总结不仅仅是总结成绩,更重要的是为了研究经验,发现做好工作的规律,也可以找出工作失误的教训。这些经验教训是非常宝贵的,对工作有很好的借鉴与指导作用,在今后工作中可以改进提高,趋利避害,避免失误。那么我们该如何写一篇较为完美的总结呢?下面是小编整理的个人今后的总结范文,欢迎阅读分享,希望对大家有所帮助。
单位节能减排工作总结篇一
一、加强学习,提高认识,进一步增强了做好节能减排工作的责任感和使命感。
随着工业化的发展,全球气候变暖已成为人类必须认真对待并解决的迫切问题,环境的恶化也给人们瞧响了警钟,为此,国家提出了又好又快发展的号召,并采取了一系列措施,加强环境保护,加强节能减排,最终实现科学发展。面对新的形势和任务,我们认真组织干部和群众学习,提高做好节能减排工作的认识,增强了大家的积极性、责任感和使命感。
二、强化责任,突出重点,进一步提高了做好节能减排工作的针对性和实效性。
做好节能减排工作必须有具体的措施来保证,必须强化责任,很抓落实。我们一是实行了目标管理,层层签定责任书,使人人身上有指标、有责任;二是加强督促检查,兑现奖罚措施;三是增加投入尤其是对科研开发的投入,推广先进技术,改造落后的生产设备和生产工艺,提高效益;四是大力开展群众性的节能科普活动,做好舆论宣传,营造良好氛围,调动广大群众的积极性和创造性;五是坚持从娃娃抓起,充实有关节能环保的教育内容,在中小学生中开展丰富多采的创新和实践活动,增强中小学生的意识。通过以上工作,我们的这项工作取得了很大进展。
三、加强领导,很抓落实,进一步保证了做好节能减排工作的制度化和规范化。
做好节能减排工作必须切实加强领导,为此,我们成立了各级领导小组,明确一把手负总责,分管领导具体抓的工作体制,制定各项规章制度,及时总结推广先进经验,大力宣传表彰先进典型,坚持每月一次例会,通报情况,及时解决问题,保证了这项工作的健康发展。加强制度建设,创新工作机制和活动载体,确保这项工作不断取得扎实效果。
我们虽然做了一些工作,但离上级的要求和群众的期望还有很大差距,我们决心在上级领导下,按照科学发展观的要求,开拓创新,求真务实,不断开创节能减排工作的新局面,为抑制气候变暖做出新的更大的贡献。
谢谢大家!
单位节能减排工作总结篇二
;xx年单位节能减排的工作总结 撰写人:___________ 日 期:___________ xx年单位节能减排的工作总结 xx局节能减排工作在区委、区政府和区节能减排工作领导小组的正确领导和指导下,坚持以科学发展观为指导,把节能减排工作作为一项重要工作,强化措施、狠抓落实,较好地完成了各项工作任务。现将我局开展节能减排工作总结 一、加强领导,全面部署节能减排工作 xx局节能减排工作按照区委、区政府建设节约型社会、大力开展行政机关节能减排工作要求,及时在干部职工大会上学习传达了有关节能减排文件精神,使全局干部职工真正把思想和行动统一到区里关于节能减排降耗的决策和部署上来。通过宣传学习,使大家深刻认识到节能减排是行政机关当前的一项重要工作,是节省资源、降低行政成本、克服能源困难的有效措施,是发扬党的优良传统、加强机关自身建设的具体行动,也是“立党为公、执政为民”思想作风的有力体现。成立了以局长为组长的节能减排工作领导小组,指导局机关节能减排工作,明确工作目标,落实工作责任,使全局节能工作形成了工作有人抓、事情有人干、资金有投入的良好工作格局。
二、认真部署,扎实开展“节能宣传周”活动 xx局认真开展了以“节能攻坚、全民行动”为主题的节能宣传周活动。按照区委、区政府的统一部署,在中原路悬挂节能减排横幅一条,制作节能减排宣传版面一块,设立了咨询台,发放宣传资料500余份,普及推广节能减排常识。在xx月xx日“绿色出行日”当天,要求全局干部职工乘坐公共交通工具、骑自行车或步行上下班。在xx月xx日的“能源紧缺体验日”当天,停开办公室空调一天。
三、突出重点,严控节能减排关键环节 一是厉行节约用电。我局从节约每度电做起,堵塞浪费漏洞。加强用电设备管理,使用电脑、打印机等办公自动化设备时尽量减少待机时间,要求全体干部职工养成随手关灯、关水、关电脑、关电源的良好习惯。
二是严格控制办公用品消耗。充分发挥办公自动化优势,有效利用电子公文传输系统收发和办理文件,严格控制纸质文件印刷数量,尽量在电子媒介上修改文稿,减少出清样次数;办公用纸双面打印或重复利用,草拟文件一律使用单面废弃纸张起草。
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今年来,我校遵循党中央、国务院构建节能社会、坚持可持续发展的方针政策要求,及时提出了构建节约型校园的目标,全校师生员工积极响应并投身到节能增效的活动中,从节约每一滴水、节约每一分钱、节约每一度电、节约每一张纸做起,从我做起,从自己身边做起,开展了全校性的节约活动,为构建节约、快速、健康发展的泉州师范学院添砖加瓦,为我校的科学发展、和谐发展、实现“”规划“三大目标”做出应有的贡献。
1、领导重视,率先垂范
(1)健全机构,加强领导。我校认真按照党中央、国务院有关节能减排工作的文件要求,召开专题会议,把建设节约型学校摆上重要议事日程,认真研究和排查学校浪费的现象和原因,提出贯彻落实的具体措施,切实加强组织协调与指导,确保工作取得实效。
(2)强化责任,积极推进。精心组织实施,结合工作特点,要求各相关部门对创建活动进行具体监督、检查,注意每一个节约环节,杜绝铺张浪费行为,工作扎实推进。
(3)领导带头,率先垂范。领导是活动的宣传、组织、示范和推动者。校领导从自身做起,率先垂范,带头树立效率意识和节约意识,把具体工作和措施落到实处。一是在实施学校建设和维修的方案中,注意科学的决策,杜绝决策失误而造成的浪费;二是建立健全制度,加强基建维修工程、物质采购等制度的管理,防止管理不善而造成的浪费;三是杜绝日常管理不善使公物受到损失而造成的浪费。充分发挥好领导干部的示范带头作用,带头抓好组织实施并参加检查落实,从而带动创建节能工作的开展。四是教育全体师生员工做到勤俭节约,树立从我做起,从现在做起,从身边的点滴小事做起新的学习和生活理念,努力做勤俭节约风尚的传播者、实践者和示范者。
