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2025年部门负责人承诺书(模板11篇)
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2025年部门负责人承诺书(模板11篇)

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2025年部门负责人承诺书(模板11篇)
    小编:长久的心动-

题词是一种在书籍、文章或礼品上写下的简短祝福语或感言。如何避免拖延是一个需要终生学习和改进的问题,我们可以采取一些策略和方法。这里有一些优秀的总结模板,您可以根据需要进行适当的调整和参考。

部门负责人承诺书篇一

矿领导:

我作为部门的负责人,对全部门的安全生产工作负直接责任。为认真贯彻执行国家安全生产法律、法规和矿领导的工作要求,积极落实安全生产主体责任,努力做好本单位的安全生产工作,杜绝重大安全事故,我郑重承诺:

一、落实本部门的安全生产主体责任,加强矿井通防管理工作,建立健全各项责任制、规章制度、操作规程并严格落实,保证自己及其他人员履行安全管理职责,使通防管理做到标准化、规范化,确保矿井的`通防安全。

二、自觉接受矿各安全生产职能部门的监督管理,负责把安全责任分解到工队、班组,落实到人。积极监督矿领导是否贯彻执行《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》。

三、认真抓好全员通防安全教育和培训,组织职工认真学习《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》等法律法规及三大规程、通防安全知识,不断提高职工的安全意识和安全技能水平,做到按要求持证上岗。

四、不断完善防护设施设备,定期做好设备检修,记录齐全,认真改善安全生产条件。

五、加强安全监督检查,及时发现和排除安全隐患。落实重大危险源监控责任,对重大危险源实施有效的监测、监控和整改。

六、尊重职工在安全生产方面应有的权益,鼓励职工履行安全生产方面的义务、对安全生产违法、违章行为提出整改建议。

七、按要求上报安全事故,做好事故抢险救援。积极配合相关部门做好事故调查工作,按照"四不放过"的原则,认真吸取事故教训,及时整改落实事故调查组提出的各项防范措施。

八、认真履行法律法规规定的其他安全生产职责。若违反上述承诺和未履行安全生产管理职责、导致发生责任事故的,本人自愿接受矿部的处分、处罚。

承诺部门:

承诺人(签字):

职务:

二0××年四月一日。

山西华润鸿福煤业有限公司。

部门负责人承诺书篇二

为贯彻"安全第一"的安全方针,落实本部门的`安全生产工作,我作为部门的安全负责人特作出以下承诺:

1.认真贯彻执行国家有关安全生产和劳动保护的方针、政策、法令、规章制度及安全规程,作为本部门的安全第一负责人对部门安全工作负责。

2.定期召开部门会议,通报部门的安全工作情况,落实公司内安全生产领导小组安排的安全工作。

3.自觉履行安全生产责任制度中制定的部门负责人应负有的安全职责,并落实到位。

4.配合有关相关部门落实安全生产工作,完成本企业年度安全生产的目标任务。

承诺人:

承诺部门:

监证人:

年 月 日

部门负责人承诺书篇三

1、学校法定代表人全面负责学校的安全工作,同时确定一名行政领导人为安全负责人,负责本单位的责任制的落实。

2、认真贯彻安全法规、规章和未成年人保护法,主持制定各部门、各岗位的安全制度和安全责任制,实行目标管理,逐级落实。

3、确定专人负责学校的安全教育工作,把其列入教学课程,纳入学校常规工作,及时总结,不断提高。

4、对全体师生员工进行安全宣传教育,普及安全知识,提高安全意识,将安全评价结果纳入个人综合孝核。

5、进行经常性的安全检查,发现安全隐患,要求责任人及时整改。

6、完善消防设施,配备消防器材,改善安全条件。

7、建立学生健康管理制度,积极开展健康教育工作。

8、建立传染病防治和管理机制,把学生常见病、传染病防治工作列入学校的议事日程。

部门负责人承诺书篇四

1、学校法定代表人全面负责学校的安全工作,同时确定一名行政领导人为安全负责人,负责本单位的责任制的落实。

2、认真贯彻安全法规、规章和未成年人保护法,主持制定各部门、各岗位的安全制度和安全责任制,实行目标管理,逐级落实。

3、确定专人负责学校的安全教育工作,把其列入。

教学。

课程,纳入学校常规工作,及时。

总结。

不断提高。

4、对全体师生员工进行安全宣传教育,普及安全知识,提高安全意识,将安全评价结果纳入个人综合孝核。

5、进行经常性的安全检查,发现安全隐患,要求责任人及时整改。

6、完善消防设施,配备消防器材,改善安全条件。

7、建立学生健康管理制度,积极开展健康教育工作。

8、建立传染病防治和管理机制,把学生常见病、传染病防治工作列入学校的议事日程。

朱仙庄镇三铺小学。

部门负责人承诺书篇五

为保障公司安全管理制度范文和措施得到认真贯彻和落实,确保公司安全管理工作目标的实现,按照《###集团有限公司安全承诺书》的要求,坚持安全第一,预防为主、综合治理的方针,坚持以人为本和谁主管、谁负责的原则,各部门负责人与公司总经理签订此承诺书,并郑重承诺履行以下安全职责:

一、部门负责人为本部门安全生产责任人和管理人,部门负责人要把安全生产工作列入工作议事日程,树立常抓不懈的思想,教育引导本部门人员在生产生活中严格执行各项安全管理规章制度,教育员工遵章、遵纪、守法,纠正违法、违章违纪和各类不安全行为,加强防范措施的落实,适时开展安全知识、安全防范技能的培训学习,落实安全岗位责任制,做到工作细化,责任明确,警钟长鸣。

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二、加强本部门人员在机器设备操作、用火、用电中的安全规范化操作管理;严禁在所管辖区内燃烧垃圾,对易燃、易爆等危险品的使用、储备、运输、销毁要实行严格的消防安全管理。

三、加强本部门区域内环保设施、安全设施及消防器材的维护保养和清洁,确保其完好有效,并熟知其位置、功能和使用方法;严禁酒后驾车、超速行驶,避免疲劳驾车;加强本部人员的安全生产知识培训,提高安全意识,提高安全防范能力,杜绝人为事故,定期对疏散通道和安全出口进行检查,确保畅通。

改等工作。

五、发生安全案件、事故时,应立即实施应急预案和应急疏散,务必做到及时报案,在积极组织抢救人员、财产、灭火、防止损失扩大的同时要注意保护现场,并协助相关部门调查事故原因及事故责任。

六、认真执行保密规定,确保本部门不发生失密、泄密事件;在授权范围内行使职权,不得越权,杜绝危害公司经济利益和有损公司信誉行为的发生。

七、各部门负责人必须与本部门员工签订安全承诺书,明确每个岗位在安全方面的职责。专职安全员依据签订的承诺书,对此项工作进行定期或不定期的监督检查,存在安全隐患和不符合安全管理要求的部门应及时整改。

八、各部门每月3日前向综合办上报上月安全事故月报表,每年7月1日前上报半年安全工作总结(范文),次年1月3日前上报上年度全年安全工作总结(范文)。

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九、本承诺书一式两份,一份由综合办保管,一份由承诺人自行保管。此责任书将持续到下一次签订责任书之日止。

单位负责人:生产车间负责人:

##公司。

xxxxx年x月xx日。

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部门负责人承诺书篇六

本人 为本公司 ,为保障本部门员工的身体健康、生命和财产安全,防止和减少生产安全事故发生,本人郑重向公司及员工承诺,在工作中严格履行以下职责和义务:

1、切实树立“安全第一、预防为主”的思想,对本部门安全生产负全面责任,建立健全本部门安全生产管理网络,认真落实本单位安全生产责任制。

2、确保国家安全生产方针、政策、国家(行业)安全标准和公司安全生产规章制度在本部门得到认真贯彻执行和落实。

3、保障部门内员工安全教育培训、安全生产竞赛活动有效开展,让员工掌握本单位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。

4、督促、组织本部门安全检查和隐患整改,保证本部门安全生产投入的有效实施,保持安全装置、防护设施完好,确保使用的设备及设施符合国家安全相关法规、标准要求,防范生产安全事故的发生。

5、不断提高自己安全生产知识和管理能力,遵守本部门的安全规定,不违章指挥,及时纠正、查处本部门员工生产操作中的违章作业。

6、不断完善本部门安全技术操作规程和安全管理办法,并得到认真落实。

7、及时、如实向公司报告本部门发生的生产安全事故,并认真组织事故应急救援。

8、建立健全并实施本部门的生产安全事故应急救援预案,开展事故应急救援演练工作,确保本部门的生产安全事故应急救援预案得到有效实施。

在公司级事故救援中服从公司应急指挥人员指挥。

9、对本部门安全管理的场所,地点部位、危险源点等处都要设立警示标志

及消防器材,并保持标志和消防器材的完好、醒目。

10、保障按时按量发放不低于国家或行业标准劳动防护用品给分管范围的员工并督促员工按规范使用。

11、贯彻“五同时”的原则,即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

定期召开分管部门的安全生产工作会议,分析安全生产动态,及时解决安全生产中存在的问题。

总结推广安全生产工作的先进经验,奖励先进单位和个人。

承诺人: (签字): 公司总经理:(签字):

日期: 年 月 日

全体干部、职工同志们:

安全生产是国家的基本国策,是企业生产永恒的主题,是生产装置高效低耗运行、推动企业持续稳定、安全健康发展的前提,是维护企业职工生命安全和财产安全的重要保障。

抓好安全生产是企业认真贯彻落实《安全生产法》等法律、法规和坚守安全红线的必然要求。

我公司是一家以生产危险化学品为主,同时生产水泥、电石、热电联产为一体的跨行业经营的循环经济实体企业,生产工艺具有有毒有害、易燃易爆、高温、高压、连续性强的特点,稍有疏忽,极易造成各类事故。

多年来,公司始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针。

作为生产经营单位的主要负责人,我有责任通过加强各级管理、不断提高装置安全生产技术水平,确保职工生命安全和企业财产安全。

为此,向全体干部、职工郑重承诺:

1. 认真贯彻落实《安全生产法》及其它相关法律、法规,依法取得《安全生产许可证》等相关前置许可证件,并按许可范围依法组织生产经营活动。

2. 依法设置安全生产管理机构、配备专职安全生产管理人员,明确企业各级、各部门、各类人员和岗位的安全生产职责,建立健全从主要负责人到基层班组的安全生产管理网络。

3. 严格执行安全生产费用提取、使用管理制度,建立安全生产费用台帐,按时足额提取和规范使用安全生产费用。

为从业人员缴纳工伤保险费,并参加安全生产责任险,实现安全生产保障渠道多样化。

4. 制定科学合理的安全生产规章制度和操作规程,定期督促、检查安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。

5. 建立、健全隐患排查治理自查自报体系,将隐患排查治理纳入日常安全管理,形成全员参与隐患排查治理的工作机制,全面排查本单位事故隐患,提高安全生产水平。

6. 组织制定并实施生产安全事故应急救援预案,定期组织演练,有效提高应对和处理突发事故的能力,最大限度地减少人员伤亡、财产损失、环境破坏和社会影响,维护正常的生产秩序。

7. 制定特种设备、安全设施、电气设备、仪表控制、安全联锁装置等日常维护保养管理制度,建立安全设施台帐,明确责任,确保运行可靠;按规定对防雷防静电设施、压力容器、安全阀、仪器仪表等设施进行定期检测检验。

8. 明确职业健康管理机构及其职责,健全职业健康管理制度和从业人员职业健康档案,加强从业人员职业健康防护教育培训,保障职业危害防治经费投入,完善职业危害防护设施,做好职业危害因素的检测、评价与治理,进行职业危害申报,按规定及时发放合格的劳动防护用品,保护劳动者的职业健康。

9. 建立健全重大危险源安全管理制度,落实管理责任,配备必要的救援器材、装备,定期开展检查、监测、检验和安全评估,制定应急救援预案并按规定备案,定期开展应急救援预案演练。

10. 积极开展企业安全生产标准化和安全文化建设工作,提高从业人员安全意识和遵章守纪的自觉性,杜绝违章指挥和强令冒险作业,消除“三违”现象。

积极采纳员工提出的安全生产合理化建议,最大限度地调动全员参与安全生产管理的积极性。

11. 建立领导干部带班制度,负责生产异常情况和突发事件的应急处置,抽查各项制度的贯彻执行,切实加强夜间和节假日值班工作,及时报告和处理异常情况及突发事件,保障生产安全。

12. 自觉接受上级部门的监督管理,认真贯彻落实安监部门的安全生产指令和有关安全生产工作的相关规定和要求。

安全工作是一项长期而艰巨的任务,是涉及全员、全面、全过程和全天候的工作,只有起点,没有终点。

我相信在全体干部职工的共同努力下,我公司的安全生产管理工作一定会步上一个新的台阶,一定会实现企业安全效益和经济效益的双赢。

为切实履行企业安全生产主体责任,我作为本单位安全生产第一责任人,向市长郑重承诺如下:

1、坚决贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的`安全生产方针,切实树立“安全第一”的思想,对公司安全生产负全面责任,建立健全安全生产管理机构,配备安全生产管理人员,保障必要的工作条件,督促其认真履行安全管理职责,充分发挥作用。

2、严格落实安全生产责任制,确保国家安全生产方针、政策、国家(行业)安全标准在公司内得到认真贯彻执行和落实。

3、组织制定安全生产规章制度和操作规程,不断修订完善并认真组织落实。

4、认真开展事故隐患排查治理,组织对公司生产经营场所、设备设施及生产经营环节进行隐患排查,岗位隐患排查率达到100%。

并按照“四定”要求(定措施、定专人、定资金、定时限),对发现的隐患进行整改,落实重大事故隐患的整改措施。

5、按规定足额提取安全费用,保证安全生产投入的有效实施,做到专款专用;依法参加工伤保险,为全体员工缴纳工伤保险费。

6、加强职业病危害防治,建立、健全职业病防治责任制,按规定组织职业危害因素申报,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平,对公司产生的职业病危害承担责任。

7、严格建设项目安全管理,按国家建设项目安全、职业卫生、环保设施“三同时”的规定,确保新、改、扩建项目使用的设备及设施符合国家安全相关法规、标准要求,不使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的工艺、设备。

8、不断提高自己安全生产知识和管理能力,不违章指挥,监督检查公司各单位对安全生产各项规章制度执行情况,及时纠正失职和违章行为。

9、强化全员安全教育培训,保证公司主要负责人、安全管理人员、特种作业人员按国家有关规定100%的持相关资格证书上岗;认真做好全员安全教育培训工作,不断提高员工的安全意识和安全技能,做到全体员工(含各类临时用工人员)100%培训合格后上岗。

