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思想政治工作者的职责 思想政治工作是指篇一
:职位描述、根据客户和销售需要，提供满足项目需求的系统解决方案，包括需求分析引导、系1 统架构设计、解决方案文档编制、技术交流和招投标等策划和设计工作。、负责软件版本升级和调试、软件设备开通、系统的搭建以及维护；2 3 ；、支持展会、研讨会、论坛等市场活动、需要根据工作内容编写技术文档，作为资料，以供他人学习；4、和公司合作厂商技术人员进行对接沟通。5 岗位要求：、通信、计算机、无线电等相关专业专科以上学历1 3g/4g具备较深的电信（.、有比较强的学习能力和上进心，2通讯），计算机与互联
系统；linnux网的基础知识，精通
等产品测试、技术支持经验者优先；lte、wcdma、td-scdma、有3、对鼎桥产品有一定了解的优先；4 office、熟练掌握5 办公软件，及计算机基础操作技能；、服务意识和团队合作性好，具有亲和力，组织能力强，性格开朗活泼，能够承受较6 大的工作压力，工作细致、主动，责任心强，条理性、计划性好，保密意识强，具有 良好的沟通技巧。
电气项目经理 :职位职能
:职位描述
1、根据项目信息和技术要求，与客户接洽完成技术交底工作、组织安排人员进行电气工程设计2、负责完成成套图纸的设计、校对和审核3、编写技术工程方案，签订工程技术协议4、参与售前、售中、售后的技术支持，包括设备检验和调试5、解决各项设计细节及制造工程中出现的相关技术的问题6、建立和完善部门工作制度、技术工艺标准、技术培训资料等7 岗位要求：
办公软件；office设计软件，熟练掌握cad、精通1、优秀的团队组建与管理经验；2、有良好的职业形象，优秀语言表达能力和沟通协调能力；3、具有一定的谈判技巧，善于处理人际关系，学习能力强；4、熟练驾驶5
空调工程师 :职位职能
:职位描述 具备暖通空调工程师执业资格证书优先；制冷或暖通空调专业专科及以上学历，男，、1、受过系统化暖通空调技术，劳动安全法规、动力设备基本规格、运行参数等方面的2 培训；、具有空调的安装、操作、故障诊断与维修能力和娴熟的处理技巧；3、一年以上相关工作经验；4、会熔化焊接与热切割，有爱默生，佳力图等机房空调安装维护经验者优先考虑。5
思想政治工作者的职责 思想政治工作是指篇二
思想政治工作人员职责
一、认真贯彻党的教育方针，培养学生热爱祖国、积极向上的优良作风，教育学生遵守小学生守则和中心学校的各项规章制度。
二、做好学生的思想政治工作，认真检查学生出勤情况，教育学生勤奋学习，指导学生课余生活，经常与任课教师，学生家长联系，及时掌握学生的思想动态。
三、经常深入课堂与宿舍，了解教学计划实施情况，分析学生知识结构发展动态，及时了解教与学的情况，做好教学环节之间的分析指导和协调工作。
四、负责填写学生评语和组织学生综合素质测评等工作，负责组织“优秀学生干部”，“优秀毕业生”等的评选推荐工作。
五、负责选拔班、少队干部、指导班委、少先队工作，培养学生自我管理的能力，协调党组织做好推优工作，负责良好班风和学风的建设工作。
六、及时报告和处理学生中的突发事件，在认真调查、了解的基础上提出书面处理意见，上报系部。
七、贯彻执行中心学校的各项决定和决议，认真完成领导交办的各项工作，及时反映学生的思想动态和学习情况。
八、在工作中要切实体现以人为本的现代教育、管理思想，在遵循学生自身健康发展规律和注重学生个体发展。
九、积极运用现代化管理手段，做好学生相关资料的搜集、整理、储存和管理工作。
十、加强对学生心理健康的教育和辅导、咨询工作，积极组织开展有利于学生身心健康的课余活动。
十一、按中心学校布置，做好新生入学和教育工作以及思想政治工作。
十二、加强自身学习，参加各种业务培训，开展思想政治工作科学化的研究，以不断提高思想素质和业务水平。
十三、完成中心学校各级领导交办的其他工作。
