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养成一个良好的学习习惯是提高成绩的关键。怎样积极投身公益事业，回报社会？总结范文的风格和内容因人而异，选择适合自己的写作模板。
企业联谊活动主题5篇篇一
20xx年5月中旬(13日或20日)周五晚至周六早。
__省地税局培训中心(_山风景区)。
市烟草公司主管领导及员工约60人;分行领导、相关支行行长及部分青年员工约40人。计100人。
1、当日下班后，联谊单位人员乘车至省地税局培训中心，人员交叉，共进晚餐。
2、餐后，在培训中心礼堂举行联欢互动活动。
双方各指派一人主持活动。双方员工表演节目、跳舞。互动游戏2项。中间穿插双方领导现场抽奖活动。
3、活动结束后，按照自愿原则，组织部分人员在客房内进行其他活动，次日早餐后，返回市内。不参加活动人员，安排车辆送返市区。
1、餐费。当日晚餐10桌、次日早餐(人员待定)。费用标准由分行与培训中心商定。
2、活动场地租金及客房费用(待商定)。
3、布置活动场地费用(灯光、音响等)(费用待议)。
4、抽奖活动奖品。(数量、标准待定)。
5、活动人员纪念品。(是否发放，费用标准待定)。
6、互动游戏道具费用。(待定)。
7、市区至_山往返车辆租金。(待定)。
以上，为本次活动草案，请领导审阅。同意后，再详做费用预算，报领导审批。
企业联谊活动主题5篇篇二
在平安夜、圣诞节、元旦节来临之际，特意举办此次交流大会，希望给大学生科技协会各个成员带来节日的欢乐与祝福。
大学生科技协会是我们的一个大家庭，让来自五湖四海的我们有了一个栖身之地。在佳节来临之际，协会各个成员欢聚一堂，能感受到家的温暖与和谐，能很好地促进协会里各个干部和干事的友好交流，增进大家的友谊，以便今后工作的开展。
20xx年xx月xx日(星期天)19：00。
一教(待定)。
大学生科技协会全体成员(新老校)。
(一)参加活动的人员到签到处签名，并就坐。每个人按照自己的座位号进行就坐。
(二)主席讲话。
(三)播放ppt，介绍科协最新的。成果。
(四)活动进行流程：
1、活动进行第一项：
你比我猜：此游戏分为两人一组，其中一人看到卡片上的词语后，只能用声音模仿来提示另一人。猜中的词语最少的一组接受惩罚。猜中的词语最多的一组接受奖励。由主持人讲解比赛规则，工作人员进行计时，参赛人员为团体参赛。
2、活动进行第二项：
老师团、协会各部门各分会进行才艺表演。现场决出最佳节目，进行奖励，并决出最抱歉节目，进行现场惩罚。
3、活动进行第三项：
判断真假：在五个杯子中分别倒入可乐和醋，由五个人喝下，并表演，让观众猜谁真正喝下的是醋。猜错者受惩罚。(此游戏进行三轮)。
4、活动进行第四项：
猜数字：由一个人写下一个数字，规定一个范围，然后其他人轮流猜数字，范围将逐渐缩小，最后猜中数字者将接受惩罚。
5、活动进行第五项：
幸运抽奖：由老师分别抽出一等奖一名，二等奖二名，三等奖三名，发放今晚的红包10元、8元、5元。
(一)准备签到本。
(二)提前通知主席准备演讲。
(三)提前制作ppt。
(四)准备各个游戏环节所需的道具。
(五)提前通知老师团队、各个部门及分会进行才艺比拼环节的准备。
苹果：35元x3=105元。
香蕉：2.5元x30=75元。
瓜子：11元x8=80元。
花生：10元x8=80元。
糖：20元x2+60元x1+10元x10=200元。
汽水：35元x2=70元。
话费补助：10元x25=250元。
其它包装盒红包：40元。
总计：900元。
企业联谊活动主题5篇篇三
x月xx日清晨x点，公司一行35人在公司大门集合出发，虽然雨一直在下，但丝毫不影响我们激奋的心情，经过一个多小时的车程我们来到了xx拓展训练基地。这里群山环峙，峰峦叠嶂，荔枝环抱，自然风光优美怡人，让我们享受到生态大自然清山绿水的无限风光。
最终由于下雨的影响，我们两天来的训练都是在室内进行的，但经过教官的合理编排，通过一系列的拓展项目，两天来整个过程把妙趣横生的游戏同工作、生活、学习有机地联系在了一起，不仅给我们带来了无穷的乐趣，加深了我们彼此间的了解，而且给我带来深刻的思考与启迪：
“蚂蚁”教官打从一开始就多次强调要我们每一个学员要怀有“空杯心态”，让每一个人忘记自己的身份，忘记自己的头衔，这里没有老总、总监、经理，我们不分男女老少，我们只有一个身份：学员。
