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确定目标是置顶工作方案的重要环节。在公司计划开展某项工作的时候，我们需要为领导提供多种工作方案。那么方案应该怎么制定才合适呢？以下就是小编给大家讲解介绍的相关方案了，希望能够帮助到大家。
局开展我为群众办实事实践活动下发我为群众办实事方案篇一
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
调研时间初步预计为x月x日——x日，如有调整以临时通知为准。
局开展我为群众办实事实践活动下发我为群众办实事方案篇二
一、发展富硒脐橙，提质增效促增收
一是制定了《xx县2021年富硒脐橙建设实施方案》，明确了2021年发展富硒脐橙种植示范基地50个，总面积1000亩。二是开展了富硒脐橙品牌建设培训，邀请了农业农村部全国农技推广中心经作处处长、首席专家李莉、中农硒科富硒技术研究院院长开展了柑橘标准果园建设与富硒脐橙品牌建设来我县技术培训和实地指导，所有乡镇果技岗工作人员、农民技术员、有意向开展富硒脐橙种植的果业大户共150余人参加了培训。三是与中农硒科富硒技术研究院签订了战略合作协议，由中农硒科富硒技术研究院提供全方位技术指导和服务，为富硒脐橙建设提供人才和技术支撑。四是开展了富硒脐橙示范基地项目申报，截止目前，全县共有65户果农申报富硒脐橙示范基地，申报面积10735.3亩，已签订协议12户。
二、有效应对寒潮，防寒抗冻保产业
一是开展了柑橘冻害防范技术培训和专题部署工作会，会上，xx局长亲自部署防冻工作，技术站xx站长培训了冻害防控技术掊训，并发放技术资料3000余份。二是低温来临时，局领导班子成员带队，亲临果园一线现场调度指导，手把手教果农采取灌水、熏烟、涂白、覆盖等有效措施保温防冻。三是冻后及时派出技术人员深入果园实地指导果农开展冻后树体管理，及早恢复树势，并尽可能促花保果。
三、保障苗木供应，稳中求进扩规模
加强与市果业局沟通，争取柑橘容器苗木指标，保障全县新开发基地与恢复种植基地苗木供给，一季度共调运柑橘容器苗木178950株，完成新开基地及恢复种基地苗木定植5120亩。开展了苗木市场执法和大田苗木普查与清理，清理柑橘无证苗木1300余株。
四、强化培训指导，普及技术提素质
局开展我为群众办实事实践活动下发我为群众办实事方案篇三
;1、制定了一个方案。
我办把“我为群众办实事”作为党史学习教育的出发点和落脚点，结合我办实际制定《关于开展“我为群众办实事”实施方案》（城扶办字〔2021〕27号），从形成部门合力构建防反贫监测机制、提升消费服务拓宽致富途径、实施防贫保险构建返贫防线、科学精准立项解决基层群众“急难愁盼”、加强驻村帮扶深化社区服务等五个方面，围绕巩固脱贫攻坚成果，落实脱贫地区“四个不摘”的要求，确定“为民办实事”实践活动主线与导向。
2、拟定了两个清单。
全办上下结合部门和个人工作实际，聚焦群众最关心、最直接、最现实的问题，分别拟定部门和个人为民办实事清单，全办13名在职党员共拟定为民办实事事项22条，其中部门事项5条，个人事项17条，并限时提出限时解决，采取消号处理的办法，切实解决好群众急难愁盼的问题，切实体现工作实效。截止当前，已完成个人事项7件，推进了“我为群众办实事”各项工作任务落地见效。
3、开展一次实践活动。
4月16日，为进一步推动党史学习教育扎实深入开展，让学习向实践延伸，向服务基层延伸，办党组组织全办党员干部，深入驻点帮扶村万坊镇大徐村开展“我为群众办实事”系列实践活动，通过党组书记讲党史、走访困难群众访贫问苦、为易地搬迁点贫困户解决断水问题、防贫监测入户调查等办实事活动，切实践行党的初心使命，为民宗旨、公仆意识，把学习成效转化为服务基层、服务百姓的务实行动。
