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街道办事处半年工作总结报告篇一
__街道位于桂阳县城西南部,距县城7.5公里,总面积36.95平方公里,辖周台、__两个社区,沙坪、柏树、山下、羊角四个行政村,总人口2.31万人。
以强化党建引领,增强服务信念,打好三大功战,提高管理水平,狠抓作风建设,做好宣传思想工作,推进法制建设几个方面,努力使街道各项工作跨台阶、上水平,多次获评郴州市招商引资十佳乡镇(街道)、市经济十强乡镇(街道)、市文明单位、市安全生产先进单位等荣誉称号。现将一年来工作情况总结如下:
一、强化党建引领,夯实基层组织根基。
一是深入学习,不断增思想政治建设。持续推进“两学一做”学习教育活动常态化、制度化,坚持用党章党规规范党员、干部言行,引导全体党员做合格党员,保证党的组织履行职能、发挥核心作用,保证领导干部忠诚干净担当、发挥表率作用,保证广大党员以身作则、发挥__模范作用,为统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局提供坚强组织保证。二是夯实基础,增强基层党组织先进性。街道党工委今年重点抓好在两新组织中建立基层党组织及开展党的工作的力度。在具备组建条件的非公有制经济组织中采取联合建制的方式建立了3个党组织,同时按照成熟一个发展一个的原则共发展党员4名。全面推行党建指导员制度,创建柏树、沙坪、山下等党建示范点。三是全面从严治党,确保党建工作落到实处。各支部按要求每月召开一次党员主题活动日,通过开展形式多样的党日活动,为党员搭建平台,使党员经常受教育,永葆先进性;认真接受县委巡视组开展的巡视活动,将推进巡视整改作为落实主体责任的重要检验,对巡视组提出的各项具体问题,梳理细化整改台账,明确问题清单、任务清单、责任清单和制度清单,拟定时间表、路线图,明确责任人和整改时限,以“钉钉子”精神和“可量化、可检查、可问责”原则抓细抓小抓实,做到不打折扣、不留死角,渐进整改、逐一销号,确保“件件有回音,事事有着落”,不断深化和拓展整改工作成果。
二、增强服务信念,切实为人民群众分忧解难。一是扎实做好棚户区改造及棚改安置房建设任务。至2021街道棚户区改造任务1726户,截至2131日已完成一、二期签约1054户,总投资3200万元,总建筑面积8000余平方米的棚改安置房建设项目,老旧楼房已全部拆除完毕,即将进入建设阶段。二是稳步推进湖南有色金属股份有限公司__矿业分公司“三供一业“移交工作。为更好提高公共服务质量和加强城镇居民管理水平,更好地服务群众,惠及民生,我街道全力配合__矿业公司做好5200余户矿企职工“三供一业”移交工作,目前已全部签订移交合同,进入移交阶段。三是做好“低保”“五保”户审批及补贴发放工作。202021严格按照评定清退程序,新增低保户10户,五保户2户,清退低保户110户,发放低保补贴106034元,临时救助困难群众62人。四是做好创卫工作。202021紧紧围绕桂阳县创建国家卫生城市目标,扎实推进周台社区、柏树村、__社区三个行政村10个村民小组卫生整治工作,投入120万元在各社区、村组先后安放大型垃圾斗34个,小型手推式垃圾车114个,新建垃圾池18个、垃圾中转站1个,并对柏树村红专组道路进行了硬化,配齐了垃圾箱、果皮箱等基础设施。五是强力推进“大整治、大拆违、大清扫”攻坚活动。自202021“三大行动”开展以来,我街道各村先后对该项工作进行了摸底、宣传、发动及实施,截止目前拆除残垣断壁1230平米,废弃不用的杂房、烤烟房4738平米,无人居住有安全隐患的危房1263平米,乱搭乱建的违建房780平米。
三、打好三大攻坚战,推进高质量发展。
一是坚守高质量发展底线,积极防范化解重大风险。全力做好政府债务化解工作,全年化解政府债务500余成元,大力开展农村信用社不良贷款清收和打击非法集资工作,扎实做好地质灾害防治、低温雨雪冰冻天气和非洲猪瘟防控工作,投资230万元对山下村陈家—张家村地面塌陷区进行了全面应急治理。二是补齐民生短板,打好精准脱贫攻坚战。年初我们就把脱贫攻坚作为__经济社会建设的一号工程来抓以“4321”结对帮扶为抓手,精准靶向,因户因人开展产业帮扶、医疗救助等方式确保县委“1172”工程落到实处,确保贫困人口“一超过、两不愁、三保障”,切实推进精准扶贫、精准脱贫,实现了年内13户51名贫困群众如期脱贫,贫困人口产业奖补资金90户14.12万元,教育助学奖补资金40人4.55万元,雨露计划获得政策补助11人1.65万元。三是守护好青山绿水,打好污染防治攻坚战。加大宣传力度,在全街道营造了保护环境、全民参与的浓烈氛围,让环保走进了我们的生活、生产,限时办理上级环保督察组交界的案件8伯,全面完成整改工作及跟踪管理工作。同时我们以“422”地球日、“65”世界环境日、科普宣传周为契机,广泛开展了环保宣传工作,悬挂横幅,制作了环保宣传牌,张贴环保宣传标语等,深入开展城乡绿化攻坚,重点抓好西河风光带、322省道、镇区主干道及村庄周边公共地域的造林绿化工作,全面消除荒山空地,完成人工造林600亩,封山育林20000余亩。
四、强化管理水平,各项事业稳中有进。
