劳动经济学专业是我校1958年建校时最早设立的专业，又于1981年第一批获得硕士学位授予权，是我国最早获得劳动经济硕士学位授予权的单位，目前拥有博士学位授予权，且为北京市重点学科。

　　本专业具有雄厚的实力，首创全国第一套劳动经济专业统编教材，现已出版权威教材、专著几十部，并承担国家、北京市和国际合作重点科研项目数十项，其中多项获得国家级、省部级奖励。本专业所在的劳动人事学院与国外高等院校和学术团体保持着密切的交流与合作关系，

　　1996年该学院被国际劳工组织认定为亚太地区知名科研机构。学院拥有多名国内专业领域知名的教授、学者，其中任扶善教授是我国劳动经济专业的创始人和奠基者，在国内外享有很高的声誉。

　　近年来，学院适应社会需求的变化不断调整和优化专业方向、加强和改进研究生培养工作，提高人才培养质量，毕业生受到用人单位的普遍欢迎和好评。本专业设有劳动经济与劳动力市场理论、人力资源开发与管理、收入分配与薪酬管理、劳动经济计量、劳动关系与劳动法等研究方向，主要专业课包括劳动经济学、劳动力市场理论、社会保障学、劳动关系研究、人力资源管理学、劳动经济统计学、收入与工资分配研究、岗位与工作分析研究、劳动定额研究、劳动法学、社会保险精算概论、职业技能开发与鉴证、比较社会保障制度、比较公务员制度、劳动心理学等。

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