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安全生产责任书怎么签 安全生产责任书签订仪式十篇(模板)
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安全生产责任书怎么签 安全生产责任书签订仪式十篇(模板)

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安全生产责任书怎么签 安全生产责任书签订仪式十篇(模板)
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范文为教学中作为模范的文章,也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考,也可以作为演讲材料编写前的参考。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写,我们一起来看一看吧。

安全生产责任书篇一

1.事故控制目标:死亡、重伤“0”事故,年轻伤率不大于10‰;

3.施工环境目标:现场规范布置、物料堆放整齐、机具安排有序、环境卫生整洁、绿xx施工,环境污染“0”事故。

1.无本人调进不合格安全防护用品造成的人身伤害或其他事故;

2.无本人调进不合格安全防护用品、设备设施造成的现场安全防护、机械设备、临电设施缺陷,火灾隐患现象。

4.对已批准的安全设施所用材料物资应纳入计划,保xx及时供应;

5.进场物资设备经验收发现有严重缺陷、不合标准,应及时向项目经理汇报,并及时做出退货处理,以保工地生产安全。

个人工作每月月底考核一次,考核使用安全资料用表《安全生产责任制考核记录》表c2.2.3,每月底先由管理人员本人自考填表,以利自我检查总结,改进工作,实现目标,然后交由项目经理考核。考核结果由项目经理掌握,对表现好的同志给予表扬与鼓励,有成绩给予奖励。对不足的同志给予批评与帮助,有严重过失给予处分。

执行公司《施工现场安全管理奖惩办法》中有关条款。

本责任书自签订之日起生效,有效期至本年度项目部停工时为止,一式三份,项目部、项目经理、采购员各一份。

项目经理:

项目材料采购员:

年 月 日

安全生产责任书篇二

为认真贯彻中华人民共和国《建筑法》、《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等安全生产法律法规,“安全第一,预防为主”的方针,防止重大工程事故的发生__x市第三建筑安装工程公司与______项目部签订20__年度安全生产目标责任书。

1、重伤率控制在万分之三以下,全年无重大人身伤亡和机械设备事故发生。

2、施工现场安全文明检查合格率100%。

4、确保市级安全文明工地,争创省级安全文明工地。

1各项目部建立健全安全管理机构,实行目标管理,职责明确,实行安全生产一票票否决权制度。

2、认真贯彻落实建设部“一标、五规范 ”、加大监督检查力度,所有施工现场均要达到建设部jgj59-99标准的要求,加强施工现场安全防护费用及设施用品的率先及时投入。

3、施工现场必须配备专职安全员,且必须持证上岗。

4、安全员每天必须随时检查,对查出的隐患督促责任人及时整改,消除隐患。

5、对发生重大事故隐患,应及时上报公司,并采取有效方案和措施进行整改。

6、重大施工方案措施,必须报公司技术、安全等有关部门审批,执行审批制度。

三、奖罚;

1、实现目标责任,获得省、市安全文明优良(示范)工地的公司将给予项目部奖励(省级10000,市级示范5000元,市级优良__元)。

2、未完成管理目标,发生重大安全事故的,以及在省级安全检查中不合格的单位,由此发生的费用由项目部承担,公司同时扣除给予所有奖励,并给予5000~__0元处罚。

四、责任书期限;

本责任书自20__年 __月__ 日至工程竣工之日内有效,责任书一式两份,签约方双方各持一份。

__x市第三建筑安装工程公司 负责人签字:

项目部 项目部负责人签字:

年 月 日

安全生产责任书篇三

为了贯彻执行“安全第一、预防为主”的安全生产方针,严格执行公司《施工项目现场质量、安全管理规定》、《浙江省水利水电建筑礼貌施工安全标准化现场管理规定》及国家法规、规章和行业规范,保障职工在施工过程中的安全和健康,预防事故和职业危害,实现项目安全生产的总目标,确保工程建设的顺利进行。特制订本职责书。

2.本项目部所管辖的设备的安全;