2、广泛宣传发动,营造浓厚氛围
动员全校师生积极参与建设节约型学校,牢固树立节约意识,倡导节约文明,形成“节约光荣、浪费可耻”的新风尚。校教务处、学生处等有关部门积极通过报纸、宣传栏、校园广播、校园网等媒体,广泛宣传建设节约型学校的重要意义,普及节能知识,介绍节能方法,推广节能技术,充分认识建设节约型学校的重要意义,增强做好建设节约型学校工作的自觉性,在全校营造建设节约型学校的浓厚氛围。
3、狠抓落实,成效显著
建设节约型学校涉及方方面面,我校各单位、各部门认真按照建设节约型学校的要求,结合自身实际,狠抓关键环节,真正把建设节约型学校的各项措施落到实处。
(1)节约用电
①合理设置空调温度,办公室、会议室、报告厅、礼堂等办公、议事区域的夏季空调温度设置不得低于26摄氏度,根据室温变化尽量不开或少开空调,做到“无人时不开空调,开空调时不开门窗”。
②后勤服务集团水电中心加大节电改造力度,合理控制校园照明光源。尽量采用自然光照,尽可能少开灯或不开灯。办公照明逐步实行分路控制,根据需要开启照明灯;公共区域的照明灯具逐步安装自动控制开关,杜绝“白昼灯”、“长明灯”。要求办公人员离开办公室时随手关灯。
③在使用电脑终端、传真机、复印机、碎纸机、饮水机等办公设备时,尽量减少待机时间,长时间不使用时及时关闭电源。
(2)节约用水
①后勤服务集团水电服务中心加强用水设备的日常维护管理,及时更换老化的供水管线,安装或更换节水型龙头和卫生洁具。在使用非感应式自来水龙头时,流量适中,不用时随手关紧,避免“长流水”现象发生。
②提倡一水多用。后勤服务集团绿化组及时根据天气变化情况,适时、科学地喷灌绿地,利用雨水或废水养护绿地,节约绿化用水。在校园绿化规划时,提倡多种树,少植草皮。
(3)节约能源
①资产管理处等有关部门在进行基础设施改造、购买或更新设备时,积极采用高效节能的新技术、新产品,逐步淘汰国家明令禁止使用的高能耗设备或产品。
②在进行一般性公务活动时,尽可能乘坐公交车。确需使用公务车辆时,能几人同行的,尽量同车同行。进行集体公务活动时,提倡集体乘车。
③加强公务用车管理,禁止公车私用。
④后勤服务集团交通服务中心及时根据车型和排气量,科学核定油耗定额,合理确定车辆使用年限,及时报废、淘汰环保不达标、油耗高的车辆。
(4)节约办公用品
①根据实际工作需要,合理制定办公设备配备标准,严格控制办公设备采购,避免重复采购。
②充分发挥校园网的作用,内部文件、工作安排等能在网上发布的尽量在网上发布。
③全面推行办公自动化系统,提倡无纸化办公。
④尽量降低纸张消耗,在保证工作的前提下,能不印的尽量不印,能少印的尽量少印。提倡双面用纸,对使用过的信封、复印纸要进行再利用,以减少不必要的浪费。
⑤打印机、复印机的油墨、墨粉用完后,提倡重新灌装,再次使用。
⑥尽可能使用钢笔,减少圆珠笔或其他一次性签字笔的使用量。
⑦提倡使用自备茶杯,接待来客时使用配备的常用茶杯,尽量不使用一次性水杯。
(5)节约费用
①按照“务实、高效”的要求,尽量精简会议,压缩文件,减少简报,杜绝办公浪费。严格控制会议数量、会期和参加会议的人数,会前做好充分准备,确保会议效果。
②公务接待坚持“热情、周到、节俭”的原则,实行对口接待,严格控制接待标准。能在学校就餐的,一般不安排在校外就餐。同时,严禁滥用公款消费,杜绝将公款用于私人宴请。
③在学校重要、大型的庆典、宣传等活动力求节约开支。
④公务出差本着节约的原则,尽量减少开支,住宿应选择最经济的房间。
⑤使用电话时,内部通话必须使用学校固定办公电话虚拟网内线电话。电话交谈提倡快讲话、讲短话。
⑥加大对基建工程的管理力度。在基建工程建设方面,提出合理化建议,供设计部门更改方案,减少学校经费投入。如:科学测量各建筑物标高,减少土石方工程开挖及回填的费用;充分利用山体、建筑物特点,有效利用架空层,提高建筑物有效使用面积;科学安排好各种管网,避免道路管网开挖和重复建设;根据学校建筑物构建特点,力求装饰美观大方,坚固实用,减少不必要开支。
⑦后勤管理处与后勤服务集团重新签订有关合同,对后勤服务集团各中心的承包合同、各种经济指标认真科学测算,重新制定新一轮的合同,努力减少学校经费投入。
二、节能工作存在的问题
近年来,随着我校快速建设和发展,校园面积和办学规模不断扩大,教学楼、实验楼、学生宿舍及仪器设备等配套设施迅速扩张,与师生学习生活相关的水、电、气等费用开支随之大幅上涨。而与此同时,学校在资源利用、节能工作上又存在诸多问题:资源管理缺乏有效机制,不适应资源节约的要求;资源利用设施老化、手段落后,能耗高、浪费严重的仪器和设备还在大量使用;对校园建设中资源节约和资源的综合利用认识不到位,考虑不充分;部分师生员工的节约意识淡薄,“节约光荣、浪费可耻”的风尚还没有完全形成;“跑、冒、滴、漏”现象,人为浪费现象还比较普遍等。
三、今后节能工作思路
1、充分认识开展“节能减排学校行动”的重要意义
节能减排是深入贯彻落实科学发展观,构建社会主义和谐社会的重大举措,是我校科学发展、和谐发展和实现“”规划“三大目标”的一个重要组成部分。开展“节能减排学校行动”,不但直接的节约环保效益巨大,而且能帮助青年大学生树立节能环保意识,养成珍惜能源、爱护环境的行为习惯,意义重大,影响深远。全校上下要把开展“节能减排学校行动”作为当前及今后一段时期的重要工作之一、加强领导,精心组织,抓好落实。
2、开展“节能减排学校行动”主要内容
