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技术培训合同纠纷 技术培训合同法律规定(优质14篇)
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技术培训合同纠纷 技术培训合同法律规定(优质14篇)

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技术培训合同纠纷 技术培训合同法律规定(优质14篇)
    小编:花花的花花呀8

现今社会公众的法律意识不断增强,越来越多事情需要用到合同,合同协调着人与人,人与事之间的关系。那么合同应该怎么制定才合适呢?这里我整理了一些优秀的合同范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

技术培训合同纠纷 技术培训合同法律规定篇一

委托人:

(甲方)

受托人:

(乙方)

签订地点: 北京 省(市)

签订日期: 年

有效期限: 年

市、县(区)月 日月 日至年 月日

北京技术市场管理办公室

填表说明

一、“合同登记编号”由技术合同登记处填写。

二、技术服务合同是指当事人一方以技术知识为另一方解决特定技术问题所订立的合同。

技术培训合同是指当事人一方委托另一方对指定的专业技术人员进行特定项目的技术指导和专业训练所订立的合同。

技术中介合同是指当事人一方以知识、技术、经验和信息为另一方与第三方订立技术合同进行联系、介绍、组织工业化开发并对履行合同提供服务所订立的合同。

三、计划内项目应填写国务院部委、省、自治区、直辖市、计划单列市、地、市(县)级计划。不属于上述计划的项目此栏划(/)表示。

四、服务内容、方式和要求

属技术服务,此条款填写特定技术问题的难度和范围,主要技术经济指标及效益情况,具体的做法、手段、程序以及交付成果的形式。 属技术培训,此条款填写培训内容和要求,以及培训计划、进度。 属技术中介,此条款填写中介内容和要求。

五、工作条件和协作事项

包括甲方为乙方提供的资料、文件及其它条件,双方协作的具体事项。

六、本合同书中,凡是当事人约定认为无需填写的条款,在该条款填写的空白处划(/)表示。

注:本合同书标有*号的合同条款按填写说明填写

技术培训合同纠纷 技术培训合同法律规定篇二

委托方:_________

法定代表人或负责人:________

服务方:_______

法定代表人或负责人:_________

根据《中华人民共和国合同法》的有关规定,经双方当事人协商一致,签订本

合同。

第一条项目名称________。

(注:本参考格式适用于下列技术服务活动:进行设计、工艺、制造、试验以

及农作物育种,畜禽的饲养等方面的技术指导、讲解技术资料、解决和解答技术问

题;进行示范操作;传授计算机软件的编制技术、先进仪器设备的装配,使用技术

等等。)

第二条培训的内容和要求:_______。

第三条培训计划、进度、期限:_______。

第四条培训地点和方式:____________。

第五条服务方(教师)的资历和水平:________。

第六条学员的人数和质量:___________。

第七条教员、学员的食宿、交通、医疗费用的支付和安排____。

第八条报酬及其支付方式:__________。

第九条委托方的违约责任:_________。

1.委托方未按合同提供培训条件,影响合同履行的,约定的报酬仍应如数支

付;

2.擅自将服务方要求保密的技术资料引用、发表和提供给第三方,应支付数

额为____的违约金;

第十条服务方的违约责任:

1.服务方未按合同制订培训计划,影响培训工作质量的,应当减收___%

的报酬;

2.服务方提供的师资不符合合同要求,服务方有义务予以重新配备;未按合

同规定完成培训工作的,应免收报酬。

第十一条保密条款:________

当事人双方应对下列技术资料承担保密义务:______。

第十二条有关技术成果归属条款

在履行合同过程中,服务方利用委托方提供的技术资料和工作条件所完成的新

的技术成果,属于服务方;委托方利用服务方的工作成果所完成的新技术成果,属

于委托方。对新的技术成果享有就该技术成果取得的精神权利(如获得奖金、奖章、

荣誉证书的权利)、经济权利(如专利权、非专利技术的转让权,使用权等)和

其它利益。

第十三条本合同争议的解决办法:______。

本合同自双方当事人签字、盖章后生效。

委托方负责人(或授权代表)服务方负责人(或授权代表)

签字:_______(盖章) 签名:________(盖章)

签字时间:_________签字时间:_________

签字地点:_________签字地点:_________

开户银行:_________开户银行:_________

帐号:___________帐号:___________

委托方担保人(名称):___服务方担保人(名称):___

地址:___________地址:___________

负责人(或授权代表)负责人(或授权代表)

签字:________(盖章)签字:________(盖章)

签字时间:_________签字时间:_________

签字地点:_________签字地点:_________

开户银行:_________开户银行:_________

帐号:___________帐号:__________

技术培训合同纠纷 技术培训合同法律规定篇三

甲方:________

乙方:________

为了甲方不断壮大发展,为了不断提高乙方的技术素质,为了明确甲方出资为乙方进行专项技术培训。乙方为甲方服务,为了保证甲方培养的技术人员不致流失,经甲乙双方协商达成如下协议,以资双方共守:

一、培训服务事项甲方根据企业发展的需要,为员工自身发展,并进一步加强技术素质的提高,安排乙方参加技术培训,在技术培训期间,甲方负责乙方的培训费用,同时甲方为乙方提供辅导的师傅、培训时间及场所。乙方参加培训结束后,在甲方单位继续工作服务。