一个空的杯子才能再去装进去东西，一个浅显的道理揭示了一个人人存在的问题。确实在我们的现实工作中，很多时候我们会将过去的成功，以往的经验，用于新的环境，新的工作，新的角色中，得到的结果和自己前期计划是差距甚远，导致四处碰壁，造成了很大的障碍，也让自己陷入了瓶颈。这些时候，我们就该具备“空杯心态”，将自己倒空，别被那些成就、经验、利益、学识等，看似重要的东西给束缚了自己。而从我的观点来看，“空杯心态”其实就是对过去荣耀、失败的一种舍弃，也是对自己的一种变相的否定，只有真正地舍弃之后，才有更多的空间去获得更多的东西。可是否定别人很容易，否定自己却需要很大的勇气，但也只有如此，才能找到自己的不足，找到自己应该努力的方向！在现在物欲横流，个性张扬的社会形态，人们越来越多的是在关注着自己拥有了什么，怎么才能更好的抓住自己的东西。一个人也只有两只手当你总是抓着自己认为很重要的东西时，却又丧失了去抓更有价值的东西的机会。
其实我们不难发现，两天来所进行的游戏并不是要考验我们的体能或耐受力，而是让我们在完成游戏的过程中去体会、去体验、去感觉、去感悟。可以说，有一百个参训者，就会有一百个不同的感受，有一百个不一样的心情。明确的目标，统一的领导、有能力的团队成员、详尽的计划都是一颗颗闪亮的珍珠，而将这些珍珠穿起来的线就叫规则。所以，在每一个项目开始前，教官再三强调的就是规则。而我们是否意识到教官制定的游戏规则就好比我们公司的规章制度呢。我们试问一下我们公司的制度清晰吗？合理吗？在执行吗？制度是具有权威性的规则、标准和行动方案的集合。制定制度是为了完善、改进并促进今后工作，并让大家明白在工作中能够做什么和不能做什么，以及大体上如何去做。
在日常工作中，我们发现有制度而不落实制度的情况大有存在，定制度，不予实施，要制度何用？好比我们拓展中的游戏，那怕你很快完成了，但没有按照规则来执行，完成又何用？制度是约束行为的规范，在执行落实制度上，不能口头笼统地“严肃处理”，要增强执行力度。建立必要的奖惩措施，明确制度执行责任人岗位的责、权、利关系。领导必须模范遵守规定，带头执行制度，要帅之以正、不徇私情、上下一视同仁。让身边人做到的，自己首先做到，这样才能保证上、下一致共同执行制度。在公司管理中我们也经常会发现，制定一套好的制度比谴责下属更有效。
“运送球”项目中，我们有些操之过急，事先没有策划好，多次重复犯同一个错误却没有及时改正的经验，而在“愚公移山”项目中，我们全体做了充分的演算与策划，最终找到了最优方案而胜出。这让我想到在今后的工作中，事先要做好周密的计划，磨刀不误砍柴工，多花时间做计划是很有必要的，每项工作都要精心策划，每个细节都要运筹到位，否则就会出乱子，甚至前功尽弃。而上升到公司的发展，我们更容易发现在竞争日愈激烈的市场环境下，企业要想获得长远生存就必须制定一系列发展策略。而在这一系列策略的形成是要根据市场环境，通过理论研究、市场调查充分策划而成的。
纵观我们两天来的训练项目，“七巧板”、“同舟共济”、“孤岛求生”、“愚公移山”、“同共进退”等，无不彰显了统一领导、统一指挥的重要性。在xx年公司也因应实际运行情况，对组织架构作了重新调整，按理应权责明确、统一指挥的。可现实往往是，基层员工感觉领导太多，谁都可以发号施令，谁都在管，好像有问题时却不知谁能最终负责落实。这种组织方式，仍然缺乏清晰的职责分工，虽然看似人员不少，但真正负责的人不多，且负责人的责权不明确，既违背了统一领导的原则，又使管理的效果事倍功半，提高了管理成本，降低了管理效率。
管理必须讲求秩序，即所谓“凡事各有其位”。合理的秩序是按照事物的内在联系确定的，有赖于有效的组织。责任主体不明确，双重或多重命令对于权威、纪律和组织的稳定性都是一种威胁。如果不注意坚持统一指挥与统一领导原则的严肃性，对公司造成的损害将难以估量，在市场形势瞬息万变的今天，增强应变能力，提高反应速度终将受到制约。这个问题，值得我们各级领导、各层次管理人员反思。
在这次训练我们谈得最多的就是团队，像“愚公移山”、“同舟共济”、“七巧板”、“孤岛求救”、“同共进退”几乎没有一个不是靠团队协作来完成的，合作使我们融入团队，合作使我们力量大增，合作使我们真正认识到团队的重要性，正像有人说的：“不要以为你什么都行，离开团队，你可能一事无成；也不要以为你什么都不行，有了团队，你也许什么都行。”所以，要求我们每一个人都必须放下自己的个性与喜好，以团队的利益作为最大的利益，尽全力做好自己任务的同时，更要注意整个团队的协调与配合，只有这样，才能赢得胜利。竞技中是这样的，在以后的工作与学习中更应如此。体会还有很多，但真正理性的分析可能不是一次拓展训练就能总结得出来的。我们已由“行”而“知”，但更重要的是要真正做到“知行合一”。
