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消防安全情况通报消防安全检查情况通报篇一
一、消防安全专项检查范围
本次消防安全专项检查，重点对我县10处全国重点文物保护单位，14处省、市级文物保护单位及2处木构古建筑蘑菇台王母宫、道德楼进行了消防安全隐患排查。
二、消防安全隐患排查情况
1.基层文管所由于缺乏防火经费，消防安全设备及扑火设备较为简陋。
2.锁阳城遗址内植被茂密(红柳)，尤其在冬、春季存在重大火灾隐患。
3.两处木构古建筑蘑菇台王母宫、道德楼内消防设备缺失，未设置消防安全隔离带及警示牌。
4.文物保护单位管理人员依法管火、依法治火力度不够，监管不严，消防安全管理制度及重大火灾应急预案不够完善。
5.文物保护单位周边民众防火意识淡薄，消防安全宣传教育不够，未形成全社会共同参与的良好氛围。
三、消防安全隐患整治情况
1.成立了瓜州县文物局防火领导小组，组建了防火自救扑火队伍，实行消防安全值班和领导带班制度，明确安全责任，并与文物保护单位管理人员层层签订了消防安全目标责任书。
2.健全完善了文物保护单位消防安全管理制度及重大火灾应急预案，牢固树立预防为主的观念，加强日常监管，确保各项措施落实到位。
3.进一步加强了消防安全宣传教育工作，组织干部职工进行消防安全培训和消防演练，增强防火自防自救能力。同时还对文物保护单位周边群众进行了消防安全宣传教育，增强了广大民众消防安全意识。
4.制定了锁阳城遗址冬、春季森林防火方案，进一步加强了消防安全日常巡查和火源管理工作，在遗址重点防火区设置了防火警示标志，严谨游客将易燃易爆品带入遗址参观区。
5.在土木结构古建筑蘑菇台王母宫遗址内增设了消防器材，悬挂了消防安全警示标志。
6.在木构古建筑道德楼外围安装树立了安全隔离护栏、增设了消防器材、悬挂了消防安全警示标志。并在县消防大队监督下，与临近道德楼的单位——瓜州县农村信用合作联社桥子分社、锁阳城镇堡子村村委会责任人分别签订了20xx年度道德楼消防安全目标责任书。
x年xx月xx日
消防安全情况通报消防安全检查情况通报篇二
一、为加强对公司消防安全工作的组织领导，确保市场消防安全工作按计划开展，根据市场实际情况，联合组建应急小组，明确责任，做好消防安全工作，发现隐患及时整改，使今年的消防安全工作有组织、有领导、有计划地正常开展。
1）向员工宣传消防安全知识、灭火器使用知识、火灾逃生和救援知识。
2）检查商场消防管理，发现隐患及时督促整改。
3）对员工进行消防知识培训，定期组织员工进行消防演习和培训。
二、提高全体员工的消防安全意识、安全知识、理解和观念。
消防安全，只有全体员工了解消防安全知识，提高对消防安全重要性的认识，安全工作，坚持安全第一。只有让员工牢固树立安全意识，真正做到警觉，才能真正保证消防工作的安全运行。
四、消防安全工作中存在的问题。
一年来，虽然我们在消防安全方面取得了必要的成绩，但要端正消防演练的态度，加强消防安全培训和演练，这些成果只是阶段性的，与公司领导对消防安全的要求相去甚远。在xxxx年的工作中，我们要树立高度的消防安全观念，居安思危，消防安全警钟长鸣，不断抓不懈，努力做好消防安全工作。
消防安全情况通报消防安全检查情况通报篇三
一、基本情况
(一)安全生产培训长效机制基本形成。各市(地)安监局主要领导对培训工作高度重视，将安全生产培训与县(市、区)目标责任制和绩效考核挂钩，把培训工作摆上重要位置。大庆、双鸭山、牡丹江市安监局制定了《安全培训工作管理办法》，形成市局设置科室、县区配备专人管培训，执法队伍查培训，企业单位抓培训，培训机构搞培训的体系。同时，各市(地)安监局通过行政执法、安全生产许可和审批、事故处理、监督检查等行政手段，依法督促、强力推进安全培训工作。
