旅游的岗位(十四篇)

无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗？以下是小编为大家收集的优秀范文，欢迎大家分享阅读。

旅游的岗位篇一

2、认真清点核实游客人数与所购票数，避免出现漏检、错检现象。

3、做好游客迎送服务工作。

4、认真记录游客来源登记台帐，为公司进行客源市场预测、分析提供准确的第一手资料。

5、配合部门其它员工完成大型接待前的准备工作。

6、接待高峰，负责做好景区门口游客及骆驼疏散工作。

7、和旅行社导游建立良好的客际关系，主动营销景区的'各类项目。

8、做好闸机、游客通道的维护、保洁工作。

9、完成部门领导交办的其它工作。

旅游的岗位篇二

1、负责康养基地的旅游+酒店的全面开发及运营，带领旅游顾问及商务营销团队，完成基地康养品牌在酒店的植入。

2、参与公司重大决策研究，根据公司战略目标制定部门品牌营销计划并组织实施；

3、负责部门的团队建设、人才梯队培养和储备。

4、负责部门项目的优化与升级，确保项目不断完善。

1、本科以上学历；

2、熟悉旅游行业及酒店管理、营销的`相关政策法规和业务操作流程，能独立完成旅游规划类项目策划的全程工作，包括前期调研、创意策划、项目可行性分析，项目策划文本编写及方案汇报工作；

3、曾经在大健康产业、酒店、文化旅游相关行业担任过负责人或运营总监等职位，有良好的客户资源基础和业务渠道关系优先；

4、具备优秀的组织策划、团队管理、沟通协调等能力；

5、有事业心，有创业精神，组织能力强，愿意与公司一起成长。

旅游的岗位篇三

<

1、根据集团公司确定的旅游景区发展战略及目标，组织和协调公司内外资源，带领团队达成旅游景区的各项经营指标;

2、建立、实施旅游景区各项工作的制度、流程和标准，并不断完善;

3、组织实施旅游景区管理和旅游开发、工程建设等工作;

4、根据旅游景区战略格局，区域业态规划，拟定旅游景区运营模式和商业模式，产品业态，并执行落实;

5、负责拟定旅游景区的各项规章制度及工作流程，监督各项规章制度的执行、落实;

6、负责推进旅游景区的营销推广及产品创新;

7、负责人员配置、团队建设工作，定期组织培训，提高整体服务水平。

1、35--50岁，大专及以上学历，旅游管理相关专业;

2、10年以上相关行业工作经验，5年以上主持旅游景区全面工作经验;

3、熟悉国内旅游行业发展趋势，了解国家旅游政策、法规，具有丰富的`知名旅游公司的合作经验;

4、经历过旅游项目全过程工作(规划立项、建设监理、运营管理、市场营销)，4a级以上景区管理经验优先;

5、具有前瞻思维及较强抗压能力。

旅游的岗位篇四

境外旅游局市场活动经理新加坡品牌物语私人有限公司(国际公关咨询)水麟商务咨询(上海)有限公司,新加坡品牌物语私人有限公司(国际公关咨询),新加坡品牌物语私人有限公司(国际公关咨询),水麟,水麟我们希望遇到这样的你:

1)熟悉市场活动流程及特点,可将活动策划方案转化为具体的执行方案,细化工作流程,严格按照时间节点和质量要求完成工作

2)具有灵活性、细致严谨

3)具备清晰的活动策划思路和前卫的活动创新能力

4)具备较强的执行力,目标导向,善于沟通,具备团队管理经验与服务意识

5)可以独立带项目,完成执行方案,现场把控,抗压能力强

1)根据各职能部门及供应商之间的`工作需求和内容,提出有创新的活动方案,并提供最优性价比的执行方式

2)负责公司市场活动的前期场地落实、搭建实施及系统对接等工作;

3)负责活动筹备及执行推进工作、统筹协调内外资源,包括物料准备,相关文件准备等工作,对市场活动进行、现场管理,保证活动的顺利进展

4)负责跟踪推广效果,分析数据并反馈,具有一定的预判断能力;对活动中出现各类突发情况及时做出调整,及时做出调整补救;

5)对活动执行和用户反馈的执行结果,进行分析与总结,并提出改进建议

6)通过合理的督导、分工领导执行团队高效率高质量的完成项目及本部门阶段业务目标;

