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在日常的学习、工作、生活中，肯定对各类范文都很熟悉吧。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇范文呢？下面是小编帮大家整理的优质范文，仅供参考，大家一起来看看吧。
学生会体育部规章制度篇一
1.爱护团体，关心成员，踏实工作
2.努力提高自己素质，道德修养，树立好学生会形象，一切为组织利益为重。
3.培养自己吃苦耐劳的精神，认真对待每次工作。
4.尊敬师长，认真虚心学习前辈成功经验，并进行合理改革创新。
5.要有团结合作，诚实守信，敢于实践搞好同学学生会老师三者之间的联系，认真工作。
会议制度：
1.准时开会
2.做好例会记录，勇于提意见。
3.开会请假必须提前向部长主席团提交申请，批准后方可，除特种情况不得带请否则当缺勤处理。
体育部任务制度：
1.经济组织同学们参加学校及系的体育活动，特别是“运动会”“东山杯”“五人足球赛”。
2.重视自己工作，严格要求自己按时参加例会。
3.加强通学校及其他系学生组织的联系交往，增强了解，加深友谊，共同发展。
4.学校及学生会大型活动时，体育部人员有义务给予大力支持。
1.工作态度:包括到会情况，活动参与情况，对工作的重视和负责情况，执行任务的积极性，遵守学生会规章制度的情况。
2.工作能力：包括工作成绩，任务完成的情况，处理问题困难的能力，团队协作能力以及人际关系。
3.日常记录：会议出勤，记录，平时言行举止。
4.对以上表现突出体育部成员会议上提出表扬做部门重点培养对象，并推荐为优秀学生会成员。
6.对3次例会未到缺勤者退会处理。
体育部部训：
部荣我荣，部耻我耻秀出自己
部长职能：
1.每次例会准时参加，做好会前准备清点好自己部门人数。
2.协调各个部门做好工作，做好每次体育活动的策划书和总结。
3.对各个学校或各系举行的体育活动特别关注。
4.自己系活动必须到场，安排好工作，分配好任务，对自己及自己部门人严格要求。
副部长职能：
1.每次例会必须到场，做好会议准备和记录。
2.沟通好成员与部长之间“对话”积极反映成员的情况，意见。
3.各项体育活动必须到场。
4.做好体育活动策划，总结;积极找部长商讨做好工作找出不足。
5.调配好每次部门人员安排，积极完成部长分配的任务。
成员职能：
1.每次例会准时参加，因故不能到开会，必须请假，经主席团同意方可。
2.积极完成好部长或副部长安排下的任务。
3.积极反映意见。
4.团结好部门及其他部门共同搞好学生会。
女排负责人职能：
1.安排好下段时间训练安排表，做好策划书。
2.挑选好优秀排球选手做好比赛备战。
3.安排学生会会人员对平时训练的关注。
4.比赛是必须提前到场做好准备工作。
男篮负责人职能：
1.安排好下段时间训练安排表，做好策划书。
2.挑选好优秀篮球手经常组织些比赛训练。
3.组织好男篮训练以及后勤工作
4.比赛安排好后勤人员以及比赛准备工作。
运动会职能：
1.做好运动会划策划书。
2.运动会报名收集，训练准备工作。
3.赛前训练安排。
4.运动员的选拔。
5.赛前备战安排。
6.比赛安排。
7.体育部成员每天必须到场。
五人足球赛职能：
1.做好比赛策划书
2.宣传好比赛，安排好赛程，裁判，以及比赛场地。
3.要求每班统一服装，严格要求比赛规则进行比赛，对发生打架挑衅者严肃处理。
4.安排每天场地负责人，以及考勤，其他部门任务的分配
对新成员的培养：
2.积极安排参加相关体育活动。