3.本项目部负同等及以上职责的其它人员和设备的安全。

1.安全指标

(1)不发生人身重伤及以上事故,轻伤事故不超过2起;

(2)不发生本项目部负主要职责的重大及以上设备事故;(同照损失比例在xxxx元以上)

(3)不发生特大、重大火灾事故;(同照损失比例在xx元以上)

(4)不发生特大交通事故和本项目部负同等及以上职责的重大交通事故;

(5)不发生较大危险品管理事故;(同照损失比例在xx元以上)

(6)不发生较大防汛事故。(同照损失比例在xx元以上)

上述事故的认定按国家和行业有关规定执行。

(1)认真贯彻执行国家有关安全礼貌生产方针、政策、法规、条例、规程、规范等上级有关规定。对所承包工程标段范围内工作的安全施工、礼貌施工负全责。承担标段内工程所需的物资(含火工材料、易燃易爆、危险品)的采购、运输、保管等环节的安全职责。

(2)必须将安全施工、礼貌施工列入重要议事日程,组织制定并实施安全礼貌施工的技术措施、组织措施和目标管理计划。全面落实并认真履行招投标文件、工程承包合同、项目部承包合同中安全礼貌施工条款。

(3)负责组建安全礼貌施工的管理机构,结合本项目部实际制定并不断完善安全礼貌生产管理制度和规定,建立健全规章制度,确定专职监督人员和监督管理网络,并切实开展正常工作。认真执行公司制定的各项管理制度,专人负责记录安全管理台帐,及时上报安全报表。

(4)必须实行下达生产任务的同时下达安全礼貌施工的技术措施,确保安全礼貌施工的技术措施计划与施工计划一齐安排,并列为施工计划完成的考核资料。

(5)必须按国家有关规定,确保安全礼貌施工的技术措施经费的提取和正确使用。

(6)实施安全礼貌生产目标管理,层层签订安全礼貌生产职责书,并坚持定期考核,奖惩兑现。组织制订并认真执行安全礼貌施工与经济挂钩的办法,做到奖惩分明。总结推广安全礼貌施工经验,表扬和奖励安全礼貌施工先进班组和先进个人。

(7)严格现场安全管理,根据季节、施工进度等情景,定期、经常组织安全施工、礼貌施工大检查,认真消除事故隐患。对安全施工、礼貌施工的薄弱环节认真及时地进行整改。不断完善和规范安全防护设施。

(8)按“三不放过”(事故原因分析不清不放过,事故职责者及群众没有受到教育不放过,没有防范措施不放过)的原则,组织或协助事故的调查、分析和处理。审查事故报告书,提出对事故职责者的处理意见。

(9)确保所属人员(含临时工、农民工)按国家和行业规定经过专业培训,持证上岗。认真开展三级安全教育、经常性安全教育和技术培训、转岗培训。所有工作人员上岗前必须进行安全礼貌施工的教育培训。

(10)认真执行业主安全礼貌生产委员会的决议和各级政府部门关于安全礼貌生产的指令及规定。认真执行公司安全礼貌生产委员会的决议和公司相关部门关于安全礼貌生产的指令及规定。

(11)坚持在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全礼貌生产工作。认真抓好礼貌施工,努力创立安全礼貌项目部。

按照公司《项目安全管理办法》第十条、第十一条、第十二条、第十三条执行。

《施工现场质量、安全管理规定》中的安全管理规定

《项目安全管理实施办法》

《项目经理考核管理办法》

《浙江省水利水电建筑礼貌施工安全标准化现场管理规定》(试行)

《浙江省水利水电建筑礼貌施工安全标准化现场管理检查评分标准》(试行)

董事长:(签字)

(单位公章)

项目部职责人(签字):

(项目部章)

xxxx年xx月xx日

安全生产责任书篇四

1、新进员工必须经过公司“三级”(入司教育、部门教育、班组教育)安全教育,经考核合格后方能上岗工作。并按时参加公司或部门的各类安全学习培训和安全应急演练,努力学习安全生产知识,提高安全技术水平和防范事故的能力。