10、加强设备设施管理,严格制定设备设施年度维护保养计划,按时进行维护保养,确保设备设施处于良好运行状态。

加大安全资金投入,不让设备带病运行。

11、严格外来施工队伍管理,职能部门与相关方签订安全管理协议,明确双方安全职责,制定安全防范措施,并监督、检查相关方执行情况。

12、积极推进安全标准化和安全班组建设,通过开展、实施安全生产标准化和安全班组建设,全面夯实安全生产基础,提高事故防范能力,建立安全生产长效机制。

13、加强应急救援体系建设,发布实施公司生产安全事故应急预案,负责指挥公司的事故应急救援工作。

对预案中存在的问题进行解决落实,督促各单位开展事故应急救援演练工作,确保公司事故应急救援预案得到有效实施。

14、严格落实事故报告制度。

发生安全生产事故,保证第一时间赶到现场,组织、指挥事故的应急救援工作,并按规定要求立即上报,做到不迟报、不瞒报、不谎报。

15、强化安全管理,实行公司领导和管理人员现场带班制度,坚决纠正“三违”现象,现场带班领导、安全管理人员发现险情不能保证安全时,有权下达人员撤离的命令。

16、严格落实安全生产例会制度,每季度至少主持召开一次安全生产例会,安排、部署、督促、检查公司安全生产工作;督促安全副职每月至少组织召开一次安全生产调度会议,分析工作中存在的问题,找出解决意见并督促各项工作和防范措施的落实。

实施,确保各项工作的有序进行。

18、严格落实安全生产承诺制度,在内部层层开展承诺活动,组织所有人员签订安全生产承诺书,教育动员全体干部员工,信守安全承诺,履行安全职责,落实安全措施。

19、认真搞好危害辨识、风险评估工作,组织相关副职和部门,每年至少对公司进行一次全面的危害辨识、风险评估;如涉及重大危险源,及时登记建档备案,定期组织对重大危险源和安全设备进行检测;强化管理、教育培训、个体防护等控制措施,预防事故的发生。

20、制定劳动防护用品发放标准,保障按时按量为员工发放符合国家或行业标准要求的劳动防护用品,并得到规范使用。

法定代表人(实际控制人)签字:

年 月 日

部门负责人承诺书篇七

为保障公司安全管理制度范文和措施得到认真贯彻和落实,确保公司安全管理工作目标的实现,按照《广州雄义精密五金有限公司安全承诺书》的要求,坚持“安全第一,预防为主、综合治理”的方针,坚持“以人为本”和“谁主管、谁负责”的原则,各部门负责人与公司总经理签订此承诺书,并郑重承诺履行以下安全职责:

一、部门负责人为本部门安全生产责任人和管理人,部门负责人要把安全生产工作列入工作议事日程,树立常抓不懈的思想,教育引导本部门人员在生产生活中严格执行各项安全管理规章制度,教育员工遵章、遵纪、守法,纠正违法、违章违纪和各类不安全行为,加强防范措施的落实,适时开展安全知识、安全防范技能的培训学习,落实安全岗位责任制,做到工作细化,责任明确,警钟长鸣。

二、加强本部门人员在机器设备操作、用火、用电中的安全规范化操作管理;严禁在所管辖区内用火,对易燃、易爆、有毒、有害等危险品的使用、储备、运输、销毁要实行严格的消防安全管理。

三、加强本部门区域内环保设施、安全设施及消防器材的维护保养和清洁,确保其完好有效,并熟知其位置、功能和使用方法;严禁酒后驾车、超速行驶,避免疲劳驾车;加强本部人员的安全生产知识培训,提高安全意识,提高安全防范能力,杜绝人为事故,定期对疏散通道和安全出口进行检查,确保畅通。

四、应指定一人为安全生产联络员,配合专职安全员搞好日常安全生产监督检查工作,定期组织防火安全检查,建立火灾隐患登记整改记录,及时消除火灾隐患,发现重大问题及时报告。明确部门环境、职业健康安全关键控制点和重要部位,并着重加以控制。积极配合和支持公司安全检查、督促、指导、整改等工作。

五、发生安全案件、事故时,应立即实施应急预案和应急疏散,务必做到及时报案,在积极组织抢救人员、财产、灭火、防止损失扩大的同时要注意保护现场,并协助相关部门调查事故原因及事故责任。

六、认真执行保密规定,确保本部门不发生失密、泄密事件;在授权范围内行使职权,不得越权,杜绝危害公司经济利益和有损公司信誉行为的发生。

七、各部门负责人必须与本部门员工签订安全承诺书,明确每个岗位在安全方面的职责。专职安全员依据签订的承诺书,对此项工作进行定期或不定期的监督检查,存在安全隐患和不符合安全管理要求的部门应及时整改。

部门负责人承诺书篇八

本人郑重承诺,在企业安全生产工作中严格履行以下职责和义务:

一、遵守国家各级法律、法规以及公司各项规章制度本人严格遵守《安全生产法》、《河北省安全生产条例》和《河北省落实生产经营单位安全主体责任暂行规定》等国家法律、法规、标准和公司有关安全生产规章制度。

二、自觉接受各项安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识

1、在独立上岗前掌握本职工作所需的安全生产知识和安全操作技能,掌握安全设备、设施、工具、劳动防护用品的使用、维护和保管知识。

2、特种作业前按照国家有关规定进行专门的安全作业培训,取得特种作业操作资格证书后持证上岗作业。

3、了解本人作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施和相关自救互救知识,增强事故预防和应急处理能力。

