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工作学习中一定要善始善终，只有总结才标志工作阶段性完成或者彻底的终止。通过总结对工作学习进行回顾和分析，从中找出经验和教训，引出规律性认识，以指导今后工作和实践活动。总结怎么写才能发挥它最大的作用呢？以下我给大家整理了一些优质的总结范文，希望对大家能够有所帮助。
上饶妇联工作总结篇一
xx镇城管中队按照“城乡管理一体化、城乡执法一体化”的总体目标，在区局、大队的正确领导和大力支持下，结合辖区实际情况，以强化镇容镇貌管理及环境综合整治、强化队伍纪律作风建设、提升群众文明意识、提高城市管理工作水平为目的，不断加大工作力度，扎实开展了各项城市管理和行政执法工作。
中队按照“抓班子、带队伍、建制度、严管理、促工作”的思路，制定完善了一整套内部管理制度，全方位加强中队建设。按照城管中队规范化建设的标准，先后制定了队员行为规范、文明言行规范、队员执法工作规范、队员队容风纪规范、以及请销假制度、值班制度、文明办公制度等一系列规章制度，从制度着手规范执法队员和协管员的言行规范和工作标准。
在区、镇两级关于违法建设整治工作的统一部署下，紧紧围绕“全面部署、分步推进、重点突破、整治出效”的原则，以镇区重点工程拆迁安置、重点片区改造为重点，在全镇继续保持高压的违法建设整治态势，取得了阶段性的成效。共拆除住宅违建273处，面积18593㎡，非住宅违建17处，面积10076㎡。超额完成了区下达的整治任务。以拆违促拆迁，全力保障镇区建设、地块开发、安置房的建设，有力的保障了市区重点工程顺利进行，也为世博期间的召开营造了良好的环境。
针对队伍中存在的工作责任心不强、管理标准不高的情况，中队每月开展了两次全中队思想纪律作风整顿活动。在全体队员完成自查自纠材料的基础上，狠抓整改措施的落实，使路段管理成效得到明显提高，工作作风得到自觉转变，队伍形象显著改善。通过坚持组织每周不少于两次的法律法规学习，以案例分析的形式，加强全队业务培训及职业道德教育，促使队员的执法思路不断拓宽、执法水平不断提高。
高标准抓好了城乡大环境整治工作。在镇区主要道路及有关门店周围增划机动车停放泊位120余个，缓解镇区停车矛盾，消除道路交通安全隐患;完成辖区主干道振胡路的亮化改造工程。组织人员对镇区范围及主要道路两侧乱张贴乱涂写进行清理，共2120余处;清理卫生死角8处、清除乱堆乱放60余处;进一步完善了广告审批管理制度，对各类沿街店招店牌、户外广告、灯箱实行扎口审批，确保镇区道路立面整齐有序。全年中队合计拆除辖区范围内不规范小型灯箱19只，要求业主规范原已设置的户外广告审批手续，查处教育流动摊贩70余人次，接处群众举报90余起，完成各类线路保障任务20余次。
中队根据季节性的违规特点，先后开展了不规范户外广告、乱涂乱贴、车辆乱停放、流动摊点、店外占道经营等十多项整治行动，镇容镇貌有了比较明显的改观。集中开展了对全镇中小学、幼儿园周边环境专项整治工作，全面改善校园周边环境，切实解决校园周边环境存在的矛盾和问题。在对辖区内实际情况充分排摸的基础上，明确集中整治的重点，有针对性地统一制订集中专项整治方案，并根据不同季节、不同路段有重点地开展整治工作，及时总结整治中遇到的问题，制定对策，确保整治工作顺利开展。通过教育与处罚相结合的原则，极大地优化镇区的停车管理秩序。多措并举大力整治“牛皮癣”，严厉打击非法小广告。促进全民参与、齐抓共管治理“牛皮癣”的氛围，对辖区内维修洗车特种行业、废旧金属收购站点等多种内容的专项整治，充分发挥了城管队伍的协调、监督、检查职能收到了良好的效果。
上饶妇联工作总结篇二
2009年，圆通社区妇联在街道党工委的正确领导下，在广大妇女的关心和支持下，始终坚持以党的十大和十七届三中、四周全会重要思想为指导，认真贯彻落实党的各项方针政策，带领广大妇女围绕大局，突出重点，抢抓机遇，注重创新，卓有成效地开展各项妇女工作。现将我们一年来的工作总结如下。
一、不断深化文明创建细胞工程建设，推动社区精神文明建设
一年来，社区妇联紧密联系妇女工作实际，采取各种形式，有计划、有重点、分层次、全方位地加强对妇女的教育工作。同时，加强“四自”教育，带动广大妇女弘扬“四自”精神，努力争当与时俱进的新女性。如联利用社区居民家庭阵地，不断增创“五好文明家庭”和“文明楼院”创建活动，并结合社区的特色工作开展了“和谐家庭”、“十佳志愿者”活动，今年共评选“五好文明家庭”5个，“文明楼院”5个，推荐评选省级“和谐家庭”1个，市级“和谐家庭”1个，华山地区“十佳和谐家庭”5个，“十佳志愿者”10个；组织22个家庭参加昆明市“节能减排家庭”活动。
