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无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢？以下是我为大家搜集的优质范文，仅供参考，一起来看看吧
公司成立周年董事长讲话篇一
一、十年来，xx公司从她的历程中应当总结点什么?
xx公司十年的历程，有物质积累，同样也有精神的积累，物质的积累是有目共睹的，是大了还是小了，是快了还是慢了，我不想评论，由大家来评论吧!
我着重总结一下，关于精神的积累，xx公司创业初期之所以能一举成功，而且进展比较顺利靠的是“真诚、信赖”四个字，以真诚之心，以货真价实的基本功底求得了用户的信赖，在既无设备又无资金的情况下，就有人敢于同我们签合同，给我们打预付款，这就是最好的说明。靠的是真诚之心，对同志们高度责任感，赢得了有志之士的信赖，在上无片瓦下无立锥之地时，有人敢于辞职离开国营单位到xx公司来立下了创业的誓言，几年的招兵买马靠的是什么?
xx公司员工真心实意对待我们的客户，真心实意地接待、真心实意地服务、真心实意地介绍我们的产品，这早己成为佳话。
xx公司干部、员工真心实意地完成自己的本职工作，干部真心实意地对待每个员工，而员工真心实意地在为xx公司辛勤劳动，默默奉献，也早已蔚然成风，关键时刻顶着困难上己经成为xx公司员工共同心声，xx公司在发展过程中靠的是“求实进取”，xx公司没有虚假、从不虚张声势，虚报谎报，拉大旗作虎皮，而是踏踏实实地工作，实实在在地做人，这在全体员工已经成为共识。
“xx人”一时一刻都没有对现状有丝毫地满足，当94年电源车年生产量达到60台时，“xx人”没有就此满足，而是考虑：第一，电源车应该换代，静变电源是今后发展方向，因此决定到 axa公司考察。第二，如何利用目前的市场优势发展地面设备的其他车辆，因此下定决心xx公司不能只搞电，还要跨技术行业来发展，上特种车辆。航空地面设备特有的行业特点和市场环境，xx公司要发展就必须创新，多品种小批量地发展规模经济，也决定了我们必须紧紧把新产品开发作为带动企业发展的龙头。十年的发展证明了，xx公司在这方面做的很突出。正因如此企业才有今天，这是技术创新。在体制方面我们也是不断创新，93年股份制改革，95年的深化，97年规范化，99年全部买断，x1年运作上市成立股份有限公司等。
在企业管理上xx公司建章立制，年年都有创新，96年提出在严细管理上下功夫，公司的管理逐渐趋向规范化，以经济、质量、人力资源三线一体的管理体系逐渐形成。x1年提出规范化管理年，其目的是使我们的管理全面进入制度化、程序化、这样可以大大提高工作效率。上个世纪末“人本管理”已经成了时髦话，但“人本管理”在中国的诸多企业只是喊喊而已，中国的企业还没有完全脱离“人治”，建章立制的科学管理还不完善，因此“人本管理”也只能是一句时髦话，我们提出规范化管理，就是建章立制，真正为“人本管理”打下基础。
二、我们的动力是什么?
如果是在计划经济时代，提出你工作的动力是什么?人们都会异口同声的说：“为了党的事业，为祖国为人民多做贡献”。而今天市场经济时代，我们的动力就是求生存，我们是在为生存拼命奔波。
求生存是一切动植物的本能，是大自然的规律，森林里的一棵小树为了生存而拼命地向上窜是为了得到阳光而生存，几个小孩子放在一起养都争吃的也是为了生存。xx公司好比一棵小树，十年来就是为了生存下去，而拼命的努力，拼命向上窜，而今天我们已经窜到同行业的前头。十年来我们从来没有为我们取得的成绩而沾沾自喜，满足现状，而是天天想着怎么能生存下去，怎么能生存的更好。大家牢牢记住，我们所做的一切努力都是为了生存。我们所提出的一切口号也好，经营理念也好，座右铭也好，也是为了更好地生存。近来我们提出的职工队伍思想整顿，企业要找差距，干部也要找差距，这也是为了生存。大家想想，为了活下去，我们还有什么理由姑息我们的错误。企业是个有机的整体，和人一样，哪个部分有毛病都会影响到企业的生存，因此危机感不光是企业经理的事，而是每个部门甚至每个人都应有危机感，找差距就是为了完善自我，除去身上的病灶，而改进我们的工作，健全我们的机体，使我们活得更好、更久，寿命更长一点，失败的一天总会来到的，就是早一天晚一天的事，我们的努力都是为了晚一天来。
遗憾的是，我们大部分干部、甚至高层干部都不愿意静下心来，好好找找差距，而是总觉得自己是尽了心，出了力，自我感觉良好，这是十分可悲的。找差距就是自我批评，就是“完善自我、追求卓越”的有力工具，不会利用这个工具的干部应当免职，今后我们就是建立一个以自我批评为手段优化我们的干部队伍，高层领导干部更应严格要求，每年都要开民主生活会，自我批评。
三、危机就在眼前
十周年庆祝大会上，你为什么不大谈成绩而谈危机?是的，成绩已经明摆着，谈也是它，不谈也是它，而危机不是人人都觉察到的，因此要好好谈，十年来要不是天天、年年都感到生存不下去的危机，xx公司就不会有今天。xx公司目前处于发展曲线的什么位置呢? s曲线的拐点处，通过这点就可以大踏步的发展，通不过去就可能向下滑，看不到目前的危机，就不可能找到有力措施克服危机，使之顺利通过拐点。
我们的危机在哪里?