一是着力创新社会治理。扎实开展“我为百姓巡一夜、百姓夜夜睡的安”群防活动,对城区重点区域进行全天候的治安巡逻,各村治安巡逻员定期开展巡逻,有效防范影响群众安全感和公共安全案件发生。深入开展“平安单位”、“平安村”、“平安家庭”创建活动,全街道走访居民900户,发放社会治安宣传单6000余份,收集居民意见400余条,答复解决410条,群众的满意度大幅上升。二是强化安全生产工作。严格落实安全生产“党政同责”、“一岗双责”等制度,对非煤矿山、消防、烟花爆竹、违爆物品、食品药品、校车及交通安全等重点领域安全生产大检查32次,及时发现问题、消除隐患267多处,把安全生产事故消灭在萌芽状态,迎接省市明察暗访6次,全街道安全生产保持了稳定向好的形势,全年未发生一起安全责任事故,为全街道的经济社会发展创造良好的安全环境。三是全力抓好计生工作。面对计划生育新的形势,始终坚持抓实计生工作不放松,大力宣传计生孕前免费优生健康检查服务、全面二孩政策及办证流程等利民便民服务措施,一年来共举办流动人口宣传和优生优育活动2期、印发宣传指南手册2000余份,切实做到了计生政策家喻户晓。严格落实奖扶政策,奖扶农村计生对象29名、特扶计生对象17人,对112对育龄夫妇实行了免费孕检,走访慰问计生困难家庭63户、发放慰问金2.9万余元。计生工作有望继续保持一类乡镇。
五、狠抓作风建设,全面落实党风廉政责任。
一是强化政治担当。党工委书记作为落实全面从严治党的第一责任人,率先垂范带动其他班子成员坚持把主体责任扛在肩上,切实担负起党要管党、从严治党的政治责任,推动全面从严治党落到实处。二是强化廉政教育。抓实党员干部党风廉政教育不放松,把党风廉政建设教育纳入了党工委中心组学习、民主生活会和基层党组织“三会一课”的重要内容,组织学习了党的十九大精神、新《党章》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党政治生活若干准则》、《农村基层组织工作条例》《党支部工作条例》等党章党规,重点学好习近平新时代中国特色社会主义思想的新论断、新概念,不断加强对党的新理论新思想的认识理解。三是狠抓制度规定的执行。对违反制度踩“红线”、闯“雷区”的做到“零容忍”,发现一起、从严查处一起。一年来,全街道共开展谈心谈话148人次,问责干部1人、约谈干部1人,有效遏制了党员干部“慢作为、不作为、乱作为”的歪风,真正把全面从严治管党的要求落实到了实处,有力地推进了作风建设的常态化、长效化。
六、做好宣传思想工作,不断增强意识形态引领力和凝聚力。
充分认识到意识形态工作的极端重要性,把意识形态工作作为党委一项重要的工作,全面落实意识形态工作责任制,狠抓意识形态领域各项工作任务落实,真正让意识形态工作起到了统一思想、凝聚人心、汇集力量的强有力作用。一是抓好理论武装。坚持将意识形态工作作为中心组学习的重要内容,以党员干部特别是领导干部为重点,结合“主题活动日”活动开展,充分利用新风讲习所、新时代文明实践所,好人协会等平台,进一步创新学习方式,共组织中心组集中学习8次,开展新风讲习活动26次,通过学习习近平总书记系列讲话和中央有关会议精神,带动引导全体党员干部坚定理想信念、加强党性修养,不断增强“四个自信”和“四个意识”,使党政领导班子在理想信念、价值理念、道德观念上紧紧团结在一起。二是抓好宣传工作。加强舆情监督监测管理,围绕年度重点工作,充分利用各村各单位电子显示屏、宣传文化墙、橱窗和悬挂横幅、刷写标语等方式,全方位、多层次、多角度地鼓劲造势,通过持续抓教育引导、思想宣传、文化熏陶、习惯养成、制度保障等,切实把核心价值观融入渗透到党员干部具体工作中,使社会主义核心价值观内化为大家的坚定信念、外化为个人的自觉行动,进一步凝聚思想共识,推动发展。三是抓好责任落实。把意识形态工作纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,进一步增强看齐意识和责任意识,牢牢把握好正确的政治方向,向党中央看齐,向习近平总书记看齐,向党的理论路线方针政策看齐。认真落实意识形态工作责任制,建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工作原则,把意识形态工作纳入年终绩效考核,与经济工作同部署、同安排、同考核。
七、推进法制建设,全面提升学法、用法水平。
2021_街道紧紧抓住领导干部这个“关键少数”,突出推进领导干部学法用法,做到“三个强化”,促进领导干部学法用法工作规范化、常态化、长效化实施。一是强化日常学法用法制度。认真落实领导班子成员集体学法制度,充分保证年度学法时间,落实领导班子集体学法责任制,立足岗位、结合工作、开展法治实践,通过报刊、书籍、网络课堂、学习园地、培训讲座、大众媒体等途径自主学习法治理念和相关法律法规。二是强化重大决策学法制度。进一步完善重大决策前专题学法制度,凡是涉及经济发展、社会稳定和人民群众切身利益等重大问题,决策前先行召开党工委会议学习相关法律法规。三是强化法治成效结果运用制度。探索推进领导干部任职法律知识考试制度,以考促学、以考促用,把考试测评结果作为干部任用的参考依据,组全体党员干部参加普法考试,做到参考率100%,考试合格率100%。
2021_街道在县委县政府的正确领导下贯彻落实全面从严治党要求,切实增强“四个意识”,坚定“四个自信”,攻坚克难,奋勇拼搏,取得了一定的成绩,但同时还存在很在的不足,主要表现在:农村基础设施薄弱、公共服务和精细化管理需进一步提升,、脱贫攻坚、污染防治、安全稳定等工作任务繁重;少数干部担当精神不足、工作作风不实、执行力不强等问题。针对这些问题,我们将切实改进措施,努力加以解决。
,我们将紧紧围绕县委、县政府各项工作部署,抢抓新机遇、开启新征程、再作新贡献,不断开创新时代__街道经济社会发展新局面。
一是加快项目建设,确保争先进位。强力推进棚改安置房建设项目、移民开发、西河水利建设等重点项目建设,做到责任主体明确,任务目标明晰,确保按照时间节点完成目标任务。
