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总结是对过去的回顾，也是对未来的展望。总结不仅关乎事实的陈述，更需要我们自己的思考和见解。以下是一些旅游达人整理的旅游攻略，分享给大家参考。
个人简历篇一
个人简历dd人生历程的写照所谓简历，就是概括介绍个人情况，如出生年月、学习和成长经历等需要说明的文字材料，求职者撰写个人简历的目的在于引起用人单位的注意，以赢得面试的机会，进而充分展示个人的能力和才华，达到被录用的目的。简历一般应该打印，否则应找书写优美的人抄写公正整齐，保证简历的整洁性。
最好的简历是最有效率的，它应该具有以下的写作标准：
1、简短明了。个人简历通常很简短，一般情况下不要超过一页纸。对于与求职目标有关的情况要重点突出，但对于其它无关紧要的一些情况，要一略而过。简单明了标准的把握，一般以1200字以下为限。
2、整洁清晰。用人单位看到整洁清晰的一份简历，就仿佛看到了你本人，
因而，简历一定要写得整洁清晰，反映出你的真实、准确的形象，使你的简历在众多的简历中脱颖而出，富有魅力，充分引起用人单位的注意。假如你是应聘秘书职务的，你不妨很规范地将个人简历打印出来。这样，既能向用人单位展示你所具备的文件排版、打字能力，更能因整洁清晰的简历而具有吸引力，达到获得面试的机会。
3、准确无误。一份好的简历一定是在用词上、术语上及撰写上准确无误的。撰写时要打底稿，反复修改、斟酌，在没有任何错误后，再打印出来。一份准确无误的简历能使用人单位感到你是很认真的。
4、真诚坦率。简历从头到尾要贯彻一个原则，即诚实地描绘自己。个人方面与求职无关的，暂时可以不写；能表现自己的、与求职目标相关的优势要写上。假如你太谦虚，用人单位感到你根本就不具备求职条件，那么还谈何面试。真诚坦率地推荐自己会使你得到意料不到的好结果。
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个人简历篇二
学历：本科。
作年限：应届毕业生。
期望薪资：面议。
工作地点：上海-宝山-友谊路。
求职意向：教师。
沟通能力强执行能力强学习能力强有亲和力诚信正直责任心强阳光开朗。
教育经历。
205月毕业浙江海洋学院历史学(师范)。
语言技能。
普通话：很好英语：较好。
证书奖项。
证书名称：大学英语四级颁发时间：6月颁发机构：全国大学英语四六级考试委员会。
证书名称：大学英语六级颁发时间：6月颁发机构：全国大学英语四六级考试委员会。
证书名称：普通话二级甲等颁发时间：207月颁发机构：浙江省语言文字工作委员会。
自我描述。
本人是一名乐观开朗、热情积极的师范生。在校期间参加各种社团活动，担任部门职务，工作突出，荣获“优秀学生干部”、“励志之星”等称号;业余时间做家教、促销等，有一定的经验;大学期间品学兼优，刻苦学习，曾获多次奖学金。并且努力专研专业知识，有一定的专业知识素养，具备一名大学生所应有的素质，在毕业之际荣获年学校“优秀毕业生”荣誉称号。
更多。
个人简历篇三
公司名称：
公司性质：
担任职务：
希望工作地区：广州深圳。
深圳市国康网健康管理服务公司起止年月：20xx-10～20xx-12。
中外合资所属行业：医疗，卫生事业，客服。
工作描述：主要负责维护与公司合约客户的关系，通过为其提供预约专家、制定健康指导方案等工作服务。离职原因：
工作时间不固定。
公司名称：
公司性质：
担任职务：
深圳市罗湖区人民法院起止年月：20xx-03～20xx-06。
政府机关所属行业：市政，公用事业行政,内勤,法官助理(实习生)。
工作描述：
在*公司工作。
离职原因：
实习结束。
公司名称：公司性质：担任职务：
北京大学深圳医院起止年月：20xx-09～20xx-02。
事业单位所属行业：医疗，卫生事业临床实践,行政后勤(实习生)。
工作描述：
疗工作及处理医疗纠纷,对医患关系有比较深刻的理解;进一步熟悉医院管理及办事流程。