2、上、下班途中自觉遵守交通规则。

3、遵守劳动纪律,熟悉本岗位安全操作规程,熟练掌握本岗位安全操作技能,熟知本岗位不安全因素特点。严格执行本岗位的安全规程及各种安全制度,记录清晰、真实、整洁,并保持工作场地清洁,做到“三不伤害”(即:不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害)。

4、保持本岗位工作地点和通信设备整洁,生产施工器具摆放有序;未经批准,不得拆除安全防护装置,不得动用其它通信设备和机械设备(包括车辆);爱护各类防护设施和标语等,不得私自拆除挪作他用;非本人操作的各种设施、设备、仪器、电脑等,非经允许不得使用;不得擅自拉接照明用电等电线。

5、正确使用、妥善保管各种劳动保护用品、器具和消防器材。协同做好设备的保养和维护,发现异常应妥善处理,及时上报,并认真做好记录。

6、公司对特殊岗位员工提供必需的个人防护用品,每个员工必须正确佩(穿)戴和使用,妥善保管;进入特殊岗位前先检查一下自己或他人有无违章或冒险作业。

7、不违章作业,并劝阻或制止他人违章作业,有权拒绝各种违章指挥。日常工作与安全管理工作发生矛盾时,要把安全工作放到首位。遇有严重人身危险而无措施保证的情况下,员工有权拒绝作业。

8、员工可以自觉对本单位安全工作进行检查,准确分析、判断和处理生产过程中的异常情况,发现不安全隐患要及时处理,不能处理的要及时上报,并对安全隐患提出整改建议。

9、认真执行交接班制度,接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否完好。

10、不得在工作场所内吸烟,不得烧电炉或明火取暖(),严格遵守单位防火等安全制度。

11、不得乱倒剩饭剩菜,不得随地大小便,不准吵闹斗殴,努力搞好个人的卫生及室内、外场所的环境卫生,防止病虫害。

12、按时参加公司组织的员工健康体检活动。

13、遵守国家明文规定的交通法规和车辆管理(包括职工摩托车)。无驾驶证的人员严禁驾驶任何车辆、有驾驶证的人员严禁驾驶“三无”车辆和与准驾不相符的车辆,严禁酒后驾车、开带病车;不开超速车、英雄车,不强行超车。

14、严格遵守公司保密制度。

15、严格遵守治安管理条例和其它相关安全生产的法律法规。

16、发现安全事故,应在1小时内向部门负责人报告。并积极参加事故抢险,如实向事故调查人员反映情况。

以上规定,望认真执行,切实做到。若有违反者,年终不得评先;由此造成的后果责任自负,情况严重者,将处以罚款乃至除名。

此责任书一式三份,员工、部门、公司安委办各执一份。

部门(经理签字、部门盖章) 员工 (签字)

安全生产责任书范本(二)

安全生产责任书篇五

为强化企业安全管理,牢固树立坚持“安全第一,预防为主”的安全生产管理方针,贯彻落实好安全工作责任制及其相应的规章制度和措施,进一步提高公司全员安全责任意识,防止各类安全事故的发生,确保公司2015年安全管理目标的实现,为企业稳定运行和效益增长提供良好的安全经营环境,根据上级的统一部署和企业的实际情况,特下达2015年安全工作责任书。

一、认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,把安全工作贯穿企业和部门工作的全过程,做到安全目标明确,安全措施落实,安全人员到位,保证各项工作的正常有序开展。

二、建立健全安全工作管理网络,分工明确,责任到人。分管领导和部门安全责任人对本部门的安全工作负责。以教育、检查、分析、除患等多种方式,全面落实《突发事件应急处理预案》和各项安全保障措施,从公司大局出发,督促和要求所属部门员工切实做好各项安全生产工作。

三、各部门必须把安全放在各项工作第一位,根据部门特点规范各项工作和安全监督,严格按照“三不放过”原则,全面掌握安全工作情况,按月做安全总结分析,按季度分阶段组织本部门做好安全自查内审以及年度安全目标评价工作。