(一)内功不足
十年了，职工队伍老龄化，这个老龄化不只是说年龄的老龄，而主要是精神状态的老化，观念的老化，缺少创业初期那种锐气和拼搏精神。企业发展好了，该享受一点了，出门坐飞机，没有卧铺不走，手脚大了，浪费点没有关系了，勤俭节约、艰苦奋斗的精神逐渐在淡薄。
1、干部队伍缺乏责任感和使命感，以至于创新精神和奉献精神就更是谈不上了，职工队伍缺少一种紧迫感和危机感。
2、职工队伍素质跟不上市场竞争的要求，特别是管理队伍和技术队伍素质。管理队伍中，主要是干部队伍素质跟不上现代企业的要求，无论是思想素质和业务素质都有待于提高，技术队伍整体水平有待提高，因此职工队伍再教育迫在眉睫。
(二)市场环境日趋严峻，行业竞争日趋激烈
1、三大航空公司我们占的份额很少，占总销售收入5%左右，目前面临三大集团的组合，对我们来讲是十分不利的。
2、我们同行业厂家产品的技术质量差距愈来愈小，而今后竞争靠的是服务和价格，随着政府招标采购的实施，价格竞争已是主要因素，相互压价造成经济效益下降。
3、市场营销策略和市场信息网络的建设还没完全形成，国际市场刚刚开始，中国加入wto后面临新的挑战，迎接这新的挑战缺乏心理准备。
四、“xx人”威风重振，通过拐点，迎来更大的发展。
面对眼前的危机，“xx人”不会自甘堕落的，“xx人”有信心有能力，通过拐点迎来新的发展。
为此我们必须做到一个坚持，两个加强，两个转化。一个坚持，即：坚持不懈地把创新作为带动企业持续发展的不竭动力。这个创新包含着战略创新、观念创新、技术创新、组织管理创新、市场创新。
两个加强，即：加强职工队伍的思想建设，在提高职工队伍素质尤其是干部队伍素质(思想、业务)上下功夫，要分批分期采取不同形式进行轮训。
加强国际市场开发力度，争取2—3年内xx公司成为亚洲市场有影响的地面设备供应商。
两个转化，即：公司要从单纯产品生产经营向资本经营型转化，由单一的航空地面设备生产商向多元化转化。
全体员工们，在xx公司过去的十年中，全体员工齐心协力艰苦奋斗努力拼搏，取得了很好的成绩，我们坚信，在新的十年，xx公司全体员工将继续发挥过去十年积累的物质财富和精神财富，“真诚信赖、求实进取、团结协作、开拓创新”，必将迎来更加辉煌的成绩。
公司成立周年董事长讲话篇二
瞧!四位英姿飒爽的旗手手执鲜艳的五星红旗，迈着矫健的步伐，伴着时代的鼓点率领仪仗队走进了田径场。
为国旗添彩，为国旗增辉，是我们最崇高的责任和使命。相信，本届校运会上空的五星红旗飘扬的一定会更高，色彩一定会更红。
走在五星红旗后面的鼓号队。英姿飒爽。他们奋发向上的精神，坚定有力的步伐，激昂嘹亮的锣鼓声，体现了我们三小“勤奋、求实、严谨、奋发、开拓”的精神风貌!欢腾的锣鼓敲出我们的喜悦和自信，敲出我们的进步和快乐。敲开了东胜三小的光辉前程。生命如火，誓言如歌，体育是人类文明的灯火，让我们舞动时代的鼓点，展现运动的无限风采。
现在经过主席台的是气势恢宏的彩旗队。几十面彩旗迎风飘扬，红的似火，粉的像霞，黄的如云，蓝的如潮。五颜六色，喜庆而热烈。它象征我校体育工作蓬勃生机，蒸蒸日上。象征着我校各项工作开展的如火如荼。也预示着我校的明天会更加灿烂辉煌!