学生会体育部规章制度篇二
1.体育部成员在参加监督，组织活动中要保持公平，公正的态度。
5.当个人利益与集体利益发生冲突时，应舍弃个人利益，服从全局。
2.值班人员的值班当天工作内容为：收取本会函件、接听来电、整理办公室内务、接收归还本会办公室的物品、接待来访人员以及其他日常事务。
3.值班结束时，值班人员须填写值班日志，记录值班当天的主要情况。接收的文件、信函及物品等，有明确接收单位或个人的，值班人员须通知接收单位负责人或接收人，无明确的接收单位个人的，值班人员应拆封存档，重要信息应当即向办公室报告或知会当事人。
4.对待来访人员应持主动、热情的.态度，在职权范围内可解决的事情必须当场解决，不在职权范围内的事件应作记录并尽快汇报相关负责人。
5.来访同学提出的意见、建议、批评、投诉等，由办公室移交有关部门。移交本会各部门的，该部门须在一个工作周内将处理结果转达提出的同学，并报办公室备案。
6.本会值班及接待实行“首问负责制”，来访人员提出的学生会职责范围内的问题，首先接触的干部必须为来访同学解决或指引联系到本会相关部门或人员。
7..值班时间表由相关负责人根据无课表安排。
1.体育部成员须准时参加体育部例会，不得无故迟到、早退、缺席;
2.会议请假经得部长同意，方可生效，不得代人请假(特殊情况除外)
3.缺席会议的成员须及时向同事了解会议内容，以保证工作的顺利开展;
4.例会时将手机关机或者调整为震动状态;
5.会议出勤列入个人考评。
1.对给本部工作做出较大贡献的成员，可推荐成为学生会优秀个人;
2.对违反工作制度、会议制度的成员进行批评教育，激励上进;
3.对工作态度不良，严重违反规章制度的成员，实行劝退。
1.在举办活动中，不得以任何理由私拿学生会财物;
3.活动举办后，及时清点物品，及时归还，并做好记录;
5.活动中如果遇到纠纷，应冷静处理，并及时上报，不得冲动闹事;
一、日常工作：
1、召开文体委员会议，了解各同学体育爱好及特长等。
2、定期召开体育部内部会议，总结不足，交流经验，讨论活动计划。
二、系上常规工作：
1、组织各全系各班级开展篮球，足球，羽毛球，乒乓球等各类比赛。
2、组织系篮球，足球队定期训练。
3、对有体育特长的同学统一登记,为运动会选拔人才做准备。
4、带队参加学院运动会;“旭峰杯”篮球，足球赛;“锦江杯”乒乓球羽毛球比赛，以及其他一些体育比赛。
5、可据具体情况开展一些其他活动。
学生会体育部规章制度篇三
在现在社会，制度的使用频率逐渐增多，制度是指一定的规格或法令礼俗。你所接触过的制度都是什么样子的呢？下面是小编收集整理的学生会体育部规章制度，仅供参考，大家一起来看看吧。
1.体育部成员在参加监督，组织活动中要保持公平，公正的态度。
5.当个人利益与集体利益发生冲突时，应舍弃个人利益，服从全局。
2.值班人员的值班当天工作内容为：收取本会函件、接听来电、整理办公室内务、接收归还本会办公室的物品、接待来访人员以及其他日常事务。
3.值班结束时，值班人员须填写值班日志，记录值班当天的主要情况。接收的文件、信函及物品等，有明确接收单位或个人的，值班人员须通知接收单位负责人或接收人，无明确的接收单位个人的，值班人员应拆封存档，重要信息应当即向办公室报告或知会当事人。
4.对待来访人员应持主动、热情的态度，在职权范围内可解决的事情必须当场解决，不在职权范围内的事件应作记录并尽快汇报相关负责人。
5.来访同学提出的意见、建议、批评、投诉等，由办公室移交有关部门。移交本会各部门的，该部门须在一个工作周内将处理结果转达提出的同学，并报办公室备案。