1月7日上午，社区组织社区工作人员、居民18人，收听收看了昆明市委九届五次全体（扩大）会议实况转播，并组织讨论。大家都感到，深入贯彻落实党的^v^和十七届三中全会精神，努力让广大群众共享现代新昆明建设发展的成果是我们一切工作的目标，所以，我们要转变观念，创新工作，增强服务意识，坚持为群众办实事。2月3日上午，圆通社区召开居务会，向全体工作人员传达街道党工委何书记关于《理清思路 拼搏创新 凝心聚力开创工作新局面》的讲话精神，要求全体工作人员团结协作的创新和务实精神投入到各项工作中去，努力实现党工委提出的工作目标，社区妇联按照要求，结合自身实际制订了年度工作计划。通过学习，使社区妇联干部得自身素质得到了提高，增强了为妇女服务的意识。
三、用科学发展观统领，妇联工作上台阶。
今年9月份，社区党支部开展了深入学习实践科学发展观活动，注重把科学发展观的实践贯彻到社区各项工作中，社区妇联积极参加活动，并通过实实在在的工作成效印证科学发展的重要性，改进不适应科学发展的工作方法，使妇女群众得到实惠。
大家唱活动”，学校师生、社区党员及居民群众约1000余人参加活动。通过活动使广大妇女群众振奋了精神，激扬乐斗志。
2、走访慰问，进百家门、听百家言、知百家情。在“教师节”、“中秋、国庆”即将到来之际，社区妇联配合党支部开展了走访慰问活动，共走访慰问辖区单位、楼院组长、贫困居民、外来务工妇女156人次。通过走访、座谈，与妇女群众交流沟通，征求意见，为社区妇联进一步改进工作，实现社区服务与妇女需求的有效对接打下了基础。
3、启动“扶残助弱志愿者活动”，为居民参与和谐社区建设搭建平台。9月29日上午，圆通社区党支部举行“扶残助弱志愿者活动”启动仪式。来自辖区的党员、居民群众、公共单位志愿者代表和外来务工妇女58人参加了活动，并开展了清扫辖区街道及残障人士住宅小区（初地巷15号院）义务劳动。
四、积极开展丰富多彩的文体活动，活跃广大妇女的文化生活。
今年以来，社区妇联开展了一系列的文体活动，如“三八”妇女节，组织28为妇女及外来务工人员到昆明动物园游园；召开外来务工人员座谈慰问会、科普讲座、健康咨询、义诊等活动，活跃了广大会员和外来务工妇女的文化生活。
1、举办“邻里节”，倡导“和谐、幸福在社区”理念，2009年3月24日——30日，社区妇联按照上级的整体工作部署，组织辖区妇女群众，参加了五华区民政局、华山街道办事处举办了为期七天，共九个主题的“幸福五华和谐邻里节”活动，并认真办好了由社区承办的以“同登一个舞台，亮丽幸福生活”为主题的时装比赛。
为了办好本届邻居节活动，社区成立了有社区工作人员、辖区单位领导、楼院组长、妇女代表组成的“邻里节”活动筹备领导小组，明确了各自的职责分工，形成了各负其责、齐抓共管的良好工作氛围。为了确保本届邻里节圆满成功的举行，我们在辖区通过黑板报、宣传栏、海报、居民楼院组长会议、公共单位协调会议等形式开展了广泛的宣传动员，营造了“缔结邻里情，共建文明、和谐、幸福社区”的浓厚舆论氛围。
华的和谐之音，为增进邻里友情开辟了新途径、为关爱弱势群体奏响了新篇章，为社区文明培育了新风尚，很多居民都表达了这样的感受：参加这样的活动很愉快、很幸福！活动使邻里之间的关系变得更加融洽，有的说，邻里节使我们找到了家的感觉，希望今后多开展这样的活动。
2、充分调动广大妇女积极参与社区建设。
社区成立了志愿者巡逻队、巾帼志愿者服务队、党员志愿者服务队、低保志愿者服务队、青年志愿者服务队、卫生志愿者服务队、计生工作宣传志愿者队伍等10支队伍；社区现共有志愿者1020名，其中妇女志愿者约700人左右，这些志愿者积极参加社区的各种活动，热心为居民群众服务，为社区建设和构建和谐社区做出了积极的贡献。
3、继续深化开展巾帼文明岗活动
为进一步发挥“巾帼文明岗”的示范和带动作用，在华山办事处妇联的安排下，今年9月，圆通社区与昆明动物园结成了“岗社联动” 对子，并制订了“岗社联动”工作方案。活动将通过双方结合自身特点、优势，充分利用辖区资源，在为民服务、便民需求、制度建设等方面进行相互探讨，相互帮助，相互支持，共同发展，共建和谐。目前，我们已结合工作实际开展活动2次，有效调动了广大女职工敬业奉献、争先创优的积极性，服务质量和服务水平明显提高，扩大了社会示范效应。
2009年圆通社区妇联工作在华山街道妇联的正确领导下，在社区全体工作人员的努力下，各项工作进行得有条不紊，妇联工作逐步完善并且取得了一定的成绩，但离上级的要求还有一定的差距。我们将进一步总结经验，查找不足，不断增强为社区服务、为妇女服务的意识，努力改进工作作风，深入家庭，保护妇女儿童权益法，注重调查研究，以调研成果指导妇女工作。
圆通社区妇联
2009年11月10日
上饶妇联工作总结篇三
