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最新用工安全合同(通用20篇)
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最新用工安全合同(通用20篇)

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最新用工安全合同(通用20篇)
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合同是市场经济中各方信任合作的基础。合同应明确支付方式和付款期限,避免出现争议。相信以下合同实例能够为您提供一些写作合同时的灵感和参考。

用工安全合同篇一

(甲方)用人单位:工程地址:

(乙方)姓名:住址:

身份证号码:

甲乙双方依照国家和重庆市劳动法法律法规建立劳动关系,履行相应的权利与义务,同意订立以下条款,共同遵守。

一、劳动合同期限:年月日至年月日。

二、甲方的权利与义务:

1、甲方安排乙方到指定班组、由班组安排具体工作。接受班组长管理指挥。

2、根据班组记载的出勤或完成的工作量,施工员签字后,按月付给乙方工资。

3、班组负责发放劳动保护用品、工具、用具、安排指定住宿。

三、乙方责任与义务:

1、乙方无条件服从甲方管理,自觉遵守现行各种法律法规和甲方现有管理制度。

2、做到安全生产,不违章作业、保证戴好自身防护用品,承担自身违规违章作业引发的安全责任,经教育不改的处罚罚款(在工资中扣除)。不得参与打架斗殴等群发事件,有义务协助甲方对事故真实过程进行的调查。

3、有义务向甲方提出进一步搞好安全防护、管理的建议,及时报告发现的不安全隐患,并积极参与整改。

4、有权利追收甲方拖欠的应发工资款。

四、工资计算与发放:

1、计件:按计件合同进行计算,完成合同约定后,按约定支付时间支付。

2、计时:按规定出勤率由所在班组造册,施工员审批后,按出勤率单价/天、按月计,在次月15日前发放。

3、所有计件、计时工资,均已包含相关规定的五险交纳费用和各种补贴在内。

五、上述条款未尽事宜按《劳动合同法》等相关法律法规规定相关条款、双方协商解决。

本合同一式两份双方签字后生效,甲、乙双方各持一份,具有同法律效力。

甲方:乙方:

用工安全合同篇二

四、所有机械设备及电器设备,非操作人员不得乱开乱动,违者罚款10-20元。发现的坏安全设施者罚款50元,情节严重者追究刑事责任,未经工地负责人允许,非操作人员动用一切机械产生的伤亡事故及其它后果自负。公司、项目部概不承担一切责任。

五、对新来人员,必须加强“法制教育和安全生产三级教育”签定安全生产用工合同,未履行上述手续者一律不准到施工队施工。

六、乙方不得有偷窃行为,如发现违反者,按原物价1-10倍罚款,重者追究刑事责任。

七、非施工人员不得进入施工现场,特别是拾垃圾者、临近厂区居民及职工所带小孩子,昼做工作使其离开现场,不听劝告者一切后果自负。公司、项目部概不承担一切责任。

八、在工程质量上,不按设计配比及施工程序和施工规范办事,所造成的返工,后果自负,并赔偿一切经济损失。

九、项目经理对本工地的重点工作和夜间作业,必须实行干部负责制,做到现场有指挥,并对质量、安全上有详细交底,要有签证手续,确保工作在质安方面万无一失。

十、工作时不准打架、骂人,违者罚款10-15元。对胡纠蛮缠者,项目部有权停发一切工资,责令回家(包括不服从分工,工作不负责任,搞破坏,中途不干的人)。十一、工地上超过55岁的老人,体弱有病的不能使用,但考虑到其它关系或某些原因,确需留用者,必须有担保人担保方可留用。

十二、搞好厨房、宿舍卫生,禁购变质物品,防止食物中毒,禁止乱拖,乱接施工电线及照明电线,不听劝告者,罚款20元,后果自负。

甲方:乙方:

甲方:广东省阳江市建安(集团)有限公司(以下简称甲方)。乙方:_____男(女)年龄:__籍贯:__________身份证号码:__________(以下简称乙方)。

1、甲乙双方在中华人民共和国法律、法规以及建筑行业各种章程,规范的基础上,根据工程的特殊性,及相关实情,确立双方安全用工合同。

2、乙方入场时,经业主监理、施工方安全员三方安全教育培训,并考核合格注册登记后方能入场施工作业。

3、坚决服从甲方管理,接受所有安检部门的安全教育,安全监督,确保职工的生命安全,创建和谐社会。

4、按建筑行业管理章程所有职工进出施工现场必须依法登记,自觉佩戴工作牌接受门岗的检查,不属于职工的私有物品,绝不允许带出门岗亭,如果是集体或他人的物品必须带出门岗亭时,要有甲方或相关单位的书面出入证明或放行许可证并登记。

5、施工作业区内坚决将建筑三宝落实在任意分部分项工作中,保证“四口五邻边”的有效安全防护,在工地生产区不准、赤脚、裸体、穿拖鞋、高跟鞋和裙子在施工区作业,不准说脏话、坏话和不利于团结的话,不准擅自拿集体(他人)的财物用具。不准在施工作业区开玩笑,恶意伤人。确保工程作业人员的绝对安全。不准饮酒上班,不准在工地随地大小便,不准擅自用高功耗器电。

6、凡不按公司及现场安全相关规定执行而勿视有关安全制度的职工,第一次教育、第二次口头警告、第三次处以50—100元的罚款,第四次以上根据情况50元—200元的罚款教育,直至清理出工地。

7、在工地工作人员,有义务参加抢险,救灾等工作。

8、经教育不改,目无组织纪律、心无安全意识、为所欲为者、坚决依法开除。

9、经教育不听安排指挥,我行我素者造成的一切不安全后果,由违章者自行全权负责与另一方无关。造成严重后果者,应负相应法律责任。

10、以上安全合同条款,望双方共同遵守,经签字后具有同等法律效力。

甲方:乙方:年月日:

用工安全合同篇三

为了维护集体和个人的利益,保障个人的人生安全,使每个工人都懂得安全生产的重要性,经双方同意,特定如下安全、质量生产合同。

一、乙方在公司施工期间,应严格遵守甲方的各项规章制度,服从分工,爱护公物,互相帮助,搞好团结,确保安全生产。

二、乙方进入施工现场,必须戴好安全帽,系好帽带,登高作业必须系好安全帽,违者罚款元。

三、施工期间,严禁酒后作业,禁止穿高跟鞋拖鞋上班,上班期间不准打闹、看书报,违者者罚款元,不听劝告者,所产生一切后果自负。

用工安全合同篇四

被聘用人:__________以下简称:乙方。

为了维护集体和个人的利益,保障个人的人生安全,使每个工人都懂得安全生产的重要性,经双方同意,特定如下安全、质量生产合同。

一、乙方在公司施工期间,应严格遵守甲方的各项规章制度,服从分工,爱护公物,互相帮助,搞好团结,确保安全生产。

二、乙方进入施工现场,必须戴好安全帽,系好帽带,登高作业必须系好安全帽,违者罚款_____元。

三、施工期间,严禁酒后作业,禁止穿高跟鞋拖鞋上班,上班期间不准打闹、看书报,违者者罚款_____元,不听劝告者,所产生一切后果自负。

四、所有机械设备及电器设备,非操作人员不得乱开乱动,违者罚款10—20元。发现的坏安全设施者罚款50元,情节严重者追究刑事责任,未经工地负责人允许,非操作人员动用一切机械产生的伤亡事故及其它后果自负。公司、项目部概不承担一切责任。

五、对新来人员,必须加强法制教育和安全生产三级教育签定安全生产用工合同,未履行上述手续者一律不准到施工队施工。

六、乙方不得有偷窃行为,如发现违反者,按原物价1—10倍罚款,重者追究刑事责任。

七、非施工人员不得进入施工现场,特别是拾垃圾者、临近厂区居民及职工所带小孩子,昼做工作使其离开现场,不听劝告者一切后果自负。公司、项目部概不承担一切责任。

八、在工程质量上,不按设计配比及施工程序和施工规范办事,所造成的返工,后果自负,并赔偿一切经济损失。

九、项目经理对本工地的重点工作和夜间作业,必须实行干部负责制,做到现场有指挥,并对质量、安全上有详细交底,要有签证手续,确保工作在质安方面万无一失。

十、工作时不准打架、骂人,违者罚款10—15元。对胡纠蛮缠者,项目部有权停发一切工资,责令回家(包括不服从分工,工作不负责任,搞破坏,中途不干的人)。

十一、工地上超过55岁的老人,体弱有病的不能使用,但考虑到其它关系或某些原因,确需留用者,必须有担保人担保方可留用。

十二、搞好厨房、宿舍卫生,禁购变质物品,防止食物中毒,禁止乱拖,乱接施工电线及照明电线,不听劝告者,罚款20元,后果自负。

十三、凡能遵守上述合同者,年终奖给现金20—50元。

甲方:

乙方:

____年___月___日。

保洁用工安全协议书。

用工安全合同篇五

根据有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。用工劳动安全合同范文节选!