二、培训内容

1、培训性质为专业技术培训,内容为:

2、培训期限:预计________年____月____日起至________年____月____日止。以实际培训时间为准。

三、培训费用培训费用____元,由____承担。

四、培训期间的工资待遇风险提示:

对于培训期间的待遇要明确,包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。要特别注意:在培训协议中写明培训费包括什么费用,不包括什么费用,以防在员工违约时不致引起争议。要明确在培训期间的住宿标准、交通费等。要注意较长时间的培训是否有探亲假,如有规定要写明。受训期间的工资视情况按原工资的____%支付奖金按通常支付额的____%支付。在晋级或工资办法修订时,受训员工作为在册人员处理。社会保险、劳动保险,原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。

五、服务期风险提示:

服务期要定的合理,比如:按培训费总和5000元约定________年,以此类推。另外,还需在此条款里约定如与劳动合同期限及以后签订的培训服务期限有冲突,劳动合同期限延续至培训服务期协议约定的服务期终止等字样内容,以解决服务期超过劳动合同期限的合同自动延续问题。

1、甲乙双方确定服务期的起始时间为:培训开始起

2、服务期的结束时间为下列第___种:

(1)至________年____月____日止

(2)至劳动合同期满时止。

六、违约责任

1、乙方提前解除劳动合同时,应向甲方支付违约金

2、有下列情形之一,甲方与乙方解除劳动合同的,乙方仍应支付违约金:

(1)乙方严重违反甲方的规章制度的

(2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的

(3)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的。

七、其他此协议一式两份,自双方签字或盖章后生效,具同等法律效力。

甲方(签章):________法定代表人:________

________年____月____日

乙方(签字):________年____月____日

技术培训合同纠纷 技术培训合同法律规定篇四

甲方:_______软件科技开发有限公司

乙方:_______

甲方作为城建档案管理软件信息平台的提供商,乙方作为甲方业务的接受方,根据《中华人民共和国合同法》,双方本着互惠互得并在遵守国家有关政策法规的基础上,经平等协商,就《城建档案信息化综合管理系统》软件技术服务事宜达成一致意向,并签定本合同,双方共同信守执行、

甲方责任:

甲方应为乙方提供自主研发的《城建档案信息化综合管理系统》软件(光盘一套)。

甲方只提供《城建档案信息化综合管理系统》软件,不提供操作系统及数据库软件。

甲方为乙方提供安装,调试,培训工作。

甲方为乙方提供软件维护一年的免费服务。

甲方为乙方提供软件在现有功能基础上免费升级服务。

甲方应为乙方城建档案数据资料的安全保密工作。

乙方责任:

乙方应按照《城建档案信息化综合管理系统—安装指南》的要求向甲方提供软,硬件平台(机器配置要求,操作系统及数据库支持软件)

乙方不得将《城建档案信息化综合管理系统》软件转让,复制,出售给其它单位和个人。

乙方应及时的备份数据。

乙方如违反国家有关政策法规,乙方有权终止合同,并由甲方承担相应的责任。

如因乙方原因(如付款不及时)造成的用户争议,由乙负责。

如因乙方未能及时备份数据,而造成数据丢失的,后果自负。

1,软件服务内容

安装调试服务:提供到客户所在地进行软件安装。

试运行:提供试运行服务,反复调试以达到最佳工作状态。

提供文档:为客户提供项目不同时期的相关安装,调试技术文档。

我公司一向重视培训工作,我们相信只有好的技术人员才能保证系统的功能发挥正常运作,技术培训包括现场培训,标准培训两大类。

现场培训:根据用户所购产品及实际情况到用户所在地进行培训,保证用户掌握基本操作技能和方法。

标准培训:标准培训安排在四维公司,用户可以随时随地到公司来,我们愿意为您讲解有关公司软件的任何问题。

现场服务:标准响应为当系统出现故障,我公司技术人员保证随时响应,响应标准时间为8小时,48小时(视用户的所在地及实际情况)内到达用户现场,及时或在双方认同的时间内排除故障,恢复正常运行。

远程诊断:供远程联机技术支持及热线电话服务,协助用户解决一些突发的故障。

收费服务:不在公司软件内出现问题的情况(机器不能正常运行,系统崩溃,由病毒引起的异常情况等),公司提供有偿服务。

定期维护:标准为每三月定期电话回访一次,了解用户对使用本软件过程中出现的问题和异议,更好的帮助客户解决问题。

产品升级:可以为用户提供免费的技术支持及在原有功能基础上升级安装服务、

本合同一式两份,具有同等法律效力、_______软件与用户各执一份,本合同的相关文件双方须以书面形式传递、如邮寄应采用挂号方式,如以传真形式发送给对方,须获得对方的接收确认。

本合同及服务订单构成客户与_______软件之间关于本合同的实质问题的完整合同,其将代替之前签订的有关同类内容的合同和协议。

在本合同下,_______软件不行使或延迟行使任何权利或求偿权,不等于_______软件放弃行使这些权利、并且如果_______软件部分地放弃任何权利,不排除_______软件行使其他的或进一步的权利。

