最新行政运营总监岗位职责(14篇)

在日常学习、工作或生活中，大家总少不了接触作文或者范文吧，通过文章可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇范文呢？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。

行政运营总监岗位职责篇一

1、根据公司的战略目标，制定整体运营方案，完成运营目标；

2、实现餐饮品牌的全面连锁拓展，在连锁合作商业化过程中，展开品牌理念、品牌精神的导入，增加品牌的知名度、美誉度；

3、负责建设和发展公司线下运营团队，组织开展员工队伍培训；

4、完善连锁流程，连锁制度，撰写各类招商手册与连锁各类手册、并对各地连锁商进行维护管理，进行品牌后期领域深化拓宽延展；

5、了解互联网，能运用互联网进行品牌推广及帮助提升销售额。

任职资格：

1、本科及以上的学历，市场营销，餐饮管理相关专业佳；

2、5年以上连锁经营管理经验；

3、熟悉店铺终端营运管理，具备极强的组织能力、领导能力和良好的沟通技巧；具有卓越的管理和协调能力；

4、熟悉餐饮行业及互联网行业动态及运营发展趋势；

5、具有很强的与人沟通能力，团队管理能力、凝聚力，以及商务谈判能力；敏锐的市场洞察力、市场开拓能力，学习和创新能力；

6、有大中型加餐饮运营管理工作经验者优先；

行政运营总监岗位职责篇二

1、根据公司市场发展目标及战略，组织制定市场、网站的中、长期发展战略，参与公司重大业务决策的制定与执行；

2、制定电商部门运营指标、年度发展计划，推动并确保营业指标的顺利完成；

3、负责建立、优化本部门的组织架构、职责分工、绩效管理和市场费用的整体控制工作，实现组织精简、高效；

4、负责电商市场渠道的规划、拓展，运用多种渠道的组合带领市场团队实现公司整体的销售目标负责；

5、组织策划并审定产品、品牌、市场推广、媒体运营、市场研究等市场活动的策略、推广方案、相关预算，组织、整合相关资源推动方案的实施并监督实施效果，提高网站与企业的知名度和美誉度；

6、管理、培养部门员工，建设和发展优秀的电商运营队伍。

1、本科及以上学历，电子商务、营销相关专业；

2、从事过电子商务的整体运营工作经验及成功案例，有快消品行业运营推广经验更佳，相同岗位任职经验三年以上；

3、大型b2c管理与运营经验，熟悉淘宝流程操作和运营规则，对网络推广及营销有丰富的经验，能独立运营公司独立商城网站和淘宝商城店铺等；

4、精通网络数据分析，具备较强的逻辑思维、调研及数据分析能力，较强的创新与市场分析、营销、推广能力,精通低成本网络营销；

5、很强的创新和执行、领导能力，以结果为导向，有团队合作精神，顾全大局，有责任心、进取心，能积极配合公司策略的规划调整及实施；

6、熟悉线上渠道的各种推广手段及规则，懂得针对不同的推广渠道，开展营销活动，协调各方面资源配合执行；

7、有良好的语言表达能力和培训能力；市场分析能力，有信息数据收集、分析、处理能力，能掌握运用电脑办公软件；

8、图书电商行业优先考虑！

行政运营总监岗位职责篇三

1、根据公司战略规划，拟定财务管理规划，搭建财务管理体系；

2、组织开展会计核算、税收筹划、资金管理、融资等各项财务运营活动；

3、为公司整体战略目标实现提供财务保障与支持。

1、具备注册会计师资格人员优先；

2、3年以上财务管理工作经验；

3、精通财务核算、会计报表管理、预算管理、资金管理、税务管理、清算等财务管理工作。

行政运营总监岗位职责篇四

1、熟悉公司产品，进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为在线教育事业部制定营销拓展任务，并贯彻执行；