4、进行一次社区便民服务。
4月26日，由县委办牵头，我办联合县发改委、公安局、党校、党史办、xx镇卫生院等单位深入建昌镇生产路社区，为社区群众开展党史宣讲、免费健康体验、防范电信网络诈骗宣传、防贫险政策宣传等活动，就如汪华辉书记亲临现场所讲：“‘我为群众办实事’实践活动要坚持以人民为中心，确保群众在哪里，我们服务就要跟进到哪里”。本次活动切切实实让群众得到了实惠，坚定了群众知党恩、感党恩、听党话、跟党走的信心与决心，活动受益群众达516人。
一是基层调研还不够，与社区结对困难群众入户走访还不够，没有及时掌握困难群众所思所盼。
一是加强对结对困难群众的入户调查，与困难群众当面交心，切实听取困难群众的知心话、心里话，解决好结对群众的“急难愁盼”。
二是进一步提升政治站位，把“为群众办实事”作为学党史、悟思想、办实事、开新局的有力抓手，深化思想认识，增强责任感、使命感和紧迫感，不走过场、不搞一阵风，切实推动“为群众办实事”活动落实落地见效。
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长期以来，xx公安分局在开展基层警务工作中始终牢记总书记的殷切期望和深情嘱托，始终坚持以人民为中心的发展思想，深入践行“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”总要求，牢固树立为民办实事的理念，认真践行人民公安为人民的宗旨，始终把人民群众放在心中最高位置，急群众之所急、想群众之所想，把求真务实的精神贯彻到为民办实事的具体工作中，实实在在办好顺民心、解民忧、惠民生的实事好事，极力打造xx公安“五心工程”。 促进和谐的警民关系，全面提升群众对公安工作的认可度和满意度。
一、窗口服务暖人心
为更好服务群众，针对部分群众工作时间不便到派出所办证窗口办理业务的实际，制定了周六半天上班制度，要求各派出所户籍每周六上午按照正常上班时间为群众办理户籍业务。并在周六上班制的基础上，增加了“办证窗口午间延时服务”措施。推出了扫码支付，极力打造智慧户籍窗口，不断提高办证窗口便捷程度，服务态度等，切实提高了群众对公安机关的认同感和满意度。对部分群众因办理身份证后不能滞留xx等待出证的情况，与邮政部门协调后，推出身份证邮寄业务，只要群众办证信息采集完成后可通过向户籍民警留通讯地址即可完成出证后的寄递，很大程度上方便了办证后需前往他地的群众。
二、送证上门见真心
为深入推进公安队伍教育整顿，把“我为群众办实事”实践活动落地落实，切实增强辖区群众获得感、幸福感、安全感，xx公安社区民警持续推行“送证上门”服务机制，彻底打通了流动人员服务管理工作的“最后一公里”。通过送证上门服务，加强了对辖区内流动人口服务管理工作，融洽了警民关系，提高了辖区群众对公安工作的满意度。
三、走访慰问最贴心
20xx年x月x日，xx派出所所领导带领派出所社区网格民警对辖区群众进行走访，并送去了厨具、饮料等慰问品。在走访期间，民警和各工作对象进行亲切交谈，详细了解掌握近期身体、思想状况和生活以及家人的相关情况，叮嘱其在工作、生活上遇到困难可以随时向民警反映，民警将会尽力帮助解决。
3月x日下午，xx派出所民警对辖区孤寡老人和困难群众进行走访慰问。每到一户，民警与他们亲切交谈，嘘寒温暖，详细询问了他们最近的健康情况、生活情况、家庭情况和存在的困难，认真聆听他们的倾诉和需求，嘱咐他们保重身体，注意居家安全，生活上如果有困难一定要及时与警务站警务室联系。