拓展训练是结束了，正如训练前“青蛙”老师所讲的一样：拓展只是一种训练，是体验下的感悟。我相信每一个人体验完了，都会从中得到了或多或少的启发，但我们是否能真正把拓展中的精神运用到实际工作中去，能真正把在拓展中得到的启示运用到工作和生活的困难当中，还需要一个更长的历练时间。
我们也发现，在集体游戏活动中，我们干劲十足，完成任务又快又好，但一旦回到工作岗位上，一旦生活重归平静、平凡，我们很难说还能够把自己的精神调节到最佳状态，满怀激情，全力以赴去过好每天的生活、完成好手头的工作任务。大家都清楚，要突破自己、改变自己很难，但如果不突破，不改变等待到来的也许只有失败。
企业联谊活动主题5篇篇四
一、活动主题：
大学生科技协会会员联谊会。
二、活动背景：
在平安夜、圣诞节、元旦节来临之际，特意举办此次交流大会，希望给大学生科技协会各个成员带来节日的欢乐与祝福。
三、活动目的：
大学生科技协会是我们的一个大家庭，让来自五湖四海的我们有了一个栖身之地。在佳节来临之际，协会各个成员欢聚一堂，能感受到家的温暖与和谐，能很好地促进协会里各个干部和干事的友好交流，增进大家的友谊，以便今后工作的开展。
四、活动时间：
20__年__月__日(星期天)19：00。
五、活动地点：
一教(待定)。
六、活动对象：
大学生科技协会全体成员(新老校)。
(一)参加活动的人员到签到处签名，并就坐。每个人按照自己的座位号进行就坐。
(二)主席讲话。
(三)播放ppt，介绍科协最新的成果。
(四)活动进行流程：
1、活动进行第一项：
你比我猜：此游戏分为两人一组，其中一人看到卡片上的词语后，只能用声音模仿来提示另一人。猜中的词语最少的一组接受惩罚。猜中的词语最多的一组接受奖励。由主持人讲解比赛规则，工作人员进行计时，参赛人员为团体参赛。
2、活动进行第二项：
老师团、协会各部门各分会进行才艺表演。现场决出最佳节目，进行奖励，并决出最抱歉节目，进行现场惩罚。
3、活动进行第三项：
判断真假：在五个杯子中分别倒入可乐和醋，由五个人喝下，并表演，让观众猜谁真正喝下的是醋。猜错者受惩罚。(此游戏进行三轮)。
4、活动进行第四项：
猜数字：由一个人写下一个数字，规定一个范围，然后其他人轮流猜数字，范围将逐渐缩小，最后猜中数字者将接受惩罚。
5、活动进行第五项：
幸运抽奖：由老师分别抽出一等奖一名，二等奖二名，三等奖三名，发放今晚的红包10元、8元、5元。
八、活动结束。
九、活动前期安排：
(一)准备签到本。
(二)提前通知主席准备演讲。
(三)提前制作ppt。
(四)准备各个游戏环节所需的道具。
(五)提前通知老师团队、各个部门及分会进行才艺比拼环节的准备。
十、经费预算：
苹果：35元_3=105元。
香蕉：2.5元_30=75元。
瓜子：11元_8=80元。
花生：10元_8=80元。
糖：20元_2+60元_1+10元_10=200元。
汽水：35元_2=70元。
话费补助：10元_25=250元。
其它包装盒红包：40元。
总计：900元。
企业联谊活动主题5篇篇五
活动地点:广东外语外贸大学活动相关地点。
承办单位：广东外语外贸大学南国商学院院学生会体育部。
2、活跃各部门的工作气氛，培养现代大学生的集体主义热情和团队合作精神；
3、开创各部门联谊的新方式，为以后各部门合作提供一个最原始的平台，以后可以成为定制每月定期举行。
活动方式:三月份部门联谊活动。
时间：三月份第二个星期四下午3点五十分。
地点：学校大篮球场。
报纸车轮战。
把报纸对折然后每张连起来，最后贴成一圈，变成一条履带，参赛选手站在履带里面行走，各队伍同时冲向终点，最快到达者为胜出的队伍。
七个部门分别派出十人参赛，第一轮比赛的前四名进入决赛，第二轮比赛决出前三名，比赛结束后对或前三的部门进行颁奖。
这个活动主要考察团队的合作性与协调性，团队间必须有很完美的配合才能完成履带的前行。
四月份部门联谊活动。
时间：四月份第二个星期四下午3点五十分。
地点：学校大篮球场。
集体跳大绳。
准备一条比较长的麻绳，一个部门的同事排好队，两名队员负责甩绳子，剩下的队员排成一条队，在两分钟的时间内不断穿过绳子，穿过次数最多的队伍为胜利的队伍。七个部门分别派出十人参赛，第一轮比赛的前四名进入决赛，第二轮比赛决出前三名，比赛结束后对或前三的部门进行颁奖。
该活动考验团队的合作性，讲究队员之间的节奏配合。
五月份部门联谊活动。
时间：五月份第二个星期四下午3点五十分。
地点：学校大篮球场。
混合投篮大赛。
一个部门需要派出六个人，分别站在六个不同的位置，按照顺序第一个队员开始投球，投进后下一个队员才可以开始投，最后一个队员投中后获得胜利，时间最短的队伍为优胜队伍。
七个部门分别派出六人参赛，第一轮比赛的前四名进入决赛，第二轮比赛决出前三名，比赛结束后对或前三的部门进行颁奖。