二是创新社会治理,优化发展环境。牢固树立“在服务中实现治理,在治理中体现服务”理念,建立健全以街道为龙头、社区(村)为主体、网格为基础全覆盖无缝隙的治理服务体系。珍惜创卫所取成绩来之不易,着力健全环境卫生长效管理机制,着力解决乱搭乱建、占道经营、大气污染等问题,建设精致城市,丰富城市功能,提升城市形象。
三是强化民生保障,促进和谐发展。认真贯彻落实各项惠民政策,大力发展各项社会事业,让群众真正享受到改革发展成果。全力维护社会稳定,牢固树立“稳定压倒一切”的思想,全力以赴做好安保维稳,深化开展扫黑除恶专项斗争,严厉打击影响群众安全的涉黑涉恶活动,使广大群众的获得感、幸福感、安全感更加充实、更有保障、更可持续。
街道办事处半年工作总结报告篇二
一是完善组织体系,新建工会组织1家;新增厂务公开民主管理标准化创建企事业单位2家,积极开展“共青团员先锋岗”创建活动,覆盖12个团支部、团员青年30余人。二是强化志愿服务队伍力量,街道志愿者联合会吸纳京东方、地奥、中国电信西区分公司3家新成员单位,目前登记在册的志愿者653人,开展各类志愿服务活动30余场,服务辖区群众及对口帮扶乡村群众10000余人次。三是完善统战联工作联系网络,现有联络员12名,覆盖辖区统战对象集中企业18家。四是开展“学雷锋·正青春”“绿动xx”“做友善优雅市民”等品牌活动75场,覆盖7000余人次,并在高新区“激扬青春·光影高新”第一届“五四”青年节成都高新摄影作品大赛中获得优秀组织奖。五是落实困难帮扶政策,全面建立关爱体系,开展“杯水送温情·冬夜一路行”关爱环卫工人活动,慰问环卫工人283名;春节慰问困难职工95名,开展党外人士慰问走访活动10余场;街道5号苑社区全顺琴成功评选为高新区坚强母亲。
街道办事处半年工作总结报告篇三
一年来,官桥镇财政所在镇党委、政府的高度重视下,在市财政局的大力支持下,依法理财,依法行政,与时俱进、恪尽职守、扎实工作,经过全年的努力,已圆满完成各项工作任务,现将全年工作总结如下:
一、把握政策,紧密配合国税、地税部门工作。经常定期的与国税、地税加强联系,在所辖区的范围内为国、地税的征收创造良好的纳税环境,确保各项税收超额完成任务。10月止,我镇已完成财政总收入1063万元,同比增长17%,其中地方财政收入425万元,同比增长25%。预计全年完成财政总收入1209万元,其中地方财政收入预计完成483万元。
二、确实加强与深化预算管理。预算是财政管理的核心环节,提高预算管理的完整性、科学性、权威性和有效性为目标,深化预算管理制度,是提升财政精细化管理水平必备条件。10月,我们根据上级有关精神,本着确保人员经费、基本运行及重点项目建设的原则,制定出了操作性强、切实可行的综合财政预算。在执行财政预算中,将有限的资金用到了关键的地方。
三、不断强化财政监督的作用。财政监督既是财政精细化管理的有机组成部分,又是保障财政工作得到全面落实的重要手段。一是切实加强财政监督,认真做好财政收支监管和内部监督。进一步完善财政监督机制,推进监督关口前移,促进监督和管理的有机融合。二是切实强化财政基础工作的监督,巩固和加强会计基础工作水平,进一步细化、量化考核指标。认真整改监督中发现的问题,防止“屡监屡犯”,确实发挥财政监督的作用。
四、惠农政策兑现准确及时。到月30日止,通过“一卡通”共计发放各项补贴资金700.39万元。其中农业类补贴资金359.85万元,林业补贴类资金11.13万元,畜牧补贴类资金30.47万元,社会保障补贴类资金163.33万元,计划生育补贴类资金45.96万元,移民补贴类资金16.27万元,农机补贴类资金39.6万元,其他补贴资金33.9万元。
五、不断深入与加强财政基础工作的力度。一是不断加强村帐乡代管的机制,使村级帐务管理走上良性循环的轨道,8月份,邀请了财政局熊新章老师举办各村书记、村主任、报帐员及财政所全体人员业务培训,进一步提高业务水平,增强财经意识。二是加强财政制度管理,以健全的制度约束人,以资金使用的科学、规范、安全、高效为目标,进一步强化依法理财、依法行政、规范运转的工作秩序。三是加大村级财务监督力度,组织各村对村级财务基本情况、财务状况形成了自查报告,为下一步村级财务检查和审计奠定了基础。
六、阳光三农网工作开展有序。阳光三农网目的在于创新党风廉政建设方式,适应现代信息化发展的要求,实现信息资源的互通共享,网站设置工作动态、政策法规等一系列栏目,积极推进了农村党务、政务、村务和办事“四公开”,畅通群众诉求,强化群众监督,规范农村集体“三资”管理和交易,切实保障广大农民群众合法权益。
七、加强财政干部队伍建设。人是财政管理中最活跃、最具决定性的因素,搞好我所财政干部队伍建设是工作中的一个重要环节。一是建立了一系列的学习制度,养成良好的学习习惯,树立良好的学习观念,不断提高财政人员政治理论素质、业务素质,真正建设成学习型、服务型财政队伍。二是增强财政干部的影响力和渗透力,让以“依法、依规、依程序”为核心的财政行为,以“公开、公平、公正”为核心的财政制度,以“信心、善心、责任心”、“感恩、宽容、廉洁、忧患”为核心的财政精神。打造一支严谨务实、勤政廉洁、团结和谐、依法理财的财政队伍。
在过去的一年里,在市局和镇党委、政府的领导下,取得了一定的成绩,但与其他兄弟所相比,还有一定的差距,我们决心在明年,虚心学习,取长补短,力争使我所工作更上一层楼,力创省级标准化财政所。为达到这一目标任务,我们将着重抓好以下几个方面工作:
一、努力挖掘财源,千方百计做大财政“蛋糕”。充分发挥主观能动性,全方位、多渠道组织收入,做大财政收入“蛋糕”。紧密配合国税、地税部门,加大税收政策宣传力度;坚持以票管收,全面加强非税收入管理,规范单位收费行为,巩固资金归口管理成果,确保完成财政收入任务。