近日，xx派出所民警深入困难群众家中，与群众面对面交流谈心，了解困难群众生活、工作情况，并送上米面油等日常生活用品以及派出所制作的扫黑除恶、防诈骗宣传品，切实把“温暖、服务、帮扶、宣传”送到家，夯实辖区基层基础工作根基。
四、热情帮助献爱心
近日，xx派出所结合辖区实际，以“六必进”和“三承诺”，扎实开展了以访民情、解民忧、化矛盾、防风险、查问题、治乱点为主要内容的“百万警进千万家”活动，切实履行了维护辖区稳定、守护一方平安、服务人民群众、推进辖区治理的职责任务。民警开展走访工作，帮居民倒垃圾、帮老年人修行修理电器，看望慰问困难僧尼等活动。
五、爱心帮扶显初心
去年x月，xx公安分局机关党支部在工作中了解到：公益性岗位人员xx因丈夫被确诊为肾衰竭，每周需前往医院进行两至三次血液透析，每月治疗费用高达xx元，这让原本经济条件不好的家庭雪上加霜。经支部委员会议研究一致同意：由机关党支部全体党员民警每月向帮扶对象自愿资助帮扶。20xx年x月x日，机关党支部副书记把机关党支部全体党员民警的3月份筹集的爱心帮扶款交到帮扶对象xx手中，并鼓励他们要树立战胜困难的信心，克服困难，积极乐观的生活。
局开展我为群众办实事实践活动下发我为群众办实事方案篇五
自全省政法信访系统“入村寨进社区走企业访群众”大走访活动启动以来，xx县公安局党委细致谋略，“六突出六强化”扎实推动大走访活动做实做细做出实效。
一、突出政治引领，强化组织保障
坚持党委统筹部署，推动顶层设计。根据政法信访系统“入村寨进社区走企业访群众”大走访活动安排，迅速组织召开专题党委（扩大）会议研究部署全局大走访工作，成立大走访工作领导小组，制定《xx县公安局“入村寨进社区走企业访群众”大走访活动方案》，围绕公安重点工作，集中时间、集中力量、集中精力开展走访活动，深入群众听民意、察民情、解民困、保民生，确保大走访活动全面开展。
领导干部带头走访，践行使命担当。局领导班子成员、各科所队主要负责人带头参与深入走访，参与矛盾纠纷调处等，充分发挥ab角工作制度的作用，全员大走访，杜绝电话访问等代替走访。认真分析梳理走访要点，排好时间表，抓好时间差，把握时间点，因地制宜、因人而异，实地走访扎实推进，确保大走访走出效果。
二、突出专班调度，强化统筹协调
抽调精干力量组成专班，抓好协调工作。负责局大走访工作的综合协调、统筹推进、收集信息、汇总情况、上传下达等日常工作。制定任务分解表，实行一天一调度，一周一通报制度。
跟踪走访进度，做好信息反馈。每周对各部门走访效果进行分析研判，找出走访差距，提出整改建议或意见，做好总结评估、大走访报告撰写、后勤保障和技术支撑等工作。及时对接省、市、县三级大走访活动办公室，有计划、有步骤、有重点、有方向完善走访“路线”。
三、突出问题导向，强化重点跟进
立足实际，切实解决问题。公安局党委班子成员带头包保，以上率下，根据公安局对口乡镇，班子成员一人一乡镇，一乡镇一类问题的“四个一”举措，对应解决突出问题。针对不同乡镇特点，从矛盾纠纷化解、电信诈骗预防宣传、治安状况、风险管控、案件办理、窗口服务、纪律作风、疫情防控、“法治xx”创建、“一中心一张网十联户”建设等方面着手，全面开展大走访活动，深入基层了解民意，检视查找公安工作、公安队伍中存在的突出问题等，为群众提供力所能及的帮助。
明确走访重点，走出实际效果。农村“五老”人员（老党员、老干部、老劳模、老退伍军人、老教师）、基层党政干部（含村组干部）、基层公安民警和信访干部、建档立卡贫困户、易地扶贫搬迁群众、中小微企业主、见义勇为者家庭、受灾群众等为重点走访对象。引导广大公安民警、信访干部和人民群众等不断增强感恩之情、奋进之志，不断巩固提升脱贫攻坚成果。
