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通过总结，我们可以发现自己的不足之处，并提出改进的方案和策略。一个完美的总结应该包含对过去工作或学习的全面回顾。下面是小编为大家整理的一些写总结的案例，供大家参考和学习。
单位用人介绍信篇一
____人才市场：
兹介绍我公司员工____身份证号码______________(等)__位同志前往你处办理____年____月____日现场招聘相关事宜，请予接洽。
联系人：电话：
此致
敬礼！
公司名称：
20____年____月____日。
单位用人介绍信篇二
根据《__区20__年三季度公开招聘事业单位工作人员简章》，三季度公开招聘事业单位工作人员工作经笔试、面试、体检等程序后，除自动放弃后的递补人员尚在调档政审之中外，其余人员政审均为合格，待递补人员调档政审结束后，我们将按照《简章》规定确定拟聘人员，并在__市人力资源和社会保障网及__区人力资源和社会保障网上公示7个工作日无异议后，正式完善聘用手续。
为确保各有关学校秋季的'正常开学，请__区_年三季度公开招聘教育事业单位工作人员首批体检、政审合格人员188名(名单见附件)，于_年9月1日(星期六)上午9：00前，持身份证、毕业证、从未就业人员的大中专毕业生就业报到证原件(需收取)，到区_大会议室报到，集中领取介绍信或参加认选单位，逾期不到者，视为自动放弃。
上述人员在公示期内，若出现举报并经查实不符合《简章》规定的招聘条件者，取消聘用资格，同时按照《简章》规定该岗位不予递补。
__人社局
__年__月__日
单位用人介绍信篇三
您好！
今向贵单位推荐我院土木工程（道桥方向）专业20xx届毕业生xxxx同学。该同学自入校以来，就一直严格要求自己，刻苦勤奋，锐意进取，在思想素质、自身能力、学习成绩等各方面都取得了优异的成绩，并得到了师生的一致好评。业余时间，该生能自觉学习马克思列宁主义，党的重要思想，思想素质过硬，政治信仰坚定，于20xx年6月加入中国共产党。
学习上，该生勤奋刻苦，严谨认真，顺利通过了英语四级、计算机二级、普通话等级考试。综合素质过硬，每年都获得奖学金。
该生不仅有过硬的专业知识，而且在其他方面也有较高的水平，曾经担任过我院体育部部长，任职期间，工作认真踏实，工作责任心强，为我院体育活动方便作出很大的贡献。他集体荣誉感强，多次在校运动会上为我院争得荣誉。在社会实践方面也表现突出，是一个在德、智、体方面得到全面发展的优秀学生。
总之，xxxx同学，政治修养较高，组织能力较强，专业基础扎实，责任心强，综合素质过硬，待人诚恳大方，严于律已，是一位符合现代化要求的全面发展的大学生。
望贵单位予以重点考虑，他一定会不负您的重托！
此致！
敬礼！
xx。
xxxx年x月x日。
单位用人介绍信篇四
同学，现为大。
学学院专业应届毕业生，其基本情况是：
性别：出生年月：民族：政治面貌：
学历：学制：培养方。
式：毕业时间：
生源所在地：省市区(县)有何特长：
在校曾担任社会工作：
在校通讯地址：
联系电话：e-mail：
根据国家有关高等学校毕业生就业的有关规定，学校同意该生求职择业，现特向贵单位推荐。
此致
敬礼!
