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方案的评估和反馈也是非常重要的，只有不断总结经验教训，才能更好地改进和提高方案的质量。方案的可行性需要根据实际情况进行评估。如果你正在制定方案，但不知道从何入手，那么不妨参考下面的范文来启发自己。
生日会策划方案篇一
一、活动目的：为了提高员工的积极性，体现公司对员工人性化的管理和关怀，让员工有家般的温暖!同时为员工提供一个良好的沟通交流平台，进而保持良好的工作心态，与喜悦共同成长和发展。
二、活动时间：20xx年4月27日下午18:20活动地点：20楼会议室活动组织：人力资源部寿星名单：
财务部：
人力资源部：xx、
动画部：xx。
三、活动流程：
第一项：主持人开场白、宣布过生日员工名单。
第二项：x总致辞。
第三项：有请xx经理、为寿星们送上祝福的贺卡。且要求每个寿星说出自己的心愿及感言。
第四项：上蛋糕、关灯、一起唱生日歌(音乐响起，所有灯光关闭，邀请生日员工吹蜡烛。
第五项：分享蛋糕(请领导与生日员工共同切蛋糕，并合影留念)第六项：小游戏(考虑到场地比较小)。
1、开火车。
你来自北京,而另一个人来自上海,你就要说:“开呀开呀开火车,北京的火车就要开。”大家一起问:“往哪开?”你说:“上海开”。那代表上海的那个人就要马上反应接着说:“上海的火车就要开。”然后大家一起问:“往哪开?”再由这个人选择另外的游戏对象,说:“往某某地方开。”如果对方稍有迟疑,没有反应过来就输了。
2、蛙跳水。
全体围坐成圈。由主持人开始说：「一只青蛙」，第二人：「一张嘴」，第三人：「两只眼睛」，第四人：「四条腿」，第五人：「扑通!」第六人：「跳下水」。继续下个人开始：「两只青蛙」，第二人：「两张嘴」，第三人：「四只眼睛」，第四人：「八条腿」，第五人：「扑通!扑通!」第六人：「跳下水」....。
3、惩罚游戏。
表演节目(唱歌或讲笑话)、说出自己最快乐或最尴尬的一件事、真心话大冒险(只能被问两个不同的问题)。
第七项：结束。
结束语：为了遇见你，我在佛前求了五百年，所以来自五湖四海的我们能相聚三川田也是种缘分，希望我们能珍惜这份难得的相聚。感谢三川田提供这样一个平台，让我们彼此相识相知，希望接下来的工作更加顺利，生活更加豁朗，心情也更加舒畅，路途也越来越顺。祝福寿星们，也祝福所有三川田的同事。希望我们能为三川田的'发展多奉献一点力量，祝福我们的三川田业绩蒸蒸日上，更上一层楼。谢谢大家!
生日会策划方案篇二
为东软信息学院信管系学生会庆祝生日。
为同学们庆祝生日，同时加强学生会内部的沟通、交流，在娱乐中体会欢乐与成功。
信管系学生会全体成员。
20xx年12月12日晚7：00——9：00。
a-7。
1、采购组(负责购买小礼品和礼物)
女生部和语工部
2、参与者积分记录
3、奖品分发与登记由
办公室负责
4、音响设置（歌曲的下载，现场音响的调控）。
文艺部负责
5、主持人
文艺部负责
6、宣传组（负责现场摄像及照片处理）
宣传部负责
7、会场布置（负责会前清洁及桌椅的搬动）
各部门负责
8、应急组（负责协调各项工作及临时物品购买）
各部门负责
9、活动结束后清场工作全体人员
提议按部门分成几对进行竞赛（人员较少的部门能够两个部门合并成一对），每组选出一名队长，各队每获胜一轮次加100分，才艺展示及个人游戏中获奖的可为团队加50分。然后根据游戏成绩的总积分对获胜队进行优胜奖激励。另选两名主持人带动气氛，使大家能热情欢乐又用心的投入到游戏中去。在个人游戏中对于表现优秀者以及歌曲才艺展示的当场发放小奖品以示鼓励。
备选节目单：