在本合同有效期以及本合同终止后一年内,客户同意并保证不直接或间接地邀请或尝试邀请_______软件的雇员或合同工与客户或其相关联公司签订有关的雇佣协议。

本合同某些条款如果无效,不影响其他条款的有效性。

_______软件与客户因本合同产生任何纠纷,应通过协商解决、如解决不成时,任何一方均可向有仲裁委员会申请仲裁。

本合同适用中华人民共和国法律。

双方代表签字:

甲方:_______软件科技开发有限公司

乙方:_______

代表人签字:_______

代表人签字:_______

职务:_______

职务:_______

盖章:_______

盖章:_______

日期:_______

日期:_______

技术培训合同纠纷 技术培训合同法律规定篇五

甲方(单位):

乙方(劳动者):

甲方因工作需要,决定选派乙方参加______专业技术培训,为确保乙方圆满完成培训学业并按时返回甲方工作,根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条及甲方的有关规定,双方本着平等自愿的原则,经双方协商一致订立如下协议:

一、甲方同意乙方赴______(地点)参加由______机构组织的______专业技术培训,培训时间:自__年__月__日至__年__月__日。

二、乙方应在本协议规定的培训机构和专业接受培训,不得任意变更。

三、培训费用支付。培训学费共计人民币______元,可由甲方先行支付。

四、乙方通过培训后,未取得合格成绩者,培训费用由乙方个人进行全部承担。

六、乙方培训后至少为甲方服务__年,若乙方违反劳动合同、违反甲方规章制度或提前解除劳动合同,导致培训后为甲方的服务期限不满,乙方需支付违约金给甲方,违约金的计算方法: 违约金=因培训所产生的费用总额*未服满服务期/约定服务期 因培训所产生的费用包括:培训之学费、办理相关证件费用、培训期间所发生的住宿、膳食、交通等费用;乙方脱产培训时单位支付的工资和奖金,也是培训费用的组成部分。

七、乙方应自觉遵守培训方的各项规定和要求,凡因违规违纪产生的损失和责任由乙方承担。

八、乙方培训后应及时返回并向甲方报到,并应整理出一套完整的学习资料及时交于甲方,不得截留。

九、乙方在接受培训后需将所学用于实践工作,为甲方创造相关效益,并按照甲方要求承担甲方相应的内部培训工作。

十、乙方无逾期不归和受训期从事超越学习范围的业余活动行为,无擅自更改培训方向与内容等行为,圆满完成学业,在向公司行政报到后一周内,甲方予以报销除学费外的交通费、书杂费、住宿费等其它因参加培训乙方垫付的费用。

十一、乙方多次参加专业技术培训,其服务期在前次服务期满后之日,后一次计算开始计算。

十二、本协议未尽事宜,以国家法规和甲方规章制度和文件、惯例为准。如发生任何争议,甲乙双方应友好协商解决,协商不成,以司法程序在甲方所在地解决。

十三、本协议作为劳动合同书的附件,具有相同法律效力。

十四、本协议双方签字盖章后生效,一式两份,双方各执一份。

甲方:

乙方:

注册地址:

地址:

法定代表人:

身份证号码:

年 月 日

技术培训合同纠纷 技术培训合同法律规定篇六

甲方:___________________

乙方:______________同学

为了帮助乙方学习专业教练、表演武术、保全培训,并获得推荐的工作,经甲、乙双方协商,达成如下培训协议:

一、乙方自愿到甲方学习,并愿意遵守相关的管理规章制度;

二、乙方培训期间必须严格按照教学要求学完全部课时并参加实践活动,经考核合格方予以结业并发给相应的证书及100%安排就业;

三、学员结业必须在甲方签约的单位中选择就业单位,并与其签订相应的劳动合同,同时必须保证工作一定的期限(一般为一年);

四、学员入学时需交纳生活费____元,意外保险费____元,服装费____元,共计____元;

五、由于本培训中心实行定向免学费培训,学员报名时必须交纳培训就业保证金____;

六、学员结业后如果不服从推荐分配到我们签约单位工作或者自行寻找工作被视为违约,必须补交培训费用元且不退还保证金____元;

七、如学员中途退学,将补交相应的学费,标准为____元/天;其他已收取费用概不退还;

八、学员在校期间请遵守各项管理制度,如违章违规发生安全责任事故由学员自行负责;

九、利益保障

1、如果学员在规定时间内没有按照标准考核合格并被单位录用,学员可以免学费、生活费继续学习,直到培训考核合格被单位录用为止;

2、学员在培训及实习期间参与业务实践产生业绩的,培训机构将给予适当的奖励;

3、学员在学习期间表现特别优秀的将获得单位赞助的奖学金;

4、培训机构将协助学员与单位签订劳动合同,并保证学员获得一定的收入保障;

5、学员在单位工作的前三个月内原则上不能更换工作单位,以后想换工作单位的,将由我们培训机构负责免费协调安排到其他签约单位。

十、保证金相关规定

1、由于学员学费由单位垫付,培训中心保证学员100%就业,学员在入学时必须交纳就业保证金500元;