四、突出群众参与，强化机制运用
依托“警务两会+十户联防+n”基层社会治理机制，发动群众广泛参与。坚持把大走访活动与“警务两会+十户联防+n”工作结合起来，宣传好、推进好“警务两会+十户联防+n”工作。通过警民议事会倡导群众畅所欲言，认真听取群众对政法工作中执法执纪、服务管理、便民利民等方面的意见建议，发现有吃拿卡要、冷硬横推，执法不严、司法不公，粗暴执法、野蛮执法，特别是充当“保护伞”等问题线索，做到真走访、真了解、真掌握。
宣传政策法规，提高群众思想认识。广泛宣传党的路线方针政策、党的十九届五中全会精神、省委十二届八次全会精神、宣传政法信访机关、公安民警护航脱贫攻坚的新举措新成效，宣扬新时代政法信访战线涌现出来的政法英模、先进典型、先进事迹，提升人民群众对政法信访工作的知晓度、参与度、支持度，激发人民参与平安xx建设的主动性、积极性。
局开展我为群众办实事实践活动下发我为群众办实事方案篇六
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
按照县委关于党史学习教育的有关要求，结合我局工作实际，现就在党史学习教育中开展“我为群众办实事”实践活动，制定如下实施方案。
“我为群众办实事”实践活动是党史学习教育的一项重要内容，也是党史学习教育成果的重要体现。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大，十九届二中、三中、四中、五中全会精神，认真贯彻落实习近平总书记在党史学习党史动员大会上的讲话精神，把学习党史同总结经验、观照现实、推动工作结合起来，弘扬党的光荣传统、优良作风，践行党的初心使命、根本宗旨，强化公仆意识、为民情怀，发挥基层党组织战斗堡垒作用、党员先锋模范作用和党员领导干部表率作用，牢固树立以人民为中心的发展思想，以“学党史悟思想·我为群众办实事”为主题，结合我局工作实际，有效解决我县群众上学难、党史教学、广大教职工作生活等方面的突出问题，全力维护好、实现好广大人民群众对教育的新要求、新期待。聚焦群众所想所盼，努力学党史、悟思想、办实事、新开局，为庆祝中国共产党成立100周年营造文明和谐、团结奋进的社会氛围。
二、活动任务
经教育局党委会研究决定，活动时间从3月开始，12月底全面完成民生实事任务，重点从以下方面具体开展实践活动。
各学校结合各自实际察民情访民意,深入基层群众、深入教学一线、深入工作服务对象，广泛听取意见、了解民生需求，用好实地走访、集体座谈、民意调查、网络征求意见等，找准查实基层和群众的操心事、烦心事、揪心事，研究提出和实施“我为群众办实事”重点项目清单，更加精准地对接发展所需、基层所盼、民心所向。
各基层单位要把“我为群众办实事”实践活动作为党史学习教育的重要内容，聚焦群众反映集中的共性需求和存在的普遍性问题，聚焦发展亟待解决的痛点难点问题，聚焦长期未能解决的民生历史遗留问题，结合各自工作实际，立足岗位办好实事。围绕拓展脱贫成效衔接推进乡村振兴，继续开展好教育扶贫工作和驻村帮扶工作，持续巩固提升成效。进一步促进我县义务教育均衡发展水平，保障适龄儿童接受义务教育的合法权益，持续改善城区小学入学难现状,我局为确保小学招生工作顺利进行，每年下发小学招生工作安排意见，按照“划片招生、就近入学，保证全部适龄儿童按时入学”的原则，由县教育局监督指导，各学校（学区）按照各自责任区域组织招生。并对城区学校（包括师专附校）责任区域与招生计划做了详细的区域划分和安排，要求各学校明确责任，按照责任区域认真摸底，动员群众就近入学，确保了适龄儿童就近入学。目前，学改扩建项目已经完成，全面投入了使用，城区学生入学难有所缓解，小学也正在抓紧建设当中，我们相信，随着各项工作的深入开展，通过各方的努力，##城区小学适龄儿童“入学难”问题将得到逐步改善和解决。进一步改善和丰富基层教职工课余生活，组织文娱活动，体育竞赛等形式多样的活动，激发活力和调动干事创业的积极性。