开场白两分钟
1、歌曲《xxx》演唱五分钟
6、歌曲《xxx》五分钟
8、一心两用（个人游戏）：参与人员列成两队，每队队员右手向右平伸出掌，左手向左平伸，食指向下，当听到“欢乐”两字时快速、尽力的抓住右边队员，同时左手逃走不让旁边人抓到。连做两次，每次都能抓到别人又不让别人抓到者获胜得奖。（比如先示例说今日我们欢聚一堂，大家都很欢乐；实际则说今日欢聚一堂，大家都快点做好准备，等一下大家都会欢乐的……许多人都会在“快点”的时候就跑或抓，来回参次的说，笑果很好）五分钟。
9、歌曲五分钟
10、为学生会礼物。
11、总结五分钟
12、参考：如果现场气氛很好，团队精神调动起来又时间够用，能够做多进行一些游戏，或根据现场情景对游戏进行调整。
参考游戏：跨越雷区游戏。每队选择八人上场，要求在四米距离的空地上，所有团队成员只能以三只脚落地的方式全队经过，注意，所有人的脚加在一齐落在地面的机会仅有三次。最先经过者获胜，这个游戏若成功完成，则体现出团队作战中甘为人梯的奉献精神。
摆时钟每队三人列成纵队，人肉时钟(囧tz)，表演时钟，主持人说个时间，看哪一队表演得快准夹气球每组出2个或每组出1个，2个组合作，每个参与游戏的组一只气球，2个人要采取背靠背的方式，夹住气球走到终点线，气球掉落的算失败，先到者获胜（当然，能够变动一下，就是2个人必须一前一后的走，然后在后面那个人发一根针之类的，能够扎破气球就行，然后在行进中还要尝试去扎破别人的气球）
流程总用时一百二十分钟左右
礼品175元（小蛋糕25x5=125元，小礼物15份50元）
场地费50元
器材费xxx元
食物：200元（水两桶7x2=14元，其他小零食）
预备费用：100元
总计：xxxxx元
1、照片处理
2、财物总结
1、如果设备出此刻活动开始前出现故障，即使进行跟换或维修；
2、准备两个备用话筒电池，以防活动中途话筒没电；
3、若食品、水等活动中途不够则要及时购买
4、遇到各种情景及时联系应急组的人员进行处理
生日会策划方案篇三
我们致力宣扬公司绿色健康的理念，丰富员工文娱生活。心系员工，意在能使大家过一个难忘的集体生日聚会，增强团队凝聚力，传播xx大家庭的文化气息。
特邀嘉宾xx董事长、总裁xx及三月寿星们。
（1）准备工作：
准备生日贺卡、生日蛋糕和布置活动现场。培训部统计当期生日员工名单，准备好生日贺卡，提前申请采购生日礼物、蛋糕以及活动所需物品。生日会届时做好活动现场布置。
（2）活动流程：
1、主持人；主持人开场白、宣布寿星名单。
2、关于祝福；给寿星送上生日祝福：准备一张大的漂亮的生日祝福纸（非卡片，一般的精品商店有卖），公司每人（除寿星）在卡片上签名并送上简单的祝福，在送祝福纸时可同时送上公司买的礼物（具体礼物选择见附录）。
生日会策划方案篇四
为体现公司对员工的人性化管理和关怀，增进员工对公司的认同度和归属感，营造“快乐工作，激情生活”的良好氛围，推进企业文化建设，加深企业文化内涵，使全体员工切实融入依时利大家庭，保持更好的工作心态，与公司共同成长和发展，制定本生日方案。
“快乐工作 激情生活”——依时利 月份员工生日派对
每月举办一期，每期约2个小时，具体举办时间提前通知。
公司一楼多功能会议室或其它户外活动场所，具体根据当期活动内容安排。
1.当月生日的员工;
2.至少邀请1名公司领导参加;
3.有文艺特长志愿者带节目提前报名参加;
4.主持人暂由行政主管担任，后期可采取自愿报名的形式在公司内部征集。
(一)准备工作：准备生日贺卡、布置活动现场
3、后勤提前购买好活动所需物品;
4、行政、企宣、信息化做好活动现场布置。