四、加强部门自查,规范内部安全管理,消除不安全隐患。重点要害部位、重要场所、主要出入口要下大气力解决好防控布点、防控 力量、防控措施、安全经费投入等问题,着力构建点线面结合,人防物防技防措施完善的安全防控网络。要开展经常性的“四防”工作检查,要求每月不少于一次,发现隐患,及时整改,不留死角,隐患整改率要达到100%,预防各类安全事故的发生。

五、各部门必须确保集团及公司年度安全管理目标,实现“四无一杜绝”总目标:无重大火灾和交通事故,无重大人身和资产损害事故,杜绝恶性人为责任事故、有效控制意外突发事件。实现创建安全企业的目标。

六、因安全工作不重视,措施不得力,发生安全事故的要追究分管领导和部门主要责任人及当事人的责任。

本责任状从2015年1月1日至12月31日经签字生效。

总经理:

副总经理:

部门责任人:

2015年 月 日

安全生产责任书篇六

为了进一步加强安全生产管理,切实保障施工人员的人身安全,杜绝重大事故、减少一般事故,确保全年班组安全生产管理目标的实现,特制订工人安全生产责任书。

1、认真学习本工种安全技术操作规程,熟知安全知识,严格执行公司安全规章制度和各项安全技术措施,不得违章作业,不冒险蛮干,有权拒绝违章指挥。

2、坚持上班前自检制度,对所使用的脚手架、板,施工环境中的洞口、安全网、电源网等进行全面检查,排除不安全因素,不符合要求不得施工,加强自我防护。

3、要严格执行安全技术施工方案和安全技术交底,并且不得任意变更,不得动用非本人操作的机械和电器设备。

4、正确使用防护用品,要衣着整齐,进入现场要佩戴上岗证,高处作业或危险处作业必须系好安全带,要保护施工现场的安全设施、防护用具、安全标志、消费器材等,不得拆除任何防护设施。

5、对各级检查提出的隐患,按要求及时整改。

6、实行文明施工,不得从高处往地面抛掷物品,所用的建筑材料和器材要随时清理,按类堆放,有条不紊。

7、发生事故或未遂事故,立即向班组长报告,并保护好事故现场,参加事故分析,吸取事故教训,提出改善劳动条件的合理化建议。

8、积极参加安全竞赛和安全生产活动,接受安全教育及安全技能培训。

9、发扬团结友爱精神,在安全生产方面做到互相帮助、互相监督,对新工人要传授安全知识,新工人要虚心向老职工学习。

10、本责任书由班组长与本班组人员签定。

11、本责任书自签字之日生效。

班组长(签字):________责任人(签字):________

________年________月________日

安全生产责任书篇七

安全第一、预防为主、综合治理

二、管理指标

1、工亡事故为零。

2、较大及以上生产安全事故为零;

3、厂区道路主责及以上交通死亡事故为零;

4、厂区有较大社会影响的治安案(事)件为零;

5、火灾事故为零;

6、设备安全事故为零;

7、职工违法犯罪率为零;

8、幼儿食物中毒事故为零;

10、食品质量安全事故为零;

11、重大险肇事故为零,累计隐患整改率100%。

12、不发生轻伤及以上瞒报事故。

三、工作职责

1、各二级单元负责人是本单位安全工作的第一责任人,对生产安全、防火安全、交通安全、治安防范工作负全面责任。

2、必须严格落实安全生产法律法规,健全安全管理体系,完善规章制度,细化操作规程,强化制度宣贯与执行,尤其要强化对于新《安全生产法》的学习与理解。

3、必须按照公司《安全生产责任制度》(bsssz09007)的相关规定,与下属逐级签订安全生产工作责任书,将安全管理目标层层分解至工段、班组,严格考核,并按照一岗双责、党政同责和党政一把手必须亲力亲为,亲自懂事抓的要求,狠抓安全管理责任落实,切实提高管理者的安全履职能力。