三、履行公司、本部门制度规定的安全生产职责和义务

1、严格按照岗位安全操作规程和安全作业指导书规定作业,服从单位领导的管理,杜绝违章行为。

2、落实安全生产整改措施,积极采用新技术、新工艺,改善劳动生产条件,不使用未经公司“三同时”验收或国家明令淘汰、禁止的、报废的或危及生产安全的工艺、设备,提高生产装臵的安全性。

3、负责对本岗位生产现场的机械和电气设备的日常检查、管理,及时发现和消除安全事故隐患,严格落实本岗范围内的易燃易爆、危化品使用等重点部位监控措施,确保设备、设施的安全使用。

4、工作中互相关心、互相照顾、互相提醒、互相监督,不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害。

5、工作中集中精力,不带病作业,不疲劳作业,不做与工作无关的危险动作。

6、发现事故隐患或者其他不安全因素时,立即向安全生产管理人员或者本单位负责人报告并采取可能的应急措施。

7、拒绝违章指挥和强令冒险作业;制止、纠正其他人员的违章行为;积极对本单位的安全生产决策事项和日常的安全生产工作提出意见、建议。

8、履行公司、本部门制度规定的其它安全生产职责。

四、积极参与、配合安全事故处理

1、发生生产安全事故后,事故现场人员立即报告本单位负责人。迅速采取措施进行抢救,保护事故现场,防止事故扩大,并立即如实报告本部门领导和其他有关部门。

2、不隐瞒、不谎报、不拖延,不故意破坏事故现场,保护有关证据。

五、若违反上述承诺和未履行安全生产职责,未导致发生责任事故的,本人承诺接受每次500元的罚款。

六、若违反上述承诺和未履行安全生产职责,导致发生责任事故的,本人承诺不阻碍和干涉对生产安全事故的依法调查和处理,并接受如下处罚:

1、发生不能评级的轻伤事故、直接经济损失在20万元以下的设备、火灾事故:每人次处罚本人3000元。

2、发生十级伤残事故:每人次处罚相当于本人事故前7个月收入的罚款,但不得低于1.5万元。

3、发生九级伤残事故或直接经济损失在20万元-100万元的设备、火灾事故:每人次处罚相当于本人事故前9个月收入的罚款,但不得低于2万元。

4、发生八级伤残事故每人次处罚本人相当于本人事故前12个月收入的罚款,但不得低于3万元。

5、发生七级伤残事故每人次处罚本人相当于本人事故前15个月收入的罚款,但不得低于4万元。

6、发生六级伤残事故每人次处罚本人相当于本人事故前18个月收入的罚款,但不得低于5万元。

7、发生五级伤残事故或直接经济损失在100万元以上的设备、火灾事故:每人次处罚本人相当于本人事故前20个月收入的罚款,但不得低于6万元。

8、发生四级及以上伤残事故:每人次处罚本人相当于本人事故前22个月收入的罚款,但不得低于7万元。

9、对事故责任处罚保证在一个月内落实并交公司有关部门。承诺期限:自本承诺书签订之日起至下次改版重新签订止。

xxx

20xx年xx月xx日

部门负责人承诺书篇九

为了贯彻执行国务院《生产安全事故报告和调查处理条例》(国务院493号令)、省政府《落实生产经营单位安全生产主体责任暂行规定》(冀政[]69号)、《法人代表安全生产承诺制度》,我作为企业安全生产第一责任人,对本企业的安全生产负全面责任。本人保证:认真贯彻执行国家、省关于安全生产的法律、法规、标准、政策和各种要求,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,积极落实安全生产主体责任,努力做好本企业的安全生产工作,减少和杜绝安全生产事故,并郑重承诺:

一、依法建立安全生产管理机构,配备符合法定人数的安全生产管理人员,保证安全生产管理机构发挥职能作用,安全生产管理人员履行安全管理职责。

二、积极落实安全生产主体责任,建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程,并严格执行。

三、确保安全生产的资金投入,不断改善生产环境,保证企业持续具备法律、法规、规章、国家标准和行业标准规定的安全生产条件。

四、建立并落实隐患排查治理制度,加强安全生产监督检查,及时发现和排除安全隐患。

五、依法对企业从业人员进行安全生产教育和安全知识培训,做到按要求持证上岗。

六、不违章指挥,不强令员工违章冒险作业。

七、落实重大危险源监控责任,对重大危险源实施有效的检测、监控和整改。

八、依法制定和完善安全生产事故应急预案,适时组织应急演练,提高应急救援能力。

九、如实告知从业人员作业场所和工作岗位存在的危险和职业危害因素、防范措施和事故应急措施,保证从业人员的权益。

十、尊重从业人员在安全生产方面应有的权益,鼓励从业人员对安全生产违法、违章行为提出改进建议、批评、举报,对提出批评和举报的职工不打击报复,不因此解除劳动合同和降低工资待遇。