(二)活动内容安排：以下作为活动指引，具体操作以当期活动方案为准，灵活进行。
1、主持人开场;
2、感恩公司，全体合唱司歌——《真心英雄》;
3、领导寄语，感谢员工为公司做的贡献，表达公司对员工的祝福;
4、向寿星赠送有领导、同事签名的生日贺卡;
5、寿星逐一发表生日感言，并分享人生中最有意义的一件事;
6、联欢活动环节：活动形式可每期具体策划，内容主要有：互动娱乐游戏、卡拉ok、节目表演、交际舞会、烧烤活动或其它户外活动等。
7、唱生日歌，许生日愿望，分享生日蛋糕;
8、合唱《明天会更好》或《感恩的心》，合影留念;
9、生日会结束，清理场地。
按50元/人的标准，总费用预算为当月生日员工人数×50元/人，每期费用视活动形式不同可灵活安排，但年度总费用必须控制在总预算金额范围内。
横幅、生日贺卡、涉及小礼品(赠主持人、游戏赢家、嘉宾等)等公共费用由公司整批购买支付，不计入以上标准。
生日会策划方案篇五
20xx年10月8日18:00。
公司临时办公区餐厅。
xxx。
1、为公司员工送去一份温馨与祝福。
2、让员工在公司工作有种家的归属感。
3、增进员工彼此之间的交流、互相学习、共同进步。
1、主持人：某某。
2、布置会场：
(1)所用材料：气球、蛋糕、条幅(附1)、生日员工照片。
(2)会场布置人员：办公室全体工作人员。
(3)会场工作人员安排：
活动总指挥：
活动副总指挥：
音响师：
灯光师：
摄像师：
照相师：
礼仪工作：带动全场唱生日歌。
1、17:30所有人员到场。
2、18:00正式开始。
历时1个小时。
3、19:00晚宴开始。
活动开始，有请主持人闪亮登场。
是由工作人员在下介绍)。并由指定人带领全场唱《生日歌》。
持人)采访此时此刻员工的心情，说说自己的心里话。
配，由礼仪与厨师共同分配)。送祝福并且合影留念。
5、(主持人)生日员工准备表演节目。(可单独表演，也可以多人表演)。
6、游戏时间：
(1)命题作文：
每个人都在开会之前，都要写上“我要xxx”、“做xxx”。两个条，放在两个箱子中。主持人抽签的方式，决定由谁做什么样的活动!
(2)知识抢答：
准备问题，让寿星们进行抢答!问题呢，就是十里河文化的'问题。就此可以让在场的每一位都更好的了解团队。
(3)交大家学习《感恩的心》。
7、(主持人)欢送生日员工入座。
8、公司员工一起共进晚餐。
1.场地布置费用100元(包括汽球、彩带、彩灯)。
3.奖励礼品200元。
4.生日蛋糕400元。
5.水果100元。
共计：800元。
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生日会策划方案篇六
为体现公司对员工的人性化管理和关怀，并以此增进员工对公司的认同度和归属感，使广大员工真正地融入到公司大家庭当中，进而保持更好的工作心态，与公司共同成长和发展。推进公司企业文化建设，加深企业文化内涵。
二、活动主题。
**公司*月度员工生日会。
三、活动时间。
每个月举办一期，每期约1个半小时(如无特殊情况每月生日会都定在本月某一周周五下午)。
四、活动场地。
公司会议室。
五、活动对象。
1.当月生日的员工;2.邀请公司所有员工参加;3.活动以小游戏为主(有文艺特长者可带节目提前报名参加)。
六、活动程序安排。
1.准备工作：准备生日会小零食、布置活动现场、提前准备生日会小游戏素材。
1.1人力资源部统计当期生日员工名单;。
1.2邀请公司所有员工参加活动;。
1.3提前购买好活动所需物品(包括：生日会所需食品(小零食、水果等));。
1.4提前准备生日会所需ppt和背景音乐;。