(1)全面采取节能减排措施。强化师生员工的节能环保意识,从学校发展、建设及日常运行管理的全局出发,对节能、节水、环保工作进行统筹规划。要建立健全节能环保制度,做好学校发展和校园建设规划,加强基本建设、维修改造及日常工作、学习、生活运行过程中的节能环保管理,严格执行国家节能环保标准,积极采用新技术、新工艺、新设备,做好空调、照明、电梯、高能耗用电设备、食堂燃气灶具和供水系统的节能改造,节约每一滴水、每一度电、每一粒粮食、每一张纸,节约资源、保护环境。
(2)加强节能环保知识教育。教务处、学生处、团委等部门牵头在学校教育教学中充实丰富节能、环保教育内容,将节能、节水、节地、节粮、节材等教育内容,以灵活多样的形式,纳入学校课堂教学,真正落实节能环保进学校、进课堂。
(3)组织开展以节能减排为内容的学校主题教育活动和学生社会宣传活动。采取多种教育和宣传形式,引导大学生树立节能环保的观念,关注生活中的节约方式,学习和寻找节能的窍门和方法,熟悉要求、宣传群众、教育自己。
(4)开展节能环保社会实践活动。加强与环保社会实践活动基地的联系工作,方便学生开展以节能环保为主题的社会实践活动,使学生深化环保意识、掌握环保技能、养成环保习惯。积极组织学生节能减排科技创新活动,开展大学生节能减排社会实践和科技竞赛。
(5)营造节能减排校园文化。利用报纸、宣传栏、校园网、校园广播等多种形式,在广大师生中开展节能、环保宣传活动,营造良好的校园文化氛围。
3、加强组织领导,务求工作实效
(1)切实加强组织领导。由相关职能部门组成领导小组,负责开展“节能减排学校行动”的组织协调与指导。各部门、各单位要结合自身实际,研究制定开展“节能减排学校行动”的具体措施,并认真抓好组织实施。
(2)发挥好领导干部的示范带头作用。全校各级领导干部要率先垂范,带头节约资源、带头开展“节能减排学校行动”,带动全校建设节约型学校工作的开展。
单位节能减排工作总结篇四
单位节能减排工作总结。现将我局开展节能减排工作总结如下:
二、认真部署,扎实开展“节能宣传周”活动
xx局认真开展了以“节能攻坚、全民行动”为主题的节能宣传周活动。按照区委、区政府的统一部署,在中原路悬挂节能减排横幅一条,制作节能减排宣传版面一块,设立了咨询台,发放宣传资料500余份,普及推广节能减排常识。在6月12日“绿色出行日”当天,要求全局干部职工乘坐公共交通工具、骑自行车或步行上下班。在6月18日的“能源紧缺体验日”当天,停开办公室空调一天。
三、突出重点,严控节能减排关键环节
一是厉行节约用电。我局从节约每度电做起,堵塞浪费漏洞。加强用电设备管理,使用电脑、打印机等办公自动化设备时尽量减少待机时间,要求全体干部职工养成随手关灯、关水、关电脑、关电源的良好习惯。
二是严格控制办公用品消耗。充分发挥办公自动化优势,有效利用电子公文传输系统收发和办理文件,严格控制纸质文件印刷数量,尽量在电子媒介上修改文稿,减少出清样次数;办公用纸双面打印或重复利用,草拟文件一律使用单面废弃纸张起草。
单位节能减排工作总结篇五
单位节能减排工作总结。现将我局开展节能减排工作总结如下:
二、认真部署,扎实开展“节能宣传周”活动
xx局认真开展了以“节能攻坚、全民行动”为主题的节能宣传周活动。按照区委、区政府的统一部署,在中原路悬挂节能减排横幅一条,制作节能减排宣传版面一块,设立了咨询台,发放宣传资料500余份,普及推广节能减排常识。在6月12日“绿色出行日”当天,要求全局干部职工乘坐公共交通工具、骑自行车或步行上下班。在6月18日的“能源紧缺体验日”当天,停开办公室空调一天。
三、突出重点,严控节能减排关键环节
一是厉行节约用电。我局从节约每度电做起,堵塞浪费漏洞。加强用电设备管理,使用电脑、打印机等办公自动化设备时尽量减少待机时间,要求全体干部职工养成随手关灯、关水、关电脑、关电源的良好习惯。
二是严格控制办公用品消耗。充分发挥办公自动化优势,有效利用电子公文传输系统收发和办理文件,严格控制纸质文件印刷数量,尽量在电子媒介上修改文稿,减少出清样次数;办公用纸双面打印或重复利用,草拟文件一律使用单面废弃纸张起草。
一、加强学习,提高认识,进一步增强了做好节能减排工作的责任感和使命感。
随着工业化的发展,全球气候变暖已成为人类必须认真对待并解决的迫切问题,环境的恶化也给人们瞧响了警钟,为此,国家提出了又好又快发展的号召,并采取了一系列措施,加强环境保护,加强节能减排,最终实现科学发展。面对新的形势和任务,我们认真组织干部和群众学习,提高做好节能减排工作的认识,增强了大家的积极性、责任感和使命感。
二、强化责任,突出重点,进一步提高了做好节能减排工作的针对性和实效性。
做好节能减排工作必须有具体的措施来保证,必须强化责任,很抓落实。我们一是实行了目标管理,层层签定责任书,使人人身上有指标、有责任;二是加强督促检查,兑现奖罚措施;三是增加投入尤其是对科研开发的投入,推广先进技术,改造落后的生产设备和生产工艺,提高效益;四是大力开展群众性的节能科普活动,做好舆论宣传,营造良好氛围,调动广大群众的积极性和创造性;五是坚持从娃娃抓起,充实有关节能环保的教育内容,在中小学生中开展丰富多采的创新和实践活动,增强中小学生的意识。通过以上工作,我们的这项工作取得了很大进展。
三、加强领导,很抓落实,进一步保证了做好节能减排工作的制度化和规范化。
做好节能减排工作必须切实加强领导,为此,我们成立了各级领导小组,明确一把手负总责,分管领导具体抓的工作体制,制定各项规章制度,及时总结推广先进经验,大力宣传表彰先进典型,坚持每月一次例会,通报情况,及时解决问题,保证了这项工作的健康发展。加强制度建设,创新工作机制和活动载体,确保这项工作不断取得扎实效果。
我们虽然做了一些工作,但离上级的要求和群众的期望还有很大差距,我们决心在上级领导下,按照科学发展观的要求,开拓创新,求真务实,不断开创节能减排工作的新局面,为抑制气候变暖做出新的更大的贡献。
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单位节能减排工作总结篇六