7)管理公司礼品推荐,礼品采购,礼品订购

8)针对不同类型的活动,建立供应商资源池及维护良好关系,推进活动合作与商务合作

1)本科学历以上,英文六级以上

2)熟练掌握powerpoint、excel等办公软件操作

3)有2-3年以上的同等岗位工作经历,具有专业活动策划经验

1.上升空间大、扁平管理、实力说话、福利完善;

2.服务境外旅游局客户,旅业人脉迅速积累。

旅游的岗位篇五

1、主持管理旅游公司的各项工作，组织实施集团关于旅游公司的各项决定;

2、负责拟定旅游公司的各项规章制度及工作流程，监督各项规章制度的执行、落实情况;

3、全面负责旅游公司国内特色线路及出境高端特色线路经营运作;

4、制定内外部沟通机制，开拓旅游业务发展所需渠道及资源;

5、负责制定旅游公司各时期的经营指标及发展计划;负责跟进旅游公司的.日常经营状况;

6、负责人员配置、团队建设工作，定期组织培训，提高整体服务水平。

1、企业管理、旅游管理、酒店管理、市场营销等相关专业，本科及以上学历，年龄30-40岁;

2、八年以上旅游从业背景，三年以上国内和出境高端特色旅游项目经验;

3、熟悉国家旅游法律法规政策;

4、有国内知名旅游公司总经理/副总经理背景优先;

5、具有较强的组织能力和沟通协调能力、团队合作能力，良好的观察及分析能力。

旅游的岗位篇六

岗位职责:

1、熟悉旅游行业,对旅游行业各方面由丰富经验和个人资源。

2、负责公司旅游产品(东南亚、海外港澳产品)的销售,开发客源,通过多种渠道和方式进行销售;

3、负责同行业客户的.开拓及维护,收集有关信息,并能挖掘公司潜在客户需求。

4、分析和预测销售市场、把握市场趋势,为决策提供准确的相关信息,开拓和发展销售市场;

5、负责重要客户及潜在重要客户的资料收集整理,归纳、分析和存档;

6、参与及执行旅游产品销售、客户维护、市场推广等计划;

任职资格:

1、熟悉旅游行业业务特点,发展动态和旅行社整体运营模式;

2、性格自信开朗,具有优秀的人际交往、沟通谈判能力,能承受一定的工作压力,务实,有冲劲闯劲;

3、具有旅行社销售经验、有旅行社同行客户资源者优先考虑;

4、有强烈的进取心,工作努力,良好的团队协作精神;

旅游的岗位篇七

1、负责景区车辆的调度;

2、登记司机出勤情况,记录司机的出车情况及车辆的.动态情况;

3、检查车辆行驶路线的合理性、时效性;

4、平衡司机的工作量,做好调度记录统计;

5、组织安排司机会议;

6.、及时填写约车、定车、包车记录,交待清楚需跟办的遗留事项;

7、负责定期做好车辆保养和年审工作。

1、从事大型旅游景区、观光车运营管理工作3年以上;

2、持有c类驾照,或有大巴驾驶经验者优先;

3、抗压能力、协调能力、理解能力、沟通能力强;

4、大专学历以上,专业不限;

5、能适应长期在景区内工作。

旅游的岗位篇八

岗位主要工作内容：

1、全面解答客户对旅游线路的咨询，将旅游线路的详细信息及特色正确传达给客户；

2、对提交的订单及时进行处理和跟进，维护现有客户、开发和引导潜在客户；

3、产品录入、客户跟进和回访；

4、为客户安排旅游行程，并落实相关事宜；

5、按时完成公司要求的'业绩指标；

6、协助产品经理进行市场信息的收集、分析；

7、协助相关部门处理客户其他需求等事宜。

1、大专及以上学历；

2、反应灵敏、普通话标准，具有较强的语言表达能力和沟通能力；

3、有亲和力，服务意识强，执行力强，待人热情，并能承受一定的工作压力；

4、电脑操作熟练，熟悉word、excel等办公

旅游的岗位篇九

1、旅游线路宣传，推广；

2、客户旅游问题解答宣传；

3、跟顾客讲解宣传旅游过程中吃、住、行、购、娱、旅、居等相关信息；

1、喜欢旅游，热情大方，仪表整洁；

2、有耐心，能随机应变处理问题；

3、能挑战高薪，能承受一定工作压力；

4、应届毕业生均可应聘。

福利待遇：

可享受公司免费旅游，公司可提供住宿，公司购买社保，上班环境优良。期待您的加入！

旅游的岗位篇十

岗位职责：

1、负责项目的整体商业运作，包括策划、招商、营运、物业管理等；

2、根据公司的总体经营规划，制定合理的经营管理模式和经营计划和指标；

3、负责建立和完善公司经营管理体系、规章制度及相关工作流程；

4、带领团队做好项目前期调研、定位、策划、招商及营运工作；

5、负责运营过程中的运作管理，包括市场分析、商场规划调整、商场品牌调整、商场推广宣传、商场及商户的'形象管理、客流统计分析、合同监管、主营业务收入等相关运营工作；