学院负责人签字：
学院公章：大学就业指导中心年月日。
单位用人介绍信篇五
______人才市场：
兹介绍我公司员工________身份证号码__________________________（等）____位同志前往你处办理______年______月______日现场招聘相关事宜，请予接洽。
联系人：
电话：
此致
敬礼
（有效期____天）。
公司名称：
()签章）。
20xx年xx月xx日。
单位用人介绍信篇六
尊敬的用人单位：
您好！
今向贵单位推荐我院土木工程（道桥方向）专业2009届毕业生**同学。该同学自入校以来，就一直严格要求自己，刻苦勤奋，锐意进取，在思想素质、自身能力、学习成绩等各方面都取得了优异的成绩，并得到了师生的一致好评。业余时间，该生能自觉学习马克思列宁主义，“三个代表”重要思想，思想素质过硬，政治信仰坚定，于20xx年6月加入中国共产党。
学习上，该生勤奋刻苦，严谨认真，顺利通过了英语四级、计算机二级、普通话等级考试。综合素质过硬，每年都获得奖学金。
该生不仅有过硬的专业知识，而且在其他方面也有较高的水平，曾经担任过我院体育部部长，任职期间，工作认真踏实，工作责任心强，为我院体育活动方便作出很大的贡献。他集体荣誉感强，多次在校运动会上为我院争得荣誉。在社会实践方面也表现突出，是一个在德、智、体方面得到全面发展的优秀学生。
总之，**同学，政治修养较高，组织能力较强，专业基础扎实，责任心强，综合素质过硬，待人诚恳大方，严于律已，是一位符合现代化要求的'全面发展的大学生。
望贵单位予以重点考虑，他一定会不负您的重托！
此致！
敬礼！
单位用人介绍信篇七
xxx人才市场：
兹介绍我公司员工________身份证号码__________________________(等)____位同志前往你处办理______年______月______日现场招聘相关事宜，请予接洽。
联系人：电话：
此致
敬礼
(有效期____天)
公司名称：
(签章)
年月
单位用人介绍信篇八
各位考生：
根据《____区20____年三季度公开招聘事业单位工作人员简章》，三季度公开招聘事业单位工作人员工作经笔试、面试、体检等程序后，除自动放弃后的递补人员尚在调档政审之中外，其余人员政审均为合格，待递补人员调档政审结束后，我们将按照《简章》规定确定拟聘人员，并在____市人力资源和社会保障网及____区人力资源和社会保障网上公示7个工作日无异议后，正式完善聘用手续。
为确保各有关学校秋季的'正常开学，请____区__年三季度公开招聘教育事业单位工作人员首批体检、政审合格人员188名(名单见附件)，于__年9月1日(星期六)上午9：00前，持身份证、毕业证、从未就业人员的大中专毕业生就业报到证原件(需收取)，到区__大会议室报到，集中领取介绍信或参加认选单位，逾期不到者，视为自动放弃。
上述人员在公示期内，若出现举报并经查实不符合《简章》规定的招聘条件者，取消聘用资格，同时按照《简章》规定该岗位不予递补。
____人社局。
____年____月____日。
单位用人介绍信篇九
各位考生：
根据《xx区20xx年三季度公开招聘事业单位工作人员简章》，三季度公开招聘事业单位工作人员工作经笔试、面试、体检等程序后，除自动放弃后的.递补人员尚在调档政审之中外，其余人员政审均为合格，待递补人员调档政审结束后，我们将按照《简章》规定确定拟聘人员，并在xx市人力资源和社会保障网及xx区人力资源和社会保障网上公示7个工作日无异议后，正式完善聘用手续。
为确保各有关学校秋季的正常开学，请xx区x年三季度公开招聘教育事业单位工作人员首批体检、政审合格人员188名(名单见附件)，于x年9月1日(星期六)上午9：00前，持身份证、毕业证、从未就业人员的大中专毕业生就业报到证原件(需收取)，到区x大会议室报到，集中领取介绍信或参加认选单位，逾期不到者，视为自动放弃。
上述人员在公示期内，若出现举报并经查实不符合《简章》规定的招聘条件者，取消聘用资格，同时按照《简章》规定该岗位不予递补。