二、切实强化财政预算管理。我们将本着确保人员经费和消赤减债的原则,制定出操作性强、切实可行的综合财政预算。在执行财政预算中,严格的程序化管理,将有限的资金用到了关键的地方。加强站办所资金的归口管理,及时将各单位的收入及时缴入财政专户,支出按进度和预算计划拨付,使我镇预算管理步入了规范化轨道。
四、开展“争先创优”和创“省级标准化财政所建设”活动。按照“强素质,树形象,争一流”的要求,进一步加强财政干部队伍建设。树立起学习、责任、服务、廉洁六种意识;倡导即思想上“务实”,工作上“求稳”,作风上“慎行”,学习上“戒惰”,生活上“修身”五个作风。
街道办事处半年工作总结报告篇四
今年我办信访工作在区委、区政府和街道党工委的领导下在区信访局的正确指导下,我们牢固树立稳定压倒一切的思想,强化责任意识,以宣传贯彻新的《信访条例》为契机,深入贯彻落实信访工作制度,进一步加大对信访工作的`管理力度,强化领导责任制、责任追究制,不断提高基层化解人民内部矛盾的能力,致力于降低越级上访,降低重复信访,控制集体上访,稳定信访老户。进一步加强信访工作,规范信访行为,畅通信访渠道,维护群众合法权益,维护社会稳定,提高了信访工作水平,为建设和谐社会提供了有力保障,较好地完成了我办的信访工作任务。
今年,我办受理群众反应信访问题的信访事项共**起。群众来信*件,其中立项查办*件(其中市交办信*件),重信*件。群众到区以上机关上访*起***人次,其中进京上访*起*人次;来访转送*起**人次,其中省转送*起。目前现处结**起,**起正在处理,处结率达到**%。处理市长公开电话急办件**起。
从今年的信访数量来看,虽然比去年有所增加,主要是由于个别村居的旧村改造、项目开发等原因,群众没有及时的了解情况,从而引起群众重复到办事处进行上访。
一、领导重视信访工作,部门齐抓共管信访问题。
把信访作为“一把手”工程来抓。办事处党工委和各部门领导对做好信访工作认识到位,始终把信访工作放在一个大局中去认识,把它作为一个部门、作为一把手、作为党政领导的主要工作去抓,及时化解了各种矛盾,进一步密切了党群干群关系。今年年初办事处领导对全办信访工作进行专题研究,制定了工作会议制度每月定期召开信访隐患排查分析等信访工作会议,把信访工作摆到党工委的重要议事日程。党工委分管书记主持召开信访工作协调会,部署信访工作,阅批群众来信,接待群众来访,包案解决重点信访事项和信访老户问题,并亲自调查研究,亲自督促检查,亲自出面,妥善处理,并多次带领信访办和其他部门同志,进村入户,听取意见,协调多方关系,寻求解决问题的途径和办法。如×××拓宽拆迁,党工委领导抽调各有关部门精干得力人员组成工作组在村里设立办公室,通过及时的调查,及时的掌握解决问题的主动权。及时了解掌握村民的想法,并采取有效措施,进行妥善处理,取得了很好的效果。二是层层落实责任,抓好信访工作。年初,办事处与各单位建立了信访领导责任制,并签定了《信访工作目标管理责任书》,负责本单位范围的信访工作,通过领导接待日、信访首问负责制等方法,认真处理每件信访事项,做到了问题不上交、矛盾不推诿。
二、整体联动,形成齐抓共管的工作机制。
当前,全办工作涉及面广,政策性强,热点、难点问题多,信访工作面临的矛盾较为集中,困难也很大,仅靠一个部门难以解决。为此,我们对内充分发挥各各部门和各单位作用,对外争取相关部门支持,共同做好信访工作。一是建立部门内部工作联动机制。首先,我们在全办范围内建立了信访首问负责制,对首问负责接待的工作人员,如涉及本单位范围的信访问题,热情接待,全程处理;如不涉及本单位范围的信访问题,则将其转到负责办理的部门处理。其次,建立联系会议制度,对跨部门及多个部门的信访案件,由党工委召开会议,以主要负责单位为主,其他涉案单位协助,共同负责办理。二是建立部门之间信访工作联动机制。对外,积极争取相关部门对信访工作的支持,切实解决一些涉及面广的重大、疑难、群体信访案件。
三、认真负责,稳妥处理群众来信来访。
对群众来信,着重把好三个关:一是呈报阅批关。所有来访信件全部呈报主要领导阅批,尽快落实,由分管领导直接包案。二是案件处结关。初信抓“快办”,做到一次性处结,避免重复信访;重复信抓“细办”,找准症结,分理信访人员提出的要求是否有合理成分,做到有理有据,明确答复。三是答复口径关。有些来信反映的问题比较复杂敏感,我们在答复时注意把握分寸,前后连贯,口径统一,实行专人负责、专人专办、跟踪管理,一经形成明确意见,必须不折不扣贯彻落实。对群众来访,我们在三个方面下功夫:一是热心接待。对上访人员做到一把椅子让座、一杯清茶暖心、一腔热情接待,仔细听取其反映的问题,做好详细记录。二是耐心解答。对上访人员反映的问题和要求,接待人员根据有关政策,耐心解答所提出的问题,区别不同情况,有针对性地做说服教育工作,疏导来访人员心态。三是细心办理。对来访人员提出的问题,能办理的及时协调处理,一时不能办理的,做好宣传解释工作。
街道办事处半年工作总结报告篇五
甲:抓生产、效率高,矿工人人有功劳,
乙:抓质量、保安全,安全生产最重要,
丙:抓改革、求发展,主辅分离真是好,
丁:对!就是好;
甲:矿长们、最辛劳,为了安全井下跑,
乙:好政策、利用好,矿井发展前途好,
丙:抓改革、搞精简,矿工人人有饭碗,
丁:对!有饭吃;
甲:抓安全、保稳定,矿区家家有笑声,
乙:抓开发、搞非煤,综合实力不断升,
丙:矿领导、请放心,同舟共济度难关,
丁:共赴前程!
甲乙丙丁:对!齐心协力赴前程、赴前程!
社区号召清楼道,
杂巴拉伙要扔掉。
老鼠蟑螂一扫光,
蛮好!
社区治安靠大家,
遇到晃晃要盘查。
发觉不对口昂一下,
捉他!
夫妻之间莫吵架,
通七骂八像么话!
骂来骂去骂自个,
蛮哈!
抹牌搓麻莫吵闹,
按到时间去睡觉。
不睡不吃伤身体,
蛮苕!
左邻右舍是亲戚,
互相帮忙莫客气。
欢声笑语环境好,
俏皮!