4、严格遵循公司各项安全管理规定,结合单位实际,明确20xx年的工作目标和要求,研究制定年度工作计划,抓住重点项目、重点区域,细化实施方案和具体措施。

5、必须积极开展危险源辨识与事故隐患排查治理工作,组织从业人员尤其是一线员工的岗位安全培训,积极推进安全生产标准化建设,改善生产作业条件,推进安全月管控工作,结合自身行业特点,做好煤气区域、职业病防治,三同时、有限空间、协力管理等重点工作的管理与监督,完善事故管理及应急预案,营造安全文化氛围,夯实安全工作基础。

四、考核办法

1、各二级单元管理指标全部受控,通报表扬。

2、突破管理指标中任何一项的,按照公司安全制度考核并纳入公司对干部的绩效考核。

五、责任期限

安全生产责任书篇八

为加强各单位负责人的安全管理意识,落实安全生产责任,按照国家安全生产法规定的“生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责”、 “管生产必须管安全” 和“谁主管、谁负责”的原则,集团安全管理部制定20xx年安全生产目标责任书,各责任单位必须严格履行。

1、各责任单位负责人是本单位安全生产管理工作的第一责任人,应层层分解安全生产责任目标,层层签订安全责任书,落实安全责任到具体员工。

2、各责任单位要配备专职(或兼职)安全管理人员,负责日常安全生产具体工作,该安全员责任心强,具备相当的安全生产管理知识和能力,做到持证上岗。

3、责任单位每月至少开展一次安全生产检查,要求有检查通报和安全隐患整改记录,保存两年。

4、各责任单位每季度至少召开一次安全生产工作例会,要求有会议纪要,写明上次安全工作落实情况和本次安排的工作。

5、各责任单位若发生安全生产事故时,应及时报告,轻微事故必须立即向本单位负责人报告,较大事故必须第一时间向分管领导、集团安全管理部报告,并组织有关人员立即抢险,对缓报而贻误救援时机、致使事故扩大者,通报处罚并承担相应经济损失或相应的法律责任。