充分发挥联系群众的桥梁和纽带作用，深入推进党员干部下沉社区党建工作常态化长效化。认真落实单位联社区的责任，全面参与社区治理和群众服务工作。完善“双报到、双报告”机制，各基层党支部和在职党员下沉社区实施“两个全覆盖”要求。下沉党员要利用“八小时之外”、周末等业余时间主动参加社区党建活动，参与社区服务，切实帮助解决社区实际问题。
共建文明社区，社会主义核心价值观宣传，美化、绿化单位和周环境卫生、清理小广告。党员亮身份类。全体党员佩戴党徽，亮明党员身份。开展岗位学雷锋活动，建立党员先锋岗、责任区，动员广大党员常态化参与志愿服务，聚焦身边人和身边事，从点滴小事做起，扎实为群众做好服务。
“我为群众办实事”实践活动作为党史学习教育的一项重要内容，贯穿始终，教育系统全体职工要树牢为群众办实事理念，切实增强思想自觉、政治自觉和行动自觉，发扬党的优良传统，从群众中来，到群众中去。做到用心体会，悉心体悟，力求想群众之所想、急群众之所急、忧群众之所忧，解群众之所困。
各基层单位和各部室负责同志，要切实增强表率意识，带头下基层，带头听呼声，带头为群众办实事，带头贯彻落实党史学习教育各项任务要求，做好示范、当好表率。
要依托教育局公众号等其他有影响力的传统媒体、新媒体，通过集中宣传与专题宣传、网上宣传与线下宣传相结合等途径，大力宣传“我为群众办实事”实践活动取得的成果，形成声势，扩大影响。
各基层单位要注意留存“我为群众办实事”实践活动中各项工作档案和影像资料。教育局党史学习教育领导小组要加强日常检查，采取听取汇报、查阅资料、随机抽查等方式，及时了解各部室活动开展情况，及时发现和整改存在的问题。
局开展我为群众办实事实践活动下发我为群众办实事方案篇七
;人民就是江山，江山就是人民。
“人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标”“坚持发展为了人民、发展成果由人民共享”“切实解决好群众的操心事、烦心事、揪心事”……人民至上的旗帜，始终飘扬在人社系统砥砺奋进的征程上。
党史学习教育以来，人社部实施十项专项行动，58项具体事项，深入开展“我为群众办实事”实践活动。2021年1—11月，向165万人次发放技能提升补贴26亿元，支出各类就业补贴827亿元，向326万户企业发放失业保险稳岗返还资金192亿元，及时为失业人员发放失业保险待遇912亿元，为2354万困难人员代缴26.8亿元城乡居民养老保险费，为2132万困难老人按月发放城乡居民养老金；“点对点”运送农民工162万人，输出家政服务员29.4万人；人社政策待遇“看得懂算得清”，阅读量1.2亿；为2000万余名办事群众累计减少6000多万份证明材料；全年组织1200余名专家赴基层开展各类服务活动约2300场次，惠及当地群众约4万人……一串串数字，一张张清单，清晰展现着人社部门一脉相承的人民立场、一如既往的赤子之心、一以贯之的价值坚守。
没有比群众满意更高的赞赏，没有比群众幸福更高的追求。
党的百年奋斗史就是一部为人民谋幸福的历史。站在党史百年这样的时间线上，在开启下个百年奋斗目标的关键节点，开展“我为群众办实事”实践活动，正当其时、恰逢其势。
人力资源社会保障工作与群众切身利益、切身感受息息相关，一头连着党的路线方针政策，一头连着民心。为群众办实事实践活动，是“践行党的性质宗旨的根本要求”“夯实党的群众基础阶级基础的实际行动”“增进群众感情的重要载体”“推进人社工作的重要抓手”。