甲:我们四人上台来
乙:表演一出三句半
丙:安全生产是主题
丁:保平安
甲:安全生产非常重要
乙:安全目标人人知道
丙:安全确保效益提高
丁:时刻记牢
甲:安全第一重在预防
乙:隐患发现整改莫忘
丙:防护用具佩戴妥当
丁:切莫慌张
甲:巡回检查极为重要
乙:隐患早除事故免掉
丙:前车之鉴事过不忘
丁:遇事莫慌
甲:重大隐患人人有责
乙:遵章守制停工停车
丙:坚守岗位不离现场
丁:指挥有方
甲:夜间工作警惕要高
乙:脱岗睡岗危害不小
丙:酒后上岗立志不清
丁:害己害人
甲:精心操作切莫大意
乙:规章制度熟知牢记
丙:本职工作劝君珍惜
丁:眼明心细
甲:安全生产人人有责
乙:安全警钟长鸣不断
丙:上班高兴回家平安
丁:喜笑开怀
街道办事处半年工作总结报告篇六
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
2021年,在区委、区政府的坚强领导和区直部门的关心支持下,xx街道按照区委、区政府“一二三四五”发展战略,紧紧围绕“争先进位、走在前列”的工作目标,锐意进取、担当有为、埋头苦干、狠抓落实,使经济实力显著增强,城市建设加速推进,民生工作扎实有效,干部作风深度转变,社会大局和谐稳定,各项工作取得了明显成效。主要体现以下几个方面:
财政税收方面,上半年预计可完成财税收入x.x亿元,同比增长x%。
项目建设方面,在建xx、xx、xx等商住综合体项目xx个,新开工面积xxx万m,新完成投资xx亿元。商贸物流方面,名门世都大润发正式开业运营,月平均营业额达xxx余万元,带动就业岗位xxx余人。中北新界步行街目前已经完成主体建设,正在进行内部装修,招商进度已达xx%,计划今年x月投入试运营阶段。以xx、xx、xx、xx等项目为主体的“xx路商圈”已初步形成,全部营业后,预计年利税可达xx亿元。
一是强化组织领导,明确责任分工。成立了创城工作领导小组,制定了新一轮《创建全国文明城市三年行动方案》,建立了持续稳定的投入保障机制、常态化工作推动机制和监督问责机制,确保人力、物力、财力、制度四落实。根据《全国文明城市测评体系》有关要求,对辖区内各市场、小区、主次干道、背街巷等点位进行了全面梳理排查,并针对发现的问题建立了工作台账,明确了问题整改的责任领导、责任部门、时间进度,确保“处处有人管、事事有人跟”。
二是集中工作力量,整治创城顽疾。深入推进城镇治理春季“十项”专项整治行动。以老旧小区环境治理为重点,集中力量攻克卫生顽疾,共铲除小广告一万余条,清理垃圾杂物一百余车、卫生死角三百余处:对九州商城等商贸市场存在的占道经营等现象进行了重点治理,经营秩序明显好转。对中原科技城等老旧市场实施了综合改造工作,市场形象明显提升。对辖区内餐饮行业进行了全面梳理排查,督导全部安装了无油烟净化设施。
进一步强化信访工作的组织保障,配齐配强工作力量。投资xxx余万元高规格建设了xxx余平方米的xx街道社会矛盾纠纷调处化解中心,成为了xx街道矛盾纠纷调处化解的终端枢纽。配套建设了社会心理咨询服务中心,聘请了专业心理咨询师为群众提供免费的心理咨询服务。完善了视频连线、信息预警、公开接访、综合会议、专班工作、考核激励等信访案件处理制度,成功构建了一个中心、三种功能、x种特色制度的“x+x+x”构建矛盾纠纷调处化解新模式,真正做到了“百姓吹哨、干部报到”,实践了群众信访“最多跑一地”的工作理念。近期成功解答、处理中小矛盾问题xx起。调解成功了旭辉金都等物业矛盾纠纷问题x件:解决征收补偿遗留案件x件。
在安全生产工作中,进一步健全处、居两级安全生产监管网络,与辖区各单位、各经营门市逐一签订了安全生产目标责任书:应急管理办公室定期对各类专业市场、人员密集场所、餐饮行业等重点领域的安全生产情况进行走访排查;对辖区内所有小区物业进行了消防安全检查,修订完善了社区各类应急预案,开展防灾综合演练活动xx场;通过入户的形式,加强对灾害防治的宣传教育,摸排走访了辖区内所有企业、“九小”场所、住户、商户等,初步完成了造册记录。在建筑施工领域,专门聘请了建筑施工领域第三方专家协助对辖区施工工地进行了全面摸排,重点检查企业责任制落实情况、人员安全生产培训情况、应急预案编练情况、施工现场存在的问题等。对发现的安全生产问题,办事处建立问题台账,向企业下达整改通知书,责令企业立即整改,限期完成,并向办事处出具整改报告,接受现场复查。对复查验收合格的,方可予以销号。至今年x月份,办事处已对辖区xx个施工工地全部进行了检查,共发现各类问题xx余条,目前已全部整改完成。
1.强化基础教育保障。基本完成xx区第三实验小学、xx小学整体建设,全部投入使用后,可再增加学位xxx余个,有效满足了东部城区市民对高品质教育的需求,并缓解了大班额问题。在xx区率先完成了xx个小区幼儿园移交工作,为下一步建设普惠制幼儿园奠定了坚实基础。
2.不断完善了城市基础设施建设。积极推进了太原东路、天香西路、兴福路的建设,对曹州路、高平路等新建道路配套了实施“绿化、美化、亮化”工程,提升城市品味。配合有关部门加强了对环城河、环堤河、赵王河的水体保护工作;优化了环堤公园整体细节,提升城市魅力。配合水务等有关部门,对青年路污水问题进行了专项整治。3.深入推进“xx分钟生活圈”覆盖工程。结合项目建设,在东和等社区高起点规划建设了党群服务中心等活动场所;以环堤公园全线投入使用为契机,建立口袋公园xx个,休闲广场x处;建立标准化社区卫生室xx个;建有便民服务市场x处,市场配套停车场xx处,微型公共停车场xx处,标准化厕所x处,改造旧厕所x处,满足了居民日常医疗、文化、娱乐、休闲等一站式生活服务需求。
4.加大扶贫帮困力度,今年以来共救助城镇低保xxx户,发放救助金xx万元;救助贫困户xx户,发放救助金xx万元;大病救助xx余人,发放救助金x万余元;残疾人护理救助xx人,护理费xx万余元。并经常性开展了走访慰问、送温暖、访贫问苦等活动,切实为群众解决生活中的困难。
5.积极推进老旧小区改造工作,今年度已经完成了环卫小区等xx个小区的外墙保温改造提升,正在有序推进公共照明、二次供水等基础设施建设。
6.积极创造就业岗位。跟踪劳动力市场的需求,及时搜集和提供各种就业信息。建立健全就业公共服务体系、人力资源市场体系、职业技能培训和创业培训力度,推动高校毕业生、退役军人、农民工等重点群体就业。本年度全处新增就业岗位xxx余人,其中就业困难对象再就业xxx余人。