十一、为从业人员提供符合国家标准和行业标准的劳动防护用品,并监督教育从业人员正确佩戴、使用。

十二、保证新建、改建、扩建工程项目依法实行安全设施“三同时”。

十三、按要求及时准确上报安全生产事故,做好事故抢险救援,妥善处理伤员救治、赔偿等善后工作。

十四、自觉接受各级安全生产监管部门的监督检查,绝不弄虚作假。

十五、履行法律法规规定的其他安全生产职责。

若违反上述承诺事项或未履行安全生产管理职责,导致生产责任事故发生时,本人愿依法接受处罚。

承诺人:

部门负责人承诺书篇十

部门领导:

本人郑重承诺,在企业安全生产工作中严格履行以下职责和义务:

一、遵守国家各级法律、法规以及公司各项规章制度本人严格遵守《安全生产法》、《河北省安全生产条例》和《河北省落实生产经营单位安全主体责任暂行规定》等国家法律、法规、标准和公司有关安全生产规章制度。

二、自觉接受各项安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识。

1、在独立上岗前掌握本职工作所需的安全生产知识和安全操作技能,掌握安全设备、设施、工具、劳动防护用品的使用、维护和保管知识。

2、特种作业前按照国家有关规定进行专门的安全作业培训,取得特种作业操作资格证书后持证上岗作业。

3、了解本人作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施和相关自救互救知识,增强事故预防和应急处理能力。

三、履行公司、本部门制度规定的安全生产职责和义务。

1、严格按照岗位安全操作规程和安全作业指导书规定作业,服从单位领导的管理,杜绝违章行为。

2、落实安全生产整改措施,积极采用新技术、新工艺,改善劳动生产条件,不使用未经公司“三同时”验收或国家明令淘汰、禁止的、报废的或危及生产安全的工艺、设备,提高生产装臵的安全性。

3、负责对本岗位生产现场的机械和电气设备的日常检查、管理,及时发现和消除安全事故隐患,严格落实本岗范围内的易燃易爆、危化品使用等重点部位监控措施,确保设备、设施的安全使用。

4、工作中互相关心、互相照顾、互相提醒、互相监督,不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害。

5、工作中集中精力,不带病作业,不疲劳作业,不做与工作无关的危险动作。

6、发现事故隐患或者其他不安全因素时,立即向安全生产管理人员或者本单位负责人报告并采取可能的应急措施。

7、拒绝违章指挥和强令冒险作业;制止、纠正其他人员的违章行为;积极对本单位的安全生产决策事项和日常的安全生产工作提出意见、建议。

8、履行公司、本部门制度规定的其它安全生产职责。

四、积极参与、配合安全事故处理。

1、发生生产安全事故后,事故现场人员立即报告本单位负责人。迅速采取措施进行抢救,保护事故现场,防止事故扩大,并立即如实报告本部门领导和其他有关部门。

2、不隐瞒、不谎报、不拖延,不故意破坏事故现场,保护有关证据。

五、若违反上述承诺和未履行安全生产职责,未导致发生责任事故的,本人承诺接受每次500元的罚款。

六、若违反上述承诺和未履行安全生产职责,导致发生责任事故的,本人承诺不阻碍和干涉对生产安全事故的依法调查和处理,并接受如下处罚:

1、发生不能评级的轻伤事故、直接经济损失在20万元以下的设备、火灾事故:每人次处罚本人3000元。

2、发生十级伤残事故:每人次处罚相当于本人事故前7个月收入的罚款,但不得低于1.5万元。

3、发生九级伤残事故或直接经济损失在20万元-100万元的设备、火灾事故:每人次处罚相当于本人事故前9个月收入的罚款,但不得低于2万元。

4、发生八级伤残事故每人次处罚本人相当于本人事故前12个月收入的罚款,但不得低于3万元。

5、发生七级伤残事故每人次处罚本人相当于本人事故前15个月收入的罚款,但不得低于4万元。

6、发生六级伤残事故每人次处罚本人相当于本人事故前18个月收入的罚款,但不得低于5万元。

7、发生五级伤残事故或直接经济损失在100万元以上的设备、火灾事故:每人次处罚本人相当于本人事故前20个月收入的罚款,但不得低于6万元。

8、发生四级及以上伤残事故:每人次处罚本人相当于本人事故前22个月收入的罚款,但不得低于7万元。

9、对事故责任处罚保证在一个月内落实并交公司有关部门。承诺期限:自本承诺书签订之日起至下次改版重新签订止。

承诺人:

日期:xx年xx月xx日

部门负责人承诺书篇十一

部门领导:

本人郑重承诺,在企业安全生产工作中严格履行以下职责和义务:

一、遵守国家各级法律、法规以及公司各项规章制度 本人严格遵守《安全生产法》、《河北省安全生产条例》和《河北省落实生产经营单位安全主体责任暂行规定》等国家法律、法规、标准和公司有关安全生产规章制度。

二、自觉接受各项安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识

1、在独立上岗前掌握本职工作所需的安全生产知识和安全操作技能,掌握安全设备、设施、工具、劳动防护用品的使用、维护和保管知识。

2、特种作业前按照国家有关规定进行专门的安全作业培训,取得特种作业操作资格证书后持证上岗作业。

3、了解本人作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施和相关自救互救知识,增强事故预防和应急处理能力。