回望过往的奋斗路，才能更好眺望前方的奋进路。从部党组理论中心组专题学到党支部、党小组集体学再到个人自学，从结合业务学到一线实践学，从专门党课到微党课，从青年读书班到专题辅导，感悟新思想的真理力量和实践力量，学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，形成坚守人民立场、为人民谋幸福的思想自觉、政治自觉、行动自觉，“我为群众办实事”实践活动在坚实的思想根基中稳步推进。
召开党史学习教育动员大会，召开党史学习教育交流推进会，召开全国人社系统深入实施“人社服务快办行动”电视电话会，专门印发“我为群众办实事”实践活动工作方案……部党组高位推进、高效部署，为办实事实践活动发出动员令并贯穿党史学习教育始终。加强统筹谋划，建立工作机制，精心制定方案，部领导分兵把口，加强督促指导，各单位“一把手”是第一责任人，实行项目推进、专人盯办；实地走访、集体座谈、民意调查，深入了解群众需求，摸准查实群众“急难愁盼”问题，形成问题清单、责任清单、措施清单、成果清单；加强日常督查督办，对进展情况跟踪问效，对清单实行挂账销号，为群众办实事的责任螺丝不断拧紧，在扎实有序中推进。
在办事大厅，在服务窗口，在企业一线，部领导、各地人社厅局长以普通群众身份，对人社业务咨询、申请、受理、审核、办结、反馈等开展全流程检验。这是一次对群众办事的亲身感受，也是一次了解人社服务痛点、难点的直接体验，更是一次党性、思想的洗礼。
学史力行，实干为民。“从最困难的群众入手，从最突出的问题抓起，从最现实的利益出发”，办实事“既要掷地有声、更要落地砸坑”“让群众看得见、摸得着、直接感受得到”，把学习党史同总结经验、观照现实、推动工作结合起来，聚焦聚力重点任务，着力围绕贯彻新发展理念、巩固拓展脱贫攻坚成果、保障基层民生需求、深化政务服务改革便民利民、推进基层治理体系和治理能力现代化办实事，把学习成效转化为工作动力和成效，防止学习和工作“两张皮”，展现出人社的实干、担当和深厚的人民情怀。
政之所要，在乎民心。人民至上的声音不断在为群众办实事中荡响，为人民谋幸福的初心意识在为群众办实事中践行。
“共产党就是为人民谋幸福的，人民群众什么方面感觉不幸福、不快乐、不满意，我们就在哪方面下功夫，千方百计为群众排忧解难。”群众的“急难愁盼”，就是办实事的方向。群众办事的痛点、堵点、难点在哪里，人社服务就跟进到哪里。以针对性更强、覆盖面更大、作用更直接、效果更明显的举措，实实在在帮群众解难题、为群众增福祉、让群众享公平。
就业是最大的民生工程、民心工程、根基工程，关系千家万户。落实就业优先政策；实施失业保险稳岗返还，鼓励企业不裁员少裁员，帮扶企业渡过难关稳定岗位；实施百日千万网络招聘和专场招聘活动；开展高校毕业生、退捕渔民专项帮扶；减轻企业社保负担……实实在在的稳岗减负扩就业措施，在政策端做“加法”，在企业端做“减法”，用心用情用力解决好就业问题。
社会保障是民生之依。扩大社保卡“一卡通”应用范围；加强失业人员基本生活保障，引导长江退捕渔民参加基本养老保险，实现17.16万重点水域退捕渔民应保尽保；提高城乡居民养老保险待遇，提高退休人员基本养老金水平，推动基本养老保险基金投资运营，促进基金保值增值；制定出台新就业形态就业人员职业伤害保障办法，完善灵活就业人员参加职工养老保险政策，维护新就业从业人员权益……社保温度不断提升，为他们披上温情而坚实的“铠甲”。