2、学员完成全部培训项目,经过考核合格结业,并顺利被签约单位录用,且在一个月内表现良好,没有违规违纪行为的,培训中心将全额退还保证金;

3、学员出现以下情况,将不予退还保证金:

a、由于自身原因中途退学的;

b、由于严重违反培训中心纪律被开除的;

c、没有通过考核合格又不愿意继续学习的;

d、不服从在签约单位推荐就业的;

e、在签约单位工作一月内有违规违纪行为的;

十一、培训中心为学员提供以下超值服务:

1、学员在单位工作满三个月将获得免费进修的机会;

2、学员将获得免费或者优惠参加中心每月一次交流会的机会;

3、学员在工作单位遇到困难或者发生劳务纠纷,可以报告培训中心出面协调解决;

4、表现优秀的学员将纳入中心的猎头服务,由中心负责安排获得更好发展空间的工作职位;

十二、本协议甲乙双方各执一份,未尽事宜另行协商解决。

甲方(盖章):_____________乙方(盖章):___________________

代表人(签字):________________代表人(签字):_______________

_____年______月___日_______年___月____日

技术培训合同纠纷 技术培训合同法律规定篇七

甲方:_______

乙方:_______

联系电话:_______

联系电话:_______

地址:_______

地址:_______

甲方与乙方经过协商,自愿签订本合同。

甲方同意向乙方支付人民币__________元整(大写_____________元整),以作为甲方参加乙方软件技术培训与指导的报酬。

乙方的培训内容必须包含如下内容:

1、__________________________________________________________

2、__________________________________________________________

3、__________________________________________________________

乙方本期培训期限从____年___月___日起至____年____月____日止。

1、甲方有权利随时对自己不理解的问题向乙方提出咨询,乙方应以适当的方式为甲方予以解答,直至甲方理解为止。

2、甲方有权利对培训方式提出完善的建议,乙方应根据实际情况酌情考虑,是否采纳应给甲方解释,以期达到最佳的培训效果。

3、甲方有权利根据实际情况对于培训时间的安排提出临时调整的建议,乙方应根据实际情况予以考虑,以保证兼顾甲方课业方面的时间安排需求。

4、甲方不得无故缺席培训课程,因无故缺席所造成的损失由甲方完全承担。如果甲方无故缺席超过3次以上,乙方有权取消甲方的培训资格,并不返还任何费用。

1、乙方必须系统地对培训内容进行讲授,以保证甲方对培训的知识实现系统化掌握。

2、乙方不得无故停止培训课程,否则必须全额返还甲方所支付的培训的一切费用。

3、乙方要对培训时间进行调整,必须提前通知甲方,并给予合理的解释。

如因地震、台风等自然灾害或者战争、瘟疫等非甲乙双方原因导致甲方或乙方无法履行本合同,不追究任何一方的违约责任。

如甲乙双方在合同执行期间发生争议,应友好协商解决,如协商不成,提交相关法律仲裁部门仲裁。

本合同一式贰份,经甲乙双方签字后生效,甲乙双方各持壹份,具有同等的法律效力。

甲方(签字):_______

乙方(签字):_______

日期:_______

日期:_______

技术培训合同纠纷 技术培训合同法律规定篇八

甲方:

乙方:

应甲方技能需求,于___年___月___日将组织一批人员到乙方进行电脑技能培训,为保证本次培训质量,甲、乙双方特订立本协议,期内容如下:

,故人员的组织和管理由甲方完成,且保证参训人员在人以上(以便乙方给出最优惠的价格)。每个参训人员都需在乙方签字报到,以此作为经后的结算依据。

通过学习电脑的___日常使用操作,达到运用办公软件操作及应用技能。

理论与实践练习学习周期为一个月(___年___月___日至___年___月___日),每周末为休息___日,其余每天晚上7:30——9:00为固定上课学习时间,所有时间和周期不因人员没到齐而延长或停课。

参培人员学习期满,由甲、乙双方共商考题,举行结业考试。对考试不合格的,可根据实际情况让其免费进行补习。在学习中始终做到教师不离人,随时为学员辅导,最终达到人人会应用、会使用现代无纸化办公基本技能。

所有参培人员必须严格遵守学校的各项学习,规章制度,如有迟到,早退,缺课和违纪违法行为,概由自己负责,非校区内发生的一切安全责任事故与校方无关。

商定此次培训费的计算方式为____元/人(以实际报到人数计算),在签订本合同___日内甲方支付给乙方培训资料费____元,最终结算只以以上定的学习周期结束___日为止,且一周内付清全部费用。

如有未尽事宜,双方可协商补充。

甲方(盖章)

乙方(盖章)

日期:

技术培训合同纠纷 技术培训合同法律规定篇九

甲方:

乙方:

根据《中华人民共和国民法典》等有关法律、法规的规定,遵循平等、自愿、公平和诚实的原则,双方就租赁场地从事培训的事宜经协商达成协议如下:

乙方承租甲方位于____县平梅大道超竹村场地,面积平方米,用途以甲方营业执照核准的经营范围为准。

自________年____月____日起至________年____月____日止,共计________年________个月;其中免租期为自________年____月____日起至________年____月________。

本合同租金实行(________年季)支付制,租金标准为:

第________年___元平方米天,___元月,___元年;