6、责任单位必须建立安全生产工作档案,包括安全培训记录、安全检查、隐患整改、会议纪要、员工违章、违规处罚等资料,归档后妥善保存。

7、各责任单位责任人对在公司内住宿的员工安全负责,职工在外租赁住房时,公司须书面告知其安全责任自负。

1、责任单位每月开展消防安全检查,无使用过期或失效的灭火器材。

2、消防设备存放得当,位臵显眼,无堆放杂物,道路通畅。

3、每年开展消防培训和演练,确保职工能正确、熟练使用消防器材。

4、禁烟区域无游烟现象,公司宿舍内无违规使用明火、电炉和电热棒。

5、责任单位严格遵守《消防安全管理制度》,无发生火灾事故。

三、治安管理目标

1、本年度内发生的员工治安纠纷案件,每300人少于1件。

2、本年度内未出现录用违法、犯罪记录人员的现象。

3、本年度内无发生财物(含现金)被盗案件。

1、责任单位年度内报案的商务事故损失与本单位总营业额的比值少于34%,具体考核办法见表1、表2。

2、对已发生的商务事故案件及时总结,防止同类案件发生,损失超过3000元的案件,严格按照“四不放过”原则进行处理,及时通报处理。

3、各责任单位加强预防货损货差发生的培训教育,积极宣导货损货差判定规则,每季度至少开展1次专题培训或讲座,减少商务事故的发生。

1、责任单位对集团公司调拨给责任单位使用的车辆负有安全管理责任,并对车辆在运营过程中所发生的事故承担安全责任和经济损失赔偿责任。

2、责任单位每月至少召集司机举办1次安全教育,书面记录培训内容和签到记录。

3、责任单位要加强对聘用司机的管理,无发生酒后驾车、无关人员搭乘“顺风车”等严重违规违章现象。

4、责任单位干线车辆发生交通事故的损失控制在每公里 0.01元以内,配送车辆控制在每公里0.008元以内,具体考核办法见表1、表2。

1、特殊工种持有效证件作业,如叉车和电工作业等。

2、搬运工上车装卸货物时,必须穿胶鞋,佩戴安全帽。

3、未发生负责人违反安全管理制度、操作规范,冒险指挥事件。

4、责任单位人员劳动安全事故损失与本单位营业额比值小于0.0075%,对责任单位和相关责任人履行处罚,具体考核办法见表1和表2。

七、实行安全绩效考核

1、实行年度安全绩效考核,集团安全管理部对各单位加强安全监管,实行20xx年安全绩效考核办法,详见表1。

2、推行月度安全绩效考核,各单位加强内部管理,减少安全事故的发生,如发生事故,集团安全管理部及时统计,按照表2考核。

3、各单位加强日常安全管理,集团公司推行《安全管理违规处罚标准》详见附件,对违规现象及时处罚,对检举违章行为兑现奖励。

本责任书一式四份,签字生效,有效期 20xx年1月 1日至 20xx年12月 31日。

集团公司法人代表签字:

职能部门负责人签 字:

任职时间: 年 月 日 至 年 月 日

安全生产责任书篇九

特殊工种作业人员必须通过专门培训,熟悉本工种特点,掌握本工种的操作要领及安全事项,并经考试合格后,取得相关部门核发的操作许可证方准从事相应工种的作业。

一、特殊工种作业人员上岗前必须通过三级安全教育和特殊工种岗前教育培训,合格后方准上岗。

二、特殊工种作业人员必须严格遵守国家有关法律、法规的规定,认真按本工种安全操作规程进行作业。

三、特殊工种作业人员必须严格遵守国家有关法律、法规的规定,遵守项目部规章制度和劳动纪律,认真按本工种安全操作规程进行作业。

1、认真学习和严格遵守公司和项目经理部有关安全生产的规章制度遵守劳动纪律,不违章作业。

2、精心操作,认真学习和严格遵守本岗位的安全技术操作规程,做好各项记录,交接班时必须交接安全情况。

3、正确分析、判断和处理电工作业中的不安全因素,把事故苗头消灭在萌芽状态。当发生事故时要及时如实地向上级报告,按事故应急预案正确处理并保护好现场,做好详细记录。在紧急情况下采取措施后可紧急撤离。

4、电焊工经专业安全技术培训,考试合格并取得特种作业人员操作证后方可独立上岗操作,严禁无证进行焊接作业。

5、作业前必须检查现场周围10米范围内确无易燃、易爆物品;确认工作环境,气瓶距离符合要求,还段检查焊机、焊钳和焊接电缆的绝缘、焊机外壳保护接地、焊机的接线点等,确认合格后方可作业;雨雪、雾及风力六级以上不得露天作业;严禁在易燃易爆气体(液体)扩散区域内、运行中的压力管道、装有(装过)易燃易爆物品的容器以及受力构件上焊接切割。

6、焊接作业必须严格执行安全技术交底,保证按照安全技术措施和施工作业图纸进行操作,按要求正确使用焊条规格,不得随意更改,必须保证工件的.焊接质量。听从统一指挥,不得盲目蛮干。

7、焊接工作结束后必须及时清理作业现场、拉闸断电,并将地线和把线分开,确认火星全部熄灭后方可离开现场。

8、正确操作、精心维护焊接设备,正确保管好焊条。保持焊接作业现场整洁有序,实现文明施工。

9、上岗时必须按规定着装,高处作业时须系好安全带。妥善保管、正确使用各种防护用品和灭火器材。

10、积极参加各种安全活动、岗位技术练兵和事故预案演练。

11、有权对他人违章作业加以劝阻和制止。

五、若发现有违规、违章操作,将按有关制度作相应处理,涉及违法、犯罪行为的交由公安机关处理。

六、本责任书自签定之日起生效。

七、本责任书一式两份,操作手一份,安全科留存一份。

安全员或施工班组负责人 签字(电焊工):

签字:

日期: 日期:

安全生产责任书篇十

1.农机手应自觉遵守《道路交通安全法》和《农业机械安全监督管理条例》等法律法规。

2.农机手应服从农机管理部门的行业管理、安全管理,自觉接受安全教育。

3.凡购置经营拖拉机、联合收割机的单位和个人,必须到当地农机监理站办理注册登记,领取牌照和有关证件。

4.拖拉机、联合收割机必须参加每年的安全年度检验,检验不合格的,不得继续投入使用。

5.上道路行驶的拖拉机必须投保法定交强险。

6.驾驶拖拉机、联合收割机,必须参加培训考试,申领驾驶证。

7.60周岁以上的拖拉机、联合收割机的驾驶人员,必须参加每年的安全年度审验,审验不合格的,不得继续驾驶拖拉机、联合收割机。

1.不得无证驾驶操作拖拉机、联合收割机。

2.不得驾驶操作无牌无证的拖拉机、联合收割机。

3.不得酒后驾驶操作农业机械。

4.自走式农业机械不得违法载人、载客。

5.自走式农业机械不得超速超载行驶。

6.不得疲劳驾驶操作农业机械。

7.不得私自改(拼)装农业机械。

8.不得驾驶操作私自改(拼)装的农业机械。

1.农机手在农业机械作业前,应进行机况检查、保养,要定期进行维护维修,确保机械达到良好的技术状态,防范机械事故。

2.农机手应自觉遵守农机安全操作规程,确保安全生产。

3.不要驾驶操作安全设施不全或机件失灵等带病的农业机械。

4.农业机械作业场所禁止卧躺人员。

5.不准在农业机械未熄火的情况离开农业机械。

6.不准穿拖鞋驾驶操作农业机械。

7.凡从事农用动力机械作业时,禁止戴手套、拴围腰、穿裙子。女工必须戴防护帽,发辫不得外露。

8.凡从事植保作业,必须穿戴防护用品,熟悉药性能,防毒措施以及使用方法。伤口未愈人员、哺乳妇女、孕妇不应参加植保作业。

9.禁止在易燃易爆物品现场作业,严禁烟火。

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musicolet
2025-08-21
Musicolet作为一款高质量音乐播放器,确实不负众望。它不仅汇集了海量的音乐资源,包括网络热歌与歌手新作,即便是小众歌曲也能轻松找到,满足不同用户的音乐需求。更重要的是,该软件干扰,提供清晰音质和完整歌词,为用户营造了一个纯净、沉浸式的听歌环境。对于追求高品质音乐体验的朋友来说,Musicolet绝对值得一试。
Anyview阅读器的历史版本是一款出色的在线小说阅读软件,它提供了详尽而全面的小说分类,涵盖了都市、武侠、玄幻、悬疑等多种类型的小说。用户可以随时在线阅读自己喜欢的小说,并且该软件还支持多种阅读模式和功能设置,让用户能够自由地免费阅读感兴趣的内容。这不仅为用户带来了全方位的追书体验,还配备了便捷的书架管理功能,方便用户轻松收藏热门小说资源,并随时查看小说更新情况,以便于下次继续阅读。欢迎对此感兴趣的用户下载使用。
BBC英语
2025-08-21
BBC英语是一款专为英语学习设计的软件,它提供了丰富多样的专业英语学习资源。无论你是想提高口语水平还是锻炼听力能力,这里都有专门针对这些需求的训练内容。此外,该软件还能智能地评估和纠正你的口语发音,帮助你使发音更加标准、记忆更加准确。
百度汉语词典
2025-08-21
百度汉语词典是一款专为汉语学习设计的软件。通过这款软件,用户能够访问到丰富的汉语学习资源,包括详细的学习计划和学习进度统计等功能,提供了非常全面的数据支持。该软件还支持汉字查询,并且可以进行多种词典内容的关联搜索,从而在很大程度上满足了用户对于汉语学习的各种需求。
屏幕方向管理器是一款专为用户提供手机方向控制服务的应用程序。作为一款专业的管理工具,它能够强制调整手机屏幕的旋转方向。这款应用程序提供了多种功能,使用户能够轻松选择个性化的屏幕旋转方式。此外,屏幕方向管理器还具备丰富的设置选项,让用户可以通过简单的操作实现更多个性化配置,使用起来既方便又快捷。

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