构建和谐劳动关系关乎劳动者切身利益。出台维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见，明确了平台企业劳动保护责任，外卖员、网约车司机等新就业形态劳动者权益保障有了制度依据。“人社部、最高法明确：‘996’违法！”和最高法联合发布超时加班典型案例，帮助中小微企业规范用工管理，帮助劳动者正确维权，引起网民和劳动者热议；劳动者维权渠道进一步畅通，已从xx某实业有限公司离职、身在xx的张某，在xx市劳动保障监察手机投诉举报平台进行投诉，很快就“隔空”收到该公司欠发工资……劳动关系更加和谐，劳动者的权益得到保障，也温暖着千千万万劳动者的心。
人才需要活力激发，创新呼唤激励保障。营造鼓励大胆创新、勇于创新、包容创新的良好氛围，体现在每一处温暖的细节，体现在每一次问题的解决。从打通县以下事业单位管理人员职业发展空间，到引导企业科学合理确定技能人才薪酬待遇；从解决专业技术人员职业资格证书发证慢、查证难、补证烦的问题，到规范全国创建示范活动；从开展专家服务基层活动，解决基层缺技术、缺资源、缺人才等困难，到解决康养服务人员不足等问题，再到推进电工证书整合……多方面的难题解决、多层次的激励保障，为人才心无旁骛钻研业务创造良好条件，让各类人才更有成就感、获得感，持续点燃干事创业的火热激情。
困难群众在哪里，人社服务就在哪里。加强脱贫人口就业帮扶；提供农民工返岗复工“点对点”服务；开展家政服务劳务对接，助力乡村振兴行动；实现符合条件的困难群体基本养老保险应保尽保；提高xx技师学院师资能力……把最困难群众的安危冷暖放在心上，千方百计“兜”住最困难群体，“保”住最基本生活，确保新征程上同样“一个也不能少”。
民有所呼，我有所应。一桩桩群众“急难愁盼”事情的切实解决，一系列民情民意的有效回应，彰显着人社为人民的决心和导向，推动着人社温度和民生热度同频共振。
“胜人者有力，自胜者强”。党之所以能够团结带领人民实现从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃，就在于她勇于直面各种风险挑战，勇于直面自身存在的问题，不断以自我革命精神锻造和锤炼自己。坚持刀刃向内改作风，进行自我革命，突破利益固化的藩篱，把短时“阵痛”留给人社部门，把长期便利带给群众，释放出人社服务的巨大活力。这是为群众办实事的必然要求，也是人社事业高质量发展的一场深刻变革。
老百姓的烦心事、揪心事，也是改革的突破点。群众期盼什么，改革的靶向就对准什么。从一件事“一次办好”到免申即办“一次不跑”，从“人找政策”到“政策找人”，从“就近可办”到“上门帮办”，从“现场认证”到“静默认证”，从持续推进关联事项“打包办”、高频事项“提速办”、所有事项“简便办”，到大力推动异地事项“跨省办”、服务下沉“就近办”、特殊情况“上门办”、社保卡申领等“出生一件事”联办、探索“免申即办”，人社系统坚持以群众需求为改革方向，深化简政放权、放管结合、优化政务服务改革，为群众解绊、为企业松绑。跑腿次数多、办结时限长、办事程序繁、办事排队长等困扰群众的难题得到有效破解，也极大地提升着群众获得感。
电子劳动合同的推广和应用进入快车道。电子劳动合同订立指引的出台，为用人单位和劳动者便捷订立电子劳动合同、提高人力资源管理效率护航。xx、xxxx工业园区等地大力推广电子劳动合同应用，积极拓展劳动关系公共服务模式，实现了劳动合同签订、解除、变更“网上办”，个人签名“手机办”，劳动关系、社保、就业等多项业务“打包办”，大大优化了企业和劳动者办事流程，切实为群众办实事。