现在经过主席台的是本次运动会的裁判员代表队。这是一支无私奉献的队伍，是一支为人师表的队伍，是一支团结向上的队伍，也是一支业务过硬的队伍。本次运动会将在他们的严谨、公正的裁判中顺利进行。全体裁判员将本着公平、公正、实事求是的态度和稳健、热情的工作精神，全心全意为赛事护航，展示友谊、团结、平等的体育精神。我们期待着本次运动会，在裁判员公正的裁决中，体育成绩纪录能够再创新高;我们期待着，在裁判员公正的裁决中，运动会所有赛事圆满告捷。
在此我们向辛勤的老师们表示深深的敬意。
公司成立周年董事长讲话篇三
根据市妇联《关于开展纪念“三八”国际劳动妇女节105周年系列活动的通知》的精神，我镇以“建设幸福寮步 巾帼在行动”为主题，以宣传贯彻男女平等基本国策为主线，组织开展“三八”妇女节系列纪念活动，情况总结如下：
为了确保活动顺利开展，镇妇联与宣传教育文体局、镇社工委、司法分局、寮步成校等单位积极沟通，多次召开“三八”活动筹备会议，争取支持;精心组织，制定了《寮步镇纪念“三八”国际劳动妇女节活动安排》、《关于开展寮步镇20xx年“三八”妇女维权周活动的通知》、《关于举办寮步镇庆“三八”巾帼健身广场舞表演大赛的通知》等系列方案计划，大力发动各村(社区)、行政单位积极参与。
在村(社区)和镇人流密集的地方张贴醒目的“三八”纪念活动的标识、口号、标语;通过寮步镇报、寮步电视台、香市网和微博及时发布相关活动通告，跟踪报道“三八”妇女维权周、《我的育儿心得》征文评选活动、《寮步镇十佳妇女工作者》表彰大会以及20xx年巾帼健身广场舞表演大赛等相关纪念活动开展情况，大力宣传男女平等基本国策，充分展示巾帼时代新风采，在全镇牵起一股纪念热潮。
(一)开展“男女平等基本国策宣传月”活动。
一是开展妇联主席热线接听日活动。3月8日，副镇长、妇联主席韩巧轩、副主席黄意兰、妇联志愿者在镇妇联办公室开展热线接听日活动。通过听取妇女群众诉求和呼声，受理妇女信访案件，对她们进行法律、政策宣传和心理疏导。二是开展维权服务及普法宣传活动。镇妇联联合司法分局、公安分局、人力资源分局等部门，以“坚持男女平等基本国策，保障妇女儿童合法权益”为主题，开展寮步镇“三八”妇女维权周宣传活动。以维权知识讲座、便民咨询、法律求助等形式，将《婚姻法》、《妇女权益保障法》、《继承法》、《劳动法》等法律知识送进村(社区)、企业，提高妇女学法、用法、知法、依法维权的能力，让广大妇女同胞在发生家庭暴力时懂得如何自我保护，遭受家庭暴力时懂得如何求助。三是开展其他知识讲座。各村(社区)、学校以“三八”为契机，大力开展家庭教育、卫生保健讲座、咨询。据统计，在三八妇女维权周期间，共举办讲座28场，咨询3场，其中普法宣讲活动15场，咨询1场，派发宣传单5千份，悬挂横幅约15条，张贴海报单张约15张，播放宣传广告30多次，参与群众约3500人;健康讲座8场，参与人数1600人次;家庭教育讲座5、咨询2场，参与人数1000人次。
(二)树立典型，表彰先进。
1、开展“我的育儿心得”家教征文比赛表彰大会。由镇妇联、科教办联合主办，共收到家长征文163篇，共评选出优秀作品56篇。其中一等奖10篇、二等奖18篇、三等奖28篇。3月7日，举办了大型的表彰大会，为获奖家长进行颁奖，并邀请了本次比赛中获奖的两位家长上台作经验交流。通过本次活动活跃了家长们的学习气氛，大大提高了他们的育儿水平。
2、表彰十佳妇女工作者。3月8日举办寮步镇第一届十佳妇女工作者评选表彰大会，表彰了横坑社区钟慧宜等10名爱岗敬业的优秀女性，市妇联副主席卢英、镇委书记何绍田发表了重要讲话，通过本次表彰活动充分发挥先进典型的带动作用,促进妇联组织焕发新活力。
(三)紧扣主题，开展一系列主题活动。
1、最炫广场风 跳出香市新风采。3月22日，寮步镇举行了20xx年巾帼健身广场舞表演大赛，副镇长、妇联主席韩巧轩、宣传教育文体局局长林世钦等领导以及3000名群众代表一起观看了演出。来自农村、企业、学校、行政单位共15支队伍用精彩的舞蹈展示风采，大会评选出科教办等一等奖3名，缪边社区等二等奖5名以及寮步社区等三等奖7名。
2、开展“幸福东莞行”活动。3月14日，寮步白玉兰家庭服务中心举办了“相约可园，共赏岭南文化——三八情，可园游”活动，社工带领11名中心社友和10名低保家庭妇女一起欣赏可园的湖光水色，亭台楼阁。此外，香市小学、文广中心等单位，良平、横坑、岭厦等村(社区)先后组织妇女群众到东莞科技馆、东莞展览馆、虎门海战博物馆、香市公园、香市动物园等景点参观，参加人数达900人次。