思想政治工作者的职责 思想政治工作是指篇三
党组织思想政治工作职责
一、加强机关以及直属单位领导、领导干部的思想政治和作风建设。
二、对机关工作人中进行进行思想政治教育，针对机关工作人员的思想政治状况，做好经常性的思想政治工作。
三、指导机关工会、共青团、妇委会等群众组织根据各自的特点开展思想政治工作。
四、定期向部门党组（党委）和行政负责人汇报机关思想政治工作情况，提出改进工作的意见和建议。
党的政治生活的若干准则
一、坚持党的政治路线和思想路线。
二、坚持集体领导，反对个人专制。
三、维护党的集体统一，严格遵守党的纪律。
四、坚持党性，杜绝派性。
五、要讲真话，言行一致。
六、发扬党内民主，正确对待不同意见。
七、保证党员的权利不受侵犯。
八、选举要充分体现选举人的意见。
九、同错误倾向和坏人作斗争。
十、正确对待犯错误的同志。
十一、接受教育和群众的督促，不准搞特权。努力学习，做到又红又专。
三个代表重要思想
要把中国的事情办好，关键取决于我们党，只要我们党始终 成为中国先进社会生产力的发展要远距离，中国先进文化的前进 方向、中国最广大人民的根本利益的忠实代表，我们党就能永远 立于不败之地。
党员的权利
一、参加党的有关会议，阅读党的有关文件，接受党的教育和培训。
二、在党的会议上和党报党刊上，参加关于党的政策问题的讨论。
三、对党的工作提出建议和倡议。
四、在党的会议上有根据地批评党的任何组织和任何党员，向党负责地揭发、检举党的任何组织和任何党员违法乱纪的事实，要求处分违法乱纪的党员，要求罢免或撤换不称职的干部。
五、行使表决权、选举权、有被选举权。
六、在党组织讨论决定对党员的党纪处分或作出鉴定时，本人有权参加和进行申辩，其他党员可以为他作证和辩护。
七、对党的决议和政策如有不同意见，在坚决执行的前提下，可以声明保留，并可以把自己的意见向党的上级组织直至中央提出。
八、向党的上级组织直至中央提出请求、申诉和控告，并要求有关组织给以负责的答复。党的任何一级组织直至中央都无权剥夺党员的上述权利。
党员的义务
一、认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论，学习党的路线、方针、政策及决议，学习党的基本知识，学习科学、文化和业务知识，努力提高为人民服务的本领。
二、贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策，带头参加改革开放和社会主义现代化建设，带动群众为经济发展和社会进步艰苦奋斗，在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。
三、坚持党和人民的利益高于一切，个人利益服从党和人民的利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做贡献。
四、自觉遵守党的纪律和国家的法律，严格保守党和国家的秘密，执行党的决定，服从组织分配，积极完成党的任务。
五、维护党的团结和统一，对党忠诚老实，言行一致，坚决反对一切派别组织和小集团活动，反对阳奉阴违的两面派行为和一切阴谋诡计。
六、切实开展批评和自我批评，勇于揭露和纠正工作中的缺点、错误，坚决同消极腐败现象作斗争。
七、密切联系群众，向群众宣传党的主张，遇事同群众商量，及时向党反映群众的意见和要求，维护群众的正当利益。
八、发扬社会主义新风尚，提倡共产主义道德，为了保护国家和人民的利益，在一切困难和危险的时刻挺身而出，英勇斗争，不怕牺牲。 党员的这些义务，是每个党员对党应尽的责任，是党员标准的具体化。每个党员都必须认真地履行自己的义务，努力做一个合格的共产党员。
党组织实施监督的主要内容
一、能否执行党的基本路线和各项方针、政策，执行上级党组织和本支部的决议，在思想上、政治上、行动上与党中央保持一致，维护党中央的权威。
二、能否参加党支部组织生活会，认真履行党员义务，完成党组织分配的工作任务。