(二)各级安监部门抓安全培训工作力度大。各级安监部门加强安全生产培训监管，落实企业主体责任，提升本质安全水平的基础和保障，真正抓在手上，切实加大工作力度。鸡西市安监局建立了“监察与培训联动，以监察促培训”机制，确保安全生产培训工作计划、课时、教材、人员“四落实”;哈尔滨市、齐齐哈尔市按照生产安全事故“四不放过”的原则，建立事故单位全员培训新机制;佳木斯市、省农垦总局把安全培训工作纳入各科室监管责任中，形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面。
(三)安全生产培训工作逐步得到企业重视。大部分企业能够将安全生产培训作为企业安全生产的基础工作来抓。企业负责人重视员工安全培训，将安全生产培训列入企业发展规划，列入生产经营单位主要负责人和管理人员工作职责中。鹤岗华能发电公司组织开展了“六型”班组(长)创建活动，斯达机械设备有限公司设立了企业内部培训科，有效提高班组长和职工全员培训效果。
(四)安全培训机构建设不断加强。各地高度重视安全生产培训机构建设，加大实训教学设备投入，扩充人员编制、充实师资力量、配备专用车辆，基础设施建设明显改善。哈尔滨市、鸡西市、鹤岗市培训中心投入大量经费购置教学设备，硬件建设有了长足发展，为做好安全培训工作奠定了较好基础。
二、存在的主要问题
岗操作证。牡丹江第二发电厂特种作业人员只有技能等级证，没有电工特种作业人员操作证。
(二)个别企业无视安全生产法律法规安全培训不落实。部分企业安全培训工作没有纳入年度工作计划、培训档案管理不规范，培训经费无保障、从业人员安全培训走过场、培训档案不健全、从业人员无证上岗。大庆油田飞马有限公司一家下属企业培训率不足24%。大兴安岭神州北极木业有限公司宜家分公司未按规定提取安全生产费用，培训计划中没有培训专项资金列支情况;绥化市黑龙江昊天玉米开发有限公司未建立安全培训管理制度、无安全培训计划等。
(四)私营企业特种作业人员缺乏监管和制约。个体小修理部、小铁艺店、电器设施售后服务部等，由于目标小、布局分散、覆盖面广，隐蔽性强，监管难度大，致使这部分特种作业人员不参加培训，长期无证上岗，给安全生产带来很大事故隐患，给安全生产监管工作带来很大困难。
三、下一步工作要求
一是拓展安全生产培训法律法规宣传渠道。利用安全监管局网站等媒体、安全生产月活动，扩大宣传面，在各级安全监管局网站上开辟“安全培训法律法规学习专栏”，及时发布安全生产培训相关规定和规范性文件，使企业负责人和管理人员有渠道及时了解和掌握安全生产培训的法律规定，为进一步做好企业安全培训工作提供法律依据。
二是加大安全培训监督检查力度。各市(地)安监局要以这次专项检查为契机，结合全省“打非”专项行动和日常执法检查、行政许可审批，有针对性地加大本地区安全生产培训监督检查力度，明确安全培训法律职责，督促辖区内生产经营单位强化员工的安全生产培训教育，建立健全安全培训档案，进一步完善和落实安全培训制度、措施。
三是适时召开全省安全培训现场会。年底前组织召开安全培训工作现场会，总结推广安全培训工作的好做法、好经验，进一步剖析安全培训工作存在问题，深入研究提升全省安全培训工作质量和效果。
四是切实抓好问题整改。针对这次专项执法检查暴露的突出问题，各市(地)安监局要结合工作实际，落实专人、明确责任，抓好整改落实。对专项检查抽查发现的隐患和问题要跟踪督促整改，确保落到实处。
五是开展全省安全培训机构专项治理行动。结合国家安监总局开展安全培训机构监管和从业人员专项治理工作，各市(地)安监局要对本地区安全培训机构乱发文、乱办班、乱收费、违规发证情况组织开展一次专项治理，进一步规范安全培训工作法治秩序。