;篇一:《2015节能减排工作总结》
节能减排工作总结
面对节能减排新的形势和新的任务,本项目部认真贯彻了科学发展观,高度重视节能减排工作,认真学习节能环保相关知识,提高员工做好节能减排工作的认识,增强大家的积极性、责任感和使命感。做好节能减排工作必须要有具体的措施来保证,必须强化责任,狠抓落实。这个季度总结如下
一、成立节能减排管理机构 为加强节能减排管理,提高能源利用率、实现节能减排、保护环境、降本增效的可持续发展总体目标,结合项目部承建工程的实际,确保节能减排工作的有效实施,成立节能减排领导小组,由项目经理担任,成员由各部室负责人组成。节能减排领导小组办公室设在安质部,办公室主任由安质部部长担任,负责项目部节能减排日常管理工作。
二、制定节能减排管理办法 从项目部实际情况出发,根据节能减排相关要求以及公司节能减排管理办法,有针对性的从以下几个方面制定项目部节能减排措施。
1、施工过程中,必须做到息工后,切断电源,停止设备运行,禁止设备处于工作状态。
2、倡导每天少开1小时空调,节假日或少数人加班时不开空调;并严格执行空调运行规定,夏季环境温度低于28℃时停止使用空调。办公场所夏季空调温度设置不低于26摄氏度,无人时不开空调,开空调时应关闭好门窗。
3、减少照明设备电耗,办公场所内自然光度足够时。不得开灯,按需求开启照明灯时,做到人走灯灭,杜绝长明灯、白昼灯。楼梯、走廊、卫生间等公共场所的照明,降低瓦数。
4、计算机、打印机、复印机等办公设备设置为不使用时自动进入低能耗休眠状态,长时间不使用时要及时关闭,以减少待机消耗,下班前关闭电源开关。
三、节能减排工作落实情况
根据项目部制定的节能减排管理办法,相关各部门各负其责,从实施以来,节能减排工作主要进行了以下几方面的工作
1、是节约用电。办公室所有普通照明灯已更换为节能灯;严格控制计算机、打印机、复印机等办公设备的待机消耗;督促各部门人员在离开办公室较长时间或下班时养成随手关闭办公设备电源关灯的习惯。
2、是提高设备利用率,减少单位工作的排放量,施工机械选用工作效率高,排放量少的新型设备,减少单位工作的排放量。
四、问题和不足
1、项目需要打印或复印文件较多,不可避免的存在重复打印或复印浪费纸张等情况。
2、在技术方案、材料使用、环境保护等主导性因素方面,受业主与设计的制约,处于被动地位,影响了节能减排目标的实现。
五、下一季度工作安排
本项目将进一步协调联动,综合服务,促进和激励主动节能减排工作;进一步加强管理推动节能减排;建立健全“目标明确、责任落实”的节能减排管理制度,落实责任,严格督查;进一步深化宣传教育推动节能减排。我们将继续推进节能减排日计划,将节能减排作为日常事务永久进行实施。
篇二:《2011年度机关事务管理局节能工作总结》
2011年度政府机关事务管理局
节能降耗工作总结
为推进我局节能降耗工作的发展,提高能源利用效率和
经济效益,以建设资源节约型,环境友好型机关为主线,紧
紧围绕“节能减排,科学发展”这一主题,采取多种形式,
在全体机关干部中开展“践行科学发展观,推进节能降耗”,
广泛宣传,营造节能减排工作的良好氛围,现将全年工作总
结如下
一、提高认识,加强宣传
节约资源,保护环境是我国的基本国策。做好节能减排
工作,是贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的重
大措施,是建设资源节约型、环境友好型社会的必然选择。
我局每月召开一次节能工作会议,组织全体机关工作人员认
真学习文件,充分认识到做好减排工作的重要性和紧迫性,
切实增强责任感和使命感,把节能减排工作作为重要工作任
务来抓。
二、成立机构,加强领导
成立了节能减排工作领导小组,成立了由局长 任组
长,办公室主任为节能联络员,各科室负责人的领导小组,
负责做好本单位资源节约各项工作的指导、协调、督查工作。
三、强化管理,节能降耗
(一)节约办公经费
1、充分利用网上办公系统,文件起草、修改发放尽量
在电子媒介上进行,减少纸质文件印发和使用传真的频率。
2、加强办公经费和办公用品的使用管理,规范办公用
品的配备、采购和领用,严格配备标准,尽量选择环保、质
优、价廉、能耗小的办公设备。
3、严格控制文件的发放范围,准确核定印发份数,实
行双面印刷。文件能传阅的尽量不复印,减少重复清印次数。
(二)节约用电
1、合理设置办公室空调温度,夏季室内空调温度设置
不低于26摄氏度;做到无人不开空调、禁止开窗使用空调,
提倡每天少开一小时,下班一律关闭空调系统。
2、办公室、会议室等场所尽量采用自然光,尽可能少
开灯或不开灯。离开办公室要随手关灯,做到人走灯灭,杜
绝“长明灯”。
3、加强计算机、打印机、复印机等办公设备用电管理,
尽可能即用即开,用完后及时关闭电源,杜绝长时间待机现
象。
4、楼梯、走廊、卫生间等公共区域照明应使用节能型
灯具,根据需要尽量少开照明灯。
5、优先采购节能效果明显、性能比较成熟的节能(包括节水)产品,及时淘汰国家明令禁止使用的高能耗设备和产品。严格控制新增用电设备。
(三)节约用水
1、加强用水设备维护管理,自觉检查、处理和通知相关人员及时解决供水故障,杜绝跑、冒、漏、滴和长流水现象。禁止使用高压自来水冲洗车辆、地面。
2、控制各个阀门、龙头的出水流量,在满足基本使用要求的基础上,切实减少耗水量。
3、投资 元对机关泵水设备进行了将能改造,节能大30%。。
(四)节约公务用车油耗
1、严格执行上级规定,控制车辆编制和配备标准。实行定点加油、维修和保养制度。
2、合理安排出车任务和行驶路线,提倡合乘车辆,减少单车出驶台次,提高使用效率;路程较近时不使用车辆。
3、严格执行公务用车节假日封存停驶制度,严禁公车私用。
4、坚持规范行驶、按时保养,减少车辆部件非正常损耗,努力降低车辆油耗和维修费用支出。
四、贯彻落实,加强监督{机关单位节能工作总结}.
