单位的一个岗位进行报名，提交信息必须真实、准确、完整、有效，凡弄虚作假者取消应聘资格。超过申请时间，不再接受报名。报名环节通过人脸识别进行身份认证，需应聘人员本人操作报名。
提交应聘申请方式：
，点击“网上报名”；
②扫描下方二维码，关注武汉市人事考试院官方微信公众号，点击“网上报名”。
特别提醒，为确保报名信息准确无误，通过微信公众号提交报名信息后，请在电脑端登录网上报名系统再次核对。
2.查询初审结果。应聘人员于2月24日至3月3日期间登录武汉市人事考试院官网查询是否通过资格初审。2月24日至3月1日，武汉市人事考试院官网将每日公布岗位报名情况。已通过资格审查的，不可撤销或变更报名信息。
资格审查工作贯穿招聘全过程，凡应聘人员在报名过程中存在伪造、涂改证件、证明等报名材料，或者以其他不正当手段获取应聘资格的；提供的涉及报考资格的申请材料或者信息不实，且影响报名审核结果的；其他应当取消其本次应聘资格的违纪违规行为的，取消其本次应聘资格，并依法依规追究其相关责任。
（三）网上缴费确认
通过资格初审的应聘人员应于3月4日9：00至3月6日24：00期间登录武汉市人事考试院官网进行缴费确认，未按期缴费确认者视为自动放弃考试。符合相关规定的考试费用减免对象，可申请免除考务费。具体手续办理时间和要求详见《武汉市2023年度事业单位公开招聘报考指南》。
根据国家、湖北省关于引导和鼓励高校毕业生到基层工作的政策要求，符合政策规定的服务基层项目人员、在军队服役5年（含）以上的高校毕业生退役士兵可享受加分优惠政策，其中已经公开招聘、政策性安置为事业单位工作人员或招录为公务员（参照公务员法管理人员）的，不再享受此优惠政策。相关市级主管部门负责对上述人员的资格进行审查，市人社局对符合政策规定的人员进行汇总公示。符合条件的报考人员须于3月6日前提出申请。具体政策、申请方法和相关要求详见《武汉市2023年度事业单位公开招聘报考指南》。
（四）打印准考证
缴费确认成功后，应聘人员应于，登录武汉市人事考试院官网下载打印笔试准考证（a4纸张黑白打印即可）。
尤溪县事业单位招聘报名入口篇四
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尤溪县事业单位招聘报名入口篇五
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尤溪县事业单位招聘报名入口篇六
报名采用网络方式进行。报名、照片上传、资格初审和缴费确认，通过网络同步进行。报名网址：江苏省人力资源和社会保障网（）的业务子网—江苏人事考试网。
2、资格初审：2月25日9∶00－3月3日16∶00；
3、陈述和申辩：2月25日－3月4日期间9∶00－16∶00；
4、对初审异议的处理：2月25日9∶00－3月4日18∶00；
5、缴费确认：2月25日9∶00－3月5日12∶00；
尤溪县事业单位招聘报名入口篇七
1.应聘人员须按岗位要求和网上提示，真实、准确、完整地填写有关信息，并上传本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）证件照，jpg格式，大小为20kb以下。
2.凡弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。除本公告另有说明，或者国家、省另有规定外，信息真实性以报名时的实际情况为准。面试前将对进入面试的人员进行资格复审。
3.招聘岗位的笔试开考比例一般为1：3，招聘岗位表中有特殊要求的，从其要求。如未达到开考比例，将核减或取消该招聘岗位。应聘岗位被取消的报名成功人员可在2023年3月6日9：00-12：00登陆报名网站改报其他符合条件的岗位。
4.每人只能选择一个岗位进行报名。资格初审通过后，不能再更改报名信息。未通过资格初审的应聘人员，在报名期内，可以改报符合资格条件的其他岗位。应聘人员须使用有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试使用的身份证必须一致。
5.有下列情形之一的，请不要报名应聘：
①现役军人或国民教育序列普通高校在读非2023届毕业生；
⑤国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
尤溪县事业单位招聘报名入口篇八
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报考人员可通过下列网站查询招聘岗位及具体条件等有关信息：
常州组工网（）
常州市人力资源和社会保障局网（）
常州市人事考试中心网（）
（一）报名方式与时间
本次公开招聘采用网络报名方式。报名、照片上传、资格初审和缴费确认均通过网络进行。报名网址：常州市人事考试中心网（）
1．报名、照片上传时间
2．资格初审时间
2023年2月28日9：00—3月5日16：00
3．报考人员对资格初审异议的陈述申辩时间
2023年2月28日—3月6日的9：00—16：00
4．资格初审单位对资格初审异议的处理时间
2023年2月28日—3月7日的9：00—16：00
5．缴费确认时间
2023年2月28日9：00—3月8日16：00
（二）报名注意事项
1．报考人员每人只能选择一个岗位进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。
2．本次公开招聘岗位专业参照《江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录》（附件2）设置，报考人员所学专业应符合报考岗位的专业要求。专业参考目录未列出的专业、留学人员的毕业专业，由招聘单位或其主管部门根据招聘公告中明确的专业条件、报考人员所学专业课程、研究方向等认定是否符合招聘岗位的专业要求。专业名称已经调整的专业，如调整前或调整后的专业符合招聘岗位的专业要求，毕业院校以书面形式证明调整前后的专业为同一专业或专业课程基本一致，视为符合专业要求。