我在人事部担任总监工作也有三个月了，我逐渐在部门的工作中逐步转入正轨，现就接手后的人事总监第一季度工作总结如下。
1.逐步完善公司监督机制。员工不会做你要求做的事情，只会做你监督要做的事情。基于这个原因，本季度加强了对员工的监督管理力度。
2.完善公司现有制度，使各项工作有法可依，有章可寻。顺应市场的发展，依照公司要求，制定相应的管理制度。在日常工作中，及时和公司各个部门、门店密切沟通、联系，适时对各部门的工作提出些指导性的意见。
3.加强团队建设，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个管理者，提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的公司新形象。
4.逐步理清各部门工作职责，并要求各人主动承担责任。
1.对内做好办公用品的采购，严格审查各部门的办公用品的使用状况，并做好物品领用登记，以节约降低成本为第一原则，合理地采购办公用品。
2.办理好各门店的证照并如期进行工作。
3.协助各部门做好菜牌、菜谱、点心部的点心纸的设计跟进工作。
4.办理好公司车辆如期进行正常工作。
5.加强员工饭堂管理，加强员工饭堂餐具卫生管理等
1.规范了各部门的人员档案并建立电子档案，严格审查全体员工档案，对资料不齐全的一律补齐。
2.根据部门人员的实际需要，通过各种渠道，有针对性、合理地招聘一批员工，以配备各岗位。
1.加强培训力度，完善培训机制。
企业的竞争，最终归于人才的竞争。目前公司各门店及部门人员的综合素质普遍有待提高，尤其是酒家各部门主管及部门中层管理人员，加强对员工的人性化的管理，留住员工，留住人才，他们身肩重责。需根据实际情况制定培训计划，从真正意义上为他们带来帮助。另外完成新员工入店手册。
2.完善公司制度，向实现管理规范化进军
成功的企业源于卓越的管理，卓越的管理源于优异、完善的制度。随着公司的不断发展，搞好公司管理制度无疑是其持续发展的根本。因此，建立健全一套合理而科学的公司管理制度便迫在眉节，为了进一步完善公司制度，实现管理规范化。
上饶妇联工作总结篇四
转眼我到单位工作已经半年了。这半年是我人生旅途中的重要一程，在镇委、镇政府及城管大队的领导下，在同志们的关心支持下，紧紧围绕镇委的中心工作，以“城管为公、执法为民”为平台，开拓创新、积极进取，为城镇居民营造一个优美和谐的人居环境作出了自己的贡献。
首先，自觉加强政治理论学习，提高党性修养。我是一名党员，积极参加党委和支部组织的各项学习活动，并注重自学，认真学习了马列主义^v^思想、“三个代表”重要思想、党的十七报告等，进一步提高了自己的理论水平与政治素质，保证了自己在思想上和党保持一致性，强化了廉洁自律的自觉性。同时，参加了党员评议活动，对照党章开展了批评与自我批评，在工作中能处处以党员的标准严格要求自己，工作以身作则，处处发挥^v^员的先锋模范作用。
其次，在业务学习方面。我虚心向单位的同事请教，通过多看多听多想多问多做，努力使自己在尽短的时间内熟悉城管工作环境和内容。同时，我还自觉学习了物权法、行政许可法等与工作相关的政策、法律常识，积累自己的业务知识。并参加了区政府组织的法律知识考试。
第三，在工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守机关工作纪律，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。完成领导交办的其它临时性工作。
1、完成每个月全镇的七个交流会的管理和收费工作。
每月的6、9、15、19、23、27、29日分别是雅尔塞、奈门沁、音沁三个村的交流会。我在队长的带领下，较好地完成交流会的管理和收费工作，特别是雅尔塞交流会，早6点半就到岗，克服天气原因，防止商贩占道经营，保证道路畅通。
2、完成奈门沁西瓜市场的管理工作。
我们从7月24日至9月20日，历时两个月，克服各种困难，对奈门沁西瓜市场进行全面看护，维护市场的经营秩序，清理违章占道车辆，打击投机倒把的瓜贩子，并对交易车辆进行规范化管理，全部进场买卖，保证农民的合法权益不受侵犯。特别是在8月18日区庆五十五周年之际，较好地完成了保证道路畅通的任务，为区庆献礼。
2、开展清理苞米秆子专项整治。
进入十月份以来，由于气候干燥，居民把生活用的苞米秆子都堆放到自家的房前屋后，极易造成火烧连营，具有极大的安全隐患。我们深入到各家各户，劝导他们把苞米秆子放到安全的地方。同时，对卖苞米秆子的车辆进行了整顿，设定固定地点进行交易，防止占道交易。
3、迎接“优美乡镇”的验收进行清障专项整治。