xx人社局。
xx年xx月xx日。
单位用人介绍信篇十
各位考生：
根据《xx区20xx年三季度公开招聘事业单位工作人员简章》，三季度公开招聘事业单位工作人员工作经笔试、面试、体检等程序后，除自动放弃后的`递补人员尚在调档政审之中外，其余人员政审均为合格，待递补人员调档政审结束后，我们将按照《简章》规定确定拟聘人员，并在xx市人力资源和社会保障网及xx区人力资源和社会保障网上公示7个工作日无异议后，正式完善聘用手续。
为确保各有关学校秋季的正常开学，请xx区xxxx年三季度公开招聘教育事业单位工作人员首批体检、政审合格人员188名(名单见附件)，于xxxx年9月1日(星期六)上午9：00前，持身份证、毕业证、从未就业人员的大中专毕业生就业报到证原件(需收取)，到区xxx大会议室报到，集中领取介绍信或参加认选单位，逾期不到者，视为自动放弃。
上述人员在公示期内，若出现举报并经查实不符合《简章》规定的招聘条件者，取消聘用资格，同时按照《简章》规定该岗位不予递补。
xxxx教委。
xxxx年xx月xx日。
单位用人介绍信篇十一
____人才市场：
兹介绍我公司员工________身份证号码__________________________（等）____位同志前往你处办理______年______月______日现场招聘相关事宜，请予接洽。
联系人：_____
电话：_____
（有效期____天）
此致
敬礼
公司名称（签章）：
_____年_____月_____日
单位用人介绍信篇十二
在当今社会生活中，很多地方都会使用到介绍信，介绍信是用来介绍联系接洽事宜的一种函件。相信许多人会觉得介绍信很难写吧，下面是小编为大家收集的用人单位介绍信，仅供参考，欢迎大家阅读。
各位考生：
根据《xx区20xx年三季度公开招聘事业单位工作人员简章》，三季度公开招聘事业单位工作人员工作经笔试、面试、体检等程序后，除自动放弃后的递补人员尚在调档政审之中外，其余人员政审均为合格，待递补人员调档政审结束后，我们将按照《简章》规定确定拟聘人员，并在xx市人力资源和社会保障网及xx区人力资源和社会保障网上公示7个工作日无异议后，正式完善聘用手续。
为确保各有关学校秋季的正常开学，请xx区xxxx年三季度公开招聘教育事业单位工作人员首批体检、政审合格人员188名(名单见附件)，于xxxx年9月1日(星期六)上午9：00前，持身份证、毕业证、从未就业人员的大中专毕业生就业报到证原件(需收取)，到区xxx大会议室报到，集中领取介绍信或参加认选单位，逾期不到者，视为自动放弃。
上述人员在公示期内，若出现举报并经查实不符合《简章》规定的招聘条件者，取消聘用资格，同时按照《简章》规定该岗位不予递补。
xxxx教委。
xxxx年xx月xx日。
各位考生：
根据《万州区xx年三季度公开招聘事业单位工作人员简章》，三季度公开招聘事业单位工作人员工作经笔试、面试、体检等程序后，除自动放弃后的递补人员尚在调档政审之中外，其余人员政审均为合格。待递补人员调档政审结束后，我们将按照《简章》规定确定拟聘人员，并在重庆市人力资源和社会保障网及万州区人力资源和社会保障网上公示7个工作日无异议后，正式完善聘用手续。
为确保各有关学校秋季的正常开学，请万州区20xx年三季度公开招聘教育事业单位工作人员首批体检、政审合格人员188名(名单见附件)，于20xx年9月1日(星期六)上午9：00前，持身份证、毕业证、从未就业人员的大中专毕业生就业报到证原件(需收取)，到区教委六楼大会议室报到，集中领取介绍信或参加认选单位，逾期不到者，视为自动放弃。
上述人员在公示期内，若出现举报并经查实不符合《简章》规定的招聘条件者，取消聘用资格，同时按照《简章》规定该岗位不予递补。
xxx人社局。
xx教委。
20xx年xx月xx日。
xxx市学生事务中心：
兹有我单位(xxxxxxx)经办人员(身份证号码：xxxxxxxxxxxx)，前往你处办理20xx年上海市用人单位需求信息登记凭证事宜，请接洽!