在岗期间勤奋认真，守时敬岗，注意提高人际交往能力及发挥乐于助人的精神。
离职原因：
实习结束。
并锻炼了组织和策划能力。
3、曾在“三下乡”社会实践活动中，在东华医院导医部工作，提高业务素养，和谐医患关系。
4、曾在东莞司法鉴定中心见习，通过学习真实案例，巩固专业知识的同时，加强了对法医学方面的感性和理性认识。
语言能力补充：通过国家英语四六级考试。
流利普通话，广州话。
其他技能：通过国家计算机二级考试。
我出生成长在粤北山城韶关,自小生活在一个普通工人家庭,养成了勤俭节约、朴素简单的生活习惯，以及一种顽石精神，对自己的追求坚持不懈,相信自己,随时迎接挑战,在经验教训中不断探索、成长。经过大学五年的学习生活，我扎实地掌握了掌握了基础医学、临床医学等方面的基本理论知识和基本能力，以及普通法律及医事法律知识，同时以良好的英语和社会实践经验来武装自己。为了进一步提高自身的能力，我曾先后担任过学生会宣传部部长，青年志愿者服务队队长，年级办公室主任等学生干部，这不仅让我为集体服务提供了机会，而且锻炼了我的组织和策划能力。通过实习，培养了适应社会的能力，具有参与临床医学诊疗工作、卫生行政管理工作、法律事务工作、医事法工作等方面的实践能力。在过去的几个暑假里，我曾参与过几个著名品牌的促销推广，并为产品做市场调查。虽然这些工作涉及不同的范畴，但在培养和提高职业主动性，灵活性和创造性、团队精神、人际交往能力等方面无疑起了不可估量的作用。
个人简历篇四
籍贯：四川。
出生年月：xxxxxxxx。
民族：满族。
户籍所在地：北京。
政治面貌：党员学。
历：大学本科。
电子邮件：xxxxx。
地址：xxxxxx。
联系电话：xxxxxxxxxx。
求职意向：
办公室行政文员出纳会计。
校园经历：大学期间担任班级团支书也曾经担任文艺部副会长会计系辅导员等工作。
教育经历：
四川大学会计学大学本科。
社会实践：
曾在魔星有限责任工作担任助理会计工作，在社会实践期间，也积累了丰富的经验。
特殊技能：
计算机等级：国家二级。
会计等级：从业资格证书。
获奖情况：
获得军训先进个人。
校级优秀学生干部获得优秀团员称号。
获得学院二等奖奖学金两次三等奖学金一次。
职业技能与特长爱好：
我的交际、组织、管理、写作以及电脑的能力都很强，同时，也具备的有文学和音乐等方面的造诣，我是一个能力很强的人，爱好广泛的我，在事业中也是一个能够独当一面的多面手，在专业方面，我的会计技能知识掌握牢固，同时能够掌握一定的银行从业人员知识。
所以，我的工作能力会比普通的人更强，在学习中，我获得了会计从业资格证书，英语基础知识同样比较扎实，具备很强的听说读写的能力，翻译能力也同样很强，能够熟练的运用办公自动化软件，工作能力强，在工作中能够认真负责，处理问题的能力强，工作的效率同样也很高，责任心强。
个人简历篇五
培训认证： 未参加
身高： 158 cm
诚信徽章： 未申请
体重： 46 kg
人才测评： 未测评
我的特长：
人才类型： 应届毕业生
应聘职位： 客服专员/助理(非技术)：导游，销售助理：，媒介专员：
工作年限： 1 职称： 无职称
求职类型： 实习 可到职日期： 一个月
月薪要求： 20xx--3500 希望工作地区： 广州,,
东莞虎门悦华超市 起止年月：20xx-01 ～ 20xx-03
公司性质： 私营企业所属行业：生活服务
担任职位： 销售
工作描述：
离职原因：
志愿者经历：
毕业院校： 广州涉外经济职业技术学院
最高学历： 大专获得学位: 毕业日期： 20xx-06
专 业 一： 涉外旅游 专 业 二：
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
20xx-09 20xx-06 广州涉外经济职业技术学院 涉外旅游 - -
外语： 英语 一般 粤语水平： 良好
其它外语能力：
国语水平： 良好
本人工作认真，负责。在校期间利用课余时间来锻炼社会实践能力。曾在影楼当前台文员，超市短暂促销。考过导游证书后在一家旅行社做导游，这一年以来学到了很多能力，也做得很开心。但我希望我能不断去挑战自己。有更大的发展空间。