第一条劳动合同期限(甲乙双方选择适用)。

本合同于        年        月        日生效,于        年        月        日终止(如有试用期,则试用期从        年       月        日到        年        月       日)。

()2、以完成一定的工作任务为期限的合同。

工作任务为合同终止时间。

二、工作内容和要求。

第二条甲方招用乙方在                      (项目名称)。

工程中担任                     岗位(工种)工作。乙方的职业资格等级证或上岗证号码为                     。

第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。

三、劳动保护和劳动条件。

第四条甲方对乙方的工作时间安排必须执行国家规定的工时制度。甲方由于生产经营需要,经乙方同意后,可安排乙方加班,但不得违反国家有关规定,且应合理安排职工补休或按照《劳动法》的有关规定依法支付加班、延长工作时间工资报酬。

第五条甲方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全教育。甲方应当对已取得电工、焊工、登高作业等特殊工种操作证书的乙方进行岗前培训(或书面交底)后,方可上岗作业。用工劳动安全合同范文节选!

第六条甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定,为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

第七条甲方根据国家有关法律法规,依法建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

用工安全合同篇六

甲方:。

乙方:。

乙方现为甲方员工,在甲方担任一职,为明确双方的权利和义务,保障员工及其他相关人员的安全,依据国家和广东省的相关法律法规的规定,经甲乙双方协商一致,达成如下协议:。

1、乙方确认:甲方在乙方正式上工前已对乙方进行了完全的安全生产教育,乙方也明知了的工作流程、操作注意事项、及其他安全生产措施。

2、在工作当中,乙方必须自觉遵守法纪,遵守甲方安全管理规章制度、措施、规定。严格遵守安全操作规程。对违反本条款所造成的损失和后果,由乙方承担。情节严重的甲方有权终止合同。

3、乙方在工作当中若发现有安全隐患,应随时清除,若发现有未成年人在工作现场,应停止工作,将未成年人带至安全地带后再行工作。

4、甲方有权对乙方在工作过程中,违反国家安全生产、消防、交通、治安管理政策、法规,违反甲方安全管理规章,不服从甲方管理等行为进行处罚,直至单方解除合同的权利。

5、乙方在工作过程当中,要爱护甲方的各种设施、设备。严禁偷盗、挪用、破坏工厂的安全防护设施、警示标志、材料、机械设备以及消防器材等。凡违反本条款,一经发现加倍处罚,严肃处理,情节严重的送公安机关处理。

6、乙方必须遵守劳动纪律,在工作中按规定正确佩带和使用个人防护用品,严禁袒胸露背,穿拖鞋上岗,严禁在宿舍内私拉电线;冬季,严禁在宿舍内使用电炉子等电器设备;夏季,严禁到河塘中游泳、洗澡。凡乙方人员违反本条款规定,所造成的损失由乙方承担。

7、员工亲朋及员工子女在工厂陪待、留宿、逗留等须向工厂报告并经工厂批准,未经工厂批准,擅自滞留工厂发生人身、财产损害事件,后果由员工及员工亲属本人承担,与甲方无关。

8、员工、员工亲朋、员工子女不得在工厂内打架斗殴,更不准携带管制刀具、铁、木、枪械进入工厂。

9、员工亲朋、员工子女,不得在工厂内翻窗爬墙,不得在工厂堆放的木料上爬玩,也不得在工厂其他堆放物上爬玩,不得进入工厂的生产车间。员工应当教育好其子女遵守工厂的各项规章制度,保障其子女的人身安全,员工子女滞留工厂期间发生人身、财产损害事件,后果由员工及员工子女本人承担。

11、因乙方的过错,造成甲方或他人财产或人身损害或甲方被处罚,乙方应负赔偿责任。

12、本协议为劳动合同的从合同,随劳动合同生效而生效,劳动合同解除之日起,本协议自然失效,但因乙方违背协议,造成损失,主合同终止,不影响本协议责任条款的效力。

甲方:

乙方:

用工安全合同篇七

(甲方)用人单位:

工程地址:

(乙方)姓名:

住址:

身份证号码:

甲乙双方依照国家和重庆市劳动法法律法规建立劳动关系,履行相应的权利与义务,同意订立以下条款,共同遵守。

一、劳动合同期限:____年___月___日至____年___月___日。

二、甲方的权利与义务:

1、甲方安排乙方到指定班组、由班组安排具体工作。接受班组长管理指挥。

2、根据班组记载的出勤或完成的工作量,施工员签字后,按月付给乙方工资。

3、班组负责发放劳动保护用品、工具、用具、安排指定住宿。

三、乙方责任与义务:

1、乙方无条件服从甲方管理,自觉遵守现行各种法律法规和甲方现有管理制度。

2、做到安全生产,不违章作业、保证戴好自身防护用品,承担自身违规违章作业引发的安全责任,经教育不改的处罚罚款(在工资中扣除)。不得参与打架斗殴等群发事件,有义务协助甲方对事故真实过程进行的调查。

3、有义务向甲方提出进一步搞好安全防护、管理的建议,及时报告发现的不安全隐患,并积极参与整改。

4、有权利追收甲方拖欠的应发工资款。

四、工资计算与发放:

1、计件:按计件合同进行计算,完成合同约定后,按约定支付时间支付。

2、计时:按规定出勤率由所在班组造册,施工员审批后,按出勤率________单价/天、按月计,在次月15日前发放。

3、所有计件、计时工资,均已包含相关规定的五险交纳费用和各种补贴在内。

五、上述条款未尽事宜按《劳动合同法》等相关法律法规规定相关条款、双方协商解决。

本合同一式两份双方签字后生效,甲、乙双方各持一份,具有同法律效力。

甲方:

乙方:

____年___月___日。

用工安全合同篇八

甲方:广东省阳江市建安(集团)有限公司(以下简称甲方)。乙方:_____男(女)年龄:__籍贯:__________身份证号码:__________(以下简称乙方)。

1、甲乙双方在中华人民共和国法律、法规以及建筑行业各种章程,规范的基础上,根据工程的特殊性,及相关实情,确立双方安全用工合同。

2、乙方入场时,经业主监理、施工方安全员三方安全教育培训,并考核合格注册登记后方能入场施工作业。

3、坚决服从甲方管理,接受所有安检部门的安全教育,安全监督,确保职工的生命安全,创建和谐社会。

4、按建筑行业管理章程所有职工进出施工现场必须依法登记,自觉佩戴工作牌接受门岗的检查,不属于职工的私有物品,绝不允许带出门岗亭,如果是集体或他人的物品必须带出门岗亭时,要有甲方或相关单位的书面出入证明或放行许可证并登记。

5、施工作业区内坚决将建筑三宝落实在任意分部分项工作中,保证“四口五邻边”的有效安全防护,在工地生产区不准、赤脚、裸体、穿拖鞋、高跟鞋和裙子在施工区作业,不准说脏话、坏话和不利于团结的话,不准擅自拿集体(他人)的财物用具。不准在施工作业区开玩笑,恶意伤人。确保工程作业人员的绝对安全。不准饮酒上班,不准在工地随地大小便,不准擅自用高功耗器电。

6、凡不按公司及现场安全相关规定执行而勿视有关安全制度的职工,第一次教育、第二次口头警告、第三次处以50—100元的罚款,第四次以上根据情况50元—200元的罚款教育,直至清理出工地。

7、在工地工作人员,有义务参加抢险,救灾等工作。

8、经教育不改,目无组织纪律、心无安全意识、为所欲为者、坚决依法开除。

9、经教育不听安排指挥,我行我素者造成的一切不安全后果,由违章者自行全权负责与另一方无关。造成严重后果者,应负相应法律责任。

10、以上安全合同条款,望双方共同遵守,经签字后具有同等法律效力。

甲方:乙方:年月日:

20xx年6月13日。

用工安全合同篇九

甲方:。

乙方:。

甲方为“佛山(商会企业)名优产品采购博览会(以下简称:展会)”指定主承建商;甲方委托乙方承包搭建经双方协商同意的指定施工项目。本着友好合作、共信共利,和保证展会顺利进行的原则,甲乙双方就展会个人施工安全责任,达成以下协议:。

三、甲方为乙方没有购保的施工人员购买“个人意外伤害保险”(展期,50万最大保额),其购保费用由双方商议后,通过合适方式解决;在甲方告知乙方需要购买“个人意外伤害保险”的情况下,乙方代表单方面未向甲方提供全面的购保人员准确身份证信息,或决定不为施工人员购买“个人意外伤害保险”的,施工人员造成的自身或他人伤害,乙方承担所有因此造成的责任,甲方不负任何法律责任。

六、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方:

乙方:

用工安全合同篇十

为保证员工人身安全以及生产的顺利进行,争创文明安全企业,提高员工的安全意识,强化“安全第一,预防为主”的安全思想,结合本公司实际情况,经双方协商签定本协议书。

第一条:甲方的责任和权利。

1、甲方有权要求乙方必须严格遵守安全生产法律、法规、标准、安全生产规章制度和操作规程,熟练掌握事故防范措施和事故应急处理预案;并建立建全各项劳动安全制度以及相应的劳动安全保护措施。

2、甲方对应对乙方执行规章制度及履行安全职责情况,有权进行检查、监督、考核。凡不遵守安全规定,违反安全操作规程的施工人员,及时进行纠正、处罚,直至停止其工作。

3、甲方对进入施工现场的施工人员,进行三级安全教育和安全技术培训,使其懂得安全知识,熟悉安全操作规程,经安全生产技术考核合格后,方可进行施工作业。对经培训考核不合格、安全技能不具备所在岗位要求不适应所在岗位要求的乙方,有权停止工作或调换其工作岗位。

4、对进入施工现场的施工人员,根据其工种不同,提供相应的安全保障设施及劳动保护用品。

5、接受公司员工提出的合理化建议和意见,并及时答复和响应。

第二条:乙方的责任和权利。

1、乙方必须遵守国家法律、法规及各项劳动纪律和安全管理制度,服从管理,自觉执行安全生产岗位责任制,严格按照安全生产规范操作。

2、必须接受甲方的安全教育和安全技术培训,熟悉安全生产施工操作规程,掌握本职工作所需的安全生产知识和生产技能,增强事故预防和应急处理的能力,未掌握所在岗位应具备的安全基本常识,不得上岗。

3、在现场施工过程中注意同事的安全保护用具是否佩戴齐全,做好相互保护工作,对同事的违章行为及时提醒和纠正。

4、特殊工种作业人员,凭有效的上岗证上岗工作。

5、施工时,需对本工种的施工区域、作业环境、操作设备等进行认真检查,发现不安全隐患停止施工,及时汇报。达不到安全生产要求时,不得擅自盲目施工。当发生事故时,及时采取有效措施,避免事故进一步扩大,并及时报告,保护事故现场及有关记录等资料。

6、乙方有责任和义务及时向甲方提出安全改进建议和意见。

7、乙方有权拒绝违章指挥,对上级部门和领导忽视工人安全、健康的错误决定和行为提出批评控告。

8、严禁酒后上班作业,严禁非专业人员乱拉乱接电源,严禁私自动用非自己保管、使用的施工设备。工作时不得嬉戏打闹,遵守施工现场安全纪律。

9、乙方必须保持健康的身体参加施工作业,不得带病参加工作。如因自然生病医治或住院治疗,一切费用由本人自理。

第三条:违约责任及处理。

1、安全生产中发生的事故,应经事故调查确认责任。事故调查应按照国家、和本单位有关规定进行,构成犯罪的,依法追究刑事责任。

2、甲方违约造成的责任事故,甲方承担相应的责任,并按相关规定追究有关人员的责任。

3、乙方违约造成的责任事故,乙方承担相应的责任(包括:行政处罚、赔偿经济损失、解除劳动合同等)。

4、甲、乙方双方共同违约造成的安全生产责任事故,根据双方各自违约责任的大小,分别承担相应的责任。由于不可抗力造成的事故,由甲方依法承担相应责任。

第五条:所签人员辞职后此责任书自动作废;本责任书自签订之日起生效。

甲方(签字):乙方(签字):

用工安全合同篇十一

甲方:四川石油天然气建设工程有限责任公司自贡项目部(以下简称甲方)。

乙方:

身份证号码:

为了确保安全,依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国合同法》的有关规定和中石油集团公司有关文件要求,本着平等自愿的原则,经甲、乙双方协商一致达成以下协议:

一、工作内容:

1.1甲方安排乙方在担任岗位,从事该岗位职责范围内的工作;

1.2乙方的岗位、职责及工作质量要求,按照甲方的有关规定执行;

1.3乙方应完成工作任务,执行安全规程,遵守劳动纪律和职业道德;

1.4因甲方生产(工作)情况发生变化或乙方不能胜任岗位时,乙方应服从甲方的工作安排和调配。

二、甲方的权利和义务:(亲子活动安全协议书)。

2.1甲方应对乙方进行安全教育和培训,并做好安全教育、培训记录。

2.2甲方应对乙方的劳保用品进行规范。

2.3甲方有权了解乙方的身体健康状况。

2.4甲方有权对乙方进行安全教育。

2.5甲方有权对乙方劳保用品的穿戴及工作情况进行检查、指正,不符合规范要求的进行相应的处罚。

三、乙方的权利和义务:

3.1乙方应严格按照安全操作规程操作,对因违规违章等原因造成经济损失、人员伤亡的,全部责任由乙方承担临时用工安全协议书临时用工安全协议书。

3.2乙方应严格遵守中石油集团公司“反违章禁令”(严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作;严禁违反操作规程操作;严禁无票证从事危险作业;严禁脱岗、睡岗和酒后上岗;严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品;严禁违章指挥、强令他人违章作业。)和“四条禁令”(施工作业队伍严禁喝酒;施工作业现场严禁吸烟;施工作业区域严禁污染;施工作业人员严禁打麻将)以及甲方的其他安全管理规章制度,若有违反按甲方相关规定中的处罚条款进行同等处罚。

3.3乙方有权拒绝甲方人员安排的冒险作业和违章指挥作业。

3.4乙方有权拒绝超过自身体力极限的任何体力工作。

3.5乙方有权了解施工现场的危险、危害因素。

3.6乙方应服从施工现场负责人的统一指挥和工作调配。

3.7乙方严禁从事高空危险作业。

3.8乙方应严格遵守甲方的劳动纪律及其他安全管理规章制度。

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乙方进入施工作业现场及车间等工作场所必须按照规定正确穿戴好劳保用品临时用工安全协议书合同范本。

3.9乙方应确保身体健康无病。

四、本协议有效期:签订之日起生效,至工程完工之时自动失效。

五、本协议一式两份,甲、乙双方各执壹份,具有同等法律效力。

六、未尽事宜,双方协商解决。

甲方:乙方:

年月日年月日。

用工安全合同篇十二

为了维护集体和个人的利益,保障个人的人生安全,使每个工人都懂得安全生产的重要性,经双方同意,特定如下安全、质量生产合同。

一、乙方在公司施工期间,应严格遵守甲方的各项规章制度,服从分工,爱护公物,互相帮助,搞好团结,确保安全生产。

二、乙方进入施工现场,必须戴好安全帽,系好帽带,登高作业必须系好安全帽,违者罚款_____元。

三、施工期间,严禁酒后作业,禁止穿高跟鞋拖鞋上班,上班期间不准打闹、看书报,违者者罚款_____元,不听劝告者,所产生一切后果自负。

四、所有机械设备及电器设备,非操作人员不得乱开乱动,违者罚款10―20元。发现的坏安全设施者罚款50元,情节严重者追究刑事责任,未经工地负责人允许,非操作人员动用一切机械产生的伤亡事故及其它后果自负。公司、项目部概不承担一切责任。

五、对新来人员,必须加强法制教育和安全生产三级教育签定安全生产用工合同,未履行上述手续者一律不准到施工队施工。

六、乙方不得有偷窃行为,如发现违反者,按原物价1―10倍罚款,重者追究刑事责任。

七、非施工人员不得进入施工现场,特别是拾垃圾者、临近厂区居民及职工所带小孩子,昼做工作使其离开现场,不听劝告者一切后果自负。公司、项目部概不承担一切责任。

八、在工程质量上,不按设计配比及施工程序和施工规范办事,所造成的返工,后果自负,并赔偿一切经济损失。

九、项目经理对本工地的重点工作和夜间作业,必须实行干部负责制,做到现场有指挥,并对质量、安全上有详细交底,要有签证手续,确保工作在质安方面万无一失。

十、工作时不准打架、骂人,违者罚款10―15元。对胡纠蛮缠者,项目部有权停发一切工资,责令回家(包括不服从分工,工作不负责任,搞破坏,中途不干的人)。

十一、工地上超过55岁的老人,体弱有病的不能使用,但考虑到其它关系或某些原因,确需留用者,必须有担保人担保方可留用。

十二、搞好厨房、宿舍卫生,禁购变质物品,防止食物中毒,禁止乱拖,乱接施工电线及照明电线,不听劝告者,罚款20元,后果自负。

十三、凡能遵守上述合同者,年终奖给现金20―50元。

日期:__________

日期:__________

用工安全合同篇十三

安全永远是在第一位的,因此,用工安全合同一定要签署,这样才可以保障工作者的安全权益。以下是小编带来用工安全合同的相关内容,希望对你有帮助。

为了维护集体和个人的利益,保障个人的人生安全,使每个工人都懂得安全生产的重要性,经双方同意,特定如下安全、质量生产合同。

一、乙方在公司施工期间,应严格遵守甲方的各项。

规章制度。

服从分工爱护公物互相帮助搞好团结确保安全生产。

二、乙方进入施工现场,必须戴好安全帽,系好帽带,登高作业必须系好安全帽,违者罚款元。

三、施工期间,严禁酒后作业,禁止穿高跟鞋拖鞋上班,上班期间不准打闹、看书报,违者者罚款元,不听劝告者,所产生一切后果自负。

四、所有机械设备及电器设备,非操作人员不得乱开乱动,违者罚款10—20元。发现的坏安全设施者罚款50元,情节严重者追究刑事责任,未经工地负责人允许,非操作人员动用一切机械产生的伤亡事故及其它后果自负。公司、项目部概不承担一切责任。