xx街道坚持“三抓、两严、两确保”,全面谋划、统筹推进,在全区率先完成了社区“两委”换届工作。抓机构,街道成立了以党工委书记任组长的社区两委换届工作领导小组,设立了纪检信访、治安保障、经济审计、综合宣传等职能组。同时成立了xx个包保社区两委换届工作指导组,负责各社区“换届”工作。抓培训,先后多次开展了讲座、讨论、专题会等形式的培训活动,提高了工作人员的业务水平,增强了依法办事的自觉性。抓纪律,高度重视换届纪律,多次组织学习了“十个严禁”工作要求,在全体党员、换届工作人员中开展了“换届我承诺”活动,签订严守换届纪律承诺书,自觉接受群众监督,营造了风清气正的换届氛围。严把依法办事关,我们始终坚持严格按法律法规规定的原则、方法和程序办事,做到该遵循的原则一个也不变通,该履行的法定程序一个也不少。严把民主权利关,在选举工作中把握关键环节,保证社区居民民主权利落到实处。由上届社区居民代表会议民主推选社区居民选举委员会,做好选民登记工作,保证社区居民的选举权。确保换届选举顺利推进,研究制订了“周调度”、“阶段性通报”机制,明确“早介入”、“早处理”、“早化解”工作要求,每周四下午定期召开换届信访化解工作联席会议,对涉及换届选举的不稳定因素落实责任领导和直接责任人,确保及时跟进化解使换届选举顺利进行。确保社区两委的建章立制工作顺利开展,要求新产生的“两委”领导班子根据本社区工作实际,立即着手规划完善、修订了本社区经济发展思路、社区居民自治章程或社区居规民约等多项制度,建立健全社区两委组织体系及规章制度,并将2021年定为“一肩挑”后基层治理体系变革落实年。
街道办事处半年工作总结报告篇七
xx安全生产____年元至_月份工作情况汇报xx办事处____年元至_月安全生产工作在区安监局的指导下,在街工委的直接领导下,按照省有关文件及相关会议精神和《安全生产责任状》的要求,在围绕贯彻目标和各项常规、专项治理工作的同时,大力加强基础设施、消防安全、检查整改和组织建设,深入开展“安全生产月”的宣传教育,发动安全生产月实施活动,全面提高社区居民、村民安全防范意识,使xx道办事处辖区内元月至_月份安全生产工作和社会消防工作得到进一步完善和加强,并取得良好地效果。
一、健全组织,加强领导,严格落实安全生产责任制
为了使xx道办事处安全生产工作严而有序地开展,层层落实,责任到位到人,办事处成立了以行政主要领导任主任,分管领导任常务副主任,其他各相关战线分管领导任副主任,民政办、农办、经济发展办、城建办、电管站、派出所、司法所、工商所等部门主要负责人为成员的安全生产监督管理委员会。主要对工业企业、建筑工地、道路交通、农业设施、危旧房屋、烟草、食品卫生等进行督促、检查。
为了进一步完善安全管理工作机制,一改往年安全生产办公室独家检查、负责,其它部门只挂名、不参与、不负责的工作机制为各战线、各企事业单位在安全生产办公室的统一安排和布置下检查、督促其承担相应管理和督促责任。街安全组织各成员单位定期召开工作例会,汇报本月危化品、锅炉(土锅炉)、高压熔器、橡胶、渔塘电线线路等情况,提出如下整改办法及下月的工作措施。
为了xx安全生产各项工作及专项整治工作得以统一部署和贯彻落实办事处领导与__个责任区领导签订了《安全生产责任状》(在年初因两场合并后存在双签或缺位情况);社区管委会领导与辖区主要责任人签订了《安全生产责任状》;制定了《xx____年安全生产工作目标》,如《消防工作预案》、《食品安全工作预案》及《突发事件应急救援预案》等。进一步提高了安全生产在各单位和部门今年工作所占的分值比重。同时,坚决落实安全生产一票否权制度,对发生重大安全生产责任事故的单位实施一票否决,取消所有评先资格(我们按区相关工作要求还制定了工作考核制度),并取消单位主要领导、分管领导奖金、基本工资只能拿考核后的__%,还对单位主要领导进行组织处理。为安全生产工作落实到位,我们每月召开一次成员单位工作例会,在会上由各成员单位根据各自的职能汇报各自的检查情况,并共同商讨隐患的整改方案,然后形成文字划分职责范围,逐一落实整改任务。组织的健全和责任制的落实,使安全生产各项整治工作得以统一部署和贯彻落实,做到工作任务明,职责范围清。
二、加强建设,提高技能,全面增强安全生产综合能力
____年_-_月,三个社区对已有的消防栓(__个)进行了全面检查,检查率___%,检查合格率___%,对新引进的企业纳入办事处总体规划,做到同设计、同施工、同实施。
三、开展宣传,落实培训,提高全民安全防范意识
安全生产是每个单位和千家万户的事,防范是主体,宣传是基础。元至_月份办事处广泛开展了安全生产宣传工作,特别是在“安全生产月”当中,开展了一系列的宣传活动,辖区内挂横幅__余条,张贴标语__余条,组织___余人次观看有关安全生产的宣传片,并在**镇社区、**社区设立“安全生产宣传点”,接纳咨询群众数百人,发放了宣传资料____份,此项活动重点在人口集中的集市、摊点、流动人口频繁的地点,在“安全生产月”活动中,办事处召开了专题会议,各大队、社区和辖区企事业单位的分管领导参加了会议,会议要求各大队、社区、企事业单位在“安全生产月”中全面开展一次安全生产大检查,在企事业单位自查的基础上,办事处安委会组织成员单位进行一次复查,重点检查了企业单位在安全生产制度、基础台帐、应急预案和隐患排查和整改方面的落实情况。各大队、社区、企事业单位相继成立了领导小组,制定了工作方案,写出了各单位的工作小结,并报办事处安全生产办公室备案,在做好辖区安全生产工作的基础上,我们结合区文件精神和辖区实际,组织安全培训__人、专业技术岗位、特种技术__人,_月__日我们与区组织了交通安全现场会,按会议要求,我们安装减速板__处,封闭花坛缺口_处,花费资金_____元,同时组织专班对辖区___辆机动车摸底统计。
四、加强检查、督改到位,完成全年安全生产任务
元至_月份以来,特别是**湖农场与**农场合并以来,我们加强了安全生产工作各成员单位的责任和部门督办检查的力度。每月定期召开成员单位、部门进行摸底隐患情况的汇报,下月对上月摸底查隐患情况的整改、落实情况、下月的工作措施,重点是春、夏安全检查,特别是危化等重点企业、点的检查,至今为至,每月例会(必须由部门主要领导,分管领导参加)_次,安全生产领导小组共检查单位__处,查出隐患__处,下发整改通知书__份,查封惠安橡胶厂的一台未年检的蒸养釜,销毁不合格土锅炉_座;拆除、整改较大隐患的住房__家,更换有较大隐患的电线____余米,拆除危电线杆__余根,整顿荷沙公路占道经营_次,查处烟花爆竹销售点存放超标_处,无证经营_家。在督促、检查、整改的同时,我们召开现场会_次,推广青江化工厂的.经验。每月一次的工作例会和安全检查,办事处分管领导都要带队,单位领导参加并汇报自查情况,商讨隐患的整改方案,然后形成文字,划分职责范围,逐一落实整改任务。