大学的校园生活真的教会我很多，还有校外的社会实践令我感到我们身上肩负更大的责任。我要努力寻找适合自己的工作，也要关注这个社会的变化和需要我的地方。我觉得每个企业都有责任来关注社会，这样就是为十年，二十年做好的准备。毕竟我们都是活在社会中的一份子。相信自己可以做得更好。
个人简历篇六
一份优质的简历，除了要有丰富到位的内容，还需要有一个能够令人印象深刻的名称，才更能引起hr的注意。简历名称，是最先呈现在hr面前的，也是hr对于整份简历的第一判断和印象。因此，在投递简历时，简历名称也是至关重要的。
那么怎样的简历名称才是正确的呢？乔布小编收集了一些常见的错误示范，提醒大家避免这些情况。
最常见的简历名称：“简历”、“求职简历”、“我的简历”、“xxx的简历(修改第3稿)”“应聘简历”等。这样的标题虽然普遍，但是对于hr来说，是不能接受的，因为无法得知求职者的基本信息，甚至很有可能被放入垃圾邮件中。
有些求职者套用了网站的简历模板，但是却没有修改名称。于是出现了以下简历名称：“简历模板”、“个人简历模板”、“xxxx网站的简历模板”、“英文简历模板”等。看到这样的简历，hr瞬间就知道求职者是使用的简历模板，对求职者的印象分也就大打折扣。
与求职岗位不符的简历名称也是让hr反感的一种类型。例如投递的求职岗位是行政秘书，但是简历名称却写的是“应聘销售”。这样的简历只有一种结果，那就是扔进垃圾桶。
综合以上的情况，建议求职者在简历名称上至少使用如下基本格式：“姓名+应聘岗位”
在简历投递时，特别是使用e-mail进行投递时，如果在邮箱和附件标题中注明“姓名+应聘岗位”，那么可以明确让hr知道那是哪个求职者的简历，以及对应的应聘岗位，方便hr保存和查找。这样的简历名称，自然能够让hr对求职者印象深刻。
个人简历篇七
年龄：28。
户口所在：荔湾区。
国井：中国。
婚姻状况：已婚。
民族：汉族。
培训认证：未参加。
身高：162cm。
诚信徽章：未申请。
体重：45kg。
人才测评：未测评。
我的特长：
求职意向。
人才类型：普通求职。
应聘职位：物业管理经理/主管：，行政经理/主管/办公室主任：，资料员：
工作年限：10。
职称：中级。
求职类型：均可。
可到职日期：随时
月薪要求：面议希望。
工作地区：广州。
工作经历。
广州骏发投资有限公司。
起止年月：20xx-10～20xx-05。
公司性质：私营企业。
所属行业：房地产/建筑。
担任职位：公司秘书。
工作描述：具备5年公司秘书工作经验，能系统熟悉地运作企业内部工作全过程，担任多个部门的管理工作，熟练使用各种办公软件、公文写作及人事管理。在参与五星级酒店及甲级写字楼开发、报建、在建的全过程中，负责各单位的联系工作，建立合作双方良好的关系，熟悉房地产开发招标流程、工程档案管理等工作。在组织策划工作上，曾多次成功完成策划活动，得到领导的肯定。本着不断进取的'精神，在工作中不断完善各项规章制度，使企业降低运营成本，为防止固定资产的流失做出贡献。
离职原因：个人发展。
广州凯华城房地产开发有限公司。
起止年月：20xx-08～20xx-06。
公司性质：国有企业。
所属行业：房地产/建筑。
担任职位：销售人员、物业助理。
工作描述：参与了广州国际轻纺城项目落成的销售和接待工作，并在属下开发的双子星城担任物业助理一职，处理业主的询问、登记，文件往来，档案处理，接待客户，资料录入等工作。
离职原因：个人发展。
精实行销顾问群。
起止年月：20xx-09～20xx-08。
公司性质：中外合资。
所属行业：广告。
担任职位：销售助理。
工作描述：具备4年任职销售助理经验。在职期间参与了包括宝洁、可口可乐、飞利浦、卡尼尔等国际知名品牌产品销售的入职培训、销售讲解、品牌促销活动，并在工作中超额完成了销售任务，多次受到领导和客户的表扬。在工作中锻炼了多种工作能力，学习到跨国外资企业的人员管理，企业文化的形成，对人员培训、招聘流程有一定认识。