该比赛考验团队的合作性以及参赛队员的心理素质。
六月份部门联谊活动。
时间：六月份第二个星期四下午3点五十分。
地点：学校大篮球场。
瞎子背瘸子。
目的：沟通配合能力，活跃气氛。
游戏规则：队伍每两人一组，其中一名队员当“瞎子”，用纱巾蒙住眼睛，另外一名队员扮“瘸子”，为“瞎子”指引路，绕过路障，达到终点，最早到达者，为赢。其中路障设置可摆放椅子，须绕行；汽球，须踩破；鲜花，须拾起，递给背着的队员。每个部门出相同的组数进行接力，最快完成的队伍为优胜队伍。
七个部门分别派出十人参赛，第一轮比赛的前四名进入决赛，第二轮比赛决出前三名，比赛结束后对或前三的部门进行颁奖。
该活动考验团队合作精神，需要队员间的高度配合。
备注：
1该活动的最终解释权归广东外语外贸大学学生会所有。
2活动期间若遇上天气问题等特殊情况，将改期进行，具体时间将另行通知。
3院学生会体育部同事需分工合作做好活动期间的秩序维持，保证参赛者的安全，保证活动的正常进行。
4其他部门需派出部门代表维持现场的秩序。
企业联谊活动主题5篇篇六
1、活跃企业文化氛围、为公司单身员工搭建交友平台。
2、加强企业间的`文化交流，丰富员工的业余文化生活。
“爱在盛夏、幸福你我”——xx单身联谊会。
20xx年7月28日15：00～19：00。
xx（地址：xx）。
xx公司女职员20人（24岁以上）xx公司男职员20人（25岁以上）。
xx：xx。
xx：xx。
xxxx。
15：00—15：15热身游戏我爱你，不要脸（男女交错而坐，向左说“我爱你”，向右说“不要脸”，违反游戏规则者“真心话大冒险”）。
15：15—15：20开场主持人致词。
15：20—16：20自我介绍自我介绍（小游戏：乱点鸳鸯谱，违反规则者“真心话大冒险”）。
16：20—17：00游戏一：心有灵犀心有灵犀（现场选出10个男士，每一位男士现场挑选一位女伴，先喊出自己的活动宣言，然后根据主持人提供的'内容，一人模仿，一人猜，在2分钟的时间内能够猜出最多者为胜出方）。
17：00—17：40游戏二：牵手随机找十个男生十个女生，分成两组，每组5男5女，将女孩的眼睛蒙住，让一个男生牵着手走到对面，女生猜是谁牵了她的手。答对即为胜利，获得奖品。眼罩17：40—18：00游戏真情告白，将红、粉玫瑰花送给心仪的对象，获得最多玫瑰花/汽球的将评为最佳人气女生、最佳人气男生，各获奖品一份。
18：00活动结束参与者可自行结伴继续活动。
活动备选游戏：亲密无间运气球、扎小辫、猪八戒背媳妇。
2、拟写活动请示。
3、在公司发布活动通知。
4、制作公司宣传的易拉宝、活动现场的横幅。
5、与xx做好活动的细节沟通。
6、收集报名人员信息。
7、给报名人员发送活动通知，注明时间，发点，注意事项。
8、预订活动场地采购活动所需的礼物、给女嘉宾的纪念品、水果、点心等，准备游戏道具。
9、布置活动现场准备音乐及现场播放音乐（是否需要带电脑）。
10、现场拍照。
11、结算费用，索要发票，并做好后续费用的报销工作。
12、活动结束后的新闻报导。
（略）。
企业联谊活动主题5篇篇七
参会对象：企业未婚青年，男女不限，单位以团队形式集体报名。
本次活动：已报名或有意向参加单位有：核工业同兴实业集团团委、烟台电厂团委、正海集团团委、荏原空调、氨纶公司、龙源电力、杰瑞集团、斗山机械等单位。
活动安排:。
7:30碧海大厦后身集合出发,。
8:00烟台开发区管委门前集合出发。路线：开发区管委——大季家——阳光山庄。
8：40—9：40民俗接待、乡村秧歌、腰鼓等l。
12：00—13：00午餐,品尝农家风味餐，享用美味佳肴，品尝米酒、酒水(10菜一汤)。
15：30——16：30篝火晚会、才艺表演、颁奖。
16：30活动结束返烟台。
【范例】。
为激发基层工会组织的活力，进一步扩大省直单位庆“五一”联谊活动影响，经征求基层工会意见，并报省直工会常委会研究，决定各片、系统(联合)、大企业(集团)工会分组举办省直单位2012年庆“五一”联谊活动，现将分组方案及相关要求通知如下：
一、组织形式。
由以往省直工会统一组织，改为片、系统(联合)、大企业(集团)工会分组举办。共分5个组进行，每组由省直工会指定2个牵头单位，省直工会只负责面上统筹协调，以便充分发挥各片、系统(联合)、大企业(集团)工会的能动性和资源优势，集思广益，丰富活动形式，扩大活动效果。
二、活动内容。
由各组牵头单位与本组其他单位共同设计和确定，于3月16日前报送省直工会组宣部。
三、参加人员。
以各单位分管工会工作的领导、专兼职工会干部为主，也可扩展到部分职工和农民工代表，由各活动小组根据活动形式的要求自行确定。