xxx(盖章)。
20xx年xx月xx日。
______人才市场：
兹介绍我公司员工________身份证号码__________________________（等）____位同志前往你处办理______年______月______日现场招聘相关事宜，请予接洽。
联系人：
电话：
此致
敬礼
（有效期____天）。
公司名称：
()签章）。
20xx年xx月xx日。
您好！
今向贵单位推荐我院土木工程（道桥方向）专业20xx届毕业生xxxx同学。该同学自入校以来，就一直严格要求自己，刻苦勤奋，锐意进取，在思想素质、自身能力、学习成绩等各方面都取得了优异的成绩，并得到了师生的一致好评。业余时间，该生能自觉学习马克思列宁主义，党的重要思想，思想素质过硬，政治信仰坚定，于20xx年6月加入中国共产党。
学习上，该生勤奋刻苦，严谨认真，顺利通过了英语四级、计算机二级、普通话等级考试。综合素质过硬，每年都获得奖学金。
该生不仅有过硬的专业知识，而且在其他方面也有较高的水平，曾经担任过我院体育部部长，任职期间，工作认真踏实，工作责任心强，为我院体育活动方便作出很大的贡献。他集体荣誉感强，多次在校运动会上为我院争得荣誉。在社会实践方面也表现突出，是一个在德、智、体方面得到全面发展的优秀学生。
总之，xxxx同学，政治修养较高，组织能力较强，专业基础扎实，责任心强，综合素质过硬，待人诚恳大方，严于律已，是一位符合现代化要求的全面发展的大学生。
望贵单位予以重点考虑，他一定会不负您的重托！
此致！
敬礼！
xx。
xxxx年x月x日。
应届毕业生求职推荐信模板。
同学，现为大。
学学院专业应届毕业生，其基本情况是：
性别：出生年月：民族：政治面貌：
学历：学制：培养方。
式：毕业时间：
生源所在地：省市区(县)有何特长：
在校曾担任社会工作：
在校通讯地址：
联系电话：e-mail：
根据国家有关高等学校毕业生就业的有关规定，学校同意该生求职择业，现特向贵单位推荐。
此致
敬礼!
学院负责人签字：
学院公章：大学就业指导中心年月日。
xxxxxx人才市场：
兹介绍我公司员工xxx身份证号码xxx(等)xxxx位同志前往你处办理xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日现场招聘相关事宜，请予接洽，联系人：电话：
此致
敬礼
公司名称：
xxxx年xx月xx日。
xx市社会保险事业局：
兹介绍我单位失业人员同志，到你处办理失业保险金申领手续，现将有关资料附上，请接洽。
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单位经办人：（签章）单位（盖章）经办人联系电话：年月日。
注意事项：“单位经办人”一栏须有用人单位劳资或人事部门具体经办人员签字或盖章。
企业的介绍信是企业派出本单位工作人员去外单位联系工作或执行任务时所用的信函。介绍信用以证明持证人的身份和说明来联系的事务。介绍信一方面起着联系双方的作用，另一方面也起着证明身份的作用。企业应备有必要的介绍信，以便需要时间。
企业所涉及的'介绍信，一般可概括为以下几种：
企业对外进行业务联系，需要用到业务介绍信。业务介绍信通常是为某件需要进行业务联系的事而开的，它通常所需的文字较多，因此通常不采用印制的介绍信，而是用信笺抄写或打印，并装入信封。
专用介绍信用于某种特定事务办理，如购买飞机票介绍信、办理出国手续介绍信等。企业的各业务部门也常有自己的的启用业务介绍信，用以本部门经常需要办理的业务的介绍办理。专用介绍信有特定的内容和式样，可一次印制多张，使用时填号、盖章后即生效。