六是推动四级资质安全培训机构建设。为进一步推动全省安全培训工作，强化企业班组长和职工全员培训，提高企业三级培训教育质量，充分整合和利用企业基础资源，推动全省四级安全培训机构建设，在具备条件的大中型企业和县(市、区)建立四级安全培训机构，寓培训于服务之中，就近就便培训从业人员。
年八月二十五日
消防安全情况通报消防安全检查情况通报篇四
春节过后，我市连续发生两起重大火灾事故。2月17日，增城市新塘镇瑶田村永耀纸制品有限公司仓库因违章使用高温灯具引发重大火灾，烧毁仓库建筑面积3660平方米和一大批原纸，直接经济损失69万多元;2月20日，海珠区赤岗服装商场因电气故障引起火灾，烧毁110个商铺，过火面积700多平方米，直接经济损失28万多元。为吸取教训，举一反三，防止类似火灾事故的发生，确保全国“两会”期间我市的消防安全，现决定用1个月时间在全市开展消防安全大检查活动。
一、消防安全检查的重点。
这次消防安全检查的重点是各类仓库、市场(商场)和公共娱乐场所。
二、消防安全检查的内容。
(一)建筑物耐火等级、防火分区等是否符合消防技术规范要求;
(二)建筑消防设施是否按消防规范要求设置，消防设施是否完整好用;
(三)电气线路、设备是否符合消防安全管理规定;
(四)仓库物品堆放是否符合《仓库消防安全管理规则》要求;
(六)消防安全责任制和消防安全管理制度是否落实到位;
(七)消防宣传教育和灭火演练是否认真开展，自防自救能力是否具备;
(八)火灾隐患是否按要求整改。
这次消防安全检查的时间为3月1日至31日。采取单位自查自改和上级组织抽查相结合的办法进行。第一阶段(3月1日至20日)：由各单位按照公安部《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》和消防技术规范逐一对照检查，逐项抓好落实，逐项整改完善;第二阶段(3月21日至31日)：由各区、县级市政府，市直属各单位分别组织检查组对辖区内或下属单位开展消防安全检查的情况进行检查。市政府将在适当时候组织有关部门对各区、县级市和各有关单位开展消防检查工作的情况进行抽查。
四、工作要求。
(一)要吸取教训，警钟长鸣。各单位要从“2.17”火灾和“2.20”火灾事故中吸取教训，提高警惕，克服麻痹思想，高度重视抓好消防安全工作。
(二)要认真组织开展消防安全检查，大力整改火灾隐患。各级领导要亲自组织开展消防安全检查工作，带领有关人员对本辖区、本单位的各类建筑和场所认真组织检查，对照消防规范逐一查找隐患，要针对发现的火灾隐患采取有效措施进行整改，一般火灾隐患要马上进行整改，重大火灾隐患要迅速制定整改计划，组织人力、物力落实整改工作，努力消除火灾隐患。
(三)要把开展消防安全检查与贯彻落实《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》结合起来。各单位在开展消防安全检查中，要认真分析本单位的消防安全工作情况，认真落实《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》的各项要求，加强消防设施建设，健全消防安全制度，逐级落实消防安全责任制，提高群众自防自救能力，增强本单位抗御火灾的能力。
各单位开展消防安全检查的情况，请于4月5日前报市公安消防局。
xx市人民政府办公厅
年二月二十八日
消防安全情况通报消防安全检查情况通报篇五