五、存在的问题及下步的工作打算
元至_月份,xx办事处无工伤事故和机械事故,但仍然存在安全隐患,很多工作还需进一步加强和完善,我们认为主要存在以下几个方面的问题:一是宣传工作有待加强,虽然做了大量工作,但部分单位和企业安全意识还不够,仍然存在侥幸心理;二是管理面不够广,农场合并后,我们对实际情况欠缺了解,检查也不够深入;三是元至_月份交通安全事故较多,缺乏积极协调和管理。
在后面三、四个月的工作中,重点是结合签订的安全生产责任状,全面检查、落实年初制定的《安全生产工作要点》的有关目标任务和措施,进一步加强安全生产检查的力度,完善检查机制,重点加强安全生产隐患的整改督办工作,做到发现隐患及时整改,不整改决不放过。确保办事处全年安全生产各项目标任务的全面落实,为办事处的经济发展和社会稳定打好基础。
街道办事处半年工作总结报告篇八
一是巩固创卫工作成果,瞄准问题,确保整改落细落小落实、提速提质提效。上半年,接到三即时整改点位89处、智慧城管案件10,454件、大巡查案件174处,第三方暗访点位10批28处,均做到及时有效整改;二是树立典型,榜样引领。城管科负责人刘洋同志荣获“2020年第一批最美沈阳人”荣誉称号、辽宁省二级优秀公务员,赤水社区张玉芳志愿者团队荣获“2020年第一批最美沈阳人志愿者团队”称号。三是党员群众齐动手,爱国卫生月见成效。“全民卫生大清扫活动”与“‘优化环境作表率、推动振兴当先锋’共产党员奉献日活动”相结合,发挥党员模范带头作用;带动居民参与热情,“清理+制度”模式全面攻坚环境卫生:共清理垃圾、残土224吨,卫生死角216处,绿地9790平方米,整治小区47个,开展宣传活动27次。四是加大抗霾攻坚力度,加强污染管控:配合查处生态环保110热线举报案件10件;五是圆满完成冬季除雪任务,持续做好病媒防治、垃圾分类等常态化工作,。
街道办事处半年工作总结报告篇九
宣传文化工作总结 今年我镇的宣传文化工作,在市委宣传部的正确指导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以宣传、贯彻十六大精神为主线,以创建生态文明村为重点,与保持共持共产党员先进性教育活动相结合,围绕中心,服务大局,突出重点,创新载体,宣传工作得到深化,宣传队伍得到建设,宣传阵地得到新发展,群众文化活动更趋繁荣,精神文明创建取得成效,为我镇社会事业的发展提供了重要的思想保证、精神动力和舆论支持。现将宣传工作总结如下:
一、结合先进性教育活动,抓好理论教育工作,掀起党员干部学习热潮 理论教育工作,学习是关键。镇党委把党员干部政治思想教育工作摆上重要议事日程,继续搞好党委中心组理论学习工作,把理论教育和保持共产党员先进性教育活动结合起来,做到领导干部带头学、机关干部广泛学、党员干部重点学,坚持每月一课,重点是以《保持共产党员先进性教育读本》和《我是共产党员》为读本,要求党员干部坚持读一本好书,开展一次学习研讨。镇党委还在第二批先进性教育期间,邀请先进性教育活动宣讲团到镇政府做讲座,并要求各党支部利用黑板报、公开栏等多样化载体,精心组织,广泛宣传学习,唱好学习理论思想领域的主旋律乐章。通过组织观看《赌色筑囚牢》等电教片,加强理论宣传教育,提高党员干部的政治思想素质,使党员干部深受教育。为认真落实党的十六大关于“形成全民学习、终身学习的学习型社会,构筑终身教育体系,促进人的全面发展”的号召,除了学习党的理论外,还组织干部学习了市场经济、相关法律等当前工作中急需的知识,引导干部拓展事业,更新思维,顺应新的形势需要。我镇党员干部中讲学习的氛围越来越浓,爱读书,爱学习,勤研讨的气候正在形成。
二、服务经济,支持各项工作开展,营造良好的舆论氛围 宣传工作始终围绕以经济建设为中心,为各项工作开展创造良好的舆论氛围为重点,联系实际,开展各项宣传工作。一是文明创建宣传力度不减。为进一步巩固提高广大群众对文明创建的知晓率和参与率,确保四通五改六进村工作取得成效,我镇进行全方位的宣传发动,使文明创建工作做到“点上提质,面上拓展,深度推进,”,有效地提升了群众的文明素质,大大扩张了文明创建的影响力。各个村委会、机关单位充分利用黑板报、宣传栏、文体活动、座谈讨论等形式展开立体式宣传,全镇共张贴、悬挂宣传标语50xxxx条,出黑板报、墙报6xxxx期,累计受教育群众达xxxx多人次,在全镇营造了浓厚的宣传氛围。二是圩区整治宣传效果凸显。今年6月份开始,我镇加大了圩区卫生的环境整治工作,经常组织机关干部开展卫生大整治活动,掀起了全民参与整治圩容圩貌的热潮。宣传工作在圩区整治中效果显著,镇党委通过悬挂横额、张贴标语、发通告等形式进行宣传,做到卫生整治工作家喻户晓、人人皆知,有效地提升了群众的参与意识,形成了“人人讲卫生、人人管卫生”的可喜局面。三是村委会中心工作宣传成果丰硕。今年村委会各项工作任务重、压力大,计生工作被省“提醒注意”,殡改工作形势严峻,土地延包、农村合作医疗工作时间紧。对此,全镇上下以宣传教育为切入点,体现了宣传面广、量多、力度强,确保了各项工作的有序进行,通过努力,我镇计生、殡改、农村合作医疗等工作进展顺利、成绩显著。
三、依托载体,实现亮点创新,不断增强了宣传效果 一是开展创建生态文明村和特色文化村活动。镇党委把创建生态文明村工作列入党委重要议程,按照市委要求,制定创建方案,健全领导机构,安排专人挂点负责。在创建生态文明村活动中,干部思想认识到位、群众参与热情高,各村结合实际,多渠道筹集资金,积极发动社会力量支持,加快改善群众生活环境和加强基础设施建设,深层次挖掘本地特色文化,落实×××五百里文化走廊创建规划方案。目前,我镇有符村、下尾等村已向市委宣传部申报创建×××生态文明村。二是加强文明单位创建工作。镇党委加强对文明单位创建工作的指导,组织力量检查各单位对党的方针政策宣传贯彻情况,要求每个单位都要指定专人负责宣传文化工作,镇党委还在大会上对党报党刊完成任务快的单位给予通报表扬(我镇近年的党报党刊任务都能按时按量完成)。今年,我镇有国税等个机关单位被申报为×××文明单位。三是做好农村中小学的德育教育工作。为做好农村中小学的德育教育工作,镇党委积极发挥镇关心下一代工作委员会的作用,镇关工委主任符昌廉同志认真组织老干部到各中小学开展讲革命故事等活动,中学、中心小等学校还通过举办宣传栏、举行文艺活动等形式进行德育教育,活跃校园文化。