我们利用四天时间对奈门沁至雅尔塞镇的齐查公路两侧进行了清障，把公路两侧的堆放物和拴养的奶牛进行清理，并对镇内公路两侧的杂草进行清理。同时，配合区交通局对木材、建材户堆放在公路两侧的木材、建筑材料进行了清理整顿，下发了清理违章通知书，并对一些钉子户坚决予以取缔。
4、较好地完成了居委会换届选举工作。
xx月xx日是我镇居委会换届选举日，我们早五点就开始入户，进行居委会换届选举工作，经过一上午的努力工作，较好地完成了居委会的换届选举工作，选举过^v^正做到了公平、公开、公正。
5、参加了镇党委组织的精神贯彻落实报告会。
xx月xx日参加了镇党委组织的，区委宣讲团到我镇开展的精神贯彻落实报告会。通过宣讲团对精神的进一步贯彻，使我更深入地了解了的重要意义。是我们党继^v^以后在新世纪新阶段召开的又一次十分重要的会议。胡代表中央所作的报告，系统总结了^v^以来党的工作，回顾了近三十年来我国改革开放的实践，进一步阐述了科学发展观，对全面建设小康社会提出了新的要求，就经济建设、政治建设、文化建设、社会建设“四位一体”的中国特色社会主义事业总体布局做出了战略部署，明确了内政、外交、国防以及继续推进党的建设新的伟大工程等战略任务。结合自身的学习实际，写了心得体会，上交镇党委。
6、完成了林业资源普查工作。
林权制度改革即将开始，林业资源普查工作是基础。按照镇委、镇政府的部署，我被安排到东风村东风屯参与林业资源普查工作。我与工作队的同志一起深入到东风村，召开两委班子会议，选出党员代表和村民代表，并一起实地踏查林地，填写各种普查表格，画林业地块图和全屯林地位置图，并进行汇总，较好地完成了林业资源普查工作。
上饶妇联工作总结篇五
1、叠加地区大家楼道照明开关改声控和触摸延时开关;
本年第一季度紧张对叠加大家楼道照明办法开关进行调换改装，将总进户门进门口和楼道拐弯口换成声控延时开关，业主家门口换成触摸延时开关，在也不会产生业主到家忘了关灯，促使灯胆灯头烧坏的现象产生，也到达了节能的结果。
2、独栋弱点题目查找和规复监禁工作
因为独栋别墅违章改建导致弱点系统扫数瘫痪，xx户线路扫数断，xx户主线断，报警电源坏1只，解码器坏4只，系统拒却器坏6只，把握箱坏4只，在公司带领和办事中间经理屡次和开辟商和谐雷同下，获得了开辟商赞成办理，在施工队进入施工现场时，我们克服人员少，进行不时监督，两人彼此轮着看，除了给业主平常报修外，别的时候都跟着施工队，固然在跟着的时候也发觉了很多题目，偷工减料，能省事就省事的办理方法，埋线管不敷深等题目，在我们强有力的要求下，促使施工队根据标准施工，如今独栋弱点根本已经规复了常态。
3、平常补缀工作的展开;
本年我工程部接到补缀单xx张，结束xx张，补葺率在百分xx以上。前后结束了叠加地区xx台电梯基坑水泥块及废料料理工作，xx号门口总污水管道下榻调换补缀工作，叠加xx号，xx号，xx号，xx号，xx号，xx号，xx号合计7户没上水总阀，因为开辟商施工队莳植绿化时把埋住了，经过议定我们工程部两个多礼拜的竭力查找，找到5户总阀的位置地点，把挖出来后，从头进步了井的高度并做了井盖，另有xx号和xx号因为没找到，最终和谐自来水公司关掉总阀，停水两小时，从头安置了阀门，并给叠加地区扫数井盖涂上了绿色的油漆，促使其和绿化构成一体。另对二组团景观桥护绳的调换，梅雨季候对小区扫数房屋渗漏水进行查抄，对有渗漏的及时和开辟商施工队关联，及时补缀，此工作获得了业主富裕必定。在雷暴雨期间及时对小区明沟管道废料疏浚工作以及做好排洪防汛工作，在本年的第三季度注重对小区屋檐滴水，老虎窗渗水，存在各种遗留题目进行汇总，发文开辟商和谐办理，如今因为屋檐滴水开辟商施工队明了阐明没法修复，该题目真在和谐当中，寻找自动可行的方法。另在本年梅雨季候到临时给三组团安置了一台xxv水泵，因为先前异国xxv电源可供，我们克服人员少，时候紧的环境下，开路面槽，挖沟埋管，穿线，巩固，终究赶在暴雨到临时安置好，确保了本年防洪工作美满顺利的结束，在本年xx。5火警日的第二天我们就对小区扫数的消防办法进行查抄，查抄时发觉的题目还是比较多的，有点是平常有点马虎没注意到，比如电梯基坑油杯油溢出来，异国及时料理，如果有甚么烟头掉下基坑，这也是火警变乱的苗头，我们及时构造电梯保养人员赐与料理并鞭策今后发觉满时及时做好料理工作，别的叠加楼道消防灭兵器xx只压力已经不敷，别的办事中间也必要增加一箱灭兵器，该题目已经向余经理做了报告请教。还特别向几个外围单位强调做好消防工作，对所管辖的电器配置做好绝缘测试，线头螺丝紧固工作，这个月紧张对几个组团河道的潜水泵进行绝缘检测工作和扫数上水管，各种阀门，水泵，做好防冻工作。
4、平常配置保护保养环境
如今小区配置保养环境整体还是比较到位的，扫数的配置根据配置保养阐明书进行保养，如今都处于精良的工作状况。