三、履行公司、本部门制度规定的安全生产职责和义务

1、严格按照岗位安全操作规程和安全作业指导书规定作业,服从单位领导的管理,杜绝违章行为。

2、落实安全生产整改措施,积极采用新技术、新工艺,改善劳动生产条件,不使用未经公司“三同时”验收或国家明令淘汰、禁止的、报废的或危及生产安全的工艺、设备,提高生产装臵的安全性。

3、负责对本岗位生产现场的机械和电气设备的日常检查、管理,及时发现和消除安全事故隐患,严格落实本岗范围内的易燃易爆、危化品使用等重点部位监控措施,确保设备、设施的安全使用。

4、工作中互相关心、互相照顾、互相提醒、互相监督,不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害。

5、工作中集中精力,不带病作业,不疲劳作业,不做与工作无关的危险动作。

6、发现事故隐患或者其他不安全因素时,立即向安全生产管理人员或者本单位负责人报告并采取可能的'应急措施。

7、拒绝违章指挥和强令冒险作业;制止、纠正其他人员的违章行为;积极对本单位的安全生产决策事项和日常的安全生产工作提出意见、建议。

8、履行公司、本部门制度规定的其它安全生产职责。

四、积极参与、配合安全事故处理

1、发生生产安全事故后,事故现场人员立即报告本单位负责人。迅速采取措施进行抢救,保护事故现场,防止事故扩大,并立即如实报告本部门领导和其他有关部门。

2、不隐瞒、不谎报、不拖延,不故意破坏事故现场,保护有关证据。

五、若违反上述承诺和未履行安全生产职责,未导致发生责任事故的,本人承诺接受每次500元的罚款。

六、若违反上述承诺和未履行安全生产职责,导致发生责任事故的,本人承诺不阻碍和干涉对生产安全事故的依法调查和处理,并接受如下处罚:

1、发生不能评级的轻伤事故、直接经济损失在20万元以下的设备、火灾事故:每人次处罚本人3000元。

2、发生十级伤残事故:每人次处罚相当于本人事故前7个月收入的罚款,但不得低于1.5万元。

3、发生九级伤残事故或直接经济损失在20万元-100万元的设备、火灾事故:每人次处罚相当于本人事故前9个月收入的罚款,但不得低于2万元。

4、发生八级伤残事故每人次处罚本人相当于本人事故前12个月收入的罚款,但不得低于3万元。

5、发生七级伤残事故每人次处罚本人相当于本人事故前15个月收入的罚款,但不得低于4万元。

6、发生六级伤残事故每人次处罚本人相当于本人事故前18个月收入的罚款,但不得低于5万元。

7、发生五级伤残事故或直接经济损失在100万元以上的设备、火灾事故:每人次处罚本人相当于本人事故前20个月收入的罚款,但不得低于6万元。

8、发生四级及以上伤残事故:每人次处罚本人相当于本人事故前22个月收入的罚款,但不得低于7万元。

9、对事故责任处罚保证在一个月内落实并交公司有关部门。

承诺期限:自本承诺书签订之日起至下次改版重新签订止。

承诺人:

日期:xx年xx月xx日

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阅读能够培养人们的语言表达能力和文化素养。写作需要锻炼,只有不断练习才能进步。下面是一些可行的建议书样例,供大家在撰写建议时参考和借鉴。大学毕业求职信600字篇
感悟是人们在经历一些事情或观察一些现象后所产生的深刻认识和领悟,它能够引发人们对人生、社会、自我等方面的思考。感悟可以让我们从中获得智慧和启示,帮助我们更好地理
生活中的琐事扰乱了我们的思绪,写一份总结可以帮助我们理清头绪。在总结中,我们应该突出主要的内容和亮点,并注意结构的合理性和层次感。总结范文展示了不同人、不同事、
每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。相信许多人会觉得范文很难写?下面我给大家整理了一些优秀
通过总结,我们可以更好地发现问题和改进方法,提升自身能力。总结不仅是对正面经验的总结,也可以涵盖一些失败和挫折,使总结更加全面和真实。总结范文中的案例和实例可以
人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注
合同的解除或违约可能需要承担法律责任。在编写合同时,应该注重语言准确,避免模糊、含糊不清的表述。小编精心挑选的合同范本,涵盖了多个行业和领域的合同类型。家居装修
写心得体会可以帮助我们发现和纠正自己的错误,进而提升自己的能力和素质。写心得体会时,可以适当运用一些修辞手法,提高文章的吸引力和表达力。以下是一些值得一读的心得
在人们越来越相信法律的社会中,合同起到的作用越来越大,它可以保护民事法律关系。相信很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧。下面我给大家整理了一些优秀的合同范文,希望能
在平日里,心中难免会有一些新的想法,往往会写一篇心得体会,从而不断地丰富我们的思想。那么我们写心得体会要注意的内容有什么呢?下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的心
合同的主要目的是明确双方的权利和义务,维护交易的公平性和合法性。合同的解除和变更应当符合法律法规的规定,并经过双方的协商和一致意见。下面是一些行业常用的合同范本
勇敢面对困难,探寻解决问题的方法,才能迎接更好的明天。写一篇完美的总结需要我们有详细的记录和观察能力。在下面将介绍一些成功的总结案例,希望能给大家带来一些写作的
议论文是对一个观点进行辩证和论证的一种写作形式,通过写议论文可以提高自己的思辨和说服能力。在写总结时,我们应该注重突出自己的优点和亮点,同时也要坦诚面对不足和问
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从某件事情上得到收获以后,写一篇心得体会,记录下来,这么做可以让我们不断思考不断进步。那么你知道心得体会如何写吗?以下是我帮大家整理的最新心得体会范文大全,希望
心得体会的撰写能够帮助我们记录下重要的思考和体验,方便日后回顾。写心得体会时,可以适当运用一些修辞手法和修辞语言,提高文章的表达能力。以下是一些关于心得体会的经
在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。相信许多人会觉得范文很难写?下面是小编帮大家整理的优质范文,仅供参考,大家一起来看看吧。妇联主任当选讲话稿
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心中有不少心得感悟时,不如来好好地做个总结,写一篇心得感悟,如此可以一直更新迭代自己的想法。心得感悟对于我们是非常有帮助的,可是应该怎么写心得感悟呢?接下来我就
美丽的自然风光使人心旷神怡,感受大自然的奇妙之处。写总结时要注意逻辑性和条理性,合理安排论述的层次和顺序。总结是难忘的回忆总能让人心生感慨,也使人更加珍惜眼前的
学习中的快乐,产生于对学习内容的兴趣和深入。世上所有的人都是喜欢学习的,只是学习的方法和内容不同而已。那么你知道心得体会如何写吗?以下我给大家整理了一些优质的心
编写报告时,应根据目标读者的需求和背景选择适当的表达方式和篇幅。那么如何写一份较为完美的报告呢?首先,我们需要明确报告的目的和受众,以确定所要传达的核心信息。报
读后感是作者阅读完一本书或者文章后,对自己的思考和感受进行总结和概括的一种表达方式。它是对所读内容进行评价、思考和沉淀的产物,能够帮助我们更深入地理解和领会作者
心得体会是在经历一段时间后对自己的成长和体验进行总结的一种方式。它能够让我们更好地反思自己的行动和决策,为未来的发展提供指引。写作过程中要保持客观公正的态度,避
心得体会是一种表达个人感悟和思考的方式。在写总结时,要注重主次分明,突出重点,避免泛泛而谈。感谢以下范文的撰写者,他们的心得体会或许会给你带来新的思考和灵感。护
在这段时间里,我遇到了一些困难,但也学到了很多东西。可以采用逻辑顺序或时间顺序等方式来组织心得体会的内容。通过阅读他人的心得体会,我们可以学到不同的思维方法和总
总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性的经验方法以及结论的书面材料,它可以使我们更有效率,不妨坐下来好好写写总结吧。优秀的总结都具备一些什么特点呢?
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通过总结,我们可以回顾自己的成长历程,感受到自己的进步和成就。总结要言之有物,避免空洞的描述和泛泛的口号。总结范文中的观点和结论有时会各不相同,需要我们根据具体
感悟是心灵深处的启示和领悟,它能够引发深刻的思考和共鸣。多观察和思考,发现生活中的美好和意义。下面是一些有关感悟的名言警句,希望能够给大家启发和思索。军训感悟6
心得体会的积累有助于我们形成自己的观点和价值观。写心得体会时要注意言之有物,注重写作的质量而非数量。每篇心得体会范文都有不同的亮点和值得借鉴之处。新学期军训心得
无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗?下面我给大家整理了一些优秀范文
写一份总结可以让我们时刻保持警醒,不断调整自己的发展方向。学会分析语文题目,能够更好地解答试题。以下是社会学家对于社会问题的分析和解决方案,值得我们深思。垃圾分
总结不仅是反思过去,更是为未来的进步制定有效的计划。写总结时,我们可以先回顾过去的工作和学习内容。接下来是一些经过精心挑选的总结范文,希望能够给大家一些灵感。婚
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合同的主要目的是明确各方的权益和义务,以便双方达成共识和交付。对于重要的条款,可以适当加入解释与争议解决的相关条款,以预防风险。以下是一些常见问题的解决方案,可
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定期进行心得体会,可以帮助我们更好地规划未来的学习和工作计划。在写心得体会时,首先要有鲜明的观点和独特的见解,突出自己的思考和感悟。大家可以通过这些心得体会范文
认真品味一部作品后,大家一定收获不少吧,不妨坐下来好好写写读后感吧。读后感书写有哪些格式要求呢?怎样才能写一篇优秀的读后感呢?下面是小编为大家带来的读后感优秀范
我们得到了一些心得体会以后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样能够给人努力向前的动力。心得体会对于我们是非常有帮助的,可是应该怎么写心得体会呢?下面我帮大家
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2025-08-21
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