三、能否贯彻执行党的民主集中制，实行民主与科学决策。
四、能否坚持实事求是，认真调查研究，讲实话，办实事，求实效。
五、能否尽职尽责任，努力工作，密切联系群众，全心全意为人民服务，正确行使人民赋予的权利。
六、能否坚持干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化的方针和德才兼备的原则，做好干部工作。
七、能否廉洁自律，遵纪守法，严格按照制度办事，遵守职业道德和社会公德。
八、能否坚持原则，勇于同各种错误倾向和违法违纪行为作斗争。
党支部活动计划
一、党员每半月参加一次学习会；
二、每半月过一次组织生活；
三、支部每月研究一次工作；
四、党员每月交纳一次党费；
五、每月为群众办一件好事。
做到五个带头
一、带头贯彻执行党的路线、方针、政策；
二、带头学习科技兴国文化知识；
三、带头发展社会主义市场经济；
四、带头树新风、移风易俗；
五、带头完成各项任务。
党建工作责任制
一、必须围绕“五好”目标开展创建工作。书记是党建工作第一个责任人，要不断改进工作作风，深入实际，调查研究，制定好本部门的党建工作规划。
二、重点抓好入党积极分子和后备干部队伍建设，新党员的发展、业务工作的开展、中心工作的完成等。
三、对党建的各项工作每季度都要进行一次自查，实行自我考核，并将情况向上级党组织作出汇报，对存在的问题，要找出原因，认 真落实补救措施。
四、努力完成党委和上级组织所布置的党建工作任务，实现“五好”目标，接受上级党组织的考核。
党组织职责
一、宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行党中央、上级组织和本组织的决议，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，支持和协助行政负责人完成本单位所担负的任务。
二、组织党员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和党的路线、方针、政策以及决议，学习社会主义市场经济知识、科学文化知识、法律知识和业务知识。
三、对党员进行严格管理，督促党员履行义务，保障党员员的权利不受侵犯。
四、对党员进行监督，严格执行党的纪律，加强党风廉政建设，坚持同腐败行为作斗争 。
五、做好机关工作人员的思想政治工作，推进机关社会主义精神文明建设；了解、反映群众的意见，维护群众的正当权益，帮助解决实际困难。
六、对入党积极分子进行教育、培养和考虑，做好发展党员干部工作。
七、协助党组（党委）管理机关党组织和群众组织的干部；配合干部人事部门对机关行政领导干部进行考虑和民主评议；对机关行政干部的任免、调动和奖惩提出意见和建议。
八、领导机关工会、共青团、妇委会等群众组织，支持这些组织依照各自的章程独立负责地开展工作。
九、根据党组（党委）的要求，结合本部门的实际，配合有关部门做好统一战线工作。
十、按照党组织的隶属关系，领导直属单位党的工作。
党组织实施监督的主要方法
一、每半年检查一次党员参加组织生活的情况，并向全体党员通报。党员领导干部参加所在党的支部组织生活的情况，应向上级党组织报告。
二、督促开好一年一次党员领导干部民主生活会，会前，收集党员、群众对党员领导干部的瞥见，如实转告本人或者在会上报告；会后，监督党员领导干部根据党内外群众提出的主要意见进行整改，及时在党内通报，并将执行民主生活会制度，开展批评与自我批评的情况和民主生活会上反映主要问题，如实向上级党组织报告。
三、机关党组织专职书记或行政领导兼任书记的机关党组织专职副书记参加或列席本部门党员领导干部民主生活会，以及党组（党委）或行政负责人召开的有关研究贯彻落实党的路线方针政策，重大改革和发展战略规划、安排部署重要的行政业务工作，机构调整和干部任免、机关内部建设和关系职工切身利益等问题的重要会议。