四、活动时间。
4月中旬至4月底。
五、活动经费。
每组由省直工会提供30000元基本经费，不足部分由牵头单位与本组其他单位共同筹措解决。
六、分组安排。
第一组：
牵头单位：省统计局、中南院。
组成单位：第一片、第三片、第四片、第五片、第六片、第七片。
省直工会联系人员：杨明东、陈林雨、王佳平。
第二组：
牵头单位：马王堆疗养院、省轻盐集团。
组成单位：第二片、第八片、第九片、第十片、
第十一片。
省直工会联系人员：欧阳红强、雷萍、李继文、
第三组：
牵头单位：省林业厅、省农业厅。
省直工会联系人员：刘晓华、王盛、曾志强。
第四组：
牵头单位：省水利厅、长沙海关。
省直工会联系人员：陈敏辉、曹凌燕、胡政国。
第五组：
牵头单位：省出版投资集团、中建五局。
股集团有限公司工会、省兴湘国有资产经营有限公司工会、省路桥建设集团公司工会、长沙中联重工科技发展股份有限公司工会、湖南中烟工业有限责任公司工会、湖南日报报业集团工会、湖南湘投控股集团有限公司工会、湖南同力商贸控股集团有限公司工会。
企业联谊活动主题5篇篇八
感谢在冰灾到来时挺生而出的英雄，为那些可爱的军人送去我们大学生的祝福，保持军民连心，向军人英雄们学习奉献精神，提高大学生的爱国意识，展现漓江学院学生的精神风貌，努力做好国家主人。
二、活动地点
陆军学院大礼堂
三、主办单位
青年志愿者协会
陆军学院(协办)
四、活动时间
2008年3月30日(星期天下午)
五、活动形式
文艺演出及军民互动游戏
六、赞助计划
(一)市场效应分析
企业形象是一个企业在激烈竞争的市场竞争中取胜的强力武器，一个有着良好的企业形象的企业，在竞争中就会占据优势。好的企业形象可以使消费者对企业产生良好的印象，从而增加消费者对企业产品的信赖程度。我协会开展的这次活动将对贵企业提高知名度，塑造良好的企业形象起到一定的作用。大学生是一个不可忽视的消费群体，通过这次活动不仅可以让大学生了解贵企业的产品，而且也可以在大学生心目中树立良好形象。在本次活动中坚信我们的宣传能给贵企业塑造良好的形象，将会使品牌深入人心，在学生青年中广为传播，吸引和带动更为广泛的年轻消费群体。不但可以开拓广阔的校园市场，而且能支持教育事业，为企业树立良好的品牌形象。
(二)长期效应分析
1、商机无限。在大学这样一个拥有强购买力的消费群体当中做宣传，将会快速、/wenzi/商家带来直接的经济效益。
2提高企业知名度。我们将全新推动企业品牌，演绎新的企业知名，推动企业与高校的互动。
3 、新学期开始，商家在新生中树立良好形象后，潜在消费很大。
4为商家提供了一个开拓高校市场的平台，使商家和学生形成良好的互动，更好地服务商家和学生。
赞助商可享受的广告权利
(1)在校内悬挂横幅
(2)可由本协会在校内发宣传单
赞助条件：
(1) 横幅100元/天。
(2)悬挂横幅5天以上免费为贵商家发放宣传单， 5天以下价格待议
协会简介：
青年志愿者协会xxx分会作为院内最大的社团协会，在院内与院外均享有较高的知名度，并在校社团联的.各种活动中起着举足轻重的作用，从发展至今，会员人数已经发展到五千人，是学院所有社团中会员人数最多的协会。在其发展历程中，他形成了具有自身特色的招牌活动，每年一次的圣诞舞会、科普之旅活动、福利院的爱心活动以及长期的扶贫活动等。10月份我协会主办的迎新晚会，是xxxx校区首次大型晚会，受到学校领导、全校师生一致好评，并受颐高电脑城冠名赞助，漓江学院学工处友情赞助。
本协会在社团联期末考评大会上被评为惟一一个五星级社团。
这些活动不仅在学院里得到广泛的认可，在社会上也起到了较好的社会效应。在社会的关注下，在青协人的努力下，青年志愿者协会会向着更好的方向发展，去帮助更多的人 。
企业联谊活动主题5篇篇九
以弘扬文明新风、倡导新时代新风尚为宗旨，展示荣成市青年追求幸福、美好生活的精神风貌为目的，以“趣味、时尚、文明、健康、诚实、和谐、浪漫”为特色，弘扬中华儿女相亲文化所展示的爱情观、生活观和道德观，营造团结和谐、欢乐祥和的社会氛围。
缘分天空。
为单身青年搭建沟通交流平台，拓宽他（她）们人际沟通渠道。通过集体相亲会活动，营造浓郁的浪漫氛围，给他们提供相遇、相识、相知的机会，让所有需要爱的人在轻松、浪漫、温馨中寻找到属于自己的幸福。并通过本次活动提高主办方的形象及社会影响力，为当地政府和企业带来潜在的强大社会效益和经济效益。
荣成翠湖房地产有限公司。
承办单位：齐鲁晚报·荣成资讯。
荣成资讯传媒有限公司。
活动对象：年满22周岁以上未婚男女。
活动时间：20xx年11月14日14：00～16：00。
活动地点：自在香滨项目销售中心。