建立节能工作领导小组,明确专人负责,落实本单位节能工作措施,不定期开展检查,对浪费资源、节能措施实施
不到位的部门和个人给予通报批评。全年以来,局领导把节能工作作为一项重要工作常抓不懈,我局水、电、汽油和办公耗材费用得到有效控制。
二〇一一年十一月十七日
篇三:《公共机构节能工作总结》
2014年渡头卫生院公共机构节能工作小结{机关单位节能工作总结}.
为了更好的贯彻落实《中华人民共和国节约能源法》、《公共机构节能条例》等法律法规精神,进一步推进我县公共机构节能工作和节约型公共机构示范单位建设,确保节能工作目标的顺利完成,以抓好节约水、电、汽车用油、汽车维修、办公耗材费用开支为工作重点,创新机制,加强管理,引导广大干部职工树立节约意识,发挥表率作用,自觉厉行节约,反对铺张浪费,现将我院公共节能工作总结如下
一、统一思想,提高认识,增强节能的责任感和自觉性
我院从贯彻落实科学发展观,加快推进和谐、小康、文明城市建设的要求出发,充分认识节能减排工作的重要性。全院职工统一思想,提高认识,切实增强资源忧患意识、节约意识和责任意识,从节约一度电、节省一张纸等点滴事做起,逐步形成了“人人节能、事事节能、处处节能”的良好氛围。
二、加强组织领导,确保节能减排目标的实现
一是开展节能减排宣传教育。在一楼大厅电子显示屏上滚动播出节能宣传标语,在楼道开关、卫生间、水笼头等显著位置张贴节约提示性警示语等形式,大力宣传节能降耗,在医院形成了浓厚的宣传教育氛围,强化了职工节能降耗意识。
二是强化节能减排目标责任。院长和各科室主要负责人分别为医院和本科室负责此项工作的第一责任人,院科两级领导都带
头节能,为全院职工树立了勤俭节约的榜样。相关职能科室都能够按照全市公共机构节能工作要求,加强医院水、电、车辆、招待、办公设施等各项管理,认真做好检查、督办和统计工作,医院节能工作取得了明显成效。
三是成立节能工作领导小组。成立了以一把手为组长,分管院长副组长,各科室负责人为成员的节能工作领导小组,下设节能办公室。其主要职责是研究提出本院节能的规划;研究制订节能工作的具体措施和方法等。
四是建立健全节能统计制度。每月准确统计水、电、汽油等能源资源消耗数据,定期向上级提交能耗数据。
五是加强对本院节能工作的组织领导。医院把节能工作纳入重要议事日程,明确分管领导和责任科室,建立了相应的工作机制,做到责任到位、措施到位、投入到位,节能减排工作取得了明显成效。完善安全节约使用电管理制度、办公用品领取制度、车辆管理制度、车辆油料管理制度,加强日常维护管理,强化了监督制约机制,不断提高全院医护人员的节约意识。
三、采取有效措施,认真开展节能减排工作
(一)节约用电,人人有责
1、合理设置空调温度。严格执行国家有关室内温度控制标准,除特殊用途外,办公区域的空调温度设置夏季不得低于26摄氏度,并做到无人时不开空调,非工作时间、节假日不开空调,
离开前半小时关闭空调。提倡每天少开1小时空调,开空调时不开门窗,定期对空调进行节能清洗,提高空调能效。
2、办公室、会议、诊室、病房等场所尽量采用自然光,尽
可能少开灯或不开灯,室内亮度足够时不再开灯,离开办公室要随手关灯,做到人走灯灭,防止“长明灯”现象。
3、优先采用环保、节能型电器和设备,逐步淘汰高能耗和
低能效的设施、设备。减少计算机、打印机、复印机、饮水机等办公室设备的待机能耗。
(二)节约用水,贵在点滴
1、加强用水设备的日常维护管理,定期检查更换老化的供
水管路。
2、培养节水习惯,自来水龙头要随时用随时关,尽量减少
自来水滴、漏现象,坚决杜绝“长流水”现象,在用水区域设置节约用水标识。
3、采取定时送热水措施,每天两次专人负责给全院职工和
患者供应开水,较好的节约了水资源。
(三)节约使用办公耗材
进一步节省办公支出,合理制定办公设备配备标准,严格控制办公设备采购,严格公务开支标准,减少不必要的公务支出。节约使用文印纸张、耗材,减少浪费;注重办公设备的保养与维护,减少维修支出;禁止用办公电话、电脑、复印机等办理私事,减少办公费用。
(四)公务车辆节能
严格执行车辆管理办法,提倡同一时间、同一方向用车科室拼车同乘,提高车辆使用效率。加强对全院车辆燃料、维修、保养费用支出的检查,阻塞漏洞,严格控制公车私用。
一年来,医院节能减排工作在全院职工的共同努力下,取得了阶段性进展,但与上级的要求相比,还存在着一定的差距。为此在下一年的工作中将努力做到以下四个“进一步”一是进一步加大宣传与动员力度,强化人人节约资源的意识、理念和习惯;二是进一步完善节能工作机制,推进节能工作向纵深发展;三是进一步加强日常管理环节,抓住节水、节电、节油、节财关键;四是进一步推广使用节能新技术、新设施。
渡头卫生院
2014-7-8
篇四:《公共机构节能工作总结和工作思路》
2010年,我区公共机构节能工作根据省、市、区的有关部署和要求,在区委、区政府的正确领导下,在全区368家公共机构的共同努力下,取得了阶段性成绩。2010年,全区公共机构总用电量10224万千瓦时,同比下降18%,总用水量666万吨,同比下降166%,综合能耗2456万kgce,同比下降10.71%。其中区级机关71家,用电8023万千瓦时,同比下降25%,用水599万吨,同比下降224%,综合能耗2106万kgce,同比下降176%;镇街28家,用电1327万千瓦时,同比下降65%,用水59万吨,同比下降38%,综合能耗179万kgce,同比下降109%。
一、2010年度公共机构节能工作的主要情况
(一)健全管理体系,加强组织领导。一是从主管部门到基层单位都建立了管理组织,分管领导和管理人员的落实率达到100%。真正做到节能工作有人抓、有人管、有制度规范。像区交通局、建设局等单位专门召开下属单位分管领导和管理人员参加的节能工作会议,分析节能工作形势,落实责任到人,取得了较好效果。二是成立了由区纪委监察局、财政局和新闻媒体等单位相关工作人员共17人组成的节能工作监督员队伍,并有效组织了监督检查。三是成立了行政中心节能减排工作领导小组,并下设办公室具体开展节能管理工作。四是完善考核办法。年初,制订了《2010年萧山区公共机构节能工作考核办法》,在考核中增加了日常办公用品采购经费下降2%这个指标,并把考核的侧重点放在日常管理和节能技改上,确定了对技改的量化要求。同时根据个性化管理的要求,进一步细化考核办法,把考核指标和行业特点、单位实情结合起来,综合考虑实际发生的增量因素和减量因素,使考核评价更客观公平。