1、小区罗芬路美兰湖路围墙xxxx千多平方刷油漆保养题目，因为该处围墙比较超高，我们补缀人员包括我在内只有两名，一周工作日除了歇息天，只有三次碰在一路的机遇，另有当真处理业主平常报修，所以在人员配置设备摆设方面是很难结束的，是以该工作也向余经理做了报告请教是不是请外单位人员结束，等待回应中。
2、小区一号桥二号桥的雕栏，大闸门的配置，xx号闸门配置，儿童乐土，刷油漆保养，油漆报告已经打了，正在等待油漆。
3、小区监控摄像头坏5只，别离为西大门西向北，xx号西向东，xx号北向西，xx号北向南，水闸门，周界报警坏两对，别离为xx防区和7防区。该报告已经打到公司采购。
1)专业技巧程度还比较欠缺，一专都能的程度还达不到
3)养护单写的不是很典范，笔迹不敷机灵，
4)堆栈材料摆放不敷典范，东西摆放比较乱，异国贴明显标签
5)个别工作进度均比筹划耽搁滞后，补缀工作的效果和补缀质量有待进步
6)和各部分工作跟尾还不是很完满
1)筹划：紧张对xxxx年的工作做一个全年工作筹划，月月有进展，周周有活忙，每天有落实。根据小区实践工作必要进行公道分派人员，把工作落实到人，责任到人。
以上便是我xxxx年工作总结，有不敷的地方还请带领和同事们责怪斧正!
上饶妇联工作总结篇六
1、树立好角色意识，当好总经理配角。作为公司的副总经理，严格按照公司的授权与管理范围，工作人员队伍围绕公司下达的年度工作计划指标和企业发展的实际需要，始终坚持以人为根本，以市场为导向，以规章为支撑，积极谋划公司的营销施工策略与发展，协助总经理建立健全项目管理规章制度与奖惩机制，并想方设法地开动脑筋，锐意进取，拓展市场，完善服务。
2、加强自身建设，贯彻以身作则的人本管理理念。做好施工管好项目。企业管理者是企业的一面旗帜，起着领头羊的指引作用。三个月来，本着以人为本的思想，从严要求自己，坚持以管理为中心、向公司负责任的积极态度，矢志不渝加强自身素质建设，努力培养正确的世界观、人生观与价值观，用积极、健康、饱满的热情与工作态度来引领管好班子、带好队伍。对公司我所要管的事务，我们坚持做到大事讲原则，小事讲风格，平常讲人格，以此树立公平、公正，平等的管理氛围，让一切有能力的人为公司所用，为公司奋斗。
1、采取多种措施，营造良好的学习环境，着力提高工作人员素质。
人是企业发展的第一要素，工作人员素质的高低决定着企业管理和发展水平。按照创建中国梦的社会要求，结合企业经营管理需要，积极倡导建设学习型单位，采取请进来、走出去多种形式的学习教育培训方式，使在岗位人员经过培训人人持证上岗，以良好的学习氛围带动工作人员愿学乐学好学的学习热情，从而使企业整体文化水平与业务素质得到全面的快速的提升，为企业发展奠定坚实的文化基础。
2、坚持以德为之，以情动之，以行导之的管理原则，不断提升自身及班子的标竿。在企业中，我们积极寻求建立科学的人际工作关系和处事方法，要求管理层在对待工作人员时，要用德立身，用情沟通，用行示范，工作人员们时时处处看得见，摸得着，想得通，从而有效及时地化解工作出现的矛盾与隔阂，并积极培育团结、和谐的工作氛围，纯洁工作人员队伍的思想，增强企业的凝聚力，合力地完成公司的计划与任务。
3、作为公司分管领导，经常亲临施工现场巡查、指导。__年4月我公司除了__酒店，和成世际在等待施工之外，还分别有华日轻金，恒丰海悦国际酒店，__艺展中心，苏荷酒吧，等等项目正在施工。我经常亲临上面工地巡查工程进度、施工质量以及施工安全等情况，并提出指导意见。由于__艺展中心施工时间紧，任务重我配合__总指挥协调完善施工工作，加之我司又是第一次直接承接这样的空调整改项目，__艺展中心空调改造项目初期，更是常去工地现场，协调各方关系，指挥前期工作。协助__总经理保证了建设方下达的三天完成旧空调改造和安装任务。
三、目前存在的问题和今后努力的方向
1、协助__总进一步理顺企业内外关系，努力营造满足企业经营发展需要的良好外部环境。
2、加强自身建设，进一步提高自身素质，以适应企业工作需要。
3、协助__总科学、合理、完善健全企业经营管理机制，培育独特的企业文化，逐步建立现代企业制度，推动企业健康、有序、持续发展。
总之，三个月来，总结过去，在__二位总经理的坚强领导下，经全体工作人员的辛勤工作，顺利地完成了一季度各项任务，成绩是可喜的。展望未来，在其位谋其政，我当尽心尽职，勤勉工作，为公司下三个季度的宏伟发展，早谋划早打算早运筹在新的9个月里，我将加强各项工作的学习，与总经办成员一起，带领公司全体工作人员们积极深化企业改革，以促进兴隆建安二公司健康长远的发展，尽职尽责的工作，力争做到工作让__总，__总放心，让全公司工作人员放心。
最后感谢;__总，__总对我的信任和支持!