活动人数：活动主角（以下称为嘉宾）为100人、可自行组织亲友团参加当季联谊活动。
报名方式：
1．报名地点：
成山大道鑫鑫大厦西六楼。
2.报名时间：20xx年11月1日-11月13日。
3.报名要求：
携带个人身份证原件、复印件一份、个人5寸照片一张。
有才艺的可提供才艺作品（摄影、写作、书法等）。
可自备小礼物，以便赠送心仪之人。
准备1分钟自我表白或是才艺（唱歌等）展示。
4．报名流程：
填写个人资料（简历，爱情观，对对方的要求）。
提供一张5寸照片照片，制作“情缘榜”
提供才艺作品，制作“才艺展示榜”
工作人员根据报名人员的素质及条件，圈定男女嘉宾大名单。
活动前准备。
活动前一天，安排工人将舞台及背景布搭建完成，并将气球等装饰品摆放到位。签到桌、茶歇、热饮等摆放整齐。
活动当天提醒嘉宾提前到场，13:00开始到签到处给男女嘉宾发放2份“情缘卡”(胸牌），1份挂在胸前，另1份留对选择用。男嘉宾为蓝卡，女嘉宾为粉卡。每张卡上编号在报名时即设定。签到桌处有两名工作人员负责胸牌的发放及名单记录。安排好参加人员按座次坐好。
嘉宾可以提前预约到自在香滨营销中心观看“情缘榜”和“才艺展示榜”，了解嘉宾，也可活动当天提前到达观看。
开场。
主持人致辞。
领导宣布荣成市大型相亲活动“缘在天空”正式启幕。
第一环节：一见倾心（t台展示）。
人数：每次活动20人，一组男（10人），一组女（10人）。
流程：
按照自愿原则，主持人邀请10位男、女嘉宾到台上做自我介绍和才艺展示。
每人各1分钟的自我介绍。
主持人分别留下较为活跃的男女嘉宾，进行互动交流。同时给台下的嘉宾一次提问的机会。
第二环节：心心相印。
每轮游戏人数为5组，每组为一对男女（人员来自自愿者与扎到的气球人员），在女士脚上绑着4个气球，男士自己去踩对方的球，同时要保护好自己的气球和女伴，30秒后脚上剩下球最多的组获胜。ps：女士不可以踩气球。
要求：必须用脚踩气球，不许用手；同一防备和保护姿势不能停留5秒以上。每一轮人数：10人，共2轮。
最终获胜者，可获得奖品一份。
准备物料（气球若干个，绳子若干，奖品共4份。）计时人员。
第三环节：心有灵犀。
1.共选择5组代表队，可以自由组队或由主持人安排，每组为1男1女。
2.主持人安排计时1分钟，在规定时间内由一人进行表演和提示，另一人竞猜，时间截止时，猜对多者胜。
第四环节：玫瑰速配。
本环节是活动的最后一个环节，也是活动的高潮环节。男女嘉宾将在此环节选择自己心仪的对象。
嘉宾在情缘卡（活动前发给嘉宾）上填写心仪对象牌号，同时工作人员为男嘉宾发玫瑰花，男嘉宾填好心愿卡之后，连同玫瑰，按顺序送到心仪对象手中。每个人必须填必须送。送完以后，女嘉宾再依次向男嘉宾送出卡片。
此环节，我们将选出两位人气奖，所得卡片最多男士与所得玫瑰最多的女士将获得奖品，人气先生与玫瑰小姐只选一人。
选出后，进行颁奖仪式。
第五环节：浪漫相约。
希望进一步了解的，可以进入销售中心内部洽谈区继续交流。
目的：有些人需要一个私人的空间与时间来表达自己。邀请所有活动参与者，尤其是没有结缘成功的参加冷餐会，希望为其再次提供机会去寻找心仪对方。
冷餐形式：由专业的礼仪公司布置漂亮的冷餐台，摆放多种蛋糕、饼干、水果、冷饮，并由专业服务人员服务。
活动结束后，由工作人员在签到处将胸牌收回。自在香滨工作人员针对意向客户进行沟通交流。舞台及背景布保持原状。由保洁人员对活动现场进行清扫。签到桌及茶歇等物品由荣成资讯工作人员整理。
1.奖品：人气男女将各获得价值300元奖品一份。
2.嘉宾抽奖：
要求：活动当天，凡到场的男女嘉宾持情缘卡均可参加一次抽奖。
奖项设置（按100名嘉宾）：
一等奖：1名价值300元礼品。
二等奖：1名价值200元礼品。
三等奖：1名价值100元礼品。
空间布置及道具说明：
空间布置。
舞台区：舞台及背景布安装。
冷餐区：进行布艺包装，并摆放漂亮的餐具、餐品及桌花。
展示区。
展示报名人资料，取名“情缘榜”。
到现场的所有人可通过此榜，了解报名人的信息及电话。当场可向对方递送中意条，也可后期联络。
服务区：
签到及发卡处：两名工作人员负责胸牌发放和回收，以及参加人员资料整理。
给到场嘉宾发放2份“情缘卡”，帮其戴上正确的位置。
给每位嘉宾发放5个中意条。
音响控制处。
活动进行中的各种音乐的配合。
给有个人才艺表演的嘉宾播放音乐。
物料及道具。
情缘卡(胸牌）：报名时既分编号，作用有二个，一是嘉宾在展示时，可让别人记住。二是根据其编号，可在“情缘榜”上按号查找到。
中意条：服务区提供的“中意条”可留下自己的信息。委托工作人员传达给对方。
企业联谊活动主题5篇篇十