(二)重视宣传教育,提高节能意识。去年5月下旬,区公节办
组织在全区公共机构中开展节能宣传周活动。通过广场启动仪式、节能知识竞赛、能源紧缺体验等多种形式,宣传范围广,参与人员多,生动形象地传播节能知识,《萧山日报》和萧山电视台分别进行了报道,产生了较好的社会影响。各单位在节能宣传周期间,结合各自实际,开展了内容丰富,形式多样的宣传活动。像区农水局张贴各类宣传标牌、横幅,学习《节约能源法》、《公共机构节能条例》的有关内容,向工作人员发放节能宣传手册,传授节能小窍门,通过农民信箱和短信平台发送节能宣传短信。国税分局、城乡一体办等单位组织开展了“能源紧缺体验日”活动。工商分局制作了图文并茂的幻灯片,在显示屏滚动播放,倡导节能理念。区交通局实施五个“三”行动,发出三个节能主题通知,召开三个专题会议,刊出三个主题专版,开辟三个主题阵地,采取三项主题措施,强化宣传声势,提升低碳理念。区公节办组织召开培训会议,编印《节能工作简报》十二期,搭建节能工作经验交流平台,及时宣传交流节能信息和工作经验。这些举措,有效提高了工作人员节能意识,逐步形成“低碳生活、绿色办公”的良好氛围。
(三)重抓日常管理,促进科学节能。
一是建立完善台账。区公节办制定了统一的节能工作台帐,主要内容包括管理制度、会议记录、技改措施、宣传活动、抄表记录、办公用品入库出库等情况,提醒督促各单位按照规范管理的要求,在建立台帐的同时,切实加强日常管理工作。
二是推行分类管理。区公节办根据各单位办公大楼及用能设施设备状况、节能管理工作开展情况、行业性质及规模等因素,针对不同行业、不同规模、不同类型公共机构能源资源消耗的不同特点,把全区110家考核主体分成三类,分别采取针对性的管理措施。并分类召开节能工作交流会,同类型单位的管理员就节能工作展开讨论交流,取得了较好的效果。
三是尝试节能诊断。区公节办邀请市能源监察中心专家对有关单位进行“节能体检”。专家就存在的问题提出了许多可行性、建设性的整改意见,各单位普遍反映,通过与节能专家面对面地交谈和探讨,解答了日常节能管理中的困惑,解决了节能改造中的技术难题,理清了日常管理思路,丰富了节能技改手段。
四是关注办公节能。2010年我区把办公用品的日常消耗纳入了考核范围,对工作人员的节能意识和各单位的日常管理提出了更高要求。各单位积极探索,采取有效措施,努力降低日常办公消耗。区工商分局在全局范围内推行oa系统,实行无纸化办公,文件审批传阅、会议室预订、来客接待等处理工作都在网上完成,既提高了工作效率,又节约了办公经费,还规范了工作流程,受到了工作人员的欢迎。区农水局细化管理,把打印纸和复印纸都进行了细分,同时注重使用节能产品,尽可能减少浪费。
(四)突出技改作用,降低能源消耗。随着节能工作的深入,管理员节能工作水平的逐步提高,节能新技术、新产品的不断推出,节能技改效益更加明显。瓜沥镇政府办公楼通过更换变压器、节能灯改造等措施,节能效果明显。区财政局,2010年投资179万元,对电开水箱及部分分局空调进行了改造,全年电耗同比下降42%。靖江街道定制了一批泡沫材料制作的盖子,在电开水箱上加盖,以解决开水箱热量散失快、保温难的情况,成本不大,节能效果却不小。萧山医院把地下车库、一层门诊大厅等24小时照明光源改为led灯,共投入资金56万元,改造前这部分照明每天电费近1500元,改造后每天为550元,年节约费用34万元,据测算,投入资金不到两年就可以收回。区行政中心中央空调冷却泵改造后,按照夏季空调运行时间80天计,一年可节电10万余度。而且,高温期间普遍反映空调效果较好。
(五)加大监管力度,促进自觉节能。2010年,区公节办组织了6次集中检查、走访活动,对全区76家单位进行了现场查看和交流督促,并着重与卫生系统、教育系统的下属事业单位进行了交流沟通,深入了解这两个系统的节能实际和存在问题,掌握具有行业特点的能耗情况,为能耗定额的细化收集基础数据。同时,还安排了两次暗访活动,发现问题及时与有关单位进行沟通。
回顾总结2010年的公共机构节能工作,有以下四点体会
一是各级领导对公共机构节能工作的高度重视。区公共机构节能减排工作领导小组专门召开会议,研究部署节能工作。许岳荣常务副区长经常听取公共机构节能工作开展情况的汇报,及时提出指导意见。并同意划拨专项资金,开展节能示范工程建设。在区领导的支持和关心下,我区公共机构节能管理工作不仅各项措施得以落实,节能工作也得以有效深入推进。
二是管理员工作到位。全区110家考核单368家统计单位,虽然管理员基本上是兼职为主的,但都能克服工作上的矛盾,抓好节能管理工作,按时上报统计数据,为全区的节能工作奠定了良好基础。同时,通过形式多样、内容丰富的宣传教育,机关工作人员的日常节能知识、节能意识有所提高。在日常工作中,逐步把节能化为自觉行动,努力节约一滴水、一度电、一升油、一张纸。
三是公共机构节能工作思路清晰。区公节办重抓“意识节能、技术节能、措施节能”三条主线,从组织领导、宣传教育、日常管理、技术节能、节能成效等五个方面来推进节能工作。各单位紧紧围绕这一主题,科学规划、合理安排节能工作,节能管理成效不断提高。
四是公共机构能耗统计逐步完善,考评机制比较科学。去年我区在考核节能工作时能合理考虑各单位能耗增、减量因素,比较符合各单位工作实际,且能真实地反映出能耗增减情况,使考核评价体系更显客观公平,调动了各单位节能工作的积极性。回顾一年的工作,我们在看到成绩的同时,也清醒地看到公共机构节能工作还有许多问题亟待解决。
一是对节能技改的重要性认识不足,技改投入少。如有些单位还在使用普通日光灯、老旧设备,造成能源浪费。市能源监察中心专家对我区部分公共机构用能情况初步诊断后,发现每家单位都存在很大的技改空间。
二是公共机构节能的示范效用还不够凸现。虽然公共机构占全社会的能耗比例很小,但是公共机构的节能示范效用大于实际节能,从目前的情况看,公共机构的示范效用还不够凸现。三是全面完成限额标准存在一定难度。全省能耗限额标准已公布,由于我区公共机构办公条件相对较好,人均办公面积远远超过省内平均水平,所以要完成定额有一定难度,需要{机关单位节能工作总结}.