带存根的介绍信一般是铅印的，它有两联，一联是存根，另一联是外出时使用的介绍信。存根介绍信的两联都有号码，可用以查对，两联之间有一条缝，开出介绍信时，应在缝上盖章（骑缝章），从而便于核对。
4、证明信。
证明信可以企业、机关、团体、个人的名义开出，以确凿的证据来证明某个组织、团体、个人或有关来件的真实情况。如果证明信是以个人名义发出的，信上除了应有个人的签字或盖章以外，还得其所在的组织盖章以证明该人的身份。
第一，印制的介绍信应由专人负责保管。以企业名义开的介绍信由企业办公室的文秘人员保管；以部门名义开的介绍信由部门内指定的人保管，企业和部门不得分发空白介绍信，也不得私拿空白介绍信。
介绍信的格式。介绍信一般应有标题、称呼、正文、礼仪性用语及第二，出具介绍信单位的落款、出具时间和生效期限。存根介绍信还应有骑缝章，存根部分除同持出部分有相同内容外，还应有批准领导签字和经办人两项。介绍信在内容上应写明具体用途，不得用“联系业务”等模糊字眼代替。
第三，严格开具介绍信的手续。需要开具单位介绍信者，应在单位介绍信签批单上填好各项内容，再上报主管领导批准。秘书再根据此单填写介绍信，并盖章，然后发给需用人。开具介绍信必须履行签批手续，从而单位领导可掌握介绍信的使用情况，并可防止乱用介绍信。一般是哪一级的介绍信，就由哪一级领导人签批。
第四，填写介绍信应按规定的内容填写，持出部分和存根部分内容要一致。
第五，介绍信应用毛笔、钢笔、签字笔书写，字迹要工整、准确，不得涂改。如有涂改应加盖公章，以示非私自改动。
第六，先开介绍信后用印，不得在空白介绍信上预先盖印，更不得把空白的介绍信发给外出人员自行填写。对非开空白介绍信不可的，应控制空白介绍信张数，并将期限填上，出差人员返回后应收回未用完的空白介绍信。
第七，秘书人员不得私自为他人开具介绍信。
第八，接待外单位人员，应认真核查来人的介绍信。事情办理完毕后，应留下来人的介绍信，并请其在介绍信发面签注办理情况，以便日后查对。如发现介绍信哟机问题，应与来人单位取得联系，核查介绍信和来人的真伪。
第九，开出但因情况变化未能使用的介绍信，应及时收回，并注明未使用的情况。
第十，妥善保管介绍信存根，及时归档。
第十一，填错的介绍信，应标出作废符号。
xx派出所：
兹有等位同志，因前来办理迁入、迁出、出生、复退落户、死亡、参军、逮捕注销户口手续，请接洽。
注：
1、出生应附医院出生证。
2、此证明自出具日期算起有效期一个月
(单位)公章。
单位(管理档案处的全称)：
兹有xxx的档案属于贵单位管理，现因本公司招聘xxx到本公司任职，签订正式劳动合同xx年，从xx年起生效，在此期间，本公司(xxx)将负责管理该员工的档案，负责该员工与档案有关的各项事宜。
特此申请批准提档。
此致
公司负责人：xxx。
xx年xx月xx日。
(盖上法人章)。
x人才市场：
xxx，身份证号：xxxxxxxxxxxxxxx，20xx年12月xx日经人事部门（或劳动保障部门）办理了正式就业手续，是我单位正式在职人员，现同意其报名应聘xx县20xx年事业单位公开招聘工作人员。
xxxxxxxxx单位公章。
20xx年12月xx日。
各位考生：
根据《xx区20xx年三季度公开招聘事业单位工作人员简章》，三季度公开招聘事业单位工作人员工作经笔试、面试、体检等程序后，除自动放弃后的递补人员尚在调档政审之中外，其余人员政审均为合格，待递补人员调档政审结束后，我们将按照《简章》规定确定拟聘人员，并在xx市人力资源和社会保障网及xx区人力资源和社会保障网上公示7个工作日无异议后，正式完善聘用手续。