上饶妇联工作总结篇七
一年来，我严格管理自己，身体力行，紧紧围绕全年工作目标，在队长的带领下团结全分队发扬知难而进，攻坚克难的拼搏精神;坚持脚踏实地、创新创效的务实作风，坚定信心，迎接挑战，扎实工作，付出的发奋，争取的成果。
从刚毕业的大学生到城管队员，从一线执法到大队办公室，尽管我所扮演的主角快速的转变着，但是我时刻持续着一丝紧张感，在完成自身的工作和上级交办的任务的同时，不断充电学习，查遗补漏，在巩固自己一线执法潜质的同时，为成为一个好的和称职下属而不断进取。
城管执法工作点多面广，较多的涉及弱势群体的利益，因此在这一年的实际工作中，端正认识态度的同时，不断地加强了对理论知识的学习，透过自学、业务培训、考察等多种方式不断地树立礼貌执法，服务为民思想，不断地提高道德修养。始终贯彻大队的精神，本着群众利益无小事，为群众服务作为工作的出发点，边学习边总结边提高。认真深刻领会其精神实质，并把其深刻的认识与实际的工作结合起来，工作中处处要体现好“城管执法为人民，城管服务为人民”。
注重思想教育，转变工作作风。针对执法工作困难多、任务重的实际，我们注重打牢队员的思想基础，培养队员爱岗敬业、吃苦耐劳、乐于奉献的思想品德和政治觉悟，增强职责感、自豪感。
深入开展了“四个要有”实践活动，帮忙队员树立礼貌执法观念，要求在熟悉业务的基础上，严格依法执法、礼貌执法，做到着装整齐、行为端正，摈弃执法中冷硬的工作作风和简单地驱赶、取缔的工作方法，更新观念，强化礼貌执法，把执法工作做得深入细致，扎实有效，“润物细无声”地化解执法矛盾冲突。四、廉洁自律，提高拒腐防变的潜质。
1。按守则自律。上级规定不准做的我绝对不做，上级要求到达的我争取到达，不违章、不违纪、不犯法，做个称职的队员。五、存在的问题和不足。
1、政策、业务水平还不高，要不断学习。2、工作还不够细致，有时急躁。
上饶妇联工作总结篇八
转眼间，二___年又过去了，这一年，是在各方面不断完善、稳步发展的一年。在这一年里，各位员工都能融洽相处。上我们互相帮助、互相指点、共同探讨，愉快地开展了一项又一项的工作。
我们曾为了完成共同的目标，而一起努力过，就像展销会期间，为了能让公司取得更优越的成绩，为了提高公司的对外形象，我们曾一起加班，财务部加班结数，办公室加班签合同，而销售部则加班为客户办理定购手续。与此同时，各位经理也陪伴着我们，同大家一起加班，一起吃饭，直到我们完成工作为止。那一刻是多么的温磬。
当我们在工作上遇到困难时，总会团结一致，群策群力，解决难题。而遇到急于处理的问题时，其他同事都是不分彼此，主动地帮助做一些复印、打印、抄写或装钉等力所能及的工作。在我们的办事员出去办事时，其他同事会帮他接听电话、接待、签订合同等等。我们就是在这样一个团结一致、互相帮助的氛围下完成了一项又一项的工作。
在这一年里，公司组织过烧烤、户外生存挑战野炊、男、女蓝球联谊赛等文娱活动，公司还举办了英语培训班，激发了各位员工学习外语的兴趣，为各位员提高自身素质创造了机会。通过这些活动的开展，使我们各位员工的生活变得更丰富、更多姿多彩，同时增进了各位员工之间的友谊。公司时时刻刻都关心着我们的生活，关心我们的健康，为我们安排了体检，为我们统一购买预防感冒的药物，还安排食堂为我们煲凉茶等等，使大家觉得公司就象一个温暖的大家庭。
一切的一切，都是与公司决策层的英明领导和全体员工的通力合作分不开的，在此，谨代表全体员工感谢总经理柳生及各位经理，感谢公司。
最后祝各位同事新年快乐，身体健康!