1.5做好活动现场布置，要提前确定当期生日会举办期间会议室没有重要会议举行。
2.活动内容安排： 。
2.1主持人开场;。
2.2感谢员工为公司做的贡献，表达公司对员工的祝福; 。
2.3赠送当期寿星生日福利(2张电影票);。
2.4寿星代表发表生日感言，并分享人生中最有意义的一件事;。
2.6唱生日歌，许生日愿望;2.7生日会结束，清理场地。
七、费用预算。
生日会策划方案篇七
我想我们大多数同学们的生日都是在家里与父母亲一起度过的，又或者叫上几个关系好的朋友来家里欢聚一下，但是不知道你们有没有感受过我们学生一起过生日的情景呢？现在在我们的学校里，老师也会为班级里同月多生日的学生一起举办一次学生生日会，他们是怎么策划的呢，就让我们一起去看看他们是怎么庆祝生日的吧。
学生生日会我想也不是每个朋友都有机会参加的，现在随着我们新一代的教学方法，有不少的学校也为自己的学生举办集体的生日会，我觉得这样是非常有意义的，这样的生日会不仅能增进同学之间的友谊，还增进师生之间的感情，还很都有教育意义，不信就让我带你了解一个成功的学生生日会策划方案吧。
这次学生生日会的主题就是让感恩父母快乐成长，是一位老师为自己班级中在本月过生日的同学举办的一个生日会，我个人认为非常有创意和教育意义。轰动地点就是在学校的大礼堂，活动的对象有这个班级的全体同学，还邀请来了几位小寿星的父母一起参加。
当然有了活动主题，接下来就是活动的前期准备工作了，这次活动是用本班的班会来组织完成的，前期老师买了一些气球和蜡烛，一个生日蛋糕和食品饮料，一些活动现在布置的道具和装饰了。
其实会场的布置也是比较重要的，既要简单又要有生日的气氛，说到最经济实惠的又能衬托气氛的还是气球了。我认为舞台的上面可以挂上一个横幅，写上我们活动的主题，在舞台的正中间可以用生日快乐的贴纸来装饰，舞台的周边用气球来固定就可以，这样既经济还有气氛。
当然整个活动中我们会有些一表演，会有一些游戏，这样能增进我们的感情来活跃我们现场的气氛但是这并不是我想说的学生生日会策划的重点，我们的活动亮点设计，就是我们这次学生生日会的策划重点，我们的设计是这样的，怎么个活动的主持人，就是我们这个班级的老师了，在生日会的开始老师就请我们的小寿星们都站在了舞台上，全体人员为他们高唱一首生日快乐歌，来拉开这次生日会的序幕。这时候老师为他们每人送了一只鲜花，并祝福他们。
在这个温馨的时候老师问同学们大家心目中的生日怎么过才会开心，这个时候台下不小的学生们踊跃的发言，都在说自己心中的生日会应该是怎么样的。有的可能是自己的亲生经历，有的可能是大家所梦想的。或许很多同学都认为在自己过生日的时候，叫上几位朋友拿着父母给的钱出去大吃大喝就是快乐的，那么这样的生日是不是就是让人羡慕的呢？这时候台下的同学们又开始讨论了。
在活动的最后老师希望学生们自己回去感受一些，在我们自己生日这一天，给父母写一封信，跟我们的爸爸妈妈说说自己的心里话，说说自己的感受和感恩，大家也可以会家想想自己在以后的生日中该怎么度过才是正真有意义的生日，怎么过才是真的让自己难忘的。这样的学生生日会策划才是最成功的。
生日会策划方案篇八
活动串词：
教师主持人：
亲爱的各位家长、亲爱的小朋友们：
"让每个幼儿都得到充分和谐的发展"是我们渝州幼儿园的教育理念，也是我们一路走来一直坚持的信念，为了充分体现这一理念，我们在每一次的活动中都会邀请小主持一同进行主持，那今天的小主持人在哪呢?把你们的大手和小手伸出来，我们一起欢迎小主持人闪亮登场。
1、小主持人上场打招呼卫奕辰：亲爱的叔叔阿姨。
李映萱：亲爱的爷爷奶奶。
卫奕辰：亲爱的老师。李映萱：亲爱的小朋友们。
合：大家下午好!