四、了解并掌握机关党员以及领导干部的思想、作风和工作情况，及时向本部门党组（党委）反映，对于群众意见较大的党员干部，要及时谈话提醒，按照有关规定查处下级党组织和党员干部的任免、调动和奖惩，根据了解和掌握的情况，提出意见和建议，向党组（党委）报告。
五、每年至少召开两次机关党员大会或党员干部大会，听取本部门行政负责人通报主要工作情况。
六、做好群众来信来访工作
七、如实向上级党组织反映本部门党员领导干部的思想、作风和工作情况。
党员学习制度
一、支部制定年度学习理论计划，做到学习内容明确，学习时间保证，每月集中学习埋单不少于六小时，学习时做好笔记，讨论对发言要踊跃。
二、党员要根据支部学习计划定出个人学习计划，坚持认真抓好自学灯结合实际，学习理论要在提高自身素质上下功夫。
三、支部学习要重点抓好邓小平理论的学习，同时抓好党的方针政策的学习，在学习方法上要灵活生动、多样，要经常结合工作展开心得交流，要充分发挥党员电化教育的作用，每年组织党员干部观看电教片不少于八部，要有观看记录。
四、支部对每次学习的情况，都要认真做好记载，党员要做到学习不迟到，不早退、不无故缺席，因病、因故要提前请假。
三会一课制度
一、党委会会议：每月召开一次以上，由支部书记主持，主要内容是学习党的路线、方针、政策；讨论研究决定重大事情；总结部署工作；研究党员发展，转正和自身建设问题。
二、党员大会；每季度召开一次，由支部书记或副书记主持，主要内容是学习上级党组织有关文件，传达会议精神；通报支部工作情况，听取党员意见和建议，部署工作，讨论通过党员发展、转正。
三、党小组会；每季度召开一次，由党小组长主持。主要内容是学习上级党组织的有关文件，汇报党员个人思想工作情况，开展批评与自我批评与自我批评，酝酿党员发展，转正情况。
四、党课： 每半年进行一次，参加人中为全体党员和入党积极分子，授课重点是新时期党的方针、政策；党章、党纪、党规及党的有关知识；邓小平理论、市场经济知识和法律法规；怎样做一个合格党员。
党风建设责任制
一、支部班子坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，行动上与党中央保持高度一致。
二、坚持党要管党的原则和从严重治党的方针，强化党员教育工作。教育党员以党员的标准，党的纪律严格要求和规范自己的言行。
三、坚持理论联系实际的学习方法，认真抓好邓小平理论的学习，努力提高党员素质，坚定共产主义信念，树立全心全意为人民服务的思想，坚持两个文明一起抓。
四、认真抓好政务、财务公开，接受群众监督，一切工作以群众认可、满意为标准。
五、坚持做到有章必依，违章必纠，勤政廉洁，加强党风检查，消除以权谋私、不负责任、组织涣散、纪律松驰、消极腐败等现象，进一步增强党组织的凝聚力和点头力。
民主评议党员制度
一、民主评议党员工作，在上级党组织的领导下以支部为单位有计划有步骤的进行，一般一年进行一至二次，民主评议前应通知各党员做好总结准备。
二、民主评议要以《党章》所规定的党员必须履行的义务和党员必须具备的基本条件作为内容、按照民主评议的学习教育、自我总结、民主评议、组织考察、表彰和处理一个环节分步进行。
三、民主评议活动中党员要向支部大会或党小组作个人学习、工作、生活、等情况的总结汇报，认真开展批评和自我批评，同时支部组织全体党员进行评议，同时组织群众代表参加测评。
四、支部得测评情况及时通知每个党员，表扬先进，教育党员争做新时期的合格党员，对评出的不合格党员分别做出批评教育、限期改正。
党支部“五个好”目标
一、建设一个好的领导班子，尤其要有一个好书记，能够团结带领群众贯彻执行党的路线、方针、政策。
二、培养锻炼一支好队伍，共产党员能够发挥先锋模范作用，干部能够发挥示范带头作用。
三、选准一条发展经济的好路子，充分发挥当地优势，加快农民脱贫致富的步伐。
四、完善一个好的经营机制，把集体统一经营的优越性和农户承包经营的积极性结合起来，增强经济发展活力，引导和帮助农民走共同富裕的道路。