离职原因：个人发展。
志愿者经历。
刻育背景。
毕业院校：广东工业大学。
最高学历：大专。
:毕业日期：20xx-12
专业：工商企业管理。
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
20xx-0920xx-07华南师范大学秘书。
20xx-0920xx-12广东工业大学工商企业管理。
20xx-0920xx-11荔湾区培训中心物业中级。
语言能力。
外语：英语一般。
粤语水平：优秀。
其它外语能力：
国语水平：优秀。
工作能力及其他专长。
熟练操作各类办公软件，掌握办公自动化设备的使用和维护，文档处理能力强，熟悉各类公文写作，具有效强的组织策划能力、执行力、亲和力，能够胜任各个部门的管理工作，是一个综合型管理人才。
自我评价。
本人性格积极上进，诚恳，热情待人。在工作中拥有良好的服务意识，强烈的责任感和亲和力，并具备良好的职业道德和工作处理能力。
个人简历篇八
学历：中专/技校。
工作年限：10年以上。
期望薪资：面议。
工作地点：广州-不限。
求职意向：会计|财务/总账主管|会计主管/经理|出纳|财务/会计助理。
工作经验(工作了2年6个月，做了1份工作)。
广州市某贸易有限公司。
工作时间：20xx年9月至3月[2年6个月]。
职位名称：财务/总账主管。
1995年6月毕业广州市羊城技术学校财务会计。
熟练企业全盘账目---内账、外账及熟练一般纳税人账目，报税、网上申报及审计、购发票实、发票扫描等等工作。对工作认真细心，积极主动有良好的职业操守;具有较强的独立学习和工作的能力，工作踏实有担当，性格开朗，良好的沟通协调能力;对负责组织公司的财务、预算、会计核算及监督、财务分析等方面的工作;建立和完善财务管理制度和相关工作程序，制定和管理税收政策方案及做到为公司合理避税等策划;监督财务收支计划、财务报告和会计报告等为比较完善合理。相应熟练使用办公软件、办公设备及财务软件(主要是用友和金蝶)。
个人简历篇九
求职者想要成为用人单位中的一员，就需要编写出一份能够获得面试机会的个人简历。在编写个人简历时需要根据自身优势打造个人简历才能实现就业梦，除此之外还还需要知道什么样的内容不建议出现在个人简历中，否则会失去面试机会。为了能够让更多求职者摆脱就业空窗期，接下来专家分析有关个人简历的一些制作问题。
想要凭借个人简历获得面试机会，就需要在个人简历中着重编写自身优势。每个人的求职优势都不同，每个用人单位所需的人才也有偏差。如果求职者有丰富的工作经验，则可以在个人简历中着重编写工作经验，在编写条目上不宜过多，只需要编写一到两条工作经验即可。当然求职者如果不具备丰富的工作经验，则需要编写自己的学业成就或者专业技能。
有些信息能够在个人简历中着重表达，而有些信息则不建议在个人简历中提及。首先建议求职者不要在个人简历中编写自己是否婚育与否，因为不管你是否婚育都会降低个人简历的通过率，况且这种信息与求职也没有任何关系，所以在编写个人简历的时候尽可能的不要提及这些信息。在编写个人简历的时候最好不要提及薪水要求，这种信息完全可以放在面试中提及，还不至于降低个人简历的通过率。
求职路上从来不乏求职者，只有能够经得住反复筛选的个人简历才能够获得面试机会。为了能够增强个人简历的竞争力，专家建议在简历模板上花心思，要知道虽然说简历模板是个人简历的框架，但是很少有求职者注重过简历模板，原因是我国用人单位对于简历模板一直都没有明确的要求，已导致在制作个人简历的过程中会自主忽视简历模板，实际上制作完美个人简历首要任务是选择简历模板，因此一定要掌握选择简历模板的方式。
在选择简历模板时不少求职者容易走极端，比如说有些人为了吸引招聘人员的目光，会选择过于花哨的简历模板。这种花哨的简历模板的确能够吸引招聘人员的目光，但是却不会为个人简历增光添彩。因为这种简历模板会加大简历内容的阅读难度，从而会让招聘人员失去阅读的兴趣。在选择简历模板的时候切勿给人一种虚有其表的感觉，只需要适当增加一些设计即可过多反而会适得其反。