各单位在节能工作上下更大的功夫。
二、2011年工作思路
2011年是“十二五”规划第一年,作为社会关注焦点的公共机构,必须在节能减排工作上下真功夫,采取切实有效措施,真正在全社会发挥节能减排的榜样作用。2011年我们将着重开展以下几项工作
一是要深化宣传教育,进一步提高节能意识。公节办要组织开展形式多样、内容丰富的宣传、教育活动,鼓励各用能单位结合工作实际,因地制宜地开展节能宣传活动;要加强交流沟通,督促推动节能工作的深入开展;要完善激励约束机制,奖惩分明,提高大家节能的积极性和主动性;要充分发挥《节能工作简报》的宣传作用,培育交流经验、获取节能信息的重要阵地。{机关单位节能工作总结}.
二是要调整考核体系,落实考核新措施。根据省、市、区能源监察部门对公共机构能源资源消耗考核评价的要求,将人均综合电耗、单位面积电耗、单位面积综合能耗等约束性指标列入我区公共机构节能工作考核体系,作为基本考核指标;对不能完成约束性指标的单位,要提出能耗下降的要求。同时,继续把完善分项计量、建立能耗台账和节能技改作为公共机构节能工作的重要抓手。
三是要细化分类管理,提高管理效能。2011年,我们将进一步
完善分类办法,把全区368家单位分成a、b、c、d四类,并以考核指标严格控制,促使各单位积极探索节能降耗的有效途径,提升节能实效;同时,各单位要努力克服主客观条件的限制,实现逐级进位,消除d类单位。力争通过三年努力,全区20%的公共机构成为a类单位,80%成为b类单位。
四是要加大监督力度,突出事前能评。根据上级有关部门的要求,2011年公共机构能源资源消耗申报由季报改为月报。要充分利用申报平台,及时对各单位上报数据进行科学分析,发现异常,及时与有关单位沟通,尽快查找问题,消除浪费。要经常进行实地走访,采取有效措施,提高能源使用效率。要注重事前监管和事后监管两手抓,重点是对新建、扩建的办公楼严格落实能评制度,在项目规划审批时要按照规范,落实完善分项计量、节能设施设备的使用等措施,从源头上防止浪费。同时,充分发挥监督员队伍作用,组织开展明查暗访。在夏冬两季,将安排专业人员对部分单位进行能源监察。
五是要强化能源审计,推进节能技改。2011年,将实行能源自
行审计和检查审计相结合的办法,切实推进这项工作的开展。各单位要按规定认真进行能源审计,对本单位用能系统、设备的运行及使用能源情况进行技术和经济性评价,通过核对电、气、煤、油等能源消耗计量记录和财务账单,评估分类分项的总能耗、人均能耗和单位建筑面积能耗;审查能源计量器具的运行情况等手段,查找存在节能潜力的用能环节,提出合理使用能源的建议。区公节办将根据用能情况,对有关单位进行抽查审计,督促落实有效技改。
六是要树好节能典型,充分发挥示范作用。萧山国税分局树建节能示范单位已进入改造实施阶段。2011年,要加快工程建设,同时,要结合节能教育培训计划,组织分管领导和能管员分批参观学习节能大楼,将先进技术和理念广泛传播到各公共机构,充分发挥示范作用。各单位可结合自身实际,有选择地应用适当的管理办法或技术模块,以带动全区公共机构节能工作的实质性推进。
七是要加强调研,抓好“十二五”规划的编制。“十二五”时期是进一步完善管理体制,推动公共机构节能工作向纵深发展的关键时期。2011年要深入调研论证,积极与上级有关部门衔接沟通,及时掌握上级部门对公共机构节能的有关政策和要求,并结合萧山的实际情况,分析矛盾,确定重点,增强前瞻性和指导性,明确规划的内容、任务、进度和要求,确保“十二五”规划的科学制定和全面落实。
篇五:《节能减排工作总结材料》
加强节能减排 打造绿色工商
---xxx局2011年节能减排工作总结
(2012年12月8日)
今年以来,xxx局认真贯彻落实省委省政府关于进行节能减排工作的精神,坚决执行省局部署,大力推进节能减排工作,将节能减排工作始终贯穿于整个工商政务和业务工作中,取得了显著成效,为促进和推进各项工商行政管理工作起到了积极作用。现将我局2011年的节能减排工作汇报总结如下
一、领导高度重视,不断完善节能工作组织管理体系 为确保全市系统节能工作的持续、有效开展和实施,市工商局不断加强组织领导,明确目标责任,构建工作网络,不断完善全市系统节能工作的组织管理体系。一是继续发挥节能减排工作领导机构的指导、指挥作用。负责全市系统节能减排工作重要事项的决策、领导、组织和协调。二是完善全市系统节能工作网络。全系统节能工作涉及单位多、覆盖面广、管理难度大。为保证节能工作有效开展,市工商局依据单位性质实行分级管理,构建起完善的节能工作网络。市局机关服务中心负责市局机关节能工作的组织实施;各县区分局在节能减排领导小组的指导下,负责本单位工商系统节能工作,并分别根据实际情况设立相应的管理机构,加强节能工作的组织领导。三是
加强落实全系统节能工作目标管理责任制。各单位一把手对本单位节能工作全面负责。年底,节能减排领导小组将根据单位全年节能目标完成情况作为对各单位及其负责人考核评价的内容。
二、能耗水平继续降低
xxx局现有公共机构数量xxx个,核定编制xxx人,实际用能人数xxx人,总用能面积xxx万平方米。今年以来,xxx局不断降低能耗水平,截至年底,人均用电xxx度,人均用电量较上一年度下降26%;,人均用水xxx 吨,人均用水量较上一年度下降
38%;车辆xxx辆,每百公里油耗31升,每百公里油耗较上一年度下降0.58%。
三、全局节能意识显著提高
今年以来,xxx局深化节能工作的宣传和培训,分别就国家政策、法律法规、世界能源应用趋势作了深入宣传,对节能方法和节能技术作了培训,并在系统内掀起了“你用新能源了吗”等大讨论活动。通过一系列宣传、培训、讨论,提高了全局工作人员的节能意识。