五、对新来人员,必须加强法制教育和安全生产三级教育签定安全生产用工合同,未履行上述手续者一律不准到施工队施工。

六、乙方不得有偷窃行为,如发现违反者,按原物价1—10倍罚款,重者追究刑事责任。

七、非施工人员不得进入施工现场,特别是拾垃圾者、临近厂区居民及职工所带小孩子,昼做工作使其离开现场,不听劝告者一切后果自负。公司、项目部概不承担一切责任。

八、在工程质量上,不按设计配比及施工程序和施工规范办事,所造成的返工,后果自负,并赔偿一切经济损失。

九、项目经理对本工地的重点工作和夜间作业,必须实行干部负责制,做到现场有指挥,并对质量、安全上有详细交底,要有签证手续,确保工作在质安方面万无一失。

十、工作时不准打架、骂人,违者罚款10—15元。对胡纠蛮缠者,项目部有权停发一切工资,责令回家(包括不服从分工,工作不负责任,搞破坏,中途不干的人)。

十一、工地上超过55岁的老人,体弱有病的不能使用,但考虑到其它关系或某些原因,确需留用者,必须有担保人担保方可留用。

十二、搞好厨房、宿舍卫生,禁购变质物品,防止食物中毒,禁止乱拖,乱接施工电线及照明电线,不听劝告者,罚款20元,后果自负。

十三、凡能遵守上述合同者,年终奖给现金20—50元。

甲方:乙方:

为保证员工人身安全以及生产的顺利进行,争创文明安全企业,提高员工的安全意识,强化“安全第一,预防为主”的安全思想,结合本公司实际情况,经双方协商签定本。

协议书。

第一条:甲方的责任和权利。

1、甲方有权要求乙方必须严格遵守安全生产法律、法规、标准、安全生产规章制度和操作规程,熟练掌握事故防范措施和事故应急处理预案;并建立建全各项劳动安全制度以及相应的劳动安全保护措施。

2、甲方对应对乙方执行规章制度及履行安全职责情况,有权进行检查、监督、考核。凡不遵守安全规定,违反安全操作规程的施工人员,及时进行纠正、处罚,直至停止其工作。

3、甲方对进入施工现场的施工人员,进行三级安全教育和安全技术培训,使其懂得安全知识,熟悉安全操作规程,经安全生产技术考核合格后,方可进行施工作业。对经培训考核不合格、安全技能不具备所在岗位要求不适应所在岗位要求的乙方,有权停止工作或调换其工作岗位。

4、对进入施工现场的施工人员,根据其工种不同,提供相应的安全保障设施及劳动保护用品。

5、接受公司员工提出的合理化建议和意见,并及时答复和响应。

第二条:乙方的责任和权利。

1、乙方必须遵守国家法律、法规及各项劳动纪律和安全管理制度,服从管理,自觉执行安全生产岗位责任制,严格按照安全生产规范操作。

2、必须接受甲方的安全教育和安全技术培训,熟悉安全生产施工操作规程,掌握本职工作所需的安全生产知识和生产技能,增强事故预防和应急处理的能力,未掌握所在岗位应具备的安全基本常识,不得上岗。

3、在现场施工过程中注意同事的安全保护用具是否佩戴齐全,做好相互保护工作,对同事的违章行为及时提醒和纠正。

4、特殊工种作业人员,凭有效的上岗证上岗工作。

5、施工时,需对本工种的施工区域、作业环境、操作设备等进行认真检查,发现不安全隐患停止施工,及时汇报。达不到安全生产要求时,不得擅自盲目施工。当发生事故时,及时采取有效措施,避免事故进一步扩大,并及时报告,保护事故现场及有关记录等资料。

6、乙方有责任和义务及时向甲方提出安全改进建议和意见。

7、乙方有权拒绝违章指挥,对上级部门和领导忽视工人安全、健康的错误决定和行为提出批评控告。

8、严禁酒后上班作业,严禁非专业人员乱拉乱接电源,严禁私自动用非自己保管、使用的施工设备。工作时不得嬉戏打闹,遵守施工现场安全纪律。

9、乙方必须保持健康的身体参加施工作业,不得带病参加工作。如因自然生病医治或住院治疗,一切费用由本人自理。

第三条:违约责任及处理。

1、安全生产中发生的事故,应经事故调查确认责任。事故调查应按照国家、和本单位有关规定进行,构成犯罪的,依法追究刑事责任。

2、甲方违约造成的责任事故,甲方承担相应的责任,并按相关规定追究有关人员的责任。

3、乙方违约造成的责任事故,乙方承担相应的责任(包括:行政处罚、赔偿经济损失、解除。

等)。

4、甲、乙方双方共同违约造成的安全生产责任事故,根据双方各自违约责任的大小,分别承担相应的责任。由于不可抗力造成的事故,由甲方依法承担相应责任。

第五条:所签人员辞职后此。

责任书。

自动作废;本责任书自签订之日起生效。

甲方(签字):乙方(签字):

用工安全合同篇十四

甲方:法定代表人:。

营业执照注册号:资质等级:。

在川通讯地址:邮编:。

乙方:性别:电话:。

居民身份证号码:。

家庭住址:邮政编码:。

户口所在地:省(市)区(县)乡镇村。

根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条劳动合同期限(甲乙双方选择适用)。

()1、有固定期限劳动合同。

本合同于年月日生效,于年月日终止(如有试用期,则试用期从年月日到年月日)。

()2、以完成一定的工作任务为期限的合同。

本合同生效日期为年月日;以乙方完成

工作任务为合同终止时间。

二、工作内容和要求。

第二条甲方招用乙方在(项目名称)。

工程中担任岗位(工种)工作。乙方的职业资格等级证或上岗证号码为。

第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。

三、劳动保护和劳动条件。

第四条甲方对乙方的工作时间安排必须执行国家规定的工时制度。甲方由于生产经营需要,经乙方同意后,可安排乙方加班,但不得违反国家有关规定,且应合理安排职工补休或按照《劳动法》的有关规定依法支付加班、延长工作时间工资报酬。

第五条甲方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全教育。甲方应当对已取得电工、焊工、登高作业等特殊工种操作证书的乙方进行岗前培训(或书面交底)后,方可上岗作业。

第六条甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定,为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

第七条甲方根据国家有关法律法规,依法建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

保洁用工安全协议书。

用工安全合同篇十五

甲方(发包人):

乙方(承包人):

为贯彻执行国家、地方、行业安全生产法律法规和“安全第一,预防为主”的方针,保证施工项目安全生产管理工作的有效开展,明确甲、乙双方的安全生产管理责任,落实安全生产责任制,本着对国家、企业、劳(工程名称)的(分包项目名称)施工与承包方签订施工安全生产管理与环保协议书。

1双方共同确认该项目的安全生产管理目标。

1.1现场杜绝重伤、死亡事故的发生;轻伤频率控制在‰以内。

1.2施工现场各类安全隐患整改率必须保证在规定时限内达到100%,杜绝现场重大隐患的出现。

1.3现场无火灾、火警事故,火灾隐患整改率必须保证在规定时限内达到100%。

1.4劳务用工合法;非法用工、治安及刑事案件为零。

1.5严格按发包人文明安全施工管理要求进行施工及管理,保证施工现场达到文明安全工地标准。

2乙方单位在施工现场应履行如下条款:

1.本着“谁管生产谁负责安全”的原则。在施工作业中,甲、乙双方要遵循国家、市、上级行政主管部门颁发的安全生产法律,法规,规程和制度,把安全生产列入重要议事日程,实行统一组织,统一领导,统一管理,统一指挥。

2.乙方必须是经当地行政主管部门核准的具有法人资格的施工企业,方可签订分包安全管理协议书,乙方应向甲方提供企业相关资质和缴纳安全管理保证金。

3.乙方进场时必须把其公司的相应资质和证书上报安全部门和监理部门审查,并报项目部留底一份,以备其他相关部门进行查验。

4.乙方应自觉遵守、执行有关安全生产的法律、法规、规范、标准及甲方的有关规定,严格落实安全防护措施,并且积极参加各种有关促进安全生产的各项活动,切实保障施工作业人员的安全与健康。