选择简历模板的时候有需要避免过于花哨，编写简历内容则需要避免过于自信。有些求职者认为自己的求职优势十分突出，于是在编写个人简历的时候会向招聘人员提出薪水要求。这种要求在个人简历中提及十分突兀，因为现在都是按劳分配薪水，所以在招聘人员还不知道你工作能力的前提下提及薪水要求，未免有些太过冒险，人外有人不要对自己盲目自信否则会降低个人简历的通过率。
个人简历篇十
姓名：
张必得
性别：
男
贴照片处
出生年月：
联系电话：
学历：
本科
专业：
航空器设计
工作经验：
7年
民族：
汉族
毕业学校：
南京大学
住址：
南京市新街口正洪街18号东宇大厦
电子信箱：
自我评价：
首先要突出过去的成就。过去的成就是你能力的最有力的证据。详细把它们写出来，会有说服力。
然后进行简要描述，说明自己的专业能力、职业能力、以及社会能力等等。
写上几段话即可，诸如此类的：
非常热爱市场销售工作，有着十分饱满的创业激情。在某某公司两年从事市场销售工作中积累了大量的实践经验和客户资源。与省内主要的二百多家店铺经销商建立了十分密切的联系，并在行业中拥有广泛的业务关系。在去年某省的博览会上为公司首次签定了海外的定单。能团结自己的同事一起取得优异的销售业绩。
提供 参考a：热情随和，活波开朗，具有进取精神和团队精神，有较强的动手能力。良好协调沟通能力，适应力强，反应快、积极、灵活，爱创新！提高自己，适应工作的需要。所以我希望找一份与自身知识结构相关的工作，如文秘,文员,助理可以有更大的空间来证明自己，发展自己！
提供参考b：具有一定的社会交往能力，具有优秀的组织和协调能力。
在学习中，我注重理论与实践的结合，己具备了相当的实践操作能力，可独立进行xx、xx工作。
熟练操作计算机办公软件。很强的事业心和责任感使我能够面对任何困难和挑战。
求职意向：
目标职位：
填写自己希望应聘的岗位
目标行业：
填写自己希望应聘的行业范围
期望薪资：
填写自己期待的工资水平福利需求，一般填面议比较稳妥
期望地区：
填写自己希望工作的地区、城市范围
到岗时间：
填写自己新岗位能够多长时间内到任
工作经历：
20xx—至今
南京百度人才资源顾问有限公司猎头顾问
简介：南京顶尖的猎头公司，南京百度人才公司是一家为中高端企业、跨国企业、民营企业寻找高端人才，为高端人才寻觅合适的发展机会、高端职位协调企业与人才之间的交流沟通。
20xx—20xx
南京猎头公司南京百度人才资源顾问有限公司猎头业务部
简介：公司高端人才寻觅，猎头业务受理。
20xx—20xx
南京百度人才资源顾问有限公司猎头助理职务
简介：公司概述。职责概述。
教育培训：
1997.9--20xx.7
技能培训中心猎头业务培训
关于***方面的专业技能培训，获得了***资格证书。
20xx--20xx
个人简历篇十一
学历：硕士及以上。
工作年限：1-2年。
期望薪资：8000-1元。
工作地点：上海-不限。
求职意向：教学/教务管理人员。
沟通能力强学习能力强有亲和力诚信正直责任心强阳光开朗。
工作经验。
(工作了2年2个月，做了1份工作)。
马来西亚西湖国际学校。
工作时间：3月至今[2年2个月]。
职位名称：教师。
工作内容：教育管理，授课，组织学生活动。
教育经历。
6月毕业江西师范大学教育学。
自我描述。
硕士毕业，从事健身房操课行业7年有余，了解舞蹈培训机构的情况及运作，对工作热情并有极高的兴趣。有许多相关证书，健美操国家二级运动员证书等。
个人简历篇十二
月薪要求：5000--8000希望工作地区：广州、惠州
公司名称：顺德优越家具有限公司起止年月：xx-08～xx-04
公司性质：民营企业所属行业：木材，家具
担任职务：采购经理
工作描述：
1.负责采购制度系统建设;
2.负责采购成本控制;
3.负责供应商开发和管吾;
4.负责采购招标和管;
5.负责政策制定和落实;
6.部门内部组织作管理工作;
7负现部门预算控制和管理.