一、各市(州)安全监管部门要高度重视，确定专人负责此项工作，严格按统计表的格式和内容，及时、准确、完整地填报安全培训情况统计表(见附件)，并对20xx年度的安全培训工作进行全面总结，写出书面总结材料。涉煤市(州)安全监管部门要单独报送煤矿安全培训情况书面总结材料，主要内容包括：煤矿“三项岗位人员”安全培训情况;煤矿班组长、农民工安全培训情况;煤矿其他从业人员安全培训情况;安全培训考核发证管理情况和计算机“教考分离”实施情况;从业人员准入情况;煤矿安全重点区县(名单见附件6)的安全培训情况及下一步工作计划;煤矿安全培训工作存在的主要问题及相关工作建议。
二、报表的填报要求详见各类报表左下方填报说明。表中“三项岗位人员”年度培训人数与发证人数应与省局领取证书数量基本一致。各市(州)上报的安全监管监察人员培训情况统计表(附件4)必须包含辖区内县(市、区)安全监管部门监管人员数量及培训情况。
三、报表的统计起止时间为20xx年1月1日至12月31日，11月至12月按计划培训人数填报。
四、请各单位于20xx年11月15日前，将工作总结和统计报表分别以传真和电子邮件方式报送省局人事培训处。统计表请直接登陆省局网站下载。
联 系 人：蒋天才 王 兵
联系电话：(兼传真)
电子邮箱：
年11月4日
消防安全情况通报消防安全检查情况通报篇六
一、安全培训主体责任落实情况
1、各煤矿全部制定了年度培训计划
2、11项制度都有，但和实际结合不强
3、培训经费提取不规范，大多按实际情况使用计提
二、20xx年度培训计划的制定及实施情况
1、三项岗位人员能全部按计划参培
2、井下新工人培训情况、跟班实习情况、岗前培训情况资料不全
3、班组长按计划参培，无轨胶轮车关键岗位人员不涉及
4、仅有2座煤矿(裕兴、惠阳)建立了电教室，具有国家颁发的教师资格证书具备讲课资质的教师9名，其中市公司5名(门广伟、黄春龙、赵哲、张军军、姚锦飞)，野川煤业1名(李静)，峪煌煤业3名(樊斌斌、焦海军、吉胜军)。
三、持证上岗情况
1、各煤矿六长齐备，都有任命文件
2、三项岗位人员都能持证上岗
3、其他安全生产从业人员全部经培训考试合格持证上岗
四、学历提升情况
1、学历提升培训计划个别煤矿没有制定
2、六长学历情况基本达标，但档案资料欠缺
3、班组长、特种人员学历达标，档案资料不完备
五、培训档案管理
1、人员信息备案系统不能及时更新
2、班组长和其他从业人员安全培训、考核、审批发证资料齐备
3、一人一档情况较差，管理混乱
六、上次检查问题整改落实情况
大部分煤矿已整改，但个别煤矿仍需继续完善
七、远教网开展情况
制定了计划和实施方案，实际接收至少5个工种，因煤矿没有建立电教室，全部由科队或班组统一组织培训或自学，有考核制度，但没有考核记录。
八、新《煤矿安全规程》培训情况
各煤矿制定了培训计划和实施方案，由各科队和培训科组织培训，均有培训和考核记录。
九、岗位变动情况
各煤矿均有计划和方案，存在岗位变动情况的煤矿，已及时组织转岗培训，有培训和考核记录，并持证上岗。
各煤矿考核得分情况：
四候煤业：92 大西煤业：92 南河煤业：91
七一煤业：91 首阳煤业：91 惠阳煤业：89.5
裕兴煤业：89 西河煤业：89 关岭山煤业：89
野川煤业：88.5 盖州煤业：88 盛泰煤业：88
店上煤业：79 峪煌煤业：77.5
根据《关于开展煤矿安全培训专项检查的通知》要求，对考核分数85分以上的四候煤业、大西煤业、南河煤业、七一煤业、首阳煤业、惠阳煤业、裕兴煤业、西河煤业、关岭山煤业、野川煤业、盖州煤业、盛泰煤业等12家煤矿提出通报表扬，希望在20xx年的工作中，深入落实培训主体责任，进一步推动煤矿安全培训工作规范化、常态化。对得分85分以下的店上煤业和峪煌煤业提出通报批评，希望在20xx年的工作中，提高重视程度，就检查出的问题认真进行整改，进一步提升煤矿全员素质，不断夯实安全生产管理基础。
年月日