2、有流量池、用户增长及数据分析意识，策划并执行部分用户增长活动、企业品牌活动；

3、渠道包括但不限于：sem、app、展示类联盟、dsp、各种新媒体与媒介代理广告。（倾向于展示类广告）百度，360网盟，智汇推，广点通，今日头条，uc等等；

4、拓宽公司互联网流量渠道，包括投放计划的制定与执行，推广预算与成本控制，基于roi的管理，为结果负责。

1、熟悉并操作过百度feeds流、头条抖音、广点通、朋友圈、uc、网易、新浪、智汇推、oppo、vivo、小米信息流等渠道账户，理解各渠道推广原理。

2、对于在线教育等行业流量变现与商业模式有自己的思考。

3、对数据敏感，有艺术教育行业背景优先。

行政运营总监岗位职责篇五

1、全面负责集团下属4s店各项管理工作；

2、制定全年营销部门预算及年度、季度、月度销售计划、业绩指标；

3、在公司原来客户资源的基础上，开发挖掘新客户，促进新零售客户销售目标达成；

4、负责公司所辖汽车4s店、异地分公司销售指标和业绩达成；

5、引导和控制市场销售工作的方向和进度；

6、了解行业动态和竞争对手发展变化，不断改善销售策略，成为最具有竞争力的供应商；

1、具有大专以上学历，十年年以上汽车行业工作经验；3-5年以上4s店总经理管理经验；

2、有丰富的市场营销策划经验，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴，熟悉行业市场发展现状；

3、具有优秀的营销技巧，较强的市场策划能力和运作能力；

4、具有高度的工作热情和责任感。

行政运营总监岗位职责篇六

1、负责校区整体运营管理工作，对校区业绩指标负责；

2、负责指导学术团队工作，为学员提供高质量的教学服务；

3、负责带领市场团队拓展渠道、宣传品牌并完成指定的招生业绩目标；

4、负责销售和服务团队，建立高效的服务支持流程，不断提升学员满意度；

5、为校区员工提供职业规划，并进行有效的业务技能培训及人才梯队建设；

6、为校区的长期发展着眼建议，不断完善和优化中心各项工作流程；

7、提高员工归属感，建立良好统一的企业文化氛围，保证员工保有率。

1、大专以上学历，五年以上同岗位工作经验；

2、具有优秀的计划能力、执行能力、沟通能力、分析解决问题能力；

3、有教育行业营销工作经验者优先。

1、全日制本科以上市场营销、企业管理、房地产等相关专业学历；

2、3年以上房地产商业项目策划经验，有操盘过大型商业项目的市场定位经验者优先；

3、熟悉商业地产市场，熟悉商业运作规律，熟悉各类商家需求，了解商业运营流程；

4、熟悉商业地产项目策划流程、业态定位规划、招商策划与渠道推广，能独立完成项目各种研究报告；

5、语言和文字表达能力及逻辑思维强，创造性强，有较强的目标感和行动力；

6、有责任心，良好的沟通协调能力，较强的团队合作意识；

7、地区不限，有西南地区工作经历者优先。

行政运营总监岗位职责篇七

1、协助总经理制定总体市场发展战略以及市场发展目标;

2、拓展公司的市场策略，把握公司在行业中的发展方向，完成公司在行业中的市场定

位，及时提供市场反馈;

3、制定和实施年度市场推广计划和产品计划，协助营销中心制定业务计划，配合市场

推广业务计划;

4、制定与实施各产品线价格体系及营销战略、营销策略、地区覆盖策略及推广计划，

并组织相关人员培训;

5、制定公司品牌管理策略，维护公司品牌;

6、指导、参与市场的开拓、渠道管理等日常工作;