毕业院校：梅州嘉应大学
所学专业：工业企业管理第二专业：
培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专 业获得证书证书编号
xxxx-09xxxx-07嘉应大学工业企业管理大专毕业证
外 语：英语 一般
国语水平：优秀粤语水平：一般
1、善于公司采购制度，流程编制与修订，具有较强的实施战略采购管理模式，建立采购管理评估体系，建立采购活动的评估系统能力。
2、较擅长编制和执行年度采购计划，建立采购信息平台，优化采购成本及供应商结构。
3、具有较丰富的重大采购招标，及合同签订的审核工作经验，善于团结工作,有较好的为人处事口碑。
4、有一定的组织和管理供应市场信息的调研工作经验，并能及时掌握各品类的内部采购特点，制定和调整类别的采购策略。
5、熟悉电脑及相关办公软件操作,有多年的erp操作管理经验。
6、具有多年的部门的内部管理，包括采购组织和团队建设、人员发展、工作流程设计与优化、开展部门与员工的绩效考核等经验。
本人从事采购管理工作已有十年余，具有丰富的实践采购管理经验，积累了丰富的五金、塑料、板式,酒店,软体沙发各种家具配件及材料、包材、电镀、喷粉、电泳等各方面的供应商资源和渠道，熟悉珠三角的材料市场和路线;富有责任心和良好的敬业精神。(总的来说还是一位能做一些事出来的人,期盼一次双方面谈的机会,相信不会令您失望,用我就用的有价值)
个人简历篇十三
四、求职信。
尊敬的人力资源部经理：
您好!衷心地感谢您在百忙之中抽出时间来审阅我的求职材料，并祝贵公司事业欣欣向荣、蒸蒸日上。
我叫杨大仲，是深圳技师学院光机电系09数控技师班的届应届毕业生。我通过贵公司的网页上得知，贵公司招聘职员。贵公司的优良企业文化深深地吸引了我，特怀着赤诚的心和对事业执着追求的事业心，真诚地向您推荐自己。
我能胜任贵公司招聘的岗位。主要表现为以下四方面：
一、扎实的理论知识和熟练的实践操作技能。在校四年半期间，我系统地学习了《金属材料使用》、《机械基础》、《数控机床系统调试》、《数控机床系统维护》、《数控英语》、《机械零件精密测量》、《数控加工工艺》、《电子电工》等等专业课程，并都以优异的成绩通过考核。我熟练掌握ug、caxa、cad、mastercam、solidworks等软件进行绘图编程以及加工，并取得了cad中级证书和数控铣工高级职业资格证书。此外，我还自学考了全国英语等级考试二级证书。
二、良好的沟通、组织、管理、观察和活动策划能力。在校期间，我曾当过社联调研反馈部副部长、班长、乒乓球社社长等职务，锻炼了我良好的沟通、组织、管理、观察和活动策划能力，特别是班长这一职务，锻炼了我在老师和同学之间的枢纽沟通及任务安排执行能力。
三、性格决定态度，态度决定命运。我为人耿直，乐于助人，学习勤奋，能吃苦耐劳，勇于挑战自我，有较强工作责任心和环境适应能力、坚强的意志力和坚持到底的恒心。积极参加各种社会实践活动。
四、丰富的社会工作实践经验。为了提高我的综合能力，我利用周末及假期时间做各种兼职。
祝贵公司率创佳绩。
顺颂商祺。
自荐人:。
五、系部意见。
六、学生处意见。
七、学校意见。
个人简历篇十四
年龄：41岁。
户口所在：湖北国籍：中国。
婚姻状况：已婚民族：汉族。
培训认证：未通过认证身高：170cm。
诚信徽章：未通过验证体重：72kg。
人才类型：普通求职。
应聘职位：生产/营运：制造业主持全面管理，行政/后勤：行政人事类高级管理。
工作年限：21职称：无职称。
求职类型：全职可到职日期：两个星期
月薪要求：5000--8000希望工作地区：广东省,湖北,。