五、健全一套好的管理制度，体现民主管理原则，保证工作有效运转，使村级各项工作逐步走上制度化、规范化的道路。
党员标准
中国共产党员是中国工人阶级的有关共产主义觉悟的先峰战士。中国共产党员必须全心全意为人民服务，不惜牺牲个人的一切，为实现共产主义奋斗终身。
中国共产党员永远是劳动人民普通一员，除了法律和政策规定范围内的人人利益和工作职权
以外，所有共产党员都不得谋求任何私利和特权。
党政干部职业道德
一、严寒政治纪律，在政治思想上同党中央保持高度一致。
二、虚心好学，努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，学习党的路线、方针、政策。
三、热爱人民，全心全意为人民服务。
四、实事求是，诚实正直，坚持真理。
五、大公无私，廉洁奉公，发扬艰苦奋斗作风，不搞特殊化。
六、谦虚谨慎，平等待人，密切联系群众。
七、团结同志，公道正派。
党员纪律
一、政治纪律：党组织和党员必须坚持思想基本原则，坚定不移地贯彻执行党的路线、方针、政策，政治上同党中央保持高度一致。
二、组织纪律：个人服从组织，少数服从多数，下级服从上级，全党服从中央。
三、财经纪律：必须遵守国家制定的财务、经济政策和制度。
四、群众纪律：坚持全心全意为人民服务的宗旨。
五、保密纪律：党和国家规定的政治、经济、军事和科技成果等不得公开的必须严守秘密，不得泄露。
六、宣传纪律；必须宣传党的路线、方针、政策和决议。
七、人事纪律；选拔任用干部必须遵守党和国家规定的原则、方针和政策。
八、外事纪律：按照独立自主、完全平等、互相尊重、互不干涉内政的原则发展我党同各国党派的关系。
党支部书记职责
一、主持和负责支部的全面工作。负责召集支部委员会和支部大会，结合企业的具体情况，认真传达贯彻党和国家的路线、方针、政策、法规以及落实上级的决议、决定、指标，研究安排支部工作，将党支部工作中的重大问题，及时提高支部委员会和支部大会讨论决定。
二、密切联系群众，随时了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，开展好经常性的思想政治工作。
三、检查党支部工作计划、决议、决定的执行情况，按时向支部委员会、支部大会及上级党支部组织报告工作。
四、经常与支部委员保持密切联系、交流情况，相互配合、协调、充分调动各方面的积极性，保证党和国家的路线、方针政策、法规以及上级党组织的决议、决定贯彻落实和各项任务的完成。
五、抓好支部的学习，组织对党员、干部进行马克思主义基本理论、党的基本路线、党的基本知识、党在企业的方针、政策教育和科技文化知识教育的培训。
六、按时召开民主生活会，加强团结，充分发挥支部委员会的集体领导作用。
七、做好发展党员工作，搞好入党积极分子的培养、考察、教育和发展党员、预备党员转正的工作。
党小组长的职责
一、组织党员学习马列主义、毛泽东思想，学习党的基本知识、时事政策和文化科学技术。
二、定期召开党小组生活会，开展批评和自我批评，组织、督促党员按时参加党的各种活动。按照实际情况，具体地组织党员去实现支部的决议。
三、组织党员在群众中宣传党的政策和决议，做群众的思想政治工作，经常向支部委员会反映群众的意见和要求，关心群众的物质文化生活。
四、协助支部做好党员鉴定，培养党的积极分子，做好党员、预备党员的教育，考察转正工作。
五、按时收缴党费。
思想政治工作者的职责 思想政治工作是指篇四
思想政治理论课教学部岗位职责
为使我部行政、教学人员的教学、科研管理等工作规范化、科学化，根据以人为本、公平公正、提高效率的原则和我部实际情况，制订以下岗位职责：
一、行政系列岗位职责
（一）主任岗位职责
1、主持本部门全面工作。负责贯彻执行党和国家的教育方针政策与学校的决定、指示、规章制度，组织全面完成学校下达的教学、科研及其他任务。
2、主持本部部务委员会工作，共同研究决策本部重要事务及日常工作中的重要问题。