“民生工作直接同老百姓见面、对账，来不得半点虚假，既要尽力而为，又要量力而行，承诺了的就要兑现。”办实事就是要实打实、往实里办。从坚决杜绝“说了就是做了”“做了就是落实了”现象到防止重“痕”不重“绩”、留“迹”不留心，增加基层负担等错误做法，再到防止“低级红、高级黑”……在为群众办实事中力戒形式主义、官僚主义，整治群众身边腐败和不正之风问题，让实事办得更实、更有力，让群众的获得感更强。通过清理整顿和备案工作，大幅压缩涉及城市的创建示范活动数量，切实让基层从不必要的事务中解脱出来。
越是赞扬声很多的情况下，“越要发扬自我革命精神，千万不能在一片喝彩声中迷失自我。”这也是人社系统的自我提醒、自我鞭策，更是永不停歇的动力。“我为群众办实事”实践活动，不仅是要警醒人社系统干部不能忘记“为什么人”的问题，更是要以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，解决系统内存在的违背初心和使命的各种问题。
一份小小承诺书，减少的是群众的忧心，增加的是群众的放心。这承载的是信任，彰显的是治理能力，更体现出制度机制的持久力量。
“既要立足眼前、解决群众‘急难愁盼’的具体问题，又要着眼长远、完善解决民生问题的体制机制，增强人民群众获得感、幸福感、安全感。”为群众办实事不是“一阵风”式的突击，而是一项长期工程。小智治事，大智治制。固根基、扬优势、补短板、强弱项，构建系统完备、科学规范、运行有效的制度体系，贯穿“十四五”时期乃至更加长远的发展进程，是人社系统时时对表的明确要求。
从促进群众就业创业到建立城乡居民基础养老金正常调整机制，从提升社保卡服务到和谐劳动关系维护，从拓展基层事业单位管理岗位职员发展空间到推进人社快办建设，用制度尺子定规矩，用制度框子促发展，用制度的卡尺对违规行为进行约束，以规则的红线为灰色地带竖起围墙。全方位、深层次的制度创新，为人社治理找到了抓手，增强了决策的稳定性、工作的连续性，更让制度思维成为一种基本的思维，释放出人社各项制度的刚性约束力，为人社事业高质量发展提供持久的支撑，让群众对未来有更稳定的预期。
群众办事的痛点、难点、堵点在哪里，制度就跟进到哪里；人社事业发展的难点在哪里，制度的完善就到哪里。健全农村低收入人口就业帮扶长效机制；开展社保卡“一卡通”创新应用示范……着眼新问题新矛盾建立长效机制，在总结提炼好经验好做法的基础上，出台一批行之有效、群众得益受惠的政策和制度，把服务群众贯彻到日常工作的方方面面，推动“我为群众办实事”实践活动不断扩大受惠面、提升影响力。这些制度的建立和完善，突出了守正创新、开拓进取，突出了系统集成、协同高效，体现的是强烈的问题导向和鲜明的实践特色。
制度的设计必须适应时代的变化，治理的脚步需要跟上发展的节拍。为群众办实事，及时总结好经验好做法，完善解决民生问题的制度政策。出台脱贫人口就业帮扶政策文件，持续为脱贫人口提供就业支持；加快推行证明事项告知承诺制；全面推进职业资格证书管理便利化改革；探索完善灵活就业人员社会保障制度，破解新业态快速发展带来的问题；制定创建示范活动管理办法，规范创建示范工作……一次次的制度推进，一次次治理机制的完善，不断推动着为群众办实事取得更加扎实的成效、产生更加深远的影响。
制度是根本。在为群众办实事的过程中，推动着各项制度的创新完善。制度的力量，又让群众获得感、幸福感、安全感更加充实、更有保障、更可持续，让人社治理更有水平，让人社事业发展更有质量。
东风浩荡满目新，砥砺奋进正当时。
必须“牢记初心使命，坚定理想信念，践行党的宗旨，永远保持同人民群众的血肉联系，始终同人民想在一起、干在一起，风雨同舟、同甘共苦，继续为实现人民对美好生活的向往不懈努力”。这是号角，也是鞭策，更是责任。
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