卫奕辰：我是今天的的小主持人，大大二班卫奕辰，今年5岁了。
李映萱：我是今天的的小主持人，大大一班李映萱，今年5岁了。
合：很高兴能够成为今天的小主持人。
卫奕辰：童年是一支歌，跳跃着美妙的音符。
李映萱：童年是一首诗，充满著幻想和憧憬。
卫奕辰：童年是一幅画，稚嫩的画笔描绘出艳丽多姿的世界。
李映萱：今天，我们相聚在这里共同为##月份生日的小朋友庆祝生日。
合：让我们唱起来、让我们跳起来。
(带领幼儿热身舞蹈)
3、主持人邀请过生日的小朋友及家长到安排的座位就坐。
教师主持人：小朋友们的表现真棒，掌声送给我们自己。
接下来我们来看看今天到底是为哪些小朋友庆祝生日，他们是：
小一班：费子阳，卢玠旭，向昱璎
小二班：耿宇，杜梓浩，吴培源
中一：佘薪榆
中二班:周琳雅，何远航，郭天辰，张芸琦，王子轩
中三：郭诗语，刘若溪、陈家豪、张睿轩、崔智辰、苏嘉毅、关长青、张家语、吴佳漫
大一班：大二班：大大一班：曾奕翰、周宣伶、陈嘉硕、陈柏涵、刘俊明
大大二班：陈姝羽、王乐乐、梁静怡
4、感恩：小主持人引导幼儿进行感恩，感恩父母带给我们生命，感恩家人的陪伴。
卫奕辰：还要感谢我们的爷爷奶奶、和老师，是她们陪伴着我们快乐成长。
合：我们代表所有的小朋友向你们说一声：谢谢你们，我们爱你。
教师主持人：
在这个特别的日子里，我要来问问过生日的小朋友，你想对爸爸妈妈(爷爷
奶奶)说些什么呢?(老师采访幼儿或爸爸妈妈)
教师主持人：
再鞠躬，感谢父母和家人对我们的教导之情。给妈妈和家人捶捶背、揉肩，向家长敬茶，说感恩妈妈的话。(主持人此环节要引起家长共鸣，可放慢节奏)，所有的小朋友，让我们一起对家人说一声："你们辛苦了，我爱你们"。
5、集体演唱，过生日幼儿给妈妈(父母)献上一首歌《我的好妈妈》。(小主持人集体领唱)卫奕辰：小朋友们，妈妈养育我们辛苦了，让我们为妈妈唱一首歌吧!
6、邀请过生日的小朋友到围好的桌子面前，站在自己年级的桌子旁边，班主任老师带领幼儿在蛋糕旁点蜡烛。
教师：
师祝你们的心愿早日实现"
7、邀请全体小朋友起立，演唱生日歌曲，吹蜡烛。
卫奕辰："小朋友们，我们一起来唱生日歌，祝我们过生日的小朋友生日快乐!"
李映萱："让我们用力一起吹灭蜡烛1、2、3、、、、、、、
卫奕辰：好，现在我们就要分享蛋糕了，
李映萱：小朋友说，我们的蛋糕第一口应该给谁吃呢?"
教师主持人："从今天开始，我们又长了一岁，我们将更加能干，争取做一个聪明活泼、积极勇敢、有礼貌的小朋友"
8、班级有序地分享生日蛋糕，教师主持人带领小主持人一起餐前感恩。
生日会策划方案篇九
为了增加公司凝聚力，加强员工归属感，进一步推动公司企业文化建设，形成良好的企业向心力和凝聚力并切实体现公司“员工自我价值的实现”的企业价值观，让每位在新纶的人员切实感受到新纶大家庭的温暖，达到情感留人的目的，特制定以下员工生日福利方案。
苏州新纶超净技术有限公司
新纶所有的生产员工
1、加餐或生日礼物
贺工生日当天，行政部提前一天发给员工加餐券一张(中餐及晚餐都可以使用)，员工凭加餐券可到餐厅免费领取长寿面一碗(加荷包蛋)，原则上加餐券本人当日使用有效，如员工生日当日恰逢节假日延后或提前使用。
2、生日贺卡
公司设计制作统一格式的`贺卡。贺卡上印刷有公司的简介
及对员工的生日祝福。生日贺卡由人力资源部统一管理，并在员工生日的前一天当面发给生日员工。
3、生日专栏
在公司的宣传栏里设一个员工生日专栏，每天对于过生日的同事，附上生日的祝福。
5、集体活动
在每月底，举办一次本月生日人员的集体生日party，活动内容：卡拉ok、蹦迪，集体生日蛋糕(待选项)。
1、人力资源部：负责生日员工的信息发布和贺卡的制作及宣传栏生日专栏信息的发布;相关系费用的申请，集体生日paty物品的申购。
2、行政服务部：按照人力资源部提供的生日人员名单，发放加餐券，安排食堂加餐。集体生日party的场地安排，协助组织实施party。