3、主持制定本部发展规划和年度工作计划，报学校批准后，组织实施。主持制定和健全本部门教学、行政和科研管理制度。
4、搞好教学各个环节的组织管理，组织抓好专业建设、课程建设、教研室建设、教风建设以及教研教改工作，保证教学质量。
5、管理本部科学研究、学术交流、科技推广和社会服务工作。组织审查申报科研项目，鉴定科研成果，评审学术论文，审核重点课程教材。
6、搞好教职工队伍的建设。制定教师培养提高规划和落实提高教师业务水平的目标管理。选择和培养学术带头人，组织教师梯队建设，落实青年教师导师制。组织进行教职工的年度考核工作，按照管理权限，参与教职工的调配考核奖惩和专业技术职务的评聘工作。
7、负责本部各项经费预决算和经费开支的使用审批，按照学校有关规定，组织开展经费开源节流工作。
8、组织领导好本部物资管理、安全保卫、爱国卫生、档案、信息等工作。
9、协调各方面的工作关系，创设良好的教学科研工作环境。
10、组织抓好本部门信息网络（网站）建设。
11、协助本部门党支部和学校党务部门做好教师的思想政治教育工作。
12、完成学校领导交办的其他工作。
（三）秘书岗位职责
1、协助部门负责人做好各项日常的教学、行政管理工作和服务工作，确保本部日常工作的正常运行。
2、负责学校及各部门所有文件、通知的收发、传达和存档保管工作。协助部门负责人将学校和部门有关决定、通知精神具体落实到位。
3、负责教师日常教学情况的检查，教学教学协助处理日常教学过程中的突发事件，协助做好排课、调课、代课、重修、补考等工作。
4、负责教师工作量的统计、核实、上报工作。
5、负责收集教师上交的授课计划、教案、听评课本（表）、科研论文等考核材料和教师信息资料，协助部务委员会对教师进行工作考核，建立本部教师的年度考核档案。
6、负责本部所有文档及电子文档的分类管理，做好本部各类文书和学生考核成绩的收集、立卷和归档工作。
7、负责部门一般公文的起草、印制和本部各种会议会务和记录工作。
8、负责部门财产的保管工作，检查和验收部门购置的物品、设备，并作好台帐。
9、负责部办公室的内务整理和财务报帐工作，协助部门负责人做好来人来访接待工作。
10、负责本部门邮箱（网站）公共电子信息发布工作。
11、完成部门负责人交办的其他工作，协助学校其他部门处理相关工作。
（三）教研室主任岗位职责
1、在部门负责人指导下，全面负责本教研室的理论和实践教学及科研管理工作。
2、组织制定本教研室发展规划和学期（学年）工作计划以及有关专业教学改革、课程建设改革规划和年度工作计划并报部务委员会决定后组织实施。
3、负责课程（专业）建设，组织落实重点专业、重点课程建设规划，积极组织申报新专业和各级重点专业、精品课程。
4、研讨制定所承担课程的教学大纲、实践教学方案、实训和实习指导书、课程设计等，积极推进实践教学改革和实践基地建设。
5、抓好教材建设工作，制定和报批教材使用和征订计划，组织编写教材和相关教学教辅资料，保证教材质量。
6、提出开课教师名单，安排教学任务，核对教师工作量。
7、组织检查教师的备课、上课、作业批改、授课计划执行等工作情况，主动收集和听取学生评教意见，定期考评和通报教师教学情况。
8、负责本教研室教师的教绩考核、评优推先工作并提出任课教师增补、调动、奖惩、进修、学习和参加学术交流等初步意见。
9、组织本教研室教师学习党的方针政策和教育理论、法规和学校教学管理
文件，积极开展各项教学竞赛、学术研讨、课题申报与实施等教研教改活动。负责部门邮箱（网站）教研室活动电子信息发布工作。
10、组织落实期末考试工作，建立和完善试题库，逐步实行教考分离，开展试题分析和效果分析工作。做好学期工作总结，向部主任和全室成员报告。
11、组织创建优良教风教研室工作。搞好教研室制度建设，制定和落实例会制度、听评课制度、教学文件档案及有关设备管理制度。
12、完成部门负责人交办的其他工作。
二、教学系列岗位职责
（一）教授岗位职责