四、以人为本,开展群众性文化活动,丰富群众精神文化生活 镇党委今年加强农村文化阵地建设,完善村级宣传文化活动阵地,同时整合资源,不断繁荣和活跃群众文化,组织好文体活动,使文化工作贴近实际、贴近群众。春节期间,镇党委发动各村结
合实际开展各种传统民俗文化活动,不少村庄组建足球、篮球队进行友谊比赛,镇党委还选派2对夫妇参加了×××计划生育局组织的西湖划船比赛。在“七一”建党节,镇党委组织了“七一杯”篮球赛,比赛过程中,群众踊跃参与,队员在场上努力,观众在场下加油,笑语声声、掌声阵阵,气氛异常热烈,大大丰富了群众文娱生活。
五、2006年工作安排 2005年,我镇宣传文化工作虽然取得了一定的成绩,但还存在着一些薄弱环节,主要是:宣传文化工作的方法、形式、途径还需要进一步探索;宣传文化工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高。2006年,我镇将着重从以下几个方面开展工作:
1、以创建生态文明村活动和创建文明单位活动为载体,丰富宣传文化工作内涵,积极开展公民道德教育,加强宣传文化阵地建设,使宣传文化工作进一步为经济建设服务。
3、逐步形成宣传工作网络。继续重视和抓好宣传队伍建设,健全和完善工作制度。激励和调动宣传工作者的工作积极性,努力开创全镇宣传工作的新局面。
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街道办事处半年工作总结报告篇十
一是强化督查,不断扮靓辖区面貌,改善辖区形象。其一,巩固创卫成果,防止问题反弹,全民参与,共建共享;其二,创新管理模式,多措并举加强网格化卫生管理工作;其三,继续做好环保、爱委会、防汛等常态化工作。
二是打好经济稳进运行组合拳,释放区域内生动力。挖潜“四上”企业,优化区域经济可持续发展;积极准备第四次全国经济普查数据质量验收工作。
三是把握关键环节,平稳有序推进征收工作。其一,做好清根拔刺的剩余户相关工作,以及产地籍注销工作;其二,做好辖区征收地块居民超期补偿和安置结算资金发放工作;其三,积极与区里协调房源,尽快安置政协北剩余1户未参加异地选房的居民回迁;其四,继续推进拟征收地块(副食集团北地块、电缆二分厂地块、油漆厂地块)的征收工作,深入推进光明电影院征收补偿工作;其五,协助沈阳百田房产开发有限公司,购买xx路41号剩余48户居民房产。
四是服务民生、连接民心,做好新时代基层民政工作。其一,做好关停破产企业社会退休人员社保退补发放准备工作;其二,组织居民参加xx区2020年社区居民书法、摄影、绘画、棋类、舞蹈、戏曲等系列活动大赛;其三,积极开展2020年社区工作者年度测评、民情知晓率达标、及“全科”社工技能测评工作;其四,确保住房保障、再就业等常态化工作有序高效进行。
五是党建引领促服务,红色物业筑标杆。其一,着力构建街道党工委、社区党委把关,物业支部牵头,业主党组织参与等多方联动的“红色物业”体系,打造“红色家园”。以切实解决群众身边的“关键小事”为着力点,通过党组织“闭环链条式”管理,有效破解物业管理难题,推动基层居民群众品质生活。其二,丰富活动载体,献礼祖国70华诞。近期,中海西社区将与驻街企业联合,开展“歌颂祖国70周年”主题快闪活动。
六是持续正风肃纪,确保风清气正。其一,开展培训,提高纪检监察队伍整体素质。按照“缺什么、补什么”的原则,着重加强党规党纪法律法规学习,补齐短板、提升素质。其二,深入推进正风肃纪监督工作。以纪为尺,以法为戒,加强执纪执法力度,查处发生在群众身边的不正之风和“微腐败”问题。其三,保持惩治腐败高压态势。树立“重遏制、强高压、常震慑”的决心。强化不敢腐的震慑,扎牢不能腐的笼子,增强不想腐的自觉,运用好“四种形态”,扎实工作、锐意进取。
街道办事处半年工作总结报告篇十一
1、抓好基层党建工作,夯实党建基础。严格落实三会一课制度,每月按时组织开展党员活动,组织党员齐唱国歌、重温入党誓词、集体诵读党章、集中交纳党费;抓好制度建设,以深入开展“基层党建质量提升年”为契机,促进各支部“建设标准化、组织生活正常化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化”;抓好党员学习工作,按期进行专题学习,做好党员的教育培训,多次组织党员到革命旧址、爱国主义教育或廉政教育基地参观学习;抓好党员发展工作,严格执行中央《发展党员工作细则》,上半年确定了17名入党积极分子,6名发展对象,2名预备党员。
2、持续深入学习十九大精神,充实理论基础。街道为每位在职干部职工配备十九大学习口袋书、为全体党员配备十九大学习系列丛书;街道工委带头以集中学习为辅、自主学习为主的形式深入学习十九大精神,2020年上半年以来,街道多次组织以街道班子成员为讲师集中学习、组织了一次十九大知识点考试、开展了一次街道十九大知识竞赛、参加了一次区级十九大知识抢答赛;多途径学习,提高了街道全体干部职工的理论素养,为街道全体干部职工接下来的工作和生活指明前进的方向和道路让十九大精神在xx路街道落地生根。
3、完善基层党建队伍建设。及时根据街道机关党支部的人员变动实际情况改选机关支部委员会成员,在换届选举中严格根据《中国共产党章程》和中央有关规定的要求开展,严明纪律,确保程序的到位、严谨;及时根据川岩社区党支部由于党员极少,导致党组织班子配备不强的现状,于2020年4月16日选派街道副主任许丽娜同志到川岩社区任职第一书记,并于2020年6月19日选举出党支部支委会。通过这两次的选举,选举出了一支能力强、素质高、觉悟高的新一届党组织队伍,补充了新鲜血液,壮大了干部队伍,为更好地开展各项工作提供了人员保障。
4、加强意识形态建设,维护意识形态安全。街道工委将意识形态工作摆上本单位工作的重要位置,成立由街道工委书记任组长的专门领导小组,将意识形态工作纳入重要议事日程,纳入年度工作计划以及年底考核,签订目标责任书。以学习型党组织建设为平台,结合学习和街道工作实际,把意识形态作为重要学习内容纳入。对于在公众平台的信息发布严格遵守xx路街道信息“三审制度”,严格把好了街道信息审核关,。半年来xx路街道在舆论方面都是积极向上,未发生不良事件。

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