3、总裁办：相关生日人员名单的审核，相关费用申请的审核。
1、人力资源部在每月25号前筛选下月度生日人员名单及具体生日(以身份证或是各个部门统计的实际时间为准)，并以通知通告的形式提交总裁办审批。
2、审批后的人员名单复印后，行政服务部和人力资源部各留一份。人力资源部每天10：00前打印当日生日人员的名单及祝福语张贴于员工生日专栏里。
3、行政服务部按照审批后的名单，提前一天准备好加餐券(经盖章有效)并于上午下班前交到人力资源部。
4、人力资源部提前一天准备好员工的生日贺卡，并提前一天下午由人力资源部经理和部门经理亲自把生日贺卡和加餐券送给员工并给予祝贺。
5、每月底由人力资源部和行政服务部联合安排组织本月生日人员的集体生日party，人力资源部负责人员的组织和安排，并在当天准备好蛋糕、水果和零食。行政服务部负责场地，音响、灯光等安排。
(一)生产员工每人每次20元/左右，具体分解如下：
1、加餐券：中餐/晚餐约4元/人
2、贺卡：1元/人左右
3、生日祝福：0元
1、生日贺卡请广告公司设计或公司内部平面设计人员设计，印刷新纶的logo。上面有公司的简介及生日祝福。
2、加餐券由行政服务部自行设计打印，但必须经过人力资源部盖章有效。
3、集体生日party时间一般安排在月底，时间：晚上6：30-9：00。由本月生日员工自愿参加，原则上部门不得以加班为由阻挠员工参加，但是特殊情况除外。
4、本规定从20xx年3月12日期开始执行。
生日会策划方案篇十
三、活动对象：
四、活动目的：
1、为公司员工送去一份温馨与祝福。
2、让员工在公司工作有种家的归属感。
3、增进员工彼此之间的交流、互相学习、共同进步。
五、活动前期准备：
1、主持人：某某
2、布置会场：
(1)所用材料：气球、蛋糕、条幅(附1)、生日员工照片
(2)会场布置人员：办公室全体工作人员
(3)会场工作人员安排：
活动总指挥：
活动副总指挥：
音响师：
灯光师：
摄像师：
照相师：
礼仪工作：带动全场唱生日歌
六、活动的过程
1、17:30所有人员到场
2、18:00正式开始。
历时1个小时。
3、19:00晚宴开始
七、活动流程：
1、活动前，放音乐，带动现场气氛，所有员工与领导纷纷到场入座。全体就位以后，宣布
活动开始，有请主持人闪亮登场。
是由工作人员在下介绍)。并由指定人带领全场唱《生日歌》
持人)采访此时此刻员工的心情，说说自己的心里话。
4、(主持人)邀请公司叶董、吴总上台切蛋糕。(有厨师负责将蛋糕端走，将蛋糕切好分
配，由礼仪与厨师共同分配)。送祝福并且合影留念。5、(主持人)生日员工准备表演节目。(可单独表演，也可以多人表演)
6、游戏时间：
(1)命题作文：
每个人都在开会之前，都要写上"我要"、"做"。两个条，放在两个箱子中。主持人抽签的方式，决定由谁做什么样的活动!
(2)知识抢答：
准备问题，让寿星们进行抢答!问题呢，就是十里河文化的问题。就此可以让在场的每一位都更好的了解团队。
(3)交大家学习《感恩的心》
7、(主持人)欢送生日员工入座。
8、公司员工一起共进晚餐。
八、活动经费及预算
1.场地布置费用100元(包括汽球、彩带、彩灯)。
3.奖励礼品200元
4.生日蛋糕400元。
5.水果100元。
共计：800元
生日会策划方案篇十一
分公司编制内所有员工。
4、员工生日当天在完成工作前提下可提前2-4小时下班;。
行政部：负责收集员工的生日日期，负责蛋糕、贺卡的采购以及相关
费用的申报;。
四：经费预算。
1、生日蛋糕：100元/人;。
2、生日贺卡：免费;。
3、生日餐劵：500元/人，限厨师及门卫以外员工享受;。
4、生日红包：200元/人，限厨师及门卫享受;。
1、分公司全体员工可享受当年的.生日福利;。
2、员工生日的出生日期以行政部收集的信息为准;
3、可以享受此福利之日起，该年度已错过的生日不予补贴;。
5、本规定自20相信年11月20日期开始执行;