第________年___元平方米天,___元月,___元年;

第________年___元平方米天,___元月,___元年;

租金支付方式为:□现金□支票□汇票□其它;

第一次租金的支付时间为________年____月____日至________年____月____日;

第二次租金的支付时间为________年____月____日至________年____月____日;

第三次租金的支付时间为________年____月____日至________年____月____日。

1、依法制订有关治安、消防、卫生、用电、营业时间等内容的各项规章制度并负责监督实施。

2、协助各级行政管理机关对违反有关规定的乙方进行监督、教育、整顿,直至单方解除合同。

3、应按约定为乙方提供场地及相关配套设施和经营条件,保障乙方正常经营。

4、除有明确约定外,不得干涉乙方正常的经营活动。

5、应对场地进行物业管理,并负责场内的安全防范和经营设施的建设及维护,包括:建筑物(包括公共区域及租赁场地)的管理及维修保养;对乙方装修的审查和监督;水、电、气、空调、电梯、扶梯等设备、管道、线路、设施及系统的管理、维修及保养;清洁管理;保安管理并负责市场的公共安全;消防管理;内外各种通道、道路、停车场的管理等。

1、有权监督甲方履行合同约定的各项义务。

2、应按照约定的用途开展经营活动,自觉遵守甲方依法制订的各项规章制度及索票索证制度,服从甲方的监督管理。

3、应按期支付租金并承担因经营产生的经营费用,包括税费,水、电等生活费用。

4、应爱护并合理使用市场内的各项设施,如需改动应先征得甲方同意,造成损坏的需承担修复或赔偿责任。

5、应按照各级行政管理部门的规定,本着公平合理、诚实信用的原则合法经营,不得损害国家利益及其他经营者和消费者的合法权益,并承担因违法经营造成的一切后果。

6、将场地转让给第三人或和其他租户交换场地的,应先征得甲方的书面同意,按规定办理相关手续。

7、应按照甲方的要求提供有关本人或本企业的备案资料,包括身份证明,营业执照等。

8、建筑物外立面及建筑物内部非乙方承租场地范围内的广告发布权归甲方所有,未经甲方同意,乙方不得以任何形式进行广告宣传。

乙方有下列情形之一的,甲方有权解除合同,乙方应按照租金的10%的标准支付违约金:

1、未按照约定的用途使用场地,经甲方两次书面通知未改正的。

2、利用场地加工、销售假冒伪劣商品的。

3、进行其他违法活动累计达两次或被新闻媒体曝光造成恶劣影响的。

4、将场地擅自转租、转让、转借给第三人,或和其他租户交换场地的。

5、逾期____日未支付租金的。

6、违反甲方依法制订的规章制度情节严重或拒不服从甲方管理的。

甲方或乙方因自身原因需提前解除合同的,应提前____日书面通知对方,经协商一致后办理解除租赁手续,按照月租金的10%的标准向对方支付违约金,其他手续由乙方自行办理。因甲方自身原因提前解除合同的,应减收相应的租金。

1、甲方未按约定提供场地或用水、用电等市场内的经营设施致使乙方不能正常经营的,应减收相应租金,乙方有权要求甲方继续履行或解除合同,并要求甲方赔偿相应的损失。

2、乙方未按照约定支付租金的,应每日向甲方支付迟延租金20%的违约金。

1、因不可抗力或其他不可归责于双方的原因,使场地不适于使用或租用时,甲方应减收相应的租金。

2、如果场地无法复原的,本合同自动解除,应退还租金及利息,双方互不承担违约责任。

关于乙方在经营过程中涉及的税务、开票、税收等事宜,按照国家征收税务的规定税率税金由乙方依法承担,由甲方代征代收,统一缴纳,甲方不向乙方收取任何其它税金除外的任何代理费或管理费。

本合同续租适用以下第________种方式:

1、乙方租期到期后,可享有租赁优先权;乙方有意在租赁期满后续租的,应提前____日书面通知甲方,甲方应在租赁期满前对是否同意续租进行书面答复。甲方同意续租的,双方应重新签订租赁合同,租金按照第________年的标准收取。租赁期满前甲方未做出书面答复的,视为甲方同意续租,租期为不定期,租金标准同本合同。

2、租赁期满乙方如无违约行为的,则享有在同等条件下对场地的优先租赁权,如乙方无意续租的,应在租赁期满前____日内书面通知甲方;乙方有违约行为的,甲方有权拒绝续租。

甲方(公章):_________

法定代表人(签字):_________

________年____月____日

乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________

________年____月____日

技术培训合同纠纷 技术培训合同法律规定篇十

委托方(甲方):签约地点:

服务方(乙方):签约日期:

依据《民法典》的规定,合同双方就项目的技术培训服务,经协商一致,特签订本合同。

一、培训内容、要求、计划和进度:

二、工作条件和协作事项:

三、履行期限、地点和方式:

四、验收标准和方式:

五、报酬及支付方式:

六、违约金及损失赔偿额的计算方法:

七、争议的解决办法:

八、其他:

委托方:

法定代表人:(签章)

服务方:

法定代表人:(签章)

技术培训合同纠纷 技术培训合同法律规定篇十一

甲方(单位):