公司性质：私营企业所属行业：石油/化工/矿产/地质。
担任职位：先任生产部门主管,后兼管品质部。
工作描述：车间人员的分工、调配、管理;生产计划的统筹、调度、安排施实;在制产品生产过程中的质量保证;生产工艺的不断改善;机械设备的日常保养;生产制造成本的有效控制。由于品质控制方面有突出成绩，后期升职品质控制副厂长兼拉纹车间主管。
离职原因：环境污染，不利身体健康。
公司性质：外商独资所属行业：文娱、体育、办公用品及设备。
担任职位：行政人事部主管(总务副理),20xx年兼职“管代”
工作描述：主管人事、行政、文控、安全、机电、车队、后勤;对外(台协及相关职能部门;政府、公安、工商、计生、税务、劳动保障等相关职能部门等)联络公关。经常主导接受欧美采购商验厂(典型的案例有成功接受“迪卡农”委托第三方的三次验厂。代表公司处理所有劳资纠纷(典型的.案例有“经历完中国有关劳资纠纷一系列司法程序”：调解-劳动仲裁-行政复议-初级人民法院民事诉讼-中级人民法院终审/庭上和解，历时500多日，可在互联网输入“向厚均”求证)。
公司性质：私营企业所属行业：房地产/建筑。
担任职位：先行政人事部经理,07年9月任总经理特别助理。
工作描述：协助总经理主持全面工作(总经理主“融资、业务、财务”，生产制造系统由本人统筹、维护：督导“行政人事部、生产部、pmc部、采购部、品质部、技术部、售后服务部)。
离职原因：公司原因(典型的家族企业)。
公司性质：民营企业所属行业：机械/机电/设备/重工。
担任职位：人力资源部主任。
工作描述：主导500多人的五金制造业的人力资源部的日常工作......
离职原因：合同到期。
毕业院校：湖北广播电大(职后进修)。
专业一：应用文科专业二：质量监督与标准化。
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
外语：英语较差粤语水平：一般。
国语水平：精通。
a：生产制造业综合管理：多年供职于生产制造行业各部门，对生产计划的统筹、调度、安排具有丰富的临床经验;在现场管理上能从“人、机、料、法、环”等要素上着手，达到最佳效果;熟悉iso质量管理体系，可对生产过程中的产品质量保证进行全面管控，依据产品质量要求再造生产工艺流程;在过往的生产管控过程中能有效生产成本......b：人力资本运作：多年亲历或指导人力资源部门工作，对人力资源六大模块应用熟练，尤其对招聘、培训、绩效考核及劳资关系处理(曾代表公司处理一延时达18月的工伤纠纷，‘百度’输入姓名可查)有独到之处。c：行政总务多年实操经验，对工厂安防、车辆调度、供电供水、基建维修、后勤管理、杂项采购、外事处理、商标注册、证照办理、筹备欧美验厂等具备实操经验(曾于威宏主导接受“迪卡侬”委托第三方的3次验厂。d：兼职安全主任/管代持有“广东省注册安全主任及iso内审员”证，曾于“威宏”兼职管理者代表，“贝特”兼职安全主任。e：项目管理：a、企业文化再造，为适应社会发展需要，紧跟市场潮流，提升企业的发展空间，对企业的经营理念、发展战略、用工观念、质量文化重槊。连续在三家公司(“威宏”、“贝特”及“百力特”)主持(修订)完成公司员工手册;b、品牌策划推广：该项目主要是为威宏的国内品牌“立可达”在中国时常的扩张和英文品牌“nikula”在东南亚及欧美市场的推广;c、精益生产管理：该项目主要为贝特的成本控制展开实施的，由于公司产品加工的特殊性，浪费较严重，该项目的实施在很大程度上减少浪费。
具备“成熟、稳定的个性;积极、热忱、负责任的工作态度;丰富的职业生涯经历”的我------是您的事业“再创辉煌”网络人才的合适人选。