3、举办“幸福家庭，玉兰同行”社工宣传周活动。3月23日，白玉兰家庭服务中心联合镇家庭服务中心在石步村文化广场举办了宣传活动，由寮步镇讲师团成员曾水平老师以30分钟的家教讲座吸引了大批家长和小朋友参与，社工以“眼明手快”、“吹球球”、“你投我接”三个游戏吸引了石步村民近100多人参加，通过派发寮步白玉兰宣传单、向群众讲解寮步白玉兰服务理念、服务内容等方式，让更多的村民了解白玉兰家庭服务。
4、开展三八慰问活动。3月2日，副镇长、妇联主席韩巧轩带领全体妇联工作人员到竹园、横坑、凫山等村(社区)，对单亲困难母亲开展三八慰问活动，鼓励她们积极面对生活困难，用心教育子女成长，并送上慰问金节日的问候。3月5日，镇妇联全体工作人员到铨讯白玉兰女工驿站开展三八节日问题，副主席黄意兰与广大女工、工厂负责人亲切交流，了解了一些驿站工作开展情况，并送上了节日慰问。
5、举行镇府领导家属座谈会。3月17日，镇妇联邀请寮步镇委、镇政府两套班子全体成员及其家属参加了“三八”领导家属座谈会，镇委书记何绍田、联华集团企业代表童经理先后介绍了我镇经济、社会建设情况，分析了我镇发展中面临的机遇与挑战。副镇长、妇联主席韩巧轩送上了节日的问候，希望镇府领导继续大力支持妇联工作，并寄望在座的太太们要理解镇府工作，继续做好丈夫“贤内助”、“廉内助”。
6、举行机关女同志纪律作风座谈会。3月22日，镇妇联组织镇府机关大院90多名女同志召开纪律作风座谈会，一起学习了党的xx大、全国“两会”以及寮步镇第xx届人大三次会议等重要精神。韩副镇长主要围绕改进机关工作作风这个核心问题，从纪律作风、生活作风、仪表言行等方面向参会女同志提了几点意见。座谈会对强化镇府女职工的职业道德，提高思想认识起到促进作用。
7、开展“春风行动”，促进妇女就业创业。镇妇联联合镇人力资源分局以各村(社区)“妇女之家”、辖区企业为活动阵地，开展了法律知识、就业培训等讲座，鼓励妇女转变就业观念，积极参与经济建设，以提高社会地位，树立“自尊、自信、自立、自强”的新时代精神;同时，镇妇联积极发动村妇联与本村的劳动服务站合作，收集统计有就业意向的户籍妇女，进行就业指导，大力宣传就业援助补贴、创业小额贷款等政策;3月9日，镇妇联、残联、人力资源分局共8个部门联合举行“春风行动”专场招聘会，邀请187家企业参加，提供就业岗位5000多个。据统计，1-3月期间，共发放“春风行动”宣传资料1200多份，组织专场招聘会1场，提供免费服务人数300人次，成功介绍女性就业人数80人次，其中农村妇女人数60人次，自主创业成功的女性人数2人，发放贷款资金10万，开展宣传咨询活动2场、讲座2场，处理妇女维权个案35个，有效促进妇女就业创业。
8、开展“三月新锋”巾帼志愿者便民服务活动。3月，镇妇联携手白玉兰家庭服务中心、镇人口计生卫生局和“方圆”形象设计中心与广大巾帼志愿者一起开展爱心义剪、温暖义诊、大清扫、义务植树等系列志愿便民服务活动，深受广大妇女群众的欢迎。
在“三八”期间，各村(社区)、行政事业单位都广泛参与镇妇联主办的各项主题活动，并积极搭建平台，开展丰富多彩、形式多样的庆祝活动，营造团结和谐的节日氛围。镇妇联以庆“三八”活动为契机，团结引领广大妇女以饱满的热情和昂扬的斗志投身到我镇各项事业中，为建设幸福新香市做出贡献。
公司成立周年董事长讲话篇四
1月4日上午，浏阳市局组织召开绩效考核述职述廉测评大会。长沙市国土资源局考核组一行在党委委员、总经济师刘国梁带领下莅临会场检查指导工作。局党组副书记、副局长邓忠社主持会议。
会上，刘国梁总经济师发表讲话。他要求，测评考核是每年的规定动作，要切实明确测评的对象范围，准确把握考核的目的、方式和内容。他指出，20xx年国土资源的工作重点是深入推进农村土地制度改革三项试点和自然资源资产确权登记试点，要保持旺盛的战斗力，创新突破，深化改革。他强调，接近年末岁关，要高度重视党风党纪建设，明晰新形势、新常态下作风建设新要求，坚决廉洁自律、廉洁从政。