5.乙方必须遵守并且服从甲方单位现行的有关安全生产各项规章制度和管理方式,并按经济合同有关条款加强自身管理,履行己方责任。对不服从甲方单位管理,导致现场管理混乱,甲方将予以处罚。

6.乙方现场负责人必须按时参加甲方项目部组织的安全生产例会,到会者必须认真记录并积极组织落实,不断改进提高。

7.职工入场,由乙方提供人员体质状况,凡患有高血压,心脏病,癫痫病、严重贫血、近视眼、四肢伤残、不满18岁的未成年工不准进场作业。乙方组织员工进行入场安全教育,施工作业前必须进行安全技术交底,动者负责的态度,重庆恒滨建设(集团)有限公司分公司项目部就并按甲方的施工方案和现场的各项管理制度,制定相应的安全技术措施和组织管理措施,经常检查执行情况。

6.5乙方作业人员必须正确使用各种劳保用品;现场内的安全设施、用电设备、配电箱、防护设施、脚手架搭设等不得随意拆改,必要时拆除需经甲方安全部门办理移交手续后才可临时拆除,作业完工后应及时恢复。

9.乙方人员进入施工现场必须佩带合格的安全帽;严禁酒后作业,严禁在施工现场追逐打闹;登高(2米)以上无防护作业时,必须系好安全带,保险钩挂在操作人员上方固定的物体上并设专人保护。

9.乙方要经常检查所使用的脚手架(板)、防护设施、安全设施和自身使用的工具,电气设备等,发现有隐患应及时报告施工管理人员,必须经整改合格后,才能施工作业。

6.6乙方每日必须有专人负责现场文明施工,保证所在的施工区域干净、整洁,做到“活完、料净、脚下清、下班场地清”,保持施工现场文明施工的.经常性、随时性。

11.乙方的作业人员,严禁拼体力,冒险蛮干,违章作业;

12.乙方施工所造成的包装物品、建筑垃圾,由乙方负责打扫、清理,并按甲方指定地点堆放和统一处理。

13.乙方人员进出施工现场,必须接受甲方门卫的检查,所有身带入场的施工工具、材料、机械设备、电缆电线等必须在门卫登记,方可进场。出场时,必须凭项目部开具的出门条,方可放行。

14.乙方留宿人员必须遵照甲方安全管理制度,严禁在宿舍内使用大功率电器,烧菜煮饭、使用水乌龟等,节约用水用电。禁止带闲杂人员及小孩进入施工现场或留宿。

14.乙方接到甲方下发的安全隐患整改通知单,必须保证在规定限期内100%整改完毕,逾期未改或整改标准不符合要求的,甲方有权予以处罚。

15.乙方因违反甲方以上相关自身原因造成的任何安全事故,均由乙方承担,甲方不承担任何责任和费用。

7.8如承包人违反上述协议条款,造成的后果由承包人自行承担。

8.3对于安全隐患、消防及治安隐患、用工管理等隐患,在发包人下达书面整改通知书后,承包人不能在规定期限内达到100%整改的,处500~1000元罚款。同一隐患问题再次不能在规定期限内达到100%整改的,处承包人20__~5000元罚款,情节严重的,发包人可立即责令停工整改,在进行处罚的同时,追究承包人因停工引起的一切相关损失。

发包人安全、消防及环卫、环保人员在日常检查巡视过程中,对违章作业、违反安全操作规程、违反安全生产协议约定行为的人员,有权依照发包人《施工现场隐患和违章处罚办法》进行经济处罚,并批评教育,处罚额度为50~500元。不服从管理,屡教屡犯者加倍处罚。

任何因为承包人违反上述条例造成的案件、事故、事件等的经济责任及法律责任均由承包人承担,因此造成发包人的经济损失由承包人承担。

10合同生效与终止。

本协议一式两份,具有同等效力,由双方各执一份。

本协议自签订之日起生效,随双方签订的经济合同的终止同时终止。

甲方:

用工安全合同篇十六

甲方:(以下简称甲方)。

乙方:(以下简称乙方)。

为确保安全无事故。本着明确双方责、权、利关系,经过甲乙双方平等协商,达成以下协议条款,共同遵守执行:

一、用工概况:

二、双方责任:

1、甲方责任:

1)负责工地现场的质量、安全生产、进度、文明施工及各项规章制度的制定、指挥、监督与验收。

2、乙方责任:

1)各个工种必须严格按照施工图纸与设计变更通知施工,遵守执行国家现行《施工质量验收规范》和图纸指定图集。在施工过程中严把质量关,对于图纸上有疑义的节点,必须向项目部技术负责人提出,不得擅自施工,尊重和服从项目部管理人员的指挥。

2)乙方绝对服从甲方的工程进度安排。班组长必须在操作作业现场,未经项目经理同意不准离开工地。应保证足够的施工力量,否则,因此而造成的一切后果均由乙方承担,并负责组织工人进退场,其费用由乙方负责。

3)严格本班组自身的安全生产教育。每个工人入场时,都必须进行安全技术交底,提高工人的安全生产意识,保证不违反安全操作规程,避免发生安全事故,并承担凡是违反安全操作规程和安全制度的大小安全事故的责任。

4)必须文明施工,工完场清并遵守甲方现场的各项文明施工管理制度,搞好与建设、监理单位、甲方及其他班组间的关系。必须要求每一个工人遵守纪律,不打架,不滋惹是非,若违反,一切责任均由乙方承担。

5)钢筋工程:

i.必须确保钢筋绑扎一次性通过监理、业主及质量监督部门的验收。如存在不符合规范要求的操作,必须及时无条件返工处理。对影响计划进度的,给予500~20_元的经济处罚。若基础至三层顶均一次性通过验收,且每层的钢筋绑扎质量受到业主和监理好评的给予1000元奖励。

ii.严格按照施工规范进行下料,并提前一个周报用材计划,下料中严禁造成人为的浪费,钢筋损耗控制在2%以内。超出的由乙方按市场价回购。收工前要把剩余的材料清理并尽量回收,做到工完场清。

6)模板工程:

i.必须确保按照甲方提供的施工方案施工和技术交底进行,严禁随意更改施工方案,并提前一周报材料计划。在施工中合理配料,严禁乱截乱锯,发现以上现象,给予200~1000元的处罚。

ii.本工程为合格工程,模板的安装要坚固、稳定、平整,符合现行质量验收规范的要求,自检合格后报项目部,经项目部验收合格后方可与其他工种进行交接。如出现胀模、跑模等现象,应听从项目部指挥及时处理,除自行承担处理费用外,视情节严重,另给予200~1000元的罚款。若基础至三层顶均一次性通过验收,且每层的模板制作、安装质量受到业主和监理好评的给予1000元奖励。

7)砖砌体、粉刷及砼工程:

i.对进场的红砖在二次搬运过程中必须轻拿轻放,尽量避免在搬运过程中的人为损耗。砌筑及粉刷过程中的落地灰必须及时的清理并回收利用,半、断砖合理搭配使用,砼在浇筑过程中应随浇随清、无洒落,做到上层浇筑砼,有专人在下层检查漏洒砼,并及时清理、回收利用,不得随意浪费。

ii.确保混凝土的浇筑质量,如屡次出现蜂窝、麻面、孔洞等质量缺陷,除自行承担处理费用外,视情节,给予200~20_元处罚。

三、质量和进度要求:1、本工程为合格工程,工程质量必须达到国家现行施工及验收规范以及建设、监理单位和甲方的要求。

2、符合现行质量验收规范的要求,并经过项目部验收合格后方可与其他工种进行交接。应加强班组技术力量,过程中加强自检力度,保证验收,如验收出现返工等事件,属乙方责任的,除自行承担返工费用外(包括赔偿甲方的材料费),视情节严重,另给予500~20_元的罚款。如属于甲方责任,则需承担乙方的返工人工费用。

3、乙方如不能按照项目部规定的进度完成工作,甲方有权临时抽调其他人员完成,并按实际发生的费用,从乙方工程款中扣除。

四、结算方式和付款方式:

1、工程款按照乙方所施工楼号审计后的建筑面积乘以元/m2计算。

2、付款方式:

按月结算,每月支付人工产值的75%。

结构封顶付款至:已完成人工产值的85%。

竣工验收合格后付款至:所完工程量的95%。

余款在竣工验收合格后三个月内付清。

3、乙方提供收据,不提供劳务税票。

五、安全文明施工及其他:

1、乙方进入施工现场,必须通过岗前三级安全教育,持有上岗证,并提供给甲方关于市建筑工地要求的工人照片身份证复印件及花名册等资料。

2、遵守现场安全操作规程及现场管理人员的协调指挥,否则甲方有权采取经济处罚。如发生安全事故其责任由乙方承担。

3、乙方在施工现场不得出现打架、斗殴、偷盗等行为,一经发现,罚款20_元,情节严重的,送交公安机关处理。

4、乙方施工中做到工完、料尽、场地清,妥善保管自己的工具等物品,如有遗失由乙方自负。

5、乙方班组长必须在施工现场监督施工。如有特殊情况应向项目部请假,批准后方可离开现场,并随时保持通讯畅通。

6、文明施工考核制度附后。

六、工人工资兑现管理:乙方必须将所有进场的工人身份证复印件和花名册如实提供给甲方,不得瞒报和漏报,且必须每月递交一份有所有工人本人签字和身份证号码的工资表给乙方,甲方在支付工程款前有权核实工人工资发放情况,以防止工人集体闹事。对于此事,乙方必须无条件给予配合和接手甲方监督。否则造成的甲方经济和名誉损失,由乙方全部承担、负责。

本协议壹式叁份,甲方贰份,乙方壹份,具有同等效力,双方签字之日起生效。

甲方:(签字)乙方:(签字)。

年月日年月日。

用工安全合同篇十七

(甲方)用人单位:

工程地址:

(乙方)姓名:

住址:

身份证号码:

甲乙双方依照国家和____市劳动法法律法规建立劳动关系,履行相应的权利与义务,同意订立以下条款,共同遵守。

一、劳动合同期限:________年____月____日至________年____月____日。

二、甲方的权利与义务:

1、甲方安排乙方到指定班组、由班组安排具体工作。接受班组长管理指挥。

2、根据班组记载的出勤或完成的工作量,施工员签字后,按月付给乙方工资。

3、班组负责发放劳动保护用品、工具、用具、安排指定住宿。

三、乙方责任与义务:

1、乙方无条件服从甲方管理,自觉遵守现行各种法律法规和甲方现有管理制度。

2、做到安全生产,不违章作业、保证戴好自身防护用品,承担自身违规违章作业引发的安全责任,经教育不改的处罚罚款(在工资中扣除)。不得参与打架斗殴等群发事件,有义务协助甲方对事故真实过程进行的调查。

3、有义务向甲方提出进一步搞好安全防护、管理的建议,及时报告发现的不安全隐患,并积极参与整改。

4、有权利追收甲方拖欠的应发工资款。

四、工资计算与发放:

1、计件:按计件合同进行计算,完成合同约定后,按约定支付时间支付。

2、计时:按规定出勤率由所在班组造册,施工员审批后,按出勤率单价天、按月计,在次月____日前发放。

3、所有计件、计时工资,均已包含相关规定的五险交纳费用和各种补贴在内。

五、上述条款未尽事宜按《劳动民法典》等相关法律法规规定相关条款、双方协商解决。本合同一式两份双方签字后生效,甲、乙双方各持一份,具有同法律效力。甲方:乙方:安全用工合同范xx用人单位:公司项目部以下简称:甲方被聘用人:以下简称:乙方为了维护集体和个人的利益,保障个人的人生安全,使每个工人都懂得安全生产的重要性,经双方同意,特定如下安全、质量生产合同。

一、乙方在公司施工期间,应严格遵守甲方的各项规章制度,服从分工,爱护公物,互相帮助,搞好团结,确保安全生产。

二、乙方进入施工现场,必须戴好安全帽,系好帽带,登高作业必须系好安全帽,违者罚款元。

三、施工期间,严禁酒后作业,禁止穿高跟鞋拖鞋上班,上班期间不准打闹、看书报,违者者罚款元,不听劝告者,所产生一切后果自负。

四、所有机械设备及电器设备,非操作人员不得乱开乱动,违者罚款10-20元。发现的坏安全设施者罚款50元,情节严重者追究刑事责任,未经工地负责人允许,非操作人员动用一切机械产生的伤亡事故及其它后果自负。公司、项目部概不承担一切责任。

五、对新来人员,必须加强法制教育和安全生产三级教育签定安全生产用工合同,未履行上述手续者一律不准到施工队施工。

六、乙方不得有偷窃行为,如发现违反者,按原物价1-10倍罚款,重者追究刑事责任。

七、非施工人员不得进入施工现场,特别是拾垃圾者、临近厂区居民及职工所带小孩子,昼做工作使其离开现场,不听劝告者一切后果自负。公司、项目部概不承担一切责任。

八、在工程质量上,不按设计配比及施工程序和施工规范办事,所造成的返工,后果自负,并赔偿一切经济损失。

九、项目经理对本工地的重点工作和夜间作业,必须实行干部负责制,做到现场有指挥,并对质量、安全上有详细交底,要有签证手续,确保工作在质安方面万无一失。

十、工作时不准打架、骂人,违者罚款10-15元。对xx蛮缠者,项目部有权停发一切工资,责令回家(包括不服从分工,工作不负责任,搞破坏,中途不干的人)。

十一、工地上超过55岁的老人,体弱有病的不能使用,但考虑到其它关系或某些原因,确需留用者,必须有担保人担保方可留用。

十二、搞好厨房、宿舍卫生,禁购变质物品,防止食物中毒,禁止乱拖,乱接施工电线及照明电线,不听劝告者,罚款20元,后果自负。

甲方:

乙方:

____年____月____日。

用工安全合同篇十八

姓名:____________________________

性别:____________________________

文化程度:________________________

户籍所在地址:____________________

现居住地址:______________________

居民身份证号码:__________________

社会(养老)保险号码:____________

就业登记证号码:__________________

联系方式:________________________

甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动》、《中华人民共和国民办教育促进法》及有关法律、法规的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,签订本合同并共同遵守。

一、合同期限

甲乙双方约定按下列种方式确定劳动合同期限:

(一)有固定期限的劳动合同自____年____月____日起至____年____月____日止,其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

(二)无固定期限的劳动合同自____年____月____日起,其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

(三)以完成____________工作任务为劳动合同期限,自____年____月____日起至完成本项工作任务之日即为劳动合同终止日。

二、工作内容及要求

(一)乙方根据甲方要求,经过协商,从事工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果,按照合理诚信原则,变动乙方的工作岗位,乙方服从甲方的安排。

(二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合甲方依法制定的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成规定的'工作数量,达到规定的质量要求。

三、工作时间和休息休假

(一)甲乙双方在工作时间和休息方面协商一致选择确定____________条款,平均每周工作四十小时:

1.甲方实行每天____小时工作制。

具体作息时间,甲方安排如下:

每周周____至周____工作,上午________,下午________。

每周周____为休息日。

2.甲方实行三班制,安排乙方实行____班运转工作制。

3.甲方安排乙方的____________工作岗位,属于不定时工作制,双方依法执行不定时工作制规定。

4.甲方安排乙方的____________工作岗位,属于综合计算工时制,双方依法执行综合计算工时工作制规定。

(二)甲方严格遵守法定的工作时间,控制加班加点,保证乙方的休息与身心健康,在工作需要必须安排乙方加班加点的应与工会和乙方协商同意,依法给予乙方补休或支付加班加点工资。

(三)甲方为乙方安排带薪年休假。

四、劳动保护和劳动条件

(一)甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行如实告知的义务,并对乙方进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

(二)甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,安排乙方从事学校食堂餐饮服务、食品加工、学校商店营业等工作的,应定期为乙方进行健康检查。

(三)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行。

(四)甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定,对乙方提供保护。

(五)乙方患病或非因工负伤的,甲方应当执行国家关于期的相关规定。

五、劳动报酬

甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资,不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法法定工作时间内提供了正常劳动,甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。

(一)甲方承诺每月____日为发薪日。

(二)乙方在试用期内的工资为每月_____元。

(三)经甲乙双方协商一致,对乙方的工资报酬选择确定____条款:

1.乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中的内部工资分配办法确定,根据乙方的工作岗位确定其每月工资为____元。

2.甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法,乙方的基本工资确定为每月____元,以后根据内部工资分配办法调整其工资;绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。

3.甲方的校办企业如实行计件工资制,确定乙方的劳动定额应当是本单位同岗位90%以上劳动者在法定工作时间内能够完成的,乙方在法定工作时间内按质完成甲方定额,甲方应当按时足额支付乙方的工资报酬。

(四)甲方根据办学效益、当地政府公布的工资指导线、工资指导价位等,合理提高乙方工资。乙方的工资增长办法按照(工资集体协商协议、内部工资正常增长办法)确定。

(五)乙方加班加点的工资,以双方经过协商确定的工资为基数计算。

(六)乙方事假期间,甲方扣除工资为________。

(七)乙方依法享有带薪假期(婚假、丧假、年休假、探亲假)期间的工资,按乙方的工资支付。

六、社会保险和福利

(一)双方依法参加社会保险,按时缴纳各项社会保险费,其中依法应由乙方交纳的部分,由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。