为确保各有关学校秋季的正常开学，请xx区x年三季度公开招聘教育事业单位工作人员首批体检、政审合格人员188名(名单见附件)，于x年9月1日(星期六)上午9：00前，持身份证、毕业证、从未就业人员的大中专毕业生就业报到证原件(需收取)，到区x大会议室报到，集中领取介绍信或参加认选单位，逾期不到者，视为自动放弃。
上述人员在公示期内，若出现举报并经查实不符合《简章》规定的招聘条件者，取消聘用资格，同时按照《简章》规定该岗位不予递补。
xx人社局。
xx年xx月xx日。
xxx人才市场：
兹介绍我公司员工xxx身份证号码xxx等xxx位前往你处办理xx年xx年xx日现场招聘相关事宜，请予接洽。
联系人：电话：
此致
敬礼！
公司名称：(签章)。
xx年xx月xx日。
单位用人介绍信篇十三
(盖章)。
介绍信。
兹介绍，1名同志(身份证号)，前往贵处联系查询本单位公章变更备案事宜，敬请接洽并予以协助。
此致
敬礼
(公章)。
字第××号。
兹介绍××同志×人前往××××联系××××××××××××。××××年×月×日。
……………………………第……………………………号……………………………。
介绍信。
字第××号。
×××：
兹介绍××等同志×人，前往你处联系××××××××××××，请予接洽并给予协助。
此致敬礼
×××(公章)。
(有效期××天)××××年×月×日。
单位用人介绍信篇十四
各位考生：
根据《万州区____年三季度公开招聘事业单位工作人员简章》，三季度公开招聘事业单位工作人员工作经笔试、面试、体检等程序后，除自动放弃后的递补人员尚在调档政审之中外，其余人员政审均为合格。待递补人员调档政审结束后，我们将按照《简章》规定确定拟聘人员，并在重庆市人力资源和社会保障网及万州区人力资源和社会保障网上公示7个工作日无异议后，正式完善聘用手续。
为确保各有关学校秋季的正常开学，请万州区20____年三季度公开招聘教育事业单位工作人员首批体检、政审合格人员188名(名单见附件)，于20____年9月1日(星期六)上午9：00前，持身份证、毕业证、从未就业人员的.大中专毕业生就业报到证原件(需收取)，到区教委六楼大会议室报到，集中领取介绍信或参加认选单位，逾期不到者，视为自动放弃。
上述人员在公示期内，若出现举报并经查实不符合《简章》规定的招聘条件者，取消聘用资格，同时按照《简章》规定该岗位不予递补。
______人社局。
20____年____月____日。
单位用人介绍信篇十五
xx市社会保险事业局：
兹介绍我单位失业人员同志，到你处办理失业保险金申领手续，现将有关资料附上，请接洽。
图片已关闭显示，点此查看。
单位经办人：（签章）单位（盖章）经办人联系电话：年月日。
注意事项：“单位经办人”一栏须有用人单位劳资或人事部门具体经办人员签字或盖章。
企业的介绍信是企业派出本单位工作人员去外单位联系工作或执行任务时所用的信函。介绍信用以证明持证人的身份和说明来联系的事务。介绍信一方面起着联系双方的作用，另一方面也起着证明身份的作用。企业应备有必要的介绍信，以便需要时间。
企业所涉及的介绍信，一般可概括为以下几种：
企业对外进行业务联系，需要用到业务介绍信。业务介绍信通常是为某件需要进行业务联系的事而开的，它通常所需的文字较多，因此通常不采用印制的介绍信，而是用信笺抄写或打印，并装入信封。