党组书记、局长王英定作领导班子述职报告、局党组履行党风廉政建设主体责任和个人履行基层党建工作责任报告。他指出，一年来，全局上下落实保发展、保资源、保权益“三保”，主动作为有新突破;经营土地和矿产资源“两市”，资产增益有新起色;突出抓基础、抓服务、抓作风“三抓”，自身建设有新亮点;推动不动产统一登记试点、高标准农田综合改革试点和农村土地制度改革三项试点“三改”，勇破难题有新成效。同时他要求，20xx年全体干部职工要进一步解放思想，创新思路，强势攻坚突破，强力推进落实，推动国土资源事业科学健康发展，保障浏阳经济社会科学跨越发展。
党组成员、纪检组长在会上就局纪检组履行党风廉政建设监督责任作工作报告。
会上，与会的干部职工还对局班子成员述责述廉、落实党风廉政建设责任制等情况进行了认真测评。
会后，长沙市国土资源局考核组通过个别谈话、征求意见、查阅资料等方式，对浏阳市局20xx年度各项工作完成情况进行了详细全面的检查。
局机关全体干部职工、二级机构正副职和各国土资源所所长参加会议。
公司成立周年董事长讲话篇五
3月31日下午，国家税务总局与全国工商联在京共同召开“深化税收改革助力民营企业发展”座谈会。全国政协副主席、全国工商联主席王钦敏，国家税务总局党组书记、局长王军出席会议并讲话，中央统战部副部长、全国工商联党组书记、常务副主席全哲洙主持会议。
王钦敏在讲话中指出，工商联作为党和政府联系非公有制经济人士的桥梁纽带、政府管理和服务非公有制经济的助手，始终注重建立与政府部门的工作联系，努力搭建政企沟通平台。税收是优化资源配置、维护市场统一、促进社会公平的重要制度保障，税务总局在深化税收制度改革、服务民营经济发展方面所做的工作，为促进大众创业万众创新、激发民营经济发展活力营造了良好环境。全国工商联与税务总局正式建立部际合作机制，为双方进一步深化务实合作、共同服务民营经济发展奠定了良好的基础，有利于畅通税企沟通渠道，帮助税务部门宣传税收政策，为民营企业反映诉求提供平台;有利于改进税收征管工作，优化纳税服务，不断深化税收制度改革;有利于发挥工商联和商会的组织优势，引导教育非公有制经济企业依法纳税、诚信经营。下一步，全国工商联与税务总局将进一步发挥各自优势，深化务实合作，不断拓展和丰富合作内容，增强合作实效，共同为促进民营经济健康发展营造更好的环境。
王军表示，民营企业创造了我国60%以上的gdp、50%以上的税收、80%以上的就业，总体发展势头喜人，已经成为我国经济持续健康发展和税收增长的重要力量。近年来，税务部门坚决贯彻落实党中央、国务院决策部署，始终高度重视、大力扶持民营企业发展，采取多种措施助力民营企业前行。下一步，税务部门将一如既往地深化税收改革、优化纳税服务、落实各项税收优惠政策，助力民营企业转型升级。一是落实税收政策让民营企业降成本、减税负;二是优化纳税服务让民营企业办税更省心、更顺心;三是实施“银税互动”让小微企业能融资、快融资。王军希望民营企业抓住前所未有的历史机遇，坚持创新驱动，不断提升核心竞争力，积极参与“一带一路”建设，乘势而上，做优做强，勇担社会责任，共筑共享“中国梦”成果。
全哲洙在会议总结时强调，全国工商联与国家税务总局建立部际合作机制并首次联合召开民营企业座谈会，是两个部门围绕中心、服务大局的一次务实合作。双方要以此为契机，推动形成服务民营企业发展的工作合力，把政策宣传好、落实好。广大民营企业要眼睛向内，通过自身挖潜、技术创新、转型升级等途径，实现降本增效。
座谈会前，国家税务总局党组成员、副局长汪康，全国工商联副主席黄荣代表双方签署合作协议，双方将通过建立高层会晤机制、不定期召开民营企业座谈会、开展重点课题调研、加强情况沟通、建立信息交流制度等增强工作联系，形成听取民营企业对税收工作意见建议机制化、常态化，共同助力民营企业健康发展。
座谈会上，红豆集团周海江、吉利集团李书福、研祥集团陈志列、华坚集团张华荣、时代集团王小兰、奥盛集团汤亮、远东工具齐树民、京东集团刘强东、阿里巴巴集团马云等9家全国知名民营企业负责人先后发言，围绕完善税收政策、落实税收协定、优化纳税服务等方面提出了意见和建议。
全国工商联领导樊友山、谢经荣、黄荣、杨启儒、王永庆、赵德江，税务总局领导王陆进、刘丽坚，双方有关司局主要负责同志参加会议。
公司成立周年董事长讲话篇六
3月3日，全省春耕备耕暨农业科技、放心农资、农业机械“三下乡”现场会在云浮罗定市召开。副省长邓海光出席会议，现场查看机艺融合春耕展示、春耕办田、集中育秧、机械化插秧、高标准农田建设，以及农业科技、放心农资、农业机械“三下乡”等现场活动，并为首届“广东好大米”授牌以及“20xx年中国十大大米区域公用品牌”罗定稻米揭牌。现场会组织了省农科院、华南农业大学等多个高等科研院校100多名专家现场开展春耕生产技术指导，现场推介主推品种182个、主推技术100多项，展示近100台套适用于水稻生产、丘陵山区的农机产品。