(二)甲方应当将为乙方缴纳各项社会保险费的情况公示,乙方有权向甲方查询其各项社会保险的缴纳情况,甲方应当提供帮助。

用工安全合同篇十九

为了维护集体和个人的利益,保障个人的人生安全,使每个工人都懂得安全生产的重要性,经双方同意,特定如下安全、质量生产合同。

一、乙方在公司施工期间,应严格遵守甲方的各项规章制度,服从分工,爱护公物,互相帮助,搞好团结,确保安全生产。

二、乙方进入施工现场,必须戴好安全帽,系好帽带,登高作业必须系好安全帽,违者罚款元。

三、施工期间,严禁酒后作业,禁止穿高跟鞋拖鞋上班,上班期间不准打闹、看书报,违者者罚款元,不听劝告者,所产生一切后果自负。

四、所有机械设备及电器设备,非操作人员不得乱开乱动,违者罚款10—20元。发现的坏安全设施者罚款50元,情节严重者追究刑事责任,未经工地负责人允许,非操作人员动用一切机械产生的伤亡事故及其它后果自负。公司、项目部概不承担一切责任。

五、对新来人员,必须加强法制教育和安全生产三级教育签定安全生产用工合同,未履行上述手续者一律不准到施工队施工。

六、乙方不得有偷窃行为,如发现违反者,按原物价1—10倍罚款,重者追究刑事责任。

七、非施工人员不得进入施工现场,特别是拾垃圾者、临近厂区居民及职工所带小孩子,昼做工作使其离开现场,不听劝告者一切后果自负。公司、项目部概不承担一切责任。

八、在工程质量上,不按设计配比及施工程序和施工规范办事,所造成的返工,后果自负,并赔偿一切经济损失。

九、项目经理对本工地的重点工作和夜间作业,必须实行干部负责制,做到现场有指挥,并对质量、安全上有详细交底,要有签证手续,确保工作在质安方面万无一失。

十、工作时不准打架、骂人,违者罚款10—15元。对胡纠蛮缠者,项目部有权停发一切工资,责令回家(包括不服从分工,工作不负责任,搞破坏,中途不干的人)。

十一、工地上超过55岁的老人,体弱有病的不能使用,但考虑到其它关系或某些原因,确需留用者,必须有担保人担保方可留用。

十二、搞好厨房、宿舍卫生,禁购变质物品,防止食物中毒,禁止乱拖,乱接施工电线及照明电线,不听劝告者,罚款20元,后果自负。

十三、凡能遵守上述合同者,年终奖给现金20—50元。

甲方:乙方:

用工安全合同篇二十

安全是指不受威胁、没有危险、危害、损失。那么安全用工合同怎么写呢 以下是小编整理的安全用工合同,欢迎参考阅读。

(甲方)用人单位:工程地址:

(乙方)姓名:住址:

身份证号码:

甲乙双方依照国家和重庆市劳动法法律法规建立劳动关系,履行相应的权利与义务,同意订立以下条款,共同遵守。

一、劳动合同期限:年月日至年月日。

二、甲方的权利与义务:

1、甲方安排乙方到指定班组、由班组安排具体工作。接受班组长管理指挥。

2、根据班组记载的出勤或完成的工作量,施工员签字后,按月付给乙方工资。

3、班组负责发放劳动保护用品、工具、用具、安排指定住宿。

三、乙方责任与义务:

1、乙方无条件服从甲方管理,自觉遵守现行各种法律法规和甲方现有管理制度。

2、做到安全生产,不违章作业、保证戴好自身防护用品,承担自身违规违章作业引发的安全责任,经教育不改的处罚罚款(在工资中扣除)。不得参与打架斗殴等群发事件,有义务协助甲方对事故真实过程进行的调查。

3、有义务向甲方提出进一步搞好安全防护、管理的建议,及时报告发现的不安全隐患,并积极参与整改。

4、有权利追收甲方拖欠的应发工资款。

四、工资计算与发放:

1、计件:按计件合同进行计算,完成合同约定后,按约定支付时间支付。

2、计时:按规定出勤率由所在班组造册,施工员审批后,按出勤率单价/天、按月计,在次月15日前发放。

3、所有计件、计时工资,均已包含相关规定的五险交纳费用和各种补贴在内。

五、上述条款未尽事宜按《劳动合同法》等相关法律法规规定相关条款、双方协商解决。

本合同一式两份双方签字后生效,甲、乙双方各持一份,具有同法律效力。

甲方:乙方:

用人单位:公司项目部以下简称:甲方。

被聘用人:以下简称:乙方。

为了维护集体和个人的利益,保障个人的人生安全,使每个工人都懂得安全生产的重要性,经双方同意,特定如下安全、质量生产合同。

一、乙方在公司施工期间,应严格遵守甲方的各项规章制度,服从分工,爱护公物,互相帮助,搞好团结,确保安全生产。

二、乙方进入施工现场,必须戴好安全帽,系好帽带,登高作业必须系好安全帽,违者罚款元。

三、施工期间,严禁酒后作业,禁止穿高跟鞋拖鞋上班,上班期间不准打闹、看书报,违者者罚款元,不听劝告者,所产生一切后果自负。

四、所有机械设备及电器设备,非操作人员不得乱开乱动,违者罚款10-20元。发现的坏安全设施者罚款50元,情节严重者追究刑事责任,未经工地负责人允许,非操作人员动用一切机械产生的伤亡事故及其它后果自负。公司、项目部概不承担一切责任。

五、对新来人员,必须加强法制教育和安全生产三级教育签定安全生产用工合同,未履行上述手续者一律不准到施工队施工。

六、乙方不得有偷窃行为,如发现违反者,按原物价1-10倍罚款,重者追究刑事责任。

七、非施工人员不得进入施工现场,特别是拾垃圾者、临近厂区居民及职工所带小孩子,昼做工作使其离开现场,不听劝告者一切后果自负。公司、项目部概不承担一切责任。

八、在工程质量上,不按设计配比及施工程序和施工规范办事,所造成的返工,后果自负,并赔偿一切经济损失。

九、项目经理对本工地的重点工作和夜间作业,必须实行干部负责制,做到现场有指挥,并对质量、安全上有详细交底,要有签证手续,确保工作在质安方面万无一失。

十、工作时不准打架、骂人,违者罚款10-15元。对胡纠蛮缠者,项目部有权停发一切工资,责令回家(包括不服从分工,工作不负责任,搞破坏,中途不干的人)。十一、工地上超过55岁的老人,体弱有病的不能使用,但考虑到其它关系或某些原因,确需留用者,必须有担保人担保方可留用。

十二、搞好厨房、宿舍卫生,禁购变质物品,防止食物中毒,禁止乱拖,乱接施工电线及照明电线,不听劝告者,罚款20元,后果自负。

甲方:乙方:

甲方:广东省阳江市建*(集团)有限公司(以下简称甲方)。乙方:_____男(女)年龄:__籍贯:__________身份证号码:__________(以下简称乙方)。

1、甲乙双方在中华人民共和国法律、法规以及建筑行业各种章程,规范的基础上,根据工程的特殊性,及相关实情,确立双方安全用工合同。

2、乙方入场时,经业主监理、施工方安全员三方安全教育培训,并考核合格注册登记后方能入场施工作业。

3、坚决服从甲方管理,接受所有安检部门的安全教育,安全监督,确保职工的生命安全,创建和谐社会。

4、按建筑行业管理章程所有职工进出施工现场必须依法登记,自觉佩戴工作牌接受门岗的检查,不属于职工的私有物品,绝不允许带出门岗亭,如果是集体或他人的物品必须带出门岗亭时,要有甲方或相关单位的书面出入证明或放行许可证并登记。

5、施工作业区内坚决将建筑三-宝落实在任意分部分项工作中,保证四口五邻边的有效安全防护,在工地生产区不准、赤脚、裸体、穿拖鞋、高跟鞋和裙子在施工区作业,不准说脏话、坏话和不利于团结的话,不准擅自拿集体(他人)的财物用具。不准在施工作业区开玩笑,恶意伤人。确保工程作业人员的绝对安全。不准饮酒上班,不准在工地随地大小便,不准擅自用高功耗器电。

6、凡不按公司及现场安全相关规定执行而勿视有关安全制度的职工,第一次教育、第二次口头警告、第三次处以50100元的罚款,第四次以上根据情况50元200元的罚款教育,直至清理出工地。

7、在工地工作人员,有义务参加抢险,救灾等工作。

8、经教育不改,目无组织纪律、心无安全意识、为所欲为者、坚决依法开除。

9、经教育不听安排指挥,我行我素者造成的一切不安全后果,由违章者自行全权负责与另一方无关。造成严重后果者,应负相应法律责任。

10、以上安全合同条款,望双方共同遵守,经签字后具有同等法律效力。

甲方:乙方:年月日:

20xx年x月x日。

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总结是对所学知识的回顾和反思,通过总结,我们可以发现学习过程中的不足和问题,从而更好地进行下一步的学习。在写总结时,我们应该注重突出自己的优点和亮点,同时也要坦
通过总结,我们可以更好地了解自己的成长和进步。在写总结时要客观真实,不夸大、不缩小实际情况,准确表达自己对事物的理解和看法。接下来是一些写作总结的范文,希望对大
我们在一些事情上受到启发后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样我们可以养成良好的总结方法。好的心得体会对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇心得体会接下来
"在生活中,总结是一种重要的思维方式,可以帮助我们更好地成长和改进自己。"在情感表达中,语言和非语言因素都起着重要的作用。以下是小编搜集到的一些优秀的总结例句,
演讲稿的结构通常包括开场导入、主体内容和总结三个部分。编写一篇动听的演讲稿需要注重语言的音调和语气的把握。演讲稿的范文展示了不同领域和不同主题的思想碰撞和表达方
在日常生活中,我们经常需要处理一些琐碎的事情。考虑到读者的需求,总结要尽量让读者容易理解和接受。文章中的观点仅代表作者个人的立场和观点,不代表本平台的立场和观点
我们在一些事情上受到启发后,可以通过写心得感悟的方式将其记录下来,它可以帮助我们了解自己的这段时间的学习、工作生活状态。大家想知道怎么样才能写得一篇好的心得感悟
总结是一个机会,让我们更好地改正和提高。写作要注意文章结构的合理性和层次感,以便更好地组织观点。以下是一些精选的总结样本,供大家参考和学习。家长通知书篇一(物业
时间流逝得如此之快,我们的工作又迈入新的阶段,请一起努力,写一份计划吧。写计划的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下我给大家整理了一些优质的计划书范文
在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小编帮大家整理的优质范文,仅供参考,大家一起来看看
艺术的魅力和价值,让我们感受到美的力量和无限的想象力。平时多积累写作素材,对于写好作文很重要。以下是小编为大家搜集整理的总结范文,供大家参考,希望能对你的写作提
总结是对所学知识的一个回顾和总结,通过总结可以加深对知识的理解和记忆。科技领域如何进行总结?有没有一些科学的方法和步骤?感谢小编为我们提供的总结范文,让我们在写
故事是用来叙述或揭示某个事件或某些人物经历的一种文学作品。一个好的总结应该能够体现出我们的思考和反思过程,展示出我们的成长和进步。接下来,我们将分享一些关于总结
商业是现代社会经济发展的核心,对于商业方面的总结有助于我们进一步改进商业策略。写总结要注意用词准确,不要使用模棱两可的词语。希望大家可以从以下的总结范文中获得一
在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。相信许多人会觉得范文很难写?下面是小编为大家收集的优
在学习中,总结可以帮助我们发现问题、找到解决的方法。在总结中要突出主题并突出重点。接下来,我们一起来欣赏这些范文,从中学习总结的优秀写作技巧。餐饮企业承诺书篇一
通过写心得体会,可以让我们更好地反思自己的行为和态度,提高自己的个人修养和社会责任感。那么,在写心得体会时,我们应该如何操作呢?首先,我们需要回顾自己的学习或工
合同的签署需要双方的自愿和真实意愿。合同的内容应该简明扼要,避免冗长和复杂。在签订合同前,可以参考以下范文,了解合同的一般结构和内容。劳务合同书篇一甲方:乙方:
人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。相信许多人会觉得范文很难写?下面是小编帮大家
计划能够让我们对目标的实现过程有更清晰的把握。制定计划时,可以借鉴他人的经验和成功案例,学习他们的方法和策略。以下是小编为大家收集的计划范文,仅供参考,希望能给
学习中的快乐,产生于对学习内容的兴趣和深入。世上所有的人都是喜欢学习的,只是学习的方法和内容不同而已。那么心得感悟怎么写才恰当呢?下面我给大家整理了一些心得感悟
时间过得真快,总在不经意间流逝,我们又将续写新的诗篇,展开新的旅程,该为自己下阶段的学习制定一个计划了。计划怎么写才能发挥它最大的作用呢?那么下面我就给大家讲一
写心得体会能够激发我们对自己的认识和认知,进一步激发个人的潜能和能力。"那么,如何写一篇有深度且有影响力的心得体会呢?首先,要有清晰的主题与思路,明确写作的目的
心得体会的内容可以包括对自己的失误和优点的客观评价,以及对所学知识的深入思考和理解。在写心得体会之前,可以先进行一些相关的资料调研和思考。感谢小编整理的这些心得
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心得体会是锻炼思考和表达能力的重要途径。在写心得体会时,可以参考相关的参考资料或文献,结合自身的观点进行思考和论证。范例心得体会供参考教师礼仪课心得体会5篇一礼
从某件事情上得到收获以后,写一篇心得感悟,记录下来,这么做可以让我们不断思考不断进步。我们如何才能写得一篇优质的心得感悟呢?以下我给大家整理了一些优质的心得感悟
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这次的体验让我更加明确了自己未来的发展方向。表达中要避免模糊的词语和过于主观的描述。阅读范文可以拓宽我们的视野,让我们看到更多不同的思维和表达方式。支教教师心得
计划可以帮助我们提前思考和预见未来可能遇到的问题和困难。制定计划首先需要明确自己的目标,只有明确了目标我们才能为之鼓舞,为之奋斗。计划的好坏在于执行,只有踏实实
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计划是为了更好地组织和安排我们的时间和资源。要写一篇较为完美的计划,可以利用工具和方法来提高效率和准确性。计划可以帮助我们更好地规划财务和理财,以下是一些理财计
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总结可以帮助我们在时间有限的情况下,更快地从经验中吸取教训,避免重复犯错。找准总结的重点和关键,避免过于笼统或局限。下文是一些总结写作的典型例句,供大家参考和借
写心得体会可以促使我们思考并进一步完善自己的学习或工作方法与策略。写心得体会时,要采用适当的语言和表达方式,使读者容易理解和接受。以下是一些关于心得体会的范文,
当在某些事情上我们有很深的体会时,就很有必要写一篇心得体会,通过写心得体会,可以帮助我们总结积累经验。那么你知道心得体会如何写吗?下面是小编帮大家整理的心得体会
认真品味一部作品后,大家一定收获不少吧,不妨坐下来好好写写读后感吧。什么样的读后感才能对得起这个作品所表达的含义呢?下面是我给大家整理的读后感范文,欢迎大家阅读
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随着法律观念的日渐普及,我们用到合同的地方越来越多,正常情况下,签订合同必须经过规定的方式。怎样写合同才更能起到其作用呢?合同应该怎么制定呢?下面我给大家整理了
合同是适应私有制的商品经济的客观要求而出现的,是商品交换在法律上的表现形式。合同是适应私有制的商品经济的客观要求而出现的,是商品交换在法律上的表现形式。怎样写合
总结是一个不断更新的过程,随着经验的积累,我们的总结能力也会不断提高。总结还可以帮助我们反思,找到错误或不足,进而避免再犯相同的错误。接下来将呈现一些具体实例,
范文为教学中作为模范的文章,也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考,也可以作为演讲材料编写前的参考。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?这里我整理了一
方案需要经过充分的研究和论证,才能保证其可行性。在制定方案之前,我们需要进行充分的调研和了解,确保具备全面的信息。方案制定是一门科学和艺术,以下范文可以帮助大家
朋友是我们心灵的知己和忠实的伴侣。有效的团队合作对于工作的顺利进行至关重要。请大家认真阅读以下总结范文,从中学习作者的思考方式和表达技巧。星期天日记100字篇一
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使用正确的写作思路书写演讲稿会更加事半功倍。在日常生活和工作中,能够利用到演讲稿的场合越来越多。我们如何才能写得一篇优质的演讲稿呢?以下是我帮大家整理的演讲稿模
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生活中的磨砺和挫折使我们更加坚韧,更加成熟。总结不仅要指出问题,还要提出具体的改进计划和行动方案。如果你正在苦恼如何写一份完美的总结,不妨看看以下这些总结范文,
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通过演讲稿的使用,演讲者可以更加自信地面对观众,展示自己的才华和水平。在演讲过程中,要注重肢体语言和声音的运用,增加情感的表达力。以下是小编为大家收集的演讲稿范
分析性质是在研究事物时,通过观察、实验等方法,了解它们的组成、结构和性质。完美的总结需要有逻辑性和连贯性,写作结构要清晰,表达要流畅。高效职场人士总结了自己多年
无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是我为大家搜集的优质
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演讲稿具有观点鲜明,内容具有鼓动性的特点。在社会发展不断提速的今天,需要使用演讲稿的事情愈发增多。演讲稿对于我们是非常有帮助的,可是应该怎么写演讲稿呢?那么下面
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演讲稿首先必须开头要开门见山,既要一下子抓住听众又要提出你的观点,中间要用各种方法和所准备的材料说明、支持你的论点,感染听众,然后在结尾加强说明论点或得出结论,
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2025-08-21
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