四、节能减排工作制度进一步得到完善。
节能减排工作领导小组根据实际工作情况,建立健全相应的节能工作管理制度,保障了节能工作的顺利开展 。一是完善
节能减排基本制度。依据《公共机构节能条例》及省局相关制度、文件,在原先制定了的《节能减排管理办法》、《节能联络员工作暂行办法》基础上,又制定了《节能减排定期公式制度》、《节能减排能耗分析管理制度》等一系列节能减排制度,要求全市系统严格按照制度开展节能管理和节能工作。二是完善能耗统计报告制度。为进一步加强能耗统计和管理工作,市局落实专人,按规定要求如实记录能耗计量原始数据,建立统计台账,并及时做好各项能耗报告工作,加强对各单位能耗统计和报告的指导和组织协调,切实做好统计报表及台帐基础工作的布置、落实及数据的汇总与分析,为节能政策和目标的制定提供依据。
五、开展节能减排活动月,推进节约型机关建设
为深入贯彻《公共机构节能条例》,增强干部职工的节能意识,加快推进节约型机关建设,市局结合自身实际,每年都扎实开展节能减排宣传月活动。一是开展能源紧缺体验日活动。活动日当天,倡导系统全体干部职工绿色出行,停驶所用公务车和私家车,办公室禁止开空调,市局机关关闭电梯,关闭所有景观照明灯。市局及县分局领导带头步行或骑自行车上下班。二是悬挂节能减排宣传标语。活动期间,在市局机关、县区分局机关和各工商所办公区内悬挂节能减排宣传标语200多幅,
出节能宣传板报100多板。
六、节能减排工作激励和监督机制得到加强。一是,研究出台促进工商系统节能的激励和约束措施,包括节能考核、考评标准、考评程序、奖惩办法等,实行奖优罚劣, 改变“节能没好处,浪费没坏处”的现状。二是,抓好能耗公示,将全市系统水电油气和车辆用油、维修费用等耗费,每季度向系统内部公示,自觉接受监督;同时,建立公示后的“跟进”机制,加强对公示数据的分析和通报,异常能耗的反馈和处理等工作,使公示起到应有的监督效果。另一方面,强化节能检查和处理。依据制定的《节能监督检查办法》对各单位的节能工作进行经常性检查,对违反规定用能造成能源浪费的,及时下达节能整改意见书,并责令限期改正;逾期不改正的,予以通报,并由有关机关对负责人给予处分。
2015年工作重点
节能减排是一项长期工作,必须常抓不懈。下一年,市工商局将在总结自身工作经验基础上,不断完善节能减排工作方法,提高节能效率,继续推进“十二五”节能目标和指标。一是加大宣传与培训,建立节能文化。继续借助会议、内网、媒体等媒介加大节能减排的宣传力度;运用网络、讲座、印发书
刊等形式深入开展培训,提高干部职工节能意识;通过举办节能征文比赛、摄影比赛、技术比武等形式创建工商节能文化,营造全局节能氛围。二是继续进行节能改造,积极使用新能源。继续加强系统设备能耗统计,进行科学分析,淘汰高耗能设备或系统。对建筑、电力、用水等系统进行综合评价,对能改善能耗比的坚决进行科学改造,努力使其能耗降到最低,在节能改造的同时,努力使用新能源,绿色环保能源。三是加大资金扶持力度。对节能工作大力支持,每年抽出部分办公经费作为节能减排专项资金,保障节能减排工作顺利开展。四是全面推行绿色办公理念。借助节能减排工作全面推行绿色办公理念,将节能减排贯穿于整个工作的过程中。一方面,将节约资源贯穿于整个工商工作,从用电、用水、用车、办公消耗品都纳入节能范畴,引导、影响服务对象和社会节约资源。另一方面,将绿色环保贯穿于整个工作中,在采购各种用品、用具、设备时尽量采用无污染、可回收、绿色健康的产品。
xxx局
xxxxxxxxxxxxxxx
篇六:《2015年度公共机构节能工作总结》
2015年度公共机构节能工作总结
1、2015年公共机构节能工作总结
为了更好的贯彻落实《中华人民共和国节约能源法》、《公共机构节能条例》等法律法规精神,进一步推进我县公共机构节能工作和节约型公共机构示范单位建设,确保节能工作目标的顺利完成,以抓好节约水、电、汽车用油、汽车维修、办公耗材费用开支为工作重点,创新机制,加强管理,引导广大干部职工树立节约意识,发挥表率作用,自觉厉行节约,反对铺张浪费,现将我院公共节能工作总结如下
一、统一思想,提高认识,增强节能的责任感和自觉性
我院从贯彻落实科学发展观,加快推进和谐、小康、文明城市建设的要求出发,充分认识节能减排工作的重要性。全院职工统一思想,提高认识,切实增强资源忧患意识、节约意识和责任意识,从节约一度电、节省一张纸等点滴事做起,逐步形成了“人人节能、事事节能、处处节能”的良好氛围。
二、加强组织领导,确保节能减排目标的实现
一是开展节能减排宣传教育。在一楼大厅电子显示屏上滚动播出节能宣传标语,在楼道开关、卫生间、水笼头等显著位置张贴节约提示性警示语等形式,大力宣传节能降耗,在医院形成了浓厚的宣传教育氛围,强化了职工节能降耗意识。
二是强化节能减排目标责任。院长和各科室主要负责人分别为医院和本科室负责此项工作的第一责任人,院科两级领导都带头节能,为全院职工树立了勤俭节约的榜样。相关职能科室都能够按照全市公共机构节能工作要求,加强医院水、电、车辆、招待、办公设施等各项管理,认真做好检查、督办和统计工作,医院节能工作取得了明显成效。
三是成立节能工作领导小组。成立了以一把手为组长,分管院长副组长,各科室负责人为成员的节能工作领导小组,下设节能办公室。其主要职责是研究提出本院节能的规划;研究制订节能工作的具体措施和方法等。
四是建立健全节能统计制度。每月准确统计水、电、汽油等能源资源消耗数据,定期向上级提交能耗数据。
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