男：有一种美丽将成为永恒。
女：有一种温馨将成为感动。
男：尊敬的各位领导。
女：亲爱的年青朋友们。
合：大家下午好。
女：出席今晚活动的领导和嘉宾有……。
男：让我们以热烈的掌声对各位领导和嘉宾的光临表示衷心的感谢！
女：本次活动的顺利开展，离不开各级领导的支持和指导，首先，让我们以热烈的掌声恭请……书记讲话！
男：非常感谢……书记热情洋溢、满怀期望的讲话。
女：大家由于平时工作都很繁忙，也很少有机会能像今天这样把我们的男士和女士们齐聚一堂。
企业联谊活动主题5篇篇十一
1、活动主题：“共迎新会员携手你我他”
2、活动时间：11月2号19：00。
3、活动地点：东区演播厅。
主办单位：绿色环保协会。
4、承办单位：绿茵读书会。
“又是一阵秋风送爽时，又是一轮花好月圆时”。九月，我们亲眼见证了全国第七届农运会成功举办；十月，我们又亲眼目睹了南阳师院全校社团招新的精彩，为了欢迎xx届的新成员的加入以及响应“社团一家亲”的口号，向大家展现出一个南阳师范学院的全新的社团风采，绿色环保协会携手绿茵读书会于11月2号特举办“xx迎新晚会暨四社联谊会”。
a、每个协会收集节目并进行初次选拔。
b、由绿茵读书会申请活动场地。
c、由专业人士及会长确定最后节目。
d、制作展板宣传。
2、活动流程：
a、晚会嘉宾入座。
b、歌舞开场。
c、主持人开场邀请领导讲话并宣布晚会开始。
d、节目依次上场，中间穿插互动游戏和奖品。
e、闭幕节目上场。
3、活动形式：舞蹈，小品、相声、歌曲、乐器弹奏、武术表演等，中间穿插互动游戏。
1、宣传部：对活动进行前期的宣传，使更多人知道本次晚会并按时参加。
2、财务部：物品购置。
a、活动会场的气球、彩带等装饰品。
b、晚会所需的瓜子糖果等。
c、晚会所需文印材料的打印。
3、文艺部：
a、装饰晚会现场。
b、节目的幕后工作，确保节目顺利进行。
4、组织部：
a、负责活动场地申请以及活动设备保障。
b、活动座位安排及活动期间会场秩序的维护。
5、通讯部：负责活动期间摄影以及些活动的通讯稿，并且发送电子稿给社团联合会。
6、外联部：负责舞台道具的`安排。
7、其余部门：作为活动的机动部门，随时准备。
1、水果：
2、糖果：
3、果子：
4、气球彩带：
5、矿泉水：
通过此次晚会，加强各个协会新会员之间的交流，与此同时，展示协会的特色，树立协会品牌，以及推广协会的理念，以扩大协会影响，更重要的一方面就是给我们新会员一个展示自我的舞台，张扬自己的个性，表现出当代大学生该有的青春激昂，积极向上，让会员们在浓厚的文化氛围中成长，为校园增添一抹绿色。
1、回收晚会装饰品，并交文艺部妥善保管。
2、协会会委留下整理晚会现场，清理卫生。
3、会长及会委开会，总结晚会经验教训。
4、策划部、网络部、及通讯部分别做好会后相关工作。
企业联谊活动主题5篇篇十二
在经历了一个丰富多彩的活动后，相信全是满满的感恩与回忆，收获与经历，有了这样的机会，要好好记录下来。你所见过的活动总结应该是什么样的？下面是小编精心整理的企业联谊活动总结，希望对大家有所帮助。
x月xx日清晨x点，公司一行35人在公司大门集合出发，虽然雨一直在下，但丝毫不影响我们激奋的心情，经过一个多小时的车程我们来到了xx拓展训练基地。这里群山环峙，峰峦叠嶂，荔枝环抱，自然风光优美怡人，让我们享受到生态大自然清山绿水的无限风光。
最终由于下雨的影响，我们两天来的训练都是在室内进行的，但经过教官的合理编排，通过一系列的拓展项目，两天来整个过程把妙趣横生的游戏同工作、生活、学习有机地联系在了一起，不仅给我们带来了无穷的乐趣，加深了我们彼此间的了解，而且给我带来深刻的思考与启迪：
“蚂蚁”教官打从一开始就多次强调要我们每一个学员要怀有“空杯心态”，让每一个人忘记自己的身份，忘记自己的头衔，这里没有老总、总监、经理，我们不分男女老少，我们只有一个身份：学员。
一个空的杯子才能再去装进去东西，一个浅显的道理揭示了一个人人存在的问题。确实在我们的现实工作中，很多时候我们会将过去的成功，以往的经验，用于新的环境，新的工作，新的角色中，得到的结果和自己前期计划是差距甚远，导致四处碰壁，造成了很大的障碍，也让自己陷入了瓶颈。这些时候，我们就该具备“空杯心态”，将自己倒空，别被那些成就、经验、利益、学识等，看似重要的东西给束缚了自己。而从我的观点来看，“空杯心态”其实就是对过去荣耀、失败的一种舍弃，也是对自己的一种变相的否定，只有真正地舍弃之后，才有更多的空间去获得更多的东西。可是否定别人很容易，否定自己却需要很大的勇气，但也只有如此，才能找到自己的不足，找到自己应该努力的方向！在现在物欲横流，个性张扬的.社会形态，人们越来越多的是在关注着自己拥有了什么，怎么才能更好的抓住自己的东西。一个人也只有两只手当你总是抓着自己认为很重要的东西时，却又丧失了去抓更有价值的东西的机会。