专用介绍信用于某种特定事务办理，如购买飞机票介绍信、办理出国手续介绍信等。企业的各业务部门也常有自己的的启用业务介绍信，用以本部门经常需要办理的.业务的介绍办理。专用介绍信有特定的内容和式样，可一次印制多张，使用时填号、盖章后即生效。
带存根的介绍信一般是铅印的，它有两联，一联是存根，另一联是外出时使用的介绍信。存根介绍信的两联都有号码，可用以查对，两联之间有一条缝，开出介绍信时，应在缝上盖章（骑缝章），从而便于核对。
4、证明信。
证明信可以企业、机关、团体、个人的名义开出，以确凿的证据来证明某个组织、团体、个人或有关来件的真实情况。如果证明信是以个人名义发出的，信上除了应有个人的签字或盖章以外，还得其所在的组织盖章以证明该人的身份。
第一，印制的介绍信应由专人负责保管。以企业名义开的介绍信由企业办公室的文秘人员保管；以部门名义开的介绍信由部门内指定的人保管，企业和部门不得分发空白介绍信，也不得私拿空白介绍信。
介绍信的格式。介绍信一般应有标题、称呼、正文、礼仪性用语及第二，出具介绍信单位的落款、出具时间和生效期限。存根介绍信还应有骑缝章，存根部分除同持出部分有相同内容外，还应有批准领导签字和经办人两项。介绍信在内容上应写明具体用途，不得用“联系业务”等模糊字眼代替。
第三，严格开具介绍信的手续。需要开具单位介绍信者，应在单位介绍信签批单上填好各项内容，再上报主管领导批准。秘书再根据此单填写介绍信，并盖章，然后发给需用人。开具介绍信必须履行签批手续，从而单位领导可掌握介绍信的使用情况，并可防止乱用介绍信。一般是哪一级的介绍信，就由哪一级领导人签批。
第四，填写介绍信应按规定的内容填写，持出部分和存根部分内容要一致。
第五，介绍信应用毛笔、钢笔、签字笔书写，字迹要工整、准确，不得涂改。如有涂改应加盖公章，以示非私自改动。
第六，先开介绍信后用印，不得在空白介绍信上预先盖印，更不得把空白的介绍信发给外出人员自行填写。对非开空白介绍信不可的，应控制空白介绍信张数，并将期限填上，出差人员返回后应收回未用完的空白介绍信。
第七，秘书人员不得私自为他人开具介绍信。
第八，接待外单位人员，应认真核查来人的介绍信。事情办理完毕后，应留下来人的介绍信，并请其在介绍信发面签注办理情况，以便日后查对。如发现介绍信哟机问题，应与来人单位取得联系，核查介绍信和来人的真伪。
第九，开出但因情况变化未能使用的介绍信，应及时收回，并注明未使用的情况。
第十，妥善保管介绍信存根，及时归档。
第十一，填错的介绍信，应标出作废符号。
单位用人介绍信篇十六
各位考生：
根据《万州区xx年三季度公开招聘事业单位工作人员简章》，三季度公开招聘事业单位工作人员工作经笔试、面试、体检等程序后，除自动放弃后的.递补人员尚在调档政审之中外，其余人员政审均为合格。待递补人员调档政审结束后，我们将按照《简章》规定确定拟聘人员，并在重庆市人力资源和社会保障网及万州区人力资源和社会保障网上公示7个工作日无异议后，正式完善聘用手续。
为确保各有关学校秋季的正常开学，请万州区20xx年三季度公开招聘教育事业单位工作人员首批体检、政审合格人员188名(名单见附件)，于20xx年9月1日(星期六)上午9：00前，持身份证、毕业证、从未就业人员的大中专毕业生就业报到证原件(需收取)，到区教委六楼大会议室报到，集中领取介绍信或参加认选单位，逾期不到者，视为自动放弃。
上述人员在公示期内，若出现举报并经查实不符合《简章》规定的招聘条件者，取消聘用资格，同时按照《简章》规定该岗位不予递补。
xxx人社局
xx教委
20xx年xx月xx日