7、管理监督公司市场费用使用、控制工作以及本部门管理工作。

行政运营总监岗位职责篇八

otc市场部经理 辽源誉隆亚东药业有限责任公司 辽源誉隆亚东药业有限责任公司，誉隆亚东，誉隆亚东药业，辽源誉隆亚东药业，誉隆 岗位职责：

1、负责相关产品线的销售和市场规划、市场推广策略及市场行动计划，协调市场部和各区域落实该行动计划；

2、组织各类宣传资料、产品资料和培训资料，及时对销售人员和相关人员进行产品培训和销售技巧培训；

3、负责协调相关产品线的市场推广活动；

4、与各区域负责人协商并制。

任职要求：

1、3年以上otc产品销售管理经验，熟悉otc销售业务流程及市场规划；

2、具备市场开发、销售管理等实践经验；

3、熟悉当地otc终端药店及商业渠道，具有丰富的客户资源和客户关系；

4、良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

5、较强的责任感，具有良好的团队合作精神。

行政运营总监岗位职责篇九

岗位描述：

1、负责管理亚马逊营销团队，统筹开展在亚马逊全球各站点的运营工作，包括各类营销方案的策划及实施；

2、负责监控amazon账号，有效控制账号好评率及odr指数；

3、针对不同的推广渠道，开展营销活动，协调各方面资源配合执行，对推广商品具备有效的判断，根据推广效果提出调整建议；

4、负责制定营销计划并领导团队进行高效运作，包括客户需求分析、listing优化、流量分析等，带领整个团队实现业绩目标；

5、负责平台热销产品的分析和开发，新品推广与促销；

6、建立并不断优化运营流程，团队人才管理及培养。

职位要求：

1、具备良好英语/日语/德语听说读写能力；

2、有亚马逊运营经验；有亚马逊团队管理经验。

3、沟通能力强，能独立解决各种客户问题，包括咨询、售后、处理投诉等；

4、有团队合作精神，有强烈的责任心。

1、大专以上学历，热爱电商行业，熟悉亚馬逊电子商务平台的购物流程、平台规则、店铺装修及前台展示、后台软件、推广方法等，有3年以上电商工作经验；

2、文字表达能力强，懂得制定销售计划，拟定销售目标，撰写商品描述；

3、有一定的管理能力，较强的团队合作精神，能够独立带领团队，制定网络营销策划及实施。4.有皮具行业运营经验优先；

4、沟通能力强，具备自我挑战精神，有很强的逻辑分析与实际问题解决能力；能适应快节奏高效率的工作环境。

行政运营总监岗位职责篇十

职责：

1、负责制定运营部的运营目标，规划，产品定位，媒体宣传，市场推广，渠道建设和客户服务的整体战略、布局;

2、全面把控和管理运营电商部人员培养，考核方面的工作;

3、根据用户及业绩的.增长指标，对活动效果做分析总结，并根据市场趋势不断创新，丰富活动构架;

4、手机行业竞品动态及信息，及时调整优化活动运营方案;

5、负责电商运营团队建设，根据需求完善团队，辅导与管理团队，提高团队战斗力;

6、根据公司要求完成运营任务及业务绩效目标。

任职要求：

1、大专以上学历，3-5年以上电商运营管理相关工作;

2、具备独立产品规划与运营能力，熟悉市场分析，定位，产品设计规划及实施运营;

3、具备良好的沟通、高度敬业与团队合作精神，有责任心和团队意识;