3．招聘单位或主管部门根据报考人员提供的信息进行网上资格初审。报考人员如对初审意见有异议，及时向招聘单位或主管部门陈述申辩，联系方式可从岗位表中相应岗位的“联系电话”栏内查询。资格初审通过后的信息不得进行更改，未通过资格审查的报考人员，在报名期内，可以再改报符合条件的其他岗位。
4．报考人员网上提交报名信息后可到报名网站查询是否通过资格初审，通过资格初审（含上传照片审核）人员网上缴纳报名笔试费100元。
5．未按时在网上上传照片、缴纳报名笔试费的视为报名无效。
6．本次公开招聘岗位开考比例为1：3，未达到开考比例的岗位，将在常州市人力资源和社会保障局网站公告核减招聘计划。招聘岗位被核减取消的报名成功人员可在2023年3月9日9：00—12：00改报其他符合条件的岗位。
7．严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》。报考人员应根据公布的报考条件和具体岗位要求，如实、准确、完整地填写报名信息，提交相关材料，如对报考资格条件存在疑问，应在报名时间截止前向招聘单位咨询确认。报考人员提供虚假报考申请材料，或伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定严肃处理。资格审查贯穿招聘全过程，报考人员存在不得报考的情形或者不符合报考资格条件的，在招聘工作任何环节一经查实，立即取消其报考或聘用资格。
（三）打印准考证
报考人员于起在常州市人事考试中心网（）自行下载、打印准考证。
（一）具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，品行端正，无违法犯罪记录，具备正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位规定的具体资格条件，详见《2023年常州市事业单位统一公开招聘工作人员岗位表》（附件1，以下简称“岗位表”）。
（二）年龄在18周岁以上，35周岁以下（1987年2月28日至2005年3月4日之间出生）；中级十级专业技术岗位招聘人员，或者取得硕士研究生学历学位并以研究生专业报考的人员，以及依法退出现役的退役军人，年龄可放宽至40周岁（1982年2月28日后出生）；博士研究生年龄可放宽至45周岁（1977年2月28日后出生）。
（三）本次招聘户籍要求（户籍以2023年3月4日的户口所在地为准）。
1.报考“面向服现役满五年的高校毕业生退役军人”岗位的人员，限常州市户籍；
2.报考其他岗位的人员，不限户籍。
（四）招聘对象中的“2023年毕业生”，指在2023年毕业并已取得毕业证书（学位证书）的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》（原件）的普通高校毕业生，取得毕业证书（学位证书）的日期可放宽至2023年8月31日；国（境）外同期毕业人员，须在2023年3月4日前完成教育部留学服务中心学历认证方可报考。
2021年和2022年普通高校毕业尚未就业（“尚未就业”是指在报名时为失业状态，下同）的人员，以及国（境）外同期毕业且在2023年3月4日前完成教育部留学服务中心学历认证但尚未就业的人员，可报考面向“2023年毕业生”岗位。
参加服务基层项目人员，如参加服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格（时间截止到2023年3月4日）后2年内的，可报考面向“2023年毕业生”岗位。
以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役（时间截止到2023年3月4日）后1年内的，可报考面向“2023年毕业生”岗位。
（五）报考“面向服现役满五年的高校毕业生退役军人”岗位的人员，是指在国家统一招生的普通高校上学期间或者毕业后入伍服现役满五年的已退役军人。其中：在服役期间受到纪律处分或受过刑事处罚的不得报考。
（六）除符合毕业证书（学位证书）取得日期放宽条件的普通高校2023年毕业生外，其他人员须于2023年3月4日前取得毕业证书（学位证书）方可报考；国（境）外留学人员须于2023年3月4日前完成教育部留学服务中心学历认证方可报考。
（七）招聘岗位中有大学英语六级要求的，需提供相应的合格证书，只有六级考试成绩通知单的，相应的成绩原则上不低于425分。在官方语言为英语的国家取得学历学位的留学人员，报考有英语六级要求的岗位时，可以不提供英语六级的合格证书或成绩通知单。
（八）招聘岗位中要求专业技术资格证书、职（执）业资格证书、考试证书的，须于2023年3月4日前取得。
（九）取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省的有关规定执行。
（十）下列人员不得报考：
1．现役军人或国民教育序列普通高校在读非2023届毕业生；
2．与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得报考事业单位的组织（人事）、纪检监察、审计财务岗位；与现有在岗人员存在上述关系的，不得报考到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位；
3.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
4.新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告被聘用到江苏省地方各类事业单位，且在2023年9月4日前3年服务期未满的在编（在册）人员；
5.2023年9月4日前，5年服务期未满的新录用公务员，或有规定（含协议明确）不得解聘离开工作单位（岗位）的人员；
6.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