6、公司领导安排的其他工作事项。

任职要求：

1、全日制专科及以上学历，市场营销、工商管理、经济学、法律等相关专业；

2、8年以上的大型商业地产或文旅地产项目运营管理工作经验；

3、具有项目综合运营能力，较强的领导能力、业务拓展管理能力、判断与决策能力。

旅游的岗位篇十一

1.负责完成区域旅游规划、景区旅游策划、总规、修规、控规及景观设计等项目;

2.全面负责集团旅游项目,包括市场推广、整合营销、运营管理

3.文化旅游实体项目策划、实施、运营与管理工作;

4.根据公司战略规划,结合创意策划方案,制定实体项目运营计划,并组织实施,最终实现公司在旅游实体项目上的'商业价值;

5.对公司旅游项目管理内的各项工作进度、质量、安全等进行全面监督管理;

6.负责公司旅游实体项目的工程质量与进度、营销策划、品牌战略策划、公关策划等工作;

7.负责项目成果质量控制与项目整体运营等工作。

1.有担任过项目经理的相关工作经验;

2.有旅游总体规划、旅游项目详规、旅游项目控规、旅游项目整体策划、景观设计等相关工作经验;

3.具备团队协作精神,思维敏捷且说服能力较强,职业操守优秀、责任心强,能够接受经常出差或项目外派工作。

旅游的岗位篇十二

1、负责旅行社旅游工作的计划、协调、调配,其工作职能在于对内接待、安排旅游团,对外计划、协调、发团等多重职能。

2、制定、修改和完善公司各常规线路的行程及具体安排,及时制定出符合客人要求的旅游线路及报价。

3、加强同外联人员的联系,及时了解、掌握、分析反馈的.信息,然后进行消化、吸收、落实。

4、按规定整理公司组团团队资料的归档工作。

1、热爱旅游事业,爱岗敬业;诚实守信

2、工作态度积极上进,热情勤奋,阳光向上;

3、具有较强责任心,理解能力较强,善于沟通,具备团队合作精神,能承受一定工作压力,工作认真细致。

旅游的岗位篇十三

1、负责出境旅游产品的销售、供应商维护、售前讲解，售后跟进，处理突发事件和问题。

2、根据季节性差异变化对客源及线路成本的影响，结合部门安排及市场行情，及时反馈操作，督促其制定旅游线路及新产品开发。

3、跟进公司配置客户资源需求，维护客户关系并为其提供初步的申请方案；

4、挖掘潜在客户、根据不同客人的需求提供专业化咨询；

5、不定期地进行客户回访跟进及达成销售；

1、男女不限，大专及以上学历，有销售经验优先。

2、市场同类产品对比能力，善于控制和发掘旅游资源。

3、形象良好，个性稳重，有良好团队合作意识。

4、热爱旅游事业，能承担工作压力。

5、具有创新意识、对旅游市场有一定的'敏锐度和较强的旅游产品和广告策划能力。

6、旅游，机票等相关专业优秀应届毕业生可提供成长岗位。

tips：此岗位工作地址为湛江，职位信息的筛选会在7个工作日内完成，合则约见，请勿重复投递简历

旅游的岗位篇十四

1、协助领导完成项目调研工作,并组织协调完成项目分析报告;

2、协助领导完成对项目产品的市场调,提供产品和服务的市场定位分析;

3、协助研究旅游、园区项目的运营模式,编写相关的投资、运营、收益等可行性报告;

4、完成领导交办的`其他工作。

l、全日制本科以及上学历,有旅游、产品策划2-3年从业经验者优先;旅游规划、营销策划、统计等相关专业的优秀应届毕业生亦可;

2、项目策划能力强,具有创新精神,文字功底扎实,知识面广,思维活跃;

3、善于市场研究和分析,具备敏锐的市场洞察力、缜密的逻辑思维,熟练掌握各类研究方法;

4、项目分析、项目定位、项目产品发展建议等报告的撰写能力;

5、熟练运用办公软件、数据分析软件;

6、具备优秀的团队合作精神,吃苦耐劳和勤奋的品质,责任心强。