上饶妇联工作总结篇九
时光在悄悄的流逝，不知不觉，第一季度的工作结束了，回首三个月的工作，有进步也有不足，下面对人事部门的工作总结如下。
刚接手人事工作时，公司各个站都需要补充人员，我通过公司原有的招聘渠道进行招聘，却发现原有的招聘渠道存在一些不足，根本无法满足公司人员的需求。所以我曾与许多职业学校联系，试图通过职业学校这条路径为公司找到合适的人才，也曾联系过劳务派遣公司谈定劳务合作事宜，最终我发现通过人力资源保障中心的现场招聘加油员、收银员，效果还不错，于是几乎每周三都会参加现场招聘会，偶尔也会参加周六的现场的招聘，甚至还去现场招聘，最终基本满足了各个站的人员需求。招聘的过程中，不断收集、了解市场信息，为公司的发展提供可行的建议。
行政工作是项服务性工作，为各部门提供良好的服务，配合各部门的工作，为每位员工建立家的温馨，让每位员工有归属感是我们义不容辞的责任。为此，几乎每周六同公司领导及其它同事一起参加巡站，每周进行打分评比，使每位员工都能认识到，工作地方就是我们的家，要保持良好的环境。为过生日的员工父母制作生日卡，送上公司的祝福，表达公司的谢意，使员工感受到公司的关怀，家人般的温暖。
当然，在工作中还存在很多的不足之处。
1、计划性不强
计划是行动的指南针，好的计划能够预先调配资源，有条不紊的开展工作，用最小的成本达到的效益。但在过去的工作中由于自己的计划性不强，导致处理日常工作事务时无条理性，总是忘东忘西的，大大降低了工作效率。
2、执行力不强
人事工作要求原则性较强，但由于个人的工作能力及经验不足，导致在日常的工作中人事工作不能严格按照公司的规章制度执行。
3、培训不够系统
公司的培训工作仅限于新员工入职培训，未有针对不同岗位的要求进行各种培训，但由于我本身的事务性工作的繁忙，我自身的计划、执行及组织培训的能力不足，还未建立较完善的培训管理体系，如：将培训与员工人事调整进行紧密结合，可通过基层管理培训，建立考核晋升制度。
4、员工考评工作不到位
员工转正、晋升、加薪、调岗、解聘等考核工作未建立完善的机制，没有建立有效的量化、客观的数据周密细致的全面考评。
在以后的工作中，我们人事部门会不断提高自身的业务能力，提高高度，提升综合素质，以达到公司的要求。
上饶妇联工作总结篇十
上饶市:,8257768
不派送
一、沙溪镇，灵溪镇，朝阳镇，秦峰乡，车头族村
二、其它乡镇不派送
一、县城（紫阳镇）
二、赋春镇
广丰县：、2655518 县城（永丰街道）
1、洋口镇（仅派送镇区，加一个工作日）弋阳县：、*** 县城（弋江镇）
一、市区全境
二、绕二镇
三、新营村
四、铜矿：南区、北区、新区、祝沙洪、泗洲镇金家； 横峰县：、***
一、县城（岑阳镇）
二、县工业园区
三、葛源镇：、*** 玉山县：、***
一、县城（冰溪镇）
二、金山工业区、城西工业区、建材基地
一、县城（鄱阳镇）
二、芦田工业园区
四、枧田街乡、金盘岭镇（仅派送镇区，加一个半工作日）
铅山县：、***
一、县城（河口镇）
二、永平镇（、***
九江市：、8579339
二、庐山区：十里街道、五里街道、七里湖街道
三、开发区，风景区
九江县：县城
彭泽县： 县城全镜（龙城大道、东风路、沿江路、解放路、双峰路、裕丰路、塔桥路、南岭路、流芳路、马湖路、茅屋街、泉山工业园、矶山工业园、（三天派送一次）
德安县： 县城
共青城市： ***
一、市区（共青大道、南湖大道）
二、新工业区 星子县： 县城内
武宁县： 县城全境：人民路，新宁路，建设路，朝阳路，古艾路，建昌路，交通路，东门街，协和大道，豫宁大道，青年路，月山路，大同路，爱国路，曙光路，幕阜路，宁湖路，万福工业园，铜林工业园区。
湖口县： 县城内
1、流泗镇镇区 瑞昌市：*** 市区
1、码头镇（仅派送政府单位、理文化工、亚东水泥.加半个工作日）都昌县： 县城全镜（万里大道、东风大道、鄱湖大道（只限大道旁店铺、村庄不派送）迎宾大道（到加油站截止），幸福路、白杨路、县府路、芙蓉路、惠民路、人民路、小康路、东湖路、西湖路、沿湖路、西街、东街步行街、金都步行街、工业园（新妙湖大道）
南昌地区
安义县：、*** 县城（龙津镇）新建县：*** 县城(长堎镇)进贤县：、85693311 县城（民和镇）
井冈山龙市：***
二、青原区：河东街道
三、吉安县城（敦厚镇）：工业园、高新技术开发区
四、吉水县城（文峰镇）：李鑫，***、
吉水县: 县城（文峰镇）、八都镇镇区、金滩乐镇镇区及城西工业园
一、县城（恩江镇）
二、工业园
永新县: ***
一、县城（禾川镇）
二、小屋岭工业区
泰和县: 5328978
一、泰和县城(澄江镇)
二、文田镇、沿溪镇
遂川县: ***
一、遂川县城城区
二、雩田镇镇区：郭小明*** 昌赣街。
宜春地区
万载县:、*** 县城（康乐街道）
上高县:
一、县城（敖阳街道）
二、科技工业园、五里岭工业园、油仔洞出口鞋业加工区、东门工业园。
一、县城（新昌镇）
二、城东工业园、良岗工业园
一、市区（淦阳街道）
二、福城医药园
三、邹家山村、中药城
四、南昌理工樟树校区，农业工程技术学院
五、淦阳办事处（新增）
宜春市:/3553388
三、高安市圆通 查询：(派送范围：市区（瑞州街道）、新世纪经济开发区、景镇)
铜鼓县:*** 县城（永宁镇）靖安县: 县城（双溪镇）
抚州地区
东乡县:、*** 县城（孝岗镇）
抚州市: 8261559 2155800 南丰:***
二、金巢开发区、抚北镇
三、南丰县城（琴城镇）：市山镇、富溪工业区
新余地区
分宜县: 县城城区
新余市:，6208357
一、渝水区：城南街道、城北街道、高新开发区
二、水西镇
景德镇地区
一、昌河分部：*** ***
二、新厂分部：***（陶院***）
三、曙光路太白园分部：***
四、火车站马鞍山浙江路分部：***
五、国贸华阳金鼎分部：***
六、中华中山北路分部：***
七、莲花塘新村西路分部：***
八、瓷都大道分部：***
九、珠山西路电信分部：***
十、豪德分部：***
十一、西客站 陶瓷城分部
十二、602所分部 ***
十三、高新区分部 ***
十四、浮梁县工业园 ***
十五、鱼山镇丽阳乡 ***
市区(昌江区、珠山区)
1、竟成镇、吕蒙乡、鲇鱼山镇（仅派送镇区，加半个工作日）
萍乡地区
上栗县：***、
二、金山镇
三、彭高镇镇区
四、桐木镇区、彭高经济开发区
萍乡市： 6773169
三、芦溪县城（芦溪镇）,
莲花县： 县城〔琴亭镇〕 升访镇工业园区
赣州地区
上犹县：、8620556 县城(东山镇)于都县： 县城(贡江镇)
会昌县： *** 县城（文武坝镇）
信丰县：、3332060，,3329649
一、县城(嘉定镇)
二、小江镇：***
三、信丰中学（一中；二中；四中）：
四、大塘阜镇：***
五、铁石口镇：***、***
六、正平镇：***
七、大河镇：***
全南县：、***
一、县城(城厢镇)
二、工业园：一园、二园、三园（各大部分派送）
兴国县:、***
一、县城（潋江镇）、红门工业园a,b,c,d区
二、高兴镇镇区 经理：刘龙飞 手机***
三、江背镇镇区 经理：曾林 手机***
四、良村镇镇区 经理：刘圣平 手机 ***
五、崇贤镇镇区 经理：曹剑琪 手机：***
六、城岗镇镇区 经理：刘德春 手机：***
七、杰村镇镇区 经理：刘富强 手机：***
八、^v^岗镇镇区 经理：江文斌 手机：***
九、永丰镇镇区 经理：刘文信 手机：***
十、兴莲镇镇区 经理：陈林 手机：***
十一、龙口镇镇区 经理：钟起茂 手机：***
十二、樟木乡镇区 经理：谢兼春 手机：***
十三、均村乡镇区 经理：吴成福 手机：***、***
1、赤土镇、唐江镇（仅派送镇区，加一个工作日）
大余县:、8733815
一、县城(南安镇)
三、池江镇镇区 经理：刘典华 手机：***
宁都县: *** 县城(梅江镇)、宁都三小、中山北路（派送到宁都三小）、城北大道、翠微东路、翠微西路、沿江路、官路下（1-10号）、博生东路、博生西路、环西北路、环西南路、解放东路、解放西路、美食街、城南一路、城南二路、城南中路、中山南路、文乡东路、文乡西路、中山大道（派送到新建加油站）、胜利东路、胜利西路、登峰大道、登峰一期、登峰二期、领秀新都、广场南路、广场北路、体育广场、金盆形1-88号、李子园1-110号、凤凰一期、凤凰二期、京都豪庭、天鼎铭居、世纪名园、清华名府、君临天下、翠盈家苑一期、翠盈家苑二期、玉环居、博鑫花园、商贸城。
安远县:、*** 县城(欣山镇）
定南县:：、4298958 县城〔历市镇〕
寻乌县:、*** 县城（长宁镇）
崇义县: *** 县城(横水镇)瑞金市:’、***、***
一、市区(象湖镇)
二、金龙工业园、金沙工业园
三、象湖镇镇上
赣州市:、8217717
二、潭东镇上：经理：刘华 ***
四、黄金师院：曾中武 *** 赣南师院黄金校区
六、章江水南新区：陈声春 *** 水南新区；长征大道、兴国路（1号-59号）、瑞金路、赞贤路（1号-38号）、翠微路、章江南大道（8号-28号）、会昌路、于都路、宁都路、赣康路20号（赣州中学）、区政中心、赣江源大道（8号-21号）、梅关大道（2号-22号）
八、潭东镇（仅派送镇区，加半个工作日）
赣县:；4447444；
三、茅店镇（仅派送镇区，加一个工作日）
五、王母渡镇镇区 经理：聂财峰：
龙南县: 2026777
鹰潭地区
余江县: 县城（邓埠镇）
1、锦江镇（仅派送镇区，加一个工作日）
鹰潭市:
二、白露镇工业园区
贵溪市:
一、市区（花园街道）
二、罗河工业园、四冶生活区、冶炼厂生活区、化肥厂生活区