其实我们不难发现，两天来所进行的游戏并不是要考验我们的体能或耐受力，而是让我们在完成游戏的过程中去体会、去体验、去感觉、去感悟。可以说，有一百个参训者，就会有一百个不同的感受，有一百个不一样的心情。明确的目标，统一的领导、有能力的团队成员、详尽的计划都是一颗颗闪亮的珍珠，而将这些珍珠穿起来的线就叫规则。所以，在每一个项目开始前，教官再三强调的就是规则。而我们是否意识到教官制定的游戏规则就好比我们公司的规章制度呢。我们试问一下我们公司的制度清晰吗？合理吗？在执行吗？制度是具有权威性的规则、标准和行动方案的集合。制定制度是为了完善、改进并促进今后工作，并让大家明白在工作中能够做什么和不能做什么，以及大体上如何去做。
在日常工作中，我们发现有制度而不落实制度的情况大有存在，定制度，不予实施，要制度何用？好比我们拓展中的游戏，那怕你很快完成了，但没有按照规则来执行，完成又何用？制度是约束行为的规范，在执行落实制度上，不能口头笼统地“严肃处理”，要增强执行力度。建立必要的奖惩措施，明确制度执行责任人岗位的责、权、利关系。领导必须模范遵守规定，带头执行制度，要帅之以正、不徇私情、上下一视同仁。让身边人做到的，自己首先做到，这样才能保证上、下一致共同执行制度。在公司管理中我们也经常会发现，制定一套好的制度比谴责下属更有效。
“运送球”项目中，我们有些操之过急，事先没有策划好，多次重复犯同一个错误却没有及时改正的经验，而在“愚公移山”项目中，我们全体做了充分的演算与策划，最终找到了最优方案而胜出。这让我想到在今后的工作中，事先要做好周密的计划，磨刀不误砍柴工，多花时间做计划是很有必要的，每项工作都要精心策划，每个细节都要运筹到位，否则就会出乱子，甚至前功尽弃。而上升到公司的发展，我们更容易发现在竞争日愈激烈的市场环境下，企业要想获得长远生存就必须制定一系列发展策略。而在这一系列策略的形成是要根据市场环境，通过理论研究、市场调查充分策划而成的。
纵观我们两天来的训练项目，“七巧板”、“同舟共济”、“孤岛求生”、“愚公移山”、“同共进退”等，无不彰显了统一领导、统一指挥的重要性。在xx年公司也因应实际运行情况，对组织架构作了重新调整，按理应权责明确、统一指挥的。可现实往往是，基层员工感觉领导太多，谁都可以发号施令，谁都在管，好像有问题时却不知谁能最终负责落实。这种组织方式，仍然缺乏清晰的职责分工，虽然看似人员不少，但真正负责的人不多，且负责人的责权不明确，既违背了统一领导的原则，又使管理的效果事倍功半，提高了管理成本，降低了管理效率。
管理必须讲求秩序，即所谓“凡事各有其位”。合理的秩序是按照事物的内在联系确定的，有赖于有效的组织。责任主体不明确，双重或多重命令对于权威、纪律和组织的稳定性都是一种威胁。如果不注意坚持统一指挥与统一领导原则的严肃性，对公司造成的损害将难以估量，在市场形势瞬息万变的今天，增强应变能力，提高反应速度终将受到制约。这个问题，值得我们各级领导、各层次管理人员反思。
在这次训练我们谈得最多的就是团队，像“愚公移山”、“同舟共济”、“七巧板”、“孤岛求救”、“同共进退”几乎没有一个不是靠团队协作来完成的，合作使我们融入团队，合作使我们力量大增，合作使我们真正认识到团队的重要性，正像有人说的：“不要以为你什么都行，离开团队，你可能一事无成；也不要以为你什么都不行，有了团队，你也许什么都行。”所以，要求我们每一个人都必须放下自己的个性与喜好，以团队的利益作为最大的利益，尽全力做好自己任务的同时，更要注意整个团队的协调与配合，只有这样，才能赢得胜利。竞技中是这样的，在以后的工作与学习中更应如此。体会还有很多，但真正理性的分析可能不是一次拓展训练就能总结得出来的。我们已由“行”而“知”，但更重要的是要真正做到“知行合一”。
拓展训练是结束了，正如训练前“青蛙”老师所讲的一样：拓展只是一种训练，是体验下的感悟。我相信每一个人体验完了，都会从中得到了或多或少的启发，但我们是否能真正把拓展中的精神运用到实际工作中去，能真正把在拓展中得到的启示运用到工作和生活的困难当中，还需要一个更长的历练时间。
我们也发现，在集体游戏活动中，我们干劲十足，完成任务又快又好，但一旦回到工作岗位上，一旦生活重归平静、平凡，我们很难说还能够把自己的精神调节到最佳状态，满怀激情，全力以赴去过好每天的生活、完成好手头的工作任务。大家都清楚，要突破自己、改变自己很难，但如果不突破，不改变等待到来的也许只有失败。