会议强调，各地要以推进农业供给侧结构性改革为主线，以绿色发展为导向，顺应天时，抓紧开展春耕备耕工作，力争在“清明”前后基本插完早稻。
一要重视结构调整。从春耕生产入手，优化产品结构和品质结构，多种特色、优质、高效产品，增加高端产品供给。优化区域布局，加快形成优势突出、特色鲜明的农业区域结构布局。优化经营结构，发展多种形式的适度规模经营。
加强信息服务和指导，确保结构调整顺应市场要求。
二要推进绿色生产。深入推进化肥农药使用量零增长行动，开展农资打假专项整治行动，坚决杜绝假劣农资和禁限用农药流入生产环节，推进农业标准化生产，推进农业绿色发展。
三要强化科技支撑。围绕解决农业发展重大瓶颈制约，集中力量组织科研攻关，尽快形成一批“一体化”综合解决方案，集成示范一批技术模式，遴选推介一批成熟适用技术，引进开发一批适合各地实际的农机装备，大力发展设施农业。广泛开展“科技、农资、农机”三下乡活动，引导农民使用良种良法。
四要加强服务指导。加快春种、春播和办田进度，争取季节主动权。创新服务方式，开展“订单式”服务，为农民提供技术咨询、市场信息，组织农机跨区作业，推进机耕、机播、机插等社会化服务。加强植物疫情和病虫害防控，落实重大动物疫病防控责任和措施。
公司成立周年董事长讲话篇七
各位领导、各位老师:
经所长办公会讨论，决定召开我所战略研讨会，现将有关事项通知如下:
一、 会议时间:x年6月12-13日。(早上8:40开始)
二、 会议地点:所综合楼二楼会议室。
三、 会议主题
以“四个率先”为统领，坚持目标导向和需求牵引，针对战略必争领域或区域经济社会发展的重大需求，围绕产业链部署创新链，整合相关科研资源，加强产学研用合作，提升顶层设计、协同攻关和系统集成的能力。
四、 会议内容
(一)赵新全所长报告(40分钟)
围绕四个率先，提出研究所重点、难点领域改革设想，包括分类定位、学科目标、科研组织方式、人才队伍建设、科研支撑条件建设。
(二)叶彦书记报告(40分钟)
院有关会议内容及精神实质。
(三)张国林副所长报告(40分钟)
围绕研究所分类改革，结合学科发展态势分析我所学科优势及存在问题，聚焦科学目标和学科布局，今后发展重点和近期抓成果、抓产出的举措。
(四)、各中心主任报告(各30分钟)
本学科领域国内外态势深度分析及学科建设构想;围绕我所相关领域“135”任务的成果产出计划;促进项目集成与重大成果产出的具体举措;对评价体系、科研平台、人才队伍建设的建议。
(五)、邀请了部分领导和嘉宾作相关报告。
五、 参会人员
1、 必须参会人员:所领导、各中心正副主任、管理支撑部门正副处长(主任、站长)、学科组长、百人计划人才、研究员(含正高级职称人员)、青年研究员、青促会人员。
2、 邀请参会人员:副研究员(含副高级职称人员)、老科协负责人。
3、 欢迎我所助研、博士后等其他人员参会。
六、 注意事项
1、 请各位“必须参会人员”提前做好工作安排，届时必须出席会议，如有事只能向赵新全所长请假并征得同意。
2、请各中心主任将拟在大会上作的报告于x年6月10日前发送到科技处()。
科技处
x年6月5日
公司成立周年董事长讲话篇八
各位老师:
按照《“构建效实共同体”的教师教育方案》，“专业阅读”是我校教师专业发展的一个有机组成部分，学校定于12月27日召开读书心得的交流会。现将具体事项通知如下:
时间:12月27日下午的教工大会时间
地点:328报告厅
参加对象:全体教师
交流内容:教师阅读《第56号教室的奇迹》和《小王子》的读书体会。
发言人员:经教研组推荐，本次发言代表有:朱俏、牟三都、李丹丹、陈青华、吕战鹰、杨春、胡谟旭、魏重斌、俞然登等九位教师。
注意事项:
1. 每位老师的发言时间为5-8分钟，形式不限。
2. 发言老师请在23日前将发言稿和ppt(若有ppt)后台发送给邵江樵。
3. 全体老师务必准时到会，具体时间见校园网上的一周工作安排通知。
4. 活动若有调整，以最新通知为准。
教研科研处
x年12月17日
公司成立周年董事长讲话篇九
女：亲爱的同事们
合：巨匠下战书好!