6.本会值班及接待实行“首问负责制”，来访人员提出的学生会职责范围内的问题，首先接触的干部必须为来访同学解决或指引联系到本会相关部门或人员。
7..值班时间表由相关负责人根据无课表安排。
1.体育部成员须准时参加体育部例会，不得无故迟到、早退、缺席;
2.会议请假经得部长同意，方可生效，不得代人请假(特殊情况除外)
3.缺席会议的成员须及时向同事了解会议内容，以保证工作的顺利开展;
4.例会时将手机关机或者调整为震动状态;
5.会议出勤列入个人考评。
1.对给本部工作做出较大贡献的成员，可推荐成为学生会优秀个人;
2.对违反工作制度、会议制度的成员进行批评教育，激励上进;
3.对工作态度不良，严重违反规章制度的成员，实行劝退。
1.在举办活动中，不得以任何理由私拿学生会财物;
3.活动举办后，及时清点物品，及时归还，并做好记录;
5.活动中如果遇到纠纷，应冷静处理，并及时上报，不得冲动闹事;
一、日常工作：
1、召开文体委员会议，了解各同学体育爱好及特长等。
2、定期召开体育部内部会议，总结不足，交流经验，讨论活动计划。
二、系上常规工作：
1、组织各全系各班级开展篮球，足球，羽毛球，乒乓球等各类比赛。
2、组织系篮球，足球队定期训练。
3、对有体育特长的同学统一登记,为运动会选拔人才做准备。
4、带队参加学院运动会;“旭峰杯”篮球，足球赛;“锦江杯”乒乓球羽毛球比赛，以及其他一些体育比赛。
5、可据具体情况开展一些其他活动。
学生会体育部规章制度篇四
2.会议请假经得部长同意，方可生效，不得代人请假(特殊情况除外)
3.缺席会议的成员须及时向同事了解会议内容，以保证工作的顺利开展;
4.例会时将手机关机或者调整为震动状态;
5.会议出勤列入个人考评。
学生会体育部规章制度篇五
3. 活动举办后，及时清点物品，及时归还，并做好记录;
5. 活动中如果遇到纠纷，应冷静处理，并及时上报，不得冲动闹事;
学生会体育部规章制度篇六
2.值班人员的值班当天工作内容为：收取本会函件、接听来电、整理办公室内务、接收归还本会办公室的物品、接待来访人员以及其他日常事务。
3.值班结束时，值班人员须填写值班日志，记录值班当天的主要情况。接收的文件、信函及物品等，有明确接收单位或个人的，值班人员须通知接收单位负责人或接收人，无明确的接收单位个人的，值班人员应拆封存档，重要信息应当即向办公室报告或知会当事人。
4.对待来访人员应持主动、热情的态度，在职权范围内可解决的事情必须当场解决，不在职权范围内的事件应作记录并尽快汇报相关负责人。
5.来访同学提出的意见、建议、批评、投诉等，由办公室移交有关部门。移交本会各部门的，该部门须在一个工作周内将处理结果转达提出的同学，并报办公室备案。
6.本会值班及接待实行“首问负责制”，来访人员提出的学生会职责范围内的问题，首先接触的干部必须为来访同学解决或指引联系到本会相关部门或人员。
7..值班时间表由相关负责人根据无课表安排。
学生会体育部规章制度篇七
1.体育部成员在参加监督，组织活动中要保持公平，公正的态度。
5.当个人利益与集体利益发生冲突时，应舍弃个人利益，服从全局。
2.值班人员的值班当天工作内容为：收取本会函件、接听来电、整理办公室内务、接收归还本会办公室的物品、接待来访人员以及其他日常事务。
3.值班结束时，值班人员须填写值班日志，记录值班当天的主要情况。接收的文件、信函及物品等，有明确接收单位或个人的，值班人员须通知接收单位负责人或接收人，无明确的接收单位个人的，值班人员应拆封存档，重要信息应当即向办公室报告或知会当事人。