法定代表人:

联系方式:

法定地址:

乙方(劳动者):

身份证号:

联系方式:

住址:

甲方因工作需要,决定选派乙方参加_____________专业技术培训,为确保乙方圆满完成培训学业并按时返回甲方工作,根据《中华人民共和国_____》第二十二条及甲方的有关规定,双方本着平等自愿的原则,经双方协商一致订立如下协议:

一、培训地点及时间

1、甲方同意乙方赴_____________(地点)参加由_____________机构组织的_____________专业技术培训。

2、培训时间:自______年______月______日起,至______年______月______日。

二、乙方应在本协议规定的培训机构和专业接受培训,不得任意变更。

三、培训费用支付

培训学费共计人民币__________元(大写:_________),可由甲方先行支付。

四、乙方通过培训后,未取得合格成绩者,培训费用由乙方个人进行全部承担。

五、乙方培训后至少为甲方服务______年,若乙方违反劳动合同、违反甲方规章制度或提前解除劳动合同,导致培训后为甲方的服务期限不满,乙方需支付违约金给甲方。

1、违约金的计算方法:

违约金=因培训所产生的费用总额_________未服满服务期/约定服务期

2、因培训所产生的费用包括:培训学费、办理相关证件费用、培训期间所发生的住宿、膳食、交通等费用,乙方脱产培训时单位支付的工资和奖金,也是培训费用的组成部分。

六、乙方应自觉遵守培训方的各项规定和要求,凡因违规_____产生的损失和责任由乙方承担。

七、乙方培训后应及时返回并向甲方报到,并应整理出一套完整的学习资料及时交于甲方,不得截留。

八、乙方在接受培训后需将所学用于实践工作,为甲方创造相关效益,并按照甲方要求承担甲方相应的内部培训工作。

九、乙方无逾期不归和受训期从事超越学习范围的业余活动行为,无擅自更改培训方向与内容等行为,圆满完成学业,在向公司行政报到后一周内,甲方予以报销除学费外的交通费、书杂费、住宿费等其它因参加培训乙方垫付的费用。

十、乙方多次参加专业技术培训,其服务期在前次服务期满后之日,后一次计算开始计算。

十一、本协议未尽事宜,以国家法规和甲方规章制度和文件、惯例为准。如发生任何争议,甲乙双方应友好协商解决,协商不成,可向_______________委员会申请_____,不服_____决定可依法向___________人民法院起诉。

十二、本协议双方签字盖章后生效,一式_____份,双方各执_____份。

甲方(盖章):_______________乙方(盖章):___________________

甲方代表签名:_______________乙方代表签名:___________________

地址:_______________________地址:___________________________

电话:_______________________电话:___________________________

传真:_______________________传真:___________________________

日期:______年______月_____日日期:_______年_______月_______日

技术培训合同纠纷 技术培训合同法律规定篇十二

委托方:_________

法定代表人或负责人:________

服务方:_______

法定代表人或负责人:_________

根据《中华人民共和国民法典》的有关规定,经双方当事人协商一致,签订本合同。

第一条项目名称________。

第二条培训的内容和要求:_______。

第三条培训计划、进度、期限:_______。

第四条培训地点和方式:____________。

第五条服务方(教师)的资历和水平:________。

第六条学员的人数和质量:___________。

第七条教员、学员的食宿、交通、医疗费用的支付和安排____。

第八条报酬及其支付方式:__________。

第九条委托方的违约责任:_________。

1.委托方未按合同提供培训条件,影响合同履行的,约定的报酬仍应如数支付;

2.擅自将服务方要求保密的技术资料引用、发表和提供给第三方,应支付数额为____的违约金;

第十条服务方的违约责任:

1.服务方未按合同制订培训计划,影响培训工作质量的,应当减收___%的报酬;

2.服务方提供的师资不符合合同要求,服务方有义务予以重新配备;未按合同规定完成培训工作的,应免收报酬。

第十一条保密条款:________当事人双方应对下列技术资料承担保密义务:______。

第十二条有关技术成果归属条款在履行合同过程中,服务方利用委托方提供的技术资料和工作条件所完成的新的技术成果,属于服务方;委托方利用服务方的工作成果所完成的新技术成果,属于委托方。对新的技术成果享有就该技术成果取得的精神权利(如获得奖金、奖章、荣誉证书的权利)、经济权利(如专利权、非专利技术的转让权,使用权等)和其它利益。

第十三条本合同争议的解决办法:______。

本合同自双方当事人签字、盖章后生效。

委托方负责人(或授权代表)签名:________(盖章)

签字时间:_________

签字地点:_________

开户银行:_________

帐号:___________

委托方担保人(名称):___

负责人(或授权代表)签字:________(盖章)

签字时间:_________

签字地点:_________

开户银行:_________

帐号:___________

服务方负责人(或授权代表)签字:_______(盖章)

签字时间:_________

签字地点:_________

开户银行:_________

帐号:___________

服务方担保人(名称):___

地址:___________

地址:___________

负责人(或授权代表)签字:________(盖章)

签字时间:_________

签字地点:_________

开户银行:_________

帐号:________

技术培训合同纠纷 技术培训合同法律规定篇十三

合同登记编号:

项目名称:______________________

委托人:______________________

受托人:______________________

签订地点:________省________市(县)

签订日期:________年________月________日

有效期限:________年________月________日至________年________月________日依据《中华人民共和国民法典》的规定,合同双方就________________________项目的技术服务(该项目属________________________计划),经协商一致,签订本合同。

一、服务内容、形式和要求:________________________________________________________

二、工作条件和协作事项:________________________________________________________

三、履行期限、地点和方式:________________________________________________________

四、验收标准和方式:

技术服务或者技术培训按________标准,采用________方式验收,由________人出具服务或者培训项目验收证明。

本合同服务项目的保证期为________。

在保证期内发现服务质量缺陷的,受托人应当负责返工或者采取补救措施。

但因委托人使用、保管不当引起的问题除外。

五、报酬及其支付方式:

(1)本项目报酬为(服务费或培训费):________元。

受托人完成专业技术工作,解决技术问题需要的经费,由________人负担。

(2)本项目中介人活动经费为:________元,由________人负担。

中介人的报酬为:________元,由________人支付。

(3)支付方式(按以下第________种方式):

①一次总付:________元,时间:________。

②分期支付:________元,时间:________。

________元,时间________。

③其他方式:________________________________

六、违约金或者损失赔偿额的计算方法:

技术服务违反本合同约定,违约方应当按《民法典》第三百六十二条规定,承担违约责任。

技术培训、技术中介违反本合同约定,违约方应当按技术合同行政法规的有关规定,承担违约责任。

(1)违反本合同第________条约定,________人应当承担违约责任,承担方式和违约金额如下:________________________________________________

(2)违反本合同第________条约定,________人应当承担违约责任,承担方式和违约金额如下:________________________________________________

(3)________________________________________________________________________

七、合同争议的解决方式:

本合同在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决;协商不成的,按下列第________种方式解决:

(1)提交________仲裁委员会仲裁;

(2)依法向人民法院起诉。

八、其他(含中介人的权利、义务、服务费及其支付方式、定金、财产抵押及担保等上述条款未尽事宜:________________________________________________________

委托人(签章):受托人(签章):

法定代表人:法定代表人:

委托代理人:委托代理人:

联系人:联系人:

地址:地址:

电话:电话:

开户银行:开户银行:

账号:账号:

邮政编码:邮政编码:

签订日期:签订日期:

技术培训合同纠纷 技术培训合同法律规定篇十四

甲方:漳浦喜洋洋英语培训中心;乙方:________________学员

为了保证教学效果,同时也为了更好地规范漳浦英语培训市场,经甲乙双方协商特制订了以下协议:

自__年__月__日到__年__月__日共计__个月)

每周六、周日各上一次课,每次课时2小时。

____元/月(16小时/月)

高__年级,__(人)班

1、甲方提供合格的具有教学经验的专业教师。为保持教学的连续性、稳定性及教学质量。如确因教学原因经甲乙双方确认,乙方有权要求更换教师。

2、甲方必须为乙方提供专业的学习场所用于开展学习服务。

3、甲方根据学习需要为学员提供免费的辅助教学资料,甲方还可以为乙方代购学习需要的教材。

4、为了更好的保障教学效果,甲方将每周对乙方进行一次电访或者家访。

5、甲方承诺自协议签定之日起__个月内将乙方的英语学习成绩由__分提高到__分(满分为__分)。在承诺期限内,若甲方无法将乙方的英语学习成绩由分提高到

分,则甲方将退还所收取的学费或者经双方协商予以免费重学。

1、乙方须在每月开课前将学费交予甲方。

2、在有效学习期内,若乙方因私人原因不能来上课,须提前一天告知甲方(电话通知甲方即可)。若乙方违反本条款规定,则甲方有权扣除乙方按照原订教学计划而没有上的相应课时费用。

3、乙方务必保证按时按量的完成学习任务。

4、如果因为乙方之原因(如迟到,缺勤,没按时完成作业,电访反馈的'效果不好)致使学习目的无法完成,则甲方不承担任何责任。

5、甲方提供的内部教材仅限乙方本人使用,乙方不得擅自将内部资料告知他人或借给他人使用。

1、本协议自双方签字或盖章之日起生效。任何一方不得擅自变更协议,确需变更的,双方应在达成一致意见的基础上以书面形式进行。

2、甲、乙双方的权利义务以本协议的打印内容为准,任何口头或其他形式的约定均视为无效。

3、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,拥有同等法律效力。

甲方代表签字:乙方签字:

电话号码:电话号码:

法定监护人签字:

日期:日期:

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在当下社会,接触并使用报告的人越来越多,不同的报告内容同样也是不同的。那么,报告到底怎么写才合适呢?以下是我为大家搜集的报告范文,仅供参考,一起来看看吧工程维修
总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性的经验方法以及结论的书面材料,它可以使我们更有效率,不妨坐下来好好写写总结吧。那关于总结格式是怎样的呢?而个人
总结是一种有益的思维训练,可以培养我们的逻辑思维和批判思维能力。好的总结需要提炼出关键信息,排除多余的干扰。以下是一些优秀总结范文供大家参考,希望能给大家提供一
制定计划可以提高我们的工作效率,减少不必要的浪费。在制定计划时,要确保计划的可操作性和可持续性,避免过于理想或不切实际。以下是一些来自成功人士的计划制定心得分享
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在信息爆炸的时代,总结是我们学习和成长的必备技能。在总结时,可以借鉴他人的经验和看法,但要有自己的思考和观点。希望大家能够坚持写总结,通过不断的实践和修正,提高
总结是一种学习和成长的方式,可以让我们更好地反思和改进自己。要注重事实依据,不偏不倚地总结自己的表现和成果。总结范文的收集不仅仅是为了各位展示,更重要的是为了让
在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗?下面是小
通过对过去一段时间的经历进行总结,我们可以发现自己的不足和进步之处。写总结时,我们要避免过多赘述细节,着重归纳和总结核心要点。更好地总结能够提高我们的工作效率和
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合同是一种法律文件,用于确保双方在商业交易中的权益和责任。在签订合同之前,双方应当进行充分的沟通和协商,确保双方的权益和利益得到保障。近年来越来越多的人在签订劳
在总结的过程中,我们可以回顾自己的成功和失败,从中获取宝贵的经验教训。选择适当的总结方法和框架,有助于我们将复杂的内容整理出一个系统和有条理的结构。下面是一些写
合同是一种法律文件,规定了各方在某项业务或活动中的权利和义务。编写合同时,应当重视风险规避和风险分担,确保合同的安全性和稳定性。合同的执行中可能遇到的问题和解决
合同是适应私有制的商品经济的客观要求而出现的,是商品交换在法律上的表现形式。合同是适应私有制的商品经济的客观要求而出现的,是商品交换在法律上的表现形式。优秀的合
总结能够帮助我们更好地认识自己在某个领域的发展和成长。写完总结后,务必进行反复的审阅和修改,确保整体质量和准确性。面对写总结这一任务,我们可以参考这些范文的结构
总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的总结吗?那么下面我就给大家讲一讲
通过总结,我们可以发现自己的优点和长处,进一步发挥个人潜力。总结应该用简洁明了的语言,突出核心内容,避免废话和冗长。以下是一些写作精良的总结案例,或许可以给我们
合同的变更需要双方的一致同意,并以书面形式确认。起草合同时,应注意条款的逻辑合理性和权益的平衡性。以下是一些合同范本,供您参考。请注意,在实际应用中,合同内容应
通过总结可以提升自己的思考能力和分析能力。在写总结时要注意语法和用词的准确性,避免出现拼写错误和语句不通顺的问题。以下是一些经典的总结范本,相信可以为大家提供帮
现今社会公众的法律意识不断增强,越来越多事情需要用到合同,合同协调着人与人,人与事之间的关系。优秀的合同都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?下面是小编给大家带来
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总结不仅是对自己的一种交代,也是和他人分享心得的方式。完美的总结应该具备逻辑性和条理性,让读者能够快速地理解和接受。以下是我撰写的总结报告,希望能为大家提供一些
随着社会不断地进步,报告使用的频率越来越高,报告具有语言陈述性的特点。写报告的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小编给大家带来的报告的范文模板,希
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每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗?下面是小编
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在总结中可以发现自身的优势和不足,为今后的发展提供指导。总结可以借鉴优秀的范文和经验,但要注意保持自己的独立思考和表达风格。以下是一些优秀的总结范文,希望可以给
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合同一旦签订,双方应按照约定的内容和方式履行合同义务。合同应具备灵活性,能够适应不同情况的变化。以下是小编为大家收集的合同范文,仅供参考,大家一起来看看吧。油漆
演讲稿是演讲者根据几条原则性的提纲进行演讲,比较灵活,便于临场发挥,真实感强,又具有照读式演讲和背诵式演讲的长处。演讲稿对于我们是非常有帮助的,可是应该怎么写演
总结过去的经验和教训,可以让我们更好地面对未来的挑战,并为自己设定明确的目标。一篇优秀的总结应该综合运用各种表达方式,如文字、图表、图片等,以增加信息的传达效果
只有进行总结,我们才能够更好地发现自己的潜力,并进行进一步的发展。在写总结时,首先要明确总结的主题和范围,确保内容的准确性和针对性。总结范文可以启发我们的思维,
总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料,它可以明确下一步的工作方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益,因此,让我们写一份总结
总结是对我们成长道路上的脚步进行记录和总结的必要手段。总结的写作需要考虑读者的背景和需求。总结范文是学习和交流的宝贵资源,我们可以从中学习他人的思路和写作技巧。
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总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料,它可以明确下一步的工作方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益,因此,让我们写一份总结
人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?这里我整理
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总结还可以帮助我们建立正确的目标和规划,为未来的发展打下基础。写总结时,我们可以通过列举事实、数据和案例等方式来支持我们的观点和结论。每篇总结范文都有自己的特点
当工作或学习进行到一定阶段或告一段落时,需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,提高认识,明确方向,以便进一步做好工作,
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报告,汉语词语,公文的一种格式,是指对上级有所陈请或汇报时所作的口头或书面的陈述。写报告的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是我为大家搜集的报告范文
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