男：年光似箭,岁月如梭,在忙碌中我们不知不觉地送走了一年。
女：我们辞别了成就斐然的，迎来了布满但愿的20xx，值此新春到来之际，我们在此给巨匠贺年了：
合：祝巨匠新年欢愉、万事如意!
女：首先，请我们的罗总致揭幕辞。掌声有请罗总。
罗总致辞。
女：感谢感动罗总的讲话。x年是值得我们回味的一年，这一年，兴进的每一天都在转变，都在前进。
男：跟着公司不竭成长，我们的队伍逐渐壮年夜。旅游公司的营业也随之启动，巨匠巴望已久的x酒店也将于1月25日开业。
女：然而，公司的每一点前进都离不开全体员工的配合全力。经巨匠评选，部门优异员工是：x年部门优异员工名单
男：请部门上台来领奖。请罗总为他们颁奖。
女：经公司评选，发生了以下公司前进前辈员工，他们是：
20xx年公司前进前辈员工名单
女：请我们的罗总为前进前辈员工颁奖。有请罗总。
罗总颁奖。
女：感谢罗总。但愿巨匠再接再厉，在新的一年中取得更年夜的前进，也祝愿我们公司的明天越来越好。 让我们跨过时刻的门槛，走向欢愉的明天!看!何处不正走来了欢愉的牧羊人?
1、欢愉的牧羊人---发卖部
二、3：40―――-6：00联欢晚会
女：喜庆的跳舞拉开了今天联欢晚会的序幕，接下来是物业部为巨匠献上的小品<鬼话西游>。
2、小品<鬼话西游>----物业部
男：过年了，常回家看看。请赏识3、女声独唱<回家>----市场部
男：一首悦耳的<回家>，勾起了我的思乡之情。这不禁让我忖量起自己的老家。让我们此刻就出发，来到欢愉老家吧!请赏识
4、平易近族舞<欢愉老家>-----行政部 男：送走斑斓的印度女郎之后，接下出处x酒店献上的年夜合唱<我和我的贵客>
5、年夜合唱<我和我的贵客>-----x酒店
女：一首《我和我的贵客》，充实表达了x酒店全体人员对客人的热情和对酒店的热爱。接下来请继续赏识
6、小品<鬼话西游之工地>----工程部
男：冬天马上就要曩昔了，让我们在《北极雪》中再去回味一下冬天的感受。接下来是由x酒店为巨匠献出的合唱<北极雪>
女：在春节惠临之时，斑斓祝福的说不尽，下面掌声有请x酒店外援黄丹妮蜜斯为巨匠送上的祝福，<好运来>。掌声有请斑斓的黄丹妮蜜斯。
女：感谢感动黄蜜斯的悦耳祝福。我相信在座的伴侣们在新的一年城市好运连连。
一曲祝福之后，接下来请赏识<风含情水浅笑>
冬天即将曩昔，春天还会远吗?
男：让我们随从追随着斑斓的江南女子感受那春天的温情吧。
女：请赏识跳舞<风含情水浅笑>
8、跳舞<风含情水浅笑>------发卖部
女：美妙的跳舞让我们充实感应感染到了春天的气息。感谢发卖部的出色表演。 团结就是力量，轨范一致是胜利的保障。下面请赏识物业部表演的双簧<金盆洗脚>
双簧<金盆洗脚>
9、小品<金盆洗脚>------物业部
男：新年新气象形象，我们传统的贺年体例都是用说的，今年啊我们要用唱的。 请赏识
10、新春年夜联唱<恭贺兴进>----发卖部
女：都说
女：请赏识
11、现代舞<寻>----预算部 讲述的是一个寻找救命恩人的悦耳故事。
女：一个悦耳的故事之后，我们将欢愉进行到底。请赏识发卖部表演的小品<欢愉的一天>。
12、小品<欢愉的一天>----发卖部
男：出色的小品之后，接下来请赏识x酒店表演的歌舞<年夜长今>
13、歌舞<年夜长今>-----x酒店
男：，你知道我们物业部的精英吗?