4.对待来访人员应持主动、热情的态度，在职权范围内可解决的事情必须当场解决，不在职权范围内的事件应作记录并尽快汇报相关负责人。
5.来访同学提出的意见、建议、批评、投诉等，由办公室移交有关部门。移交本会各部门的，该部门须在一个工作周内将处理结果转达提出的同学，并报办公室备案。
6.本会值班及接待实行“首问负责制”，来访人员提出的学生会职责范围内的问题，首先接触的干部必须为来访同学解决或指引联系到本会相关部门或人员。
7..值班时间表由相关负责人根据无课表安排。
1.体育部成员须准时参加体育部例会，不得无故迟到、早退、缺席;
2.会议请假经得部长同意，方可生效，不得代人请假(特殊情况除外)
3.缺席会议的成员须及时向同事了解会议内容，以保证工作的顺利开展;
4.例会时将手机关机或者调整为震动状态;
5.会议出勤列入个人考评。
1.对给本部工作做出较大贡献的成员，可推荐成为学生会优秀个人;
2.对违反工作制度、会议制度的成员进行批评教育，激励上进;
3.对工作态度不良，严重违反规章制度的成员，实行劝退。
1.在举办活动中，不得以任何理由私拿学生会财物;
3.活动举办后，及时清点物品，及时归还，并做好记录;
5.活动中如果遇到纠纷，应冷静处理，并及时上报，不得冲动闹事;
一、日常工作：
1、召开文体委员会议，了解各同学体育爱好及特长等。
2、定期召开体育部内部会议，总结不足，交流经验，讨论活动计划。
二、系上常规工作：
1、组织各全系各班级开展篮球，足球，羽毛球，乒乓球等各类比赛。
2、组织系篮球，足球队定期训练。
3、对有体育特长的同学统一登记,为运动会选拔人才做准备。
4、带队参加学院运动会;“旭峰杯”篮球，足球赛;“锦江杯”乒乓球羽毛球比赛，以及其他一些体育比赛。
5、可据具体情况开展一些其他活动。
学生会体育部规章制度篇八
体育部的工作宗旨在于根据同学们的愿望和要求,组织有吸引力的体育活动，丰富同学们的课余生活，使同学们在紧张的学习之余，在体育活动中得到劳逸结合的机会，同时锻炼身体、增强体质、提高广大同学的体育竞技水平，进一步促进我院体育工作的进步。
二、体育部事务
1、负责开展和组织学生体育活动，如球类比赛、田径比赛等，丰富同学的课余生活，调动同学的运动积极性，推动我院体育工作的发展，具体活动有“迎新杯”篮球赛、“五四杯”足球赛、健美操、运动会以及其他大小赛事。
2、负责学生体育活动工作的规划和实施，加强与各学院体育部的联系，促进交流和发展，增强同学的身体素质。
3、组建各运动团队，代表学院参加各种形式的比赛，负责选拔及训练。
4、通过体育活动，发现和培养体育骨干，加强体育队伍的建设和管理。
5、宣扬积极向上的体育精神，提高同学的综合素质。
6、完成学院老师及计算机学院学生会主席团交给的各种任务。
（1）部长安排的事项部员必须努力完成，不许以任何借口推脱任务。
（2）部长安排的活动部员必须按时到达并完成，不许以任何借口推脱活动，活动中保持精神，不要懒散。违反者视情况而定寄予适当的惩罚。
（3）有事情要及时向部长请假，三次以上无故缺勤者视为自动退出学生会体育部。
（4）对参加学院级比赛都做好记录，参与者在期末加上一定的德育分作为奖励。
（5）对于体育部工作积极的部员在期末进行评优，并对优秀部员加一定的德育分以示奖励。
体育部隶属于学生会，是学院开展体育活动的主要组织部门。学院下设的学院篮球队、足球队和田径队都隶属于体育部。体育队的重要事宜必须听从学生会体育部统一安排。体育队也可自行组织与学生会不发生冲突的任何活动，但必须符合学院规定，不可做非法事情，此类活动，体育队活动必须听从队长安排。