行政运营总监岗位职责篇十一

职位描述：

1.策划推进公司的业务运营战略、流程与计划、组织协调公司运营中心执行、实现公司的运营目标；

2.根据市场调研情况拓展可行性的合作项目等；

3.策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整；

4.建立规范、高效的运营管理体系并优化完善；

5.制定公司运营标准并监督实施；

6.制定公司运营指标、年度发展计划、推动并确保营业指标的顺利完成；

7.制定运营中心各部门的战略发展和业务计划，协调各部门工作的建设和发展优秀的运营队伍；

任职要求：

1、本科以上学历，医药相关专业；

2、具有医疗市场运营工作经验，有医药行业资源整合、其他医药经营等成功实施案例，熟悉项目运作方式；

3、有较强的团队管理能力、精通市场业务管理，客户关系管理；

4、具有敏锐的市场洞察力，善于分析、谈判合作等项目，能承受较大工作压力。

行政运营总监岗位职责篇十二

1. 维护对接公司现有客户,了解客户需求

2. 组织创作部门,执行部门召开项目风暴会议

3. 主导活动方案及报价的提报

4. 管理所负责项目的执行工作并制定项目工作流程并达成预期效果

5. 洞察客户需求,及时为客户提供专业服务,确保客户满意度

6. 根据公司产品、价格及市场策略,独立处理项目洽谈、报价、合同签订等事宜。在执行合同过程中,协调内外沟通并督促各职能工作

1. 具有管理的基本素质,职业化,专业化,较强的学习能力

2. 时间观念强、能承受较强的工作压力,具备良好的职业道德和强烈的工作责任心

3. 熟悉广告公司服务作业相关的流程、标准、系统需求以及相关部门的政策,具有制定客服管理政策和流程的专业知识

4. 能独立承担多个客户的服务和管理工作,完成年度目标任务

5. 有丰富的湖北活动市场相关供应资源者优先考虑

行政运营总监岗位职责篇十三

1、负责公司新媒体整体运营，并对新媒体kpi负责（粉丝量、阅读量、分享量等）

2、负责品牌抖音号日常运营、运营和维护，制定运营目标和策略，策划及执行相关主题活动，并提交数据统计分析与改善方案；；

2、负责新媒体版块设计、主题撰写、热点策划等，并定期组织线上、线下主题活动；

3、高效捕捉热点视频内容，迅速提高影响力和粉丝数量；

4、应活动要求到本地商家处采集素材，通过短视频发布本地日常优惠预告或通知。

5、对小红书运营有经验者优先

1、大专及以上学历，中文系、广告学、新闻传播或市场营销等专业毕业；

2、有5年以上新媒体运营经验，有旅游，景区行业相关背景优先考虑；

3、热爱新媒体行业，具有良好的文字撰写功底，掌握图片及简单视频处理能力，善于捕捉市场热点事件与话题，能独立完成专题活动；

4、对微信公众号、小红书、操作熟悉，熟练掌握双微一抖等的增粉量、互动、点赞等平台数据运营；

5、具有较强的策划能力、执行能力、组织能力与团队协作能力。

行政运营总监岗位职责篇十四

1、协助上级领导制定电商短期及长期的发展战略,并且达成电商阶段发展策略;

2、配合公司品牌发展策略,制定相应电商发展策略,提升网络销售市场占有率;

3、负责电商业务拓展与销售运作,能有效带领团队进行集团产品线上销售;

4、组织协调公司内外资源、实现电商的运营销售目标;

5、全程监控销售数据和费用成本,测算盈亏情况,保证利润指标的实现;

6、建立和管理销售队伍,培训和储备优秀人才;

7、全面负责网站产品需求、运营服务、及客户服务等工作,并规范业务操作流程;

8、关注于市场行业数据、竞争对手,不断完善和提升电商竞争力;贯彻执行公司战略、政策、制度、文化。

9、负责app的推广、下载,负责网站推广、站外引流,有独立电商网站运营经验;

1、在互联网行业工作7年以上,5年以上网站运营或营销管理经验,担任过b2c平台的运营经理/总监优先录用;

2、对互联网、电子商务发展及其趋势有较深入的认知,思维活跃、具备创造性及逻辑思维能力;

3、敏锐的市场意识和快速的学习能力,能根据相关行业动态调整网站运营方式;

4、良好的团队管理及建设能力,善于协调营销团队的工作,有管理收入利润和预算的经验;

5、具有高度的责任感,能承受较大压力和接受挑战,高度的工作热情和责任心;

6、逻辑性强和良好的语言表达能力;具有较强的分析问题和解决问题的能力。