女：当然知道啦。
男：请赏识由物业部表演的小品<兴进物业真牛>之王者归来。
14、小品<兴进物业真牛>之王者归来-----物业部
女：欢欢喜喜过年夜年，
男：热热闹闹庆新春。
女：最后一个节目也是我们最等候的节目，由总经办携各部门给巨匠贺年，但愿巨匠在新的一年中
合：新年好运，合家幸福，万事如意。
公司成立周年董事长讲话篇十
致： 有限公司
本公司就贵司开展x项目业务侵权一事，特函告如下：
一、我司仅与贵司达成x项目初步合作意向，并未就该项目签署任何正式法律文件。因此，贵司无我司相关业务的经营资格。
二、据调查，贵司在未获得我司授权的情况下，擅自展开相关业务的渠道建设及推广，严重扰乱我司经营秩序。
三、贵司在上述业务推广中擅自以我司名义采用不实宣传等手段恶意误导消费者，严重侵犯我司名誉。
据此，我司认为：贵团未经许可，擅自开展我司业务，涉嫌侵犯我司经营权;同时，贵司在业务推广中擅自使用名称“联通”等字样虚假宣传，恶意误导公众，涉嫌侵犯我司名誉权。贵司的行为已经对我司正在进行的市场推广计划及公司形象造成了恶劣的负面影响并由此产生巨大的经济损失。
鉴此，我司声明：
1、贵司应当自收到本函之日起，立即停止与我司产品推广的一切商业行为。
2、贵司应立即停止不实宣传，清除已经投放于网络及各平面媒体的宣传广告。
3、贵司应当于x年6月24日前，对有关情况做出书面说明，并制定解决方案，函告我司。
4、我司保留通过法律手段(包括但不限于申请诉前禁令、提起诉讼、请求行政机关查处等)追究贵司法律责任的权利。
请贵司慎重考虑，谢谢合作!
有限公司都市分公司
公司成立周年董事长讲话篇十一
1、通过让幼儿对行路、乘车等知识的了解，提高幼儿的交通安全意识，认识一些常见的交通标志。
2、通过学习有关安全知识，使幼儿树立自护自救的观念意识，让幼儿安全、健康的成长。
搜集一些交通标志牌。
一、列举交通安全事故的事例，让幼儿看大屏幕。然后教师提问：
1、小朋友，刚才你们看到了什么?听到了什么?
2、幼儿自由回答：听到了汽车的喇叭声、汽车刹车的声音，看到了一个人倒在了地下，头上还有血、
3、教师小结：是啊，多么可怕的车祸，生命如此美丽，又是如此脆弱，为了不让这样的事情在发生，我们一定要注意交通安全。
二、向幼儿列举一些不良的交通行为。
1、在马路上追逐打闹、跳绳
2、在大街上踢球、捉迷藏
3、在马路上几个小朋友横着走，这样会妨碍同人行走和车辆行驶。
4、坐车时不要把头、手伸出窗外。
三、向幼儿介绍主要交通安全常识：
1、走路时，要走人行道活在路边行走，过马路时要左右看，红灯停，绿灯行，不乱跑，不随意横穿，不在马路上追逐打闹。
2、乘车时，等车停稳先下后上，坐车时不要把身体的任何部分伸出窗外，也不要向车外乱扔东西。
四、教师出示搜集的各种交通标志，先让幼儿观察，然后再说出它们的名称。
五、和幼儿一起做红绿灯的游戏。
六、教师做活动总结。
今天小朋友们学会了很多交通安全知识，也认识了很多交通标志，希望你们通过学习，能够自觉维护交通安全。在爸爸妈妈的眼里，你们是花朵，在老师的眼里，你们是展翅飞翔的雄鹰，父母、老师都期待着我们。为了我们能够健康、快乐的成长，一定要把交通安全牢记在心中，每天都能安安全全的上幼儿园，平平安安的回家。
公司成立周年董事长讲话篇十二
各地、州、市乡镇企业局(农业产业化发展局、农产品加工局)：
为了做好x年度乡镇企业、农业产业化、农产品加工统计年报工作，经研究决定于x年8月21日至22日召开自治区乡镇企业、农业产业化、农产品加工业统计人员培训班。现将有关事项通知如下：
一、培训内容
(一)培训讲解《x年自治区乡镇企业统计报表制度》、《x年自治区农产品加工业统计报表制度》和《x年自治区农业产业化统计报表制度》。
(二)研究乡镇企业、农业产业化、农产品加工业统计工作现状，交流和探讨今后一个时期全区乡镇企业、农业产业化、农产品加工业统计工作思路和重点。
二、参加人员
参加布置会及培训人员为各地、州、市乡镇企业局(农业产业化发展局、农产品加工局)统计负责人及统计人员。
三、会议时间、地点
1.会议时间：x年8月21日-22日，会期2天;地州市参会人员于8月20日下午报到，地点：奇台县华东酒店(奇台县古城商业街2号)。
2.乘车路线：到达x市后在北郊货运站乘坐奇台县专线客运车。
四、相关事项
1.请其他地、州、市认真准备经验交流材料(文字材料内容包括：x年上半年统计工作总结、x年末预计经济运行情况)。
2.各地、州、市参加培训会议人员名单(姓名、单位、性别、职务)于18日前报区局规划统计财务处(包括电子版)，参加会议人员统一安排食宿。
联 系 人：
联系电话：
酒店联系人：
酒店电话：
电子邮箱：
x自治区农业产业化发展局
x年8月18日