1、承担并高质量地完成学校规定的教授岗位教学工作量和部门教学、科研相关工作任务。
2、提出本专业的研究方向和不断开拓新的研究领域。
3、积极申报课题、撰写科研论文和参加各种形式的学术交流活动，努力扩大部门的学术影响。每年发表2篇以上学术论文或在核心期刊上发表1篇以上高水平的学术论文或每三年主持省级科研课题1项。
4、关心、支持和监督部门教学、行政和科研工作，对本部工作提出合理化建议和实施方案，在教学改革和科学研究中发挥带头作用。
5、承担指导青年教师进行科学研究和教学改革的义务，领导并组织教学改革和科学研究的分工协作。
6、按要求参加学校、部门和教研室各项集体活动。
（二）副教授岗位职责
1、承担并高质量地完成学校规定的副教授岗位教学工作量和部门教学、科研相关工作任务。
2、积极参加教学和科学研究，积极申报各级课题、撰写科研论文和参加各种形式的学术交流活动，提高科研水平。
3、关心、支持和监督部门教学、行政和科研工作，对本部工作提出合理化建议，在教学改革和科学研究中发挥带头作用。
4、对本部教学管理和科研工作提出合理化建议和实施方案，在教学改革和科学研究中发挥一定的带头作用。
5、履行指导青年讲师、助教的责任和义务。
6、按要求参加学校、部门和教研室各项集体活动。
（三）讲师岗位职责
1、承担并按质按量完成学校规定的讲师岗位教学工作量和部门教学、科研相关工作任务。
2、掌握本专业的教学规律和教学方法，卓有成效地开展课堂教学和教育教学改革；
3、积极参加教学和科学研究，积极申报各级课题、撰写科研论文和参加各种形式的学术交流活动，提高科研水平。积极配合学术带头人开展教学和科学研究工作。
4、关心、支持和监督部门教学、行政和科研工作，对本部工作提出合理化建议。
5、按要求参加学校、部门和教研室各项集体活动。
（四）助教岗位职责
1、积极承担并按质按量完成学校规定的讲师岗位教学工作量和部门教学、科研相关工作。
2、根据学科和教学分工的具体情况，或个人的兴趣特长，选定自己未来的研究方向，打下坚实的专业基础。积极、虚心向高职称的教师学习，认真接受高职称教师的指导。
3、积极参与各级教学和科学课题研究，撰写科研论文和参加各种形式的学术交流活动，提高科研水平。
4、关心、支持和监督部门教学、行政和科研工作，对本部工作提出合理化建议。
5、按要求参加学校、部门和教研室各项集体活动。
三、党支部工作岗位职责
（一）党支部书记岗位职责
1、全面主持党支部工作，负责本部门精神文明建设、思想政治工作、稳定工作和计划生育工作。
2、就所负责工作范围内重大问题形成议题向部务委员会提交研究；参加部务委员会会议，共同研究决定事关本部改革与发展大局的重大问题，充分发挥党支部的政治核心作用。
3、认真抓好和主持本部教师和党员的各项政治学习活动，贯彻校党委各项工作精神。
4、围绕学校党委的中心工作，制订党支部工作计划，完善支部制度建设。组织开展先进支部的创建和优秀党员的评比活动。负责本支部电子信息收发工作。
5、加强党支部的思想建设和组织建设，定期对党员进行党性、党风、党纪教育，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。加强对要求入党的积极分子的培养教育工作，积极做好新党员的发展工作。
6、主动配合部主任的工作，协调本系党、政、群等各方面的关系，作好深入细致的思想政治工作，保证本系各项行政任务的顺利完成。
7、对本部的教学、科研、师资队伍建设、津贴分配、经费使用等进行监督，发挥党支部的监督作用。
8、完成领导布置的其他工作。
（二）党支部组织委员岗位职责
1、做好党员的培养和发展工作。
2、做好党费收缴工作
3、组织开展党员民主生活会。
4、负责支部的文件起草和档案管理工作。
5、完成党委及支部交给的其他工作。
(三)宣传委员
1、开展党的政策、路线、方针的宣传教育活动。
2、组织教师的政治理论学习活动。
3、组织开展党员教育活动。
4、完成党委及支部交给的其他工作。
